Lediga jobb som Rektorer, nivå 2 i Falköping

Dignus Medical är specialister på rekrytering och bemanning av läkare, sjuksköterskor och psykologer till hälsosektorn i Skandinavien. Vi bidrar till att lösa bemanningsutmaningarna genom att matcha rätt personal med rätt uppdragsgivare – vid rätt tidpunkt. Skolpsykolog till uppdrag i Ale kommun Dignus Medical söker legitimerad psykolog för ett uppdrag inom elevhälsan i Ale kommun. Som skolpsykolog blir du en del av skolans elevhälsoarbete och arbetar nära rektorer, elevhälsoteam, lärare och specialpedagoger. Uppdraget kombinerar psykologiska utredningar med konsultativt och förebyggande arbete. Om uppdraget Arbetet kan bland annat innebära att: genomföra psykologiska utredningar och kartläggningar, bland annat vid frågeställning intellektuell funktionsnedsättning (IF) ge konsultation och handledning till lärare, specialpedagoger, rektorer och elevhälsoteam medverka i elevhälsoteamets arbete kring elever, grupper och skolorganisation arbeta med frågor kopplade till NPF, särskilt stöd och beteendestrategier genomföra psykologiska bedömningar genom exempelvis testning, intervjuer och observationer bidra med psykologisk kompetens i det förebyggande och hälsofrämjande arbetet i skolan bidra till kompetensöverföring och en strukturerad överlämning vid uppdragets avslut Vem söker vi? Vi söker dig som: är legitimerad psykolog har minst fem års yrkeserfarenhet från skolverksamhet har god erfarenhet av psykologutredningar med frågeställning IF har erfarenhet av konsultativt arbete inom skolan har mycket god svenska i tal och skrift är trygg i din yrkesroll och trivs med att arbeta självständigt såväl som tillsammans med andra professioner Uppdraget passar dig som vill använda din kompetens brett och göra skillnad både på individ- och organisationsnivå. Varför jobba med psykologbemanning? Som psykolog får du friheten att själv välja uppdrag utifrån dina preferenser, oavsett om det gäller arbetsplats, arbetstider eller specialisering. Våra kunder finns över hela Sverige, och vi erbjuder både kortare och längre uppdrag. Du får en unik möjlighet att kombinera yrkesliv och fritid på ett sätt som passar just dig. Att matchningen mellan dig som kandidat och kund blir bra är det absolut viktigaste för oss i processen. Vi är lyhörda för dina och kundens behov. Om uppdragen Våra uppdrag varierar beroende på kundens behov och dina färdigheter. För att säkerställa att du får det uppdrag som passar dig bäst föredrar vi att ha ett personligt samtal där vi går igenom dina preferenser och diskuterar detaljer. Vi har uppdrag över hela landet med olika arbetsformer beroende på dina önskemål. Vem är du? Du är en engagerad och självgående psykolog med erfarenhet inom ditt fält. Du trivs med att snabbt anpassa dig till nya miljöer och situationer, och har en god förmåga att arbeta i team med olika yrkeskategorier. Ett starkt patientfokus och god samarbetsförmåga är centrala egenskaper, och du ser möjligheter i varje nytt uppdrag. Varför välja Dignus Medical? Med lång erfarenhet inom bemanning och rekrytering i hälsosektorn kan vi erbjuda dig skräddarsydda uppdrag som matchar både dina professionella och personliga mål. Vi följer dig genom hela processen och ser till att du känner dig trygg och uppskattad i ditt arbete. Tack vare vårt breda nätverk kan vi erbjuda ett brett urval möjligheter över hela landet. Kontakta oss Är du redo för ett nytt uppdrag? Tveka inte att kontakta oss för mer information om aktuella uppdrag och hur vi kan hjälpa dig att hitta rätt möjligheter. Vi ser fram emot att höra från dig! Du kan även registrera ditt CV (https://jobb.dignusmedical.se/sign-up) eller anmäla dig till vårt nyhetsbrev (https://www.dignusmedical.no/sv/anmal-dig-till-vart-nyhetsbrev/) för att hålla dig uppdaterad om framtida möjligheter.

