Sök lediga tjänster som lednings- och organisationsutvecklare i Surahammar kommun. Hitta din nästa utmaning och jämför löner.
Lönen för lednings- och organisationsutvecklare i Sverige ligger i snitt på 59 200 kr per månad enligt SCB.
Vill du vara med och forma en helt ny stab och skapa struktur, riktning och utveckling i en kommun i förändring? Är du en trygg ledare som trivs i komplexa sammanhang och kan driva förändring även när du inte själv äger alla processer? Då kan detta vara tjänsten för dig. Fagersta kommun bygger just nu upp en ny stab med ansvar för kommunövergripande styrning, analys, säkerhet och ledningsstöd. Nu söker vi en Stabschef som vill ta en central roll i att forma arbetssätt, skapa tydlighet och utveckla kommunens gemensamma processer. Här får du möjlighet att bygga vidare på en organisation med kompetenta specialister och samtidigt skapa strukturer som kan ge kommunen bättre samordning, effektivare arbetssätt och tydligare riktning framåt. Detta är en tillsvidareanställning hos Fagersta kommun och vi på Poolia är glada över att bistå i rekryteringsprocessen. Om rollen Som Stabschef kliver du in i ett nytt uppdrag med stora möjligheter att påverka. Du leder kommunens nybildade stab, som består av fem medarbetare inom bland annat kansli, utredning, säkerhet och beredskap. Staben kommer även att förstärkas med en ekonomi- och ledningsstrateg som får en nyckelroll i kommunens mål-, resultat- och uppföljningsarbete. Staben har en viktig roll i att säkerställa fungerande förvaltning, utveckling och samordning av gemensamma administrativa processer och systemstöd. Staben samlar flera specialistfunktioner med olika uppdrag och perspektiv. Din roll blir att skapa helhet, tydliga arbetssätt och ett väl fungerande samspel mellan funktionerna. Du behöver inte vara expert inom alla områden, men du behöver vara trygg i att leda specialister och förstå hur olika verksamheter behöver samverka för kommunens bästa. Du arbetar direkt underställd kommundirektören och är en av tre avdelningschefer inom kommunstyrelsens förvaltning. Rollen innebär nära samarbete med kommundirektören, övriga avdelningschefer och kommunens specialistfunktioner, särskilt Avdelning Organisation & utveckling där flera kommunövergripande processer och utvecklingsfrågor berör båda verksamheterna. Du ingår även i kommunens ledningsgrupp, som träffas varannan vecka Huvudsakliga arbetsuppgifter: · Leda och vidareutveckla kommunens övergripande styrnings- och uppföljningsprocesser. · Säkerställa kvalitet och rättssäkerhet i besluts- och beredningsprocesser samt kommunens analys- och beslutsunderlag. · Utveckla arbetssätt, ansvarsfördelning och samordning inom styrning, beredning och analys. · Leda och utveckla arbetet inom säkerhet, beredskap, riskhantering och kontinuitetsarbete. · Skapa tydliga gränssnitt och god samverkan mellan staben och kommunens övriga förvaltningar. · Leda, utveckla och skapa förutsättningar för medarbetare inom olika specialistområden. · Driva och samordna kommunövergripande utvecklings- och förändringsarbete. · Företräda och driva kommunövergripande frågor i dialog med kommunledning och verksamheter. · Ansvara för styrning, utveckling och samordning av kommunövergripande system och tjänster, exempelvis inom diarieföring och dokumenthantering. · Säkerställa att kommunens mål-, styr- och uppföljningsprocesser utvecklas och samordnas på ett ändamålsenligt sätt. Vem är du? För att lyckas i rollen har du en akademisk utbildning inom statsvetenskap, offentlig förvaltning eller annan relevant inriktning. Du har god förståelse för styrning, beslutsprocesser och arbete i politiskt styrd verksamhet samt erfarenhet av kvalificerat lednings-, stabs- eller utvecklingsarbete. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att skapa struktur och driva processer i komplexa organisationer. Erfarenhet av att leda specialister eller kunskapsintensiva verksamheter är meriterande. Även en bakgrund inom exempelvis kvalitetsutveckling, verksamhetsutveckling eller samordning av olika funktioner kan vara relevant för rollen. Som person är du trygg, strukturerad och har hög integritet. Du bygger tillitsfulla samarbeten, kommunicerar tydligt och har förmågan att skapa riktning även när det inte finns en färdig lösning. Du trivs i en synlig roll där du behöver skapa engagemang, bygga förtroende och driva frågor framåt tillsammans med andra. Eftersom uppdraget spänner över flera verksamheter behöver du vara skicklig på att påverka, samordna och få olika perspektiv att samverka mot gemensamma mål. Rollen passar dig som vill vara en aktiv del av verksamhetens utveckling snarare än en expertfunktion vid sidan av organisationen. Du känner dig trygg i att leda kvalificerade specialister och i att skapa framdrift även inom områden där du själv inte är specialist. Har du genomgått en ledarskapsutbildning, exempelvis ett chefsaspirantprogram, är det meriterande. B-körkort är ett krav. Om Fagersta kommun Fagersta ligger i norra Västmanland. Kommunen har en omfattande samverkan med närliggande kommuner. Det geografiska läget är mycket bra med närhet till ett stort befolkningsområde. I kommunen är vi idag cirka 12 900 invånare. Välkommen till ett meningsfullt arbete och en arbetsplats där vi samarbetar för dem vi är till för utifrån kommunens gemensamma värdegrund; samarbete, trygghet, ansvar, respekt – STAR. Hos oss har du möjlighet till bland annat friskvårdsbidrag och frikort till simhall, gym och utomhusbad. Tjänsten är inplacerad i säkerhetsklass och kräver godkänd säkerhetsprövning.
Biträdande rektor till Vallaskolan F–6 Sala kommun i östra Västmanland har cirka 22 600 invånare och är till ytan länets största kommun. Sala stad har cirka 13 000 invånare och är känt för Sala Silvergruva. Vallaskolan F–6 flyttade in i en ny skolbyggnad 2020. På skolan finns två klasser i förskoleklass och tre klasser i varje årskurs 1–6. Alla årskurser har egna hemvister med klassrum, allrum och grupprum. Lokalerna är ljusa, moderna och utformade för en god arbetsmiljö. På skolan finns ett elevhälsoteam med specialpedagoger, speciallärare, skolsköterska, kurator och beteendevetare. Centralt finns tillgång till skolpsykolog. Vårt välutrustade och bemannade skolbibliotek är en viktig del av den pedagogiska verksamheten. På Vallaskolan arbetar vi för att alla elever ska få undervisning som möter deras olika behov och förutsättningar. Ett differentierat och språkutvecklande arbetssätt är en viktig del av undervisningen. Vi lägger stor vikt vid goda lärmiljöer och att ge eleverna verktyg för ett livslångt lärande. Fritidshemmet är en viktig del av verksamheten och kompletterar skolan genom en meningsfull och varierad verksamhet utifrån fritidshemmets styrdokument. Genom lek, rörelse, skapande och socialt samspel ges eleverna möjlighet att utveckla både kunskaper och förmågor. Vi arbetar också aktivt för goda möjligheter till rörelse och lek under skoldagens raster. Goda relationer är en viktig grund för trygghet och lärande. Ett respektfullt bemötande och ett professionellt förhållningssätt till elever, kollegor och vårdnadshavare är därför centralt. Vi värdesätter ett gott medarbetarskap där vi tar ansvar för vår egen del och samtidigt ser till hela skolans bästa. På Vallaskolan F–6 är vi stolta över våra välutbildade och kunniga medarbetare – och förstås över att vi har världens bästa elever. Vårt mål är att alla elever ska utvecklas så långt som möjligt utifrån sina förutsättningar, känna lust att lära och lämna Vallaskolan med kunskaper, trygghet och framtidstro. Vi vill ge eleverna goda förutsättningar att göra medvetna val, förverkliga sina drömmar och vara delaktiga i och bidra till vårt samhälle. ARBETSUPPGIFTER Som biträdande rektor är du en del av skolans ledning och arbetar nära rektor för att leda och utveckla Vallaskolan F–6. Tillsammans leder ni det dagliga arbetet och skapar en trygg, tydlig och lärande organisation där elever och medarbetare ges goda förutsättningar att lyckas. Du har ett särskilt ansvar för fritidshemmet och skolans yngre åldrar. Tillsammans med medarbetare utvecklar du undervisning, lärmiljöer och arbetssätt samt stärker samverkan mellan förskoleklass, grundskola och fritidshem. Samtidigt delar du med rektor ansvaret för hela skolans verksamhet och utveckling. I uppdraget ingår bland annat: personalansvar, rekrytering och bemanning arbetsmiljö och arbetsmiljöarbete, pedagogiskt ledarskap och skolutveckling att tillsammans med rektor leda skolans systematiska kvalitetsarbete att följa upp och analysera resultat samt identifiera utvecklingsområden att bidra till likvärdig undervisning och goda lärmiljöer för alla elever att tillsammans med elevhälsan arbeta främjande och förebyggande för elevernas trygghet, lärande och utveckling att utveckla fritidshemmets pedagogiska verksamhet och samverkan att vara en närvarande och tydlig ledare i det dagliga arbetet. Vi arbetar utifrån ett tillitsbaserat ledarskap där delaktighet, ansvar och tydlighet går hand i hand. Som biträdande rektor behöver du kunna lyssna in verksamheten, skapa delaktighet och samtidigt fatta beslut. Vi vill att elever ska mötas av både värme och tydlighet. Därför arbetar vi med ett auktoritativt förhållningssätt där goda relationer kombineras med tydliga förväntningar, struktur och ett gemensamt ansvar för elevernas trygghet och lärande. Du blir en viktig del i vårt fortsatta arbete med att utveckla Vallaskolan där vi samspelar och tillsammans skapar goda förutsättningar för varje elev att lyckas. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en trygg, tydlig och utvecklingsorienterad ledare med förmåga att se både helheten och verksamhetens olika delar. Du har ett genuint intresse för skolans uppdrag och drivs av att tillsammans med andra skapa goda förutsättningar för elevers lärande, trygghet och utveckling. Du har en adekvat högskoleutbildning och god kunskap om skolans uppdrag, styrdokument och utbildningssystem. Rektorsutbildning eller annan ledarskapsutbildning samt erfarenhet av ledarskap inom skolan med personalansvar är meriterande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av de yngre åldrarna och fritidshemmets pedagogiska uppdrag samt förståelse för vikten av välfungerande övergångar och samverkan mellan förskoleklass, grundskola och fritidshem. Som ledare är du lyhörd och relationsskapande, men också tydlig och modig. Du skapar delaktighet och engagemang samtidigt som du kan fatta beslut, sätta riktning och stå fast vid fattade beslut. Du arbetar strukturerat, prioriterar och driver processer framåt. Du har ett tillitsbaserat förhållningssätt och ser medarbetarnas kompetens och ansvar som en viktig resurs. Samtidigt är du tydlig med förväntningar och har förmåga att skapa struktur och arbetsro. Du är synlig och närvarande i verksamheten och kommunicerar väl med elever, medarbetare och vårdnadshavare. Du samarbetar väl och bidrar till ett positivt arbetsklimat där vi tar gemensamt ansvar för skolans uppdrag. Du följer utvecklingen inom pedagogisk forskning och kan omsätta kunskap och analys till konkret utveckling av undervisning och verksamhet. Det är viktigt för oss att du delar synen på att alla elever kan utvecklas och att skolans uppgift är att skapa bästa möjliga förutsättningar för varje elev. Du har höga och positiva förväntningar på elever och medarbetare och arbetar aktivt för en trygg, tydlig och inkluderande skola. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. ANSÖKAN Varmt välkommen med din ansökan senast 27 september 2026. Vi tillämpar löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker via www.sala.se/ledigajobb. Vi tar inte emot ansökningar via e-post. Bifoga gärna din examen/legitimation. UPPLYSNINGAR Vill du veta mer om tjänsten, kontakta: Maria Axelsson Thorén, rektor, 0224–74 80 25, maria.axelssonthoren@sala.se. Fackliga kontakter: Sveriges Lärare: Marita Karlström-Andersson, marita.karlstrom_andersson@fvsverigeslarare.se Sveriges Skolledare: Cecilia Krantz, cecilia.krantz@sala.se
Letar du efter en roll där du har möjlighet att bidra till en utvecklingsinriktad och driven kommuns arbete med styrning, ledning och kvalitetsutveckling? Vill du vara en del i den fortsatta övergripande evolutionen av Sala i vår kommunkoncern? Sala står inför spännande utmaningar. Vi befinner oss i en stark utvecklingsfas för investering, exploatering och byggande. Vårt mål är att ständigt förbättra och berika våra verksamhetsområden genom kvalitetsarbete och tydlig kommunikation. Vi vill nu förstärka arbetet med en Kommunstrateg som arbetar i och nära kommunledningskontoret samt ingår i kommunledningschefens ledningsgrupp. Kommunledningskontoret har en styrande och stödjande funktion där vi skapar största möjliga nytta för kommunens verksamheter och bidrar till att kommunens mål uppfylls. Ett särskilt viktigt uppdrag är verka för ett långsiktigt hållbart Sala. Om arbetsplatsen Sala kommuns verksamhet är bred, med allt från skola och vård och omsorg till de mer samhällstekniska verksamheterna, såsom VA, fastighet och bygglov. På Kommunledningskontoret samlar vi kommunens centrala stödfunktioner inom ekonomi, personal, kansli, upphandling, kvalitet samt IT och digitalisering. Här arbetar ca 65 medarbetare i olika roller. Tillsammans utgör vi den serviceplattform som gör det möjligt för kärnverksamheterna att leverera kvalitet till kommunens invånare. Som arbetsplats satsar vi i Sala kommun på tillitsbaserat ledarskap, delaktighet och aktivt medarbetarskap. Det innebär att du får förtroende, utrymme att tänka nytt och stöd när du behöver det. Miljön präglas av öppenhet, engagemang för hållbar utveckling och en kultur där personlig och professionell utveckling uppmuntras. I din roll driver och ansvarar du självständigt för dina frågor i samverkan med andra aktörer inom kommunen. Din arbetsplats är i centrala Sala du har även möjlighet till distansarbete. Arbetsuppgifter I denna roll riktar sig arbetet mot att uppnå kommunens vision och målområden; trygghet, hållbarhet och växande. Du kommer att arbeta med styrning, ledning och kvalitetsutveckling. Du ger även stöd till nämnder i utformande och uppföljning av deras verksamhetsplaner, samt följer upp kommunens hållbarhetsarbete. Din uppgift är att skapa förutsättningar för hela kommunen att vara mer hållbar och bidra till en förflyttning mot politikens mål och därmed skapa positiva resultat för både samhället och dess invånare. En viktig del i tjänsten är att aktivt omvärldsbevaka, identifiera behov, förankra, driva förändringsprocesser samt analysera kommunens kvalitet som helhet. I övrigt ingår att genomföra egna utredningar, stötta projekt och verksamheter samt ansvara för att bereda ärenden som går till kommunstyrelsen. Kvalifikationer Vi söker dig med högskole-/universitetsutbildning eller motsvarande erfarenhet, som sedan tidigare har arbetat med dessa typer av frågor under en längre tid. Du är också van att analysera och producera material och underlag till beslut av hög kvalitet. I din roll förväntas du att arbeta i nära dialog med hela kommunens verksamheter och dess utveckling. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom kommunal verksamhet samt erfarenhet av beslutsstödsystem. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. De viktigaste personliga egenskaperna för att nå framgång i rollen är att du har ett engagemang för frågorna och vill påverka, ta initiativ och driva dina processer i samverkan med andra. Då du förväntas presentera dina frågor ibland behöver du ha förmågan att tala inför andra och tydligt få fram och delge dina kunskaper, analyser och resultat. Tjänsten är bred och du kommer att samordna och leda olika utvecklingsinitiativ inom en rad olika områden. Arbetsuppgifterna varierar över tid och kan förändras med kort framförhållning, så det är viktigt att du har förmåga och vilja att prioritera om i dina arbetsuppgifter. Anställningsvillkor Heltid, tillsvidare Tillträde enligt överenskommelse Individuell lönesättning Provanställning kan komma att tillämpas Hos oss erbjuds möjlighet till distansarbete. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 30 september via http://www.sala.se/ledigajobb. Vi har inte möjlight att ta emot ansökningar via e-post. Intervjuer sker löpande, så sök redan idag! Upplysningar Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta Kommundirektör Daniel Holmvin via Sala kommuns kontaktcenter: 0224-74 70 00 eller mailto:daniel.holmvin@sala.se. Fackliga kontaktpersoner: Vision, Thomas Roberg, tfn. 0224-74 96 62, mailto:thomas.roberg@sala.se Om Sala kommun I Sala kommun tar chefer och medarbetare gemensamt ansvar för resultat, arbetsmiljö och utveckling. Arbetet bygger på rätt kompetens, förtroende och delaktighet. Med tillitsbaserat ledarskap och aktivt medarbetarskap skapar vi ett enkelt, effektivt och medborgarvänligt arbetssätt som ger hög kvalitet och goda resultat. Läs mer om Sala på http://www.sala.se/. Välkommen med din ansökan! Sala kommun söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning och ålder. Vi undanber oss vänligen men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.
