Lediga jobb i Porsgrunn

Vil du være en av våre stolt Servicemedarbeider på Burger King Grenlandsporten hvor vi setter våre gjester først. Vi leter etter nye stjerner for vårt lag som helge vikar og som fast Hva vi ser etter​ • Er over 18 år • Er opptatt av god gjesteservice og er glad i mennesker • Trives i et arbeidsmiljø med høyt tempo • Liker å jobbe i team med gode kollegaer • Er et JA-menneske • Er interessert i mat og ønsker å lære nye ting • Må har mulighet å kjøre til eller bli kjørt siden ingen buss til denne området. Arbeidsoppgaver​ Bli en del av Burger King sin flammende vekst!​ Er du klar for å jobbe i et miljø fylt med latter, smil og glede i et høyt tempo? Vi søker deg som elsker å jobbe med mennesker, brenner for god gjesteservice og elsker utfordringer! Hvorfor velge oss?​ • Bli Kongen av teamarbeid​: Lær å samarbeide som et lag og møt nye venner. • Gjesteservice​: Få verdifull erfaring med kundebehandling ved å behandle hver eneste gjest som en KONGE! 👑 • Fleksibel arbeidstid​: Kombiner jobben med skole og fritid. 🗓️ • Karrieremuligheter​: Gode muligheter for utvikling og vekst. 🪜 • Spennende arbeid​: Variert og høyt tempo. Hos Burger King får du opplæring i alt fra å ønske gjester velkommen til å lage de beste burgerne. Du jobber i team og bidrar med positivitet og initiativ. Tilbake får du utfordringer, selvutvikling, vennskap og minner for livet! Hvem er du?​ I våre restauranter er vi ikke opptatt en fancy CV, men hvem du er​og hva du kan tilføre, og (viktigst av alt) at du vil gi 100% hver dag for å behandle hver eneste gjest som en konge! Vi tilbyr​ • Du får verdifull erfaring med lagsamarbeid • Vi tilbyr fleksibel arbeidstid, slik at du enkelt kan kombinere jobben med skole- og fritidsaktiviteter • Hos oss er det gode karrieremuligheter og uansett hvor lenge du velger å bli hos oss vil du ha verdifull arbeidserfaring • Vi tilbyr spennende og variert arbeid i høyt tempo

Er du vår nye ekstrahjelp? Er du sosial, engasjert og glad i interiør, design Sosiale Medier? Vi søker en kreativ ekstrahjelp som brenner for gode kundeopplevelser, service og kan litt om hvordan mann jobber med Sosiale Medier. Du får være med på å skape innhold og markedsføre oss. Det vil på sikt bli mulighet for en større fast stilling. Hva vi ser etter​ Vi ser etter deg som​ Du er en engasjert og sosial person som genuint liker mennesker. Du møter kunder med et smil, er jovial og trygg i møte med ulike mennesker -- og trives med å skape gode relasjoner. Vi tror du: • Har interesse for interiør, design og estetikk. • Har et godt øye for detaljer og sans for kvalitet. • Er serviceinnstilt og liker å gjøre det lille ekstra. • Er initiativrik og selvstendig - du ser hva som må gjøres. • Er kreativ og synes det er gøy å jobbe med markedsføring og SoMe​. • Liker å lage innhold til Instagram, Facebook og andre digitale kanaler. • Er fleksibel og positiv, også når tempoet er høyt. • Er nysgjerrig og lærevillig, og har lyst til å utvikle din produkt- og bransjekunnskap. • Er komfortabel med å ta kontakt med kunder og starte en samtale. • Har en naturlig interesse for salg og forstår at god rådgivning og godt salg henger tett sammen. • Bidrar med godt humør, energi og en >-holdning. Kort sagt:​ Vi ser etter en person som liker mennesker, elsker gode løsninger og har lyst til å bidra -både i butikken og digitalt - slik at kundeopplevelsen og synligheten vår alltid blir litt bedre. Arbeidsoppgaver​ Nøkkeloppgaver og ansvar​ Som ekstrahjelp hos oss blir du en viktig del av kundeopplevelsen. Du skal bidra til at alle som besøker butikken føler seg sett, godt ivaretatt og inspirert - enten de er i startfasen av en kjøkken-, bad- eller interiørdrøm, eller allerede vet hva de er ute etter. Vi ser etter deg som tar initiativ, er kreativ og liker å være synlig - både i butikk og i våre digitale kanaler. Dine viktigste oppgaver vil være:​ • Ta imot kunder på en varm, personlig og profesjonell måte. • Yte service og rådgivning som går utover det kunden forventer. • Være nysgjerrig på kundens behov, ønsker og stil, og bidra med inspirasjon og gode idéer. • Følge opp kunder i butikk og sørge for en positiv og helhetlig opplevelse. • Bidra til salg gjennom engasjement, produktkunnskap og kreative løsninger. • Bidra med markedsføring og SoMe​, blant annet ved å lage og publisere inspirerende innhold til Instagram, Facebook og andre digitale kanaler. • Bidra til å skape synlighet og engasjement rundt butikken og merkevaren vår. • Holde deg oppdatert på våre produkter, materialer, farger, løsninger og design. • Sørge for at butikken, showroom og utstillinger er ryddige, innbydende og presentable. • Ta initiativ når det er roligere i butikken - se hva som kan gjøres, og gjør det. • Bistå kollegaer og bidra til et godt, positivt og profesjonelt arbeidsmiljø. • Være fleksibel og kunne stille opp ved behov, spesielt i travle perioder, ferier og ved sykdom. Vi tilbyr​ Vi tilbyr deg​ Hos oss får du muligheten til å bli en del av et engasjert og inkluderende team​, i en butikk hvor kvalitet, design og gode kundeopplevelser står i sentrum. Vi ønsker å investere i mennesker som viser engasjement og tar ansvar. Derfor kan vi tilby: • Mulighet for større stilling på sikt​ for den rette personen. Vi ser gjerne for oss at en ekstrahjelp kan utvikle seg til en større og mer sentral rolle i teamet. • Bonusordninger​ som gir deg mulighet til å bli belønnet for gode resultater og ditt bidrag til salget, og økning i oppmerksomhet på Sosiale medier. • Et godt og inkluderende arbeidsmiljø​, hvor vi spiller hverandre gode, deler kunnskap og har det hyggelig sammen på jobb. • Mulighet til å utvikle deg innen salg, service, interiør og design​, og bygge verdifull erfaring i en eksklusiv butikk. • En variert arbeidshverdag​ hvor du møter mange ulike mennesker og får være tett på spennende kjøkken- og interiørløsninger. • Tillitsfullt ansvar og mulighet til å påvirke​, for deg som viser initiativ og ønsker å bidra utover det forventede. Vi tror at mennesker som trives, utvikler seg og får ansvar også skaper de beste kundeopplevelsene. Derfor er vi opptatt av å se den enkelte medarbeider og gi rom for å vokse. Kanskje dette er starten på noe mer?​ For den rette personen kan en ekstrahjelpsstilling hos oss bli første steg mot en større rolle i teamet.

HR- rådgiver med sentral rolle i utvikling, forbedring og organisasjonsstøtte ​ ​Vi har ledig en 100 % fast stilling som HR-rådgiver i Porsgrunn kommune. Vi søker en erfaren, trygg og utviklingsorientert kollega som kan kombinere strategisk utviklingsarbeid med operativ HR-forståelse.  Stillingen passer for deg som trives i skjæringspunktet mellom mennesker, organisasjon, systemer og struktur. Du vil få en sentral rolle i å videreutvikle HR-faglige arbeidsprosesser, styrke bruken av styringsinformasjon, og bidra til at ledere får gode og helhetlige råd i komplekse problemstillinger.  Vi ser etter deg som både kan gi gode råd og få ting til å skje. Du kombinerer god helhetsforståelse med gjennomføringsevne og evner å omsette innsikt til konkrete tiltak som skaper forbedring og utvikling. Som rådgiver er du trygg i dialogen med ledere og bidrar med faglige perspektiver som utfordrer, støtter og skaper fremdrift.  Arbeidsoppgaver​ • Videreutvikle HR-faglige arbeidsprosesser, rutiner og felles arbeidsformer slik at HR-leveransene blir tydelige, helhetlige og robuste • Lede eller bidra i utviklings-, forbedrings- og implementeringsarbeid på tvers av HR og organisasjonen • Bruke HR-data, styringsinformasjon og innsikt som grunnlag for prioriteringer, tiltak og beslutningsstøtte  • Gi HR-faglig rådgivning og lederstøtte i komplekse saker og utviklingsprosesser • Stillingen gir rom for selvstendig ansvar og tett samarbeid med kolleger i HR. Du vil bidra til å skape struktur, sikre fremdrift og utvikle løsninger som fungerer i praksis • Selv om stillingen har et særlig fokus på utvikling og forbedring, forventes det at du bidrar bredt inn i HR's samlede oppgaver og støtter opp om løpende drift og leveranser  Kvalifikasjoner​ • Fullført relevant høyere utdanning, fortrinnsvis innen HR, organisasjon og ledelse, arbeidslivsfag, samfunnsfag eller tilsvarende • Relevant og bred erfaring fra HR-arbeid, gjerne kombinert med erfaring fra organisasjonsutvikling, prosessforbedring, prosjektarbeid eller endringsarbeid • God virksomhetsforståelse og evne til å se sammenhenger mellom strategi, drift, organisering og mennesker  • Erfaring med å lede eller drive utviklingsprosesser fra behovsavklaring til implementering • Evne til å forstå, analysere og formidle HR-data og styringsinformasjon som grunnlag for prioriteringer og beslutninger  • Kjennskap til kommunalt avtaleverk og erfaring fra offentlig sektor er en fordel  • Meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne  • Gode digitale ferdigheter og interesse for hvordan digitale verktøy, systemer og struktur kan bidra til bedre HR-leveranser For at vi skal kunne behandle søknaden din korrekt og vurdere om du oppfyller kvalifikasjonskravene, må relevant dokumentasjon (vitnemål og attester) legges ved søknaden. Dette sikrer en god vurdering av kompetansen din, riktig lønnsplassering og en mer effektiv ansettelsesprosess.​ Personlige egenskaper​ Vi tror du vil oppleve mestring og trivsel hos oss hvis du: ​ • har en trygg, tydelig og tillitsskapende kommunikasjonsform, og evner å skape engasjement, påvirke og utfordre på en konstruktiv måte • har høy faglig integritet og er trygg i rådgiverrollen • arbeider strukturert og har sterk gjennomføringsevne, fra idé og plan til gjennomføring og resultat • er utviklingsorientert, tar initiativ og ser muligheter for forbedring av arbeidsprosesser og tjenester • bygger gode relasjoner og samarbeider godt på tvers av organisasjonen, samtidig som du deler kompetanse med andre • har god helhetsforståelse og evner å se sammenhenger mellom mennesker, organisasjon og systemer  Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Vi tilbyr​ • Et godt arbeidsmiljø med fokus på at ansatte trives • Varierte og utfordrende oppgaver i en kommune med høy aktivitet og stort samfunnsoppdrag  • En selvstendig stilling i et godt fagmiljø, med store muligheter til å bidra til utvikling, effektivisering og kvalitetsforbedring • Fleksibel arbeidstid, med mulighet for å jobbe hjemmefra etter avtale • Lønn etter avtale  • Gode treningsavtaler • Medlemskap i hytteklubb, med mulighet for å leie hytte ved sjøen til gunstige priser  • God pensjonsordning i KLP • Porsgrunn kommune jobber for å fremme et Inkluderende Arbeidsliv  ​ Mer om oss ​ HR i Porsgrunn kommune er et fagmiljø med åtte engasjerte og dyktige medarbeidere. Vi jobber bredt innen HR og støtter ledere og organisasjonen innen blant annet HMS og sykefravær, organisasjonsutvikling, kvalitets- og forbedringsarbeid, tariff og medbestemmelse, lederutvikling og rekruttering.  Vår viktigste oppgave er å bidra med gode prosesser, tydelige råd, kompetanseutvikling og praktisk støtte i hverdagen, slik at kommunen kan levere gode tjenester til innbyggerne. Vi arbeider tett på ledere og virksomheter, og skal bidra til løsninger som fungerer både for mennesker, organisasjon og systemer.  Hos oss blir du en del av et fagmiljø med stor bredde i erfaring, kompetanse og perspektiver. Vi er ulike når det gjelder bakgrunn, utdanning, alder og livserfaring, og vi ser dette som en styrke i arbeidet vårt. Selv om vi har egne ansvarsområder og fagfelt, jobber vi tett sammen på tvers, deler kunnskap og støtter hverandre for å skape gode og helhetlige HR-leveranser. Vi er opptatt av utvikling, både av tjenestene våre og av hverandre.  Kontaktinformasjon​Pauline Boda, Enhetsleder HR, +47 93265187 Michelle Rolff Schøning, HR- Rådgiver, Michelle.Rolff@porsgrunn.kommune.no Line Furuodden, HR-rådgiver, line.furuodden@porsgrunn.kommune.no Arbeidssted​Rådhusgata 7 3915 PORSGRUNN Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Porsgrunn kommune Referansenr.: 5177219951 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 27.09.2026

