Sökresultat för "Datakvalitet"

På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Systematiskt informationskvalitetsarbete är en funktion vars uppdrag är att arbeta för att myndighetens information i centrala utlänningsdatabasen (CUD) är korrekt. Funktionen är placerad på informationsförvaltningsenheten och består av informationsvården samt informations- och datakvalitetsexperter. Nu söker vi förstärkning i form av fler informations- och datakvalitetsexperter. Läs mer om hur det är att jobba med it hos oss här : Om Migrationsverket - Jobba med it Vad gör man som informations- och datakvalitetsexpert hos oss? Uppdraget är att tillsammans med kollegorna och ibland självständigt identifiera och genomföra de åtgärder som krävs för att höja informationskvaliten i CUD, dvs säkerställa att registreringar i databasen speglar kärnan i fattade beslut, händelseutvecklingen i våra ärende samt gör det möjligt att presentera detta statistiskt. Det innebär att du arbeta med olika saker: Leda och genomföra större rättningsarbeten av felaktig information. Analysera rotorsaker till felkällor och föreslå åtgärder för andra delar av myndigheten. Delta i digitaliserings- och utvecklingsavdelningens (DUA) utvecklingsarbetet utifrån informationskvalitetsperspektiv. Identifiera och hjälpa till att ta fram informationsmängder när andra delar av myndigheten arbetar mer rättningsarbeten. Arbeta med att kvalitetssäkra datamängder, när det finns behov från andra delar av DUA. Genomföra rättningar i komplexa ärenden. Bidra med din sakkunskap gällande informationskvalitetsfrågor till olika delar av verksamheten. Vem är du? Du är en god representant för Migrationsverket och DUA. Du har ett respektfullt och prestigelöst förhållningssätt och bemötande såväl internt som externt. Rollen kommer ställa höga krav på din analytiska förmåga och förmåga att se och strukturera komplexa sammanhang. Du planerar, organiserar och prioriterar självständigt arbetet på ett effektivt sätt samt sätter upp och håller tidsramar. Vidare är du noggrann och väl medveten om mål och kvalitet och lägger stor vikt vid att du lever upp till dessa krav. Du deltar aktivt i vårt förbättringsarbete och visar engagemang och flexibilitet för vårt uppdrag och dina arbetsuppgifter. Du har god samarbetsförmåga och sätter värde på att arbeta i en miljö där vi arbetar tillsammans för att utföra våra arbetsuppgifter och uppdrag. En viktig egenskap är viljan och förmågan att dela med sig av sin kompetens. Du som söker har Akademisk utbildning (minst 120hp) inom relevant område eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för befattningen Aktuell erfarenhet av förvaltningsrättslig ärendehantering. Erfarenhet av felsökning av registreringar inom ärendehandläggning. Det är meriterande om du har Kunskap om sambanden mellan Migrationsverkets ärendehandläggning och hur det utrycks i form av data/information i centrala utlänningsdatabasen. Erfarenhet och intresse av att utbilda verksamheten inom området. Erfarenhet av att identifiera och formulera utvecklingsbehov inom offentlig verksamhet. Mångårig erfarenhet av Migrationsverkets ärendehandläggning. Fördjupade kunskaper om registreringar inom ett eller flera av följande område: Tillståndsprocessen Uppehållstillståndsbeslut på olika grunder samt återkallande av tillstånd. Medborgarskapsprocessen Ersättningar/bidrag. Upplysningar Placeringsort: Tjänsten är placerad vid någon av Migrationsverkets huvudorter: Norrköping, Stockholm, Malmö eller Göteborg. Tjänsten: Tillsvidareanställning (provanställning om sex månader kan tillämpas). Tillträde: Enligt överenskommelse. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Arbetstider: Kontorstid med flex. Vill du veta mer? Vill du veta mer om rollen och uppdraget? Kontakta enhetschef Gustav Andersson på gustav.andersson@migrationsverket.se. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av rekryteringsspecialist Charlott Olsson på 010-485 91 86 eller charlott.margareta.olsson@migrationsverket.se. Under semesterperioden kan svarstiderna på frågor vara något längre än vanligt. Vi tackar för ditt tålamod och återkommer så snart vi har möjlighet. Ansökan Vi gör urval löpande, men vi vill ha din ansökan senast 16 augusti 2026. För att söka tjänsten vänligen klicka på, eller kopiera, länken nedan för att komma vidare till ansökningsformuläret. https://migrationsverket.varbi.com/se/apply/positionquick/950315/?where=4 Vi har valt att ersätta det personliga brevet med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Syftet är att skapa en mer objektiv och rättvis bedömning av kandidaternas kompetens och erfarenheter. Du skickar in ditt CV som vanligt och besvarar urvalsfrågorna i samband med din ansökan.

Systematiskt informationskvalitetsarbete är en funktion vars uppdrag är att arbeta för att myndighetens information i centrala utlänningsdatabasen (CUD) är korrekt. Funktionen är placerad på informationsförvaltningsenheten och består av informationsvården samt informations- och datakvalitetsexperter. Nu söker vi förstärkning i form av fler informations- och datakvalitetsexperter. Läs mer om hur det är att jobba med it hos oss här : Om Migrationsverket - Jobba med it Vad gör man som informations- och datakvalitetsexpert hos oss? Uppdraget är att tillsammans med kollegorna och ibland självständigt identifiera och genomföra de åtgärder som krävs för att höja informationskvaliten i CUD, dvs säkerställa att registreringar i databasen speglar kärnan i fattade beslut, händelseutvecklingen i våra ärende samt gör det möjligt att presentera detta statistiskt. Det innebär att du arbeta med olika saker: Leda och genomföra större rättningsarbeten av felaktig information. Analysera rotorsaker till felkällor och föreslå åtgärder för andra delar av myndigheten. Delta i digitaliserings- och utvecklingsavdelningens (DUA) utvecklingsarbetet utifrån informationskvalitetsperspektiv. Identifiera och hjälpa till att ta fram informationsmängder när andra delar av myndigheten arbetar mer rättningsarbeten. Arbeta med att kvalitetssäkra datamängder, när det finns behov från andra delar av DUA. Genomföra rättningar i komplexa ärenden. Bidra med din sakkunskap gällande informationskvalitetsfrågor till olika delar av verksamheten. Vem är du? Du är en god representant för Migrationsverket och DUA. Du har ett respektfullt och prestigelöst förhållningssätt och bemötande såväl internt som externt. Rollen kommer ställa höga krav på din analytiska förmåga och förmåga att se och strukturera komplexa sammanhang. Du planerar, organiserar och prioriterar självständigt arbetet på ett effektivt sätt samt sätter upp och håller tidsramar. Vidare är du noggrann och väl medveten om mål och kvalitet och lägger stor vikt vid att du lever upp till dessa krav. Du deltar aktivt i vårt förbättringsarbete och visar engagemang och flexibilitet för vårt uppdrag och dina arbetsuppgifter. Du har god samarbetsförmåga och sätter värde på att arbeta i en miljö där vi arbetar tillsammans för att utföra våra arbetsuppgifter och uppdrag. En viktig egenskap är viljan och förmågan att dela med sig av sin kompetens. Du som söker har Akademisk utbildning (minst 120hp) inom relevant område eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för befattningen Aktuell erfarenhet av förvaltningsrättslig ärendehantering. Erfarenhet av felsökning av registreringar inom ärendehandläggning. Det är meriterande om du har Kunskap om sambanden mellan Migrationsverkets ärendehandläggning och hur det utrycks i form av data/information i centrala utlänningsdatabasen. Erfarenhet och intresse av att utbilda verksamheten inom området. Erfarenhet av att identifiera och formulera utvecklingsbehov inom offentlig verksamhet. Mångårig erfarenhet av Migrationsverkets ärendehandläggning. Fördjupade kunskaper om registreringar inom ett eller flera av följande område: Tillståndsprocessen Uppehållstillståndsbeslut på olika grunder samt återkallande av tillstånd. Medborgarskapsprocessen Ersättningar/bidrag. Upplysningar Placeringsort: Tjänsten är placerad vid någon av Migrationsverkets huvudorter: Norrköping, Stockholm, Malmö eller Göteborg. Tjänsten: Tillsvidareanställning (provanställning om sex månader kan tillämpas). Tillträde: Enligt överenskommelse. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Arbetstider: Kontorstid med flex. Vill du veta mer? Vill du veta mer om rollen och uppdraget? Kontakta enhetschef Gustav Andersson på gustav.andersson@migrationsverket.se. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av rekryteringsspecialist Charlott Olsson på 010-485 91 86 eller charlott.margareta.olsson@migrationsverket.se. Under semesterperioden kan svarstiderna på frågor vara något längre än vanligt. Vi tackar för ditt tålamod och återkommer så snart vi har möjlighet. Ansökan Vi gör urval löpande, men vi vill ha din ansökan senast 16 augusti 2026. För att söka tjänsten vänligen klicka på, eller kopiera, länken nedan för att komma vidare till ansökningsformuläret. https://migrationsverket.varbi.com/se/apply/positionquick/950315/?where=4 Vi har valt att ersätta det personliga brevet med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Syftet är att skapa en mer objektiv och rättvis bedömning av kandidaternas kompetens och erfarenheter. Du skickar in ditt CV som vanligt och besvarar urvalsfrågorna i samband med din ansökan.

