Sök lediga tjänster som gruppledare för kontorspersonal i Malmö kommun. Hitta din nästa utmaning och jämför löner.
Lönen för gruppledare för kontorspersonal i Sverige ligger i snitt på 53 600 kr per månad enligt SCB.
Företagsbeskrivning: HORNBACH Byggmarknad AB Arbetsbeskrivning: Har du har en utpräglad känsla för service och brinner för försäljning? HORNBACH framgång bygger på medarbetarnas genuina engagemang och där vi alltid följer vår strategi som innebär att vi ställer höga kvalitetskrav på våra varuhus och vårt Sortiment. Stämmer detta in på dig? Då kan du vara den vi söker! Om rollen Som medarbetare hos oss representerar du Hornbach och är ett föredöme vad gäller engagemang, driv och kundservice. I rollen som gruppledare har du det övergripande ansvaret att leda och coacha dina medarbetare på avdelningen. Exempel på förekommande arbetsuppgifter Leda, fördela och delegera arbetet inom den dagliga driften i ditt team Medverkar till att säkerheten och arbetsmiljön efterföljs enligt regelverket Aktiv försäljning av produktsortimentet inom VVS Agera förebild vad gäller rådgivning och försäljning gentemot kund Som gruppledare är du en diplomatisk lagspelare som verkar för en god gruppdynamik Ansvarar för inkommande varor och exponering men även för upp- och ombyggnationer på avdelningen Upptäcka problem och komma med lösningsförslag, samt säkerställa att standarder upprätthålls. Din profil Tidigare ledarskapserfarenhet är ett krav Relevant erfarenhet av försäljning och rådgivning inom bygg eller detaljhandeln Erfarenhet inom VVS är ett krav Goda administrativa kunskaper Utpräglad känsla för service och kundorientering samt kunskap av försäljning. Som person brinner du för försäljning. Samt är du noggrann och lösningsorienterad. God kommunikativ förmåga Meriterande om du har truckkort (A1-A4 & B1-B4) Vi erbjuder Strukturerad inarbetningsplan Interna möjligheter till kvalificering och utvecklingsmöjligheter. Arbetstid/Varaktighet: Tillsvidare. Heltid 38,25 tim/veckan. Arbetstiderna är dag, kväll samt varannan helg Lön: Lön enligt kollektivavtal Tillträde: 1/10 -2026
Rikssnittet för gruppledare för kontorspersonal är 53 600 kr per månad enligt SCB. Lokala löner i Skåne kan variera beroende på arbetsgivare och erfarenhet.
Vi listar för närvarande 5 aktiva annonser för gruppledare för kontorspersonal i Malmö och dess närregion. Nya jobb tillkommer dagligen.
Inom Skåne kan du även söka tjänster i närliggande orter som Bjuv, Bromölla, Burlöv.