Vi får nye barn på avdelingen for de minste og trenger derfor å øke vår bemanning med en Barne- og ungdomsarbeider, eller en vikar med annen relevant erfaring fra barnehage, i et 100% vikariat fra 14.12.26 til 31.07.27. Vi er en fire avdelings barnehage med to avdelinger for barn i alderen 3-6 år og to avdelinger for barn i alderen 1-3 år. Vi søker deg som er leken og som liker å være tett på barna og være den som styrker deres lekekompetanse, språk og sosiale utvikling. Flåtten barnehage ligger i et område hvor det er lett å komme seg ut på tur, vi er mye ute på eget lekeområde og i nærmiljøet. Barnehagen er 20 år, men fremstår som et godt bygg å jobbe i. Vi har et lavt sykefravær og godt arbeidsmiljøet.  Arbeidsoppgaver​ • Være en god rollemodell som tilrettelegger, deltar og er engasjert i aktivitet og lek med barn- både inne og ute • Delta i planlegging, gjennomføring og vurdering av det pedagogiske arbeidet • Bidra til å videreutvikle barnehagens leke- og læringsmiljø • Bidra til et godt arbeidsmiljø og sikre et godt samarbeid med barn, kollegaer og foresatte • Delta i arbeid med praktiske oppgaver i barnehagen Kvalifikasjoner​ • Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider, eller annen erfaring fra det å jobbe på småbarnsavdeling i barnehage. • Gode ferdigheter i norsk - muntlig og skriftlig. Gyldig politiattest må framlegges før tiltredelse. Denne attesten skal ikke ligge ved søknaden. For at vi skal kunne behandle søknaden din korrekt og vurdere om du oppfyller kvalifikasjonskravene, må relevant dokumentasjon (vitnemål og attester) legges ved søknaden. Dette sikrer en god vurdering av kompetansen din, riktig lønnsplassering og en mer effektiv ansettelsesprosess.​ Personlige egenskaper​ Vi søker deg som: • kan samarbeide godt med kollegaene dine og som følger det vi har avtalt • ser muligheter og er positiv • som kan lese høyt for barna, planlegge og gjennomføre samlinger for barna • liker å leke Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Vi tilbyr​ • Et trygt og godt fagmiljø som inkluderer nye medarbeidere • En barnehage som har fokus på lede barn i gruppe • Mulighet for å få tid til å planlegge når du har fått pedagogiske oppgaver som du skal gjennomføre • Lønn i henhold til Hovedtariffavtalen • Gode treningsavtaler • Medlemskap i hytteklubb, med mulighet for å leie hytte ved sjøen til gunstige priser • Gode pensjonsordninger i KLP • Porsgrunn kommune jobber for å fremme et inkluderende arbeidsliv Kontaktinformasjon​Trine Larsen, Enhetsleder, +47 97145988 Arbeidssted​Bokfinkvegen 1 3929 Porsgrunn Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Porsgrunn kommune Referansenr.: 5178032679 Stillingsprosent: 100% Vikariat Startdato: 14.12.2026 Sluttdato: 31.07.2027 Søknadsfrist: 27.09.2026

Vi søker en matglad servicemedarbeider som drives av å yte service og skape gode gjesteopplevelser. Hos oss vil du få en variert og hektisk hverdag med gode karrieremuligheter Ansvarsområder:​ • Begeistre våre gjester gjennom god mat og drikke • Være vårt blide ansikt utad • Ta hånd om bestillinger, servering og rydding slik at hver eneste gjest blir strålende fornøyd  • Bidra med gode ideer og egeninnsats til lokal markedsføring og andre aktiviteter Kvalifikasjoner:​ • Lidenskap for god mat og drikke • Gjerne erfaring fra kjøkken For å bli en dyktig servicemedarbeider hos oss må du motiveres av å skape gode gjesteopplevelser sammen med dine kolleger. Å yte service faller deg naturlig og gir deg energi. Du har et oppriktig ønske om å gjøre gjesten fornøyd og gir gjerne forslag og anbefalinger. Vi ser etter deg som trives med mennesker rundt deg og beholder smilet også i hektiske perioder og som kan arbeide både helger og kvelder.  Du ser selv hva som må gjøres og tar tak i små og store arbeidsoppgaver. Vi tilbyr:​ • Karrieremuligheter i Nordens største servicekonsern • Full opplæring i driftsrutiner og konseptleveranse • Sterke fagmiljøer innen mat, vin, salgsledelse, markedsføring og økonomi ​For mer informasjon om oss, se www.dely.no     Link til søknadsskjema: Søk her

Her er det fortsatt dører å åpne. Vi ser etter deg som har lyst til å banke på!​ Carlo Gavazzi søker en Key Account Manager - Sensorikk og Industriautomasjon​ som vil være med på å bygge en sterkere posisjon i det norske markedet. Du får et stort handlingsrom, et bredt produktspekter i ryggen og en tydelig oppgave: finne mulighetene, komme i dialog med kundene og skape ny business.   Dette passer deg som liker kombinasjonen av tekniske produkter, oppsøkende salg og langsiktig kundeutvikling – og som trigges litt ekstra av markeder der ikke alle dørene allerede står åpne. Carlo Gavazzi utvikler og produserer automasjonskomponenter for styring, måling, regulering og overvåking innen industri og bygg. Den norske virksomheten har ti medarbeidere og omsetter for mer enn 70 millioner kroner. Nå skal salgslaget styrkes. Du skal utvikle markedet​ Som Key Account Manager Sensorikk får du et landsdekkende ansvar for å utvikle salg og kunder innen produktområdet. Vestlandet kan være et særlig aktuelt geografisk utgangspunkt, men bosted er ikke avgjørende. Rollen krever at du liker å være ute i markedet. Du vil både utvikle relasjoner med eksisterende kontakter og bruke betydelig tid på å finne nye kunder og åpne nye dører. Du vil blant annet: • identifisere og kontakte potensielle nye kunder • drive egne salgsprosesser og følge muligheter fra første kontakt til avtale • gjennomføre kundebesøk og presentere tekniske løsninger • sette deg inn i kundens behov og koble disse mot relevante produkter • delta på messer og møteplasser som gir tilgang til nye kunder og nettverk • samarbeide med kolleger på tvers av produktområder og bidra til salgsteamets felles mål Du liker jakten – men bygger relasjoner for lang sikt​ Vi ser etter en erfaren selger som kjenner mekanismene i teknisk salg og vet at gode resultater skapes gjennom både aktivitet, utholdenhet og troverdighet. Du har gjerne erfaring fra sensorrelaterte produkter, tekniske komponenter eller et nærliggende marked. Det viktigste er at du forstår kundene, kan sette deg inn i produktene og har dokumentert evne til å skape salg. Formell utdanning er ikke avgjørende. Relevant salgserfaring og bransjeforståelse vil veie tungt. Vi tror du vil trives spesielt godt i rollen dersom du: • motiveres av oppsøkende salg og nye kundemøter • er initiativrik og komfortabel med å ta den første kontakten • jobber selvstendig og strukturert over tid • er nysgjerrig på teknologi og lærer nye produkter raskt • evner å forstå kundens utfordringer og omsette dem til kommersielle muligheter • bygger tillit og tenker langsiktig i kunderelasjonene • trives med ansvar for egen aktivitet og egne resultater En rolle med stor påvirkningsmulighet​ Dette er en nyopprettet rolle der du får reell mulighet til å påvirke hvordan Carlo Gavazzi utvikler markedet videre. Du blir samtidig del av et salgsteam som jobber mot et felles budsjett og der samarbeid på tvers av kunder, produkter og geografi står sentralt. Hovedkontoret ligger i Porsgrunn, der administrasjon og support er samlet. Selskapet setter pris på tilstedeværelse og samarbeid med kollegene der, men er samtidig fleksibelt når det gjelder bosted. For aktuelle kandidater andre steder i landet kan det legges til rette for kontorfellesskap. Betingelsene omfatter blant annet: • konkurransedyktige lønnsbetingelser • resultatbasert årsbonus • firmabil • utvidede forsikringsordninger, inkludert behandlingsforsikring • stor frihet til å organisere egen arbeidshverdag Hvis du liker å finne muligheter der andre ikke nødvendigvis har sett dem ennå, kan dette være en svært spennende salgsrolle.   Interessert i å vite mer?​ Ta kontakt med Batne v. Stig A. Gåre Andresen eller Tommy Westby for ytterligere informasjon. Din CV og søknad registreres ved å trykke på søknadslinken. Av hensyn til personvern/GDPR har vi ikke mulighet til å behandle søknader mottatt per e-post. Alle henvendelser blir behandlet konfidensielt, om ønskelig også overfor oppdragsgiver frem til en søknad foreligger.   Vi er Batne, et rekrutterings- og bemanningsbyrå som siden 2008 har rekruttert ledere, fagspesialister og medarbeidere til næringslivet i Vestfold og Telemark. Kundene får hjelp med å finne de rette folka og kandidatene med å finne den rette jobben, enten det gjelder et vikariat, et midlertidig engasjement eller en kollega for livet. Vi tror på at alle ønsker å investere tiden sin sammen med folk som gjør dem bedre, og vi skaper arbeidsforhold man ser tilbake på med glede. Dette kaller vi å være nøkkelen til riktige ansettelser.