Systematiskt informationskvalitetsarbete är en funktion vars uppdrag är att arbeta för att myndighetens information i centrala utlänningsdatabasen (CUD) är korrekt. Funktionen är placerad på informationsförvaltningsenheten och består av informationsvården samt informations- och datakvalitetsexperter. Nu söker vi förstärkning i form av fler informations- och datakvalitetsexperter. Läs mer om hur det är att jobba med it hos oss här : Om Migrationsverket - Jobba med it Vad gör man som  informations- och datakvalitetsexpert hos oss? Uppdraget är att tillsammans med kollegorna och ibland självständigt identifiera och genomföra de åtgärder som krävs för att höja informationskvaliten i CUD, dvs säkerställa att registreringar i databasen speglar kärnan i fattade beslut, händelseutvecklingen i våra ärende samt gör det möjligt att presentera detta statistiskt. Det innebär att du arbeta med olika saker: Leda och genomföra större rättningsarbeten av felaktig information. Analysera rotorsaker till felkällor och föreslå åtgärder för andra delar av myndigheten. Delta i digitaliserings- och utvecklingsavdelningens (DUA) utvecklingsarbetet utifrån informationskvalitetsperspektiv. Identifiera och hjälpa till att ta fram informationsmängder när andra delar av myndigheten arbetar mer rättningsarbeten. Arbeta med att kvalitetssäkra datamängder, när det finns behov från andra delar av DUA. Genomföra rättningar i komplexa ärenden. Bidra med din sakkunskap gällande informationskvalitetsfrågor till olika delar av verksamheten. Vem är du? Du är en god representant för Migrationsverket och DUA. Du har ett respektfullt och prestigelöst förhållningssätt och bemötande såväl internt som externt. Rollen kommer ställa höga krav på din analytiska förmåga och förmåga att se och strukturera komplexa sammanhang. Du planerar, organiserar och prioriterar självständigt arbetet på ett effektivt sätt samt sätter upp och håller tidsramar. Vidare är du noggrann och väl medveten om mål och kvalitet och lägger stor vikt vid att du lever upp till dessa krav. Du deltar aktivt i vårt förbättringsarbete och visar engagemang och flexibilitet för vårt uppdrag och dina arbetsuppgifter. Du har god samarbetsförmåga och sätter värde på att arbeta i en miljö där vi arbetar tillsammans för att utföra våra arbetsuppgifter och uppdrag. En viktig egenskap är viljan och förmågan att dela med sig av sin kompetens.  Du som söker har Akademisk utbildning (minst 120hp) inom relevant område eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för befattningen Aktuell erfarenhet av förvaltningsrättslig ärendehantering. Erfarenhet av felsökning av registreringar inom ärendehandläggning.  Det är meriterande om du har Kunskap om sambanden mellan Migrationsverkets ärendehandläggning och hur det utrycks i form av data/information i centrala utlänningsdatabasen. Erfarenhet och intresse av att utbilda verksamheten inom området. Erfarenhet av att identifiera och formulera utvecklingsbehov inom offentlig verksamhet.  Mångårig erfarenhet av Migrationsverkets ärendehandläggning. Fördjupade kunskaper om registreringar inom ett eller flera av följande område: Tillståndsprocessen Uppehållstillståndsbeslut på olika grunder samt återkallande av tillstånd. Medborgarskapsprocessen Ersättningar/bidrag. Upplysningar Placeringsort: Norrköping eller Linköping Tjänsten: Tillsvidareanställning (provanställning om sex månader kan tillämpas). Tillträde: Enligt överenskommelse. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Arbetstider: Kontorstid med flex. Vill du veta mer? Vill du veta mer om rollen och uppdraget? Kontakta enhetschef Gustav Andersson på gustav.andersson@migrationsverket.se. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av rekryteringsspecialist Charlott Olsson på 010-485 91 86 eller charlott.margareta.olsson@migrationsverket.se. Under semesterperioden kan svarstiderna på frågor vara något längre än vanligt. Vi tackar för ditt tålamod och återkommer så snart vi har möjlighet. Ansökan Vi gör urval löpande, men vi vill ha din ansökan senast 16 augusti 2026. Vi har valt att ersätta det personliga brevet med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Syftet är att skapa en mer objektiv och rättvis bedömning av kandidaternas kompetens och erfarenheter. Du skickar in ditt CV som vanligt och besvarar urvalsfrågorna i samband med din ansökan.

