Lediga jobb som Lager- och terminalpersonal i Eksjö

Förrådspersonal till Gods- och transportsektionen (Ing 2) Vill du utvecklas i en roll där samarbete, ansvar och problemlösning gör verklig skillnad?Gods- och transportsektionen på Ing 2 erbjuder ett omväxlande och utvecklande arbete i en viktig verksamhet där ditt engagemang bidrar till att säkerställa garnisonens dagliga drift och stödja Försvarsmaktens uppdrag. Du blir en del av ett team som tillsammans löser utmaningar, tar ansvar och skapar förutsättningar för att verksamheten ska fungera – varje dag. Vi ser fram emot din ansökan! Om enheten och tjänsten Gods- och transportsektionen ansvarar för mottagning, hantering och distribution av materiel och förnödenheter inom garnisonen. Arbetet innebär tjänstgöring vid godsmottagningen samt stöd till verksamhet inom bland annat batteriverkstad, drivmedelsanläggning och miljöstation. Tjänsten är varierad med en blandning av praktiskt och administrativt arbete. Den omfattarbland annat lossning och lastning av leveranser, hantering av inkommande och utgående gods, transporter samt lagerhållning. Allt gods registreras också i något av våra stödsystem. Arbetet sker både självständigt, inom sektionen och i nära samarbete med övriga funktioner inom avdelningen och övriga delar av garnisonen. Huvudsakliga arbetsuppgifter Redovisa materiel och förnödenheter i Försvarsmaktens redovisningssystem Ta emot inkommande gods och färdigställa utgående gods Upprätthålla lagerstruktur och genomföra lagervård Stödja garnisonens enheter med transporter, hanteringsutrustning odyl. Boka och samordna transportbeställningar Upprätthålla kontakt med interna kunder och externa aktörer Stöd med hantering av farligt avfall, bränsle och drivmedel Krav Treårig gymnasieutbildning eller motsvarande kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdig Erfarenhet av förrådshållning, logistik eller liknande verksamhet Truckkort Meriterande Körkort med behörighet C Hjullastarbehörighet C2 Tidigare erfarenhet av arbete inom Försvarsmakten Kunskap inom PRIO/SAP/LIFT ADR-utbildning Personliga egenskaper Vi söker dig som är ansvarstagande, strukturerad, noggrann och flexibel. Du har god samarbetsförmåga och trivs i en verksamhet där tempot stundtals kan vara högt och arbetsuppgifterna varierande. Du är nyfiken, snabblärd och trivs med att arbeta i olika datorsystem. Du gillar ordning och reda, och uppskattar ett praktiskt och administrativt arbete. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se/). Vi erbjuder dig Hos Försvarsmakten får du ett arbete som kombinerar samhällsnytta med goda anställningsvillkor. Vi erbjuder bland annat: Fysisk träning på arbetstid, tre timmar per vecka Möjlighet till kompetensutveckling Flexibel arbetstid 28–35 semesterdagar beroende på ålder Lönetillägg vid föräldraledighet och vård av barn Möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Eksjö. Arbete på annan ort kan förekomma samt arbete för Försvarsmakten utomlands. Tillträde: Enligt överenskommelse Lön: Individuell lönesättning tillämpas Arbetstid: Måndag–fredag kl. 07.00–16.00. Kvälls- och helgarbete kan förekomma. Övrigt: Arbetet kan innebära tunga lyft samt utomhusarbete under årets alla årstider. För information om befattningen kontakta: Marcus Tholin Chef Gods- och Transportsektionen Telefon nås genom växeln 010-82 180 00, mailto:marcus.tholin@mil.se Emma Syrén Tjf C Försörjningsavdelningen Telefon nås genom växeln 010-82 180 00, mailto:emma.syren@mil.se För information om rekryteringsprocessen kontakta: HR-generalist Elin Olsson mailto:elin.olsson@mil.se, 072-544 36 79 Fackliga företrädare nås via växel: 010-82 180 00 OF: Peter Djerf OFR/S Försvarsförbundet: Carola Blomdahl SACO: Sofie Bergkvist SEKO: Ulrika Söderberg Välkommen med din ansökan