Vil du bruke din kommersielle erfaring og tekniske forståelse til å utvikle kunder og skape nye forretningsmuligheter innen HVAC?​   Carlo Gavazzi styrker salgsteamet i Norge og søker en erfaren Key Account Manager - Byggautomasjon og HVAC​. Du får ansvar for å utvikle salg og kunder innen et viktig produktområde, med stor frihet til å planlegge egen hverdag og bygge relasjoner i markedet. Carlo Gavazzi utvikler og produserer automasjonskomponenter for styring, måling, regulering og overvåking innen industri og bygg. I Norge er selskapet et kompakt og erfarent miljø med ti medarbeidere og en omsetning på over 70 millioner kroner. Dette er en rolle for deg som trives best ute hos kundene, forstår hvordan tekniske løsninger skaper verdi og motiveres av å utvikle langsiktige kunderelasjoner. Du får ansvar for et marked med stort potensial​ Som Key Account Manager HVAC vil du ha ansvar for salg og kundeutvikling innen produktområdet. Tyngdepunktet i markedet vil være på Østlandet, samtidig som rollen har et landsdekkende perspektiv. En viktig del av arbeidshverdagen blir å være tett på kundene, forstå behovene deres og finne gode løsninger sammen med dem. Du får stor grad av selvstendighet og planlegger selv kundebesøk, reiser og salgsaktiviteter. Arbeidsoppgavene vil blant annet være å: • utvikle og vedlikeholde eksisterende og nye kunder • identifisere nye forretningsmuligheter og drive salgsprosesser fra kontakt til avtale • gjennomføre kundebesøk og presentere relevante tekniske løsninger • følge opp salgsaktiviteter og bidra til selskapets felles omsetningsmål • delta på messer og andre relevante møteplasser i markedet • samarbeide tett med kolleger innen salg, administrasjon og support Vi ser etter deg som kan markedet – og liker å selge​ Vi tror du allerede har erfaring med teknisk salg innen ventilasjon, klima, automasjon eller et nærliggende fagområde. Formell utdanning kan være relevant, men dokumentert erfaring, markedsforståelse og evnen til å skape gode kunderelasjoner veier tungt. Du kjenner gjerne kundene og aktørene i markedet fra før og har opparbeidet deg et godt nettverk. For å lykkes i rollen tror vi at du: • har erfaring med teknisk og løsningsorientert salg • er trygg i kundedialogen og flink til å bygge tillit over tid • arbeider strukturert og selvstendig • er kommersiell og opptatt av å skape resultater • har interesse for teknologi og evne til å sette deg inn i et bredt produktspekter • trives med en arbeidshverdag som innebærer kundebesøk og reisevirksomhet Frihet, ansvar og et erfarent fagmiljø​ Hos Carlo Gavazzi får du en selvstendig rolle i et lite norsk miljø der veien fra idé til beslutning er kort. Salgsteamet jobber mot felles mål, og du blir en viktig del av ambisjonen om å styrke selskapets tilstedeværelse og videre vekst i det norske markedet. Hovedkontoret ligger i Porsgrunn, og selskapet ønsker at medarbeiderne skal ha god kontakt med miljøet der. Samtidig er det fleksibilitet rundt hvor du kan være bosatt, og det kan legges til rette for kontorfellesskap andre steder i landet. Du får konkurransedyktige betingelser som blant annet omfatter: • Konkurransedyktige lønnsbetingelser • Resultatbasert årsbonus • Firmabil • Utvidede forsikringsordninger • Stor frihet til å planlegge egen arbeidshverdag For den rette kandidaten er dette en mulighet til å kombinere relasjonsbygging, salg og teknisk forståelse i en rolle med betydelig påvirkningskraft.   Interessert i å vite mer?​ Ta kontakt med Batne v. Stig A. Gåre Andresen eller Tommy Westby for ytterligere informasjon. Din CV og søknad registreres ved å trykke på søknadslinken. Av hensyn til personvern/GDPR har vi ikke mulighet til å behandle søknader mottatt per e-post. Alle henvendelser blir behandlet konfidensielt, om ønskelig også overfor oppdragsgiver frem til en søknad foreligger.   Vi er Batne, et rekrutterings- og bemanningsbyrå som siden 2008 har rekruttert ledere, fagspesialister og medarbeidere til næringslivet i Vestfold og Telemark. Kundene får hjelp med å finne de rette folka og kandidatene med å finne den rette jobben, enten det gjelder et vikariat, et midlertidig engasjement eller en kollega for livet. Vi tror på at alle ønsker å investere tiden sin sammen med folk som gjør dem bedre, og vi skaper arbeidsforhold man ser tilbake på med glede. Dette kaller vi å være nøkkelen til riktige ansettelser.

Sommerstudent vegplanlegger hos Ramboll. Avdelning: Engineering. Anställningstyp: Full-time. Erfarenhetsnivå: Entry Level. Plats: Porsgrunn, , Norway. Ansök via SmartRecruiters.

Brevik sykehjem søker nå etter helsefagarbeider med relevant erfaring og som har et ønske om å jobbe i geriatrien. Vi har ledig 50% stilling i avdeling Vinterhagen med 15 korttidsplasser. Det er arbeid hver 3.helg, hvor fleksibilitet og omstillingsevne er viktig. Vi har organisert sykepleiertjenesten i team. Det betyr at helsefagarbeiderne får jobbe mer selvstendig og får flere oppgaver enn tidligere. Håper du som leser dette vil ha en sentral rolle i utviklingsarbeidet vårt. Brevik sykehjem ligger ved Eidangerfjorden i Porsgrunn. Sykehjemmet har 50 sengeplasser fordelt på 2 somatiske avdelinger, 1 korttidsavdeling og 1 avdeling for personer for demens. Vi jobber for å ha et godt arbeidsmiljø og faglig utvikling. Vi benytter oss av velferdsteknologi ved sykehjemmet, både digitalt tilsyn, samhandlingstavler og lukket legemiddelsløyfe. Det er et sykehjem med fokus på god omsorg og faglig forsvarlig helsehjelp, opplevelser for beboere, samarbeid med pårørende og velferdsteknologi. Arbeidsoppgaver​ • God og individuelt tilpasset pleie og omsorg for pasientene, og samtidig kunne gjøre relevante observasjoner • Miljøskapende arbeid i avdelingen • Kartlegge pasientenes hjelpebehov og videre tjenestebehov • Fokus på aktiviteter med pasientene og økt livskvalitet • Dokumentasjon og bruk av tiltaksplaner i fagsystemet Gerica • Bruk av IKOS tavler • Jobbe i team med assistenter, helsefagarbeidere, sykepleiere og ledere, samt på tvers av avdelingene • Samarbeide med pasienter og pårørende • Deltakelse i ulike utviklingsprosjekter og satsningsområder Kvalifikasjoner​ Nødvendige kvalifikasjoner:​ • ​Godkjent autorisasjon som helsefagarbeider/ hjelpepleier • Interesse for å jobbe med eldre • Kjennskap til relevant lovverk • God IKT kompetanse • Du må ha gode norskferdigheter for å kunne gi trygg og sikker helsehjelp Ønskelige kvalifikasjoner:​ • Godkjent medikamentkurs fra Porsgrunn kommune • Erfaring med velferdsteknologi • Erfaring med bruk av NEWS og andre kartleggingsverktøy Gyldig politiattest må framlegges før tiltredelse. Denne attesten skal ikke ligge ved søknaden. For at vi skal kunne behandle søknaden din korrekt og vurdere om du oppfyller kvalifikasjonskravene, må relevant dokumentasjon (vitnemål og attester) legges ved søknaden. Dette sikrer en god vurdering av kompetansen din, riktig lønnsplassering og en mer effektiv ansettelsesprosess.​ Personlige egenskaper​ • Du må like å jobbe selvstendig og i team • Du viser god omsorgsevne overfor beboere og pårørende • Du har motivasjon for å jobbe i et utfordrende fagmiljø • Du er ansvarsbevisst, strukturert og fleksibel • Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, du har godt humør og bidrar til et godt arbeidsmiljø • Interesse for å holde seg faglig oppdatert og ønske om å bruke velferdsteknologi som er tilgjengelig i det daglige arbeidet   Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.​ Vi tilbyr​ • Det vil gis nødvendig opplæring før man jobber selvstendig • Engasjerte medarbeidere og ledere • Videreutvikling av egne fagkunnskaper • Lønn i henhold til Hovedtariffavtalen • Gode pensjonsordninger i KLP. Her kan du lære mer om pensjonsordningen i KLP • Gode treningsavtaler  • Porsgrunn kommune jobber for å fremme et Inkluderende Arbeidsliv • Gratis parkering • Medlemskap i hytteklubb, med mulighet for å leie hytte ved sjøen til gunstige priser  Kontaktinformasjon​Helene Moen Nesodden, Enhetsleder, Helene.Moen.Nesodden@porsgrunn.kommune.no Linn Sørø Berggren, Avdelingsleder, +47 91309403 Arbeidssted​Cochsgate 14 3950 Brevik Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Porsgrunn kommune Referansenr.: 5175535341 Stillingsprosent: 50% Fast Søknadsfrist: 25.09.2026

Er du sulten på høy provisjon? Vil du ha en arbeidsplass der det er gøy å jobbe? Her er det et høyt fokus på godt miljø. Mange morsomme konkurranser, liv og røre! Vi ser etter flere ansatte til en av våre gode samarbeidspartnere i Porsgrunn. Arbeidsoppgavene her består av varmt salg, mersalg og litt kundeservice. Du bruker telefon og pc som verktøy, og du henvender deg til eksisterende kunder, som allerede har en relasjon til produktet du skal selge inn. Erfaring er ikke nødvendig!  Vi ser etter deg som ønsker å gi gass, har høyt konkurranse instinkt og hater å gi seg. ​ Vi tilbyr: Gode muligheter til å jobbe oppover i stigen. Konkurransedyktige betingelser, fastlønn + høy provisjon. Fast ansettelse, direkte i firmaet. Et svært godt og inkluderende arbeidsmiljø. God opplæring og daglig oppfølging.  Dagtid!  Mandag - fredag. Ingen helger.  Sted: Porsgrunn sentrum.  Håper jeg får inn en søknad av deg!

