Lediga jobb i Steinkjer

Om seksjonen og stillingene​ Vil du være med å forvalte og påvirke utvikling av regelverk som er særlig relevant i en tid med klimaendringer og stadig mer nedbør og høyere temperaturer?  Vi har ledig en fast stilling og et vikariat med ett års varighet som i hovedsak vil arbeide med statens naturskadeerstatningsordning og forvaltning av denne. Stillingene ligger til seksjon landbruks- og naturskadeerstatning, som utgjør én av fem seksjoner i avdeling ressurs og areal i Landbruksdirektoratet. Seksjon landbruks- og naturskadeerstatning er lokalisert på Steinkjer og forvalter naturskadeerstatningsloven, samt regelverk knyttet til ulike erstatnings- og tilskuddsordninger i landbruket. Seksjonen har blant annet det samlede ansvaret for informasjon, veiledning og saksbehandling av krav om naturskadeerstatning etter naturskadeerstatningsloven, samt oppgaver knyttet til regelverksutvikling på dette området. Seksjonen er også sekretariat for Klagenemnda for naturskadesaker. Vi forvalter også mer landbruksrelaterte virkemidler som tilskudd ved produksjonssvikt, erstatning ved offentlige pålegg og tilskudd til frø- og settepotetavl. Arbeidsoppgaver og ansvar​ • saksbehandling etter lov og forskrift om naturskadeerstatning • arbeid opp mot Klagenemnda for naturskadesaker • utvikling av lov, forskrift og interne veiledere til saksbehandling • samhandling med andre offentlige og private virksomheter  • delta og bidra i intern utvikling og kvalitetsheving i seksjonens samlede saksbehandling Det kan også være aktuelt med andre oppgaver innen seksjonens og avdelingens arbeidsområde. Kvalifikasjonskrav​ Du må ha:  • fullført relevant mastergrad, fortrinnsvis juridisk embetseksamen/mastergrad i rettsvitenskap. Mastergrad innen relevante naturvitenskapelige fag kan også være aktuelt. Nyutdannede vurderes også for stillingene og oppfordres til å søke. • god skriftlig og muntlig formuleringsevne på norsk Det er en fordel om du har:  • kjennskap til og erfaring med erstatningsrett • kjennskap til og erfaring fra offentlig forvaltning • erfaring med utredningsarbeid Det vil bli lagt vekt på at søkeren utfyller seksjonens øvrige kompetanse. Personlige egenskaper​ • forstår forvaltningens rolle • er strukturert og analytisk, og tenker helhetlig • er selvstendig og som samarbeider godt • er god på kommunikasjon • er fleksibel og serviceinnstilt • tar initiativ, er engasjert og har god gjennomføringsevne Personlig egnethet vil bli vektlagt. Inkluderende arbeidsliv og mangfold​ Landbruksdirektoratet ser på mangfold som en styrke. Vi har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaringer og perspektiver for å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte, og oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke. Vi oppfordrer videre søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Dersom det er kvalifiserte søkere innenfor disse gruppene, innkaller vi minst én søker i hver av gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker innenfor de gruppene som vi nevner over, må du oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter. Vi tilbyr​ • En fast og en midlertidig stilling som rådgiver i lønnsspenn fra kr. 550 000 til kr. 750 000, eller som seniorrådgiver i lønnsspenn fra kr. 650 000 til kr. 900 000. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen trekkes pensjonsinnskudd etter gjeldende regler.  • Godt sosialt og faglig arbeidsmiljø med høy kompetanse og stort engasjement. • Faglig utvikling gjennom teamarbeid og gode lærings- og utviklingsmuligheter gjennom løsning av komplekse oppgaver og problemstillinger • Stor kontaktflate og utstrakt samarbeid både internt og eksternt, samt mulighet til å påvirke utviklingen innenfor den statlige naturskadeerstatningsordningen  • Gode arbeidstidsordninger (fleksibel arbeidstid, sommertid, betalt overtid), og mulighet for inntil to dager hjemmekontor i uken. • Bedriftsidrettslag og refusjon av treningsutgifter. • Medlemskap i Statens Pensjonskasse med gode pensjons-, lån- og forsikringsordninger.  Generelle opplysninger​ • Søknad sendes elektronisk. Hvis du har problemer med utfylling av elektronisk CV, kan du kontakte kundeservice hos Jobbnorge på e-post kundeservice@jobbnorge.no eller på telefon 75 54 22 27. • Attester, vitnemål og annen relevant dokumentasjon skal registreres i rekrutteringsportalen sammen med elektronisk søknad. • Dersom du ønsker å reservere deg fra offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Hvis ønsket reservasjon ikke tas til følge, vil du bli varslet om dette før offentlig søkerliste utformes.

Arbeidssted: Beitstad, Steinkjer   Jeg en voksen dame som sitter i rullestol og søker nå etter assistenter som kan bistå meg i å leve livet slik jeg ønsker. Jeg bor på gård med min mann, tre ungdommer og våre to hunder. Her har vi aktiv gårdsdrift og mye som skjer om dagene. Jeg er glad i strikking, matlaging og være ute – enten ute i hagen, på gårdstunet eller litt lengre turer hvor rullestolen min tillater det.   Jeg søker nå flere assistenter som ønsker å jobbe som tilkallingsvikar i min BPA-ordning. Som tilkallingsassistent vil du kunne bli kontaktet ved behov, for eksempel ved sykdom, ferie eller annet fravær. Som assistent hos meg kan du få vakter på dagtid, kveldstid eller hvilende natt. Jeg ser etter positive, fleksible og pålitelige personer som ønsker en meningsfull og variert jobb.    Som min assistent vil arbeidsoppgavene primært være:​ · Praktisk bistand i hjemmet (renhold, matlaging, hage mm) · Ærend utenfor hjemmet (handling, legetimer og frisør) · Personlig hygiene og forflytning · Fritid – og sosiale aktiviteter · Forebyggende trening og tøying · Noe bistand med dyr og gårdsdrift · Bistå med bilkjøring · Kortere reiser etter avtale kan forekomme   Om dette høres interessant ut for deg, så lurer du kanskje på hva jeg ser etter i en assistent? Jeg ser etter deg som:​ · Liker å være ute og er noe fysisk aktiv · Har førerkort klasse B og gjerne disponerer egen bil · Ikke er allergisk mot dyr · Er sosial, positiv og ser muligheter og løsninger · Kan tilpasse deg etter mine og familiens behov · Er noe fleksibel og har god arbeidsmoral · Ser hva som bør gjøres og utfører oppgaver godt   Man vil få god opplæring, både av meg selv med noe bistand fra familie og mine assistenter.   Oppfordrer alle til å søke, så tar min koordinator i Medvind Assistanse kontakt med deg fortløpende for et intervju. Medvind Assistanse AS er et norskeid selskap som leverer likestillingsverktøyet BPA for mennesker med funksjonsvariasjon. For funksjonsvarierte skal BPA bidra til å til å gi mulighet til å leve et aktivt og selvstendig liv med fokus på selvrealisering og samfunnsdeltakelse. BPA handler like mye om friheten til å kunne velge hvilket liv man vil leve, og hvem man vil være. Med BPA skal man i størst mulig grad kunne ivareta plikter, interesser, behov og ønsker som alle andre samfunnsborgere. Medvind Assistanse AS ble stiftet i 2020 og har lokale kontorer i store deler av landet.