Gillar du struktur, service och att få saker att fungera – på riktigt? Är du den som har koll på detaljerna, ser vad som behöver göras och gillar när allt faller på plats? Då kan du vara vår nästa studieadministratör. Hos oss får du en viktig roll mitt i utbildningsverksamheten. Du arbetar nära elever, lärare och rektorer och ser till att administrationen fungerar smidigt, korrekt och effektivt. Det är en roll för dig som gillar kombinationen av människor, system, problemlösning och struktur.   Om tjänsten Som studieadministratör är du en viktig länk mellan elever, lärare, rektorer och våra uppdragsgivare. Du arbetar självständigt med elevadministration inom flera av våra utbildningsverksamheter och ser till att rätt information finns på rätt plats – i rätt tid. Arbetsdagarna kan se olika ut. Ena stunden arbetar du koncentrerat med registrering och kvalitetssäkring, nästa stund hjälper du en elev, stöttar en kollega eller löser en administrativ fråga som behöver hanteras snabbt.   Du kommer bland annat att: arbeta med löpande elev- och studieadministration registrera, uppdatera och kvalitetssäkra uppgifter i våra elevadministrativa system säkerställa att dokumentation och registrering följer avtal, krav och rutiner ta fram och kontrollera administrativa underlag, sammanställningar och uppföljningar ha kontakt med elever, kollegor och uppdragsgivare bidra till smartare och effektivare administrativa arbetssätt vid behov stötta verksamheten med exempelvis vikarieanskaffning bemanna reception och telefon Vi utvecklar ständigt våra arbetssätt och system. Därför uppskattar vi om du inte bara följer rutiner utan också ser möjligheter att göra dem enklare och bättre.   Vem är du? Du gillar ordning och reda, men är samtidigt flexibel när verkligheten inte riktigt följer planen. Du är trygg i att arbeta självständigt, tar ansvar för dina uppgifter och ser vad som behöver göras. Du behöver också trivas med många kontaktytor. För oss är ett professionellt och serviceinriktat bemötande lika viktigt som att siffror, uppgifter och registreringar blir rätt.   Vi tror att du: är strukturerad, noggrann och ansvarstagande har ett öga för detaljer utan att tappa helheten har lätt för att sätta dig in i nya system och arbetssätt är van att hantera stora mängder information kan prioritera när flera saker händer samtidigt tycker om att ge god service och hjälpa andra kommunicerar tydligt och professionellt gillar problemlösning och hittar vägar framåt trivs med förändring och vill bidra till att utveckla verksamheten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   Kvalifikationer Vi söker dig som har: gymnasieexamen erfarenhet av Alvis goda kunskaper inom vuxenutbildning dokumenterad erfarenhet av administrativt arbete goda kunskaper i Excel, Word och övriga Officeprogram mycket god digital kompetens och vana att arbeta i olika IT-system mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Extra plus om du har: erfarenhet av administration inom skola, vuxenutbildning eller annan utbildningsverksamhet erfarenhet av lärplattformar utbildning inom administration eller annan relevant eftergymnasial utbildning erfarenhet av att hantera och kvalitetssäkra stora mängder data kunskaper i ytterligare språk. Anställning Visstidsanställning till årsskiftet Tjänstgöringsgrad, 100% Arbetsplats, Göteborg, kan förekomma resor och arbete på annan plats.  Start enligt överenskommelse. Lön enligt överenskommelse.   Rekryteringsprocess Om du går vidare i rekryteringen kommer vi att be dig visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. Detta är ett standardkrav för samtliga medarbetare och syftar till att säkerställa en trygg miljö för våra deltagare, elever, medarbetare och uppdragsgivare.   Ansökan Låter det som en roll för dig? Då vill vi gärna höra från dig! Välkommen med din ansökan så snart som möjligt. Vi arbetar med löpande urval och intervjuer, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Talenti kompetensutvecklar vuxna och bygger broar in i arbetslivet. Målet är att vår verksamhet ska leda till jobb eller fortsatta studier för våra deltagare. Vi bedriver utbildningsverksamhet på uppdrag av kommuner och myndigheter inom sfi, grundläggande och gymnasial vuxenutbildning samt yrkeshögskola. Vill du vara med och skapa möjlighet för våra elever och deltagare? Vi söker dig som delar vår vision och värdegrund och som vill arbeta på en arbetsplats där vi trivs och är engagerade. Vi söker dig som brinner för utveckling, tar ansvar och hittar lösningar på stora som små utmaningar och som vill samarbeta med kompetenta kollegor. Talenti erbjuder omställningsstöd inom ramen för TSL samt tjänsten rusta och matcha via Arbetsförmedlingen. Vår huvudsakliga verksamhet bedrivs i Göteborg, men vi finn även i Gotland, Värmland, Skåne och Fyrbodal. Vår distansutbildning växer och finns nu i flertalet kommuner från norr till söder.