Regionkontorene er LOs forlengede arm i fylkene. LO har 12 regionkontor som driver faglig organisasjonsvirksomhet for LO Norge og samordner fagbevegelsens innsats regionalt. Vi søker nå en regionleder som vil bidra til å styrke arbeidstakernes interesser og øke organisasjonsgraden i Vestfold og Telemark gjennom samarbeid med LO-forbundene, lokalorganisasjonene, arbeidsgiverorganisasjoner og offentlige myndigheter. LO Vestfold og Telemarks arbeid kan deles inn i to hovedområder: fagligpolitisk arbeid for et rettferdig arbeidsliv med trygge og inkluderende arbeidsplasser, og organisasjonsbygging gjennom kampanjer, aktiviteter og bistand som styrker LO-fellesskapet i regionen. Regionkontoret koordinerer samarbeidet mellom LO-forbundene i regionen og fungerer som bindeledd til lokalorganisasjoner, fagforeninger og klubber. Vi samarbeider tett med Arbeiderpartiet gjennom det formelle fagligpolitiske samarbeidet, har dialog med andre politiske partier og jobber nært med LOs administrasjon og valgte ledelse. Arbeidsoppgaver​ • Representere LO i råd og utvalg, og ivareta LOs interesser i partnerskap og overfor fylkeskommunale samt statlige organer på fylkesplan. • Jobbe tett med næringslivet i regionen og arbeidsgivernes organisasjoner. • Jobbe med kompetanseutvikling, fagutdanningene og høyere utdanningsløp for å møte utfordringene de lokale næringsklyngene og bedriftene står ovenfor med tanke på ny teknologi, digitalisering og det grønne skiftet. • Personalansvar for 5 medarbeidere på to kontorsteder. • Formidle LOs fordelsprogram LOfavør. • Bidra til synliggjøring av LO i begge fylker, både i tradisjonelle og sosiale medier og ved møter og arbeidsplassbesøk. Reisevirksomhet må påregnes. Kvalifikasjoner​ • Fullført høyere utdannelse innenfor relevante fagområder eller relevant realkompetanse. • Relevant ledererfaring. • Kompetanse og erfaring fra fagbevegelsen. • Du bør kjenne godt til LO som organisasjon og ha forståelse for det fagligpolitiske samarbeidet. • Erfaring fra utadrettet og selvstendig arbeid. • Gode norsk- og engelskkunnskaper, både skriftlig og muntlig. Personlige egenskaper​ • Du er en tydelig, proaktiv og tilstedeværende leder, med evne til å skape trygghet og engasjement. • Du er en leder som trives med ansvar for både mennesker og prosesser. • Du er samlende og motiverende, med en analytisk og løsningsorientert tilnærming. • Evne å sette retning og lede kompetente medarbeidere. • Du er analytisk, og evner å sette deg inn i komplekse problemstillinger. • Du har solid muntlig og skriftlig formidlingsevne. Vi tilbyr​ • Spennende og viktige arbeidsoppgaver. • Et støttende kontorfellesskap hvor alle er opptatt av å spille hverandre gode. • Gode muligheter for videreutdanning og kompetanseheving, fleksibel arbeidstidsordning og en spennende og variert arbeidshverdag. • Gode pensjons- forsikrings- og velferdsordninger. • Lønns- og arbeidsvilkår ihht./ i tråd med Landsoverenskomsten HK-AAF. Kontaktinformasjon​Trude Tinnlund, LO-sekretær, 41444101 Elin Kleven, områdeleder personal- og kompetanse, 41512712 Arbeidssted​Storgata 141 3915 Porsgrunn Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: LO Referansenr.: 5174170132 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 25.09.2026

Eramet Norway har som ambisjon å være en ledende produsent av raffinerte manganlegeringer og driver en av verdens reneste produksjonsprosesser for fremstilling av manganlegeringer. Eramet Porsgrunn er den eldste bedriften på Herøya og har vært i drift siden 1913. Prosessanlegget i Porsgrunn har vært gjennom mange omstillingsprosesser og er i dag på god vei mot nullutslipp. Vil du være med på laget? Vi søker nå en automatiker til vår el/aut avdeling i Porsgrunn.  Avdelingen inngår som en del av vår vedlikeholds- og prosjektavdeling og har ansvar for forebyggende og løpende vedlikehold og forbedringer av våre anlegg i nært samarbeid med drift.  Som en del av vedlikeholdsteamet vårt får du en viktig rolle for å bidra til at produksjonen har god flyt og høy effektivitet. Vedlikehold har et viktig ansvar for å drive godt og effektivt forebyggende vedlikehold og kunne bistå raskt ved akutte vedlikeholdsbehov. Vi ser etter deg som har et høyt sikkerhetsfokus og prioriterer alltid sikkerhet høyest når arbeid skal utføres. Du har et godt øye for se nye løsninger og føler et ansvar for at oppgavene og område du har ansvar for alltid er i orden og blir utført på beste måte. Du er glad i orden og trives best når ting er på stell. Du er trygg i forhold til bruk av digitale verktøy og trives med å finne de beste løsningene sammen med gode kollegaer. Arbeidsoppgaver​ • Forebyggende og korrektivt vedlikehold av maskiner og utstyr • Feilsøking og optimalisering av eksisterende installasjoner • Installasjon og implementering av nye elektriske anlegg • Bidra til forbedringsprosjekter innenfor automasjon og produksjon • Dokumentasjon og rapportering i henhold til gjeldende prosedyrer • Overholdelse av HMS-krav og rapportering av avvik • Inngår i avdelingens vaktordning utenom ordinær arbeidstid. Du er bevisst på at HMS er første prioritet hos Eramet, og at stillingen forutsetter etterlevelse etter sikkerhetsprosedyrer som innebærer gode risikovurderinger, ved blant annet bruk av sikker jobbanalyse og arbeidstillatelser. Det er krav i stillingen om å oppfylle Eramets helsekrav for å kunne arbeide i høyden og i trange rom.  Kvalifikasjoner​ • Fagbrev automatiker eller tilsvarende  • Engasjement for sikkerhet, kvalitet og forbedringsarbeid • God IT-kompetanse • Erfaring med feilsøking etter skjemategninger • Erfaring fra prosess-industrien er ønskelig • Erfaring med PLS og instrumentering - feilsøking er en fordel • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne både på norsk og engelsk Personlige egenskaper​ • Sterkt HMS-fokus • Strukturert og selvgående • Løsningsorientert, nysgjerrig og kreativ • Gode samarbeidsevner og evne til å jobbe selvstendig • Fleksibel og lærevillig Vi tilbyr​ Vi tilbyr en spennende stilling hvor du får muligheten til å utvikle deg faglig og personlig. Eramet er svært gode på støtte til videreutdanning og karrieremuligheter internt, og vi ønsker at våre ansatte skal utvikle seg både faglig og menneskelig. Vi verdsetter våre ansatte og tilbyr en solid pensjonsordning med privat AFP (avtalefestet pensjon), slik at du kan føle deg trygg på fremtiden. I tillegg får du tilgang til våre feriehytter hvor du kan nyte fritiden din i naturskjønne omgivelser. Vi har også for tiden en kollektiv bonusordning som belønner innsatsen til våre ansatte i henhold til bedriftens gjeldende regler.  Eramet styrer etter prinsippene involvering, nyskaping og arbeidsglede: • Involvering - Vi opererer med en flat organisasjonskultur, og vi har en kultur som er bygget på en medvirkningsbasert ledelsesfilosofi. Vi vil at du skal involvere deg, og hos oss har du påvirkningsmuligheter. • Nyskapning - Vi har tro på at dyktige, kunnskapsrike kolleger kommer opp med bedre løsninger, slik at vi tilbyr gode muligheter for personlig og faglig utvikling gjennom både interne og eksterne kurs og seminarer. • Arbeidsglede - Det er viktig å trives på jobb. Hos oss skapes trivsel gjennom tydelig ledelse, konkret ansvarsfordeling og tillit til den enkelte medarbeider. Kontaktinformasjon​Emil Grini, Leder El/Aut avdeling, 91773388, emil.grini@eramet.com Arbeidssted​Rolighetsvegen 11 3933 Porsgrunn Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Eramet Norway AS Referansenr.: 5173384428 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 22.09.2026

Bli en del av laget som skaper inkluderende møteplasser for ungdom i Porsgrunn!​ Vi søker trygge voksne som ønsker å være til stede for ungdom og bidra til gode opplevelser, fellesskap og et inkluderende klubbmiljø. Har du erfaring fra arbeid med ungdom og er komfortabel i møte med ulike mennesker og situasjoner, vil vi gjerne høre fra deg. Som tilkallingsvikar blir du en del av et fagmiljø som er opptatt av relasjoner, trygghet og gode voksenroller. Du får opplæring ved alle våre tre ungdomsklubber og inngår i en vikarpool som benyttes ved fravær og behov for ekstra bemanning. Dette er en fleksibel jobb som passer godt ved siden av annen jobb, studier eller andre aktiviteter. Arbeidet foregår på ettermiddags- og kveldstid. Noe helgearbeid kan forekomme.  Arbeidsoppgaver​ • Delta i den daglige driften av ungdomsklubbene. • Være til stede som en trygg og tilgjengelig voksenperson for ungdom. • Bidra til gjennomføring av aktiviteter og arrangementer • Bygge gode relasjoner og bidra til et inkluderende klubbmiljø. • Følge opp rutiner knyttet til trygghet, trivsel og sikkerhet. • Håndtere utfordrende situasjoner på en rolig og profesjonell måte. • Samarbeide med øvrige ansatte om planlegging og gjennomføring av tilbudet. Kvalifikasjoner​ • Erfaring fra arbeid med ungdom er et krav. • Relevant fagutdanning er en fordel, men ikke et krav. • Erfaring fra skole, oppvekst, fritidsarbeid, helse- og omsorgssektoren eller frivillig ungdomsarbeid vil bli vektlagt. • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk. Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse. For at vi skal kunne behandle søknaden din korrekt og vurdere om du oppfyller kvalifikasjonskravene, må relevant dokumentasjon (vitnemål og attester) legges ved søknaden. Dette sikrer en god vurdering av kompetansen din, riktig lønnsplassering og en mer effektiv ansettelsesprosess.​ Vi ser etter deg som​ • Er trygg i voksenrollen og har god relasjonskompetanse. • Har evne til å skape tillit og gode rammer for ungdom. • Er ansvarsfull og pålitelig. • Arbeider strukturert og selvstendig. • Har god dømmekraft og håndterer situasjoner på en stødig måte. • Samarbeider godt med andre samtidig som du kan ta egne beslutninger når det er nødvendig. • Er fleksibel og kan stille opp ved behov. Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Vi tilbyr​ • Opplæring ved alle tre ungdomsklubbene. • Mulighet til å arbeide i et fagmiljø med erfarne medarbeidere. • Varierte arbeidsdager og møte med ungdom fra hele kommunen. • Et arbeidsmiljø preget av samarbeid, ansvar og engasjement. • Lønn etter gjeldende avtaleverk. Kontaktinformasjon​Mia Dahle, Avdelingsleder, +47 91585874 Arbeidssted​Rådhusgata 7 3915 Porsgrunn Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Porsgrunn kommune Referansenr.: 5175346585 Stillingsprosent: 0% Tilkallingsvikar Søknadsfrist: 27.09.2026

