Lediga jobb som Socialsekreterare i Höör

Vill du ha ett spännande och omväxlande jobb inom socialt arbete? Är du en lyhörd och engagerad person med socionomexamen? Sök då jobbet som socialsekreterare till Mottagningen! Om arbetsplatsen Socialförvaltningen i Helsingborg söker dig som vill vara med och utveckla en socialtjänst som är tillgänglig, relationell och närvarande i människors vardag. Vi är ca 600 medarbetare som tror på människors egna resurser och arbetar förebyggande, uppsökande och i nära samverkan med andra. Vi jobbar för att tillsammans med våra invånare och dess nätverk skapa trygghet och bygga lösningar som fungerar för varje individ. Med värme och mod vill vi göra det enklare för våra invånare att ta tag i det svåra. Alltid med sikte på ett meningsfullt och självständigt liv. Vi är organiserade med fokus på att skapa en mer tillgänglig socialtjänst utifrån tre huvudområden: Myndighet, Boende samt Insats och service Verksamhetsområde Myndighet ansvarar för vår mottagning, våra familjehem och de enheter som arbetar med utredning och uppföljning vilket innebär myndighetsutövning kopplad till både barn, unga och vuxna invånare. På Mottagningen ingår du i ett team med bred kompetens där vi är hjälpsamma och måna om varandra. Vi arbetar med våra invånares bästa i fokus, med oss själva som verktyg. För oss är samverkan, såväl internt som externt, viktigt för att ge våra invånare bästa möjliga bemötande och förståelse för socialförvaltningens uppdrag. Vi söker nu en tillsvidareanställning och två vikariat för föräldralediga kollegor. Efter vikariatets utgång kan det finns öppning för tjänster. Vikariat 1- efter överenskommelse till och med oktober 2027 Vikariat 2- efter överenskommelse till och med december 2027 Arbetsuppgifter Mottagningen har som uppgift att ta emot ansökningar, anmälningar, göra skyddsbedömningar samt att ge råd och stöd i både barn-, ungdoms- och vuxenfrågor. I akuta ärenden förekommer även att vi utför bedömningar om placeringar enligt SOL och LVU. Arbetet innefattar även hantering av anmälningar enligt LVM. Mottagningen har också en informerande funktion till andra verksamheter i staden för att öka förståelsen och samverkan mellan socialförvaltningen och andra instanser. Vad vi erbjuder Vi erbjuder våra medarbetare en individuell introduktionsplan, med tillgång till nära arbetsledning utav en Teamledare som stöttar och coachar i det dagliga arbetet. Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Vår arbetsplats är rökfri och hälsomedveten och som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år samt många andra fina erbjudanden att nyttja i vår förmånsportal E-passi. Kvalifikationer Socionomexamen God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift. Körkort och kunna köra bil i tjänsten. Meriterande med erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänst/IFO samt meriterande om du har erfarenhet av mottagningsarbete, MI-utbildning samt utbildning inom risk och skydd, t.ex. Signs of Safety. Vi ser gärna att du: Ser möjligheter och har modet att agera när situationen kräver det. Har vilja att arbeta flexibelt med olika arbetssätt. Har förmåga att tänka och arbeta systemteoretiskt. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Urval sker löpande under ansökningsprocessen. Välkommen med din ansökan redan idag! Sista ansökningsdag: 2026-10-11 Anställningsform: Tillsvidare och vikariat Omfattning: 100% Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Varaktighet: 2027-10 och 2027-12 Antal tjänster: 3 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Är du intresserad av en tjänst som socialsekreterare i en verksamhet med flera ansvarsområden? Vi  rekryterar nu en ny medarbetare. Välkommen med din ansökan! Tjänsten är placerad i verksamheten Arbete och Etablering Myndighet inom Individ- och familjeomsorgen i Vellinge kommun. I verksamheten finns boendekoordinator samt socialsekreterare som handlägger försörjningsstöd, socialpsykiatriinsatser, budget-och skuldrådgivning, bostadsinsatser, familjerätt, våld i nära relation samt skadligt bruk och beroende med totalt 11 medarbetare. Våra medarbetare har en hög expertis inom respektive område och arbetsgruppen arbetar gemensamt, tar hjälp av varandra och täcker upp för varandra vid behov. Arbetsgruppen arbetsleds av en närvarande enhetschef. Vi arbetar med individens rätt till självständighet och självförsörjning och med en god service med regelbundna klientmöten. Det kräver god kunskap om våra olika områden, ett gott bemötande mot våra medborgare och en förmåga att kunna handlägga på ett rättssäkert sätt. Vi förväntar oss att du arbetar med hög grad av självständighet och har en god samarbetsförmåga. Hos oss erbjuds du ett varierande arbete i en utvecklingsinriktad organisation med ambitiösa och engagerade kollegor. Vi lägger tid och resurser på att kompetensutvecklas utifrån de behov som finns och gruppen erbjuds extern handledning kontinuerligt. Utifrån tjänstens utformning har du själv möjlighet att vara med och forma din tjänst efter intresse, engagemang och verksamhetens behov. Vi använder verksamhetssystemet Life Care. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär ett kombinerat uppdrag där du arbetar med Mottagningssarbete genom att bedöma rätten till ekonomiskt bistånd avseende nyansökningar, samt genom att handlägga ansökningar enligt Socialtjänstlagen (SoL) för personer med socialpsykiatriska behov. Ekonomiskt bistånd I din roll som socialsekreterare inom ekonomiskt bistånd kommer du huvudsakligen att arbeta med arbetsuppgifter kopplade till vårt Mottag, vilket innebär att du tar emot nyansökningar och utreder grundläggande förutsättningar till ekonomiskt bistånd. Du ger även råd, stöd och vägledning till kommunens medborgare utifrån boende, socialpsykiatri, skadligt bruk och beroende och våld i nära relationer.  I rollen ingår återkommande kontakter med både enskilda individer och interna och externa samverkansaktörer. I rollen ingår även att erbjuda enklare budget- och skuldrådgivning. Då Vellinge kommun eftersträvar att bli en mer förebyggande, lättillgänglig, jämställd och kunskapsbaserad socialtjänst kan rollen innebära arbete utanför kontorsmiljö i en högre grad än traditionell myndighetsutövning.   Socialpsykiatri I rollen som socialsekreterare inom socialpsykiatri arbetar du i första hand med att handlägga ansökningar om insatser enligt Socialtjänstlagen (SoL) utifrån socialpsykiatriska behov. Arbetet innebär att du utreder, bedömer, fattar beslut och följer upp insatser. Inom socialpsykiatrin är insatserna boendestöd, vård- och omsorgsboende samt  kontaktperson. I detta arbete kommer du att ha löpande uppföljning med utförare på boendestöd kring pågående insatser. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen. Du ska ha minst 1 års erfarenhet av socialt arbete med inriktning ekonomiskt bistånd. Det är även önskvärt om du har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialpsykiatri, men det är inget krav.   Det är meriterande om du har: Aktuell erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänstens övriga ansvarsområden Erfarenhet av arbete i Lifecare Utbildning i MI Erfarenhet av Case Management eller liknande arbetsmodeller Arbetet kräver att du har goda datorkunskaper, en välutvecklad administrativ förmåga samt att du kan uttrycka dig väl i både tal och skrift på svenska. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-11-01 Tillträde omgående eller enligt överenskommelse. Vi vill att det ska kännas bra både att bo och jobba i Vellinge kommun. För oss är mod, trovärdighet, glädje och omtanke viktigt för att trivas på arbetet och i vardagen. Vi har stort fokus på god service och gott bemötande såväl internt som externt. Våra medarbetare är vana vid korta beslutsvägar, goda utvecklingsmöjligheter och bra ledare (alla chefer får ledarskapsutbildning). Läs allt om försäkringar, tjänstepension och andra förmåner på Vellinge.se/jobba-hos-oss.

Svedala växer och är inne i en mycket spännande och expansiv fas. Hos oss är du med och bygger en attraktiv kommun där ett hållbart arbetsliv, ett gott bemötande, en stor portion öppenhet, engagemang och mod guidar oss i våra uppdrag. Med höga ambitioner och verksamheter i framkant finns här kraft att växa. Tillsammans bygger vi en attraktiv kommun med möjligheter för hela livet. Uppdrag Inom Vård och omsorg utgör Individ- och familjeomsorgen en egen enhet, där 20 medarbetare är verksamma på myndighetssidan. Vi söker en förste socialsekreterare till Barn och unga bestående av sammanlagt 12 medarbetare. Som förste socialsekreterare är du ett nära stöd till socialsekreterarna och arbetar tillsammans med enhetschef för att leda och utveckla det dagliga arbetet. Du fungerar som ett kvalificerat stöd i handläggningen och bidrar till att medarbetarna känner trygghet i sina bedömningar och beslut. I ditt uppdrag ingår bland annat att: ge ärendehandledning, metodstöd och beslutsstöd i det dagliga arbetet stödja socialsekreterarna i bedömningar, prioriteringar och komplexa ärenden säkerställa kvalitet och rättssäkerhet genom att läsa, granska och ge återkoppling på förhandsbedömningar, utredningar, beslutsunderlag och uppdrag vara ett stöd i frågor som rör SoL, LVU och annan relevant lagstiftning följa upp handläggningen och bidra till att ärenden drivs framåt på ett strukturerat och rättssäkert sätt bidra till en likvärdig handläggning genom gemensamma arbetssätt, strukturer och bedömningsgrunder introducera och vägleda nya socialsekreterare samt bidra till deras professionella utveckling omvärldsbevaka inom lagstiftning, föreskrifter, rättspraxis, forskning och metoder samt omsätta detta i verksamheten tillsammans med enhetschef utveckla, implementera och följa upp rutiner, processer och arbetssätt identifiera utvecklings- och förbättringsområden och driva eller delta i utvecklingsuppdrag inom Barn och unga och IFO bidra till metodutveckling och implementering av nya arbetssätt vid behov samordna arbetet i gruppen och bidra till struktur, prioritering och planering. Du arbetar nära enhetschef och är en viktig länk mellan den strategiska inriktningen och det praktiska arbetet i vardagen. Tillsammans skapar ni tydlighet kring mål, prioriteringar, kvalitet och utveckling. Rollen innebär inget personalansvar, men du har ett operativt och metodstödjande