senast 2026-10-04. Din ansökan ska innehålla CV tillsammans med en motivering där du beskriver varför du är intresserad av tjänsten samt på vilket sätt din kompetens och erfarenhet motsvarar angivna krav och kvalifikationer för tjänsten. Läs gärna mer om hur det är att arbeta i Försvarsmakten på vår hemsida: https://www.forsvarsmakten.se/varnplikt-och-karriar/?gad_source=1&gad_campaignid=9981170584&gbraid=0AAAAAD5QfmwPFxiUsfHDTnJDuuKI5DE9O&gclid=EAIaIQobChMI1caE_6rmlgMVGCqiAx0XsjGrEAAYASAAEgLdivD_BwE Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Göta ingenjörregemente, Ing 2, är Sveriges enda ingenjörregemente. Regementet rekryterar och utbildar officerare och soldater till ingenjörförband med specialkompetens att utföra kvalificerade fältarbeten för nationella och internationella uppgifter. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Dina arbetsuppgifter Är du en erfaren CE-chaufför som trivs med frihet under ansvar och vill bli en del av ett företag med familjär känsla och stark gemenskap? Då kan detta vara tjänsten för dig. Vi söker nu en CE-chaufför till en etablerad transportverksamhet på Höglandet. Företaget befinner sig i en expansiv fas med flera nya uppdrag och behöver därför förstärka teamet med ytterligare en engagerad, ansvarstagande och självgående chaufför. I rollen kommer du att köra både bil och släp samt trailer, beroende på uppdrag och verksamhetens behov. Vi söker dig som är van att hantera större ekipage, har god förståelse för transportflöden och som tar stort ansvar för både fordon, gods och kundrelationer. Du kommer att ligga ute några dagar i veckan (fjärrkörningar). Din profil Vi söker dig som: Har CE-körkort och giltigt YKB Har några års erfarenhet av att köra ekipage med släp Är trygg i lastning och lossning av gods Har god förståelse för transportbranschen och trafiksäkerhet Är självgående, ansvarstagande och lösningsorienterad Trivs med att planera ditt eget arbete under frihet och ansvar Meriterande: ADR-utbildning Truckkort Erfarenhet av distribution, partigods eller fjärrtransporter Om företaget Vi erbjuder dig en långsiktig tjänst i ett stabilt och växande företag där kvalitet, yrkesstolthet och medarbetarnas utveckling står i fokus. Här får du möjlighet att arbeta i en modern produktionsmiljö tillsammans med erfarna kollegor och bidra till att leverera produkter av högsta kvalitet. Du erbjuds konkurrenskraftiga villkor, en trygg anställning och en arbetsplats med korta beslutsvägar. Företaget präglas av en familjär kultur där gemenskap, respekt och samarbete är en naturlig del av vardagen. Här hjälps man åt, delar med sig av sin kunskap och arbetar tillsammans mot gemensamma mål. Du blir en del av ett engagerat och sammansvetsat team där noggrannhet, ansvarstagande och kvalitetstänk värdesätts högt. För rätt person finns goda möjligheter att utvecklas och växa tillsammans med verksamheten. Om oss NN Bemanning & Rekrytering är ett bemannings- och rekryteringsföretag med stark lokal förankring och rikstäckande verksamhet. Vi är anslutna till Almega Kompetensföretagen och omfattas av kollektivavtal, vilket innebär att vi följer branschens regler, kvalitetskrav och etiska riktlinjer. Detta skapar trygghet för såväl våra kunder som våra medarbetare. Vi tror starkt på lokal närvaro, långsiktiga kundrelationer och rätt kompetens på rätt plats – faktorer som är avgörande för framgångsrika samarbeten. Med kontor i Vetlanda och Eksjö finns vi nära kunder och kandidater i Höglandet, samtidigt som vi levererar bemannings- och rekryteringslösningar till företag över hela Sverige. Vi tillsätter såväl kollektivanställda som tjänstemän och erbjuder flexibla lösningar anpassade efter varje kunds unika behov. Oavsett om det gäller kortsiktiga bemanningslösningar eller långsiktiga