Sök lediga tjänster som rektorer, nivå 2 i Helsingborg kommun. Hitta din nästa utmaning och jämför löner.
Lönen för rektorer, nivå 2 i Sverige ligger i snitt på 60 700 kr per månad enligt SCB.
Avdelningen Elevhälsan i Helsingborg har startat en ny och riktad satsning för att ytterligare stärka stödet till stadens grundskolor. Vi söker därför 2 speciallärare med fördjupning främst inom matematikutveckling alternativt inom språk-, läs- och skrivutveckling som vill vara med och bidra med sin kompetens där behoven är som störst. Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Elevhälsan är en stor avdelning med 150 medarbetare. Här finns det stora möjligheter till ett tvärprofessionellt samarbete med många olika yrkeskategorier som verkar inom skolan. Läs gärna mer om oss här: https://intranat.helsingborg.se/sff/organisation/stodfunktioner/elevhalsan/ Speciallärartjänsterna kommer att ingå inom Elevhälsans enhet Myndighet och utveckling som leds av enhetschef. Satsningen på centrala speciallärartjänster syftar till att kompetensen används strategiskt och kommer flera skolor och elever till gagn. Du får möjlighet att arbeta elevnära i prioriterade skolmiljöer och får kollegialt stöd och handledning inom Elevhälsan. Du får möjlighet att vara med i en ny satsning som precis startat där vi tillsammans planerar och sätter stategi för arbetet. Arbetsuppgifter Som speciallärare inom denna satsning är du anställd inom avdelningen Elevhälsan och är periodvis placerad på prioriterade grundskolor där behovet av speciallärarkompetens är särskilt stort. Urvalet av skolor baseras på analyser av bland annat betygsresultat, bedömningsunderlag, pedagogiska utredningar samt dialoger med stadens rektorer. Insatserna är tidsatta och målorienterade och pågår under minst en termin. Vid terminens slut genomförs en gemensam utvärdering av insatsen utifrån de mål som fastställdes vid start. Om behovet kvarstår kan uppdraget förlängas ytterligare en termin. Om uppdraget inte förlängs placeras du på en annan skola med behov av din kompetens. Uppdragets innehåll Uppdragen varierar beroende på skolornas behov och kan exempelvis innebära att du: • arbetar elevnära med enskilda elever eller elevgrupper • arbetar med elever i en specifik klass • stödjer elever i särskild undervisningsgrupp Det elevnära arbetet är centralt i uppdraget, samtidigt förväntas du arbeta i nära samarbete med lärare, specialpedagoger och skolledning på aktuell skola. Arbetet är strukturerat och sker i nära dialog med rektor för berörd skola/skolor samt enhetschef inom Elevhälsan. Tillsammans preciserar ni mål, följer upp insatserna och deltar i utvärderingar. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker dig som: • är utbildad speciallärare med inriktning språk-, skriv- och läsutveckling eller matematikutveckling, • har lärarlegitimation för grundskolan, • har erfarenhet av arbete som speciallärare, • är flexibel och har god samarbetsförmåga, • har ett nyfiket och utvecklingsinriktat förhållningssätt, • motiveras av att arbeta målstyrt och med tydlig uppföljning, • har erfarenhet av att undanröja hinder för elevers lärande. Du ser denna nya satsning som ett attraktivt och meningsfullt uppdrag där din kompetens verkligen gör skillnad. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Intervjuer kommer att ske och urval sker löpande under rekryteringsprocessen. Sista ansökningsdag: 260927 Anställningsform: semestertjänst Omfattning: 100% Tillträdesdatum: 270107 eller enligt överenskommelse Varaktighet: tillsvidare Antal tjänster: 2 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Rikssnittet för rektorer, nivå 2 är 60 700 kr per månad enligt SCB. Lokala löner i Skåne kan variera beroende på arbetsgivare och erfarenhet.
Vi listar för närvarande 3 aktiva annonser för rektorer, nivå 2 i Helsingborg och dess närregion. Nya jobb tillkommer dagligen.