Uddevalla – en plats för hela livet  Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service.   Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv. Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara på din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla.  Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur.   Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss!  Om jobbet Vi söker nu en engagerad, tydlig och trygg rektor som vill arbeta långsiktigt och strategiskt med tydliga mål tillsammans med sina medarbetare för att forma bästa möjliga utbildning för barnen i förskolan. Du har förmåga att skapa tillitsfulla relationer med både medarbetare, barn och vårdnadshavare. Som person är du lyhörd, empatisk och kommunikativ, samtidigt som du står stadigt i fattade beslut och leder verksamheten med professionalism och ansvar. Vi värdesätter en rektor som ser medarbetarna som viktiga resurser, arbetar nära verksamheten och driver förskolans uppdrag framåt med engagemang, arbetsglädje och fokus på kvalitet och långsiktig utveckling. Aktuell förskola för rekryteringen är Hogstorps förskola. Förskolan erbjuder en varm och kreativ miljö där barnen får utforska och uttrycka sig på olika sätt, tillsammans med engagerade pedagoger som stödjer och lyssnar. Genom att bygga relationer och skapa tydliga, inkluderande miljöer vill vi ge varje barn möjlighet att vara delaktigt och utvecklas utifrån sin egen personlighet. Hos oss har du stor frihet att tillsammans med dina medarbetare utforma din inre organisation på förskolan, samtidigt som du aldrig står ensam med de större utmaningarna. Som rektor i vår organisation får du tillgång till gediget stöd i form av resurser och specialister att samarbeta med, där de flesta är organiserade inom avdelningen för Kvalitet och utveckling, Förskole- och grundskoleförvaltningens egen avdelning för stöd och råd i systematiskt kvalitetsarbete, kompetensutveckling och rektors pedagogiska ledarskap. Du har som rektor tillgång till en gedigen barnhälsa (specialpedagog, logoped, kurator och psykolog), administrativt, ekonomiskt och juridiskt stöd. Personalavdelningen stöttar i personalfrågor. Alla nya rektorer i förskolan erbjuds en mentor och en introduktionsplan. Förskolan leds av avdelningschef förskola. Rektorsgruppen omfattar idag 15 rektorer som arbetar områdesvis i delat ledarskap. Arbetsuppgifter Rektor leder och utvecklar sitt ansvarsområde och spelar en avgörande roll för förskolans resultat och pedagogiska utveckling. Rektor har det övergripande ansvaret för att leda och samordna det pedagogiska arbetet, säkerställa en trygg och stödjande lärmiljö samt främja barns lärande, utveckling och välmående. Vem söker vi? Din främsta uppgift som rektor är att tillsammans medarbetarna utveckla verksamheten ur ett helhets- och barnperspektiv. För att lyckas med detta vill vi att du är: En ledare med tydlig fokus på barns rätt till utbildning av en hög kvalitet En tydlig ledare med mod att fatta beslut Analytisk med förmågan att bygga hållbara strukturer och rutiner Har ett engagerat och närvarande ledarskap Kommunikativ och har en god förmåga att bygga starka arbetsgrupper En ledare som arbetar och bidrar till hela Uddevalla kommun. Kvalifikationer Tjänsten kräver att du har: Legitimation som förskollärare Minst 3 års erfarenhet av arbete i förskola B-körkort För tjänsten är det meriterande om du har erfarenhet av arbete som rektor eller biträdande rektor på en mindre enhet. Har påbörjad eller utförd rekryteringsutbildning för blivande rektorer.   Övrigt Rekryteringen sker genom två intervjuer samt personlighets- och logiktest. En första digital intervju sker 9 oktober 2026. För de kandidater som blir uttagna till den andra intervjun kommer de uttagna kandidater att genomgå ett personlighets- och logiktest. Intervjutillfälle nummer två äger rum fysiskt 15 oktober 2026. För tjänster där lärarlegitimation/examensbevis/studieintyg krävs ska detta lämnas in före anställning. Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas. När du söker ett jobb hos oss sparas din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingar och information om vem som sökt en tjänst kan begäras ut av den som vill. Om du har skyddad identitet ska du inte göra din ansökan digitalt utan kontakta den som står som kontaktperson i annonsen.  För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället. I länken nedan finns samlad information kring de viktigaste förmånerna som finns i kollektivavtalet som vi har i Uddevalla kommun. Informationen handlar om bland annat semester, lön och ersättningar, föräldraledighet, försäkringar, kompetensutveckling och pension. Säg hej till ditt kollektivavtal 2024 Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Noblaskolan består av 18 för- och grundskolor som arbetar enligt devisen att elever som utmanas når längre. Genom en kombination av tydliga strukturer, höga förväntningar, undervisning av hög kvalitet samt trygghet och studiero ska eleverna få de bästa förutsättningarna för en bra skolgång. Noblaskolan är en del av AcadeMedias grundskolor. Vi söker nu en legitimerad lärare i SO för årskurserna 6-9 med behörighet i minst tre av ämnena. Start i samband med höstlovet, vecka 44, eller enligt överenskommelse. Eventuell möjlighet till tjänst som förstelärare. Vi söker dig som vet att lärande startar med relation.  På vår skola har vi höga ambitioner för våra elevers lärande och utveckling och vårt arbete präglas av ett gemensamt engagemang. Du är ödmjuk, har lätt för att samarbeta, når fram till kollegor och elever samt är trygg i din roll som lärare. Du lockas av att få varje elev att nå sin fulla potential och vågar anpassa din undervisning för att nå fler.   Dina arbetsuppgifter Planera, genomföra och utvärdera undervisning tillsammans med ämneskollegor. Utveckla undervisningen i linje med skolans mål och styrdokument, samt anpassa den efter varje elevs behov och förutsättningar. Bidra aktivt till att skapa en trygg och motiverande lärandemiljö där varje elev känner sig sedd och hörd. Samarbeta nära med kollegor, specialpedagog och rektorer för att säkerställa elevernas utveckling. Du är en del av årskursens arbetslag, där ni tillsammans ansvarar för elevernas skoldag, mentorskap ingår. Vi erbjuder Som en skola inom AcadeMedia erbjuder vi våra medarbetare kontinuerlig kompetensutveckling genom Academedia Academy samt intern och extern professionsutveckling. För oss är det viktigt att det går bra för dig och därför får du självklart kollektivavtalade förmåner och försäkringar men även friskvårdsbidrag, pensionsrådgivning och möjlighet till fördelaktiga köp genom netto- och bruttolöneväxling. Övrigt Tjänsten är en tillsvidareanställning med inledande provanställning på 6 månader (såvida du uppfyller Skollagens krav på behörighet). Tillträde i samband med höstlovet vecka 44 eller enligt överenskommelse. Du är varmt välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem. Tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag. Vid frågor kring tjänsten, kontakta gärna rektor Malin Forsberg. malin.forsberg@noblaskolan.se Vi undanbeder oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Beskrivning På skolorna i södra skärgården arbetar vi för likvärdighet och samsyn för att skapa en röd tråd och en känsla av en skärgårdsskola. Din tjänst kommer vara fördelad på Donsö och Styrsöskolan. Donsöskolan är en f-6 skola med 135 elever och Styrsöskolan är en f-9 skola med 275 elever. Tjänsten är ett föräldravikariat med start 7 jan 2027 till 31 dec 2027 med möjlighet till eventuell förlängning. Viktiga framgångsfaktorer för vårt skolområde är ett gott samarbete mellan hem och skola, höga förväntningar, engagerade och kompetenta medarbetare samt studiemotiverade elever. Vår målsättning är att utifrån småskalighetens förutsättningar forma skolor och fritidshem som ger barnen de bästa förutsättningar att ta sig an världen. Skärgårdsfärjorna går regelbundet från Saltholmen och tar dig till våra skolor på mindre än 20 minuter. Välkommen till natursköna omgivningar med närheten till skog och hav! Arbetsuppgifter Tjänsten innebär att du arbetar ca 30% på Donsöskolan och 70% på Styrsöskolan, men då skolorna ligger i samma skolområde och med ett gemensamt elevhälsoteam finns det ett nära samarbete mellan skolorna. Som