Er du tømrer som ønsker du å jobbe med både nybygg og rehabilitering? Liker du varierte oppgaver og ansvar i prosjekter? Da kan dette være muligheten for deg - søk i dag!​ I rollen som tømrer hos FuglesangDahl AS vil du jobbe med alt fra råbygg til ferdigstillelse i både små og større prosjekter. Arbeidsområdet vil i hovedsak være på Innherred. Dine hovedsakelige arbeidsoppgaver:​ • Oppføring av bolig- og næringsbygg (råbygg og innvendige arbeider) • Rehabilitering og ombygging av eksisterende bygg • Montering av konstruksjoner, vegger, tak og gulv • Utføre selvstendige serviceoppdrag og delta i større byggeprosjekter For å lykkes i rollen tror vi at du har:​ • Norsk svennebrev som tømrer • Erfaring fra byggeprosjekter • Evne til å jobbe selvstendig og i team Vi ser etter deg som er nøyaktig, pålitelig og har stolthet for faget ditt. Du liker å levere kvalitet og bidrar positivt til arbeidsmiljøet. FuglesangDahl AS tilbyr deg:​ • Konkurransedyktig lønn med tariff og akkordordning • Gode utviklingsmuligheter og kurs • Pensjonssparing og privat helseforsikring Høres dette interessant ut? Da vil vi gjerne høre mer om deg - søk i dag!​ FuglesangDahl AS samarbeider med rekrutteringsfirmaet Jobway i denne prosessen. Vi vurderer søknader fortløpende, og din søknad vil bli behandlet konfidensielt. Har du spørsmål, er du velkommen til å kontakte rekrutteringskonsulent Tiril Lundell Grande på e-post: tiril.grande@jobway.no eller telefon: +47 994 73 474.

Ønsker du en variert arbeidshverdag med både serviceoppdrag og prosjekter? Trives du med synlige resultater og godt håndverk? Da kan dette være muligheten for deg - søk i dag!​ I rollen som maler hos FuglesangDahl AS vil du jobbe med både innvendige og utvendige oppdrag på nybygg og rehabiliteringsprosjekter. Arbeidsområdet vil i hovedsak være på Innherred. Dine hovedsakelige arbeidsoppgaver:​ • Klargjøring av overflater (sparkling, sliping og grunning) • Innvendig og utvendig malerarbeid på bolig- og næringsprosjekter • Tapetsering og enklere overflatebehandling • Utføre selvstendige serviceoppdrag og bidra på større prosjekter • Sikre god kvalitet og følge gjeldende HMS-rutiner For å lykkes i rollen tror vi at du har:​ • Norsk svennebrev som maler • Erfaring fra bygge- eller rehabiliteringsprosjekter • Evne til å jobbe selvstendig og strukturert Vi ser etter deg som er nøyaktig, pålitelig og har stolthet for faget ditt. Du liker å levere kvalitet og bidrar positivt til arbeidsmiljøet. FuglesangDahl AS tilbyr deg:​ • Konkurransedyktig lønn med tariff og akkordordning • Gode utviklingsmuligheter og kurs • Pensjonssparing og privat helseforsikring Høres dette interessant ut? Da vil vi gjerne høre mer om deg - søk i dag!​ FuglesangDahl AS samarbeider med rekrutteringsfirmaet Jobway i denne prosessen. Vi vurderer søknader fortløpende, og din søknad vil bli behandlet konfidensielt. Har du spørsmål, er du velkommen til å kontakte rekrutteringskonsulent Tiril Lundell Grande på e-post: tiril.grande@jobway.no eller telefon: +47 994 73 474.

Har du erfaring med å lede byggeprosjekter og sikre fremdrift på byggeplass? Motiveres du av ansvar og gode resultater? Da kan dette være muligheten for deg - søk i dag!​ I rollen som funksjonær hos FuglesangDahl AS vil du ha en sentral rolle i planlegging, koordinering og gjennomføring av prosjekter på Innherred. Dine hovedsakelige arbeidsoppgaver:​ • Planlegge og følge opp byggeprosjekter • Sikre fremdrift, kvalitet og økonomi i prosjekter • Lede og følge opp egne team og underleverandører Avhengig av rolle vil du også jobbe med:​ • Prosjektleder: Overordnet ansvar for prosjekt, økonomi og kundedialog • Anleggsleder: Daglig drift og koordinering på byggeplass • Formann: Operativ ledelse og oppfølging av arbeid ute på prosjekt For å lykkes i rollen tror vi at du har:​ • Relevant utdanning • Erfaring fra byggebransjen, gjerne i en ledende rolle • Dokumenterte resultater fra tidligere prosjekter • God økonomiforståelse og evne til å styre prosjekter lønnsomt • Erfaring med personalledelse og teamoppfølging • Kjennskap til kontrakter og relevante regelverk er en fordel Vi ser etter deg som er en tydelig og ansvarlig leder med god gjennomføringsevne. Du har høy arbeidskapasitet, evner å stå i krevende situasjoner og tar beslutninger når det trengs. Samtidig er du diplomatisk i din lederstil og flink til å bygge relasjoner, både internt og mot kunder. Du er strukturert og resultatorientert, og motiveres av å skape gode prosjekter sammen med teamet ditt. FuglesangDahl AS tilbyr deg:​ • En sentral rolle i et etablert selskap i vekst • Gode utviklingsmuligheter og kompetanseheving • Konkurransedyktige betingelser, pensjon og helseforsikring Høres dette interessant ut? Da vil vi gjerne høre mer om deg - søk i dag!​ FuglesangDahl AS samarbeider med rekrutteringsfirmaet Jobway i denne prosessen. Vi vurderer søknader fortløpende, og din søknad vil bli behandlet konfidensielt. Har du spørsmål, er du velkommen til å kontakte rekrutteringskonsulent Tiril Lundell Grande på e-post: tiril.grande@jobway.no eller telefon: +47 994 73 474

TESS øker og søker: ​Vi jakter den kundeveilederen som vil bli best! ​TESS Nord as, avd. Steinkjer.​ Som kundeveileder i TESS​ er du vårt ansikt ut mot kunden og skal bidra med faglig veiledning om våre produkter og derved skape gode kunderelasjoner. I tillegg kan du ha oppgaver knyttet til logistikk som varemottak og øvrige oppgaver på vårt lager og i vår vareflyt.   Vi jakter deg som ikke bare møter kundens forventninger – men overgår dem! Hos oss får du muligheten til å skinne i en rolle der service og engasjement står i sentrum. Trigges du av dette? Da vil vi høre fra nettopp deg! Arbeidsoppgaver:​ • Kundeveiledning og salg i servicesenteret og gjerne ute hos våre kunder • Slangepressing • Sørge for god ordreoppfølging • Varemottak og sørge for orden på lageret • Delta i de daglige rutinene ved servicesenteret  Ønskede kvalifikasjoner:​ • Relevant erfaring med salg og relasjonsbygging • Kompetanse innen noen av områdene hydraulikk, slanger, sveis, verktøy og/eller klær/vern er en fordel • Gode digitale ferdigheter • God muntlig og skriftlig kommunikasjonsevne på norsk og engelsk • Førerkort klasse B Personlige egenskaper:​ • Løsningsorientert, nysgjerrig og pålitelig • Gode holdninger og innstilt på hardt arbeid for å oppnå resultater • Genuint interessert i å jobbe for TESS  Hva vi kan tilby den rette:​ • Spennende produkter, tjenester og konsepter i et markedsledende selskap • Konkurransedyktige lønns- og arbeidsbetingelser • Forsikringsordninger som er av de beste med egen helseforsikring • Faglig og personlig utvikling gjennom vårt TESS Academy • Gode kolleger som alltid vil deg ditt beste Søknaden vil bli behandlet fortløpende med siste søknadsfrist 24. september. I TESS bruker vi KI aktivt, men søknaden setter vi pris på kommer fra eget hjerte.​