Jobben som gir mer: Bli tømrer hos Kaph! Hos Kaph får du jobbe i et selskap som vokser raskt og setter menneskene i sentrum. Her er det plass til både ambisjoner og trivsel! Vi søker etter ny tømrer til både Porsgrunn og Sandefjord. Hva gjør Kaph spesielt? * Bonus: Vi har delt ut bonus til ansatte to år på rad. * Trivsel: Ansattundersøkelser bekrefter at vi gjør noe riktig. * Muligheter: Mange har gått fra tømrer til prosjektleder. * Komfort: Innendørs arbeid – nesten alltid. Hvordan er hverdagen hos oss? Du jobber med rehabilitering, tilbygg og gjenoppbygging etter skader. Du vil lede egne prosjekter, samarbeide med kunder og bruke moderne verktøy og firmabil. Dette ser vi etter: * Fagbrev som tømrer eller solid erfaring. * Førerkort klasse B/BE. * Norsk eller annet skandinavisk språk. Hva kan du forvente hos oss? Hos Kaph vil du komme til en arbeidsplass der folk trives og blir værende – trivsel er ikke bare noe vi snakker om, det er en realitet. Vi gir deg konkrete muligheter til å vokse i rollen og bygge videre på karrieren din. I tillegg legger vi til rette for sosiale aktiviteter gjennom året, som gir minner for livet både i og utenfor arbeidstid. Er dette noe for deg? Ta kontakt på den måten som passer deg best! Vi vet at ikke alle har en oppdatert CV klar. Ta gjerne en prat med Sølve Hogner Aarflot på tlf. 93 80 89 85 eller send en e-post til solve@vhr.no. En kort melding om hvem du er og hva du har gjort holder – vi tar det derfra! Ikke vent – vi gleder oss til å høre fra deg!

Er du klar for en spennende salgskarriere?​ Har du en lidenskap for salg, og ønsker en karriere der innsatsen din virkelig gjør en forskjell? Er du målrettet, engasjert og trigges av å oppnå resultater? Da kan du være vårt neste stjerneskudd på teamet! Hos Verisure er vi stolte av å beskytte over 6,4 millioner hjem verden over. Som verdens ledende leverandør av smarte sikkerhetssystemer investerer vi i din utvikling og tilbyr en arbeidsplass der innovasjon, kundetilfredshet og teamfølelse står i sentrum. Nå har du muligheten til å bidra til økt trygghet i menneskers hverdag – grip sjansen og søk i dag! Om stillingen:​ I denne rollen vil du jobbe ute i felt, hvor du aktivt møter kunder i deres hjem for å forstå deres unike behov. Du vil være ansvarlig for hele salgsprosessen – fra å booke møter og gjennomføre kundebesøk til å presentere skreddersydde løsninger og signere kontrakter. Men dette handler ikke bare om salg – du skaper trygghet. Gjennom rådgivning og vår innovative teknologi hjelper du kundene med å beskytte det som betyr mest for dem: hjemmet og familien. Vi ser etter deg som:​ • Er resultatorientert og drives av å nå mål. • Verdsetter teamarbeid og et sterkt felleskap. • Har en naturlig evne til å skape tillit og gode relasjoner. Erfaring med salg? Ikke nødvendig! Takket være vårt onboarding-program trenger du ingen tidligere salgserfaring – vi lærer deg alt du trenger for å lykkes. Det viktigste er at du har drivkraften og viljen til å lære! Vi tilbyr:​ • En sterk salgskultur med lagånd og engasjerte kolleger. • Onboarding i verdensklasse – vi gir deg verktøyene for å lykkes. • Attraktiv provisjonsstige + bonus. • Spennende karrieremuligheter i et selskap i vekst. • Arbeidstid på ettermiddagen når kundene er mest tilgjengelige, slik at du får de beste forutsetningene for å lykkes. • Salgskonkurranser med unike premier og eksklusive turer. Krav:​ • Førerkort kl. B. • Flytende norsk, både muntlig og skriftlig. • Ingen anmerkninger i kriminalregisteret. Er du klar for en utfordring der du kan vokse og utvikle deg? Søk nå og bli en del av vårt suksessrike team! Vi vurderer søknadene fortløpende!

Barona AS ​søker etter dyktige elektrikere med bas erfaring til maritimt prosjekt i Brevik (Porsgrunn),   Hovedoppgave er operativ lagleder for kabling/trekke-arbeid på båt/skip ved verft. Rotasjon 4-2, men også en mulighet for kun dag.  Oppstart: Medio Oktober Kvalifikasjoner:​ • Fagbrev som elektriker evt. DSB-godkjenning for utenlandsk utdannelse • Truckfører- og traverskran sertifikat  • Erfaring som bas / leder for arbeidslag • Gjerne erfaring fra industri/maritimt • Behersker skandinavisk språk eller engelsk • Kan jobbe både selvstendige og i team • Førerkort B er en fordel   Vi tilbyr:​ • Gode og langvarige oppdrag  • Rammeavtaler på industri prosjekter  • Pensjonsordning • Nødvendige pålagte kurs • Alt av nødvendig utstyr • 12% feriepenger Ønsker du mer informasjon? Send en e-post til joakim.eliassen@barona.no i dag!     Barona AS​ are looking for skilled electricians, with experience as a foreman, for a maritime project in Brevik (Porsgrunn), Norway.   The main responsibility is to lead a team, operationally, in cable installation and cable pulling work on boat/ship at the shipyard. Work rotation: 4 weeks on / 2 weeks off, and a daytime-only position is also available Startup: Medio October     Qualifications:​ • Norwegian trade certificate as an electrician, or DSB approval of foreign electrical qualifications • Forklift and overhead crane certificates • Experience in a foreman / work crew leader • Preferably with experience from the industrial/maritime sector • Language: Norwegian/Scandinavian or English • Ability to work both independently and as part of a team • Driver’s license B is an advantage   We offer:​ • Good and long-lasting assignments • Industrial project with framework agreement • Pension insurance • Necessary courses • All necessary equipment • 12% holiday pay   Would you like to get more information? Send us an email joakim.eliassen@barona.no today!

Vi har følgende ledige stillinger:​ • Barnehageassistent i 100 % stilling fra 21.09.2026-30.06.2027 (vikariat). Krav til kompetanse​ • Du må være en aktiv voksen som ser hvert enkelt barn, som hører og bryr seg om hva barna ønsker å formidle. • Snakke godt muntlig norsk. • Erfaring fra barn/barnehage er ønskelig. Personlige egenskaper​ • Gode kommunikasjonsferdigheter med evne til å skape gode relasjoner. • Ansvarsbevisst og høy arbeidskapasitet. • Positiv og energisk. • Liker nye utfordringer og jobber godt under press. • Strukturert, systematisk og har øye for detaljer. • Flekisibel og god arbeidskapasitet. • Like å være ute i all slags vær. Vi kan tilby:​ · Et faglig og utviklende miljø med engasjerte og dyktige medarbeidere. · Samarbeid med andre Spire & Gro barnehager med fokus på delingskultur, felles intranett og systemer. Gode IKT arbeidsverktøy. · Bedriftshelsetjeneste gjennom PBL. · Tariffavtale gjennom PBL. · Gode pensjons og forsikringsordninger. · En aktiv og engasjert barnehageeier. Søknad til stillingen​ Skriftlig søknad og cv sendes på epost til: ledigstilling@spireoggro.no .​ Merk søknaden hvilken stilling det søkes på. Intervjuer vil bli utført fortløpende. Spørsmål om stillingene kan rettes til daglig leder i Spire & Gro Melkeveien barnehage ved Annette B. Kløverød på telefon: 948 71 609. Attester og vitnemål trenger ikke å sendes på epost, men tas med til eventuelt et intervju. Personlig egnethet vektlegges. Søknadspapirer vil ikke bli returnert, alle som skal arbeide i barnehagen må legge frem tilfredsstillende politiattest før tiltredelse. Søknadsfrist:​ omgående Tiltredelse:​ Etter avtale.

Barona AS ​søker etter dyktige hjelpemontører til maritimt prosjekt i Brevik (Porsgrunn),   Hovedoppgave er kabling/trekke-arbeid (elektro) på båt/skip ved verft. Rotasjon 4-2 Oppstart: Medio Oktober Kvalifikasjoner:​ • Erfaring fra industri, gjerne som hjelpemontør innen elektro • Behersker skandinavisk språk eller engelsk • Kan jobbe både selvstendige og i team • Førerkort B er en fordel   Vi tilbyr:​ • Gode og langvarige oppdrag  • Rammeavtaler på industri prosjekter  • Pensjonsordning • Nødvendige pålagte kurs • Alt av nødvendig utstyr • 12% feriepenger Ønsker du mer informasjon? Send en e-post til joakim.eliassen@barona.no i dag!     Barona AS​ are looking for skilled general labourers for a maritime project in Brevik (Porsgrunn), Norway.   The main duties will involve cable installation and cable pulling work on boat/ship at a shipyard. Work rotation: 4 weeks on / 2 weeks off Startup: Medio October     Qualifications:​ • Experience from industrial work, preferably as an electrical installation assistant • Language: Norwegian/English • Ability to work both independently and as part of a team • Driver’s license B is an advantage   We offer:​ • Good and long-lasting assignments • Industrial project with framework agreement • Pension insurance • Necessary courses • All necessary equipment • 12% holiday pay   Would you like to get more information? Send us an email joakim.eliassen@barona.no today!