MIAB Group befinner sig just nu i en spännande tillväxtresa med fokus på kvalitet och personlig service, och nu söker vi efter en Driftchef. Tjänsten som driftchef är en nyckelroll hos oss på MIAB som tillsammans med vår platsorganisation säkerställer att vi fortsätter att leverera utmärkt service till vår stadigt växande kundbas. MIAB erbjuder Facility Services med omtanke och vi levererar servicelösningar till företag och offentliga verksamheter i hela Sverige. MIAB:s experter skapar rena, trivsamma och trygga arbetsmiljöer som höjer upplevelsen i våra kunders verksamhet. Om rollen I rollen som Driftchef ansvarar du för att leda och utveckla den dagliga driften av ditt område, inklusive personal, kundrelationer, ekonomi och kvalitet. Rollen innebär att leda gruppledare och lokalvårdspersonal mot uppsatta mål inom ramen för MIAB:s affärsidé, värderingar och kvalitetskrav. Du säkerställer att tjänster levereras enligt avtal och kvalitetsstandard gentemot vår kund dagligen. Du har kontinuerlig dialog med kund för avstämningar, följer upp avtal och driver merförsäljning i syfte att optimera vår leverans och lönsamhet. Du leder och följer upp personal och stödjer dina gruppledare i frågor om driften, lokalvårdspersonal, planering och rekrytering. I rollen ingår också ansvar för att följa kollektivavtal och arbetsrättsliga riktlinjer vad gäller arbetsmiljö, rehabilitering och övriga personalärenden. Tjänsten innefattar också en del resor inom driftområdet för att besöka och följa upp kunder och personal. Om dig För att du ska trivas och vara framgångsrik i rollen som Driftchef, söker vi dig som har lätt för att se potentialen i alla medarbetare och som kan anpassa ditt ledarskap och coacha individerna där de befinner sig. Du motiveras av att se andra utvecklas och ta ansvar i sina roller. Utifrån MIAB:s värderingar ”Omtanke, Trygghet och Engagemang” söker vi ledare som bryr sig och visar respekt för andra, som tar ansvar för sina handlingar, och som skapar trygghet genom tydlig och rak kommunikation. Rollen som driftchef kan innebära att du snabbt behöver hitta lösningar på uppkomna problem och att du ser möjligheter snarare än hinder. Du har förmågan att lyfta blicken och vara proaktiv för att försöka förutse och förhindra eventuella problem. Du sätter gärna upp mål för dig själv och verksamheten samt följer upp dem för att säkerställa ett gott resultat. Du trivs med att strukturerat arbetssätt, slutför det som påbörjas och håller deadlines. Vidare ser vi gärna att du har: Erfarenhet av ledarskap, personalansvar eller ett arbetsledande ansvar över ett team Erfarenhet av ekonomirelaterat arbete med budgetansvar, fakturering och uppföljning Erfarenhet av kundnära arbete i form av till exempel kundansvarig, försäljning eller service God datorvana i MS Office och gärna vana av system för till exempel tidrapportering, schemaläggning och fakturahantering Gymnasieutbildning Goda kunskaper i svenska i tal och skrift B-körkort för personbil Det är meriterande att ha tidigare erfarenhet från facility service och lokalvård Om oss Välkommen till ett företag där vi bryr oss om våra anställda och ser till att varje anställd förstår sin egen roll och målen för sitt arbete. Var och en av våra anställda har möjlighet att utvecklas och avancera i sin karriär enligt sina egna intressen. Vi uppmuntrar därför alla att kontinuerligt lära sig och utveckla sina färdigheter. Vi är prestigelösa, stöttar, lyssnar och inkluderar alla. Hos oss är trygghet nyckeln till framgång. Vi är ansvarstagande och professionella, prioriterar hållbarhet för en stabil ekonomi och miljö. Vi är proaktiva och drivna, agerar med lyhördhet och ansvar gentemot förändringar. Med oss ges du möjlighet att växa och skapa din karriär med förtroende och stöd från ett inkännande och professionellt team. Ditt engagemang ger dig möjligheten att blomstra och utvecklas. Tjänsten är tillsvidare (och inleds med provanställning) med tillträde enligt överenskommelse. Kontaktinformation Frågor om tjänsten besvaras av operations manager Sanela Civic via e-post: sanela.civic@miabab.se Ansökan Urval och intervjuer sker löpande, så skicka din ansökan så snart som möjligt. Varmt välkommen med din ansökan! MIAB är branschens största privatägda företag och ingår i MIAB Group. Genom en familjär omtanke som märks och syns i alla led växer vi inom Facility Services. Vi omsätter idag 1,8 miljarder SEK och är ca 4800 medarbetare. Vårt huvudkontor ligger i Stockholm och vi har 18 lokala kontor runt om i Sverige och Finland. N-Clean som varumärke och företag ingår i MIAB Group. MIAB levererar Städ- och facility service tjänster till företag och organisationer.