Møbelselger – 100 % fast stilling Hva vi ser etter​ • Har interesse for møbler, interiør og salg • Er fremoverlent og motiveres av å skape gode salgsresultater • Er serviceinnstilt, positiv og hjelpsom • Er strukturert og pålitelig • Er engasjert, initiativrik og liker å ta ansvar • Trives med å jobbe både selvstendig og sammen med andre • Har gode kommunikasjonsevner og liker å møte mennesker Erfaring fra salg eller butikk er en fordel, men ikke et krav.​ Det viktigste for oss er at du har riktig innstilling, interesse og et ønske om å lykkes sammen med oss. Arbeidsoppgaver​ • Salg og kundebehandling • Veilede kunder og finne gode løsninger ut fra deres behov • Yte topp service og sørge for gode kundeopplevelser • Bidra til at butikken til enhver tid fremstår innbydende, ryddig og salgs- og kampanjeklar • Varemottak, varepåfylling og øvrig butikkarbeid • Bidra aktivt til butikkens salgsresultater og daglige drift Vi tilbyr​ • Fast 100 % stilling • Konkurransedyktige betingelser • Arbeidstid innenfor butikkens åpningstider • En variert og aktiv arbeidshverdag • Ansvar, personlig utvikling og mulighet til å påvirke den daglige driften • Et godt arbeidsmiljø med hyggelige kollegaer • Muligheten til å jobbe med møbler, interiør og mennesker i en lokal faghandel

Klipperiet har 13 frisørsalonger med ca. 100 fornøyde medarbeidere. Vi har lagt vekt på gode lønnsordninger samt sette frisøren i fokus. Hva vi ser etter​ Frisør som kan stå på i travle perioder, er blid og utadvent. Vi har også en stilling ledig for frisørlærling. Arbeidsoppgaver​ Vanlige frisøroppgaver og alt som naturlig faller inn under frisøryrket. Vi tilbyr​ Klipperiet består av 13 frisørsalonger i Trøndelag og vi har ca. 90 fornøyde medarbeidere. Hos oss får du en garantilønn på kr. 272,00 med gode provisjonsordninger så det er ikke uvanlig at timelønnen kommer over kr. 400,- pr. time. (45% av inntaket. Dette kan økes til 47,50%). Vi har selvsagt 5 uker ferie og 12% feriepenger og du får betalt for alle helligdager du skulle vært på jobb. Ekstra uke fri med full lønn hvis man har et fravær som er på under en uke i løpet av det siste året. Får du en sykdom / funksjonsnedsettelse så tilrettelegger vi slik at du i størst mulig grad kan være på jobb. Godt arbeidsmiljø med faglig påfyll og vi er en frisørfamilie med masse kunnskap. Vi har fokus på frisøren og legger tilrette for en god og balansert arbeidshverdag - så har vi dratt dette med lønn til nye høyder og vi gjør alt for å holde kostnadene nede og at frisøren skal ha kunder i den perioden hen er på jobb.

Thai Thai søker ekstra hjelp servitør som kan kl9-15 på ukedag og noen lørdag. Kan starte jobb umiddelbart.

Bli med å få verdens viktigste verdier til å vokse​ Har du hjerte for barn? Barnas hverdag og selvfølelse er prisgitt gode voksne som aktivt deltar og genuint er interessert i å lytte og forstå. Vi søker deg som har de samme tankene og som brenner for at barn skal ha en trygg og god barnehage å være i.  ​   Hvorfor jobbe hos oss?​ Hos oss jobber du med engasjerte og dyktige kollegaer i et stort fagmiljø! Vi har et attraktivt pedagogisk konsept med tilgang til mye pedagogisk materiell i vår ressursbank. Du holder deg faglig oppdatert ved å delta på kurs og fagopplæring som tilbys, bl.a. gjennom Læringsverkstedet Akademiet. Vi har gode pensjons- og forsikringsordninger, samt tariffavtale gjennom PBL. Læringsverkstedet har et løfte til alle ansatte: "Hos oss har du alle muligheter til å utvikle deg både faglig og menneskelig, og gjøre verdens viktigste jobb på best mulig måte."​ Er du den vi leter etter?​ Som barnehagelærer er du faglig og administrativ medansvarlig, som aktivt implementerer Læringsverkstedets verdiplattform og kvalitetsstandarder. Du bidrar i utførelse og planlegging av daglige gjøremål, prosjekter og aktiviteter, på lang og kort sikt. Hvordan en arbeidshverdag ser ut​ • Påse at barnehagen drives i samsvar med Læringsverkstedets verdiplattform • Skape et trygt, godt, engasjerende og spennende læringsmiljø for barn og ansatte • Dele kunnskap om barns læring og utvikling, og bidra til kompetanseheving i barnehagen • Veilede og støtte det øvrige personalet i det pedagogiske/metodiske arbeidet • Være en pådriver i evalueringsarbeid og kontinuerlig forbedring • Ha medansvar for tilretteleggingen for et godt samarbeid med foresatte • I pedagogisk leder sitt fravær skal barnehagelæreren være stedfortreder   Hvem vi tror kan passe i rollen​ Du er være en relasjonsorientert person som ser hvert enkelt barn. Du lytter og er lydhør på hva barna ønsker å formidle. Du har faglige ambisjoner og et hjerte for det du driver med. Videre har du evnen til å skape engasjement og lyst til å delta i barns lek og utvikling. Du fremstår som løsningsorientert, fleksibel og samarbeidsvillig. For å lykkes i rollen må du kunne kommunisere med mennesker med ulik bakgrunn og i ulike livssituasjoner. Du liker nye utfordringer og jobber godt under press, videre er du ansvarsbevisst og selvstendig. Vi ønsker en barnehagelærer som er god, varm og en omsorgsfull voksenperson. Leken og ambisiøs, raus og tydelig er stikkord for vårt personale. Du må identifisere deg med Læringsverkstedets verdier   Kvalifikasjoner​ • Godkjent høyskoleutdannelse som barnehagelærer eller førskolelærer • Erfaring fra barnehage er ønskelig, men ikke et krav • Du er en aktiv voksen som ser hvert enkelt barn, som lytter og bryr seg om hva barna ønsker å formidle • Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig • Politiattest må fremlegges før ansettelse, men skal ikke legges ved søknaden • Personlig egnethet vil bli vektlagt Om Læringsverkstedet​ I Læringsverkstedet jobber vi for å få barna til å vokse – i kunnskap og mestring, i trygghet og empati. Vi ser etter medarbeidere som ønsker å bidra og gi av seg selv, som evner å lytte til andre, dele erfaringer og styrke felles ambisjoner. Viljen til hele tiden å bli bedre, både faglig og menneskelig, er en forutsetning for alle som jobber i Læringsverkstedet.Vi er en av Norges største private barnehageeiere med 250 barnehager og 7000 ansatte som eies og driftes av pedagoger. Hos oss vil du oppleve et stort faglig nettverk og vårt løfte til alle ansatte er: "Hos oss har du alle muligheter til å utvikle deg både faglig og menneskelig, og gjøre verdens viktigste jobb på best mulig måte."   Vi får verdens viktigste verdier til å vokse!​