Elvespeilet mat og vinbar Søker etter en dyktig og allsidig kokk/ass. Kjøkkensjef / Catering-sjef med fagbrev eventuelt med relevant erfaring. Vi søker etter deg som er: • Fleksibel og løsningsorientert • Takler en hektisk atmosfære • Har god kjennskap til ik-mat • Ansvarsfull og ryddig Vi legger stor vekt på fagligkompetanse og engasjement for kokkeyrket. Vi kan tilby: • Lønn etter avtale • Et spennende, variert og hektisk arbeidsmiljø Søknad og cv sendes til erdal@tollnes-selskapsmat.no Har du spørsmål om stillingen kan du kontakte erdal 95230901

Er du vår nye brannrådgiver?​ Bli en del av vårt sterke fagmiljø! Vi er ca. 145 kollegaer i Sweco Vestfold Telemark, som leter etter en brannrådgiver. Vi lover et arbeidsmiljø fullt av gode kolleger som drives av å skape smarte, fremtidsrettede løsninger. Du blir del av vår gruppe innen ITB og spesialfag, med 13 andre kollegaer i gruppa. Arbeidssted er Porsgrunn, men vi har kontorer i hele landet; blant annet i Seljord, Sandefjord og på Notodden. Liker du en kaffeprat eller å diskutere fag? På vårt kontor i Porsgrunn får du 95 dyktige og hyggelige kollegaer. Vårt sterke og spesialiserte fagmiljø innen teknisk installasjoner, er omgitt av andre forretningsområder i verdensklasse – på kontoret og i resten av Sweco. I vår region har vi spesialister innenfor rådgivning, prosjektering og prosjektledelse for alle type prosjekter og fag. For å håndtere utfordrende og spennende oppgaver i våre mange prosjekter, søker vi nå Brannrådgiver til vårt Porsgrunnskontor.​ Sweco Norge AS kan tilby stor faglig bredde og spisskompetanse innen brannteknisk rådgivning og prosjektering. For å innfri krav fra markedet bruker vi ressurser på å holde oss faglige oppdaterte, gjennom vårt nettverk mot nasjonale og internasjonale fagmiljøer. Sweco er Norges største fagmiljø innen brannteknisk rådgivning, med mer enn 50 ansatte. Vi har Ingeniører/sivilingeniører med utdannelse fra Haugesund, Stavanger, Trondheim, Lund, Maryland, Edinburgh mm. Sweco Norge AS har etablerte gode fagmiljøer i Oslo, Bergen Trondheim, Stavanger, Kristiansand og Porsgrunn hvor det daglig arbeides på tvers av fylkesgrensene. Som rådgiver i Sweco vil du få sentrale oppgaver i flerfaglige prosjekter. Du må derfor ha evne og vilje til å lære om og involvere deg i flere fagområder. Du vil få ansvar for prosjekter, men også for å påvirke utviklingen av rutiner og verktøy vi bruker i hverdagen. • Dine arbeidsoppgaver vil typisk omfatte:​Brannteknisk prosjektering • Kombinasjon av selvstendig arbeid og samarbeid i tverrfaglige prosjektteam • Bidra til innsalg av prosjekter og utarbeidelse av tilbud • Brannteknisk tilstandsanalyser   Muligheter​: Som medarbeider i hos oss vil du få: • Faglige utfordringer innenfor forvaltning av regelverket, med fordypning innenfor analyser og beregninger • Arbeide sammen med et av markedets mest erfarne og dyktigste fagmiljøer • Et trygt, utviklende, sosialt og inspirerende arbeidsmiljø • Mulighet til å jobbe med spennende FoU prosjekter • En personlig kompetanseutviklingsplan • Konkurransedyktige betingelser   Din bakgrunn:​ • Har bachelor eller master innenfor relevant fagområde (Sivilingeniør/ Ingeniør) • Har noen års erfaring som brannrådgiver eller på annen måte har drevet med brannteknisk prosjektering • Erfaring med bruk av relevant tegne- og modelleringsverktøy • Minimum 5 års erfaring fra bygg- og anleggsbransjen   Dine egenskaper​ • Du blir motivert av et teknisk miljø med faglige utfordringer • Du kommuniserer klart og tydelig på både norsk og engelsk og er flink til å samarbeide • Du forstår kundens behov og betydningen av å levere rett kvalitet til riktig tid og kostnad • Du er selvstendig, strukturert, planmessig og beslutningsdyktig • Du er dyktig til å skape gode relasjoner som blir til langvarige kundeforhold   I Sweco lover vi deg tidlig ansvar, en fleksibel arbeidshverdag og kolleger som både inspirerer og hjelper deg. Vi har flere aktive bedriftsidrettslag, et humorlag som arrangerer utflukter og begivenheter på tvers av organisasjonen og ikke minst et fagmiljø i verdensklasse! Videre lover vi konkurransedyktig lønn, svært gode pensjons- og forsikringsordninger. Vi byr også på fri i romjul og påske i tillegg til 5 ukers ferie – det fortjener du! Sweco er ikke bare Europas største arkitekt- og ingeniørvirksomhet, men også den mest spesialiserte. Heller enn å fokusere på et og et fag, er Sweco rigget for å skape synergier. I en verden preget av omstilling, må nytenkning tuftes på erfaring og løsningene være tverrfaglige. Sammen med kundene våre transformerer vi fremtidens digitale, urbane og bærekraftige samfunn. Høres det bra ut? Send oss en CV sammen med noen ord om hvorfor du vil å jobbe i Sweco.​   Kontaktperson: Erik Wreen Johannessen Gruppeleder ITB og Spesialfag Tlf: 45240108

Studio HM Frisør på Hovenga Senteret i Porsgrunn søker en frisør til fast stilling.​ Søknad og CV sendes til heidimoen@yahoo.no eller leveres personlig i salongen. Har du spørsmål om stillingen? Ta kontakt med Heidi Moen på telefon 90046622 eller direkte til salongen 97302539.

​Vil du være med å forme fremtidens eldreomsorg?​ Porsgrunn kommune har vært i en større omorganiseringsprosess, og nå søker vi to avdelingsledere til somatiske langtidsavdelinger ved Brevik og Frednes sykehjem. Vi søker deg som er trygg i lederrollen, som evner å motivere og samle medarbeidere rundt felles mål, og som har et sterkt engasjement for eldreomsorg, fellesskap og utviklingsarbeid. Som avdelingsleder får du en sentral rolle i å videreutvikle tjenestene våre gjennom faglig ledelse, medarbeiderutvikling og kvalitetsforbedring. Du vil ha ansvar for drift, medarbeidere og utvikling av egen avdeling, samtidig som du inngår i et felles lederteam bestående av seks avdelingsledere og en enhetsleder. Brevik og Frednes sykehjem tilhører samme enhet og har en felles satsing på samarbeid, erfaringsdeling og utvikling i tråd med kommunens verdier og visjonen «Sammen om Porsgrunn». Vi arbeider målrettet med kvalitet, pasientsikkerhet og velferdsteknologi, og skal blant annet innføre nytt pasientsignalsystem i 2027. I denne rekrutteringen vurderes kandidatene for begge stillingene. Du kan gjerne oppgi i søknaden om du har preferanse for arbeidssted.​ Dette kan bli din arbeidsplass: ​ Brevik sykehjem​ • Ligger idyllisk til ved Eidangerfjorden • 51 plasser fordelt på korttids- og langtidsavdelinger • Har innført lukket legemiddelsløyfe • Eget sykepleieteam som styrker fagutvikling og kvalitet • Du vil ha ansvar for avdelingen 2. etasje med 16,5 årsverk fordelt på 28 ansatte. Avdelingen har 20 plasser Frednes sykehjem​ • Sentrumsnært med kort vei til Down Town og øvrige fasiliteter • 51 plasser fordelt på langtidsavdelinger, nyoppstartet dagavdeling og flexiplass for demente • Sterkt fokus på lærlinger, traineeordninger og kompetanseutvikling • Skal innføre lukket legemiddelsløyfe i 2027 • Du vil ha ansvar for avdelingen 2. etasje med 13,3 årsverk fordelt på 21 ansette , bestående av 16 beboere Bare ta kontakt hvis du har spørsmål til stillingene. ​ Arbeidsoppgaver​ • Ansvar for heldøgns drift og personalledelse, og medansvar for økonomi • Sikre forsvarlig bemanning gjennom rekruttering, turnusplanlegging og oppfølging av ansatte • Kompetanseutvikling og systematisk personaloppfølging • Legge til rette for et godt arbeidsmiljø og god organisering av tjenestene • Sikre godt samarbeid med pårørende • Samarbeide tett med tillitsvalgte og vernetjeneste • Sørge for at tjenestene drives i tråd med gjeldende lover, forskrifter og kvalitetskrav • Bidra i lederteamet med medansvar for utvikling og drift av hele enheten Kvalifikasjoner​ • Relevant helse- og sosialfaglig utdanning, på høgskole-/universitetsnivå • Relevant ledererfaring • Lederutdanning er ønskelig • Bred klinisk erfaring er ønskelig, gjerne innen geriatri og demensomsorg • Kompetanse innen samarbeid med pårørende • Kunnskap om turnusplanlegging, personalledelse, og forståelse for økonomi • Interesse for og god forståelse av digitale arbeidsverktøy • Erfaring fra veiledning og systematisk forbedringsarbeid er en fordel • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne Gyldig politiattest må framlegges før tiltredelse. Denne attesten skal ikke ligge ved søknaden. For at vi skal kunne behandle søknaden din korrekt og vurdere om du oppfyller kvalifikasjonskravene, må relevant dokumentasjon (vitnemål og attester) legges ved søknaden. Dette sikrer en god vurdering av kompetansen din, riktig lønnsplassering og en mer effektiv ansettelsesprosess.​ Personlige egenskaper​ Vi søker deg som:​ • Er tydelig, trygg og strukturert • Motiverer og inspirerer medarbeidere • Bevarer ro og oversikt i krevende situasjoner • Har god rolleforståelse og gjennomføringsevne • Tar initiativ og ansvar • Samarbeider godt med ansatte, pårørende og kollegaer • Bidrar positivt til utvikling og arbeidsmiljø Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.  Vi tilbyr​ • To spennende lederstillinger med stor påvirkningskraft • Et faglig sterkt og støttende lederteam • Muligheter for kompetanseutvikling, kurs og utdanning • Fleksibel arbeidstid • Konkurransedyktig lønn • Enkel tilgang til parkering ved arbeidsplassen • Gode pensjonsordninger i KLP • Gode treningsavtaler • Medlemskap i kommunens hytteklubb • En arbeidsgiver som satser på utvikling, kvalitet og inkludering Kontaktinformasjon​Helene Moen Nesodden, Enhetsleder, 91822907, helene.moen.nesodden@porsgrunn.kommune.no Mona Johnsen, Områdeleder, 97106844 Arbeidssted​Rådhusgata 7 3915 Porsgrunn Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Porsgrunn kommune Referansenr.: 5168305656 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 22.09.2026