rekryteringar strävar vi efter att leverera hög kvalitet i varje uppdrag. Är du redo att ta nästa steg i karriären? Vi hjälper dig att hitta nya möjligheter och arbetar aktivt för att utveckla och ta tillvara din kompetens genom spännande uppdrag och värdefull arbetslivserfarenhet. Sedan starten har vi etablerat samarbeten med över 20 nöjda kunder. Genom vårt engagemang, vår lyhördhet och vår flexibilitet fortsätter vi att växa tillsammans med våra kunder och kandidater. Vår spetskompetens finns inom industri, lager, logistik och entreprenad, där vi dagligen hjälper företag att hitta rätt kompetens och kandidater att hitta rätt arbetsplats. Vad NNBR erbjuder: Denna rekryteringsprocess hanteras av NNBR. Anställningen kan antingen ske direkt hos vår kund eller inledas med en provanställning via NNBR, med ambitionen att därefter övergå i anställning hos kundföretaget. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi rekommenderar därför att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Vi går igenom ansökningar kontinuerligt och kontaktar kandidater som motsvarar tjänstens kvalifikationer och kravprofil. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Hassan Nqila på Hassan@nnbr.se eller 076-199 74 34. Hos oss får du: -Kollektivavtal och schyssta villkor -Möjlighet till personlig utveckling -Tjänstepension och försäkringar enligt avtal -Marknadsmässig lön -En spännande och varierande roll -Engagerade kollegor och god sammanhållning -Goda chanser till kompetensutveckling och långsiktig anställning

Jobbeskrivning Är du peppad på försäljning? Gillar du variation och högt tempo? 💪 Vill du erbjuda Sveriges bästa kundservice? Då kan du vara den säljare vi söker! 🙋 DETTA ERBJUDER VI DIG: Du blir en del av ett dynamiskt företag som vill vara handelns bästa arbetsgivare. Hos oss får du inflytande och din utveckling är viktig. Dessutom erbjuder vi: Detta är ett vikariat på 14 månader. En tidsbegränsad anställning på deltid, 50% Del av konkurrenskraftig säljbonus på 6% av omsättningsökningen i din butik. Stora möjligheter till personlig utveckling och ansvar. Ditt nästa steg i karriären kan vara Talent Academy. Läs mer här. ‎20% rabatt hos JYSK och företag inom Lars Larsen Group Sociala aktiviteter och en rolig arbetsplats där vi tävlar och firar ihop. Självklart blir du bjuden på vår årliga JYSK Awards. DETTA INNEBÄR DITT NÄSTA JOBB: Du ansvarar för försäljning i butiken och ger kunderna förstklassig service med ett leende Du ser till att butiken alltid är ren och välfylld Du hjälper till med mottagning, uppackning och placering av varor i både lager och butik – fysiskt arbete ska inte avskräcka dig Möt en av våra säljare och lär dig mer om hur JYSK är som arbetsgivare här. DETTA SKA DU SKA BIDRA MED: Du är utåtriktad, tar initiativ och ger kunderna den bästa möjliga shoppingupplevelsen Du har smittande entusiasm och gillar att prata med kunder Du är en bra kollega – tillsammans gör ni det lilla extra för att nå fantastiska resultat Du älskar variation och är flexibel: både när det gäller arbetsuppgifter och arbetstider Du gillar ledighet mitt i veckan och har inga problem att jobba på helgerna. REKRYTERINGSPROCESSEN Vi behandlar ansökningar löpande och slutför rekryteringen när vi har hittat rätt kandidat. ‎ Vi genomför alltid intervjuer som en del av vår rekryteringsprocess. För vissa tjänster kan det även ingå tester och/eller en videointervju – ett tillfälle för dig att visa vem du är och berätta varför just du är rätt person för rollen. Vi utför även bakgrundskontroller som en del av vår rekryteringsprocess. Ytterligare information OM OSS Vi tror på att våra anställda är nyckeln till vår framgång. Det är därför vi strävar efter att erbjuda utveckling och möjligheter att växa inom JYSK. På JYSK tror vi att