Hvor vil du være jordmor neste gang?

Er du vår nye kollega? Vi søker jordmødre og jordmorstudenter som brenner for å gi trygg og god omsorg til kvinner, nyfødte og den nybakte familien. Vi har styrket grunnbemanningen og har ledige vikariater og faste stillinger i varierende stillingsbrøk i 3. delt turnus med arbeid hver 3. helg. Fødeavdelingen ved Sykehuset Østfold er landets 6. største fødeavdeling med i overkant av 3000 fødsler per år. Vi har et dynamisk arbeidsmiljø med fokus på normale fødsler og spesialisert fødselshjelp. Vi kan tilby en spennende og utfordrende arbeidsplass, med gode kollegaer og godt arbeidsmiljø. Du vil jobbe med alle deler av fødselsomsorgen, det være seg observasjon av inneliggende gravide, normale fødsler, spesialisert fødselshjelp og barselomsorg. Vi har stort fokus på kvalitet, faglig utvikling og tverrfaglig samarbeid/teamarbeid. Vårt mål er å ivareta hele familien, og å gi en trygg og god fødsel- og barselomsorg. Hos oss møter du en samlet kvinneklinikk. I tillegg til føde/barsel seksjonen har vi også en gynekologisk seksjon med 9 senger. Vi har stor operasjonsaktivitet inkl. dagkirurgi, og egen operasjonsstue på poliklinikken. Vi har virksomhet både på Kalnes og i Moss. Vi har ca 26 500 polikliniske konsultasjoner årlig, bestående av fødepoliklinikk, barselpoliklinikk, akutt føde/gynekologisk poliklinikk, urodynamisk poliklinikk og gynekologisk poliklinikk. Vil du se hvordan vi har det på jobb? Sjekk ut vår Instagram-konto. Sykehuset Østfold, Kalnes, ligger ca. 50 minutters kjøring fra Oslo og ca. 30 minutter fra Strømstad. Det er gode muligheter for kollektivtransport i umiddelbar nærhet. Vi har ønsketurnus hos oss. For deg som ønsker mer fleksibilitet på dagtid er det mulighet for økt andel nattevakter i turnus/ren nattevaktsturnus. Vi ser nå på løsninger med blant annet 12,5 timers vakter som kan gi mulighet for å jobbe komprimert og med lengre friperioder dersom man ønsker det og bor et stykke fra sykehuset. Aktuelle kandidater vil bli kontaktet for intervju fortløpende, og ansettelse kan skje før søknadsfrist utløper. Oppgi i søknaden hvor stor stillingsprosent du ønsker.   Arbeidsoppgaver​ Som jordmor hos oss rullerer du mellom observasjon-, føde-, og barselseksjon. • Observasjonsposten tar seg av syke gravide og induksjonspasienter • Fødeseksjonen har 9 fødestuer hvorav 6 er tilrettelagt for vannfødsel. Vi har normalfødsler og spesialisert fødselshjelp • Barselseksjonen består av to barselposter hvor en har 20 senger og den andre har 9 senger. Vi har individuelt tilpasset barselomsorg • Jordmorfaglig ansvar for inneliggende gravide, føde- og barselkvinner • Omsorg og veiledning av nybakte foreldre • Oppfølging av nyfødte i perinatalperioden • Dataverktøyene vi bruker er blant annet Dips, Partus og Metavision • Bidra til kvalitet- og pasientsikkerhetsarbeid og fagutvikling • Du vil arbeide i team med dyktige jordmødre, sykepleiere, barnepleiere og leger Det kan forekomme endringer/utvikling av stillingen. Kvalifikasjoner​ • Har erfaring fra føde- barselavdeling • Har erfaring som jordmor i forløsning • Trives i et pulserende arbeidsmiljø • Er faglig engasjert og ønsker å bidra til utvikling av vår seksjon • Setter samarbeid og pasientomsorg i fokus • Norsk autorisasjon som jordmor • Beherske norsk og engelsk, god muntlig og skriftlig kommunikasjon Personlige egenskaper​ • Du er motivert, faglig engasjert, ansvarsbevisst og vil bidra til et videre godt arbeidsmiljø og fagmiljø • Du er fleksibel, engasjert og kommuniserer godt • Du har stor arbeidskapasitet • Du trives i et hektisk miljø og behersker flere sammenfallende oppgaver • Du liker å jobbe i team sammen med andre dyktige kollegaer  • Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, samt evne til å jobbe selvstendig • Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr​ • Vi tilbyr et trivelig arbeidsmiljø med fokus på støtte og samarbeid • Gode muligheter for faglig utvikling og kompetanse • Vi har fokus på tett oppfølging av nyansatte med individuelt tilpasset opplæringsperiode og kompetanseplaner • Engasjerte fagutviklere og obligatoriske fagdager i turnus • Varierte arbeidsoppgaver i en spennende og dynamisk hverdag • Moderne fasiliteter og et høyt faglig nivå • KK har egen forskningsgruppe • Ønsketurnus med mulighet til å påvirke egen turnus, arbeid hver 3. helg • Det jobbes med løsninger som kan gi mulighet for 12,5 timers vakter med komprimert jobbing og lengre friperioder • Ved 5 års erfaring som jordmor gis et rekrutteringstillegg på kr 50 000 • Velferdsordninger • Gode forsikringsordninger • Pensjonsordning gjennom KLP _____________________________________________   Høres dette ut som stilling for deg? I så fall ser vi frem til å motta din søknad!   Beregning av lønnsansiennitet/lønnsfastsettelse​ Dokumentasjon på utdanning, arbeidserfaring og lovbestemte permisjoner, som omsorg for barn og militærtjeneste, må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk. All arbeidserfaring fra fylte 18 år registreres i CV da denne brukes som utgangspunkt for lønnsfastsettelse og/eller lønnsansiennitet.   Generelt​ Etter helsepersonelloven § 20a er det krav om politiattest ved tilsetting.  I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere. Har du ikke norsk autorisasjon kan du lese på nettsiden til Helsedirektoratet for hvordan du går frem. Her finner du som utenlandsk arbeidstaker i Norge informasjon om hva du må gjøre når du skal jobbe her. Kontaktinformasjon​Shqipe Aliu, Seksjonsleder, +47 934 98 617 Gerd Anna-Stina Ekman, Seksjonsleder, +47 922 34 459 Arbeidssted​Kalnesveien 300 1714 Grålum Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Sykehuset Østfold HF Referansenr.: 5089916330 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 01.09.2026