ansvar för att bidra till en välfungerande handläggning och ett professionellt arbetssätt. Du behöver därför kunna kombinera ett coachande förhållningssätt med förmåga att vara tydlig, fatta välgrundade bedömningar och stå stadigt i komplexa situationer. Kompetens Vi söker dig som har socionomexamen och flerårig erfarenhet av myndighetsutövning inom området Barn och unga. Du har god erfarenhet av handläggning av ärenden som rör barn, unga och familjer samt mycket goda kunskaper om socialtjänstens uppdrag och gällande lagstiftning, särskilt socialtjänstlagen (SoL) och lagen med särskilda bestämmelser om vård av unga (LVU). Det är meriterande om du har erfarenhet av eller kunskap inom Signs of Safety, våld i nära relationer och motiverande samtal (MI). Även erfarenhet av handledning, metodstöd, kvalitetsarbete eller verksamhetsutveckling är meriterande. För rollen som förste socialsekreterare ser vi att du har en god pedagogisk och analytisk förmåga och kan omsätta din yrkeskunskap till konkret stöd för kollegor. Du har ett coachande förhållningssätt och trivs med att vägleda socialsekreterare i deras yrkesutövande. Du har förmåga att ställa frågor, utmana i bedömningar och bidra till att medarbetarna utvecklar sin egen förmåga att göra självständiga och rättssäkra bedömningar. Du arbetar strukturerat och självständigt, samtidigt som du har lätt för att samarbeta och skapa förtroendefulla relationer. Du kan hantera komplexa situationer, göra prioriteringar och behålla helhetsperspektivet även när arbetstempot är högt. Du uttrycker dig mycket väl i både tal och skrift och har förmåga att förmedla juridik, metod och professionella bedömningar på ett tydligt och pedagogiskt sätt. Du är trygg i din yrkesroll, prestigelös och lösningsorienterad och har ett genuint engagemang för rättssäkerhet, kvalitet och utveckling av socialtjänstens arbete. B-körkort är ett krav. Inför anställning begär vi utdrag ur belastningsregistret. Detta görs som ett sista steg i rekryteringsprocessen. Urvalsprocessen kommer att pågå fortlöpande under ansökningstiden. Arbetstid/varaktighet Tillsvidareanställning på heltid.  Tillträde enligt överenskommelse.  Lön Individuell lönesättning tillämpas. Övrigt Hos oss har du tillgång till förmåner enligt vårt kollektivavtal Allmänna bestämmelser, t ex förmånlig pension och försäkring, extra semesterdagar och föräldrapenningtillägg. Dessutom har du som medarbetare i Svedala kommun tillgång till 3000 kr i friskvårdsersättning, förmånscykel, semesterväxling och löneväxling till pension. Vi tillämpar flextid och distansarbete vilket innebär att du med hänsyn till verksamhetens behov kan växla mellan att arbeta på kontoret, i verksamheten eller hemifrån.   Varmt välkommen med din ansökan!

Socialsekreterare till utredning och uppföljning, Barn och unga hos Hässleholms kommun. Ansök senast 2026-09-27.

Båstads kommun ligger på natursköna Bjärehalvön, omgiven av hav i tre väderstreck. Här möts du av vacker natur, goda kommunikationer och ett aktivt samhälle med full service. Vårt läge med två järnvägsstationer, närhet till flygplats och motorväg gör kommunen till en attraktiv plats att både bo och arbeta i. Vår vision är att vara en förebild för ett friskt liv och hållbart entreprenörskap – en plats där människor vill bidra, växa och utvecklas. Som arbetsgivare erbjuder vi en stimulerande och utvecklande arbetsmiljö, där vår värdegrund bygger på professionalism, arbetsglädje och respekt.Tillsammans gör vi skillnad varje dag genom att ge god service till våra invånare, med engagemang, samarbete och vilja att utvecklas. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som vill arbeta hos oss på ett vikariat under föräldraledighet. Som socialsekreterare med ansvar för utredningar av barn och unga arbetar du på Enheten för utredning och uppföljning. Du hanterar ärenden som rör oro för barn och unga och ansökningar om stöd. Du kommer att genomföra utredningar tillsammans med kollegor, samt besluta om, eller föreslå beslut om, olika insatser. Du kommer också att följa upp beviljade öppenvårdsinsatser och jour och nätverkshem. I enheten ingår också socialsekreterare ekonomiskt bistånd, socialsekreterare vuxna samt familjehems och barnsekreterare. Enheten arbetsleds av en myndighetschef och 1:e socialsekreterare.  Enheten för utredning och uppföljning ingår i verksamhetsområdet Individ, familj och arbete och vi arbetar med Signs of safetys förhållningssätt; det vill säga fokus på individens egna lösningar, nätverk och resurser.  I arbetsuppgifterna ingår att ha ett nära samarbete med andra enheter inom verksamhetsområdet, att ge rådgivning och att samverka med exempelvis skola, psykiatri och polis och givetvis internt med dina kollegor på socialtjänstens andra enheter. Vi erbjuder en arbetsplats med stor erfarenhet, med mycket skratt och nära arbetsledning. Arbetsgruppen erhåller extern handledning. Vi vill också att man ska kunna ha god balans mellan sitt arbete och fritid och har flextid och möjlighet till hemarbete. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är socionom med socionomexamen eller med examen som arbetsgivaren bedömer likvärdig och det är meriterande om du har erfarenhet av socialtjänstens målgrupper. Du ska också: • Vilja jobba nära och aktivt med de individer vi möter • Vilja samarbeta både med kollegor, externt men inte minst med de individer vi möter • Dela vår grundtanke om att allt vi gör ska präglas av respekt och klientfokus, samt att individernas delaktighet är viktigt Meriterande är kunskaper om Signs of safety och Våld i nära relationer. Arbetet förutsätter att du har goda kunskaper i svenska språket, att du kan uttrycka dig väl i tal och i skrift och har en god pedagogisk och kommunikativ kompetens. Erfarenhet av Lifecare är önskvärt. Körkort B (manuellt) är ett krav då du kommer att köra bil i tjänsten. Vi kommer kalla till löpande intervjuer så skicka in din ansökan redan idag! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Kommunala avtal gäller. Rökfri arbetstid tillämpas. Vi värdesätter mångfald och välkomnar alla sökande, hos oss är det viktigt att varje medarbetares kompetens tas tillvara. Fackliga representanter nås via respektive förbunds webbplats. Vi tillämpar löpande urval och intervjuer - Välkommen med din ansökan! Båstads kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och undanber sig därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vill du vara med och bygga framtidens socialtjänst i Hörby? I Hörby kommun utvecklar vi socialtjänsten med fokus på att vara mer förebyggande, tillgänglig och nära kommunens invånare. Nu söker vi en samordnande socialsekreterare som vill ha en central roll i det arbetet. Tjänsten är placerad inom Mottaget på Myndighetsenheten Barn och Familj. Här får du kombinera operativt socialt arbete med samordning och verksamhetsutveckling. Du blir en viktig länk mellan socialtjänsten och andra verksamheter som möter barn, unga och familjer. Hörby är en kommun där vägen mellan idé och beslut är kort. Hos oss får du möjlighet att påverka, prova nya arbetssätt och tillsammans med engagerade kollegor omsätta den nya socialtjänstlagens intentioner i praktiken. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Det här är inte en traditionell socialsekreterartjänst. Uppdraget kombinerar förebyggande och uppsökande arbete med ett samordningsansvar för Mottagets dagliga arbete, motsvarande en förste socialsekreterarroll. Du kommer att samordna och utveckla kommunens förebyggande arbete tillsammans med bland annat skola, förskola, familjecentral, öppenvård, fritidsverksamhet, kommunens brottsförebyggande team och polis. En viktig del av arbetet är att skapa hållbara kontaktytor mellan verksamheterna och bidra till att barn, unga och familjer får stöd i ett tidigt skede. I uppdraget ingår att: samordna och utveckla det förebyggande arbetet utifrån den nya socialtjänstlagen arbeta uppsökande och relationsskapande i olika verksamheter och miljöer delta i och leda samverkansforum identifiera behov och initiera, driva och följa upp projekt och utvecklingsinsatser stödja och vägleda socialsekreterarna i Mottagets dagliga arbete bidra till struktur, kvalitet, metodutveckling och en enhetlig handläggning i Mottaget arbeta på individ-, grupp- och samhällsnivå följa upp resultat och bidra till att utvecklingsarbetet får långsiktiga och hållbara former. Arbetet innebär stor variation. Du behöver kunna röra dig mellan strategisk planering, operativt arbete och konkret stöd till kollegor. Eftersom verksamheten ska vara tillgänglig även utanför ordinarie kontorstid ingår tjänstgöring dagtid, kvällar och helger. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: socionomexamen flerårig erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten erfarenhet av förebyggande socialt arbete erfarenhet av samverkan med skola, förskola och andra externa aktörer erfarenhet av att leda eller aktivt delta i projekt- och utvecklingsarbete god kunskap om socialtjänstens lagstiftning B-körkort. Det är meriterande om du har erfarenhet av: arbetsledning, metodstöd eller andra samordnande uppdrag arbete inom myndighetsutövning som rör barn, unga och familjer SSPF eller liknande samverkansformer brottsförebyggande arbete projektledning, förändringsledning eller verksamhetsutveckling. För att lyckas i uppdraget behöver du vara trygg i din yrkesroll och kunna ge stöd och vägledning till andra. Du tar initiativ, driver processer framåt och skapar struktur även när flera frågor behöver hanteras samtidigt. Du har lätt för att bygga och bibehålla förtroendefulla relationer och kan samla olika verksamheter kring gemensamma mål. Uppdraget kräver att du kan växla mellan ett strategiskt helhetsperspektiv och ett nära, operativt arbete. Du är lyhörd och samarbetsinriktad, samtidigt som du har förmåga att fatta beslut, skapa engagemang och driva arbetet framåt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Schema. Tjänsten innebär arbete dagtid, kvällar och helger. Hur tjänstgöringen förläggs kommer att utformas utifrån verksamhetens behov. Urval och intervjuer kan komma att genomföras under ansökningstiden, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Är du redo att vara med och utveckla ett mer förebyggande och tillgängligt socialt arbete? Välkommen med din ansökan till Hörby kommun.