Bli en nyckelspelare hos vår kund där teknisk innovation möter storskalig produktion. Här får du driva komplexa industrialiseringsprojekt i en miljö som värdesätter precision, framåtanda och teknisk expertis. Om tjänsten Som projektledare ansvarar du för att driva projekt från koncept till färdig implementering i en tekniskt avancerad miljö. Du fungerar som den sammanhållande länken mellan produktion, utveckling och ledning för att säkerställa att projektmål och affärsnytta uppnås. Du erbjuds En central roll i en innovativ miljö där du får direkt påverkan på framtidens industriella lösningar och arbeta nära verksamhetens kärna med spjutspetsteknik. Arbetsuppgifter Rollen innebär att styra och samordna industriella projekt med fokus på säkerhet, kvalitet, tid och kostnadseffektivitet. Leda och samordna tvärfunktionella team genom komplexa produktförändringar Identifiera och hantera risker samt beroenden i ett tidigt skede Följa upp projektbudget, tidsplaner och leveransmål löpande Omsätta tekniska krav och affärsmål till strukturerade projektplaner Presentera projektstatus och beslutsunderlag för styrgrupper och ledning Driva industrialisering och introduktion av nya tekniska lösningar Bidra till utveckling av projektmetodik och interna arbetssätt Vi söker dig som Har en högskole- eller civilingenjörsexamen, alternativt motsvarande erfarenhet Har arbetslivserfarenhet i projektledning inom tillverkning eller industri Har god förmåga att leda team med många kontaktytor Stark affärsförståelse och tekniskt intresse Flytande kunskaper i engelska, både i tal och skrift Det är meriterande om du har Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Tillitsfull Hjälpsam Målmedveten Ordningsam Stabil Socialt självsäker Intellektuellt nyfiken Övrig information Placeringsort: Köping Du kommer att börja som konsult via oss på Academic Work men sedan är visionen att du ska gå över till vår kund och fortsätta din karriär där. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Vill du ta ansvar för att leda testarbetet och säkerställa hög kvalitet i framtidens system? Här får du kombinera ditt ledarskap med din tekniska förståelse i en miljö som präglas av samarbete och utveckling. Om tjänsten Som testledare ansvarar du för att utveckla teststrategier och leda planering samt genomförande av testaktiviteter. Du arbetar aktivt med kvalitetssäkring och kvalitetskontroll för att säkerställa att lösningar uppfyller både interna och externa krav. Rollen innefattar även ledning av team, där du stöttar och koordinerar arbetet för att nå gemensamma mål. Du säkerställer att arbetet följer gällande standarder och regelverk, samtidigt som du lever upp till företagets kärnvärden kring säkerhet och integritet – vilket innebär att du tar ansvar för dina handlingar och visar omtanke för både kollegor och verksamheten. Du erbjuds Möjlighet att arbeta med varierande och utvecklande uppdrag Stora möjligheter till kompetensutveckling och interna karriärvägar Vi söker dig som Har erfarenhet av att utveckla teststrategier Har förmåga att planera och genomföra testaktiviteter Har erfarenhet av kvalitetskontroll och kvalitetssäkring Har erfarenhet av teamledning och samordning God kommunikativ förmåga, särskilt i samarbete med interna och externa intressenter Mycket goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift Besitter ledarskapsförmåga – du har erfarenhet av att leda andra, exempelvis som projektledare eller i annan ledarroll - detta ska tydligt framgå i din ansökan Det är meriterande om du har Kandidatexamen inom STEM-områden (Science, Technology, Engineering, Mathematics), gärna inom el eller elkraft Kunskap om mjukvaruverktyg och programmeringsspråk inom styrsystem (PLC, SCADA, DCS) Kunskaper i svenska, både i tal och skrift Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Systemair är en världsledande koncern inom ventilation med verksamhet i 54 länder i Europa, Nordamerika, Sydamerika, Mellanöstern, Asien, Australien och Afrika. Företaget tillverkar och marknadsför energieffektiva och hållbara produkter som bidrar till ett förbättrat inomhusklimat och minskade koldioxidutsläpp. Vi ser till att det finns ren luft som gör att vi människor kan leva och verka tillsammans. Läs gärna mer på www.systemair.com. Vill du leda och utveckla inköpsarbetet i en producerande verksamhet där både operativ leveransförmåga och långsiktig affärsutveckling är avgörande? Vi söker en Inköpschef som tar helhetsansvar för inköpsfunktionen i vår fabrik och leder arbetet inom både operativt och strategiskt inköp. Bakgrund Systemair Production AB i Skinnskatteberg är ett utvecklings- och produktionsbolag där en stor del av fabrikens omsättning passerar genom inköpsfunktionen. Funktionen tar ett övergripande ansvar för materialförsörjningen både från såväl ett processperspektiv som ett kommersiellt perspektiv varpå funktionens resultatpåverkan är stor. Produktionsanläggningen i Skinnskatteberg är en strategiskt viktig del av Systemair-koncernen och erbjuder goda möjligheter till fortsatt utveckling. Här finns moderna produktionslokaler där hela värdekedjan är samlad på en och samma plats. Verksamheten omfattar både tillverkning och montering och präglas av en utvecklingsorienterad kultur med engagerade och kunniga medarbetare. Om rollen Inköpsfunktionen har stor påverkan på produktionsenhetens leveransförmåga och lönsamhet. Som Inköpschef får du möjlighet att leda ett viktigt team och utveckla arbetssätt för framtiden. Inköpsfunktionen ansvarar för materialförsörjning, leverantörsutveckling och effektiva inköpsprocesser för både tillverkning och montage. Som Inköpschef har du helhetsansvar för inköpsfunktionen och rapporterar till Head of Supply Chain som i sin tur rapporterar till VD. Du arbetar nära produktion, planering, teknik, kvalitet och ekonomi och kombinerar operativt ansvar med strategiskt utvecklingsarbete. Du ansvarar bland annat för att: leda och utveckla inköpsteamet säkerställa operativt och strategiskt inköp förhandla avtal och utveckla leverantörer följa upp KPI:er och driva förbättringar bidra till lageroptimering och minskat rörelsekapital hantera leveransstörningar, avvikelser och risker Din profil Vi söker dig som är en trygg ledare med stark affärsförståelse och erfarenhet från ledning av inköpsfunktioner i tillverkande industri. Du trivs med att arbeta nära människor och verksamheten där du utvecklar både team och individer och kan växla mellan operativa frågor och strategiska initiativ. Systemair erbjuder en positiv företagskultur där varje medarbetare uppmuntras att bidra till innovation och ständiga förbättringar. Här kombineras teknisk komplexitet med kreativ problemlösning i en stimulerande miljö, där du får goda möjligheter att påverka både verksamhet och utveckling. För frågor kring rollen, vänligen kontakta Henrik Rosander, HR-chef (henrik.rosander@systemair.se) eller Sofia Rask, VD (sofia.rask@systemair.se). Vi emotser din ansökan så snart som möjligt då urval sker löpande. Sista ansökningsdag är 21 september
Pilträdsskolan är en friskola med ca 325 elever som betonar kunskap, trygghet och elevens unika värde. Skolan startades 1994 och bedriver undervisning i skolår F-9 samt fritidsverksamhet. I anslutning till skolan finns Pilträdets förskola för barn 1-5 år. Huvudman är Stiftelsen Källan i Västerås och skolan finns på Vallby. Vi söker nu en inspirerande lärare till lågstadiet som tillsammans med oss vill forma framtiden och bidra till en meningsfull skolgång. Tjänsten är ett vikariat då en av våra lärare ska vara föräldraledig under ett år. Vi önskar att du har högskoleutbildning (lågstadielärare F-3/ grundskollärare 1-7, lärare mot yngre åldrar) och erfarenhet av arbete i grundskolan. Lärarlegitimation är ett krav. Vi ser även att du är förtrogen med läroplanen, kursplaner, skolverkets riktlinjer och grundskolans verksamhet. Du är ansvarstagande, självständig, tar egna initiativ och har god samarbetsförmåga. Som lärare hos oss kommer du att samarbeta, planera och utvärdera undervisningen i samråd med kollegor och elever. Du är duktig på och intresserad av att kontinuerligt utveckla ledning och stimulans och extra anpassningar i din undervisning. I arbetsuppgifterna ingår även mentorskap och kontakter med vårdnadshavare. Du har god datavana. Du har även ett genuint intresse för att arbeta med elevers utveckling och lärande, ser möjligheter, är flexibel, vågar prova nya arbetssätt och har god vana att samarbeta. Vill du vara med och bidra med planering och utveckling av verksamheten tillsammans med oss är du välkommen med din ansökan. Vi erbjuder dig en möjlighet att göra skillnad för våra elever varje dag. Tjänsten är en ferietjänst.