skolsköterska jobbar du nära elevhälsans personal, skolans personal och ledning för att skapa bästa möjliga förutsättningar för elevens hälsa och lärande. Som skolsköterska samarbetar du även med vårdnadshavare och myndigheter utanför skolan. Genom att sätta hälsa och lärande i ett sammanhang bidrar du som skolsköterska till elevernas välmående och till deras möjlighet att nå utbildningens mål. Du medverkar på skolornas elevhälsomöten och tillför medicinsk kompetens i olika sammanhang där du samverkar med pedagoger, rektorer och övriga i främjande och förebyggande insatser. Du gör analyser av hur elevernas medicinska historik och nuvarande situation påverkar behov av stöd och insatser på individ-, grupp- och organisationsnivå. Du arbetar förebyggande och hälsofrämjande utifrån de styrdokument som finns i hälso- och sjukvårdslagen samt skollagen, vägledning för elevhälsan samt Göteborgs Stads Metodstöd för elevhälsans medicinska insats. Där ingår bland annat hälsobesök, hälsosamtal, vaccinationer och frågor som rör elevernas arbetsmiljö, Du har gruppverksamhet vid behov samt egen öppen mottagning och mottagning tillsammans med skolläkaren. Du ingår i ett professionsnätverk för utbildningsområdets övriga skolsköterskor med regelbundna möten för kvalitetsutveckling och stöd i arbetet, som leds av medicinskt ledningsansvarig, MLA. Skolsköterskorna i nätverket erbjuds även handledning och yrkesspecifik kompetensutveckling. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom hälso- och sjukvård för barn och ungdomar, distriktsjuksköterskeutbildning eller med vidareutbildning inriktning skolsköterska. Om du tidigare har arbetat som skolsköterska eller har erfarenhet av hälsofrämjande arbete med barn och ungdomar är det meriterande. Har du erfarenhet av att arbeta med PMO eller likvärdigt datasystem är även det meriterande. För att lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du har god samarbetsförmåga, är ansvarstagande och kan prioritera ditt arbete utifrån aktuell situation. Förutom att du är trygg i din yrkesroll tycker du om att arbeta med människor. Du har förmåga att bygga förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare och andra du möter i din yrkesroll. Du har en öppen och positiv attityd då du har elevens behov som utgångspunkt för ditt agerande. Varmt välkommen till oss! Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

Kunskapsförbundet Väst Kunskapsförbundet har en central roll för elevernas framtidslust - vi guidar dem till att nå sina mål och bli redo för morgondagen, som medmänniskor, medarbetare och medborgare. Tillsammans skapar vi möjligheter och utrymme att utvecklas i våra professionella roller med strävan om att alltid leverera hög kvalité. Vi värdesätter engagemang, ansvar och kreativitet, och vi tror att du gör detsamma. Kom och bli en del av oss!  Är du vår nya medarbetare som biträdande rektor för IM - Introduktionsprogrammen? Tveka inte att skicka in din ansökan redan idag! Kunskapsförbundet är en drömfabrik där människor genom utbildning får chans att nå sina drömmar. Med framtidslust och kompetens hjälper vi våra elever att bli redo för morgondagen - som medmänniskor, som medarbetare och som världsmedborgare. Ett viktigt uppdrag som vi utför med stolthet, engagemang och glädje.   Vi söker nu en biträdande rektor som vill vara med och utveckla Nils Ericsonsgymnasiet tillsammans med skolledning, personal och elever. Vi erbjuder ett spännande jobb och en arbetsplats med stora ambitioner, härliga människor och en pulserande vardag. För att du ska trivas hos oss tror vi att du har ett genuint intresse för elevers lärande, men också för ledarskap och samhällsutveckling. På Nils Ericsonsgymnasiet finns sex nationella program och introduktionsprogrammen med Individuellt alternativ, Yrkesintroduktion, Språkintroduktion och Programinriktat val. På skolan går ca 900 elever och vi är drygt 130 personer som arbetar på skolan. Denna tjänst som biträdande rektor kommer ha programansvar för Introduktionsprogrammen (IM).  