Vi søker etter dag som har lyst på ekstrajobb/ tilkallingsjobb som servitør/ hotellmedarbeider. Arbeidsoppgaver kan være: • Frokostservitør • Servering på selskaper/ minnesamvær og andre arrangementer. • Annet hotellarbeid etter behov Søker må være over 18 år pga alkoholservering. Ta gjerne kontakt hvis du har spørsmål på tlf 90881771 Arbeidsmengde vil variere etter avtale/ vaktliste. Søknad sendes på mail til f.z@tingvold.no Søknader behandles fortløpende

Trønder-Distribusjon søker etter vikarer på Steinkjer og Namsos. Vi trenger vikarer både til små (ca 2-3 timer) og litt større (ca 4-6 timer) ruter. Du bør ha bosted i nærheten av der du søker jobb og disponere egen bil. Arbeidsoppgaver:​ • Distribuere abonnementsaviser, pakker og andre produkter i postkasser. • Bruk av elektronisk distribusjons verktøy for å ha full oversikt over hvem som skal ha hvilke produkter. • Det fulle ansvar for egen rute. Krav:​ • Det stilles høye krav til nøyaktighet og punktlighet. • Må være effektiv og takle stress i en hektisk hverdag. • Gyldig førerkort og egen bil • Ha gyldig arbeids- og oppholdstillatelse. Personlige egenskaper:​ • Ansvarsfull og pålitelig. • Strukturert, punktlig og ryddig. • Beherske norsk og engelsk • Serviceinnstilt. • Fleksibel. • Positiv. • Høy arbeidsmoral. • God fysisk helse. Vi tilbyr:​ • Ordnende forhold i et anerkjent distribusjons firma. • Konkurransedyktige betingelser Arbeidsdager vil være en til flere dager pr uke med oppstart fra kl 00:00- 04.00 alt etter hvilket område det gjelder .Arbeidstiden vil variere noe med arbeidsmengde og rutestrørrelse pr natt..

Steinkjer kommune har 14 grunnskoler og Voksenopplæring. ​ Vi søker lære med lærerutdanning, basisfag i grunnskole og voksenopplæring med de kompetansekrav for undervisning som opplæringsloven har satt. • Lønn, lesetid og arbeidsvilkår i følge lov, forskrift, instruks og regulativ. • Fagarbeider og assistenter til vikaroppdrag i skole og SFO • Miljøarbeidere til vikaroppdrag i skolene. Søknaden legges i sektor skole sin vikarliste. Den enkelte skole vil ta kontakt ved behov. Ved spørsmål ta gjerne direkte kontakt med aktuelle skoler. Arbeidsoppgaver​ • Tilkallingsvikar i skole • Kortere vikariater ved behov Kvalifikasjoner​ • Bør ha lærerutdanning eller fagbrev som barne- og ungdomsarbeider. • Personlig egnethet vil bli vektlagt • Krav om godkjent politiattest De som ansettes som lærere i Steinkjer kommune skal ha lærerutdanning. Alle som tilsettes som lærer må påregne å undervise i basisfag og da kreves det 30 stp for barnetrinn og 60stp for ungdomstrinn.  Personlige egenskaper​ Steinkjerskolene trenger vikarer med følgende personlige egenskaper: • Er dyktig, engasjert og utviklingsorientert • Har god faglig, pedagogisk og didaktisk kompetanse • Har evne til å bygge gode relasjoner  • Er en god og tydelig klasseleder • Er tilpasningsdyktig til nye klasser og skoler Vi tilbyr​ • Innmelding i Statens pensjonskasse, for undervisningspersonale/lærere • Innmelding i KLP for andre stillinger i skole • Arbeidstiden er gjennomsnittsberegnet og følger skoleåret. • Lønns- og arbeidsvilkår i h.h.t. lov, forskrifter og avtaleverk. • Tilsetting skjer på gode kommunale vilkår. • Tilsettingen er betinget av at det framlegges politiattest i samsvar med opplæringslovens § 10-9. Kontaktinformasjon​Gisle Kristian Almlid-Larsen, Sektorleder oppvekst Arbeidssted​Kongens Gate 39 7713 Steinkjer Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Steinkjer kommune Referansenr.: 5164248818 Stillingsprosent: 20% Vikariat Søknadsfrist: 31.12.2026

Ønsker du en aktiv ekstrajobb hvor du får skape gode handleopplevelser? ​🤩​ Nå søker vi en ekstrahjelp/tilkallingsvikar og ser etter deg som liker å ta i et tak og er opptatt av gode kundeopplevelser. Du møter kundene med et smil, hjelper når de trenger det, og sørger for at butikken vår alltid føles som et hyggelig sted å handle. Hva får du jobbe med? ​✨​ Hos oss får du en aktiv arbeidsdag der du bidrar med alt fra å fylle på varer og sitte i kassa til å ta imot leveranser og sørge for at butikken ser innbydende ut. Men det stopper ikke der. Du er også den som hilser kunden velkommen, gir dem en god avskjed, og tar initiativ til å hjelpe – enten det er å finne en vare, bytte noe de ikke var fornøyd med, eller gi anbefalinger med et smil. Hvem ser vi etter? 🔍​ Vi ser etter deg som brenner for god service og trives i møte med mennesker. Du er den som får ting gjort, som liker et hektisk tempo, og som alltid har kunden i fokus. I tillegg: • Er du positiv og offensiv, og bidrar til engasjement og trivsel på jobb • Trives du med å jobbe både selvstendig og som en del av et team • Liker systemdrift og å følge rutiner, og har et øye for detaljer • Tar ansvar, er ærlig og til å stole på • Er god til å kommunisere i møte med kundene våre på en hyggelig og profesjonell måte • Har fylt 18 år​ Hvorfor velge REMA 1000?​ 💙 I REMA 1000 er mulighetene mange for mennesker som tør å gi av seg selv, er positive og selvstendige. Hos oss er det plass til alle – mangfold gjør oss sterkere. Vi ser frem til å høre fra deg og gleder oss til å ønske deg velkommen som en del av teamet vårt. Hos oss får du: • En trivelig arbeidsplass med hyggelige kollegaer • Muligheter for utvikling • Et miljø hvor du får støtten du trenger til å lykkes i rollen din • Variasjon og energi i hverdagen – ingen dager er helt like! Les mer på oss på vår karriereside: https://www.rema.no/karriere/ Høres dette ut som jobben for deg? Da gleder vi oss til å høre fra deg 👋   Om rekrutteringsprosessen: ​ I våre rekrutteringsprosesser benytter vi oss av testverktøy for å kunne bli bedre kjent med deg. Aktuelle kandidater vil motta e-post med link til testene kort tid etter innsendt søknad.