Vill du vara med och forma framtidens universitet? Mälardalens universitet (MDU) är Sveriges yngsta universitet och ett lärosäte i stark utveckling. Nu söker vi en prorektor som tillsammans med rektor och universitetsledning vill leda den fortsatta utvecklingen av ett universitet som präglas av nyfikenhet, innovation och samverkan. Mälardalens universitet drivs av en vision om att vara ett progressivt universitet, där vi tillsammans bygger en hållbar framtid. Det innebär att vi möter framtidens behov med nytänkande, tvärdisciplinära utbildningar och en nära samverkan med företag, offentliga aktörer, civilsamhälle och andra universitet runt om i världen. Som prorektor får du en central roll i att forma universitetets framtid. Tillsammans med rektor, universitetsledningen, kollegor och medarbetare driver du den strategiska utvecklingen av utbildning, forskning och samverkan, med målet att stärka universitetets kvalitet, attraktionskraft och samhällsrelevans. Anställningsinformation Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med eventuell provanställning Anställningsperiod/tillträde:Omgående eller enligt överenskommelse Omfattning: Heltid Antal anställningar: 1 Sista ansökningsdag: 2026-09-30 Stationeringsort: Västerås/Eskilstuna Institution/enhet/avdelning: MDU Ditt uppdrag Som prorektor är du rektors ställföreträdare enligt högskolelagen och en central del av universitetets ledning. Du arbetar nära rektor och övriga ledningsfunktioner för att utveckla och omsätta universitetets vision och strategiska mål i handling. Du bidrar till att utbildning och forskning håller hög kvalité och att universitetets relevans, attraktivitet och samhällsnytta stärks. Du har särskilt fokus på vidareutveckling av hög kvalité i utbildning och forskning, universitetets relevans och attraktivitet som en sammanhållen miljö genom strategiskt utbildningsfokus och kvalitetssäkringsarbete. En naturlig del av ditt arbete är att etablera förtroendefulla relationer internt och externt. Vem är du? Du är en erfaren akademisk ledare med stark strategisk förmåga och ett brett perspektiv på högre utbildning och forskning. Du har förmågan att samla människor runt gemensamma mål och drivs av att skapa förutsättningar för utveckling, kvalitet och innovation. Kvalifikationer Vi söker dig som: är disputerad, med uppnådd docentkompetens, har flerårig dokumenterad chefserfarenhet och erfarenhet av att leda andra chefer, framgångsrikt har verkat som akademisk ledare på högre/högsta organisatorisk/a nivå, är väl förtrogen med kvalitetssäkringsarbete, har strategisk strukturförmåga med dokumenterad erfarenhet av att leda och utveckla verksamhet i komplexa miljöer, har visad kapacitet att omsätta vision och mål i förutsättningsskapande handling för förnyelse och förändring, innehar högt vetenskapligt och pedagogiskt förtroende och har mycket god kunskap om villkoren för högre utbildning och forskning med förståelse för relevanta regelverk och kvalitetsaspekter, har väl vitsordad erfarenhet av att bedriva, leda och utveckla undervisning av hög kvalitet och pedagogiskt utvecklingsarbete vid lärosäte, har väl vitsordad förmåga att trovärdigt företräda hela universitetet och att värna ett brett studentinflytande, har erfarenhet av att representera ett lärosäte i internationella sammanhang, har väl vitsordad förmåga att främja och arbeta systematiskt för en god arbetsmiljö, internt samarbete, jämställdhet, mångfald och inkludering, har visad förmåga att vara kommunikativ, samarbetsinriktad, förtroendeingivande, nyskapande och beslutsför, har visad förmåga att upprätthålla tillgänglighet och direkt dialog med hela verksamheten, har mycket god förmåga att kommunicera väl i tal och skrift på svenska och engelska. Meriterande Det är meriterande om du; har professorskompetens, har verkat i uppdrag som prorektor, vicerektor eller rektorsråd, framgångsrikt har engagerad dig för den högre utbildningens och forskningens bidrag till en hållbar framtid, har erfarenhet av att vidareutveckla samverkan och samproduktion med omgivande samhälle i takt med samhällets utmaningar och behov, har högskolepedagogisk utbildning. Övrigt Avgörande vikt läggs vid personlig lämplighet samt hur du genom dina erfarenheter och kompetenser bedöms kunna komplettera, stärka och utveckla universitetets verksamhet. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför. Intresseanmälan För en inledande dialog kring tjänsten välkommen att kontakta Karin Fransson, Human Capital, telefon 070- 493 72 70, mailto:karin.fransson@humancapital.se Ansökan Gör din ansökan genom att klicka på knappen ”Ansök” nedan. Den sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan! Fackliga representanter: Saco-S mailto:saco-s@mdu.seSusanne Meijer ST-OFR/S, tel: 021-10 14 89 Vi undanber oss all kontakt med försäljare av annonser. Vi har gjort våra strategiska val för denna rekrytering. Kontaktpersoner Upplysningar lämnas av: Human Capital, Karin Fransson 070-493 72 70 Karin Fransson karin.fransson@humancapital.se eller HR-chef Stina Nyström, stina.nystrom@mdu.se
Miljöchef till Nordkalk Sverige Vill du vara med och utveckla miljöarbetet i en modern gruvverksamhet – och driva komplexa tillståndsprocesser från idé till genomförande? Vi söker en erfaren och engageradMiljöchef som vill ta en central roll i vårt fortsatta miljö- och hållbarhetsarbete.Som miljöchef hos oss ansvarar du för miljötillståndsprocesserna vid Nordkalks platser i Sverige, samt tillstånd, övervakning och rapportering relaterad till utsläppshandel. Du kommer att arbeta nära verksamheten, ledningen, tekniska funktioner, konsulter och myndigheter för att säkerställa att våra projekt och vår löpande verksamhet kan utvecklas på ett ansvarsfullt och långsiktigt hållbart sätt. Du kommer också att vara involverad i annan miljörapportering och du kommer att stödja din organisation i alla miljöfrågor. Du kommer att kunna leda projekt som syftar till att minska miljöavtrycket, vilket till exempel kan handla om att minska utsläpp eller främja biologisk mångfald. Utöver att hantera Sveriges miljöfrågor kommer du att delta i gemensamma gruppnivåuppgifter och arbeta nära med miljöchefer i de andra länder vi verkar i. Du kommer att kunna delta i intressentsamarbete och arbeta aktivt med myndigheter. I rollen kommer du att vara en del av ett tvärvetenskapligt team som, tillsammans med ett brett spektrum av uppgifter, ger en bra överblick över hela företagets verksamhet. Vi har verksamhet på flera orter i Sverige men vi ser gärna att din placeringsort är Mälardalen, Bergslagen eller Gotland. Distansarbete är också möjligt i viss mån. Resor förekommer frekvent i tjänsten. Du kommer bland annat att: Leda och samordna miljörelaterade tillståndsprocesser enligt miljölagstiftningen. Ansvara för miljöfrågor i samband med nya projekt, förändringar och utökningar av verksamheten. Driva arbetet med miljökonsekvensbeskrivningar, underlag och kompletteringar i tillståndsärenden. Ha löpande dialog med tillsynsmyndigheter, länsstyrelser och andra myndigheter. Säkerställa att verksamheten uppfyller villkor i gällande miljötillstånd och andra regulatoriska krav. Ansvara för och utveckla egenkontroll, miljöuppföljning och rapportering. Bevaka förändringar i kommande miljölagstiftning och bedöma hur dessa påverkar verksamheten. Identifiera miljörisker och möjligheter till förbättringar inom exempelvis vatten, utsläpp, energi, avfall, kemikalier och biologisk mångfald. Vara ett kvalificerat miljöstöd till ledning, projektorganisation och produktion. Bidra till företagets långsiktiga strategi inom miljö och hållbar utveckling. För att bli en framgångsrik miljöchef: Du har tre års arbetslivserfarenhet av att hantera miljöfrågor inom processindustrin samt en eftergymnasial utbildning inom området, exempelvis miljö, teknik eller geologi. Dina kommunikationsfärdigheter är utmärkta och du är flytande i svenska och engelska i ditt arbete. Du behöver ha en bra och inspirerande inställning till arbetet och förmågan att leda olika människor. Tidigare erfarenhet inom gruvindustrin ses som meriterande Särskilt värdefullt är erfarenhet av: Miljötillstånd och miljöprövning. Miljöbalken och tillhörande regelverk. Miljökonsekvensbeskrivningar och tillståndsansökningar. Myndighetsdialog och samrådsprocesser. Tillståndsvillkor och egenkontroll. Miljöledningssystem (ISO 14001) Utsläppshandel (EU ETS) samt Hållbarhetsbesked Projektledning och koordinering av externa miljökonsulter. Vi erbjuder dig: Trevliga kollegor Ett intressant, mångsidigt och ansvarsfullt arbete med utrymme för dig att vara entreprenöriell En arbetsmiljö där välmående och säkerhet på jobbet prioriteras Som person är du strukturerad, analytisk och kommunikativ. Du har förmåga att driva komplexa processer framåt och trivs med att arbeta i gränslandet mellan teknik, verksamhet, juridik och miljö. Du är trygg i dialogen med myndigheter och andra externa intressenter och kan samtidigt kommunicera miljöfrågor tydligt inom organisationen. För mer information om tjänsten, vänligen kontakta Markus Fagervik, markus.fagervik@nordkalk.com eller +358 20 753 73 33 Om Nordkalk Vi bidrar till en ljusare morgondag med vår kalksten. Den ger näring åt jorden som föder oss, renar vattnet vi dricker och luften vi andas och är avgörande för flera kritiska industriella processer, såsom stål- och papperstillverkning. Vår framgång bygger på en solid kalkstensgrund, mer än 120 års historia och på våra människors expertis. Vi är det ledande kalkstensföretaget i norra Europa, med ett betydande fotfäste i Centraleuropa. Vill du läsa mer om oss besök oss på https://nordkalk.se/
Om företaget Axelssons Turisttrafik och Ellénius Buss, gick år 2020 samman i ett gemensamt bolag i syfte att skapa en starkare och mer konkurrenskraftig aktör på marknaden för buss- och transporttjänster. Expansionstakten är hög och vi fortsätter att växa genom förvärv och övertagande av trafik. Som koncern har vi en fordonsflotta på ca 190 moderna fordon och drygt 400 medarbetare där vi tillsammans erbjuder beställnings-och skoltrafik i stora delar av Sverige. Vi är ett företag som tillsammans tar ansvar för helheten, litar på varandra och hjälper varandra att bli bättre. Vill du bli en av Axelssons och bygga den digitala ryggraden i ett växande transportföretag? Hos Axelssons Turisttrafik AB får du en nyckelroll i vår digitaliseringsresa, som befinner sig i ett tidigt skede. Du kommer inte att komma in i ett färdigutvecklat team utan vi söker dig som drivs av att hjälpa oss och självständigt hitta och bygga lösningar. Du kommer arbeta med integrationer, automation, data och AI för att skapa framtidens verksamhetsstöd. Om tjänsten Axelssons använder flera olika system bland annat trafikplanering, fordon, personal, lön, ekonomi, CRM och försäljning. Ditt första uppdrag blir att förstå hur de används och hur information rör sig genom verksamheten. Resor i tjänsten kan förekomma då vi finns på flera orter i Sverige. Du kommer bland annat att: · Bygga integrationer mellan våra system och API:er. · Automatisera manuella administrativa processer. · Samla och strukturera data från olika delar av verksamheten. · Bygga dashboards och beslutsstöd för verksamhet och ledning. · Identifiera processer där automation kan spara tid eller förbättra kvalitet. · Arbeta tillsammans med trafikledning, ekonomi, försäljning och ledning för att förstå deras problem. Vi söker dig som Känner dig trygg med flera av följande områden men också nyfiken på att lära dig resten: · API:er och systemintegration · Python, JavaScript/TypeScript, C# eller motsvarande · SQL och databaser · Datamodellering och data