När elsystemet blir allt mer komplext ökar kraven på hög datakvalitet och robusta systemstöd. I denna roll bidrar du till att utveckla och förvalta strukturerad data och datamodeller som möjliggör tillförlitliga och långsiktiga beslut för att säkerställa ett driftsäkert elsystem. Vill du vara med och stärka Svenska kraftnäts datadrivna arbetssätt, samtidigt som du fördjupar din förståelse för det nordiska kraftsystemet? Här får du möjlighet att göra verklig skillnad i energiomställningen – där rätt data i rätt struktur är avgörande. Om tjänsten Som ingenjör inom data engineering och modellering bidrar du till att säkerställa att verksamhetskritiska data är korrekt, tillgänglig och långsiktigt förvaltningsbar i ett allt mer komplext elsystem. Du arbetar med modellering av kraftsystemmodeller, data management och systemstöd för driftplanering och uppföljning, samt är med och utvecklar teamets förmåga inom strukturerad datahantering. Du möjliggör ökad digitalisering och automation och bidrar till Svenska kraftnäts uppdrag i energiomställningen och utvecklingen av det nordiska kraftsystemet genom att skapa förutsättningar för datadrivenhet. I tjänsten ingår att kunna bygga och underhålla mindre script byggda med Python och C# samt att arbeta med SQL-frågor och datavyer. Dina arbetsuppgifter: Modellera och vidareutveckla kraftsystemmodeller för driftplanering samt säkerställa datakvalitet genom validering och analys med användning av mindre script i C# och Python. Utforma och förvalta rapporter för planering och uppföljning. I detta ingår att bygga databasvyer (SQL) och att arbeta med strukturerade data i JSON och XML-format som resultat från OData-queries till REST API:er. Kravställa systemstöd för nätdrift, inklusive data- och informationsmodellering, test och viss konfiguration. Fungera som en brygga mellan elnät, data och IT genom att översätta verksamhetens behov till robusta tekniska lösningar samt etablera arbetssätt och dokumentation för dataförvaltning. Du blir en del av enheten Nätdriftutveckling på avdelning Drift. Enheten bildades 2025 och ansvarar för att driva utvecklingsarbete för den operativa nätdriften. Här arbetar elva medarbetare med olika roller och kompetenser, bland annat verksamhetsutvecklare, processledare, produktägare och kraftsystemspecialister. Arbetet präglas av nära samarbete, kunskapsutbyte och många kontaktytor mot driftverksamheten och IT-organisationen. Om dig Skallkrav: För att lyckas i rollen är du analytisk och strukturerad med förmåga att se helheter och omsätta komplex information till väl genomtänkta lösningar. Du är nyfiken och har ett intresse för att förstå och utveckla verksamheten över tid. Du trivs i samarbete med andra och bidrar aktivt i gemensamma arbetsprocesser och forum. Samtidigt är du initiativtagande och målmedveten, samt tar ansvar för att driva frågor framåt när du ser behov eller förbättringsmöjligheter. Du ska också leva upp till https://www.statskontoret.se/forvaltningskultur/den-statliga-vardegrunden/ I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du har en civilingenjörs- eller masterexamen från universitet eller högskola inom data/informationsteknologi eller motsvarande utbildning och/eller arbetslivserfarenhet som Svenska kraftnät bedömer likvärdig. Du har även: Arbetslivserfarenhet inom data engineering och/eller data management, exempelvis med frågor om datakvalitet, infrastruktur eller dataanalys. Mycket god förmåga att kommunicera, både skriftligt och muntligt, på svenska och engelska. Meriterande Det är meriterande om du har: Kunskap om elsystemets uppbyggnad, dataflöden och tekniska beroenden. Erfarenhet av arbete med strukturerade data i JSON eller XML format, med Postman, REST API:er och OData eller med MSSQL-databaser. Erfarenhet av att dokumentera processer och strukturerade arbetssätt gällande datamodeller och informationsflöden. Erfarenhet av verksamhetsutveckling och/eller förvaltning av data. Erfarenhet av modellering av tekniska system. Bra att veta Tjänsten är placerad i Sundbyberg. Möjlighet till distansarbete upp till 50 % #LI-hybrid. Resor kan förekomma någon gång per år. Tjänsten är en tillsvidareanställning. Sista ansökningsdag är den 31 augusti 2026. Istället för att bifoga ett personligt brev till din ansökan besvarar du ett antal frågor i ansökningsformuläret. I denna rekryteringsprocess tillämpas tester på slutkandidater. Individuell lönesättning tillämpas och sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. https://www.svk.se/jobba-har/var-arbetsplats/formaner/ Vid frågor, kontakta gärna följande personer: Vid frågor om tjänsten: Jonas Bergman, rekryterande chef, 010 475 86 86. Vid frågor om rekryteringsprocessen: Linda Mattsson, ansvarig rekryterare, 010 350 91 47. Annika Ingeborn, facklig representant SACO, 010 475 87 72. Erica Midfjäll, facklig representant ST, 010 475 87 31. Under semestertider nås vi via e-post: Förnamn.Efternamn@svk.se, och svarstiden kan under denna period vara längre än vanligt. Vi går igenom ansökningar och återkopplar om du går vidare i processen först efter sista ansökningsdag. https://www.svk.se/jobba-har/ Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet. Övrig information Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretess-medvetenhet. Inför anställning genomförs säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) vilket innefattar grundutredning och om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll. För anställning på Svenska kraftnät kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. För mer information om personalsäkerhet på svenska kraftnät. https://www.svk.se/sakerhet-och-beredskap/sakerhetsskydd/personalsakerhet

Vill du utvecklas som controller i en verksamhet där analys, datakvalitet och ständiga förbättringar står i fokus? Nu söker vi en Junior Controller till vårt huvudkontor i Karlstad. Rollen är en del av en satsning på att utveckla och stärka controllingfunktionen. Du får möjlighet att vara med och forma arbetssätt, processer och rapportering i en organisation med höga ambitioner inom analys och affärsstöd. Rollen passar dig som är analytisk, noggrann och vill bidra till att utveckla och effektivisera ekonomiprocesser i en internationell industrikoncern. Som Junior Controller blir du en viktig del av ekonomiavdelningen och arbetar nära våra Controllers och Controllerchef. Du får en central roll i att säkerställa kvaliteten i vår rapportering och skapa förutsättningar för mer värdeskapande analys inom controllingfunktionen. Om rollen Som Junior Controller blir du en viktig del av ekonomiavdelningen och arbetar nära både Controllerchef och våra Segment Controllers. Du får en bred roll där du bidrar till allt från rapportering, bokslut, budgetarbete och datakvalitet. Du ansvarar för insamling, kvalitetssäkring och uppföljning av verksamhetskritiska kostnadsdata och bidrar till att utveckla och effektivisera våra arbetssätt. Rollen är en viktig del av vår satsning på att utveckla controllingfunktionen där vi flyttar fokus från administration till analys och värdeskapande affärsstöd. En stor del av rollen handlar om att säkerställa kvalitet och effektivitet i den finansiella rapporteringen genom datavalidering, uppföljning och analys. En viktig del av uppdraget handlar om att förbättra kvaliteten i den information vi använder för att styra verksamheten. Genom att säkerställa att rätt data finns tillgänglig och håller hög kvalitet skapar du förutsättningar för bättre analyser och mer träffsäkra beslut. Rollen ger dig en unik möjlighet att bygga en stark grund inom controlling samtidigt som du får insyn i en internationell tillverkningsverksamhet. Du blir en del av ett team som arbetar nära affären och får möjlighet att utvecklas inom analys, verksamhetsstyrning och ekonomisk uppföljning. Rollen är även en naturlig utvecklingsplattform för dig som på sikt vill ta ett större ansvar inom controlling och affärsstyrning. Vem är du? Vi söker dig som har ett stort