Nå har du muligheten til å bli en del av et godt arbeidsmiljø med dyktige og engasjerte kolleger! Hjemmesykepleien Sør søker en motivert og faglig engasjert sykepleier som ønsker å bidra med sin kunnskap, erfaring og interesse for sykepleiefaget. Hos oss får du en spennende og variert arbeidshverdag hvor du møter brukere med ulike behov og i forskjellige livssituasjoner. Arbeidet byr på varierte arbeidsoppgaver, faglige utfordringer og mulighet til å utvikle deg både faglig og personlig. Vi ønsker oss en sykepleier som er løsningsorientert, ser muligheter og som ønsker å bidra til videreutvikling av tjenesten. Hjemmesykepleien Sør er en del av kommunens helse- og omsorgstjenester og gir nødvendig helsehjelp og oppfølging til brukere i eget hjem. Vi legger vekt på trygghet, kvalitet, respekt og medvirkning i møte med våre brukere og deres pårørende. Vi har nå ledig 100 % stilling som sykepleier, med mulighet for snarlig tiltredelse. Stillingen er organisert i turnus med arbeid hver 3. eller hver 4. helg. ​ Som sykepleier hos oss vil du få en viktig rolle i oppfølgingen av våre brukere. Du vil samarbeide tett med kolleger, fastleger, andre helsepersonell og pårørende for å sikre helhetlige og gode tjenester. Velkommen som søker til Hjemmesykepleien Sør! Vi håper å høre fra deg. Arbeidsoppgaver​Arbeidsoppgavene innebærer å gi pleie og omsorg til pasientene med utgangspunkt i den enkelte pasients ressurser og behov. Følge opp avdelingens rutiner, veilede studenter og kollegaer. Stillingen er i turnus med fortiden 4.hver helg. Kvalifikasjoner​ • For tilsetting i stillingen er det krav om autorisasjon som sykepleier. • Er du 3 års sykepleiestudent  kan du også søke. • Gode IKT ferdigheter er en forutsetning. • Gode norsk kunnskaper, både skriftlig og muntlig. • Vi ser gjerne at du har Demensomsorgens ABC og evt andre kurs/tilleggsutdannelse • Politiattest må fremlegges ved tilbud om stilling i h.h.t helse og omsorgstjenesteloven §5- 4,1 ledd . Personlige egenskaper​ • Trives med høyt arbeidstempo, evner å prioritere arbeidsoppgaver ut fra faglige vurderinger og søker bistand fra andre ved behov Er løsningsorientert og pådriver for fag- og tjenesteutvikling i et tverrfaglig miljø Er en positiv og imøtekommende arbeidstaker og kollega Har gode norskkunnskaper og god muntlig og skriftlig framstillingsevne Vi tilbyr​Vi kan tilby varierte arbeidsoppgaver, mange utfordringer og et godt arbeidsmiljø. Lønn og forsikring på gode kommunale vilkår med tjenestepensjon i KLPKontaktinformasjon​Karianne Eriksen, Fagkoordinator, 40021894, karianne.eriksen@steinkjer.kommune.no Veronica Bjørnes Borgan, Enhetsleder, 94022551, veronica.bjornes.borgan@steinkjer.kommune.no Arbeidssted​Oberstvegen 2 7713 Steinkjer Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Steinkjer kommune Referansenr.: 5167900472 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 28.09.2026

Nå har du muligheten til å jobbe i et godt arbeidsmiljø med flotte kollegaer!​ Vi på Sparbu bosenter søker en engasjert og motivert person som ønsker å bidra med sin kunnskap og engasjement. Sparbu bosenter er ett av 4 bosentre i Steinkjer kommune som er organisert under sektor Habilitering og hjemmetjenester. Sparbu bosenter har 50 leiligheter som består av bofellesskap med avlastnings plasser, omsorgsboliger, hjemmesykepleie og hjemmehjelpsfunksjon. Ved Sparbu bosenter er det ledig stilling som helsefagarbeider 50% fast stilling. ​ Stillingen innebærer jobb i turnus, med arbeidshelg gjennomsnittlig 4.hver helg. Framtidas innretning og struktur innen helse og omsorg er under utforming, og helseetaten står overfor omfattende endrings- og utviklingsprosesser. Tidlig innsats, forebygging og økt satsing på hjemmetjenesten skal understøtte målet om at flest mulig skal få mulighet til å bo hjemme lengst mulig. Det arbeides aktivt med å bygge en fremtidig bærekraftig hjemmetjeneste.  Steinkjer er administrasjonssenteret i Trøndelag fylke. Kommunen ligger innerst i Trondheimsfjorden og er Norges geografiske midtpunkt. Steinkjer har ca. 25.000 innbyggere, og ligger 2 timer med bil fra Trondheim og rundt 1 time og 40 minutter til flyplassen på Værnes. Det er togforbindelse både nord og sørover med Nordlandsbanen som passerer gjennom Steinkjer. Arbeidsoppgaver​ Sikre faglig forsvarlige tjenester gjennom å: • Utøve helsefaglig oppfølging med utgangspunkt i den enkelte pasients ressurser og behov • Utøve arbeidsledelse gjennom å prioritere, fordele og koordinere arbeidsoppgaver • Samhandle med andre helseinstanser ved behov • Bidra i fagutvikling og kompetanseheving gjennom undervisning og veiledning til kolleger, elever/lærlinger og studenter Kvalifikasjoner​ • Har autorisasjon som helsefagarbeider, lærlinger med planlagt fagprøve i løpet av våren oppfordres til å søke på stillingen • Har relasjonelle ferdigheter og samhandler godt med pasienter, pårørende og kolleger • Er en tydelig fagarbeider som kan prioritere arbeidsoppgaver • Har IKT-ferdigheter og førerkort for bil Personlige egenskaper​ • Trives med høyt arbeidstempo, evner å prioritere arbeidsoppgaver ut fra faglige vurderinger og søker bistand fra andre ved behov • Er løsningsorientert og pådriver for fag- og tjenesteutvikling i et tverrfaglig miljø • Er en positiv og imøtekommende arbeidstaker og kollega • Har gode norskkunnskaper, god muntlig og skriftlig framstillingsevne Vi tilbyr​ • Et utviklingsorientert fag- og arbeidsmiljø med varierte og interessante arbeidsoppgaver • Fleksibel turnus med hver 4. helg • God opplæring og personlig veiledning ved behov • Et inkluderende og mangfoldig arbeidsmiljø med humor • Medlemskap i KLP Utviklingsarbeidet ved enheten er fundert på et gjensidig forpliktende partssamarbeid, og det legges til rette for og forventes at medarbeiderne bidrar i utviklingen av egen arbeidsplass. Helsefagarbeiderstillingen innebærer turnusarbeid på dag og kveld, samt hver 4. helg med langvakter.  Tilsetting skjer for øvrig på gode, kommunale vilkår. Tiltredelse etter nærmere avtale med enhetsleder. Politiattest må fremlegges ved tilbud om stilling i henhold til Helse- og omsorgstjenestens § 5 - 4, 1. ledd. Kontaktinformasjon​Lene Bashev, Fagkoordinator, 94015703, lene.sende.bashev@steinkjer.kommune.no Veronica Borgan, Enhetsleder, 94022551, veronica.bjornes.borgan@steinkjer.kommune.no Arbeidssted​Asplunden 22 7710 Sparbu Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Steinkjer kommune Referansenr.: 5165664590 Stillingsprosent: 50% Fast Søknadsfrist: 28.09.2026

