Sök lediga tjänster som socialsekreterare i Helsingborg kommun. Hitta din nästa utmaning och jämför löner.
Lönen för socialsekreterare i Sverige ligger i snitt på 41 600 kr per månad enligt SCB.
Vill du ha ett spännande och omväxlande jobb inom socialt arbete? Är du en lyhörd och engagerad person med socionomexamen? Sök då jobbet som socialsekreterare till Mottagningen! Om arbetsplatsen Socialförvaltningen i Helsingborg söker dig som vill vara med och utveckla en socialtjänst som är tillgänglig, relationell och närvarande i människors vardag. Vi är ca 600 medarbetare som tror på människors egna resurser och arbetar förebyggande, uppsökande och i nära samverkan med andra. Vi jobbar för att tillsammans med våra invånare och dess nätverk skapa trygghet och bygga lösningar som fungerar för varje individ. Med värme och mod vill vi göra det enklare för våra invånare att ta tag i det svåra. Alltid med sikte på ett meningsfullt och självständigt liv. Vi är organiserade med fokus på att skapa en mer tillgänglig socialtjänst utifrån tre huvudområden: Myndighet, Boende samt Insats och service Verksamhetsområde Myndighet ansvarar för vår mottagning, våra familjehem och de enheter som arbetar med utredning och uppföljning vilket innebär myndighetsutövning kopplad till både barn, unga och vuxna invånare. På Mottagningen ingår du i ett team med bred kompetens där vi är hjälpsamma och måna om varandra. Vi arbetar med våra invånares bästa i fokus, med oss själva som verktyg. För oss är samverkan, såväl internt som externt, viktigt för att ge våra invånare bästa möjliga bemötande och förståelse för socialförvaltningens uppdrag. Vi söker nu en tillsvidareanställning och två vikariat för föräldralediga kollegor. Efter vikariatets utgång kan det finns öppning för tjänster. Vikariat 1- efter överenskommelse till och med oktober 2027 Vikariat 2- efter överenskommelse till och med december 2027 Arbetsuppgifter Mottagningen har som uppgift att ta emot ansökningar, anmälningar, göra skyddsbedömningar samt att ge råd och stöd i både barn-, ungdoms- och vuxenfrågor. I akuta ärenden förekommer även att vi utför bedömningar om placeringar enligt SOL och LVU. Arbetet innefattar även hantering av anmälningar enligt LVM. Mottagningen har också en informerande funktion till andra verksamheter i staden för att öka förståelsen och samverkan mellan socialförvaltningen och andra instanser. Vad vi erbjuder Vi erbjuder våra medarbetare en individuell introduktionsplan, med tillgång till nära arbetsledning utav en Teamledare som stöttar och coachar i det dagliga arbetet. Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Vår arbetsplats är rökfri och hälsomedveten och som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år samt många andra fina erbjudanden att nyttja i vår förmånsportal E-passi. Kvalifikationer Socionomexamen God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift. Körkort och kunna köra bil i tjänsten. Meriterande med erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänst/IFO samt meriterande om du har erfarenhet av mottagningsarbete, MI-utbildning samt utbildning inom risk och skydd, t.ex. Signs of Safety. Vi ser gärna att du: Ser möjligheter och har modet att agera när situationen kräver det. Har vilja att arbeta flexibelt med olika arbetssätt. Har förmåga att tänka och arbeta systemteoretiskt. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Urval sker löpande under ansökningsprocessen. Välkommen med din ansökan redan idag! Sista ansökningsdag: 2026-10-11 Anställningsform: Tillsvidare och vikariat Omfattning: 100% Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Varaktighet: 2027-10 och 2027-12 Antal tjänster: 3 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Rikssnittet för socialsekreterare är 41 600 kr per månad enligt SCB. Lokala löner i Skåne kan variera beroende på arbetsgivare och erfarenhet.
Vi listar för närvarande 3 aktiva annonser för socialsekreterare i Helsingborg och dess närregion. Nya jobb tillkommer dagligen.
Inom Skåne kan du även söka tjänster i närliggande orter som Bjuv, Bromölla, Burlöv.