intresse för ekonomi, data och analys. Du arbetar strukturerat och noggrant samtidigt som du har en god förmåga att samarbeta med kollegor i olika delar av verksamheten. Du trivs med att arbeta både operativt och analytiskt och motiveras av att utveckla processer och arbetssätt. För att lyckas i rollen ser vi att du har: Ekonomisk eller teknisk högskoleutbildning, gärna med inslag av matematik, statistik eller andra kvantitativa ämnen Mycket god analytisk förmåga Goda kunskaper i Excel Ett strukturerat och noggrant arbetssätt God samarbetsförmåga och förmåga att bygga relationer inom organisationen Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Det är meriterande om du har: Erfarenhet av rapportering, controlling eller ekonomisk uppföljning Erfarenhet från tillverkande industri Erfarenhet av affärssystem och BI-verktyg Vad erbjuder vi? Som anställd på Nordic Paper erbjuder vi dig kollektivavtalsförhandlade villkor, generösa pensionsavsättningar och trygga försäkringar. Du får också ta del av bonussystem, trivselpeng, förmånscykel och en rad sociala aktiviteter. Vi erbjuder självklart friskvårdsbidrag och du får fria anmälningsavgifter till ett flertal olika motionslopp. Hos oss är ingen idé för stor eller för liten och vi välkomnar egna initiativ. Vi är måna om att behålla våra medarbetare och värderar därför varje individs utveckling högt. Om Nordic Paper Nordic Paper är en skandinavisk specialpappersproducent som tillverkat högkvalitativt papper sedan slutet av 1800-talet. Vi har fem pappersbruk belägna i Bäckhammar, Åmotfors, Säffle, Greåker (Norge) och Québec (Kanada). Huvudkontoret finns i Karlstad. Vi tillverkar kraftpapper som bland annat används till bärkassar, säckar och förpackningar, samt naturligt greaseproofpapper, vilket är ett fettresistent papper vars användningsområden främst är inom livsmedelsindustrin, exempelvis som bakplåtspapper. Efterfrågan på pappersbaserade produkter ökar ständigt och vårt högkvalitativa papper är ett hållbart och miljövänligt alternativ. Som ett av de ledande bolagen i branschen levererar vi hållbara produkter till kunder i över 80 länder. Om anställningen Tjänsten är heltid, tillsvidare. Placeringsort är Karlstad. Resor till våra andra anläggningar förekommer. Tillträde enligt överenskommelse. Vi använder Alva Labs assessmentmetoder i våra rekryteringsprocesser för att hjälpa oss att identifiera kandidater med störst sannolikhet att trivas och passa i rollen. Efter att du har skickat in din ansökan får du ett separat mejl med information om Alva Labs tester. Om du redan har gjort testerna i en tidigare ansökan till oss behöver du inte göra dem igen. Sista ansökningsdag Söndag 16 augusti 2026

Är du passionerad för data och vill vara med och säkra kvaliteten inom en av bankens viktigaste områden? Som Data Steward får du en central position där du ansvarar för datamodellering, styrning av kritiska dataelement och kvalitetskontroller. Tillsammans med olika intressenter bidrar du till att skapa en trygg och transparent datagrund som stödjer både affärsbeslut och tekniska processer. Starten är omgående, så skicka in din ansökan redan idag!våra standarder, vilket är avgörande för vår framgång och innovation. Om tjänsten Swedbank söker nu en Data Steward till Collateral-området inom Lending Data. I denna roll arbetar du för att skapa en stabil datagrund för deras lånetjänster, där du hanterar och säkerställer datakvalitet, klassificerar och styr kritiska dataelement, och bygger en förståelse för informationens flöde genom deras system. Du erbjuds En möjlighet att vara del av Swedbanks datadrivna resa, där du får arbeta i nära samarbete med datateam och intressenter inom hela banken för att bygga robusta och kvalitativa datalösningar En tillsvidareanställning med fast månadslön hos Academic Work. Arbetsuppgifter Utveckla och underhålla konceptuella datamodeller. Hantera teknisk och affärsmässig härledning (lineage) av data. Beskriva och klassificera kritiska dataelement. Identifiera viktiga dataelement och säkerställa att de uppfyller våra kvalitetskrav genom datakontroller och styrning. Arbeta nära olika intressenter och säkerställa effektiv datastyrning och kvalitet. Vi söker dig som Har en kandidatexamen inom exempelvis datavetenskap, business intelligence eller statistisk och matematik. Har erfarenhet av dataanalys. Grundläggande kunskap om datastyrning (data governance) Förmåga att kommunicera komplexa datarelaterade frågor Erfarenhet av att arbeta med databaser och datamodellering Är flytande i svenska och engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har Erfarenhet av att implementera datastyrningsramverk Kunskap om relevanta dataskyddsförordningar (t.ex. GDPR) Förmåga att arbeta med datavisuella verktyg Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Beskrivning Vi söker nu en Junior Data Process Lead för ett långsiktigt uppdrag hos en internationell verksamhet med starkt fokus på digitalisering, datakvalitet och verksamhetsutveckling. I rollen får du möjlighet att bidra till att skapa effektiva och hållbara arbetssätt för hantering av data genom hela organisationen. Du kommer att arbeta i gränslandet mellan verksamhet, IT och datafunktioner där ditt uppdrag blir att säkerställa att data är konsekvent, användbar och tillförlitlig för verksamhetens processer, beslut och digitala initiativ. Detta är en utvecklande roll för dig som har ett analytiskt tänkande, ett intresse för processutveckling och en vilja att driva förbättringar i en komplex organisation. Arbetsuppgifter Som Junior Data Process Lead ansvarar du för att definiera, dokumentera och utveckla verksamhetens dataprocesser inom ditt tilldelade område. Du arbetar med att standardisera hur data skapas, valideras och underhålls mellan olika team för att säkerställa en hög och jämn datakvalitet. I rollen omvandlar du verksamhetsbehov till tydliga och praktiska processer samt identifierar grundorsaker till dataproblem för att kunna genomföra långsiktiga förbättringar. Du driver initiativ som förenklar arbetsflöden, minskar fel och stärker kvaliteten i datahanteringen mellan olika system. Du samarbetar nära intressenter från verksamhet, IT och datafunktioner och fungerar som en sammanhållande länk mellan olika team. Rollen innebär även att leda införandet av nya eller uppdaterade processer, skapa engagemang kring förändringar samt prioritera förbättringsinsatser utifrån verksamhetens behov och utmaningar. Kvalifikationer Universitetsexamen inom data engineering, business analytics eller likvärdigt område God förmåga att designa, dokumentera och utveckla processer ur ett end-to-end-perspektiv Stark analytisk förmåga med erfarenhet av att identifiera grundorsaker till dataproblem Strukturerat arbetssätt kombinerat med ett nyfiket och problemlösande förhållningssätt Förmåga att driva förändringsarbete i komplexa organisationer Mycket god kommunikativ förmåga och vana att anpassa budskap till olika målgrupper Goda kunskaper i svenska och engelska Meriterande kvalifikationer Erfarenhet av ERP-system, exempelvis SAP Erfarenhet av produkt- eller PLM-system såsom Teamcenter eller liknande Erfarenhet av visualiserings- eller rapporteringsverktyg, exempelvis Power BI Förståelse för datastrukturer och hur dataflöden fungerar mellan olika system Villkor Placeringsort: Jonsered Omfattning: 100 % Uppdragsperiod: 2026-08-24 – 2028-08-24 Distansarbete: Ej möjligt Arbetsspråk: Svenska och engelska Kompetensnivå: Junior (nivå 1–2) Om du är redo att ta dig an en roll inom Junior Data Process Lead och bidra med din kompetens och erfarenhet – tveka inte att skicka in din ansökan. Bifoga CV i din ansökan som tydligt visar att du har den kompetens och erfarenhet som efterfrågas för det aktuella arbetet. Vi rekryterar kontinuerligt och ser fram emot att höra från dig! Notera: Vi hanterar endast ansökningar som skickas in via vår karriärsida. Vänligen registrera din ansökan där för att säkerställa att den tas emot och behandlas korrekt.