pipelines · Azure eller annan cloudplattform · Power BI eller motsvarande BI-verktyg · Power Automate, n8n, Make eller andra automationsplattformar · Microsoft 365-miljön · Moderna AI-verktyg, LLM:er och API:er. Vi söker dig som har 2 till 3 års efterenhet från en liknande roll. Vem är du? För att lyckas i rollen tror vi att du: · Är tekniskt nyfiken och tycker att det är roligare att lösa verkliga verksamhetsproblem med teknik än att bara förvalta · Har några års erfarenhet av mjukvaruutveckling · Tar reda på varför något ska byggas innan du börjar bygga det · Har ett driv och en envishet · Är ansvarstagande och trivs med stort eget ansvar · Är serviceinriktad och har god samarbetsförmåga · Ser möjligheter och är lösningsfokuserad Vi erbjuder Hos Axelssons Turisttrafik AB blir du en del av ett företag med lång erfarenhet inom persontransporter och en verksamhet där medarbetarnas kompetens och engagemang är avgörande för vår framgång. I den här rollen arbetar du nära företagets ledning. Hos oss får du: · En nyckelroll med stort eget ansvar och möjlighet att påverka både lösningar och prioriteringar · Möjlighet att delta i en utvecklingsresa och vara en del av ett företag där ansvar, tillit och driv är viktiga ledord · Möjlighet att påverka hur ett etablerat företag använder teknik framöver. · Arbeta nära verksamheten och ledningen, se resultatet av det du bygger och successivt skapa en modern data- och automationsplattform från grunden. · En arbetsplats där samarbete, kvalitet och utveckling står i centrum · Friskvårdsersättning Anställning Placering: På plats i Västerås. Möjlighet till visst distansarbete efter överenskommelse Omfattning: Tillsvidareanställning på heltid med sex månaders provanställning Tillträde: Enligt överenskommelse Ansökan Vänta inte med din ansökan! Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Har du frågor du önskar svar på? Ta då en kontakt med: Fabian von Essen, Marknadschef E-post: fabian@axbuss.se
Vill du ta nästa steg i din karriär och utvecklas som ledare? På BROTHERS söker vi nu en Assistant Store Manager som vill vara med och driva försäljningen, utveckla teamet och skapa den bästa kundupplevelsen – varje dag. Det här är inte en roll för dig som bara vill sälja. Det är en roll för dig som vill ta ansvar, påverka andra och utvecklas mot framtida ledarskap. Om rollen Som Assistant Store Manager arbetar du nära Store Manager och är en viktig del av butikens ledning. Du går före på golvet, driver försäljningen, skapar energi i teamet och säkerställer att butiken fungerar varje dag. När Store Manager inte är på plats är det du som leder det dagliga arbetet i butiken. Du ansvarar inte bara för din egen försäljning, du hjälper hela teamet att prestera bättre. Vi söker dig som * Har ett starkt försäljningsdriv * Trivs med ansvar * Motiveras av att utveckla andra * Tar initiativ och får saker att hända * Skapar struktur och ordning omkring dig * Har energi och positiv påverkan på människor omkring dig Tidigare ledarerfarenhet är meriterande men inte avgörande. Det viktigaste är att du visar potential och vilja att utvecklas. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter * Driva försäljningen tillsammans med teamet * Säkerställa att alla kunder får en förstklassig upplevelse * Coacha och stötta kollegor i det dagliga arbetet * Bidra till högt tempo och stark energi i butiken * Säkerställa att kampanjer, exponeringar och butiksmiljö håller rätt nivå * Följa upp försäljningsmål och aktiviteter tillsammans med Store Manager * Bidra till onboarding och utveckling av nya medarbetare * Leda det dagliga arbetet när Store Manager inte är på plats Vi erbjuder * En nyckelroll i BROTHERS * Möjlighet att utveckla ditt ledarskap * En tydlig utvecklingsväg mot framtida Store Manager-roller * Ett starkt team och en organisation med höga ambitioner Omfattning 38,15 timmar per vecka (heltid) Tillträde Enligt överenskommelse Ansökan Vi går löpande igenom inkomna ansökningar.
Wästbygg Gruppen är ett börsnoterat bygg- och utvecklingsbolag, specialiserat på fastigheter inom logistik, industri, bostad, kommersiellt och samhällsbyggnad. Vi är en erfaren och långsiktig partner som oavsett vad vi bygger, bygger förtroende. I koncernen ingår Logistic Contractor AB, Wästbygg Entreprenad AB och Rekab Entreprenad AB. Verksamheten bedrivs på de mest expansiva marknaderna i Sverige samt inom Logistic Contractor även i de nordiska grannländerna. 2025 omsatte koncernen 4 miljarder och hade ca 350 anställda. Nu söker vi dig med erfarenhet från byggproduktion som gillar struktur och framdrift samtidigt som du är relationsskapande och har lätt för att samarbeta både internt och med våra externa partners. Ditt ansvar Som platschef har du ansvar för allt som operativt händer på arbetsplatsen – från igångsättning fram till överlämnandet. Din övergripande uppgift är att se till att det som kunden beställt levereras på rätt sätt och i rätt tid. Rollen innebär ledning av personal, inhyrda konsulter och underentreprenörer samt ansvar för ekonomiska avstämningar, inköp, ÄTA-hantering och framdrift. I tjänsten som platschef ingår ansvar för: * Att lagar och förordningar följs * Projektets totala ekonomi och framdrift * Att kvalitets- och arbetsmiljömål uppnås * Att samspelet med kunden fungerar på bästa möjliga sätt * Arbetsmiljö (BAS-U) * Resurs- och tidsplanering samt samordning av UE Vem är du? Vi söker dig med många års erfarenhet som platschef där du genom åren har drivit ett antal byggprojekt inom bostad, kommersiellt eller samhällsbyggnad. Din arbetslivserfarenhet gör att du känner dig trygg i ditt byggtekniska kunnande. Dina kunskaper om entreprenadjuridik och lagkrav är goda och du talar och skriver svenska obehindrat. Då vi arbetar i hela Mälardalen förutsätter rollen att du har B-körkort och bil. Som person kommer ledarskapet naturligt och du får med dig ditt team och motiverar andra. Kommunikation och information är en naturlig del i ditt ledarskap för att skapa delaktighet. Du har en god planeringsförmåga och ser till att driva arbetet framåt även när projektet möts av utmaningar och ändrar förutsättningar. Fokus på affärsmässighet är en stor del av rollen där det krävs en kostnadsmedvetenhet och en marknadsförståelse för att kunna driva våra projekt på ett framgångsrikt sätt. Vi erbjuder Välkommen till ett företag där vi lägger stort fokus på vår gemensamma värdegrund att agera klokt, kreativt och med stort hjärta. Hos oss arbetar alla under ett stort mått av eget ansvar. Utrymmet för egna idéer är generöst och det är kort väg till besluten. Övrigt Sista ansökningsdag: 2026-06-30 då urval och intervjuer sker löpande ber vi dig att skicka in din ansökan så snart som möjligt. Rollen är placerad på vårt kontor i Västerås och innebär resande ut till våra projekt. Vi tillämpar digital referenstagning och bakgrundskontroll i slutfasen av vår rekryteringsprocess. Tillträdesdag: Enligt överenskommelse. Wästbygg Gruppen omfattas utav kollektivavtal mellan Sveriges Byggindustrier och Ledarna, Sveriges Ingenjörer och Unionen (Tjänstemannaavtalet) samt med Byggnads (Byggavtalet). Läs gärna mer om oss på www.wastbygg.se Varmt välkommen med din ansökan!
Vill du driva strategiskt inköp inom fabrication och utveckla leverantörsstrategier i en global industrimiljö? Vi söker en erfaren Category Manager med stark kompetens inom förhandling, leverantörsutveckling och datadrivet inköp. Vi söker dig som 👤 Du har gedigen erfarenhet av inköp och category management i en tekniskt komplex och internationell miljö. Du är van att ta ett helhetsansvar för leverantörer och kategorier, från analys och strategi till förhandling, uppföljning och riskhantering. Du arbetar strukturerat och affärsmässigt, använder data som grund för beslut och har förmåga att bygga långsiktiga relationer med såväl leverantörer som interna intressenter. Arbetsuppgifter 🛠️ I rollen kommer du bland annat att: Ansvara för leverantörsrelationer inom tilldelade kategorier. Segmentera inköpsvolymer i relevanta underkategorier. Utveckla och förvalta kategoristrategier i linje med verksamhetens mål. Arbeta med kategorier såsom bearbetade komponenter, gjutgods, smide och svetsning. Optimera Total Cost of Ownership och samtidigt säkerställa leveranskontinuitet. Identifiera och hantera risker i leverantörsbasen. Driva kategoristrategin genom utveckling och användning av en preferred supplier list. Använda Power BI och andra analysverktyg för att identifiera kostnadsdrivare och analysera påverkan på spend och kostnadsprognoser. Använda datadrivna insikter i leverantörsdialoger och förhandlingar. Genomföra regelbundna business reviews med strategiska leverantörer, interna team och ledning. Ta fram presentationer och analyser kopplade till leverantörsstyrning, kategoriplaner, riskreducering och gap-analyser. Följa marknadstrender, relevanta index, best practice och konkurrerande erbjudanden. Identifiera möjligheter till innovation, konkurrensfördelar och ökad produktivitet. Obligatoriska krav ✅ Kandidatexamen eller motsvarande. Minst 5 års erfarenhet av inköp, gärna inom industri med komplexa engineering-, procurement- och constructionprojekt. Minst 3 års erfarenhet av förhandling, inklusive RFI-, RFP- och RFQ-processer samt kontraktsutveckling. Erfarenhet av competitive intelligence och projektledning inom inköp. Erfarenhet av supplier/vendor management, inklusive utfärdande, genomförande och administration av inköpsorder. Dokumenterad förmåga att utveckla och upprätthålla långsiktiga leverantörsrelationer. Avancerade kunskaper i Microsoft Excel och Microsoft Project. Erfarenhet av ERP eller motsvarande system i en global miljö. Professionella kunskaper i engelska. Meriterande krav ⭐ Erfarenhet från komplex internationell industri. Kunskap inom machined components, castings, forgings och/eller welding. Erfarenhet av SAP och Ariba. Erfarenhet av Power BI. Kunskaper i svenska. Om uppdraget 📍 Plats: Västerås Omfattning: Heltid, 100 % Start: Så snart som möjligt Sista ansökningsdag: 30 september 2026 Förlängning: Möjlighet till förlängning finns Urval sker löpande och rollen kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.