en stor blandning av kompetenser, talanger och unika personligheter gör oss till ett starkare team. Därför ser vi fram emot just din ansökan. Har du särskilda behov som kräver anpassning i rekryteringsprocessen? Hör av dig till oss på rekrytering@jysk.com. För mer information, besök vår karriärsida. Läs mer om hur vi behandlar dina uppgifter i vår Integritetspolicy | JYSK. För att vi ska kunna hantera ansökningar på ett rättvist och effektivt sätt använder vi ett system som automatiskt bedömer hur väl varje ansökan matchar den aktuella tjänsten. Systemet analyserar dina svar på ett antal urvalsfrågor. Frågorna har skapats av systemet och granskats av JYSKs Talent Acquisition-team. Varje fråga och svar har ett visst värde, och utifrån dina svar rangordnar systemet alla kandidater för att ge oss en bild av hur väl din profil stämmer överens med rollen. Detta hjälper oss att behandla alla ansökningar konsekvent och rättvist. Systemets resultat avgör om din ansökan går vidare till nästa steg i processen. Men oroa dig inte — det är alltid en person som fattar det slutgiltiga beslutet. Vill du veta mer om hur vi behandlar dina personuppgifter och vilka rättigheter du har? Läs gärna vår integritetspolicy.

Dina arbetsuppgifter Vi söker nu 1 noggrann och engagerade slipare till vår kunds verksamhet. I rollen kommer du att arbeta med slipning och efterbearbetning av detaljer och produkter för att säkerställa hög kvalitet inför nästa steg i produktionen. Du ansvarar för att bearbeta och förbereda material samt kontrollera att produkterna uppfyller företagets kvalitetskrav. Arbetet sker i nära samarbete med övriga avdelningar och ställer krav på noggrannhet, kvalitetstänk och ansvarstagande. Exempel på arbetsuppgifter: • Slipning och efterbearbetning av detaljer och produkter • Avsyning och kvalitetskontroll av bearbetade produkter • Förberedelse av material inför vidare produktion • Hantering och förflyttning av gods med vagn eller truck (truckkort är meriterande) • Daglig skötsel och underhåll av arbetsplats och utrustning • Samarbete med övriga avdelningar för att säkerställa ett effektivt produktionsflöde Övrigt: Arbetet är fysiskt krävande och tunga lyft kan förekomma. Vi söker dig som är noggrann, har god arbetsmoral och trivs med ett praktiskt arbete i produktionsmiljö. Din profil Vi söker dig som har erfarenhet av verkstadsarbete eller industriell produktion, gärna med tidigare erfarenhet av slipning eller liknande efterbearbetningsarbete. Du är van vid att arbeta praktiskt och har förståelse för vikten av kvalitet och noggrannhet i varje moment. Som person är du noggrann, kvalitetsmedveten och ansvarstagande. Du arbetar strukturerat, trivs med att ta eget ansvar och har förmågan att planera och genomföra dina arbetsuppgifter på ett effektivt sätt. Rollen kräver ett högt fokus på precision och att du kan leverera ett professionellt resultat även när tempot är högt eller arbetsuppgifterna varierar. Du är en stabil och pålitlig medarbetare som uppskattar samarbete med kollegor samtidigt som du kan arbeta självständigt. För tjänsten behöver du ha goda kunskaper i svenska eller engelska, både i tal och skrift, för att kunna förstå och följa säkerhetsföreskrifter, instruktioner och arbetsrutiner. Om oss NN Bemanning & Rekrytering är ett bemannings- och rekryteringsföretag med stark lokal förankring och rikstäckande verksamhet. Vi är anslutna till Almega Kompetensföretagen och omfattas av kollektivavtal, vilket innebär att vi följer branschens regler, kvalitetskrav och etiska riktlinjer. Detta skapar trygghet för såväl våra kunder som våra medarbetare. Vi tror starkt på lokal närvaro, långsiktiga kundrelationer och rätt kompetens på rätt plats – faktorer som är avgörande för framgångsrika samarbeten. Med kontor i Vetlanda