MIAB Group befinner sig just nu i en spännande tillväxtresa med fokus på kvalitet och personlig service, och nu söker vi efter en Driftchef. Tjänsten som driftchef är en nyckelroll hos oss på MIAB som tillsammans med vår platsorganisation säkerställer att vi fortsätter att leverera utmärkt service till vår stadigt växande kundbas. MIAB erbjuder Facility Services med omtanke och vi levererar servicelösningar till företag och offentliga verksamheter i hela Sverige. MIAB:s experter skapar rena, trivsamma och trygga arbetsmiljöer som höjer upplevelsen i våra kunders verksamhet. Om rollen I rollen som Driftchef ansvarar du för att leda och utveckla den dagliga driften av ditt område, inklusive personal, kundrelationer, ekonomi och kvalitet. Rollen innebär att leda gruppledare och lokalvårdspersonal mot uppsatta mål inom ramen för MIAB:s affärsidé, värderingar och kvalitetskrav. Du säkerställer att tjänster levereras enligt avtal och kvalitetsstandard gentemot vår kund dagligen. Du har kontinuerlig dialog med kund för avstämningar, följer upp avtal och driver merförsäljning i syfte att optimera vår leverans och lönsamhet. Du leder och följer upp personal och stödjer dina gruppledare i frågor om driften, lokalvårdspersonal, planering och rekrytering. I rollen ingår också ansvar för att följa kollektivavtal och arbetsrättsliga riktlinjer vad gäller arbetsmiljö, rehabilitering och övriga personalärenden. Tjänsten innefattar också en del resor inom driftområdet för att besöka och följa upp kunder och personal. Om dig För att du ska trivas och vara framgångsrik i rollen som Driftchef, söker vi dig som har lätt för att se potentialen i alla medarbetare och som kan anpassa ditt ledarskap och coacha individerna där de befinner sig. Du motiveras av att se andra utvecklas och ta ansvar i sina roller. Utifrån MIAB:s värderingar ”Omtanke, Trygghet och Engagemang” söker vi ledare som bryr sig och visar respekt för andra, som tar ansvar för sina handlingar, och som skapar trygghet genom tydlig och rak kommunikation. Rollen som driftchef kan innebära att du snabbt behöver hitta lösningar på uppkomna problem och att du ser möjligheter snarare än hinder. Du har förmågan att lyfta blicken och vara proaktiv för att försöka förutse och förhindra eventuella problem. Du sätter gärna upp mål för dig själv och verksamheten samt följer upp dem för att säkerställa ett gott resultat. Du trivs med att strukturerat arbetssätt, slutför det som påbörjas och håller deadlines. Vidare ser vi gärna att du har: * Erfarenhet av ledarskap, personalansvar eller ett arbetsledande ansvar över ett team * Erfarenhet av ekonomirelaterat arbete med budgetansvar, fakturering och uppföljning * Erfarenhet av kundnära arbete i form av till exempel kundansvarig, försäljning eller service * God datorvana i MS Office och gärna vana av system för till exempel tidrapportering, schemaläggning och fakturahantering * Gymnasieutbildning * Goda kunskaper i svenska i tal och skrift * B-körkort för personbil * Det är meriterande att ha tidigare erfarenhet från facility service och lokalvård Om oss Välkommen till ett företag där vi bryr oss om våra anställda och ser till att varje anställd förstår sin egen roll och målen för sitt arbete. Var och en av våra anställda har möjlighet att utvecklas och avancera i sin karriär enligt sina egna intressen. Vi uppmuntrar därför alla att kontinuerligt lära sig och utveckla sina färdigheter. Vi är prestigelösa, stöttar, lyssnar och inkluderar alla. Hos oss är trygghet nyckeln till framgång. Vi är ansvarstagande och professionella, prioriterar hållbarhet för en stabil ekonomi och miljö. Vi är proaktiva och drivna, agerar med lyhördhet och ansvar gentemot förändringar. Med oss ges du möjlighet att växa och skapa din karriär med förtroende och stöd från ett inkännande och professionellt team. Ditt engagemang ger dig möjligheten att blomstra och utvecklas. Tjänsten är tillsvidare (och inleds med provanställning) med tillträde enligt överenskommelse. Kontaktinformation Frågor om tjänsten besvaras av operations manager Sanela Civic via e-post: sanela.civic@miabab.se Ansökan Urval och intervjuer sker löpande, så skicka din ansökan så snart som möjligt. Varmt välkommen med din ansökan! MIAB är branschens största privatägda företag och ingår i MIAB Group. Genom en familjär omtanke som märks och syns i alla led växer vi inom Facility Services. Vi omsätter idag 1,8 miljarder SEK och är ca 4800 medarbetare. Vårt huvudkontor ligger i Stockholm och vi har 18 lokala kontor runt om i Sverige och Finland. N-Clean som varumärke och företag ingår i MIAB Group. MIAB levererar Städ- och facility service tjänster till företag och organisationer.