I Klippans kommun motiveras vi av utveckling och siktar mot att bli lite bättre varje dag. Här har alla möjlighet att göra skillnad - både för varandra och för alla de som finns i våra verksamheter. Hos oss är allas idéer välkomna och det finns plats för dig att vara kreativ och modig på ditt eget vis. Vi litar till varandra och skapar tillsammans. På så sätt hittar vi glädjen i vårt arbete. Vi i Klippan är vår värdegrund och våra riktningar "Vilja varandras framgång", "Våga sticka ut" och "Kul i jobbet" leder oss i vårt arbete. Vill du vara med? Bli en av oss i Klippan! Varje dag går vi till jobbet för att barn och familjer i Klippans kommun ska få stöd och hjälp. Idag, imorgon och i framtiden! Verksamheten arbetar för att alla barn och ungdomar ska leva under goda uppväxtförhållanden och utvecklas gynnsamt och vi vill erbjuda den bästa möjliga socialtjänsten inom givna ramar. Vi vill i vårt arbete veta vad våra insatser leder till och har barnet i fokus i allt vi gör. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I uppdraget ingår att utreda och bedöma behov av barns behov av skydd och stöd samt följa upp insatser i enlighet med gällande lagstiftning. I rollen ingår att företräda barnets intressen och behov samt göra barnet delaktig i sin egen utredning och insatser och får tillgång till rätt stöd. I ditt arbete utgår du från kunskap och beprövad erfarenhet. Du tar även hänsyn till aktuell lag-stiftning, riktlinjer och rutiner samt fattar beslut enligt gällande delegationsordning. Bemötandefrågor är viktiga, vi strävar efter att vara respektfulla, trovärdiga, tydliga och effektiva. Hos oss får du stöd av Tandem, ett AI-verktyg som minskar administrationen och frigör tid för det sociala arbetet. Myndighetsarbetet ställer höga krav på att du är både flexibel, kan prestera och vara professionell i många gånger både svåra och pressande situationer. Du kan hålla givna tidsramar och har hög förmåga att strukturera, planera och prioritera. Vid din sida har du en 1:e socialsekreterare som stöttar och coachar dig i ditt dagliga arbete, samt team möte med övriga utredare varje vecka. Vi har nyligen utökat till 10 socialsekreterare för att främja den fysiska och psykiska arbetsmiljön då vi prioriterar ett hållbart arbetsliv. Vi erbjuder även extern handledning i grupp. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som vill göra skillnad för våra barn och ungdomar i Klippan och som har en socionomexamen med minst två års erfarenhet från målgruppen myndighetsutövning inom socialtjänstens inriktning barn och unga. Du är uppdaterad inom ämnesområdet socialt arbete och har kunskap inom gällande lagstiftning. Du behöver ha kunskaper om och erfarenhet av utredning, handläggning och dokumentation enligt BBIC.  För oss är det mycket viktigt att du både visar stort engagemang och intresse för målgruppen samtidigt som du har förmåga att hålla ett tydligt fokus utifrån uppdraget. För att lyckas i denna roll bör du vara flexibel och lösningsorienterad samt bra på att skapa hållbara relationer då du kommer att bli en viktig person för barnen och deras föräldrar i ditt uppdrag. Vi arbetar i en politiskt styrd organisation och det är viktigt att du förstår vad det innebär och hur det påverkar din vardagliga arbetssituation. Vi vill tillsammans med dig utveckla framtidens socialtjänst men vi vet också vikten av att tycka om att förvalta. För att trivas hos oss behöver du därför vara nyfiken, flexibel och ödmjuk inför andra människors livssituation. Du är också bra på att kommunicera, samarbeta och bemöter andra både internt och externt med respekt. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god dokumentations förmåga och aktuell kunskap om sociallagstiftningen samt B-körkort. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och ser att du har en personlig mognad och är trygg och stabil. Du arbetar självständigt och driver dina processer vidare och tar ansvar för och genomför fattade beslut. Skicka in din ansökan så snart som möjligt, intervjuer kommer att hållas löpande under ansökningstiden Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess arbetar vi i ett kompetensbaserat rekryteringsverktyg. Vi kommer gå igenom urvalet löpande och kan komma att kalla kandidater till intervju samt tillsätta tjänsten innan ansökningstiden har gått ut. När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och relevanta betyg/intyg. Du kommer eventuellt att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Om du blir kallad till intervju ska du även kunna visa upp giltigt körkort för aktuellt tjänstefordon, om detta är ett krav för tjänsten. För att arbeta hos oss måste du visa giltigt pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med identitetshandling på anställningsintervjun. Är du medborgare i ett land utanför EU/EES eller Schweiz behöver du även ta med dig ett arbetstillstånd. Om du blir erbjuden tjänst ska du uppvisa giltigt utdrag från Polisens belastningsregister och misstankeregister före anställning. Utdraget är kostnadsfritt att beställa och görs via polisens hemsida https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Vi tillämpar individuell och jämlik lönesättning beroende på erfarenhet, kompetens och marknadsläge, samt följer EU:s lönetransparensdirektiv. Läs mer här: https://www.klippan.se/naringsliv--arbete/lediga-jobb/lonetransparens-i-klippans-kommun Vi använder oss av flexibel arbetstid. Vi har även firskvårdsbidrag och hälsoinspiratörer. Fackliga företrädare nås genom kommunens kundtjänst på 0435-280 00. För allas trevnad är vår arbetstid rökfri. Har du skyddade personuppgifter vill vi att du kontaktar rekryterande chef för information om hur du ska skicka in din ansökan.