Vad innebär tjänsten? I rollen som biträdande rektor kommer du tillsammans med skolans rektor och två andra biträdande rektorer att leda verksamheten på Nils Ericsongymnasiet. Du kommer att ansvara för elever, personal, programutveckling och ekonomi och du kommer att vara en del av det pedagogiska ledarskapet som rektor leder. I Kunskapsförbundet tror vi på att skapa starka skolledarteam som samarbetar tätt i vardagen. Vi erbjuder härmed en möjlighet att få ingå i ett väl inarbetat ledningsteam i en organisation med starkt fokus på skolutveckling och framtidslust.  Vem är du? Du har en pedagogisk högskoleutbildning och erfarenhet av ledarskap inom skolverksamhet. Har du rektorsutbildning är det meriterande. Du har god förståelse för introduktionsprogrammens uppdrag och drivs av att skapa de bästa förutsättningarna för elever att växa, lyckas och känna framtidslust. Som ledare är du relationsskapande, kommunikativ och engagerande. Du bygger förtroende, får människor att växa och skapar motivation genom delaktighet och tydlighet. Du kombinerar ett strategiskt och strukturerat arbetssätt med flexibilitet, nytänkande och förmåga att omsätta idéer till konkret utveckling. Kvalifikationer: - Lärarlegitimation Meriterande: - Rektorsutbildning - Erfarenhet av arbete som ledare eller chef - Annan pedagogisk utbildning t ex specialpedagog, eller annan ledarskapsutbildning - Erfarenhet av arbete på gymnasium Övrigt: - Stor vikt läggs vid personlig lämplighet - Intervjuer är planerade att ske följande datum: 2/10, 6/10, 7/10 och 9/10 Låter det här som ett uppdrag för dig? Att hitta rätt person är det viktigaste för oss så välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem.   Vid erbjudande om tjänst kommer du behöva uppvisa ett utdrag från misstanke- och belastningsregistret. Detta utdrag beställer du själv via polisen, https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ När du söker ett jobb hos oss sparas din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingar och information om vem som sökt en tjänst kan begäras ut. Om du har skyddad identitet ska du inte göra din ansökan digitalt utan kontakta den som står som kontaktperson i annonsen.  Arbetstillstånd ska uppvisas om du är ifrån ett land utanför EU/EES eller Schweiz. Vi omfattas av kollektivavtal (Kollektivavtal - Allmänna bestämmelser) och tillämpar de villkor och bestämmelser som följer av avtalet. Kunskapsförbundet tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Lönen baseras på sakliga kriterier såsom utbildning, erfarenhet, ansvar och kompetens. Som arbetsgivare arbetar vi aktivt med lönetransparens och jämställd lönesättning fri från osakliga löneskillnader.   Vi behandlar personuppgifter enligt den nya Dataskyddsförordningen, Behandling av personuppgifter - Kunskapsförbundet Väst Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Beskrivning Frölundaskolan Bräcke är en anpassad grundskola (AGR) för elever i årskurs 1–9, i Västra Frölunda med närhet till Positivparken, Frölunda Torg. Skolan har 44 elever fördelade på åtta klasser. Eleverna läser ämnen, ämnesområden eller en kombination av båda utifrån sina individuella förutsättningar och behov. Vi har små elevgrupper, hög vuxennärvaro och ett nära samarbete mellan olika professioner. Vi har ett starkt fokus på kommunikation och språkutvecklande arbete, där AKK, tydliggörande pedagogik och anpassade lärmiljöer är viktiga delar. Skolan har också lång erfarenhet av att möta elever med omfattande behov av stöd och ett etablerat samarbete med habiliteringen kring bland annat hjälpmedel och egenvård. Vi erbjuder fritidshem för yngre elever och korttidstillsyn för äldre elever som har rätt till insatsen enligt LSS. Tillsammans arbetar vi för att skapa en trygg, meningsfull och sammanhängande dag där varje elev får möjlighet att utvecklas och bli så självständig som möjligt. Frölundaskolan Bräcke tillhör skolområde Sydväst 19, som även omfattar Högsbogårdsskolan anpassad grundskola. Som administratör blir du en del av ett administrativt team och arbetar i nära samarbete med rektor, bitr. rektorer och övriga administrativa kollegor.  