Sparbu bosenter søker engasjerte folk til ledige helgestillinger (13-19%) og her får du ikke bare en jobb, men en unik mulighet til å utvikle deg faglig mens du studerer. Arbeidsoppgaver​Arbeid i HDO handler om å gi omsorg og pleie til pasientene. Det kan være å hjelpe med personlig hygiene, med ernæring og i forskjellige aktiviteter og trening. Oppgavene innebærer også å være med og skape trivsel og sosialt samvær med pasientene. Det forventes at man bruker kommunens pasientjournalsystem for tilegne seg nødvendig informasjon om pasientene og dokumentere relevante observasjoner. Samarbeid med pårørende og andre instanser. I tillegg til dette har Sparbu bosenter også ambulerende hjemmesykepleie.Kvalifikasjoner​ • Vi søker fortrinnsvis helsefagstudenter, men oppfordrer også andre med erfaring fra helsetjenesten til å søke  • Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig • Gode IKT-ferdigheter. Ansatte må benytte seg av de plattformene kommunen har besluttet er nødvendig for informasjonsflyt • Politiattest må fremlegges ved tilbud om stilling i h.h.t. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4, 1. ledd • Førerkort klasse B • Som helsepersonell forventes det at en holder seg faglig oppdatert Personlige egenskaper​ • Gode samarbeid og kommunikasjonsevner med brukere, kolleger og pårørende • Flink til å bygge relasjoner • Målrettet og strukturert • Fleksibel i forhold til endrede arbeidsoppgaver • Positiv bidragsyter i arbeidsmiljøet • Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr​ • Sykepleierstudent? Vi har en egen rekrutteringsavtale som gir deg inntil kroner 50000 i bonus - og vi tilbyr deg fast jobb i kommunen så snart bachelor er ferdig. • God tilpasset opplæring  • En spennende arbeidsplass i utvikling, med mulighet for faglig påfyll og utvikling av egen kompetanse • Et kunnskapsrikt og mangfoldig arbeidsmiljø • Lønn i henhold til HTA • Medlemskap i pensjonsordningen 2 % pensjonstrekk • Gruppelivsforsikring og ulykkesforsikring Andre opplysninger​ Aktuelle kandidater vil bli kontaktet fortløpende Kontaktinformasjon​Lene Bashev, Fagkoordinator, 94015703, lene.sende.bashev@steinkjer.kommune.no Veronica Borgan, Enhetsleder, 94022551, veronica.bornes.borgan@steinkjer.kommune.no Arbeidssted​Asplunden 22 7710 Sparbu Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Steinkjer kommune Referansenr.: 5165624782 Stillingsprosent: 15% Fast Søknadsfrist: 05.10.2026

Her er en mulighet til deg som ønsker å jobbe ved en av de større klinikkene i Trøndelag. Det er nå enda en fast 100 % stilling opprettet som tannlege ved Steinkjer tannklinikk.  Steinkjer ligger innerst i Trondheimsfjorden. Med nærhet til både fjell og fjord, samt kort reisevei til Trondheim og Værnes, er dette en unik mulighet til deg som søker nye utfordringer. Steinkjer tannklinikk tilhører Innherred og Fosen tannhelsedistrikt, sammen med Inderøy, Verdal, Åfjord, Rissa og Ørlandet,  og er en av 50 offentlige klinikker i Trøndelag. Som vår medarbeider blir du integrert i et stort faglig arbeidsmiljø med bred erfaring og nært knyttet til forskermiljøet ved TkMidt. Klinikken består av 10 behandlingsrom og har 24 ansatte, hvorav 7 tannleger og 3 tannpleiere Du må levere politiattest i henhold til helsepersonelloven § 20a. I Trøndelag fylkeskommune har vi  6 måneders prøvetid. Stillingen er ledig for tiltredelse 01.09.2026 eller etter avtale. Arbeidsoppgaver​Stillingen omfatter behandlingstilbud til alle grupper i befolkningen, også voksne betalende pasienter. Det er derfor gode muligheter for varierte arbeidsdager, der man får brukt hele spekteret med fagkunnskap. Ambulering til andre klinikker kan bli aktuelt etter avtale.Kvalifikasjoner​ • Den som tilsettes må ha norsk autorisasjon som tannlege • Du må kunne kommunisere godt på norsk/ skandinavisk, både skriftlig og muntlig. Ansatte som ikke har norsk eller annet skandinavisk språk som førstespråk må dokumentere minimum B2-nivå i norsk muntlig og norsk skriftlig. • Vi vektlegger yrkeserfaring som tannlege, men det er ikke et krav. • Vi ønsker at du har generell datakunnskap og kjennskap til Opus Personlige egenskaper​ • Vi søker deg som er: • Faglig dyktig, med interesse for variert allmenn tannbehandling • God til å kommunisere og samarbeide. • Fokusert på pasienten og kvalitet i alle ledd • En positiv bidragsyter til arbeidsmiljøet • Fleksibel og engasjert Personlige egenskaper vektlegges Vi tilbyr​ • Ordnede arbeidsforhold • Fylkeskommunale tilsettingsvilkår med gode pensjons- og forsikringsordninger. • Lønnsstige de fire første årene etter utdanning, deretter individuell lønnsvurdering. • 2 % pliktig fratrekk til pensjonsordning KLP. • Gode betingelser ved ambulering. • Gode muligheter for kurs, både interne og eksterne • Aktiv og støttende ledelse • Velutstyrt, ny og fin klinikk • Godt arbeidsmiljø • God pasienttilgang med variert sammensetning av alle pasientgrupper • Nærhet til forskermiljø Kontaktinformasjon​Elisabeth Sæther, Overtannlege, 74175932, elise@trondelagfylke.no Arbeidssted​Campus Gulbergaunet, Steinkjerhallen 4.etg. 7716 Steinkjer Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Trøndelag fylkeskommune Referansenr.: 5152124660 Stillingsprosent: 100% Fast Startdato: 01.11.2026 Søknadsfrist: 15.10.2026