Verksamhetschef till Segevångsgården– led med hjärta och utveckla med kvalitet Vill du leda verksamheter där omsorg, kvalitet och utveckling går hand i hand? Vi söker en trygg och närvarande verksamhetschef som skapar förtroende, får människor med sig och driver förändrings- och förbättringsarbete från idé till resultat. Hos Forenede Care får du ett självständigt uppdrag med stort mandat att leda och utveckla verksamheterna och dina medarbetare. Samtidigt får du stöd från våra supportfunktioner och möjlighet att utveckla ditt ledarskap och bidra till vår gemensamma framgång. Här kommer du att arbeta Segevångsgården är ett särskilt boende med inriktning på demenssjukdom och somatik och har 72 platser, uppdelade på sex avdelningar som alla är på markplan. Du som omvårdnadspersonal på natten är en viktig del i teamet och ansvarar för våra boendes omsorg och välbefinnande under ledning av sjuksköterska och chefer. Segevångsgården har en fantastisk parkliknande trädgård och alla avdelningar har utgång till den från dagrummen, dessutom har varje avdelning en egen uteplats. En avdelning på 19 boende är för somatiskt sjuka personer och övriga fem är för personer med demenssjukdom, 53 boende. På Segevångsgården har vi ett stabilt personalteam och engagerad ledning. Vi samarbetar tillsammans och glädje är en röd tråd i arbetet, mycket skratt och omtanke för varandra. Om rollen Som verksamhetschef har du det övergripande ansvaret för Segevångsgården. I uppdraget ingår ansvar för medarbetare, ekonomi, beläggning och försäljning samt kvalitet. Du leder verksamheten mot uppsatta mål och säkerställer en trygg omsorg, hållbar arbetsmiljö och goda resultat. I ditt ledarskap har du stöd av biträdande verksamhetschef och gruppledare, som tillsammans med dig utgör verksamhetens lokala ledning. Genom tydlig ansvarsfördelning och nära samarbete skapar ni struktur, närvaro och goda förutsättningar för medarbetarna. En viktig del av uppdraget är att leda och genomföra förändrings- och förbättringsarbete. Du identifierar utvecklingsområden, skapar struktur, sätter riktning och omsätter idéer och beslut i praktisk handling. Genom att involvera medarbetarna och följa upp arbetet skapar du förändringar som blir förankrade och bestående. Du har löpande kontakt med boende, närstående, Malmö stad, myndigheter och andra samverkanspartners. Till din hjälp finns supportfunktioner inom ekonomi, vård och kvalitet, marknad och kommunikation, affärsutveckling samt HR. Du rapporterar till regionchef och är en aktiv del av regionens ledningsgrupp, där du bidrar med dina erfarenheter och perspektiv till regionens fortsatta utveckling. Vem är du? Du är en trygg och närvarande ledare som är tydlig i din riktning och har mod att fatta de beslut som uppdraget kräver. Du behåller lugn och omdöme när förutsättningarna förändras och skapar tillit genom att vara konsekvent, transparent och tillgänglig. Du trivs med förändrings- och förbättringsarbete och har förmåga att prioritera och driva arbetet strukturerat från planering till genomförande och uppföljning. Du förstår samtidigt att hållbar förändring skapas tillsammans med andra. I ditt ledarskap lyssnar du för att förstå och möter människor med ödmjukhet och empati. Du tar vara på medarbetarnas kunskap, skapar delaktighet och är tydlig med ansvar, förväntningar och mål. Du arbetar strategiskt, analytiskt och lösningsorienterat. Eftersom uppdraget omfattar flera verksamheter behöver du kunna strukturera, prioritera och skapa tydlighet. Du har också en god förmåga att skapa