Sök lediga tjänster som avdelnings- och enhetschefer inom hälsa och sjukvård, nivå 2 i Fagersta kommun. Hitta din nästa utmaning och jämför löner.
Lönen för avdelnings- och enhetschefer inom hälsa och sjukvård, nivå 2 i Sverige ligger i snitt på 59 500 kr per månad enligt SCB.
Vill du vara med och forma en helt ny stab och skapa struktur, riktning och utveckling i en kommun i förändring? Är du en trygg ledare som trivs i komplexa sammanhang och kan driva förändring även när du inte själv äger alla processer? Då kan detta vara tjänsten för dig. Fagersta kommun bygger just nu upp en ny stab med ansvar för kommunövergripande styrning, analys, säkerhet och ledningsstöd. Nu söker vi en Stabschef som vill ta en central roll i att forma arbetssätt, skapa tydlighet och utveckla kommunens gemensamma processer. Här får du möjlighet att bygga vidare på en organisation med kompetenta specialister och samtidigt skapa strukturer som kan ge kommunen bättre samordning, effektivare arbetssätt och tydligare riktning framåt. Detta är en tillsvidareanställning hos Fagersta kommun och vi på Poolia är glada över att bistå i rekryteringsprocessen. Om rollen Som Stabschef kliver du in i ett nytt uppdrag med stora möjligheter att påverka. Du leder kommunens nybildade stab, som består av fem medarbetare inom bland annat kansli, utredning, säkerhet och beredskap. Staben kommer även att förstärkas med en ekonomi- och ledningsstrateg som får en nyckelroll i kommunens mål-, resultat- och uppföljningsarbete. Staben har en viktig roll i att säkerställa fungerande förvaltning, utveckling och samordning av gemensamma administrativa processer och systemstöd. Staben samlar flera specialistfunktioner med olika uppdrag och perspektiv. Din roll blir att skapa helhet, tydliga arbetssätt och ett väl fungerande samspel mellan funktionerna. Du behöver inte vara expert inom alla områden, men du behöver vara trygg i att leda specialister och förstå hur olika verksamheter behöver samverka för kommunens bästa. Du arbetar direkt underställd kommundirektören och är en av tre avdelningschefer inom kommunstyrelsens förvaltning. Rollen innebär nära samarbete med kommundirektören, övriga avdelningschefer och kommunens specialistfunktioner, särskilt Avdelning Organisation & utveckling där flera kommunövergripande processer och utvecklingsfrågor berör båda verksamheterna. Du ingår även i kommunens ledningsgrupp, som träffas varannan vecka Huvudsakliga arbetsuppgifter: · Leda och vidareutveckla kommunens övergripande styrnings- och uppföljningsprocesser. · Säkerställa kvalitet och rättssäkerhet i besluts- och beredningsprocesser samt kommunens analys- och beslutsunderlag. · Utveckla arbetssätt, ansvarsfördelning och samordning inom styrning, beredning och analys. · Leda och utveckla arbetet inom säkerhet, beredskap, riskhantering och kontinuitetsarbete. · Skapa tydliga gränssnitt och god samverkan mellan staben och kommunens övriga förvaltningar. · Leda, utveckla och skapa förutsättningar för medarbetare inom olika specialistområden. · Driva och samordna kommunövergripande utvecklings- och förändringsarbete. · Företräda och driva kommunövergripande frågor i dialog med kommunledning och verksamheter. · Ansvara för styrning, utveckling och samordning av kommunövergripande system och tjänster, exempelvis inom diarieföring och dokumenthantering. · Säkerställa att kommunens mål-, styr- och uppföljningsprocesser utvecklas och samordnas på ett ändamålsenligt sätt. Vem är du? För att lyckas i rollen har du en akademisk utbildning inom statsvetenskap, offentlig förvaltning eller annan relevant inriktning. Du har god förståelse för styrning, beslutsprocesser och arbete i politiskt styrd verksamhet samt erfarenhet av kvalificerat lednings-, stabs- eller utvecklingsarbete. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att skapa struktur och driva processer i komplexa organisationer. Erfarenhet av att leda specialister eller kunskapsintensiva verksamheter är meriterande. Även en bakgrund inom exempelvis kvalitetsutveckling, verksamhetsutveckling eller samordning av olika funktioner kan vara relevant för rollen. Som person är du trygg, strukturerad och har hög integritet. Du bygger tillitsfulla samarbeten, kommunicerar tydligt och har förmågan att skapa riktning även när det inte finns en färdig lösning. Du trivs i en synlig roll där du behöver skapa engagemang, bygga förtroende och driva frågor framåt tillsammans med andra. Eftersom uppdraget spänner över flera verksamheter behöver du vara skicklig på att påverka, samordna och få olika perspektiv att samverka mot gemensamma mål. Rollen passar dig som vill vara en aktiv del av verksamhetens utveckling snarare än en expertfunktion vid sidan av organisationen. Du känner dig trygg i att leda kvalificerade specialister och i att skapa framdrift även inom områden där du själv inte är specialist. Har du genomgått en ledarskapsutbildning, exempelvis ett chefsaspirantprogram, är det meriterande. B-körkort är ett krav. Om Fagersta kommun Fagersta ligger i norra Västmanland. Kommunen har en omfattande samverkan med närliggande kommuner. Det geografiska läget är mycket bra med närhet till ett stort befolkningsområde. I kommunen är vi idag cirka 12 900 invånare. Välkommen till ett meningsfullt arbete och en arbetsplats där vi samarbetar för dem vi är till för utifrån kommunens gemensamma värdegrund; samarbete, trygghet, ansvar, respekt – STAR. Hos oss har du möjlighet till bland annat friskvårdsbidrag och frikort till simhall, gym och utomhusbad. Tjänsten är inplacerad i säkerhetsklass och kräver godkänd säkerhetsprövning.
Rikssnittet för avdelnings- och enhetschefer inom hälsa och sjukvård, nivå 2 är 59 500 kr per månad enligt SCB. Lokala löner i Västmanland kan variera beroende på arbetsgivare och erfarenhet.
Vi listar för närvarande 4 aktiva annonser för avdelnings- och enhetschefer inom hälsa och sjukvård, nivå 2 i Fagersta och dess närregion. Nya jobb tillkommer dagligen.
Inom Västmanland kan du även söka tjänster i närliggande orter som Arboga, Hallstahammar, Kungsör.
Trivs du bakom ratten på tunga fordon och vill ha ett jobb där service står i fokus? Blir du motiverad av tanken på att leverera god service till våra medborgare och samtidigt bidra till en hållbar framtid? Vi söker nu flera chaufförer på heltid till Fagersta med ansvar för insamling av avfall i regionen. Du blir en del av en arbetsplats om präglas av gemenskap, lösningsfokus och öppenhet där vi hjälper varandra och har kul på jobbet. Du kommer att vara en del av avdelningen Transport och Logistik. Bli en av oss och jobba i en organisation som räddar världen lite varje dag! Om rollen Som chaufför hos oss får du ett fysiskt, varierande och meningsfullt arbete där du kör både sidlastare och baklastare för att samla in avfall från hushåll och verksamheter. I rollen arbetar du nära transportledning och arbetsledare, som stöttar din arbetsdag genom att planera körningarna på ett effektivt sätt. Dagens körning är förutbestämd och görs via Future/Mobile, som är vårt transportledningssystem. Du ansvarar för dagens uppdrag och registrering av eventuella avvikelser. Under dina arbetsdagar är du organisationens förlängda arm ut i praktiken och representerar VafabMiljö på ett förtroendeingivande sätt. Efter avslutad körning väger du in och tömmer materialslagen på våra avfallsanläggningar. Hos oss är arbetsmiljön viktig ochdu ansvarar själv för den dagliga bilvården. Dina huvudsakliga ansvarsområden: - Framföra olika typer av transportfordon (sidlastare ochbaklastare) på ett tryggt och effektivt sätt, för att samla in avfall. - Utföra dagliga körningar från Mobile samt återrapportera och lägga upp eventuella avvikelser i systemet. - Ansvara för att materialslag vägs in och töms korrekt på vår avfallsanläggning efter varje daglig körning. - Bidra till en trivsam arbetsmiljö, bland annat genom ansvar för daglig bilvård av våra fordon. - Representera organisationen på ett förtroendeingivande sätt. Vem är du? Vi söker dig som är en trygg chaufför med ett genuint servicefokus. Du tar ansvar för dina uppgifter och bidrar aktivt till en säker och trivsam