De fleste regnskapsførere jobber med systemer, rapportering og faglige krav. Denne jobben handler først og fremst om mennesker. Sirius Økonomi søker nå en erfaren regnskapsfører som ønsker å bli en del av et arbeidsmiljø hvor trivsel, faglig utvikling og tillit står sterkt. Dette er ikke stillingen for deg som ønsker å bli en liten brikke i et stort maskineri, hvor du ikke blir hørt og ikke får påvirke. Derimot kan dette være en spennende mulighet dersom du ønsker en arbeidshverdag hvor du blir sett, hørt og får påvirke hvordan du løser oppgavene dine. For denne stillingen må du være statsautorisert regnskapsfører, og du må forstå og snakke godt norsk for å kunne følge opp kunder selvstendig effektivt. Se video om stillingen her: https://youtu.be/Myy9ZiyrWDs ET ARBEIDSMILJØ SOM SETTER MENNESKER FØRST Vi vet at gode resultater sjelden skapes av systemer alene, men heller av mennesker som trives på jobb. Derfor møter du her et inkluderende arbeidsmiljø med høyde under taket, korte beslutningsveier og kolleger som oppriktig ønsker hverandre vel. Det er rom for spørsmål, faglige diskusjoner og ulike perspektiver. Samtidig forventes det at alle bidrar, tar ansvar og hjelper hverandre når det trengs. Du vil oppleve en arbeidsplass hvor samarbeid verdsettes høyere enn intern konkurranse, og hvor det er naturlig å dele erfaringer og kompetanse med hverandre. EN ROLLE MED BÅDE BREDDE OG MULIGHET FOR FORDYPNING Kundeporteføljen spenner over flere ulike bransjer og virksomhetstyper. Det gir deg muligheten til å bygge bred erfaring og forståelse for hvordan ulike virksomheter fungerer. Samtidig vet vi at mange regnskapsførere utvikler interesse for bestemte fagområder eller typer kunder gjennom karrieren. Derfor finnes det også muligheter for å fordype seg innen områder du synes er spesielt interessante. Her trenger du ikke velge mellom variasjon og spesialisering. Du kan få begge deler. GJØR EN FORSKJELL I HVERDAGEN For mange kunder er regnskapsføreren langt mer enn en som leverer tall og rapporter. Du blir en viktig sparringspartner som hjelper mennesker med å forstå økonomien sin, ta gode beslutninger og skape trygghet i hverdagen. Samtidig blir du en del av et kollegafellesskap hvor det er naturlig å støtte hverandre og bidra når noen trenger hjelp. For den rette kandidaten kan dette være en rolle som gir både faglig og personlig mening. TRYGGE RAMMER OG EN HVERDAG SOM LAR SEG PLANLEGGE Mange opplever at balansen mellom jobb og privatliv blir stadig viktigere gjennom ulike faser av livet. Derfor er det også verdt å nevne at dette er en arbeidsplass som legger til rette for forutsigbarhet og langsiktighet. Arbeidsmengden er håndterbar, kulturen preges av tillit, og du får en arbeidshverdag som i stor grad lar seg planlegge. Målet er ikke at medarbeiderne skal jobbe mest mulig. Målet er at de skal trives, utvikle seg og prestere over tid. VI SER ETTER DEG SOM * Har flere års erfaring innen regnskap og økonomi * Er trygg i regnskapsfaget og kan arbeide selvstendig * Trives med kundekontakt og relasjonsbygging * Liker å samarbeide og dele kunnskap med andre * Ønsker å bidra til et positivt arbeidsmiljø * Verdsetter kvalitet, struktur og ansvar Relevant utdanning er ønskelig, men erfaring og praktisk kompetanse vil bli tillagt stor vekt. ER DU NYUTDANNET? Denne stillingen er primært rettet mot kandidater med erfaring og opparbeidet faglig tyngde. Likevel ønsker vi gjerne å komme i kontakt med deg som er nyutdannet eller tidlig i karrieren. Regnskapsbransjen har behov for dyktige mennesker også i fremtiden, og ved å registrere din interesse kan du bli aktuell for senere muligheter. INTERESSERT? Ta kontakt med Svein Erik i TEAM NORSO for en konfidensiell og uforpliktende samtale. Vi vurderer kandidater fortløpende. Kanskje er du ikke aktivt på jobbjakt. Kanskje trives du egentlig ganske godt der du er. Men dersom du har kjent på ønsket om et arbeidsmiljø med mer tillit, mer innflytelse og større mulighet til å gjøre en forskjell for både kunder og kolleger, kan det være verdt å ta en prat. E-post: sveinerik@teamnorso.com

De fleste regnskapsførere jobber med systemer, rapportering og faglige krav. Denne jobben handler først og fremst om mennesker. Sirius Økonomi​ søker nå en erfaren regnskapsfører som ønsker å bli en del av et arbeidsmiljø hvor trivsel, faglig utvikling og tillit står sterkt. Dette er ikke stillingen for deg som ønsker å bli en liten brikke i et stort maskineri, hvor du ikke blir hørt og ikke får påvirke. Derimot kan dette være en spennende mulighet dersom du ønsker en arbeidshverdag hvor du blir sett, hørt og får påvirke hvordan du løser oppgavene dine.​ For denne stillingen må du være statsautorisert regnskapsfører,​ og du må forstå og snakke godt norsk for å kunne følge opp kunder selvstendig effektivt. Se video om stillingen her: https://youtu.be/Myy9ZiyrWDs Et arbeidsmiljø som setter mennesker først​ Vi vet at gode resultater sjelden skapes av systemer alene, men heller av mennesker som trives på jobb. Derfor møter du her et inkluderende arbeidsmiljø med høyde under taket, korte beslutningsveier og kolleger som oppriktig ønsker hverandre vel. Det er rom for spørsmål, faglige diskusjoner og ulike perspektiver. Samtidig forventes det at alle bidrar, tar ansvar og hjelper hverandre når det trengs. Du vil oppleve en arbeidsplass hvor samarbeid verdsettes høyere enn intern konkurranse, og hvor det er naturlig å dele erfaringer og kompetanse med hverandre. En rolle med både bredde og mulighet for fordypning​ Kundeporteføljen spenner over flere ulike bransjer og virksomhetstyper. Det gir deg muligheten til å bygge bred erfaring og forståelse for hvordan ulike virksomheter fungerer. Samtidig vet vi at mange regnskapsførere utvikler interesse for bestemte fagområder eller typer kunder gjennom karrieren. Derfor finnes det også muligheter for å fordype seg innen områder du synes er spesielt interessante. Her trenger du ikke velge mellom variasjon og spesialisering. Du kan få begge deler.​ Gjør en forskjell i hverdagen​ For mange kunder er regnskapsføreren langt mer enn en som leverer tall og rapporter. Du blir en viktig sparringspartner som hjelper mennesker med å forstå økonomien sin, ta gode beslutninger og skape trygghet i hverdagen. Samtidig blir du en del av et kollegafellesskap hvor det er naturlig å støtte hverandre og bidra når noen trenger hjelp. For den rette kandidaten kan dette være en rolle som gir både faglig og personlig mening. Trygge rammer og en hverdag som lar seg planlegge​ Mange opplever at balansen mellom jobb og privatliv blir stadig viktigere gjennom ulike faser av livet. Derfor er det også verdt å nevne at dette er en arbeidsplass som legger til rette for forutsigbarhet og langsiktighet. Arbeidsmengden er håndterbar, kulturen preges av tillit, og du får en arbeidshverdag som i stor grad lar seg planlegge. Målet er ikke at medarbeiderne skal jobbe mest mulig. Målet er at de skal trives, utvikle seg og prestere over tid. Vi ser etter deg som​ • Har flere års erfaring innen regnskap og økonomi • Er trygg i regnskapsfaget og kan arbeide selvstendig • Trives med kundekontakt og relasjonsbygging • Liker å samarbeide og dele kunnskap med andre • Ønsker å bidra til et positivt arbeidsmiljø • Verdsetter kvalitet, struktur og ansvar Relevant utdanning er ønskelig, men erfaring og praktisk kompetanse vil bli tillagt stor vekt. Er du nyutdannet?​ Denne stillingen er primært rettet mot kandidater med erfaring og opparbeidet faglig tyngde. Likevel ønsker vi gjerne å komme i kontakt med deg som er nyutdannet eller tidlig i karrieren. Regnskapsbransjen har behov for dyktige mennesker også i fremtiden, og ved å registrere din interesse kan du bli aktuell for senere muligheter. Interessert?​ Ta kontakt med Svein Erik i TEAM NORSO for en konfidensiell og uforpliktende samtale. Vi vurderer kandidater fortløpende. Kanskje er du ikke aktivt på jobbjakt. Kanskje trives du egentlig ganske godt der du er. Men dersom du har kjent på ønsket om et arbeidsmiljø med mer tillit, mer innflytelse og større mulighet til å gjøre en forskjell for både kunder og kolleger, kan det være verdt å ta en prat. E-post: sveinerik@teamnorso.com