och Eksjö finns vi nära kunder och kandidater i Höglandet, samtidigt som vi levererar bemannings- och rekryteringslösningar till företag över hela Sverige. Vi tillsätter såväl kollektivanställda som tjänstemän och erbjuder flexibla lösningar anpassade efter varje kunds unika behov. Oavsett om det gäller kortsiktiga bemanningslösningar eller långsiktiga rekryteringar strävar vi efter att leverera hög kvalitet i varje uppdrag. Är du redo att ta nästa steg i karriären? Vi hjälper dig att hitta nya möjligheter och arbetar aktivt för att utveckla och ta tillvara din kompetens genom spännande uppdrag och värdefull arbetslivserfarenhet. Sedan starten har vi etablerat samarbeten med över 20 nöjda kunder. Genom vårt engagemang, vår lyhördhet och vår flexibilitet fortsätter vi att växa tillsammans med våra kunder och kandidater. Vår spetskompetens finns inom industri, lager, logistik och entreprenad, där vi dagligen hjälper företag att hitta rätt kompetens och kandidater att hitta rätt arbetsplats. Vad NNBR Erbjuder: Tjänsten som slipare är en hyrbemanning med omgående start. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan – tillsättning kan ske omgående. Vi arbetar löpande med inkomna ansökningar och kontaktar endast de som motsvarar ansökningskraven. Tveka inte att höra av dig till ansvarig konsultchef Hassan Nqila på Hassan@nnbr.se eller 076-199 74 34 – vi hjälper dig gärna! Hos oss får du: -Kollektivavtal och schyssta villkor -Möjlighet till personlig utveckling -Tjänstepension och försäkringar enligt avtal -Marknadsmässig lön -En spännande och varierande roll -Engagerade kollegor och god sammanhållning -Goda chanser till kompetensutveckling och långsiktig anställning

Dina arbetsuppgifter Som anläggare/markarbetare hos oss kommer du att arbeta i varierande projekt beroende på din erfarenhet, kompetens och profil. Arbetsuppgifterna kan innefatta allt från mark- och grundarbeten till VA-arbeten, rörläggning, schakt, återfyllnad samt finplanering och övriga förekommande anläggningsarbeten på byggarbetsplatser. Du kommer även att arbeta med förberedelse av arbetsytor, hantering av material, samordning med maskinförare samt säkerställande av att arbetet utförs enligt ritningar, tidsplan och gällande kvalitets- och säkerhetskrav. Arbetet sker både självständigt och i team tillsammans med andra yrkesarbetare, där du förväntas vara delaktig, ta ansvar och bidra till ett effektivt och säkert arbetsflöde på arbetsplatsen. Arbetsuppgifter (exempel): -Mark- och anläggningsarbete -Schakt, planering och återfyllnad -Rörläggning och VA-arbeten (krav att du har dokumenterad erfarenhet) -Förberedande och avslutande arbeten i projekt -Ritningsläsning och arbete efter instruktion (krav) -Hantera laser -Dagtid arbete Din profil Vi söker personer som har erfarenhet inom mark- och anläggningsarbete och som trivs med att arbeta i en praktisk och fysisk arbetsmiljö. Det är viktigt med erfarenhet av VA-arbeten. Vi ser gärna att du har en god fysik och trivs med ett aktivt arbete utomhus i varierande miljöer. Rätt inställning och en positiv attityd är mycket viktigt, då arbetet ofta innebär samarbete, problemlösning och ett högt tempo. Du behöver ha förmåga att arbeta både självständigt och i team, samt vara ansvarstagande, noggrann och bidra till att arbetet utförs på ett säkert och effektivt sätt. God kommunikativ förmåga på svenska är ett krav, då arbetet innebär daglig kontakt med kollegor, arbetsledning och andra yrkesgrupper på arbetsplatsen. B-körkort är ett krav. Om företaget En varierande och utvecklande tjänst inom entreprenad med spännande projekt och långsiktiga uppdrag. Möjlighet att arbeta i ett erfaret team där kvalitet, säkerhet och ett professionellt utförande står i fokus. Goda möjligheter att utvecklas inom