Lediga jobb som Enhetschefer inom socialt och kurativt arbete, nivå 2 i Järfälla

Är du vår nästa kollega inom Barn och Unga? Har du jobbat några år som socialsekreterare och vill ge tillbaka genom att stötta och handleda kollegor, och ta ytterligare steg i den egen utveckling? Då kan rollen som senior socialsekreterare vara nästa steg för dig.Vi söker just nu en erfaren socialsekreterare som vill bli en del av vårt team och bidra med sin kompetens.  Hos oss på Barn- och ungdomsenheten arbetar vi för att göra skillnad i barns och ungas liv, alltid med deras bästa i fokus. Verksamheten är en del av Individ- och familjeomsorgen (IFO). Vi är organiserade i fyra mindre arbetsgrupper med 12 socialsekreterare, 2 gruppledare och en enhetschef, vilket ger nära ledarskap och ett bra stöd i arbetet. Varje arbetsgrupp har dessutom en socialsekreterare i en mer senior roll, som bidrar med erfarenhet och stöd i det dagliga arbetet. Vi erbjuder dig som ny medarbetare en bra och genomarbetad introduktion och utbildningar inom BBIC och Signs of Safety. Du får också stöd från vårt kompetensteam, som håller oss uppdaterade med aktuell forskning och erbjuder fortlöpande utbildning. Samarbetet med vår interna öppenvård, som ligger nära vårt kontor i Jakobsberg, gör arbetet smidigt. Kontorets läge, bara 19 minuter med pendeltåg från Stockholms central, gör det enkelt att ta sig till jobbet. Vi är ett engagerat team med som arbetar för att skapa en tryggare och bättre tillvaro för barn och unga. Här får du möjlighet att utvecklas och bidra i en arbetsmiljö där du verkligen kan göra skillnad. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Barn- och ungdomsenheten ansvarar för myndighetsutövning för barn och unga i åldrarna 0-20 år och deras familjer. Arbetet baseras på ett systemteoretiskt perspektiv där fokus ligger på familjens och nätverkets styrkor, resurser och risker. En viktig del av arbetet är att lyssna till och respektera familjernas egna lösningar, särskilt barnens upplevelse av sin situation. Barnets och ungdomens delaktighet är central i vårt arbete och vi arbetar ständigt för att utveckla detta. Som socialsekreterare blir en viktig del av ditt uppdrag att bygga relationer och motivera till positiv förändring för att hitta individuella lösningar som gör skillnad i barnens och familjernas liv. För dig som senior har du tillsammans med gruppledare ansvar för delar av introduktion av nyanställda socialsekreterare, samt att du på enheten utgör en funktion för att stötta och vägleda kollegor, oavsett erfarenhet, i det dagliga arbetet. Du har i huvudsak medhandläggarskap, men beroende på enhetens behov kan du i perioder ha fler egna ärenden.  Som den seniora handläggaren är du också delaktig i enhetens verksamhetsutveckling utifrån prioriterade fördjupningsområden som bestäms på enhetsnivå. Det kan tex handla om att hålla i metodtider eller workshops, för att praktiskt stötta med implementering i grupperna av olika metoder eller arbetssätt.  Du finns där helt enkelt för att vi tillsammans på enheten ska göra ett grymt jobb! Som anställd får du flera förmåner, inklusive ett friskvårdsbidrag på 3 000 kronor per år, extern handledning och flexibla arbetstider (årsarbetstid). KVALIFIKATIONER För att vara aktuell för tjänsten ser vi att du har:                            • Socionomexamen                            • 3-5 års erfarenhet av myndighetsutövning inom Barn och Unga (BoU)                            • Erfarenhet av arbete enligt BBIC                            • Goda kunskaper i Signs of Safety Det är meriterande om du har:                            • Utbildning i och/eller erfarenhet av EARL och SAVRY                            • Utbildning i motiverande samtal (MI)                            • B-körkort Vidare söker vi dig med förmågan att:                            • Arbeta strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt.                            • Vara stabil och behålla lugn och professionalism även i stressiga eller utmanande situationer.                            • Samarbeta väl med andra genom att vara lyhörd och bidra till ett gott arbetsklimat. Du är även självgående och har en förmåga att sätta dig in i andra människors perspektiv eller situation utan att förlora dig i andras känslor, och förstår rollen som myndighetsperson.  Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Låter det här som en tjänst för dig? Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på länken nedan. Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. Vi insamlar muntligt och skriftligt samtycke. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se www.jarfalla.se/bakgrundskontroller Urval och intervjuer sker löpande under processens gång. Tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Järfälla – en plats för alla. Inom individ- och familjeomsorgen, verksamhetsområde Barn och unga, arbetar vi för att barn och unga ska få rätt stöd i rätt tid. Vårt arbete kännetecknas av professionalitet, samarbete och ett starkt fokus på kvalitet och rättssäkerhet.  Mottagningsenheten är en del av individ- och familjeomsorgen och består idag av tio socialsekreterare, en gruppledare och en enhetschef. Vi är en erfaren arbetsgrupp som drivs av utveckling och tar ett gemensamt ansvar för vårt arbete. Inom verksamhetsområdet finns också ett kompetensteam som håller oss uppdaterade med aktuell forskning och erbjuder fortlöpande utbildning. Hälsning från gruppen: Nu finns möjligheten att få ingå i en trygg grupp med empatiskt förhållningssätt både till varandra och till familjerna vi möter. Vi har en fantastisk sammanhållning och en erfaren och stöttande ledning. Det finns en stark Vi-känsla i gruppen där vi har stor förståelse för och stöttar varandra på alla sätt. Du delar rum med en kollega och vi har ibland möjlighet till distansarbete. Vi har roligt tillsammans och tycker om att vara på jobbet!  Möjlighet att få prata med någon i gruppen finns, hör av dig så förmedlar vi kontakt. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som socialsekreterare på Mottagningsenheten är din huvudsakliga uppgift att hantera anmälningar rörande barn och ungdomar i åldrarna 0-20 år. De flesta muntliga anmälningar kommer in till enheten via kommunens servicecenter. Tillsammans med våra kollegor på servicecenter har du en viktig funktion som den första kontakten inom socialtjänsten för medborgaren och för våra samarbetspartners.  Arbetet är varierat och omväxlande och innebär många men kortvariga kontakter med både individer och familjer. Vi lägger stor vikt vid att möta och samtala med de barn och vuxna som anmälan berör. Arbetet bedrivs utifrån ett systemteoretiskt perspektiv och med fokus på vilka resurser, styrkor och risker som finns hos individen, familjen och nätverket. Inom förvaltningen finns flera öppna stödinsatser för enskilda och familjer som vi kan hänvisa till när vi inte inleder utredning. Vi har regelbunden handledning av extern handledare samt kontinuerlig ärendedragning med gruppledare (enskilt och i grupp). Verksamhetssystem för handläggning och dokumentation sker i LifeCare. Järfälla socialförvaltning har BBIC-licens och allt arbete bedrivs utifrån BBIC. KVALIFIKATIONER Vi söker medarbetare som delar vår värdering om ett tydligt medborgarperspektiv, det vill säga att vi är till för kommunens invånare. Du har socionomexamen och du bör ha erfarenhet från myndighetsutövning inom socialtjänstens verksamhetsområde helst avseende barn och/eller ungdomar. Du är väl förtrogen med gällande lagstiftning och BBIC och det är meriterande om du har utbildning i Signs of Safety och MI. Rollen som socialsekreterare kräver att du har god samarbetsförmåga och att du klarar att snabbt ställa om inför nya arbetsuppgifter eller akuta situationer. Du är strukturerad, stabil och har förmåga att sätta dig in i andra människors perspektiv eller situation utan att ta över personens känslor. Du har lätt för att kommunicera i tal och skrift och kan anpassa din kommunikation utifrån vad situationen kräver. Du tänker på socialtjänsten i ett helhetsperspektiv och stimuleras av att vara med och utveckla och förbättra din verksamhet. Stor vikt kommer att läggas på personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation och goda utvecklingsmöjligheter. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på www.jarfalla.se/jobbaijarfalla Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. Vi insamlar muntligt och skriftligt samtycke. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se www.jarfalla.se/bakgrundskontroller Urval och intervjuer sker löpande under processens gång. Tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Provanställning kan förekomma. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du en engagerad och driven person som vill göra verklig skillnad i barns och ungas liv? Då kan du vara den vi söker! Just nu letar vi efter nya kollegor till vårt team på Barn och unga i Järfälla kommun.  