Adriansson växer i Mellansverige och söker projektledare och arbetsledare till nya mark och anläggningsprojekt i Västerås. Vill du vara med när Adriansson Mark & Anläggning tar nästa steg och utökar sina projekt till hela Mellansverige? Nu söker vi projektledare och arbetsledare till Västerås för spännande uppdrag inom mark och anläggning. Här får du en nyckelroll i ett företag med stark entreprenörsanda, korta beslutsvägar och stort fokus på kvalitet, ansvar och samarbete. Du blir en del av en verksamhet som växer, där din erfarenhet får synas i vardagen och där du får påverka både projektens framdrift och utvecklingen av arbetssätt, kundrelationer och team. Ditt anställningserbjudande Hos Adriansson Mark & Anläggning får du en roll med stort förtroende, tydligt mandat och nära kontakt med både kollegor, kunder och samarbetspartners. Du kommer till ett företag som kombinerar familjär känsla med professionellt genomförande, där engagemang, lösningsfokus och yrkesstolthet präglar arbetet. Här får du vara med och bygga upp Adrianssons närvaro i Västerås och Mellansverige. Du erbjuds kollektivavtal, tjänstepension, frukost, förmånsbil och en arbetsplats där människor, kvalitet och långsiktiga kundrelationer är viktiga delar av framgången. Vi är även öppna för att diskutera övriga villkor. Dina arbetsuppgifter Som projektledare eller arbetsledare ansvarar du för att driva, samordna och följa upp mark och anläggningsprojekt från planering till genomförande. Beroende på roll och erfarenhet kan dina arbetsuppgifter bland annat omfatta att: planera, leda och följa upp projekt inom mark och anläggning samordna personal, maskiner, material och underentreprenörer ha löpande kontakt med beställare, kunder och samarbetspartners säkerställa att projekt genomförs enligt tidplan, budget och kvalitetskrav arbeta aktivt med arbetsmiljö, säkerhet och dokumentation följa upp ekonomi och projektstatus stötta teamet i det dagliga arbetet och bidra till god struktur på arbetsplatsen Du får en praktisk och verksamhetsnära roll där struktur, kommunikation och närvaro är avgörande för att projekten ska lyckas. Värt att veta Tjänsterna är placerade i Västerås med projekt i Västerås med omnejd samt övriga delar av Mellansverige. Adriansson Mark & Anläggning har sin bas i Hallsberg och befinner sig i en expansiv fas där verksamheten breddas geografiskt. Du blir en viktig del av etableringen på nya orter och får arbeta nära både ledning och produktion. Rollen är på heltid och arbetstiderna anpassas efter projektens behov. Våra förväntningar Vi söker dig som har erfarenhet från mark, anläggning, entreprenad eller närliggande byggverksamhet. För rollen som projektledare ser vi gärna att du har vana av projektstyrning, ekonomi, kundkontakt och uppföljning. För rollen som arbetsledare är det viktigt att du trivs nära produktionen och har förmåga att leda med tydlighet, struktur och närvaro. Du är ansvarstagande, lösningsorienterad och trygg i kontakten med både medarbetare, kunder och samarbetspartners. Du har god administrativ förmåga, god datavana och B körkort. Du kommunicerar obehindrat på svenska i både tal och skrift och är trygg i dialogen med yrkesarbetare, beställare, ledning och samarbetspartners. Erfarenhet av AMA, AB04, ekonomiuppföljning och arbetsmiljöarbete är meriterande och hjälper dig att snabbt komma in i rollen. Intresserad? Rekryteringen sker i samarbete med rekryterings- och konsultföretaget Talent Navigation Group (TNG) och specialisterna på TNG Tech. Genom att bredda perspektiven på teknikkompetens hittar de fler ingenjörer, tekniker och chefer som matchar svenska arbetsgivares verksamhet idag och imorgon. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil, och utan personligt brev. Notera att vi inte tar emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi anonymisera dina personuppgifter och be dig göra ett par rekryteringstester, innan vi gör en första objektiv bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen!
Är du en strukturerad, serviceinriktad och lösningsfokuserad undersköterska som trivs med att ha en central roll i verksamheten? Nu söker vi dig som vill arbeta med reception och administrativa uppdrag på vår avdelning i kombination med patientnära arbete. Hos oss får du en varierad och betydelsefull roll där du blir en viktig del av verksamhetens dagliga flöde. Du får möjlighet att arbeta nära både patienter och kollegor samt bidra till att utveckla och stärka arbetssätten på avdelningen. Arbetsuppgifter Som undersköterska med receptionsansvar har du en viktig och central funktion i verksamheten. Du ansvarar för receptionens dagliga arbete och är ofta den första kontakten för patienter, närstående och samarbetspartners. Du bidrar till att skapa god service och säkerställer att administrativa processer och patientflöden fungerar smidigt. Tjänsten innebär en kombination av administrativa, koordinerande och patientnära arbetsuppgifter. Du arbetar nära vårdteamet, bemanningsassistent och ledning för att bidra till en välfungerande verksamhet och en god vårdupplevelse för våra patienter. I rollen kommer du bland annat att: Ansvara för receptionens dagliga arbete och service. Koordinera vårdplatser samt planerade in- och utskrivningar och permissioner. Hantera inkommande telefonsamtal och fördela ärenden till rätt funktion. Genomföra in- och utskrivningar i Cosmic samt uppdatera enhetsöversikten. Hantera väntelistor och administrativa uppgifter kopplade till verksamheten. Ansvara för beställning av material och förbrukningsvaror. Stödja introduktionen av nya medarbetare genom beställning av behörigheter, e-postkonton och introduktionsmaterial. Ge rast avlösning och stöd i den patientnära verksamheten Samverka med bemanningsansvarig och biträdande enhetschef kring den dagliga planeringen/bemanningen Om arbetsplatsen Barnavdelning 64 är en allmänpediatrisk vårdavdelning med tillhörande barnakutmottagning. Avdelningen har 15 vårdplatser och kan beskrivas som ett "litet sjukhus i sjukhuset" där vi vårdar barn och ungdomar inom flera specialiteter. Här möter du patienter från både barnmedicin, ortopedi, kirurgi och öron-, näs- och halssjukvård. Verksamheten präglas av stor variation och omfattar såväl barn med kroniska sjukdomar som patienter med akuta eller tillfälliga vårdbehov. Hos oss får du arbeta i en utvecklande miljö där samarbete, flexibilitet och ett gott bemötande står i centrum För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar en arbetsplats för livets olika skeden, möjlighet till flexibel arbetstid inom vissa ramar gratis träning på vårt fullt utrustade gym friskvårdsbidrag 3000kr/år Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Kvalifikationer Du är utbildad undersköterska och det är meriterande med erfarenhet av receptionsarbete och barnsjukvård. En god datorvana och erfarenhet av Cosmic eller annat journalsystem är önskvärt. Som person är du serviceinriktad, ansvarstagande och har ett professionellt bemötande. Du trivs i en koordinerande roll med många kontaktytor och har en förmåga att arbetar självständigt samtidigt som du värdesätter samarbete och laganda. Att teamarbetet fungerar är avgörande för patientsäkerheten vilket ställer krav på att du har en god samarbetsförmåga. Du behöver vara flexibel och tycker om att kombinera administrativa arbetsuppgifter med patientnära arbete. En arbetsdag hos oss kan snabbt förändras och du behöver klara av att ställa om i utmanande situationer och behåller ditt lugn och fokus. Då du i rollen behöver kunna kommunicera i tal och skrift med patienter, anhöriga och kollegor krävs goda kunskaper i svenska språket. Övriga språkkunskaper är meriterande. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning, heltid, tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid är dagtid samt arbete var fjärde helg. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning Ansökan Välkommen med din ansökan senast 24 sptember 2026 När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/ Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! Skyddade personuppgifter Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter) Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/ Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster
Senior Electrical Design Engineer / Lead Electrical Engineer Vi på WeQuel söker nu en erfaren elkonstruktör/Lead Electrical Engineer i Västerås där du blir en viktig del av kundens tekniska projektorganisation med fokus på konstruktion och utveckling av kontroll- och reläskyddssystem, elektriska anläggningssystem samt tillhörande hjälputrustning. I rollen ansvarar du för design och integration av tredjepartssystem, framtagning av ritningar och produktkonfigurationer och fungerar som ledande ingenjör i leveransprojekt, förbättringsprojekt och anbudsarbete. Du leder och koordinerar det tekniska arbetet i projekt och säkerställer att tekniska lösningar uppfyller kundkrav, kvalitetskrav och verksamhetens processer. Som konsult hos oss får du möjlighet att arbeta hos någon av våra kunder som är ledande företag inom elkraft, industri och infrastruktur, där du bidrar till att optimera processer, implementera ny teknik och skapa hållbara lösningar. Dina arbetsuppgifter: * Konstruktion och design av kontroll- och reläskyddssystem * Utveckling av elektriska anläggningssystem och hjälputrustning * Design och integration av tredjepartssystem * Framtagning av ritningar, teknisk dokumentation och produktkonfigurationer * Ledande ingenjörsroll i leveransprojekt, förbättringsprojekt och anbudsarbete * Ledning och koordinering av tekniskt arbete i projekt * Säkerställande av att tekniska lösningar möter kund-, kvalitets- och processkrav * Avancerade tekniska analyser och problemlösning * Kontinuerlig utveckling av nya och förbättrade tekniska lösningar Du arbetar i en dynamisk miljö där du självständigt driver ditt flöde framåt och samtidigt samarbetar med flera gränssnitt inom organisationen. Krav: * Minst 7 års erfarenhet från liknande roller inom elkonstruktion eller elkraftteknik * Minst 6 års relevant erfarenhet inom området i kombination med teknisk examen, alternativt annan teknisk utbildning kombinerat med mer än 15 års relevant erfarenhet * Civilingenjörs- eller högskoleingenjörsexamen inom elkraft, elektroteknik eller motsvarande * Mycket goda kunskaper i engelska, tal och skrift * Dokumenterad erfarenhet av konstruktion och design av kontroll- och reläskyddssystem * Erfarenhet av elektriska anläggningssystem och hjälpsystem * Erfarenhet av att leda och koordinera tekniskt arbete inom projekt * Erfarenhet av att ta fram teknisk dokumentation, ritningar och produktkonfigurationer * God förmåga att omsätta tekniska krav till verifierade designlösningar Meriterande: * Erfarenhet av FACTS-anläggningar * Erfarenhet av ställverks- eller substationsprojekt * Erfarenhet från infrastrukturprojekt * Kunskap i Electric CAD-system * Erfarenhet av Zuken E3 * Erfarenhet av Engineering Base * Erfarenhet av beräkningsverktyget ETAP * Erfarenhet av reläkonfigurering * Kunskaper i svenska Uppdragsdetaljer * Start: 2026-10-15 * Slut: 2027-06-30 * Omfattning: 100 % (heltid) * Placering: Västerås * Remote: max 49 % – kontorsnärvaro krävs minst 51 % Vi erbjuder: Hos WeQuel blir du en del av ett konsultteam som värdesätter people first – vi tror på att framgång skapas genom engagemang, samarbete och utveckling. Vi erbjuder en platt organisation med korta beslutsvägar, stark gemenskap och möjlighet att påverka din egen utveckling.