Beskrivning Vi söker nu en Junior Data Process Lead för ett långsiktigt uppdrag hos en internationell verksamhet med starkt fokus på digitalisering, datakvalitet och verksamhetsutveckling. I rollen får du möjlighet att bidra till att skapa effektiva och hållbara arbetssätt för hantering av data genom hela organisationen. Du kommer att arbeta i gränslandet mellan verksamhet, IT och datafunktioner där ditt uppdrag blir att säkerställa att data är konsekvent, användbar och tillförlitlig för verksamhetens processer, beslut och digitala initiativ. Detta är en utvecklande roll för dig som har ett analytiskt tänkande, ett intresse för processutveckling och en vilja att driva förbättringar i en komplex organisation. Arbetsuppgifter Som Junior Data Process Lead ansvarar du för att definiera, dokumentera och utveckla verksamhetens dataprocesser inom ditt tilldelade område. Du arbetar med att standardisera hur data skapas, valideras och underhålls mellan olika team för att säkerställa en hög och jämn datakvalitet. I rollen omvandlar du verksamhetsbehov till tydliga och praktiska processer samt identifierar grundorsaker till dataproblem för att kunna genomföra långsiktiga förbättringar. Du driver initiativ som förenklar arbetsflöden, minskar fel och stärker kvaliteten i datahanteringen mellan olika system. Du samarbetar nära intressenter från verksamhet, IT och datafunktioner och fungerar som en sammanhållande länk mellan olika team. Rollen innebär även att leda införandet av nya eller uppdaterade processer, skapa engagemang kring förändringar samt prioritera förbättringsinsatser utifrån verksamhetens behov och utmaningar. Kvalifikationer Universitetsexamen inom data engineering, business analytics eller likvärdigt område God förmåga att designa, dokumentera och utveckla processer ur ett end-to-end-perspektiv Stark analytisk förmåga med erfarenhet av att identifiera grundorsaker till dataproblem Strukturerat arbetssätt kombinerat med ett nyfiket och problemlösande förhållningssätt Förmåga att driva förändringsarbete i komplexa organisationer Mycket god kommunikativ förmåga och vana att anpassa budskap till olika målgrupper Goda kunskaper i svenska och engelska Meriterande kvalifikationer Erfarenhet av ERP-system, exempelvis SAP Erfarenhet av produkt- eller PLM-system såsom Teamcenter eller liknande Erfarenhet av visualiserings- eller rapporteringsverktyg, exempelvis Power BI Förståelse för datastrukturer och hur dataflöden fungerar mellan olika system Villkor Placeringsort: Jonsered Omfattning: 100 % Uppdragsperiod: 2026-08-24 – 2028-08-24 Distansarbete: Ej möjligt Arbetsspråk: Svenska och engelska Kompetensnivå: Junior (nivå 1–2) Om du är redo att ta dig an en roll inom Junior Data Process Lead och bidra med din kompetens och erfarenhet – tveka inte att skicka in din ansökan. Bifoga CV i din ansökan som tydligt visar att du har den kompetens och erfarenhet som efterfrågas för det aktuella arbetet. Vi rekryterar kontinuerligt och ser fram emot att höra från dig! Notera: Vi hanterar endast ansökningar som skickas in via vår karriärsida. Vänligen registrera din ansökan där för att säkerställa att den tas emot och behandlas korrekt.

Här utvecklas en affärskritisk SaaS-plattform som fungerar som det centrala operativsystemet för kundernas dagliga verksamhet. Det är en miljö där datakvalitet, processautomatisering och användarvänlighet är helt avgörande för användarnas framgång. Nu utökas teamet med två Fullstackutvecklare som vill kliva in i ett skede där bolaget skalar upp kraftigt. I den här rollen får du stort ägarskap, korta beslutsvägar och möjligheten att bygga funktioner som har en direkt och mätbar påverkan på kundernas affärsnytta. Om rollen Som utvecklare här blir du en central del i att forma produktens framtid. Miljön präglas av handlingskraft; man väntar inte på tillåtelse utan tar tag i det som driver produkten framåt. Du kommer att arbeta med komplex logik i backend kombinerat med ett modernt och responsivt gränssnitt i frontend. Vad du jobbar med End-to-end utveckling: Du tar ansvar för dina features från databasdesign till färdigt UI. Modulär arkitektur: Utveckling av nya funktioner och integrationer i ett system med höga krav på stabilitet. Domänbyggande: Du arbetar tätt med organisationen för att förstå komplexa verksamhetsprocesser och översätta dem till smart kod. Agil leverans: Prioritering och omprioritering i nära samarbete med teamet när marknadens behov förändras. Exempel på projektområden under första tiden: Utveckling av moduler för transaktions- och regelhantering. Integration av externa ramverk och regulatoriska kravställningar. Förfinande av interna kommunikationsflöden och entitetshantering. Optimering av avancerad rapportering och datavisualisering. Tech Stack Backend: .NET (C#) Frontend: Angular (Vi söker dig som arbetar aktivt i Angular idag) Databas: PostgreSQL Cloud (Meriterande): AWS Vem vi söker Vi letar efter en pragmatisk "doer" som trivs när det händer mycket. Du är tekniskt skicklig, men förstår också att kodens främsta syfte är att skapa värde för användaren. Vi förväntar oss: Erfarenhet: Några års professionell erfarenhet av fullstack-utveckling. Du är självgående och trygg i din leverans. Initiativförmåga: Du är socialt säker och räds inte att ta kontakt med kollegor för att driva projekt i mål. Scale-up mindset: Du gillar att arbeta i en föränderlig miljö där du får vara med och sätta standarden. Hantverksskicklighet: Du bryr dig om kvalitet men vet när det är dags att leverera för att nå marknaden. Mindre bra match: Profiler som trivs bäst i mycket stora, trögrörliga organisationer med extremt nischade arbetsuppgifter. Utvecklare som föredrar att få färdigtuggade kravspecifikationer och tydlig detaljstyrning. Placering & Arbetssätt Teamet tror på kraften i att ses och samarbeta på plats. Prioriteringsordning för placering: Kristianstad Växjö Lund eller Stockholm Hybridmöjlighet: Det finns utrymme för flexibilitet, men då kulturen bygger på närvaro är helt remote-arbete inte aktuellt för dessa roller. Förmåner 30 dagars semester för återhämtning och balans. Trygghet: Omfattande försäkringspaket inklusive sjukförsäkring. Inflytande: En nyckelroll i ett bolag där dina beslut syns och gör skillnad varje dag. Rekryteringsprocess Vi värdesätter din tid och håller processen effektiv och transparent: Inledande samtal med Lynqa. Möte med teamet (teknik- och kulturmatch). Beslut och erbjudande. Om anställningen Omfattning: Heltid, tillsvidare. Placering: Enligt prioriteringslista ovan. Denna rekrytering sköts av Lynqa.