Inom Skåne kan du även söka tjänster i närliggande orter som Bjuv, Bromölla, Burlöv.
Tycho Braheskolan söker en studie- och yrkesvägledare utöver det vanliga. Välkommen med din ansökan redan idag! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. På Tycho Braheskolan jobbar du tillsammans med engagerade kollegor i ett spännande utvecklingsarbete för våra elevers bästa. Våra ledord är elevens fokus, exceptionellt bemötande och ansvar hela vägen. Tycho Braheskolan är en anrik gymnasieskola med fullt fokus på lärande inom naturvetenskap och teknik och vårt utbud breddas till läsåret 27/28 då vi startar en spetsutbildning inom matematik. Skolan ligger i en vacker omgivning centralt i Helsingborg, vilket innebär utmärkta kommunikationsmöjligheter. Tycho Braheskolan är en trygg och trivsam skola med ca 580 elever. Våra elever har höga förväntningar på oss liksom vi har höga förväntningar på dem. Vi vill att de ska kunna utvecklas, prestera sitt bästa och nå sina mål. Tycho Braheskolan har på alla sätt elevernas framtid i sikte! Arbetsuppgifter Hos oss får du en central roll i elevernas skolgång och framtidsval och blir en viktig del av vårt gemensamma arbete för att varje elev ska lyckas. Hos oss arbetar vi tillsammans. Lärare, mentorer, elevhälsa och skolledning har ett nära samarbete kring elevernas lärande, mående, närvaro och framtid. Som studie- och yrkesvägledare arbetar du nära eleverna under hela deras gymnasietid. Du vägleder inför studie- och yrkesval, vidare studier och arbetsliv, men ditt uppdrag handlar också om att hjälpa eleverna att se möjligheter, hitta motivation och våga tro på sin egen framtid. Du är en del av skolans elevhälsoteam och bidrar med ditt perspektiv i det förebyggande och främjande arbetet. Tillsammans med rektor, kurator, skolsköterska, specialpedagog, speciallärare, lärare och övrig personal arbetar du för att tidigt uppmärksamma elever som behöver stöd och hitta vägar framåt. I tjänsten ingår bland annat att: • genomföra individuella vägledningssamtal och arbeta med vägledning i grupp, samt information årskursvis • stötta och motivera elever i deras studieplanering och framtidsval • arbeta nära elever, mentorer, lärare och elevhälsa • vara delaktig i skolans arbete kring närvaro, motivation och måluppfyllelse • dela ansvaret med rektorer kring poängplaner, elevers studieplaner, samt examensprognoser. • informera om utbildningsvägar, behörigheter, vidare studier och arbetsmarknad • bidra med studie- och yrkesvägledande perspektiv i skolans systematiska kvalitetsarbete • samverka med vårdnadshavare, andra skolor, myndigheter, arbetsliv och andra externa aktörer. • informera blivande elever och SYV på grundskolor om gymnasiestudier i allmänhet, om våra utbildningar i synnerhet och om möjliga vägval. • delta vid mässor, öppna hus, föräldramöten och andra informationstillfällen. Vad vi erbjuder Hos oss blir du inte en studie- och yrkesvägledare vid sidan av verksamheten – du blir en viktig del av den. Du får arbeta på en skola där vi känner våra elever, där elevhälsan finns nära och där vi tillsammans försöker fånga upp behov tidigt. Vi tror på höga förväntningar i kombination med stöd, goda relationer och en stark tilltro till att våra elever kan lyckas. Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Du vill jobba med oss på Tycho Braheskolan! Vi söker dig som är utbildad studie- och yrkesvägledare och som tycker om att arbeta nära ungdomar. Du är trygg i din profession, relationskapande och har förmåga att möta elever med olika behov och förutsättningar. För oss är det viktigt att du ser vägledning som mer än information om utbildningar och yrken. Du ser samtalet, relationen och framtidstron som viktiga verktyg för att hjälpa elever att hitta motivation och riktning. För dig är ett digitalt och effektivt arbetssätt en självklarhet, liksom att omvärldsbevaka och vara nyfiken, ingå i nätverk och följa forskning för att utveckla de delar av verksamheten som du ansvarar för. Du reflekterar gärna, både ensam och tillsammans med kollegor. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Intervjuer genomförs måndag 21/9 8-12 samt torsdag 24/9 13-17. Kandidater kallas fredagen den 18/9. Sista ansökningsdag: 2026-09-17 Anställningsform: tillsvidare Omfattning: 100% Tillträdesdatum: 2026-12-01 eller enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Avdelningen Elevhälsan i Helsingborg har startat en ny och riktad satsning för att ytterligare stärka stödet till stadens grundskolor. Vi söker därför 2 speciallärare med fördjupning främst inom matematikutveckling alternativt inom språk-, läs- och skrivutveckling som vill vara med och bidra med sin kompetens där behoven är som störst. Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Elevhälsan är en stor avdelning med 150 medarbetare. Här finns det stora möjligheter till ett tvärprofessionellt samarbete med många olika yrkeskategorier som verkar inom skolan. Läs gärna mer om oss här: https://intranat.helsingborg.se/sff/organisation/stodfunktioner/elevhalsan/ Speciallärartjänsterna kommer att ingå inom Elevhälsans enhet Myndighet och utveckling som leds av enhetschef. Satsningen på centrala speciallärartjänster syftar till att kompetensen används strategiskt och kommer flera skolor och elever till gagn. Du får möjlighet att arbeta elevnära i prioriterade skolmiljöer och får kollegialt stöd och handledning inom Elevhälsan. Du får möjlighet att vara med i en ny satsning som precis startat där vi tillsammans planerar och sätter stategi för arbetet. Arbetsuppgifter Som speciallärare inom denna satsning är du anställd inom avdelningen Elevhälsan och är periodvis placerad på prioriterade grundskolor där behovet av speciallärarkompetens är särskilt stort. Urvalet av skolor baseras på analyser av bland annat betygsresultat, bedömningsunderlag, pedagogiska utredningar samt dialoger med stadens rektorer. Insatserna är tidsatta och målorienterade och pågår under minst en termin. Vid terminens slut genomförs en gemensam utvärdering av insatsen utifrån de mål som fastställdes vid start. Om behovet kvarstår kan uppdraget förlängas ytterligare en termin. Om uppdraget inte förlängs placeras du på en annan skola med behov av din kompetens. Uppdragets innehåll Uppdragen varierar beroende på skolornas behov och kan exempelvis innebära att du: arbetar elevnära med enskilda elever eller elevgrupper arbetar med elever i en specifik klass stödjer elever i särskild undervisningsgrupp Det elevnära arbetet är centralt i uppdraget, samtidigt förväntas du arbeta i nära samarbete med lärare, specialpedagoger och skolledning på aktuell skola. Arbetet är strukturerat och sker i nära dialog med rektor för berörd skola/skolor samt enhetschef inom Elevhälsan. Tillsammans preciserar ni mål, följer upp insatserna och deltar i utvärderingar. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker dig som: är utbildad speciallärare med inriktning språk-, skriv- och läsutveckling eller matematikutveckling, har lärarlegitimation för grundskolan, har erfarenhet av arbete som speciallärare, är flexibel och har god samarbetsförmåga, har ett nyfiket och utvecklingsinriktat förhållningssätt, motiveras av att arbeta målstyrt och med tydlig uppföljning, har erfarenhet av att undanröja hinder för elevers lärande. Du ser denna nya satsning som ett attraktivt och meningsfullt uppdrag där din kompetens verkligen gör skillnad. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Intervjuer kommer att ske och urval sker löpande under rekryteringsprocessen. Sista ansökningsdag: 260927 Anställningsform: semestertjänst Omfattning: 100% Tillträdesdatum: 270107 eller enligt överenskommelse Varaktighet: tillsvidare Antal tjänster: 2 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter.Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare.Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregisterFör att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.