och behålla förtroendefulla relationer med medarbetare, boende, närstående, kommun och andra samverkanspartners. Kvalifikationer Verksamheten är tillståndspliktig och kräver relevant högskoleutbildning då du kommer att stå på tillstånd för verksamheten hos IVO. För tjänsten behöver du kunna godkännas av IVO. Vi söker dig som har: Relevant högskole- eller universitetsutbildning, exempelvis sjuksköterska, socionom, beteendevetare eller motsvarande. Ledarskapsutbildning och mer än två års dokumenterad erfarenhet av att leda medarbetare och team inom äldreomsorgen. Aktuell erfarenhet av arbete med socialtjänstlagstiftningen. Ekonomisk kunskap och erfarenhet av budgetansvar och ekonomisk uppföljning. God erfarenhet av arbete och rapportering i olika stödsystem, exempelvis journal-, planerings- och lönesystem. Går du vidare i processen kommer vi att efterfråga intyg på relevanta utbildningar. Innan anställning behöver du visa utdrag ur polisens belastningsregister samt handling som styrker din rätt att arbeta i Sverige. Meriterande Det är meriterande om du har erfarenhet av förändringsarbete, facklig samverkan och att leda flera verksamheter. B-körkort är också meriterande. Vi erbjuder Hos Forenede Care får du möjlighet att påverka och göra skillnad. Du får ett självständigt chefsuppdrag samtidigt som du har stöd från organisationen och kollegor omkring dig. Vi erbjuder interna och externa utbildningar som ger dig möjlighet att fortsätta utvecklas som ledare och professionellt i din roll. Vi har kollektivavtal och erbjuder friskvårdsbidrag. Välkommen med din ansökan Vill du kombinera ett tryggt och empatiskt ledarskap med drivkraften att utveckla, förbättra och skapa resultat? Då ser vi fram emot din ansökan. Intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan redan i dag! Sista ansökningsdag: 23 september 2026 Kontakt: Emelie Borgström, Regionchef emelieb@forenedecare.se
Vi välkomnar en sjuksköterska som vill bli en del av vårt fantastiska team! Hos oss söker du inte bara en tjänst som sjuksköterska. Du söker en arbetsplats där din kompetens, ditt engagemang och dina idéer får utrymme att göra verklig skillnad. Vi söker nu en legitimerad sjuksköterska till en tillsvidareanställning på Victoria Vård- och omsorgsboende. För dig som har erfarenhet, intresse och vilja att utvecklas finns möjlighet att kombinera det kliniska arbetet med ett utökat uppdrag inom samordning, handledning och kvalitetsutveckling. Vi tror på att utveckla människor. Därför erbjuder vi inte bara ett arbete – vi erbjuder möjligheten att växa tillsammans med oss. Här kommer du att arbeta Victoria Vård och omsorgsboende är ett modernt särskilt boende i Limhamn med 60 lägenheter fördelade på sex avdelningar för personer med demenssjukdom. Beläget nära Limhamns kalkbrott erbjuder vi en trygg och naturnära miljö där livskvalitet, delaktighet och respekt står i centrum. Vi arbetar enligt ett personcentrerat förhållningssätt och med "Leva Livet"-konceptet, där varje individ ges möjlighet att leva sitt liv på sina egna villkor Vi är stolta över vårt multiprofessionella team där sjuksköterskor, undersköterskor, arbetsterapeut, fysioterapeut, gruppledare och chef arbetar nära varandra. Vi tror på ett personcentrerat arbetssätt där varje profession bidrar med sin kompetens och där samarbete är en självklar del av vardagen. Vem är du? Som sjuksköterska hos oss har du en central roll i verksamheten. Du ansvarar för medicinska bedömningar, omvårdnadsplanering, läkemedelshantering, dokumentation och samverkan med