Om uppdraget 🚀 Vi söker en senior Business Analyst till ett längre konsultuppdrag i en verksamhet med stor påverkan på inköp, sortiment och leverantörsdata. Du får en central roll i att driva förändring, förbättra datakvalitet och modernisera systemstöd i en komplex miljö. Dina arbetsuppgifter 🧩 Fånga och analysera verksamhetsbehov genom workshops och dialog Omvandla behov till funktionella och icke-funktionella krav Samarbeta nära utvecklingsteam genom hela leveransprocessen Driva och prioritera backlog i linje med affärsmål Stötta verksamheten i både operativa och strategiska frågor Delta i estimering av tid och kostnad Bidra till förvaltning, incident- och problemlösning Förväntade leveranser 📦 Tydliga och kvalitetssäkrade kravspecifikationer Prioriterad och uppdaterad backlog Förbättrad datakvalitet och effektivare processer Stöd i utveckling, test och implementation Bidrag till stabil systemförvaltning Din profil 🎯 Obligatoriska kompetenser: Flera års erfarenhet som Business Analyst i komplexa IT-miljöer Stark förmåga att självständigt driva kravarbete end-to-end God förståelse för samspelet mellan verksamhet och IT Flytande svenska och god engelska i tal och skrift Meriterande färdigheter: Erfarenhet av databaser, queries eller kodförståelse Kunskap inom datamodellering och integrationer Erfarenhet av transformations- eller moderniseringsprojekt Personliga egenskaper 🤝 Analytisk och strukturerad Självgående med hög leveransförmåga Stark samarbets- och kommunikationsförmåga Uppdragsinformation 📍 Plats: Solna, Stockholm Omfattning: Heltid, 100% på plats Period: 25 maj 2026 – 31 maj 2027 Språk: Svenska Sista ansökningsdag: 10 maj 2026 Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vi söker nu en senior konsult till ett uppdrag med fokus på att implementera nya regulatoriska rapporteringskrav, bland annat kopplat till tilläggsskatterapportering och ESAP. Uppdraget innebär att arbeta i gränslandet mellan redovisning, rapportering, system och process, där du ansvarar för att säkerställa att nya krav omsätts till fungerande strukturer och arbetssätt i organisationen. Om rollen I rollen kommer du att: Driva och/eller bidra till implementation av nya regulatoriska rapporteringskrav Analysera kravbild och genomföra gap-analyser mot befintlig rapportering Säkerställa att rapporteringsstrukturer, kontoplan och datakvalitet möter nya krav Arbeta nära verksamhet, IT och ekonomifunktion för att implementera förändringar Delta i utveckling av systemstöd och rapporteringsprocesser Säkerställa regelefterlevnad i finansiell rapportering Vi söker dig som har: Erfarenhet av implementering av nya rapporteringskrav (t.ex. IFRS, FINREP, CSRD eller liknande) Stark bakgrund inom koncernredovisning och finansiell rapportering Erfarenhet av att arbeta i komplexa organisationer (gärna koncern / internationell miljö) Erfarenhet av systemstöd för rapportering (t.ex. OneStream, HFM, SAP eller liknande) Förmåga att översätta regulatoriska krav till praktiska lösningar i verksamheten Meriterande Erfarenhet av ESAP eller tilläggsskatterapportering Erfarenhet från bank, finans eller annan regulatoriskt styrd bransch Erfarenhet av systemimplementation eller förändringsprojekt Personliga egenskaper Strukturerad och analytisk Självständig och drivande Kommunikativ med förmåga att arbeta tvärfunktionellt Lösningsorienterad med fokus på genomförande Tillträde och ansökan: Startdatum: Omgående Slutdatum: 2026-12-31. Möjlighet till förlängning Omfattning: 100% Hybrid arbete: Ja, 2 dagar/vecka Ort: Stockholm (centralt) Kontaktperson: 0790 062 711 Urval och intervjuer sker löpande! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

REMONDIS söker en Digital Transformation Project Manager som vill vara med och utveckla vår verksamhet genom analys, struktur och genomförande. Rollen är en del av vår digitala transformation och bidrar till att stärka REMONDIS affär genom förbättrade processer, systemstöd och hög datakvalitet. Rollen är direktrapporterande till Projektkontoret och CDO och är baserad på vårt kontor i Göteborg. Uppdraget omfattar verksamhet inom Sverige. Arbetsuppgifter: Genomföra utredningar och nulägesanalyser av applikationer, processer och data Bidra till och driva rotorsaksanalyser samt identifiera förbättringsområden Ta fram strukturerade beslutsunderlag och rekommendationer till ledning Driva eller stötta genomförandet av beslutade initiativ i projektform Stödja verksamheten i att upprätthålla och förbättra kvalitet i processer och data Arbeta tvärfunktionellt och bidra till struktur, kvalitet och uppföljning i projekt och förändringsarbete Rollen bidrar till utvecklingen av vår framtida IT- och informationsarkitektur, med målet att möjliggöra datadriven utveckling, AI-stöd och kontinuerliga förbättringar. Digitalt stöd är en förutsättning för att REMONDIS ska ligga i framkant inom vår bransch. Om dig: Vi söker dig som är analytisk och som drivs av att omvandla komplex information till tydliga insikter och rekommendationer. Du är nyfiken på hur processer och system samverkar, och du har förmågan att paketera komplexa frågeställningar till konkreta projekt. Som person har du höga ambitioner och trivs med att skapa ordning och framdrift, även när ramarna inte är helt satta. Du har en god kommunikationsförmåga, är inlyssnande och navigerar tryggt mellan olika intressenter för att fånga upp behov och utmana befintliga arbetssätt. Vidare är du strukturerad, prioriterar effektivt och levererar med hög kvalitet. Framför allt ser du detta som en unik möjlighet att ta nästa steg i en formbar roll där du får använda ditt ledarskap för att bygga vår gemensamma struktur från grunden. Kvalifikationer: Något eller några års erfarenhet av arbete inom IT-projekt, verksamhetsutveckling eller Business Analysis Erfarenhet av att delta i eller driva mindre IT-relaterade initiativ Relevant universitets- eller högskoleutbildning inom exempelvis IT, systemvetenskap, industriell ekonomi eller motsvarande Har tidigare arbetat verksamhetsnära, exempelvis i rollen som Business Analyst eller motsvarande. God förståelse för grundläggande IT-begrepp och hur system stödjer verksamhetsprocesser Det är meriterande om du har erfarenhet av: Processkartläggning eller förbättringsarbete Systemanalys eller arbete med datakvalitet Strukturerade analysmetoder eller projektmodeller Om REMONDIS: Bli en del av ett bolag som varje dag arbetar för en ljusare framtid, för kommande generationer och vår planet; REMONDIS - cirkulär ekonomi - på riktigt.     REMONDIS är världens tredje största återvinningsbolag och vi ser till att över 30 miljoner ton avfall blir ny råvara - varje år. Vi verkar i en bransch som verkligen har framtiden för sig och som är en nödvändighet om världen ska ha en ljusare framtid. Vi är ett härligt team som utvecklar verksamheten i Sverige för att leverera branschens bästa service inom återvinning.