arbetsmiljö. Med ett strukturerat och noggrant arbetssätt ser du värdet i att skapa en positiv upplevelse för både kunder och kollegor. Du har förmågan att arbeta självgående och ta initiativ, samtidigt som du samarbetar smidigt med andra. Din flexibilitet och ditt engagemang är en tillgång som stärker teamet och bidrar till en god arbetsmiljö. Som en del av vår grupp förväntas du leva och leda efter våra värdeord Trovärdiga, Omtänksamma och Nytänkande (TON) och att du delar vår strävan mot ett hållbart samhälle. I den här rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personliga förmågor. För att lyckas i rollen ser vi att du har: - Avslutad gymnasieutbildning inom fordon och transport eller relevant yrkesutbildning. Alternativt relevant erfarenhet som yrkeschaufför. - C-körkort. - Giltigt YKB. - Förarkort. - God förmåga att hantera digitala arbetsverktyg, såsom mobilappar och e-post i mobilen. - God förmåga att kommunicera i det svenska språket i både tal och skrift. Det är meriterande om du även har: - Kranförarkort. Vad får du? Hos oss får du ett varierande arbete på en arbetsplats som sätter miljön först. Här bryr vi oss om varandra och vår arbetsmiljö. Vi erbjuder flera förmåner, bland annat ger träning ledig tid. Läs mer om våra förmåner här: https://vafabmiljo.cruitive.com/ Vi vill spegla våra kunder och samhället i stort och vill därför anställa människor med olika bakgrund och värdesätter den kunskap och den erfarenhet det ger. Annat bra att veta: Tjänsten är på heltid tillsvidare, där 6 månaders provanställning kommer att tillämpas. Du utgår från driftkontoret i Fagersta och arbetet utförs i första hand i regionen, men vi hjälper varandra i hela Vafabmiljös region. Arbetstiden är förlagd till vardagar och arbetspassen är normalt kl. 06.00–15.00. Veckoarbetstiden är 38,25 timmar. Arbete förekommer även på röda dagar som infaller måndag–fredag. Däremot arbetar vi inte på lördagar eller söndagar. Tillträde sker enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag: 27 september. Om Vafabmiljö Vafabmiljö är ett kommunalförbund bildat av Heby, Enköping och alla kommuner i Västmanland. Vi arbetar med avfallshantering på ett sätt som är långsiktigt och hållbart. Våra mål är att avfallsmängderna ska minska och att avfallet ska ses som en resurs. Allt ska återanvändas eller återvinnas så långt det bara är möjligt. Genom att dela med oss av vår kunskap och erbjuda bra lösningar vill vi ge dig förutsättningar att vara med och skapa en hållbar framtid. Tillsammans kan vi rädda världen lite grann varje dag, brukar vi säga. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Nyfiken på att veta mer om Vafabmiljö? Klicka vidare här: https://vafabmiljo.cruitive.com/
Fagersta Stainless är en av de ledande tillverkarna i världen av rostfri valstråd och dragen tråd. Vårt huvudkontor och produktion ligger i Fagersta, Sverige. I vårt valsverk produceras c:a 50 000 ton valstråd årligen varav ungefär 10 000 ton bearbetas vidare till dragen tråd. Fagersta Stainless har en omsättning på c:a 160 miljoner Euro och omkring 250 anställda. Våra produkter säljs över hela världen direkt från oss, eller via ett nätverk av representanter. Fagersta Stainless ingår i Marcegaglia-gruppen, en global ledare inom ståltillverkning. 2 plats(er). Fagersta Stainless ägare, Marcegaglia, har investerat 1,2 miljarder i vår produktion där den stora förändringen sker i vårt Valsverk. Vi behöver rusta oss för framtiden och söker därför produktionsmedarbetare till avdelningen. Arbetsuppgifterna innebär i huvudsak följande: Övervakning och styrning av processen vid Duon nya ugnar m.m. Medverka vid byten, inställningar och justeringar inom det egna arbetsområdet. Utföra löpande operatörsunderhåll inom det egna arbetsområdet. Gasskärning och returhantering vid behov. Initiera beställning av förbrukningsmaterial och media inom det egna arbetsområdet. Om dig Du som söker ska ha gymnasial utbildning och erfarenhet från liknande arbete och behöver känna dig bekväm i en processtyrd miljö. Tidigare erfarenhet från enklare underhåll