boende, närstående, läkare och övriga professioner. Du leder och handleder omvårdnadspersonalen i det dagliga vårdarbetet och bidrar till att säkerställa en trygg, säker och personcentrerad vård. Du har en viktig del i att säkerställa trygg och professionell vård för våra boende tillsammans med dina kollegor. I rollen ingår även dokumentation, vårdplanering och överrapportering samt att du tillsammans med kollegor, läkare och ledning planerar och prioriterar insatser. Vi söker dig som vill vara aktiv i och bli en del av verksamhetens för utveckling och kvalitetsarbete som en naturlig del av sjuksköterskans profession. Beskrivning av tjänsten * är legitimerad sjuksköterska * har mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift * har erfarenhet av arbete med äldre personer, gärna inom demensvård * har god kunskap om personcentrerad vård * arbetar strukturerat och självständigt * är trygg i din profession och tycker om att samarbeta * ser handledning som en naturlig del av ditt arbete * vill bidra till utveckling och förbättring. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet inom äldreomsorg. För att trivas i tjänsten är du engagerad och bryr dig om dina medmänniskor samtidigt som du är bra på att skapa goda relationer och är serviceinriktad. Hos oss jobbar vi i team såväl som självständigt så det är viktigt att du är bekväm i den miljön. Det är meriterande om du… * är Silviasjuksköterska eller har specialistutbildning demens inom vård av äldre * har erfarenhet av kvalitetsregister såsom BPSD och Senior Alert * har erfarenhet av utveckling, förbättringsarbete eller samordningsuppdrag * är van att arbeta i digitala verksamhetssystem såsom Sekoia och Signit. Innan vi erbjuder anställning får du visa ett oöppnat utdrag ur polisens belastningsregister. Vi Personlig utveckling samt kompetensutveckling. Vi kompetensutvecklar oss för att tillsammans växa och nå företagets mål. efterfrågar även ett giltigt svenskt arbetstillstånd, exempelvis ett pass eller godkänt arbetstillstånd från Migrationsverket. Vad får du av oss? * Påverkan. Vi jobbar ständigt för förbättring för att kunna erbjuda den mest högkvalitativa omsorgen och som medarbetare på Forenede Care får du dagligen möjlighet att påverka hur vi arbetar. * * Trygghet och kollektivavtal. Du får en långsiktig och engagerad arbetsgivare som ser människor som sin viktigaste resurs. * Motion. Friskvårdsbidrag. Om Forenede Care Forenede Care är ett av Sveriges ledande vård- och omsorgsföretag med cirka 5500 medarbetare. Vi är företaget för dig som vill göra skillnad och samtidigt må bra, utvecklas och ha kul på jobbet. Vi har funnits i Sverige sedan 1998 och vet att du som medarbetare är vår viktigaste resurs. Ett fint kvitto på detta är att vi utsetts till ett Karriärföretag både 2024 och 2025 och listas som en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare. Vår värdegrund med värdeorden ansvar, engagemang och omtanke är en naturlig del av vårt arbete. Vi arbetar för att alla människor ska få leva livet, hela livet och driver förutom äldreboenden verksamheter inom ASiH, palliativ vård, personlig assistans, LSS och hemsjukvård. Vill du vara med och forma framtidens vård och omsorg och ingå i ett sammanhang som gör skillnad för människor, samhälle och vår framtid? Då kan Forenede Care vara rätt arbetsgivare för dig! Sista ansökningsdag 26-09-13 Kontaktperson Susanne Persson E-post: supers@forenedecare.se Du är efterlängtad - välkommen till oss!
Hitta lediga jobb som gruppledare för kontorspersonal i angränsande kommuner.