På Ö-varvet arbetar vi med service, ombyggnation, reparation och underhåll av fartyg för kunder inom den kommersiella sektorn. Vi är ett varv med över 100 års erfarenhet där tradition och modern teknik går hand i hand. Här kombineras hantverk, problemlösning och teknik i vardagen – ofta i nära dialog med kund och alltid med fokus på att göra jobbet ordentligt. Ö-varvet är en del av Ö-borgen. För att verksamheten ska fungera krävs också att våra system gör det. Vi hanterar över 30 000 artiklar och står inför ett systembyte samt införandet av ett koncerngemensamt artikelregister som kommer att användas av våra varv inom organisationen. För att få det att fungera i praktiken behöver vi förstärka med en system- och artikeladministratör. Arbetsuppgifter Rollen handlar om att säkerställa att våra artikel- och registerdata är korrekta och fungerar i hela flödet. Du arbetar både operativt och utvecklingsinriktat med att få system och information att hänga ihop i praktiken. Du kommer bland annat att: Arbeta med artikel- och registervård (priser, leverantörer, benämningar) Säkerställa att information i affärssystemen är korrekt och uppdaterad Felsöka och åtgärda avvikelser Säkerställa att inventeringar genomförs enligt rutin och följa upp eventuella differenser Arbeta med förbättringar, exempelvis lagerstruktur och beställningspunkter I rollen arbetar du med att följa upp fel och avvikelser i system och data. Det innebär att du identifierar när något inte stämmer, undersöker vad som har hänt och analyserar grundorsaken. Arbetet sker i nära samarbete med en kollega i samma roll samt i kontakt med andra delar av verksamheten, vilket gör att du behöver vara bra på och trivas med att arbeta tillsammans med andra. Vårt erbjudande Det här är en roll med både operativa och utvecklande inslag. Du arbetar till stor del vid datorn med dagliga uppgifter, problemlösning och förbättringsarbete, samtidigt som du är delaktig i ett pågående systembyte och utvecklingen av framtida arbetssätt och strukturer. På Ö-varvet arbetar vi nära varandra. Vi är stolta över vårt hantverk och vår kompetens och hjälps åt för att lösa uppgifterna tillsammans. Det är en familjär arbetsmiljö där vi stöttar varandra i det dagliga arbetet. Vi söker dig som är noggrann, strukturerad och trivs i en roll där du får ansvar för att saker fungerar. Du kan svenska i tal och skrift och kan förstå och göra dig förstådd på engelska i arbetet. Du behöver ha: Erfarenhet av att arbeta i affärssystem Erfarenhet av felsökning och/eller avvikelsehantering Det är en fördel om du har erfarenhet från tekniska miljöer och en förståelse för hur produktion och komponenter hänger ihop. Har du dessutom erfarenhet från marin eller varvsnära verksamhet blir det enklare att snabbt sätta dig in i arbetet, men det är inget krav. Erfarenhet av att arbeta med stora mängder artikeldata är också meriterande. Mer om tjänsten och ansökan Eftersom vi arbetar mot försvarsmakten och FMV kommer den som blir aktuell för tjänsten att genomgå en säkerhetsprövning. För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Jesper Lundgren på telefon 031-388 10 33 alternativt jesper.lundgren@oborgen.se. Har du frågor om processen kontaktar du rekryteringsansvarig Malin Ermund på malin.ermund@oborgen.se eller 031-756 02 84. Ansök genom att klicka på "ansök nu" och fyll i formuläret där du kommer få besvara urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Vill du även bifoga ditt CV går det bra men det är inget måste. Vi ser fram emot din ansökan! Ö-varvet är ett nybyggnads- och reparation /servicevarv som utför torrsättning, reparation/service, ombyggnation, nybyggnation och marinelektronik på Öckerö. Vår mekaniska produktion sker på Hönö där vi utför till exempel tillverkning av vinschar samt stål- och aluminiumkonstruktioner. Vi finns i en fantastisk miljö ute på Öckerö. Bor du ute på öarna har du säkert koll på hur du tar dig hit men att ta sig till oss från stan är också enkelt. Färjorna avgår var tionde minut från Lilla Varholmen och resan tar endast 12 minuter. Väl över på andra sidan är det endast ett par kilometer till Varvet och det finns både bussförbindelse och fin cykelväg. Ö-Varvet är en del av Ö-borgen.

Data Engineer – Connected Experience Om rollen Du kommer att utföra, leda och ansvara för specialiserade uppgifter inom data engineering av medel till hög teknisk komplexitet, med påverkan på team och avdelning. Arbetet kräver både teoretisk förståelse för data- och systemarkitektur samt praktisk erfarenhet inom området. Du blir en nyckelperson inom utvecklingen av nästa generations uppkopplade premiumbilar, där data används för att förbättra mjukvaruutveckling och CI/CD-processer. Om verksamheten Inom Volvo Cars är infotainment och uppkopplade system ett av de snabbast växande teknikområdena. Teamet arbetar inom mjukvarufabriken för infotainment och ansvarar för att göra CI/CD-data och utvecklingsprocesser mer transparenta och användbara genom visualisering, analys och datamodeller. Arbetsuppgifter Du kommer bland annat att: Utveckla och förvalta data-produkten ConX Bygga skalbara datapipelines för insamling, transformation och lagring av data Implementera datamodeller och metrikdefinitioner Arbeta med eventdrivna och batch-baserade dataprocesser Säkerställa datakvalitet, spårbarhet och observability Arbeta med datastyrning, säkerhet och accesskontroller Skapa självbetjäningslösningar för dataanalys Samarbeta med CI/CD-, plattforms- och utvecklingsteam Felsöka och optimera dataflöden och pipelines Kvalifikationer Vi söker dig som har: Kandidatexamen eller masterexamen inom datavetenskap, systemvetenskap, data science eller liknande 3–7 års erfarenhet av data engineering eller mjukvaruutveckling i datadrivna system Erfarenhet av att bygga datapipelines med Python, SQL eller liknande språk Erfarenhet av moderna dataplattformar och datamodellering Erfarenhet av CI/CD och utvecklingsverktyg som t.ex. Jenkins, GitLab CI, Grafana eller ELK Förståelse för distribuerade system och streaming/eventdriven arkitektur God samarbetsförmåga och kommunikation i tekniska team Meriterande Erfarenhet från fordonsindustrin eller Volvo Cars Kunskap om datasäkerhet, integritet och regelverk Erfarenhet av molnplattformar (AWS, Azure, GCP) Erfarenhet av containerbaserade miljöer Arbetstid: 14 maj 2026 - 30 April 2027 100% Måndag-Fredag Dag Som konsult hos oss får du: ett spännande uppdrag i en engagerad verksamhet stöd från en dedikerad konsultchef konkurrenskraftig ersättning hjälp med resa och boende vid behov Om Valora Bemanning Valora Bemanning är ett bemannings- och rekryteringsföretag specialiserat inom vård och omsorg. Vi samarbetar med kommuner, regioner och privata vårdgivare över hela Sverige för att säkerställa rätt kompetens på rätt plats. Vår ambition är att skapa långsiktiga relationer med både konsulter och uppdragsgivare genom kvalitet, tillgänglighet och personlig service. Som konsult hos oss får du en trygg arbetsgivare, nära kontakt med din konsultchef och goda villkor. Ansökan Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan redan idag. Vid frågor kontakta Info@velorastaffing.com Välkommen att bli en del av Valora Bemannings konsultteam!