SPONTANANSÖKAN – EKONOMI Vi är alltid intresserade av att komma i kontakt med drivna och analytiska personer inom ekonomi. Just nu tar vi gärna emot spontanansökningar från dig som vill arbeta som exempelvis controller, ekonom eller inom närliggande roller. OM ROLLEN Beroende på din bakgrund och erfarenhet kan arbetsuppgifterna bland annat omfatta: * Ekonomisk uppföljning, analys och rapportering * Budget- och prognosarbete * Stöd till verksamheten i ekonomiska och affärsrelaterade frågor * Framtagande av beslutsunderlag till ledning och chefer * Förbättring och utveckling av ekonomiska processer, arbetssätt och system VEM ÄR DU? Vi söker dig som har: * Eftergymnasial utbildning inom ekonomi eller motsvarande * Erfarenhet av arbete inom ekonomi, controlling eller redovisning (junior–senior nivå) * God analytisk förmåga och ett strukturerat arbetssätt * Förmåga att kommunicera ekonomisk information på ett tydligt och pedagogiskt sätt Det är meriterande om du har erfarenhet av: * Excel på god nivå (exempelvis pivottabeller, avancerade formler, analys) * Affärs- och ekonomisystem såsom SAP, eller motsvarande ERP-system * BI-verktyg eller rapporteringsverktyg * Systemnära arbete och/eller processutveckling inom ekonomifunktionen Som person är du ansvarstagande, noggrann och lösningsorienterad. Du trivs i samarbete med andra och har ett affärsmässigt synsätt. VI ERBJUDER Hos oss får du möjlighet att arbeta i en utvecklande miljö där ekonomi har en central roll i verksamheten. Vi värdesätter engagemang, kvalitet och förbättringsarbete, och erbjuder goda möjligheter till både professionell och personlig utveckling. ANSÖKAN Skicka in ditt CV och gärna några rader om vilken typ av roll du är intresserad av samt vilka system du har arbetat med. Vi kontaktar dig om det dyker upp en möjlighet som matchar din profil.
Vill du vara med och skydda den digitala infrastruktur som invånare och verksamheter i Mälardalen är beroende av varje dag? Säkerhet handlar idag om betydligt mer än teknik och regelverk. Det handlar om att skydda verksamheter, samhällsviktig infrastruktur och människors möjlighet att leva, arbeta och kommunicera i en alltmer digital värld. Nu söker vi en säkerhetsansvarig som vill vara med och fortsätta utveckla säkerhetsarbetet hos oss på Fibra där vårt ansvar är att bygga och förvalta den digitala infrastruktur som samhället är beroende av varje dag. Kanske arbetar du idag med IT-säkerhet, informationssäkerhet, verksamhetsskydd och känner att du är redo för ett bredare ansvar. Hos oss får du möjlighet att växa in i en roll där du påverkar både strategi, arbetssätt och verksamhetens långsiktiga säkerhetsförmåga. Om rollen Som säkerhetsansvarig får du ett helhetsansvar för företagets säkerhetsarbete. Du arbetar nära ledning, verksamhet och koncernfunktioner för att stärka vår förmåga inom IT-säkerhet, informationssäkerhet, riskhantering, krisberedskap och verksamhetsskydd. Du blir den naturliga samordningspunkten för säkerhetsfrågorna och arbetar med både strategiska och operativa frågor. Rollen är varierad och kräver att du snabbt kan växla perspektiv. Det innebär att ena dagen diskutera risker och säkerhetsprioriteringar med ledningen och nästa dag stötta kollegorna i verksamheten i konkreta säkerhetsutmaningar eller utveckla processer och styrande dokument. Ditt uppdrag Du kommer bland annat att: • Driva och utveckla företagets säkerhetsarbete. • Säkerställa efterlevnad av lagar, regelverk och interna krav. • Genomföra riskanalyser och säkerhetsbedömningar. • Utveckla och förvalta styrande dokument och säkerhetsprocesser. • Ansvara för ledningssystemet för informationssäkerhet. • Stödja verksamheten i säkerhetsrelaterade frågor. • Delta i Mälarenergikoncernens gemensamma säkerhetsarbete. • Vara en viktig del av företagets arbete med krisberedskap och kontinuitet. Vi tror att du Har flerårig erfarenhet inom ett eller flera av följande områden: • IT-säkerhet • Informationssäkerhet • Säkerhetsskydd • Verksamhetsskydd • Riskhantering • Kontinuitets- eller beredskapsarbete Tidigare erfarenhet av ett övergripande säkerhetsansvar är inte ett krav, viktigast är att du har en stabil och flerårig grund inom säkerhetsområdet och ambitionen att utvecklas vidare. Du är nyfiken, analytisk och förstår både teknik, verksamhet och människor. Du har lätt för att skapa förtroende och kan förklara komplexa frågor på ett sätt som gör dem begripliga för olika målgrupper. Du trivs med att växla mellan strategiska och operativa arbetsuppgifter. Varför Fibra? Hos oss får du möjlighet att arbeta brett med säkerhetsfrågor som har verklig betydelse för vår verksamhet från att diskutera strategiska mål med ledningen till att operativ stötta kollegorna. Du får stort eget ansvar, nära kontakt med beslutsfattare och möjlighet att påverka hur säkerhetsarbetet utvecklas framåt. Du blir en del av en verksamhet med korta beslutsvägar, hög kompetens och ett uppdrag som bidrar till ett mer robust och digitalt samhälle. För dig som vill ta nästa steg i karriären och bredda ditt säkerhetsansvar är detta en möjlighet att göra skillnad på riktigt. Vi erbjuder dig Hos oss får du en trygg anställning med bra arbetsvillkor. Vi tror på balans mellan jobb och fritid. Du har alltid möjlighet att utvecklas och bygga karriär inom företaget. Tillsammans med dina kollegor blir du en del av vår förändringsresa för att minska utsläpp av fossil koldioxid. Vi gör Mälardalen till en region dit människor vill flytta, leva och verka. Idag och imorgon. Vi har ett aktivitetsbaserat kontor och flera av våra kollegor varierar att arbeta hemifrån med att arbeta på kontoret. Vi tycker också att det är viktigt att ha kul på jobbet och vårat Happy Team och Friskvårdsteam tar fram aktiviteter som vi alla skall kunna delta på och därmed ge möjligheter att umgås vid sidan av jobbet. Övrigt Är du redan anställd hos oss? Ansök via intranätet. Läs mer om att jobba på Fibra här. Fibra är ett dotterbolag till Mälarenergi vilket innebär att du som anställd hos Fibra ingår i Mälarenergikoncernen. Som dotterbolag i Mälarenergikoncernen så kan du också läsa mer om att jobba på Mälarenergi samt vår rekryteringsprocess här. Mälarenergi är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585). På Mälarenergi finns många yrkesgrupper och flera fackförbund representerade. Har du frågor kan du kontakta våra fackliga representanter här. Vi är ett av de allra första kommunala stadsnäten i Sverige och har varit med och drivit fiberutvecklingen framåt i många år. Vi skapar framtidens smarta samhällen, för alla som lever där vi verkar. Det gör vi genom att leverera ett stabilt och livskraftigt nät för alla människor i Västerås, Strängnäs och Hallstahammar. Vi rustar också våra samhällen för framtidens hållbara teknik. Fibra driver och utvecklar stadsnätet på uppdrag av nätägarna Mälarenergi, Hallstahammar Kommun och SEVAB Strängnäs Energi.