Blå Kors klinikk Skien er ett av få steder her i landet som tilbyr behandling til gravide og deres partnere og familier med problematisk bruk av alkohol, medikamenter og illegale stoffer. Nå søker vi etter en ny kollega til en spennende og meningsfull jobb! Som psykologspesialist hos oss vil du arbeide med komplekse problemstillinger som den voksnes avhengighet, samspill med barna, familie og parterapi, samarbeid med barnevern og andre aktører. Om seksjon for gravide og småbarnsfamilier​ Vi gir behandling til gravide og familier med problematisk bruk av alkohol, medikamenter og illegale stoffer. Det er også tilbud om nedtrapping på LAR-medikasjon. Vi har avtale med Helse Sør-Øst som innebærer at den gravide kan legges inn når som helst i graviditeten og få inntil 6 måneder behandling i etterkant av fødsel. Der partner har pasientrettigheter i TSB kan partner søkes innlagt sammen med den gravide. Småbarnsfamilier kan få inntil 9 måneder i behandling. Behandlingen omfatter den voksnes avhengighet, psykiske og somatiske helse, familiens sosiale situasjon og hvordan dette påvirker samspillet med barna, barnas utvikling og tilknytning. Vi tilbyr også brukerstyrte plasser som en forsterkning etter utskrivelse. Barn som vokser opp med foreldre med problematisk bruk av rusmidler er særlig utsatt for skjevutvikling. Vi arbeider derfor med å avdekke eventuelle utfordringer hos barnet og forebygge videre skjevutvikling. Behandlingen er forankret i kunnskap om tilknytning,  mentalisering og styrking av familiens mestringsevne. Seksjonen har et tverrfaglig miljø bestående av lege/spesialist i rus- og avhengighetsmedisin, jordmor, forløpskoordinator, erfaringskonsulent, miljøbehandlere og to psykologspesialister. Du vil dermed bli en del av et sterkt fagmiljø med mulighet for tett samarbeid og faglig utvikling. Arbeidsoppgaver​ • Ansvar for kartlegging, utredning og diagnostisering samt behandling av den voksne • Samspillsveiledning til foreldre • Arbeid med barna og deres utvikling og behov for særskilte tiltak, eventuelt etablere samarbeid med BUP • Etablere og ivareta god samhandling internt i avdelingen og med eksterne samarbeidspartnere herunder pårørende • Delta aktivt og bidra med psykologfaglig kompetanse til det tverrfaglige teamet • Deltakelse i undervisningsoppgaver/veiledning for egen faggruppe, studenter og andre yrkesgrupper • Følge føringer gitt i nasjonale retningslinjer og interne prosedyrer Kvalifikasjonskrav ​ • Spesialist i klinisk voksenpsykologi, klinisk barne- og ungdomspsykologi, psykoterapi eller rus- og avhengighetspsykologi. • Interesse for eller erfaring fra arbeid med familier og barn • Det er ønskelig med erfaring som behandler innen rusfeltet og/eller psykisk helse. Personlige egenskaper vi verdsetter​ • er stabil med god arbeidskapasitet • har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner • Liker å jobbe tverrfaglig og har evne til å gjøre kollegaer i teamet gode • Jobber selvstendig, strukturert og målrettet • Er ansvarsbevisst og beslutningsdyktig. • Leverer god og strukturert dokumentasjon innenfor gjeldende rammer Vi tilbyr​ • Hyggelige kolleger, stor takhøyde og et sterkt faglig engasjement • Godt psykologfaglig miljø med mulighet for veiledning • Gode muligheter for faglig utvikling og medvirkning • Fleksible arbeidstidsordninger kan avtales • Arbeid i en veletablert ideell virksomhet • Konkurransedyktig lønn • Gode pensjonsordninger • God lunsj-ordning og mulighet til å benytte treningsrom  Flytte til Grenland og Telemark?​ Skien er en del av Grenland som til sammen har nærmere 100.000 innbyggere. Her er det kort vei til kysten med sjarmerende Brevik, Langesund og Kragerø for strand og båtliv. Det er også kort vei til fjells med flotte turområder som Rauland, Gaustablikk og Lifjell med muligheter for unike fritidsopplevelser. Her det et yrende kulturliv med gode muligheter for et familieliv hvor det er nærhet til jobb, skole og barnehage samtidig som du bare er to timer unna Oslo. I Blå Kors jobber vi med forebyggende tiltak, spesielt rettet mot barn og unge, samt behandling, oppfølging etter behandling og inkludering. Rus er en av våre største samfunnsutfordringer og Blå Kors har i over hundre år gjort en viktig innsats for å hjelpe personer som er direkte eller indirekte rammet. Blå Kors er en ideell aktør og eier og driver 62 virksomheter fordelt over store deler av Norge. Med nærmere 1700 dyktige medarbeidere, 1600 engasjerte frivillige og 1700 aktive medlemmer når vi langt ut. Vår organisasjon ønsker også å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonshemming og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Vi ønsker å legge til rette for inkluderende rekruttering.