Er du industrimekaniker og ønsker mer varierte oppdrag, et sterkt fagmiljø og en arbeidsgiver som satser på egen kompetanse?​ Hos Trosvik får du jobbe med mekanisk montasje, vedlikehold og prosjektarbeid innen både industri og maritim sektor. Vi har høy aktivitet, dyktige kollegaer og en spennende prosjektportefølje. Nå ønsker vi å styrke laget med flere industrimekanikere. Enten du kommer fra prosessindustri, mekanisk industri, verksted eller maritim virksomhet, vil vi gjerne høre fra deg. Dette skal du jobbe med​ Som industrimekaniker hos oss blir du en del av tverrfaglige team som leverer sikre og kvalitetsmessige løsninger til våre kunder. Arbeidet foregår både i våre verkstedsfasiliteter og ute på oppdrag. Arbeidsoppgavene vil blant annet være: • Mekanisk montasje og sammenstilling • Vedlikehold, reparasjoner og modifikasjoner • Feilsøking og forbedringsarbeid • Deltakelse i planlegging og gjennomføring av prosjekter • Samarbeid med andre faggrupper innen produksjon og prosjekt Hvem er du?​ Vi tror du trives med praktisk arbeid, liker å løse tekniske utfordringer og er opptatt av kvalitet i det du leverer. Det er en fordel dersom du har: • Fagbrev som industrimekaniker eller tilsvarende relevant erfaring • Erfaring fra industri, mekanisk montasje eller maritim virksomhet • Fokus på HMS og kvalitetsarbeid • Gode norskkunnskaper Har du tilleggskompetanse som G4, G11, truck, lift eller varmt arbeid er det positivt, men ikke avgjørende. Det viktigste for oss er at du har riktig innstilling, ønsker å bidra til et godt arbeidsmiljø og er stolt av faget ditt. Hvorfor velge Trosvik?​ Hos oss får du mer enn bare en jobb. Du blir en del av et selskap med lange tradisjoner, høy fagkompetanse og spennende prosjekter innen industri og maritim sektor. Vi tilbyr: • Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver • Et sterkt fagmiljø med dyktige kollegaer • Moderne verksteds- og verftsfasiliteter • Mulighet til å utvikle kompetansen din videre • Konkurransedyktige betingelser • Gode pensjons- og forsikringsordninger • Et inkluderende arbeidsmiljø hvor folk trives og blir lenge Praktisk informasjon​ Stillingen inngår ikke i rotasjonsordning og passer godt for deg som ønsker en spennende og stabil arbeidshverdag nær hjemstedet. Interessert?​ Vi vurderer søknader fortløpende og ser frem til å høre fra deg. Ved innsending av søknad samtykker du til at vi bruker dine personopplysninger i tilknytning til vurdering av stillingen. Vi oppbevarer disse inntil 6 måneder etter avsluttet prosess, med mulighet for tidligere sletting på forespørsel. Du har rett til innsyn, korrigering eller sletting, og kan når som helst trekke tilbake samtykket.

Lei av å stå på stedet hvil? Da har du kommet rett! Trosvik AS trenger dyktige platearbeidere.​ Kanskje kjenner du at det kunne vært godt med nye utfordringer, mer varierte oppgaver eller et sterkere fagmiljø. Hvis du er platearbeider med erfaring, kan dette være muligheten du har lett etter. Bli med på laget i Trosvik!​ I Trosvikbukta i Brevik har det blitt bygget skip, løsninger og industrihistorie i generasjoner. Fra våre røtter i skipsbygging har vi utviklet oss til å bli en viktig leverandør til både industri- og maritim sektor. Vi er en av få gjenværende verftsfasiliteter i Sørøst-Norge, med høy aktivitet, spennende prosjekter og et sterkt fokus på kvalitet, sikkerhet og faglig stolthet. Nå søker vi flere erfarne platearbeidere​ som ønsker å bidra i et profesjonelt prosjektmiljø med høy aktivitet, høy kvalitet og varierte oppdrag. Hva skal du jobbe med?​ Hos oss blir du en viktig del av et prosjektteam og jobber både i verkstedet vårt i Brevik og ute hos kunder i Grenlandsområdet. Arbeidsoppgavene omfatter blant annet av: • Prefabrikkering og montering av stålkonstruksjoner og komponenter i vårt verksted og ute hos kunde • Vedlikeholdsoppdrag, reparasjoner og modifikasjoner • Samarbeid med andre faggrupper i tverrfaglige team Du bidrar også til kontinuerlige forbedringer av arbeidsmetoder og gjennomføring av prosjekter. **Dette er ikke en jobb der du gjør det samme hver dag.**Prosjektene varierer, og du får brukt både erfaringen og fagkunnskapen din. Hvem ser vi etter?​ Du er en person som: • Har HMS som en integrert del i alt du gjør • Viser faglig stolthet og leverer arbeid med høy presisjon • Har god gjennomføringsevne og jobber strukturert • Tåler perioder med høyt tempo og deler kunnskap med kollegaer • Bidrar positivt til samarbeid og arbeidsmiljø Og du har: • Fagbrev og minimum 3 års erfaring som platearbeider. Lang erfaring i yrket kan kompensere for manglende fagbrev. • Erfaring fra prosessindustrien, mekanisk montasje eller lignende • Eventuelt andre fagbrev og relevant erfaring er en fordel • Sikkerhetsopplæring (G4, G11, truck, lift, varmt arbeid) er et pluss • Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig (vårt arbeidsspråk er norsk/skandinavisk) • Førerkort klasse B Hvorfor velge Trosvik?​ Hos oss får du mer enn bare en jobb. Du blir en del av et inkluderende arbeidsmiljø med dyktige kollegaer som bryr seg om både faget og hverandre. Hos oss får du: • Varierte arbeidsdager og spennende prosjekter • Et sterkt fagmiljø med høy kompetanse • Et trygt og inkluderende arbeidsmiljø • Moderne fasiliteter og profesjonelle arbeidsprosesser • Konkurransedyktige lønnsbetingelser • Meget gunstige pensjons- og forsikringsordninger • Gode utviklingsmuligheter i et selskap med høy aktivitet Praktisk informasjon​ Stillingen inngår ikke i rotasjonsordning og passer godt for deg som ønsker en spennende og stabil arbeidshverdag nær hjemstedet. Ved innsending av søknad samtykker du til at vi bruker dine personopplysninger i tilknytning til vurdering av stillingen. Vi oppbevarer disse inntil 6 måneder etter avsluttet prosess, med mulighet for tidligere sletting på forespørsel. Du har rett til innsyn, korrigering eller sletting, og kan når som helst trekke tilbake samtykket.

Er du stolt av håndverket ditt? Da bør du søke jobb hos oss.​ Kanskje kjenner du at det er på tide med nye prosjekter, nye kollegaer eller en arbeidsplass som gir deg mulighet til å bruke fagkompetansen din fullt ut. Hvis du er en erfaren sveiser, vil vi gjerne høre fra deg. Bli med på laget i Trosvik!​ I Trosvikbukta i Brevik har det blitt bygget skip, løsninger og industrihistorie i generasjoner. Fra våre røtter i skipsbygging har vi utviklet oss til å bli en viktig leverandør til både industri- og maritim sektor. Vi er en av få gjenværende verftsfasiliteter i Sørøst-Norge, med høy aktivitet, spennende prosjekter og et sterkt fokus på kvalitet, sikkerhet og faglig stolthet. Vi søker flere dyktige sveisere som ønsker varierte arbeidsdager, spennende prosjekter og et arbeidsmiljø preget av faglig stolthet. Hva skal du jobbe med?​ Hos oss blir du en viktig del av et prosjektteam og jobber både i verkstedet vårt i Brevik og ute hos kunder i Grenlandsområdet. Arbeidsoppgavene omfatter blant annet: • Prefabrikkering og sveising av komponenter og konstruksjoner • Vedlikeholdsoppdrag, reparasjoner og modifikasjoner • Samarbeid med andre faggrupper i tverrfaglige team Du bidrar også til kontinuerlige forbedringer av arbeidsmetoder og gjennomføring av prosjekter. Hvem ser vi etter?​ Du er opptatt av kvalitet, HMS og godt håndverk, og du har: • Minst 3 års erfaring som sveiser • Faglig stolthet og leverer arbeid med høy presisjon • Erfaring fra prosessindustri eller mekanisk montasje • Gyldige eller tidligere sveisesertifikater innen • 111 Elektrode • 141 TIG • 136 rørtråd • 135 MAG • Sikkerhetsopplæring (G4, G11, truck, lift, varmt arbeid) er et pluss • Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig (arbeidsspråket vårt er norsk/skandinavisk) • Førerkort klasse B Du deler også din kunnskap med kollegaer, og bidrar positivt til samarbeid og godt arbeidsmiljø. Hvorfor velge Trosvik?​ Hos oss får du mer enn bare en jobb. Du blir en del av et inkluderende arbeidsmiljø med dyktige kollegaer som bryr seg om både faget og hverandre. Hos oss får du: • Varierte prosjekter innen industri og maritim sektor • Et trygt og inkluderende arbeidsmiljø • Moderne fasiliteter og profesjonelle arbeidsprosesser • Konkurransedyktige lønnsbetingelser • Meget gunstige pensjons- og forsikringsordninger • Gode utviklingsmuligheter i et selskap med høy aktivitet Praktisk informasjon​ Stillingen inngår ikke i rotasjonsordning og passer godt for deg som ønsker en spennende og stabil arbeidshverdag nær hjemstedet. Ved innsending av søknad samtykker du til at vi bruker dine personopplysninger i tilknytning til vurdering av stillingen. Vi oppbevarer disse inntil 6 måneder etter avsluttet prosess, med mulighet for tidligere sletting på forespørsel. Du har rett til innsyn, korrigering eller sletting, og kan når som helst trekke tilbake samtykket.