Är du intresserad av en tjänst som socialsekreterare i en verksamhet med flera ansvarsområden? Vi  rekryterar nu en ny medarbetare. Välkommen med din ansökan! Tjänsten är placerad i verksamheten Arbete och Etablering Myndighet inom Individ- och familjeomsorgen i Vellinge kommun. I verksamheten finns boendekoordinator samt socialsekreterare som handlägger försörjningsstöd, socialpsykiatriinsatser, budget-och skuldrådgivning, bostadsinsatser, familjerätt, våld i nära relation samt skadligt bruk och beroende med totalt 11 medarbetare. Våra medarbetare har en hög expertis inom respektive område och arbetsgruppen arbetar gemensamt, tar hjälp av varandra och täcker upp för varandra vid behov. Arbetsgruppen arbetsleds av en närvarande enhetschef. Vi arbetar med individens rätt till självständighet och självförsörjning och med en god service med regelbundna klientmöten. Det kräver god kunskap om våra olika områden, ett gott bemötande mot våra medborgare och en förmåga att kunna handlägga på ett rättssäkert sätt. Vi förväntar oss att du arbetar med hög grad av självständighet och har en god samarbetsförmåga. Hos oss erbjuds du ett varierande arbete i en utvecklingsinriktad organisation med ambitiösa och engagerade kollegor. Vi lägger tid och resurser på att kompetensutvecklas utifrån de behov som finns och gruppen erbjuds extern handledning kontinuerligt. Utifrån tjänstens utformning har du själv möjlighet att vara med och forma din tjänst efter intresse, engagemang och verksamhetens behov. Vi använder verksamhetssystemet Life Care. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär ett kombinerat uppdrag där du arbetar med myndighetsutövning både med personer med skadligt bruk samt med personer i våldsutsatthet (VINR). Då Vellinge kommun vill bidra till socialtjänstens utveckling i att bli en mer förebyggande, lättillgänglig, jämställd och kunskapsbaserad socialtjänst i linjer med Nya Socialtjänstlagens intentioner, kommer din tjänst även att innebära behandlingsarbete, både utifrån ansökningar från den enskilde samt på bistånd utan föregående behovsprövning (IUB). Tjänsten kan även innebära bedömningar och beslut avseende ansökningar om boendeinsatser, då Vellinge kommun verkar för en sammanhållen vårdkedja för de personer i kontakt med socialtjänsten. Det är viktigt att du trivs att jobba både i kontorsmiljö och i en mer uppsökande roll. Då tjänsten är förlagd i en verksamhet med flera ansvarsområden efterfrågas en bred kunskap om de olika områdena samt en känsla för samverkan premieras. Du samarbetar väl med kollegor och arbetar mot verksamhetens uppsatta mål tillsammans med dina kollegor och enhetschef. I det fall du har en lång och gedigen erfarenhet av myndighetsarbete kan det även bli aktuellt med att arbeta som tillförordnad enhetschef, vid ordinarie enhetschef frånvaro. KVALIFIKATIONER Utbildningskrav: Socionomexamen. Vi söker dig som har tidigare erfarenhet av handläggning inom skadligt bruk och/eller våld i nära relation. Bred erfarenhet inom socialtjänstens olika områden är meriterande. Det är även meriterande om du har: Utbildning i MI (motiverande samtal) Utbildning i CRA Utbildning i ÅP Utbildning i Craft Utbildning i samtal om frihet Ovanstående utbildningar är emellertid inget krav, då Vellinge kommun har en generös inställning till kompetensutveckling. Arbetsuppgifterna kräver god organisatorisk och administrativ förmåga och du ska ha god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift samt kunna prioritera inflödet på din tjänst efter behov. Du skall ha god förmåga att hålla dig uppdaterad kring aktuell lagstiftning. Du ska kunna arbeta självständigt och fatta beslut på hög delegation samt samarbeta med dina kollegor. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-11-01 Omgående, eller enligt överenskommelse. Vi vill att det ska kännas bra både att bo och jobba i Vellinge kommun. För oss är mod, trovärdighet, glädje och omtanke viktigt för att trivas på arbetet och i vardagen. Vi har stort fokus på god service och gott bemötande såväl internt som externt. Våra medarbetare är vana vid korta beslutsvägar, goda utvecklingsmöjligheter och bra ledare (alla chefer får ledarskapsutbildning). Läs allt om försäkringar, tjänstepension och andra förmåner på Vellinge.se/jobba-hos-oss.