Veletablert salong med 111års historie søker frisør med svennebrev til vår drop in salong. Vi har kun drop in å er kjemikal fri da vi kun klipper hår. Hva vi ser etter​ Vi ser etter en kollega som vil jobbe sammen med oss, du må snakke godt norsk, ha et svennebrev å et brennende ønske om å jobbe i henholdsvis godt tempo. Pr i dag er vi 3 stk på 100%, en på 50% å en på tilkalling, totalt 5 ansatt. Vi ser etter ei eller en som vil jobbe fra 50-100%. Arbeidsoppgaver​ Vi ser etter deg som er trygg på klipp (Dame/Herre/barn), jobber effektivt og trives med litt tempo å drop in. Vi tilbyr​ Vi tilbyr timelønn pluss provisjon. Arbeidstid: Mandag-Fredag 08-16.00, lørdag stengt.

Avlastning barn og unge er en tjenesteenhet i etat oppvekst og inkludering, som nå søker etter støtte- og fritidskontakter. Som støtte- og fritidskontakt hjelper du barn eller unge med behov for støtte til fritidsaktiviteter, og bidrar til at de får en aktiv og meningsfull fritid. Du blir en brobygger til sosial aktivitet, deltakelse og integrering. Barna/ungdommene er som regel mellom 10 - 18 år, med ulike utfordringer. Enheten har behov for støtte- og fritidskontakter i alle kommunedeler.  Arbeidsoppgaver​ • Ledsageraktiviteter utenfor hjemmet • Samarbeid med lag og frivillige organisasjoner • Ansvarlig for gruppeaktivitet • Motivering og veiledning Kvalifikasjoner​ • Ingen formell utdanning • Interesse for å arbeide med mennesker, og ha forståelse for deres individuelle behov for oppfølging. • Søker må være engasjert, robust, pliktoppfyllende og holder avtaler • Fleksibel og kan arbeide selvstendig • Personlig egnethet tillegges stor vekt ved tilsetting • Gyldig politiattest i henhold til Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4,1. ledd  må fremlegges ved en eventuell ansettelse. • Gjerne førerkort klasse B • Bør kunne ta oppdrag på minimum 1 år • Bør være over 18 år Personlige egenskaper​ Du som tilsettes må: • like utfordringer og være kreativ • ta ansvar • være fleksibel, tålmodig, robust og omsorgsfull • ha god evne til relasjonsbygging, være imøtekommende og tillitsbyggende • være engasjert, interessert og åpen for ny kunnskap Vi tilbyr​ • Muligheter for personlig og faglig utvikling. • Oppdragsavtale, timelønn  • Fleksibel og lærerik jobb   Søk enten via Webcruiter eller via denne linken:  https://www.steinkjer.kommune.no/tjenester/kultur-idrett-og-fritid/tur-og-fritid/tilrettelagt-fritid/sok-om-a-bli-stottekontakt/  ​ Søknader vil bli vurdert fortløpende​   Kontaktinformasjon​Nina Elisabeth Nilsen , Sakskonsulent, +4795173484, nina.elisabeth.nilsen@steinkjer.kommune.no Julie Kristine Aurstad Åstrand, enhetsleder , +4747976293, julie.kristine.aastrand@steinkjer.kommune.no Arbeidssted​Karolinavegen 5 7725 Steinkjer Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Steinkjer kommune Referansenr.: 5025336434 Stillingsprosent: 0% Engasjement Søknadsfrist: 31.12.2026

Enhet avlastning barn og unge søker etter hjemmeavlastere.​ Avlastning barn og unge er en tjenesteenhet i etat oppvekst, og består av avlastningsboligen, hjemmeavlastning og støtte- og fritidskontakttjenesten. Omsorgspersonene/pårørende har vedtak om avlastning etter Helse og omsorgstjenesteloven. Brukeren har til dels store bistandsbehov, relatert til kommunikasjon og selvhjelpsferdigheter. Hjemmeavlastning er bistand til familier som har et særlig tyngende omsorgsarbeid og unge om har et stort omsorgsbehov. Dette kan for eksempel være behov for hjelp/veiledning til blant annet personlig hygiene, praktiske gjøremål og til å mestre ulike sosiale situasjoner. Avlastningen utføres i eget hjem og/eller i barnets hjem, etter avtale med omsorgspersonene/pårørende.  Hjemmeavlastning kan utføres på timebasis på dag- og kveldstid eller på døgnbasis. Dette etter vedtak og avtale med omsorgspersonene/pårørende. Du kan også være ansatt som hjemmeavlaster, selv om du har en 100% jobb i tillegg.  Søknader vil vurderes fortløpende.​    Arbeidsoppgaver​ • Hjelpe og veilede bruker i forhold til praktisk bistand til dagliglivets gjøremål • Gi omsorg og oppfølging ut fra brukers behov. • Rapportering til enheten.  • Tett samarbeid med omsorgspersoner/pårørende og enheten.  Kvalifikasjoner​ • Det er ingen formelle krav i forhold til utdanning for å bli hjemmeavlaster • Interesse for å støtte og arbeide med mennesker. • Personlig egnethet tillegges stor vekt ved tilsetting. • Gyldig politiattest i henhold til Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4,1. ledd  må fremlegges ved en eventuell ansettelse. Personlige egenskaper​ Du som tilsettes må ha være:​ • Omsorgsfull og opptatt av at barn og unge skal mestre. • Aktiv, engasjert og tålmodig samt at du er stabil og trygg på deg selv • Du må være over 18 år Vi tilbyr​ • Muligheter for personlig og faglig utvikling. • Ansettelse i tråd med avtaleverk for avlastere jfr. SGS 1030 Kontaktinformasjon​May Britt Ramberg, Fagkoordinator , +4796942387, may.britt.ramberg@steinkjer.kommune.no Julie Kristine Aurstad Åstrand, Enhetsleder, +4747976293, julie.kristine.aastrand@steinkjer.kommune.no Arbeidssted​Karolinavegen 9 7725 Steinkjer Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Steinkjer kommune Referansenr.: 5025333679 Stillingsprosent: 0% Annet Søknadsfrist: 31.12.2026