Ønsker du mer varierte prosjekter og et sterkt fagmiljø?​ Er du industrirørlegger og trives med å bygge, montere og finne gode løsninger i samarbeid med dyktige kollegaer? Hos Trosvik får du jobbe med spennende prosjekter innen industri og maritim sektor, både i vårt verksted i Brevik og ute hos kunder i Grenlandsområdet. Vi har høy aktivitet, moderne fasiliteter og et fagmiljø som er stolte av håndverket sitt. Nå ønsker vi å styrke laget med flere erfarne industrirørleggere. Dette skal du jobbe med​ Som industrirørlegger hos oss blir du en viktig del av våre prosjektleveranser. Du jobber tett med andre faggrupper og bidrar til å levere sikre og kvalitetsmessige løsninger til våre kunder. Arbeidsoppgavene vil blant annet være: • Prefabrikasjon og montering av rørsystemer • Arbeid i verksted og ute hos kunder • Vedlikehold, reparasjoner og modifikasjoner • Deltakelse i planlegging og gjennomføring av prosjekter • Samarbeid med mekanikere, sveisere og øvrige faggrupper • Bidra til kontinuerlig forbedring av arbeidsmetoder og gjennomføring Hvem er du?​ Vi tror du er en person som liker praktisk arbeid, tar ansvar for kvaliteten i det du leverer og setter HMS først. Det er en fordel dersom du har: • Fagbrev som industrirørlegger eller tilsvarende relevant erfaring • Erfaring fra industri, prosessanlegg eller maritim virksomhet • Kjennskap til prefabrikasjon og montering av rørsystemer • Førerkort klasse B • Gode norskkunnskaper Har du sveiseerfaring, sveisesertifikater eller kurs som G4, G11, truck, lift eller varmt arbeid, er det positivt, men ikke avgjørende. Har du erfaring som bas eller ønsker å ta mer ansvar på sikt, ser vi også positivt på det. Vi tror du vil trives hos oss dersom du​ • Setter HMS og kvalitet høyt i alt arbeid • Er stolt av faget ditt og tar ansvar for egne leveranser • Jobber strukturert og løsningsorientert • Trives med samarbeid og kunnskapsdeling • Bidrar positivt til arbeidsmiljøet rundt deg Hvorfor velge Trosvik?​ Hos oss får du mer enn bare en jobb. Du blir en del av et selskap med lange tradisjoner, høy aktivitet og et sterkt fagmiljø. Vi kombinerer industriell erfaring, moderne arbeidsprosesser og spennende prosjekter i en hverdag med stor variasjon. Vi tilbyr: • Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver • Prosjekter innen både industri og maritim sektor • Et inkluderende og trygt arbeidsmiljø • Dyktige kollegaer med høy fagkompetanse • Moderne verksteds- og verftsfasiliteter • Muligheter for faglig utvikling og kompetanseheving • Konkurransedyktige betingelser • Gode pensjons- og forsikringsordninger Praktisk informasjon​ Arbeidssted er Brevik og Grenlandsområdet. Stillingen inngår ikke i rotasjonsordning og passer derfor godt for deg som ønsker en spennende og stabil arbeidshverdag nær hjemstedet. Vi vurderer søknader fortløpende og ser frem til å høre fra deg. Ved innsending av søknad samtykker du til at vi bruker dine personopplysninger i tilknytning til vurdering av stillingen. Vi oppbevarer disse inntil 6 måneder etter avsluttet prosess, med mulighet for tidligere sletting på forespørsel. Du har rett til innsyn, korrigering eller sletting, og kan når som helst trekke tilbake samtykket.

Ved Herøya legesenter​ har vi ledig et 50 % vikariat for helsesekretær​. Mulighet for snarlig oppstart. Vi søker en autorisert helsesekretær​. Medisinsk sekretær med erfaring fra legekontor kan også bli vurdert. Vi ser etter deg som er empatisk, strukturert og arbeidsom. Vi legger vekt på at du er ansvarsbevisst og at du møter både pasienter og kolleger på en profesjonell og respektfull måte. Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig, er en forutsetning Hos oss blir du en del av et team med erfarne og dyktige helsesekretærer, hvor arbeidsoppgavene rullerer mellom ulike stasjoner. Arbeidsoppgavene vil blant annet bestå av håndtering og vurdering av pasienthenvendelser i ekspedisjon og på telefon, administrativt kontorarbeid, samt arbeid på laboratoriet og skiftestue. Dette innebærer blant annet prøvetaking, analyse av prøver og generell pasientoppfølging. Vi tilbyr et godt arbeidsmiljø, varierte arbeidsoppgaver og et faglig sterkt kollegium. Dette er et 50% vikariat for 6 måneder, men det er mulighet for forlengelse. Også mulighet for ekstravakter.

Do you want to help shape the future of hydrogen production? Nel Hydrogen is looking for a Process/Mechanical Engineer to support stable and efficient electrode production at our highly automated facility at Herøya. In this role, you will work close to production, with a focus on welding processes, material technology, process data, and product quality. This role can be a good fit for both candidates with relevant engineering experience and recent graduates with a strong interest in production, materials, process improvement and data-driven problem solving. If this resonates with you, this could be an exciting opportunity to apply and develop your process, mechanical, or production engineering skills in a global company contributing directly to the green transition. YOUR NEW ROLE You will be part of our Alkaline Operations team at Herøya and report to the Process Improvement Manager. In this role, you will work close to production, supporting stable and efficient electrode manufacturing while building expertise in automated production, welding processes, material technology, and process improvement. As a Process Engineer you will be responsible for critical processes in our value chain, maintaining process stability and driving improvement initiatives across production in close collaboration with Operations, Technology and Engineering teams. The role also involves applying Lean principles, supporting operators, and contributing to HSE, quality and KPI performance, with a focus on improving quality and reducing cost. YOUR TASKS AND RESPONSIBILITIES In this role, you will: * Follow up daily operations and process performance in a highly automated electrode production line, with a particular focus on welding processes and product quality * Apply knowledge of materials, particularly related to steel, nickel, and joining methods, to support stable and efficient production * Use process data, analysis tools, and machine learning methods to monitor performance, troubleshoot issues, and identify improvement opportunities * Apply Lean principles and support systematic improvement work across the production environment * Drive improvement initiatives in close collaboration with Operations, Process, Technology, and Engineering teams * Train and support operators to ensure process understanding and standardized ways of working * Contribute to HSE and quality practices, as well as department and company KPI performance * Support initiatives that improve quality, increase efficiency, and reduce cost WHAT WE ARE LOOKING FOR We are looking for a some who enjoy turning production challenges into practical improvements and are curious about how data, technology, and multi-disciplinary collaboration can make processes better. You work in a structured way, take initiative, and thrive close to the production environment. You bring with you: * BSc or MSc in Mechanical Engineering, Materials Technology, Process Engineering, or a related field * Relevant engineering experience is an advantage, but recent graduates with strong motivation and relevant academic background are also encouraged to apply * Understanding of, or interest in, automated production processes, ideally from manufacturing, process industry, or a similar industrial environment * Knowledge of, or curiosity to learn more about, welding processes; experience with laser or ultrasonic welding is considered an advantage * Understanding of materials , particularly related to steel, nickel, or joining technologies * Ability to work with process data and use insights to monitor, troubleshoot and improve performance * Proficiency in digital tools, including the practical use of data driven models and machine learning, for process monitoring, analysis and follow-up * Knowledge of electrolyser technology is an advantage, but most important is your motivation to build this knowledge * Awareness of HSE and quality practices in a production environment, or a willingness to develop in this area * Fluency in Norwegian and English, both written and spoken WHAT YOU WILL GET FROM WORKING WITH US * An opportunity to work in a company in a leading position in the hydrogen and clean energy market. * A visible and impactful role with many exciting interfaces across teams and stakeholders, both locally and globally. * A dynamic and highly professional working environment consisting of competent and committed colleagues. * Competitive compensation and comprehensive benefits, pension and insurance schemes. The Company has a published Code of Conduct that all employees are expected to follow. ABOUT NEL HYDROGEN Nel Hydrogen is the global leader in on-site hydrogen generation and the largest electrolyser manufacturer in the world. Nel Hydrogen is leading the charge into the new green hydrogen economy. If you are driven by personal initiative combined with loyalty and commitment to your team and the ability to convert complex issues into simple solutions, then we want to talk to you. Join a company that is on the cutting edge of new energy innovations, with an energized, progressive culture. At Nel, you will join a community where your expertise does more than service a company – it supports a vision. Step into a role where your professional skills will impact the future of green energy. Applications are reviewed on a rolling basis, so don’t wait to apply! If you have any questions, feel free to reach out to us at tateam@nelhydrogen.com.

Er du klar for å bli en del av et team i et miljø fylt med latter, smil og glede i et høyt tempo? Vi søker deg som elsker å jobbe med mennesker, brenner for god gjesteservice og har lyst til å ta ansvar! Hvorfor velge oss?​ • Bli Kongen av teamarbeid​: Lær å samarbeide som et lag og møt nye venner. • Gjesteservice​: Få verdifull erfaring med kundebehandling ved å behandle hver eneste gjest som en KONGE! 👑 • Fleksibel arbeidstid​: Kombiner jobben med skole og fritid. 🗓️ • Karrieremuligheter​: Gode muligheter for utvikling og vekst. 🪜 • Spennende arbeid​: Variert og høyt tempo. Du har fokus på kvalitet, service og renslighet, og motiverer medarbeiderne til å yte sitt aller beste. Vi søker en engasjert person som elsker å jobbe med mennesker, brenner for god gjesteservice og trives med utfordringer! Vi leter etter deg som:​ • Liker å ta ansvar og avgjørelser. • Gjerne utvikle seg som en skiftleder. • Ønsker å lede og inspirere andre. • Har fylt 18 år. Vil du bli en del av vårt team? Ta kontakt med oss i dag!

Om stillingen: GREP arbeid as søker en engasjert og tydelig gruppeleder i 100 % stilling, til tiltaket varig tilrettelagt arbeid (VTA). Hva vi ser etter​ Vi søker deg som​ o Er en trygg og tydelig leder med gode samarbeidsevner o Motiveres av å utvikle både mennesker og tjenester o Bygger gode relasjoner og skaper tillit o Arbeider strukturert og evner å prioritere o Kommuniserer godt muntlig og skriftlig o Er løsningsorientert og ser muligheter fremfor begrensninger Du har følgende kvalifikasjoner:​ o Relevant høyere utdanning på bachelornivå innen helse-, sosial-, pedagogiske eller andre relevante fagretninger o Ledererfaring med personalansvar og gjerne lederutdanning o Utdanning innen veiledning/coaching o Erfaring fra arbeidsinkludering, tilrettelagt arbeid eller oppfølging av personer med bistandsbehov o Kjennskap til NAV og offentlig tjenesteyting o God digital kompetanse Arbeidsoppgaver​ Som gruppeleder i GREP skal du: o Lede, motivere og utvikle VTA veilederne o Utøve personalansvar, herunder medarbeideroppfølging, sykefraværsoppfølging, medarbeidersamtaler og kompetanseutvikling o Bidra til god kvalitet i tjenesteleveransen i tråd med kravspesifikasjon, lovverk og GREP sitt kvalitetssystem o Sikre gode arbeidsprosesser, informasjonsflyt og samhandling internt o Støtte og veilede vta veilederne i faglige problemstillinger o Bidra til utvikling av vta tilbudet gjennom forbedringsarbeid og innovasjon o Følge opp HMS og bidra til et godt arbeidsmiljø o Samarbeide tett med leder for vta tiltaket, øvrige ledere og interne produksjonsavdelinger o Representere GREP overfor Nav, kommuner, pårørende og andre samarbeidspartnere ved behov o Bidra aktivt til å nå GREP sine mål og strategier Vi tilbyr​ o En meningsfull lederstilling med stor påvirkningsmulighet o Dyktige og engasjerte kolleger o Et sterkt fagmiljø med fokus på utvikling og kvalitet o Gode muligheter for kompetanseutvikling o Et inkluderende arbeidsmiljø o Lønn etter gjeldende lønnssystem o God pensjonsordning og forsikringsordning