Arbetsuppgifter Vi söker dig som vill vara ett kvalificerat och tillgängligt administrativt stöd till skolledningen och verksamheten. Du har en viktig roll i att skapa struktur, samordna administrativa processer och bidra till att den dagliga verksamheten fungerar väl. Du arbetar självständigt inom ditt ansvarsområde, samtidigt som du är en del av ett team där ni fördelar uppgifter, delar kunskap och stöttar varandra. Uppdraget innebär samarbete över skolområdets skolor och i nära samverkan med administratörerna inom Sydväst 3. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat: Elevadministration, exempelvis elevregistrering, betygshandläggning och administration kopplad till skolans och fritidshemmets verksamhet. Personaladministration, såsom anställningar, rapportstöd, löneunderlag och kontroll av löner utifrån gällande lagar och avtal. Ekonomiadministration, fakturahantering, inköp, beställningar och upphandling inom offentlig förvaltning. Ärendehantering, arkivvård och hantering av allmänna handlingar. Expeditionsarbete och kontakter med elever, vårdnadshavare, medarbetare, besökare och myndigheter. Administrativt stöd i skolans IT-system samt samordning och hantering av exempelvis personaldatorer, användarkonton och licenser inom ramen för uppdraget. Arbetsuppgifterna kan variera över tid utifrån verksamhetens behov. Du bidrar även till att utveckla gemensamma rutiner och effektiva arbetssätt inom det administrativa teamet. I en skolorganisation som förändras behöver du trivas med att skapa ordning, se helheten och vara ett stabilt stöd för skolledningen. Kvalifikationer Vi söker dig som har gymnasieutbildning eller motsvarande samt vidareutbildning inom det administrativa området, tex ekonomi, personaladministration eller administration inom offentlig förvaltning. Du har erfarenhet av administrativt arbete och god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Du hanterar Officepaketet med lätthet och har erfarenhet av att arbeta i IST, Proceedo och Personec. Erfarenhet av administration inom grundskola är meriterande. Det är även meriterande om du har erfarenhet av administrativt stöd till chefer, arbete i flera administrativa system samt samordning av IT-relaterade uppgifter inom skolverksamhet. Vi ser särskilt positivt på god elevkännedom och verksamhetskännedom från AGR samt erfarenhet av en verksamhet där elever har omfattande behov av stöd i kommunikation, lärande, förflyttning och omvårdnad. Erfarenhet av samarbete med olika professioner och förståelse för hur administrationen behöver anpassas för att stödja elevernas hela skoldag är också värdefullt. Personliga kvalifikationer För att trivas i rollen behöver du vara strukturerad, ansvarstagande och ha förmåga att prioritera när flera uppgifter behöver hanteras samtidigt. Du arbetar självständigt, men trivs med att samarbeta och bidra till teamets gemensamma uppdrag. Du har ett gott bemötande, är lyhörd, serviceinriktad och tydlig i din kommunikation. Vi söker dig som är prestigelös, lösningsorienterad, har förmåga att ta egna initiativ och fatta ansvarsfulla beslut inom ditt uppdrag. Du trivs i en verksamhet där förutsättningarna ibland förändras och där flexibilitet behöver förenas med ordning och noggrannhet. Du är intresserad av att utveckla arbetssätt och skapa goda administrativa förutsättningar för skolans arbete. Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

Om oss Clockwork Skolledare & Interim rekryterar & bemannar skolledare och chefer i hela Sverige. Med stora upparbetade kandidatnätverk och fokus på hög kvalité har vi snabbt fått förtroende av Sveriges största utbildningsföretag och kommuner. Vi är inte ytterligare ett bemanningsföretag, vi är Clockwork - och vi kan skola! Vi har själva bakgrund som skolledare, så när ni samarbetar med oss får ni all vår kompetens på köpet. Läs mer hur vi avlastar huvudmän i hela landet: https://clockworkpeople.se/vara-tjanster/skolbemanningochrekrytering/ Sveriges nöjdaste kunder för fjärde året i rad! Om företaget ULNA Förskolor driver 16 förskolor i Alingsås, Nacka, Trollhättan, Täby och Uddevalla samt ett fritidshem i Ljungskile. Vår verksamhet vilar på värdeorden Utveckling, Lek, Närhet och Ansvar, som genomsyrar vårt ledarskap, vårt bemötande och vår pedagogiska verksamhet. Med barnets bästa i fokus och