Hos oss på Utredning Barn och Unga arbetar vi för att göra skillnad i barns och ungas liv, alltid med deras bästa i fokus. Barn och unga är en del av Individ- och familjeomsorgen (IFO) och vi jobbar i tre mindre enheter bestående av 14 socialsekreterare, 2 gruppledare och en engagerad enhetschef. Här får du ett nära ledarskap och möjlighet att verkligen påverka. Vi erbjuder dig som ny medarbetare en bra och genomarbetad introduktion och utbildningar i samarbete med Yrkesresan. Dessutom har vi ett kompetensteam som håller oss uppdaterade med den senaste forskningen och ser till att vi ständigt utvecklas genom fortlöpande utbildningar. Vårt kontor ligger i Jakobsberg, bara 19 minuter från Stockholms central, vilket gör pendlingen enkel. Dessutom är vår interna öppenvård precis intill, vilket skapar ett nära samarbete och gör arbetet smidigt.   Vi är ett stöttande och engagerat team som arbetar för att skapa en tryggare och bättre tillvaro för barn och unga i Järfälla. Hos oss får du möjlighet att utvecklas och verkligen göra skillnad - varje dag. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som socialsekreterare inom barn och unga arbetar du med myndighetsutövning, utredning och uppföljning av insatser för barn och ungdomar i åldrarna 020 år samt deras familjer. Ditt huvudsakliga uppdrag är att utreda barns situation och göra rättssäkra bedömningar enligt socialtjänstlagen och LVU, med barnets bästa och delaktighet i fokus. Arbetet innebär att inhämta information genom samtal med barn, vårdnadshavare och nätverk samt genom samverkan med exempelvis skola, hälso- och sjukvård och andra myndigheter. Du ansvarar för att planera, genomföra och dokumentera utredningar enligt BBIC samt följa upp att beviljade insatser bidrar till en positiv och hållbar förändring för barnet och familjen. Du arbetar utifrån ett systemteoretiskt perspektiv där fokus ligger på att identifiera familjens och nätverkets styrkor, resurser och riskfaktorer. En viktig del av arbetet är att lyssna till familjens egna lösningar och skapa förutsättningar för delaktighet och motivation till förändring. I rollen ingår även att formulera bedömningar, beslutsunderlag och yttranden samt att bidra till individuella lösningar som gör skillnad i barnens och familjernas liv. Du arbetar nära kollegor och gruppledare i det dagliga arbetet och förväntas driva dina ärenden framåt på ett strukturerat, professionellt och rättssäkert sätt. Samtidigt bidrar du aktivt till teamets gemensamma arbete genom samverkan, reflektion och kunskapsutbyte samt till en god arbetsmiljö och verksamhetens fortsatta utveckling. Som anställd erbjuds du flera förmåner, såsom friskvårdsbidrag om 3 000 kronor per år, extern handledning, flexibla arbetstider genom årsarbetstid samt viss möjlighet till distansarbete när verksamheten tillåter. KVALIFIKATIONER Rent formellt behöver du ha: • Socionomexamen • Erfarenhet av myndighetsutövning är meriterande • Erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga är starkt meriterande • B-körkort Vi söker dig som trivs med att arbeta självständigt och engagerat. Du arbetar strukturerat med en god förmåga att planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt, och förstår vad som krävs för att driva en utredning framåt. Du är stabil, trygg och balanserad även i stressiga eller utmanande situationer. Men självklart finns teamet där när det behövs och vi arbetar tillsammans. Vi tänker att du som kommer trivs med att samarbeta med andra och vill ingå i vårt team, du är lyhörd och bidrar till ett gott samarbete och öppet klimat på arbetsplatsen. Du är även självgående och har en förmåga att sätta dig in i andra människors perspektiv eller situation utan att förlora dig i andras känslor, och förstår rollen som myndighetsperson.  Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Låter detta som något för dig? Vi ser fram emot din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation och goda utvecklingsmöjligheter. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på länken nedan. Järfälla kommun arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess för en fördomsfri rekrytering. Vi på Socialförvaltningen arbetar tillsammans oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. Olikheter berikar och möjliggör utveckling för alla framåt! Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. Vi insamlar muntligt och skriftligt samtycke. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se www.jarfalla.se/bakgrundskontroller Urval och intervjuer sker löpande under processens gång. Tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Provanställning kan förekomma. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du utbildad undersköterska och gillar att jobba natt, i ett omväxlande arbete? Då kan den här tjänsten vara något för dig. Stöd i ordinärt boende är ett område inom avdelning för Äldre och funktionshinder med uppgift att utföra stöd- och hjälpinsatser till äldre personer. Enheter som ingår inom Stöd i ordinärt boende är hemtjänst, natt- och larmpatrull, trygg hemgång och ett demensteam. Vi har ca 600 anställda undersköterskor och vårdbiträden. Gemensamt arbetar vi för att ge våra kunder den bästa omsorg och service. Nattpatrullen utför insatser för brukare både över och under 65 år med Natthjälp eller digital tillsyn som biståndsbedömd insats. I arbetet ingår allt från enkla fysiska eller digitala tillsynsbesök till mer omfattande omvårdnadsbehov. Nattpatrullen har inte medicinskt ansvar utan det sköts av andra utförare. Vi har 17 medarbetare som ställer upp för varandra, en gruppledare och Enhetschef. Vi utgår från Jakobsbergs centrum och arbetet sker i hela Järfälla kommun!  Vi söker därför dig som är redo för att hoppa in i bilen och arbeta extra under nätter! Låter detta intressant för dig? Läs vidare! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Nattpatrullen ger hjälp till personer efter ett planeringsschema som innehåller de insatser som personen fått beviljade. Kontinuitet är viktigt så att brukarna känner sig trygga i när och av vem insatserna utförs. Då arbetet utförs i brukarens hem är det viktigt att kunna anpassa sig därefter med flexibilitet i både professionellt bemötande och stor lyhördhet för dagsform hos våra brukare. I ditt uppdrag ingår att vara Fast omsorgskontakt där du ansvarar bl.a. genomförandeplaner i samarbete med dina kollegor i teamet du arbetar i. Du kommer även ha andra administrativa arbetsuppgifter som löpande social dokumentation, överlämning till andra hemtjänstutförare, samarbete med Larmpatrull mm. Rökning och husdjur kan förekomma hos en del brukare.  Nattpatrullen har fem bilteam igång varje natt och ni arbetar alltid två och två ute hos brukare, förutom två ensambemannade bilar där man arbetar ensam (enstaka besök är dubbelbemannade där de ensambemannade bilarna möts upp hos brukaren). Samarbete med lösningsfokus och god kommunikation i arbetslaget med kollegor är en viktig aspekt för vår verksamhet. Nattpatrullen delar lokal med Larmpatrullen nattetid och samverkan mellan grupperna är viktigt.  Vi arbetar på ett rullande åttaveckorsschema med arbete varannan helg. Arbetstiden är klockan 21:30-07:00. Du förväntas även delta i att utveckla verksamheten genom att rapportera avvikelser och vara en god medarbetare med ett professionellt bemötande i alla kontaktytor. Ni arbetar tillsammans i teamet utifrån gemensamt satta mål, utifrån rutiner och lagar och regler för brukarnas trygghet! Nattpatrullen är en kommunikationsintensiv enhet som kräver självledarskap och att du är van att arbeta med transparens och följsamhet för regler och rutiner.  Nattpatrullen är stjärnmärkt enligt demenscentrum, och medarbetarna är utbildade i MHFA (första hjälpare vid psykisk ohälsa). Vi arbetar bl.a. med Lifecare Mobil Omsorg och Lifecare utförare. KVALIFIKATIONER För att passa i denna tjänst behöver du ha: • Undersköterskeutbildning med skyddad titel utfärdad enligt Socialstyrelsens rutiner • B-körkort med dokumenterad vana att framföra tjänstebil lagligt och agera som god representant för kommunen • Minst 2 års erfarenhet av hemtjänst. Erfarenhet från SÄBO/LSS/Psykiatri är meriterande.  • Vana av nattarbete • Goda datorkunskaper är meriterande då stor del av kommunikationen internt sker digitalt (via sekretessmail) • Erfarenhet av Social dokumentation och skriva genomförandeplaner, samt kunskaper om IBIC • Mycket goda kunskaper i svenska både tal och skrift. Vi ser det som en merit om du har erfarenhet av arbete med personer med kognitiv svikt (främst demenssjukdom) eller psykisk ohälsa. Vi ser fram emot din ansökan! Anställningsform: Sommarjobb / Feriearbete. Varaktighet: 6 månader eller längre. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på länken nedan! Järfälla kommun arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess för en fördomsfri rekrytering. Vi på Socialförvaltningen arbetar tillsammans oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. Olikheter berikar och möjliggör utveckling för alla framåt! Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. I denna rekrytering utför vi bakgrundskontroll på alla som går vidare i processen. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. Vi insamlar muntligt och skriftligt samtycke. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se www.jarfalla.se/bakgrundskontroller Löpande intervjuer och tillsättning av tjänst innan ansökningstiden gått ut kan komma att ske. Vi jobbar utifrån verksamheternas behov och tillsätter därefter. Vi har både digitala och fysiska intervjuer och kontaktar kandidater via angiven mejl /mobil. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vad är det mest givande med att vara enhetschef inom hemtjänsten? Vi ställde frågan och fick veta att variationen i arbetet är det som gör det så stimulerande. Här jonglerar vi många uppgifter och ingen dag är den andra lik. Nu söker vi två enhetschefer till våra hemtjänstgrupper som vill utveckla verksamheterna tillsammans med oss – med mod, engagemang och flexibilitet. Hemtjänsten är en del av Stöd i ordinärt boende, kommunens utförare av hemtjänst, med uppdraget att erbjuda stöd- och serviceinsatser till äldre. Det har hänt mycket i hemtjänsten i Järfälla det senaste året, vi har vuxit, vilket gör att vi idag är en stor och samlad kommunal organisation. Tillsammans strävar vi efter att ge våra brukare den bästa möjliga omsorgen och servicen. Vill du vara med i vårt team? Tveka inte – skicka in din ansökan redan idag. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef kan du förvänta dig ett omväxlande arbete där du möter fantastiska medarbetare, brukare, anhöriga och kollegor i olika roller. Rollen innebär tät kontakt med många olika människor, vilket kräver att du är flexibel, kan prioritera om vid behov och samtidigt har förmågan att fördjupa dig i komplexa frågeställningar. Rollen som enhetschef är till stor del strategisk med ansvar för att utveckla, leda, och skapa förutsättningar för en långsiktigt hållbar och effektiv verksamhet. Du ansvarar för att omsätta verksamhetens mål och strategier i praktiken samt säkerställa kvalitet, resultat och utveckling inom enheten. Parallellt med det strategiska arbetet hanterar du även operativa frågor och den dagliga driften när verksamheten kräver det.  Som en del av ledningsgruppen för Stöd i ordinärt boende ingår du i ett sammanhang med andra enhetschefer som är redo att erbjuda stöd och samarbeta för att driva verksamheten framåt. Tillsammans skapar ni en arbetsmiljö med högt i tak och många skratt. Du kommer även att ha tillgång till stöd från områdeschefen samt stödfunktioner inom kvalitet, ekonomi och HR när du behöver det. KVALIFIKATIONER För att trivas i denna roll är det avgörande att du har en passion för att arbeta med äldreomsorg och att du uppskattar samarbetet med andra. Vi värdesätter ett nära och coachande ledarskap, vilket du själv kommer att uppleva från din chef. Du är en närvarande och prestigelös ledare som ser medarbetare, brukare och deras anhöriga som viktiga tillgångar. För att kunna bemöta dessa olika människor krävs det att du har goda färdigheter i kommunikation och bemötande. De formella kraven för denna tjänst inkluderar en högskoleutbildning, exempelvis som socionom, beteendevetare, eller en annan utbildning som vi bedömer som lämplig. Vi ser gärna att du har en bred kunskap och erfarenhet inom vård och omsorg, samt tidigare ledarskapserfarenhet. Kunskap om och erfarenhet av arbete med personer som har kognitiv svikt eller demenssjukdom, exempelvis Alzheimers sjukdom, är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Känns detta som en spännande möjlighet för dig? Har du frågor eller funderingar? Bra! Det visar att du förstår att detta uppdrag är både komplext, roligt och framför allt viktigt. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på länken nedan! Järfälla kommun arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess för en fördomsfri rekrytering. Vi på Socialförvaltningen arbetar tillsammans oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. Olikheter berikar och möjliggör utveckling för alla framåt! Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. I denna rekrytering utför vi bakgrundskontroll på alla som går vidare i processen. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. Vi insamlar muntligt och skriftligt samtycke. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se www.jarfalla.se/bakgrundskontroller Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningstiden. Provanställning kan förekomma. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.