Vill du göra skillnad på riktigt – tillsammans med barn, familjer och deras nätverk? Nu söker vi dig som vill vara med och utveckla framtidens socialtjänst i Helsingborg.  Om arbetsplatsen Hos oss handlar socialt arbete om mer än utredningar och beslut. Det handlar om att möta människor där de befinner sig, bygga förtroende och tillsammans hitta vägar framåt. Vi tror på människors egna resurser och på en socialtjänst som är tillgänglig, relationell, förebyggande och närvarande i människors vardag.  Vi är omkring 600 medarbetare på förvaltningen som varje dag arbetar för att skapa trygghet och hållbara lösningar tillsammans med våra invånare och deras nätverk. Med värme, mod och professionalitet vill vi göra det enklare att ta tag i det svåra – alltid med sikte på ett meningsfullt och självständigt liv.  Ditt uppdrag – myndighetsutövning med fokus på förändring  Som socialsekreterare inom Utredning och uppföljning – Barn och unga arbetar du med myndighetsutövning, men framför allt med att skapa förutsättningar för verklig förändring.  Arbetsuppgifter Du möter barn och familjer i både akuta och långsiktiga situationer. Du utreder, bedömer och fattar beslut – men du gör det med relationen, delaktigheten och barnets bästa i fokus. Tillsammans med familjen och de personer som är viktiga runt barnet arbetar du för att hitta lösningar som håller över tid.  Signs of Safety är en viktig grund i vårt arbete och vi ser nätverket som en central resurs i förändringsarbetet. Samverkan med skola, BUP, polis, civilsamhälle och andra aktörer är därför en naturlig del av vardagen.  Hos oss arbetar du aldrig ensam när ett ärende är komplext. När situationen kräver det är vi två handläggare tillsammans, med nära stöd från teamledare och chef.  Du kommer bland annat att:  utreda och bedöma barns och familjers behov  fatta beslut och följa upp insatser enligt SoL och LVU  arbeta aktivt med barns delaktighet och inflytande  använda nätverket som en resurs i förändringsarbetet  bedriva motivations- och förändringsarbete tillsammans med barn och familjer  samverka med interna och externa aktörer  arbeta förebyggande och främjande utifrån ett helhetsperspektiv  bidra till att utveckla nya arbetssätt och framtidens socialtjänst  Ett team nära dig när du behöver det  Vi tror på nära ledarskap, hög tillit och tydliga arbetssätt.  Verksamheten är indelad i tre målgrupper: 0-6 år, 7-17 år samt unga upp till 19 år, vilket ger möjlighet till fördjupad kompetens och ett mer målgruppsanpassat arbete.  Varje team har en teamledare som finns nära det operativa arbetet och ger stöd i vardagen. Din närmaste chef ansvarar för två team och arbetar tätt tillsammans med teamledarna.  Det innebär att du har tillgång till stöd när du behöver det – samtidigt som du får förtroende att ta ansvar för ditt eget uppdrag.  Vi vill skapa en arbetsmiljö som är hållbar även när situationerna är utmanande.    Vad vi erbjuder Vi står mitt i en förändring av socialtjänsten. Det innebär nya möjligheter – och vi söker dig som vill vara med och forma dem.   Kvalifikationer Vi söker dig som  Vill du arbeta nära människor och drivs av att arbete i dess egentliga kärna – att tillsammans med barn, familjer och nätverk skapa förutsättningar för förändring?  Vi tror att du:  är trygg i din yrkesroll och kan kombinera rättssäker myndighetsutövning med ett respektfullt och relationellt bemötande  har förmåga att skapa förtroende även i svåra situationer  tror på människors resurser och potential till förändring  är nyfiken, lyhörd och genuint intresserad av barnets och familjens perspektiv  trivs med att samarbeta och ser nätverk och samverkan som viktiga delar av socialt arbete  tar ansvar för ditt uppdrag och kan arbeta självständigt  vill utvecklas och bidra till nya arbetssätt  ser möjligheter i omställningen till en mer tillgänglig, förebyggande och närvarande socialtjänst  Krav  Socionomexamen  B-körkort och körvana  Intresse för relationsskapande socialt arbete i linje med omställningen till nya SoL    Det är meriterande om du har  erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga  BBIC-grundutbildning  erfarenhet av Signs of Safety  kunskap inom MI (Motiverande samtal)  erfarenhet av nätverksarbete och samverkan med civilsamhället    Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Vill du arbeta i en verksamhet där relationer, rättssäkerhet, mod och utveckling går hand i hand?  Då vill vi gärna höra från dig.  Urval och intervjuer kommer ske löpande under annonseringstiden. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!   