med Barnkonventionen som grund skapar vi trygga, utvecklande och inkluderande lärmiljöer där barns delaktighet, nyfikenhet och lust att lära står i centrum. Genom engagerade och kompetenta medarbetare erbjuder vi utbildning av hög kvalitet som stärker barnens sociala, emotionella och kognitiva utveckling. Du kan läsa mer om oss här: www.ulna.se Hos ULNA förskolor finns en stabil verksamhetsgrund med tydliga strukturer, gemensamma arbetssätt och ett välfungerande systematiskt kvalitetsarbete som ger dig goda förutsättningar i ditt uppdrag. Just nu genomgår organisationen en viktig utveckling där man skapar bättre förutsättningar för ett nära, hållbart och långsiktigt ledarskap. Rektorsuppdraget renodlas med ambitionen att du ska kunna vara mer närvarande i verksamheten, arbeta nära dina medarbetare och fullt ut fokusera på kvalitet och utveckling. Nu söker vi två rektorer till några av våra förskolor i Uddevalla som vill fortsätta resan tillsammans med oss. Dina arbetsuppgifter Som rektor har du det övergripande ansvaret för verksamhet, personal och ekonomi och leder det pedagogiska arbetet i enlighet med skollag och läroplan. I dessa uppdrag är fokus att fortsätta fördjupa och implementera det arbete som påbörjats under hösten. Arbetet handlar om att bidra till stabilitet, tydlighet och arbetsro, samt att tillsammans med medarbetarna stegvis utveckla verksamheten vidare utifrån var respektive förskola befinner sig. En central del av uppdraget är att fortsätta etablera och förtydliga gemensamma arbetssätt, strukturer och processer. Det innebär att arbeta inom befintliga ramar och bidra till en samsyn i uppdraget så att verksamheten präglas av tydlighet, förutsägbarhet och gemensam riktning. Arbetsuppgifterna omfattar även att säkerställa fungerande rutiner och ett strukturerat arbetssätt som ger medarbetare goda förutsättningar i sitt uppdrag. Det systematiska kvalitetsarbetet utvecklas vidare som en naturlig del av vardagen, med fokus på kvalitet, kontinuitet och barns lärande, i kombination med en god och hållbar arbetsmiljö. Du ingår i ett kollegialt rektorsteam och arbetar nära andra rektorer, där ni tillsammans tar ansvar för helheten och stödjer varandra i ledarskapet. Din profil För att lyckas med uppdraget har du en stark förmåga att skapa struktur, organisera och driva arbetet framåt i en komplex och föränderlig verksamhet. Du arbetar systematiskt, håller ihop helheten och säkerställer att beslut omsätts i praktik. Samtidigt är du en närvarande och relationsskapande ledare som bygger förtroende, får med dig dina medarbetare och skapar engagemang i vardagen. Du har en god förmåga att skapa trygghet och att få andra att växa, både i sitt uppdrag och tillsammans som arbetslag. Du har också en god förmåga att skapa relationer med vårdnadshavare och andra externa aktörer. Du har en pedagogisk högskoleutbildning, gärna som legitimerad förskollärare eller motsvarande, samt god kunskap om skolväsendets styrdokument. Vidare har du erfarenhet av att leda och utveckla verksamhet, med ansvar för personal, ekonomi och kvalitet. Du har genomfört rektorsutbildning och har flerårig erfarenhet av ledarskap inom förskola eller likvärdig verksamhet. För rollen ser vi det som särskilt viktigt att du har ett tydligt, tillitsbaserat ledarskap där du kombinerar struktur och uppföljning med ett genuint intresse för människor. Du är kommunikativ, lyhörd och har förmågan att skapa riktning samtidigt som du får andra att vilja bidra och utvecklas tillsammans Ansökan Denna tillsättning är i samarbete med Clockwork. Vi svarar löpande på frågor rörande tjänsten och vi kommer att göra urval och påbörja intervjuer direkt efter sista ansökningsdag. Om du har några funderingar kring tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig chefsrekryterare. För att säkerställa hållbara rekryteringar, är vi på Clockwork måna om att ha ett jämställt och inkluderande urval i samtliga av våra processer som vi hjälper våra kunder med. Med hjälp av ett brett urval och med en kompetensbaserad metodik som grund säkerställer vi att du som söker behandlas likvärdigt, jämlikt och jämställt. Vi ser fram emot din ansökan!