Som Power Platform Governance konsult på B3 Cloud kommer att säkerställa governance och compliance i våra kunders användning av Power Platform. Du fokuserar på säkerhet, datakvalitet och effektiva arbetsflöden, samtidigt som du ger stöd och råd till kunder när det behövs.  Du kommer bland annat:  Säkerställa governance och compliance inom Power Platform hos våra kunder, inklusive miljöer, datakvalitet och säkerhet.  Granska lösningar och flöden för att säkerställa säkerhet, regelverk och kvalitet.  Upprätta och underhålla riktlinjer, policys och best practices för utveckling och automatisering i Power Apps, Power Automate och Dataverse.  Identifiera och föreslå förbättringar av processer och arbetsflöden för att minimera risker och maximera effektivitet.  Vägleda och stötta kunder i frågor som rör governance, säkerhet och best practices inom Power Platform  Vi söker dig som:   Har minst 5 års erfarenhet av governance, säkerhet, compliance eller miljöhantering i molnlösningar, gärna Microsoft 365 och Azure  Innehar god förståelse för Power Platform (Power Apps, Power Automate, Dataverse) och hur man styr och förvaltar plattformen på organisationsnivå  Kan analysera, granska och följa upp lösningar för riskhantering och kvalitetssäkring  Är kundfokuserad, lösningsorienterad och tar initiativ för att förbättra och utveckla processer  Kan flytande svenska i tal och skrift då det krävs i det dagliga arbetet  Vilka är vi? Vi är B3 Cloud, ett härligt gäng med specialistkunskaper inom molntjänster utspridda i Göteborg och Stockholm. Vi tror på att dela kunskap, stötta varandra och ständigt utvecklas tillsammans – både som team och som individer. Som en del av B3 Consulting Group har vi resurser, kompetens och stöd i ryggen samtidigt som vi bibehåller dynamik och flexibilitet med korta beslutsvägar. Vi är stolt över att vara del av en verksamhet som präglas av inkludering och en strävan efter att ha en positiv påverkan på samhället, människor och miljön. Vi värdesätter olikheter och erfarenheter och arbetar kontinuerligt med inkludering och kultur för samarbete och respekt. Vi erbjuder: Frihet och flexibilitet att påverka din utveckling, arbetstider och uppdrag Kompetensutveckling genom utbildningar, certifieringar och lunchföreläsningar Konkurrenskraftig lönemodell och en otroligt flexibel samt förmånlig RAM modell. En givande företagskultur med konferensresor, AW:s och wellness-aktiviteter

Att jobba i Folktandvården Skåne är att vara med och utveckla framtidens munhälsa. Vi är en plats för dig som tror på att bra munhälsa är viktigt för ett friskare liv och som tycker att det är roligare att jobba i lag än att vara ensam. Framför allt är vi en plats för dig som ser och bryr dig om varje människa du möter. Nu söker vi en Business Intelligence Controller som vill vara med och utveckla uppföljning, analys och datadrivet beslutsstöd inom Folktandvården Skåne. Du tillhör Ekonomi- och inköpsavdelningen och rapporterar till ekonomichefen. Avdelningen består av 16 medarbetare som tillsammans utgör en viktig affärsstödjande resurs åt verksamheten. Placering är på vårt huvudkontor i centrala Lund, i moderna lokaler med direkt anslutning till tågstationen vilket underlättar för dig som pendlar in. Om tjänsten Det här är en nyckelroll för dig som vill arbeta i skärningspunkten mellan verksamhet, ekonomi, data och utveckling. Folktandvården Skåne har under de senaste åren gjort ett omfattande arbete med att utveckla datakvalitet, masterdata, KPI-strukturer och rapportering för att skapa gemensamma definitioner, ökad transparens och bättre beslutsstöd. Nu söker vi dig som vill vara med och vidareutveckla detta arbete. Du förvaltar vår BI-lösning Qlik Sense och får en central roll i att säkerställa att verksamheten har tillgång till relevant, kvalitetssäkrad och användbar information. Rollen innebär ett nära samarbete med verksamheten, ekonomifunktionen, ledningen och externa utvecklingsresurser. En viktig del av uppdraget handlar om att förstå verksamhetens behov och omsätta dessa till konkreta analys- och utvecklingsinitiativ. Du fungerar som bryggan mellan användarna och utvecklarna, vilket ställer stora krav på förståelse av båda dessa delar. Du förväntas bli experten på vår data och vara den som kan bistå med diverse datauttag och analys när inte befintliga rapporter räcker till. Ansvarsområden • Förvalta och vidareutveckla Folktandvården Skånes BI-plattform Qlik Sense. • Vara kravställare och samordnande länk mellan verksamhet och externa utvecklingsresurser • Utveckla rapportering, uppföljning och analysstöd • Säkerställa kvalitet, struktur och användbarhet i verksamhetsdata • Definiera och utveckla styr- och nyckeltal • Ta fram beslutsunderlag till ledning och verksamhet • Genomföra analyser kopplade till verksamhet, ekonomi och prissättning • Delta i arbetsgrupper och utvecklingsinitiativ inom BI och dataområdet • Utbilda och stötta användare i rapporter, analysverktyg och arbetssätt • Bidra till ett långsiktigt och mer datadrivet arbetssätt i organisationen Lämplig bakgrund Vi tror att du har: • Erfarenhet av Business Intelligence, verksamhetsanalys, rapportering och uppföljning • God förståelse för hur data kan omsättas till verksamhetsnytta och affärsmässig förståelse • Mycket goda kunskaper i Excel • Erfarenhet av BI-verktyg och datadriven verksamhetsstyrning • Förmåga att kommunicera med både verksamhet, ledning och tekniska specialister Personliga egenskaper Vi söker dig som är nyfiken, lösningsorienterad och trivs i en roll där du får kombinera analys med verksamhetsutveckling. Vi ser ett värde i att du kan bidra med nya perspektiv, erfarenheter och arbetssätt. Det viktigaste är att du har ett genuint intresse för data, analys och information som kan användas för att skapa bättre beslut. För att lyckas i rollen behöver du kunna röra dig mellan helhet och detalj. Du har förmågan att diskutera strategiska frågor med ledning och verksamhet samtidigt som du är bekväm med att själv fördjupa dig i data, rapporter och analys. Som person är du prestigelös, kommunikativ och pedagogisk. Du tycker om att samarbeta, utmana invanda arbetssätt och hitta lösningar på problem som andra kanske ser som hinder. Vad erbjuder vi • En central och verksamhetsnära specialistroll med möjlighet att påverka utvecklingen av BI och analys i en stor organisation • Ett meningsfullt uppdrag med tydlig samhällsnytta • Moderna lokaler mitt i centrala Lund med flexibelt arbetssätt • Ett inkluderande arbetsklimat med fokus på utveckling, gemenskap och trygghet Om företaget Det här är en roll för dig som vill få stort inflytande i en utvecklingsorienterad organisation med ett viktigt samhällsuppdrag. Folktandvården Skåne är ett av Sveriges största hälsoföretag med cirka 1 500 medarbetare, 67 kliniker och omkring en miljon patientbesök varje år. Bolaget är helägt av Region Skåne men verkar på en konkurrensutsatt marknad med tydliga tillväxt- och utvecklingsmål. Du får möjlighet att påverka hur data, analys och verksamhetsstyrning utvecklas framåt samtidigt som du bidrar till visionen om att skapa världens bästa munhälsa, en människa i taget. Ansökan Är du redo för nästa steg i din karriär? Då kan detta vara rollen för dig. I denna rekrytering samarbetar Folktandvården Skåne med SJR. Välkommen med din ansökan eller kontakta ansvarig rekryteringskonsult, Tomas Vinnersten, för mer information. #Bildlänk https://media.sjr.se/wp-content/uploads/2026/07/Folktandvardenskane_varumarkesbild_7_medarbetare-scaled.jpg