Sista ansökningsdag: 2026-10-11 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: 100% Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 6   För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi söker socialsekreterare som vill göra skillnad i barns och familjers liv och som drivs av övertygelsen att hållbar förändring skapas i relation med andra människor. Hos oss får du möjlighet att bedriva ett professionellt socialt arbete, nära familjer och nätverk och det sammanhang där människor lever sina liv. Om arbetsplatsen​ I Helsingborgs stad vill vi utveckla en socialtjänst som kommer närmare människor. En socialtjänst som är tillgänglig, relationell och närvarande i barns och familjers vardag och som bygger på tillit till människors egna resurser, nätverk och möjligheter till förändring. Därför söker vi dig som vill arbeta med genuint socialt arbete och som tror på kraften i tidiga insatser, samverkan och hållbara relationer. Socialförvaltningen befinner sig mitt i den spännande omställningen till den nya socialtjänstlagen, som ju inte bara handlar hur vi organiserar oss utan också om ett nytt sätt att tänka socialt arbete. Med utgångspunkt i nya socialtjänstlagen utvecklar vi arbetssätt som är mer förebyggande, uppsökande och områdesnära. Arbetet är påbörjat men vi har lång väg kvar. Vi har höga ambitioner och för att lyckas behöver vi fler kollegor. Vi behöver dig.  Vi på Utredning och uppföljning erbjuder ett nära ledarskap med hög tillit och tydliga arbetssätt. Varje team har en teamledare som är ett operativt stöd i vardagen. Din närmaste chef leder två team och arbetar i nära samverkan med teamledarna. Vi tror på ett hållbart socialt arbete där relationsskapande, kvalitet och samarbete är avgörande för att lyckas. Arbetsuppgifter​ Som socialsekreterare inom Utredning och uppföljning – Barn och unga arbetar du med myndighetsutövning, men framför allt med att skapa verklig förändring tillsammans med barn, familjer och deras nätverk. Du möter barn och familjer i både akuta och långsiktiga processer och arbetar för att hitta hållbara lösningar tillsammans med dem som är viktiga runt barnet. Signs of Safety är en viktig grund i vårt arbete och vi ser nätverket som en central del av förändringsarbetet. Samverkan med skola, BUP, polis och civilsamhälle är en självklar del av uppdraget. I rollen ingår bland annat att: • utreda och bedöma barns och familjers behov • fatta beslut och följa upp insatser enligt SoL och LVU och LVM • arbeta med barns delaktighet och nätverksorienterade arbetssätt • bedriva motivations- och förändringsarbete tillsammans med familjer • samverka nära interna och externa aktörer • bidra till utvecklingen av framtidens socialtjänst och nya arbetssätt • arbeta förebyggande och främjande utifrån ett helhetsperspektiv Hos oss arbetar du aldrig ensam i komplexa ärenden. När situationen kräver det är vi två handläggare med ett nära stöd från våra teamledare. Kvalifikationer​ Krav • Socionomexamen • B-körkort samt körvana • Intresse för att arbeta relationsskapande, i linje med omställningen till nya SoL. Meriterande • erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga • BBIC grundutbildning • erfarenhet av Signs of Safety • erfarenhet av uppsökande, förebyggande eller områdesbaserat socialt arbete • kunskap inom MI (Motiverande samtal) • erfarenhet av nätverksarbete och samverkan med civilsamhälle Vem är du?​ Vi söker dig som vill arbeta nära människor och som drivs av socialt arbete i dess egentliga kärna; att tillsammans med barn, familjer och nätverk skapa förutsättningar för förändring. Du är trygg i din yrkesroll och har förmåga att kombinera en rättssäker handläggning med ett relationellt och respektfullt bemötande. Du tror på människors resurser och har ett förhållningssätt som präglas av nyfikenhet, delaktighet och samarbete. Du tycker om att arbeta tillsammans med andra och ser samverkan som en förutsättning för att lyckas. Samtidigt tar du ansvar för ditt uppdrag och kan arbeta självständigt även i komplexa situationer. Vi tror också att du är en person som vill vara med och utveckla socialtjänsten framåt. Du ser möjligheter i nya arbetssätt och vill bidra till en socialtjänst som är mer tillgänglig, förebyggande och närvarande i människors vardag. Att jobba i Helsingborgs stad​ Hos oss får du ett meningsfullt uppdrag där du varje dag gör skillnad för barn och familjer. Samtidigt får du möjlighet att vara med i ett utvecklingsarbete där vi tillsammans utforskar och formar framtidens socialtjänst. Vi satsar på hållbara arbetsvillkor med handledning, kompetensutveckling och ett tydligt fokus på friskfaktorer och arbetsmiljö. Vi tror att ett bra socialt arbete stärks av arbetsglädje, kollegialt stöd och möjlighet att kunna utvecklas över tid. När arbetet tillåter finns möjlighet till distansarbete. Vi arbetar aktivt för god balans mellan arbete och fritid och som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Många av våra medarbetare beskriver att det bästa med arbetet är den ständiga möjligheten att fortsätta utvecklas, både som socialarbetare och människa. De berättar också att ingen kan göra allt, men att alla kan göra något. Och det är just därför gör vi skillnad tillsammans. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information​ Förskjuten arbetstid kan förekomma inom vissa områden och kvällstjänstgöring ingår vid behov. Urval sker löpande under annonseringen, så välkommen med din ansökan redan idag! Sista ansökningsdag:​ 2026-08-31  Anställningsform:​ Tillsvidareanställning Omfattning:​ Heltid Tillträdesdatum:​ Enligt överenskommelse För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/