entreprenadverksamheten och ta ett större ansvar i projekten över tid. Konkurrenskraftiga villkor och en arbetsplats med korta beslutsvägar där initiativförmåga och kompetens uppskattas. Ett engagerat och sammansvetsat arbetslag där samarbete, arbetsglädje och gemensamma mål är en naturlig del av vardagen. Möjlighet att vara delaktig i projekt som bidrar till utvecklingen av infrastruktur, mark- och anläggningsarbeten i regionen. Om oss NN Bemanning & Rekrytering är ett bemannings- och rekryteringsföretag med stark lokal förankring och rikstäckande verksamhet. Vi är anslutna till Almega Kompetensföretagen och omfattas av kollektivavtal, vilket innebär att vi följer branschens regler, kvalitetskrav och etiska riktlinjer. Detta skapar trygghet för såväl våra kunder som våra medarbetare. Vi tror starkt på lokal närvaro, långsiktiga kundrelationer och rätt kompetens på rätt plats – faktorer som är avgörande för framgångsrika samarbeten. Med kontor i Vetlanda och Eksjö finns vi nära kunder och kandidater i Höglandet, samtidigt som vi levererar bemannings- och rekryteringslösningar till företag över hela Sverige. Vi tillsätter såväl kollektivanställda som tjänstemän och erbjuder flexibla lösningar anpassade efter varje kunds unika behov. Oavsett om det gäller kortsiktiga bemanningslösningar eller långsiktiga rekryteringar strävar vi efter att leverera hög kvalitet i varje uppdrag. Är du redo att ta nästa steg i karriären? Vi hjälper dig att hitta nya möjligheter och arbetar aktivt för att utveckla och ta tillvara din kompetens genom spännande uppdrag och värdefull arbetslivserfarenhet. Sedan starten har vi etablerat samarbeten med över 20 nöjda kunder. Genom vårt engagemang, vår lyhördhet och vår flexibilitet fortsätter vi att växa tillsammans med våra kunder och kandidater. Vår spetskompetens finns inom industri, lager, logistik och entreprenad, där vi dagligen hjälper företag att hitta rätt kompetens och kandidater att hitta rätt arbetsplats. Vad NNBR Erbjuder: Tjänsten som anläggare är en hyrbemanning med omgående start. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan – tillsättning kan ske omgående. Vi arbetar löpande med inkomna ansökningar och kontaktar endast de som motsvarar ansökningskraven. Tveka inte att höra av dig till ansvarig konsultchef Hassan Nqila på Hassan@nnbr.se eller 076-199 74 34 – vi hjälper dig gärna! Hos oss får du: -Kollektivavtal och schyssta villkor -Möjlighet till personlig utveckling -Tjänstepension och försäkringar enligt avtal -Marknadsmässig lön -En spännande och varierande roll -Engagerade kollegor och god sammanhållning -Goda chanser till kompetensutveckling och långsiktig anställning

Dina arbetsuppgifter Quality Engineer ansvarar för att leda, utveckla och säkerställa kvalitetsarbetet inom verksamheten. Rollen innebär att säkerställa att processer och arbetssätt är effektiva, stabila och kostnadseffektiva samt uppfyller höga krav på kvalitet, leveransprecision, arbetsmiljö och hållbarhet. Befattningen har ett starkt fokus på kontinuerliga förbättringar, problemlösning och utveckling av standardiserade arbetssätt. Genom ett nära samarbete med medarbetare, produktion, teknik och ledning bidrar Quality Engineer till verksamhetens långsiktiga utveckling och resultat. Huvudsakliga ansvarsområden: * Utveckla och optimera kvaliteten i verksamhetens processer på produkt- och processnivå. * Säkerställa ett tydligt fokus på kvalitet, kostnadseffektivitet och produktivitet. * Driva standardisering av arbetsmetoder, processer och kvalitetsrutiner. * Initiera och leda förbättringsprojekt i nära samarbete med verksamheten. * Ta fram och uppdatera processinstruktioner samt kvalitetsteknisk dokumentation. * Genomföra kvalitetstekniska analyser och rotorsaksanalyser vid kvalitets- och