Vill du göra skillnad på riktigt – tillsammans med barn, familjer och deras nätverk? Nu söker vi dig som vill vara med och utveckla framtidens socialtjänst i Helsingborg. Om arbetsplatsen Hos oss handlar socialt arbete om mer än utredningar och beslut. Det handlar om att möta människor där de befinner sig, bygga förtroende och tillsammans hitta vägar framåt. Vi tror på människors egna resurser och på en socialtjänst som är tillgänglig, relationell, förebyggande och närvarande i människors vardag. Vi är omkring 600 medarbetare på förvaltningen som varje dag arbetar för att skapa trygghet och hållbara lösningar tillsammans med våra invånare och deras nätverk. Med värme, mod och professionalitet vill vi göra det enklare att ta tag i det svåra – alltid med sikte på ett meningsfullt och självständigt liv. Ditt uppdrag – myndighetsutövning med fokus på förändring Som socialsekreterare inom Utredning och uppföljning – Barn och unga arbetar du med myndighetsutövning, men framför allt med att skapa förutsättningar för verklig förändring. Arbetsuppgifter Du möter barn och familjer i både akuta och långsiktiga situationer. Du utreder, bedömer och fattar beslut – men du gör det med relationen, delaktigheten och barnets bästa i fokus. Tillsammans med familjen och de personer som är viktiga runt barnet arbetar du för att hitta lösningar som håller över tid. Signs of Safety är en viktig grund i vårt arbete och vi ser nätverket som en central resurs i förändringsarbetet. Samverkan med skola, BUP, polis, civilsamhälle och andra aktörer är därför en naturlig del av vardagen. Hos oss arbetar du aldrig ensam när ett ärende är komplext. När situationen kräver det är vi två handläggare tillsammans, med nära stöd från teamledare och chef. Du kommer bland annat att: utreda och bedöma barns och familjers behov fatta beslut och följa upp insatser enligt SoL och LVU arbeta aktivt med barns delaktighet och inflytande använda nätverket som en resurs i förändringsarbetet bedriva motivations- och förändringsarbete tillsammans med barn och familjer samverka med interna och externa aktörer arbeta förebyggande och främjande utifrån ett helhetsperspektiv bidra till att utveckla nya arbetssätt och framtidens socialtjänst Ett team nära dig när du behöver det Vi tror på nära ledarskap, hög tillit och tydliga arbetssätt. Verksamheten är indelad i tre målgrupper: 0-6 år, 7-17 år samt unga upp till 19 år, vilket ger möjlighet till fördjupad kompetens och ett mer målgruppsanpassat arbete. Varje team har en teamledare som finns nära det operativa arbetet och ger stöd i vardagen. Din närmaste chef ansvarar för två team och arbetar tätt tillsammans med teamledarna. Det innebär att du har tillgång till stöd när du behöver det – samtidigt som du får förtroende att ta ansvar för ditt eget uppdrag. Vi vill skapa en arbetsmiljö som är hållbar även när situationerna är utmanande. Vad vi erbjuder Vi står mitt i en förändring av socialtjänsten. Det innebär nya möjligheter – och vi söker dig som vill vara med och forma dem. Kvalifikationer Vi söker dig som Vill du arbeta nära människor och drivs av att arbete i dess egentliga kärna – att tillsammans med barn, familjer och nätverk skapa förutsättningar för förändring? Vi tror att du: är trygg i din yrkesroll och kan kombinera rättssäker myndighetsutövning med ett respektfullt och relationellt bemötande har förmåga att skapa förtroende även i svåra situationer tror på människors resurser och potential till förändring är nyfiken, lyhörd och genuint intresserad av barnets och familjens perspektiv trivs med att samarbeta och ser nätverk och samverkan som viktiga delar av socialt arbete tar ansvar för ditt uppdrag och kan arbeta självständigt vill utvecklas och bidra till nya arbetssätt ser möjligheter i omställningen till en mer tillgänglig, förebyggande och närvarande socialtjänst Krav Socionomexamen B-körkort och körvana Intresse för relationsskapande socialt arbete i linje med omställningen till nya SoL Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga BBIC-grundutbildning erfarenhet av Signs of Safety kunskap inom MI (Motiverande samtal) erfarenhet av nätverksarbete och samverkan med civilsamhället Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Vill du arbeta i en verksamhet där relationer, rättssäkerhet, mod och utveckling går hand i hand? Då vill vi gärna höra från dig. Urval och intervjuer kommer ske löpande under annonseringstiden. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Sista ansökningsdag: 2026-10-11 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: 100% Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 6 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Vi söker socialsekreterare som vill göra skillnad i barns och familjers liv och som drivs av övertygelsen att hållbar förändring skapas i relation med andra människor. Hos oss får du möjlighet att bedriva ett professionellt socialt arbete, nära familjer och nätverk och det sammanhang där människor lever sina liv. Om arbetsplatsen I Helsingborgs stad vill vi utveckla en socialtjänst som kommer närmare människor. En socialtjänst som är tillgänglig, relationell och närvarande i barns och familjers vardag och som bygger på tillit till människors egna resurser, nätverk och möjligheter till förändring. Därför söker vi dig som vill arbeta med genuint socialt arbete och som tror på kraften i tidiga insatser, samverkan och hållbara relationer. Socialförvaltningen befinner sig mitt i den spännande omställningen till den nya socialtjänstlagen, som ju inte bara handlar hur vi organiserar oss utan också om ett nytt sätt att tänka socialt arbete. Med utgångspunkt i nya socialtjänstlagen utvecklar vi arbetssätt som är mer förebyggande, uppsökande och områdesnära. Arbetet är påbörjat men vi har lång väg kvar. Vi har höga ambitioner och för att lyckas behöver vi fler kollegor. Vi behöver dig. Vi på Utredning och uppföljning erbjuder ett nära ledarskap med hög tillit och tydliga arbetssätt. Varje team har en teamledare som är ett operativt stöd i vardagen. Din närmaste chef leder två team och arbetar i nära samverkan med teamledarna. Vi tror på ett hållbart socialt arbete där relationsskapande, kvalitet och samarbete är avgörande för att lyckas. Arbetsuppgifter Som socialsekreterare inom Utredning och uppföljning – Barn och unga arbetar du med myndighetsutövning, men framför allt med att skapa verklig förändring tillsammans med barn, familjer och deras nätverk. Du möter barn och familjer i både akuta och långsiktiga processer och arbetar för att hitta hållbara lösningar tillsammans med dem som är viktiga runt barnet. Signs of Safety är en viktig grund i vårt arbete och vi ser nätverket som en central del av förändringsarbetet. Samverkan med skola, BUP, polis och civilsamhälle är en självklar del av uppdraget. I rollen ingår bland annat att: • utreda och bedöma barns och familjers behov • fatta beslut och följa upp insatser enligt SoL och LVU och LVM • arbeta med barns delaktighet och nätverksorienterade arbetssätt • bedriva motivations- och förändringsarbete tillsammans med familjer • samverka nära interna och externa aktörer • bidra till utvecklingen av framtidens socialtjänst och nya arbetssätt • arbeta förebyggande och främjande utifrån ett helhetsperspektiv Hos oss arbetar du aldrig ensam i komplexa ärenden. När situationen kräver det är vi två handläggare med ett nära stöd från våra teamledare. Kvalifikationer Krav • Socionomexamen • B-körkort samt körvana • Intresse för att arbeta relationsskapande, i linje med omställningen till nya SoL. Meriterande • erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga • BBIC grundutbildning • erfarenhet av Signs of Safety • erfarenhet av uppsökande, förebyggande eller områdesbaserat socialt arbete • kunskap inom MI (Motiverande samtal) • erfarenhet av nätverksarbete och samverkan med civilsamhälle Vem är du? Vi söker dig som vill arbeta nära människor och som drivs av socialt arbete i dess egentliga kärna; att tillsammans med barn, familjer och nätverk skapa förutsättningar för förändring. Du är trygg i din yrkesroll och har förmåga att kombinera en rättssäker handläggning med ett relationellt och respektfullt bemötande. Du tror på människors resurser och har ett förhållningssätt som präglas av nyfikenhet, delaktighet och samarbete. Du tycker om att arbeta tillsammans med andra och ser samverkan som en förutsättning för att lyckas. Samtidigt tar du ansvar för ditt uppdrag och kan arbeta självständigt även i komplexa situationer. Vi tror också att du är en person som vill vara med och utveckla socialtjänsten framåt. Du ser möjligheter i nya arbetssätt och vill bidra till en socialtjänst som är mer tillgänglig, förebyggande och närvarande i människors vardag. Att jobba i Helsingborgs stad Hos oss får du ett meningsfullt uppdrag där du varje dag gör skillnad för barn och familjer. Samtidigt får du möjlighet att vara med i ett utvecklingsarbete där vi tillsammans utforskar och formar framtidens socialtjänst. Vi satsar på hållbara arbetsvillkor med handledning, kompetensutveckling och ett tydligt fokus på friskfaktorer och arbetsmiljö. Vi tror att ett bra socialt arbete stärks av arbetsglädje, kollegialt stöd och möjlighet att kunna utvecklas över tid. När arbetet tillåter finns möjlighet till distansarbete. Vi arbetar aktivt för god balans mellan arbete och fritid och som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Många av våra medarbetare beskriver att det bästa med arbetet är den ständiga möjligheten att fortsätta utvecklas, både som socialarbetare och människa. De berättar också att ingen kan göra allt, men att alla kan göra något. Och det är just därför gör vi skillnad tillsammans. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Förskjuten arbetstid kan förekomma inom vissa områden och kvällstjänstgöring ingår vid behov. Urval sker löpande under annonseringen, så välkommen med din ansökan redan idag! Sista ansökningsdag: 2026-08-31 Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/