Skolbibliotekarie till Sala Sala kommun har sedan flera år satsat på att förstärka och utveckla skolbiblioteken och digitaliseringen inom grundskolan. Vi kan stolt säga att skolbiblioteken är en väl pedagogiskt förankrad verksamhet som stärker elevernas lärande, deras språk- och kunskapsutveckling och digitala kompetens, med fokus på kvalitet, likvärdighet och långsiktighet. Skolbibliotekarien är anställd under rektor men har nära samarbete med skolbibliotekskollegor och en samordnare. Vi söker nu en skolbibliotekarie till årskurserna F-6 på skolorna Kilbo, Västerfärnebo och Möklinta skolor. På skolorna går det mellan 60 och 85 elever. Möklinta ligger i de norra delarna av Sala kommun och Västerfärnebo och Kilbo är belägna i kommunens västar delar. Alla tre är små gemytliga skolor med en härlig hemtrevnadskänsla. Möklinta är en nybyggd skola medan De andra två är inhysta i lite äldre lokaler. I Västerfärnebo är biblioteket också samhällets allmänna bibliotek. Arbetsuppgifter Som skolbibliotekarie arbetar du för att göra skolbiblioteket till en tillgänglig och integrerad del av skolans pedagogiska verksamhet. I nära samverkan med lärare och övriga yrkesgrupper planerar och genomför du klassrumsnära insatser i form av lektioner som bidrar till ökad måluppfyllelse utifrån läroplanens mål. En central del av uppdraget är att stärka skolans läskultur främja elevers läsmotivation, samt bygga elevernas medie- och informationskunnighet. Du ansvarar för att utveckla och tillgängliggöra skolbibliotekets mediebestånd utifrån verksamhetens och elevernas behov samt för att synliggöra skolbibliotekets roll och möjligheter i undervisningen. Genom ett inkluderande och relationsskapande arbetssätt möter du elever med olika förutsättningar och behov. I uppdraget ingår även att samverka med skolans olika yrkesgrupper samt att bidra till utveckling och uppföljning av skolbiblioteksverksamheten inom ramen för skolans systematiska kvalitetsarbete, med fokus på kvalitet, likvärdighet och långsiktig utveckling. Kvalifikationer Vi söker i första hand dig som har examen i biblioteks- och informationsvetenskap. I andra hand kan annan relevant högskoleutbildning. Du har kunskap om och ett genuint intresse för läsfrämjande arbete, språk- och kunskapsutveckling, medie- och informationskunnighet (MIK) samt skolbibliotekets pedagogiska uppdrag. För att trivas i rollen behöver du ha god pedagogisk förmåga och uppskatta att arbeta med barn och unga. Du är relationsskapande och har lätt för att samarbeta med såväl elever som kollegor. Du arbetar både självständigt och tillsammans med andra samt har förmåga att kombinera långsiktig utveckling med att hantera vardagens behov och utmaningar. Eftersom Sala kommun är geografiskt stor och skolorna finns både i tätort och på landsbygd är B-körkort ett krav. Tillgång till egen bil är en förutsättning då skolorna ligger på landsbygden med små möjligheter till resande med kollektivtrafik. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning Heltid Tillträde snarast möjligt enligt överenskommelse Individuell lönesättning Provanställning kan komma att tillämpas Krav på registerutdrag vid erbjudande av anställning. Detta enligt lagen om registerkontroll inom skol-, fritidshem och förskoleverksamhet. Rikspolisstyrelsens belastningsregister, RPS 442.5 (14-01-14). Ansökan Ansök senast 2026-09-30 Vi tar inte emot ansökningar via e-post. Anställningsprocessen kan ske löpande och komma att inledas innan ansökningstiden gått ut Upplysningar Vill du veta mer om tjänsten kontakta Rektor för Västerfärnebo och Kilbo skolor, Björn Pettersson, bjorn.pettersson@sala.se 0224-74 80 29 Skolbiblioteksutvecklare Jenny Floderer, jenny.floderer@sala.se 0224-74 81 42 Fackliga kontaktuppgifter: DIK har inget lokalförbund eller representant men kan nås på telefon: 08-480 040 00 E-post: fraga@dik.se Sveriges Lärare: Marita Karlström Andersson. marita.karlstrom_andersson@fvsverigeslarare.se, tel. 076-725 48 00 Om arbetsgivaren I Sala kommun arbetar vi för ett aktivt medarbetarskap och en tillitsbaserad ledning och styrning. Det innebär att medarbetarna tillsammans med chefen tar ansvar för de resultat som uppnås, för arbetsmiljön och för arbetsplatsen i sin helhet. Målsättningen med det aktiva medarbetarskapet är att främja kvaliteten och den långsiktiga utvecklingen av verksamheten. Det bygger på att det finns rätt kompetens och ett kontinuerligt arbete med kompetensförsörjning och kompetensutveckling. Ledarskapet ska präglas av en tillitsbaserad styrning och ledning som bygger på förtroende, delaktighet och samspel. Tillitsbaserad ledning och styrning samspelar med vårt arbetssätt enkelt, effektivt och medborgarvänligt vilket ökar Sala kommuns kvalitet och stärker våra resultat. I Sala kommun är vi alla medarbetare och vissa av oss har också ett ledaransvar genom sin roll som chef. Med tillitsbaserad ledning och styrning och ett aktivt medarbetarskap utvecklas ett naturligt samspel. Läs mer om Sala på http://www.sala.se/. Välkommen med din ansökan! Sala kommun söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning och ålder. Vi undanber oss vänligen men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.
Vill du arbeta med avancerade nätverks- och kommunikationssystem i en verksamhet som bidrar till Sveriges försvarsförmåga? Vi söker nu en systemintegratör med intresse för nätverk, teknik och problemlösning. Här får du möjlighet att arbeta i spännande projekt tillsammans med erfarna kollegor, samtidigt som du erbjuds goda utvecklingsmöjligheter mot en framtida roll som systemingenjör. Om rollen Som systemintegratör inom nätverk arbetar du med att integrera, konfigurera och verifiera nätverks- och kommunikationslösningar i tekniskt avancerade projekt. Du är delaktig från tidig design och dokumentation till testning, installation och driftsättning. Rollen innebär samarbete med erfarna ingenjörer samtidigt som du förväntas ta eget ansvar för dina uppgifter och leveranser. Rollen erbjuder goda utvecklingsmöjligheter och är ett naturligt steg mot en framtida roll som systemingenjör. Exempel på arbetsuppgifter: Ta fram systemskisser och teknisk dokumentation Installation, konfiguration och driftsättning av radio- och kommunikationssystem Definiera gränssnitt mellan olika system och produkter Skapa testspecifikationer samt genomföra verifiering och tester Konfiguration och anpassning av system i Windows- och Linuxmiljö Dokumentera resultat i testrapporter Automatisering av konfigurationer via scripts Ha dialog med både interna kunder och slutkunder Medverka vid tester och installationer på olika orter, vilket innebär regelbundna resor Skallkrav Relevant eftergymnasial utbildning inom nätverksteknik, exempelvis civilingenjörs-, högskoleingenjörs- eller yrkeshögskoleutbildning. Motsvarande kompetens förvärvad genom gedigen arbetslivserfarenhet inom området är också relevant. Minst 1 års relevant arbestlivserfarenhet inom liknande roll, exempelvis som nätverksingenjör/tekniker Mycket goda kunskaper i både svenska och engelska B -Körkort och möjlighet att resa i tjänsten Uppdraget är placerat i säkerhetsklass. Inför anställning krävs att du genomgår en säkerhetsprövning och godkänns enligt gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. Detta kan medföra krav på visst medborgarskap. Meriterande Cisco certifieringar som CCNA, CCNP eller CCIE Arbetserfarenhet av utveckling och förvaltning av scriptbaserade lösningar. God insyn i ett eller flera programmerings-/script-språk Dokumenterad erfarenhet av ledarskap och gärna med inriktning mot teknisk ledning Om dig För att trivas i rollen ser vi att du är en driven och engagerad person med en stark känsla för ansvar och leverans. Du har lätt för att samarbeta över olika team och projekt, är flexibel i ditt arbetssätt och motiveras av att utvecklas, lära dig nytt och ständigt ta nästa steg framåt. Om kunden Vår kund är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att stärka nationers förmåga att skydda sin befolkning och bidra till trygghet för människor och samhällen. De utvecklar teknik och lösningar som stödjer en säkrare och mer hållbar värld. De utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapenteknik, ledningssystem, sensorer samt marina plattformar och utgör en viktig del av Sveriges och andra nationers försvarsförmåga. Om Framtiden AB Framtiden är ett rekryterings- och bemanningsföretag med kontor på åtta orter i Sverige. Vi finns för att fler ska älska måndagar! Inom Tech People är vi experter på ingenjörer, med roller för både juniora och seniora profiler inom IT och teknik. Inom Business People är vi experter på ekonomer på alla erfarenhetsnivåer, från specialister, chefer och interimsledare till juniora talanger inom ekonomi/finans, HR, lön och administration. Vår rekrytering bygger på evidensbaserade metoder för en rättvis och träffsäker matchning. Vi gör skillnad genom att hjälpa människor att hitta rätt jobb och rätt kollega. I denna tjänst påbörjar du din resa som anställd hos Framtiden, vilket innebär att du får fullt stöd och resurser från vårt team. Rekryteringsprocess 1. Telefonintervju med Framtiden 2. Intervju med Framtiden 3. Referenstagning 4. Intervju med kunden 5. Beslut om anställning 6. Säkerhetsprövning Villkor Startdatum: enligt överenskommelse Placeringsort: Arboga Arbetstider: 8–17 Omfattning: Heltid Observera att tjänsten är en säkerhetsklassad tjänst och man ska därför bli godkänd i en säkerhetsintervju. Urval sker löpande, så ansök redan idag
Hitta lediga jobb som lednings- och organisationsutvecklare i angränsande kommuner.
Rikssnittet för lednings- och organisationsutvecklare är 59 200 kr per månad enligt SCB. Lokala löner i Västmanland kan variera beroende på arbetsgivare och erfarenhet.
Vi listar för närvarande 20 aktiva annonser för lednings- och organisationsutvecklare i Surahammar och dess närregion. Nya jobb tillkommer dagligen.
Inom Västmanland kan du även söka tjänster i närliggande orter som Arboga, Fagersta, Hallstahammar.