eller intresse inom mekanik är en fördel då du kommer att medverka vid byten och justeringar. Eftersom du arbetar med processövervakning och processtyrning behöver du också en god datorkunskap och trivas i ett arbete som ställer höga krav på noggrannhet och uppmärksamhet. Truck- och traverskort är meriterande. Övrigt Arbetstiden är för närvarande tvåskift med 38 timmars arbetsvecka med arbetstid på förmiddagsskiftet måndag - fredag mellan kl. 6.00-14.00 och eftermiddagsskiftet måndag – torsdag mellan kl. 14.00-23.00. Rekryteringsarbetet sker löpande under ansökningstiden, skicka därför in din ansökan redan idag. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS ungdomshem Sundbo utanför Fagersta tar emot icke skolpliktiga pojkar med psykosocial problematik samt kriminalitet och missbruk. Vi har i uppdrag att bedriva vård för ungdomar med särskilda vårdbehov och tar emot pojkar som har dömts till sluten ungdomsvård (LSU). Arbetsbeskrivning Vi fortsätter att expandera och söker fler behandlingsassistenter/-pedagoger för timanställning till SiS ungdomshem Sundbo! Målet med ditt uppdrag är att motivera våra ungdomar till nya och mindre riskfyllda sätt att leva. Som behandlingspersonal är du med och ser till att rutinerna på avdelningen fungerar som de ska. Du spelar en stor roll för stabiliteten och tryggheten för våra ungdomar, och står för basen i det dagliga livet som skolgång, städning, matlagning med mera. Du är med och bidrar till att säkerheten på institutionen upprätthålls enligt våra rutiner. Dokumentation är en viktig del av ditt arbete. Du kommer jobba med att bygga goda behandlingsrelationer och medverkar till att våra ungdomar får den trygghet och säkerhet som de behöver för att bryta invanda beteenden. Tillsammans i team med engagerade kollegor har ni möjlighet att nå goda resultat och bidra till förändring. Jobbet är många gånger krävande men också stimulerande, glädjefyllt och omväxlande. Vår vision är att vara en plats för förändring och det genomsyrar vårt bemötande, vårt engagemang och vårt förhållningssätt. Arbetstiden är enligt schema dag - kväll och helg eller natt tjänstgöring. Som ny timanställd på SiS Ungdomshem Sundbo kommer du genomgå en anpassad introduktionsutbildning för att rusta dig inför uppdraget. Kvalifikationer Din personliga lämplighet är nyckeln till livsviktig förändring. Därför behöver du ha en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Lika viktigt är det att du har en grundmurad positiv människosyn, stor empatiskt förmåga och en förmåga att skapa goda relationer. Du har en god kommunikativ förmåga och kan behålla ditt lugn även i pressade situationer. Du har också förmåga att samarbeta med andra och delar gärna med dig av dina kunskaper till kollegor. Som behandlingsassistent ska du ha: Avslutad gymnasieutbildning B-körkort God svenska i tal och skrift Examen från 2-årig eftergymnasial utbildning vid folkhögskola eller yrkeshögskola (KY/YH) med inriktning mot socialt/pedagogiskt behandlingsarbete eller utbildning från högskola som vi bedömer likvärdig* För anställning som behandllingspedagog krävs: Examen från 2-årig eftergymnasial utbildning vid folkhögskola eller yrkeshögskola (KY/YH) med inriktning mot socialt/pedagogiskt behandlingsarbete eller utbildning från högskola som vi bedömer likvärdig Meriterande: Erfarenhet av arbete med människor i utsatta livssituationer, t.ex. arbete inom psykiatri eller inom LSS omsorg På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. *Undantag från kravet på lägst tvåårig eftergymnasial utbildning kan i enskilda fall göras, om det finns särskilda skäl enligt 5 kap.4§ socialtjänstförordningen (2025:468) Anställning: Tjänsten är en timanställning med tillträde enligt överenskommelse. Du väljer sjäv när du kan ta pass genom vårt bokningsystem. Ansökan: Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 30 september. Rekryteringen sker löpande. SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.
Hitta lediga jobb som avdelnings- och enhetschefer inom hälsa och sjukvård, nivå 2 i angränsande kommuner.