produktionsproblem. * Identifiera förbättringsområden och driva åtgärder för att skapa stabilare och effektivare processer. * Samordna interna och externa resurser i kvalitets- och förbättringsrelaterade frågor. Ledarskap och förbättringsarbete: * Sätta mål för kvalitetsarbetet och följa upp resultat och utveckling. * Driva en kultur som präglas av kvalitet, samarbete, förbättringsarbete och säkerhet. * Engagera och involvera medarbetare i kvalitets- och förbättringsarbetet. * Leda förbättringsprojekt och säkerställa att beslutade åtgärder genomförs och följs upp. Kvalitet, arbetsmiljö och miljö: * Säkerställa att produktions- och kvalitetstekniska processer uppfyller företagets och kundernas kvalitetskrav. * Aktivt bidra till en säker och väl fungerande arbetsmiljö. * Verka för att rutiner, standarder och krav efterlevs. * Bidra till företagets miljö- och hållbarhetsarbete genom att identifiera energieffektiva och resurssnåla arbetssätt. * Arbeta förebyggande för att minimera kvalitetsbrister, kassationer och störningar i produktionen. Samverkan och kundkontakt: * Vara ett kvalitetstekniskt stöd till verksamheten, försäljning och kunder vid behov. * Ansvara för kvalitetsrelaterade kontakter med utvalda leverantörer och samarbetspartners. * Delta i kundmöten avseende kvalitet, problemlösning och förbättringsarbete. * Vara kontaktperson i kvalitetsrelaterade ärenden. * Ta fram kvalitetstekniska beslutsunderlag till ledning och andra berörda funktioner. Kvalitetsuppföljning: Kvalitetsarbetet följs bland annat upp genom: * Kassation och kvalitetsutfall. * Processkapabilitet och processstabilitet. * Resultat av genomförda förbättringsprojekt. * Reklamationer och kvalitetsrelaterade kundärenden. * Kvalitetsrelaterade kostnader. * Förbättring av processernas stabilitet och effektivitet. * Uppföljning av KPI:er och beslutade åtgärder. Quality Engineer rapporterar till ansvarig chef och ansvarar för löpande rapportering av kvalitetsläge, avvikelser, förbättringsarbete, KPI:er och aktuella åtgärder. Din profil Vi söker dig som har erfarenhet från tillverkande industri och kvalitetsarbete och som trivs med att kombinera analys och problemlösning med praktiskt förbättringsarbete. Du är strukturerad, kommunikativ och har förmågan att samarbeta med olika delar av verksamheten för att skapa långsiktiga resultat. För rollen krävs: -Goda ledaregenskaper och förmåga att utveckla och engagera team. -Analytisk och strukturerad förmåga att identifiera, analysera och lösa problem. -God kommunikativ förmåga och förmåga att samarbeta med olika funktioner och kompetenser. -Affärsmässighet och tydligt resultatfokus. -Förmåga att driva förändring och kontinuerliga förbättringar. -Förmåga att skapa engagemang och få medarbetare att bidra aktivt i förbättringsarbetet. -Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. -Nyckeltal (KPI) Om oss NN Bemanning & Rekrytering är ett bemannings- och rekryteringsföretag med stark lokal förankring och rikstäckande verksamhet. Vi är anslutna till Almega Kompetensföretagen och omfattas av kollektivavtal, vilket innebär att vi följer branschens regler, kvalitetskrav och etiska riktlinjer. Detta skapar trygghet för såväl våra kunder som våra medarbetare. Vi tror starkt på lokal närvaro, långsiktiga kundrelationer och rätt kompetens på rätt plats – faktorer som är avgörande för framgångsrika samarbeten. Med kontor i Vetlanda och Eksjö finns vi nära kunder och kandidater i Höglandet, samtidigt som vi levererar bemannings- och rekryteringslösningar till företag över hela Sverige. Vi tillsätter såväl kollektivanställda som tjänstemän och erbjuder flexibla lösningar anpassade efter varje kunds unika behov. Oavsett om det gäller kortsiktiga bemanningslösningar eller långsiktiga rekryteringar strävar vi efter att leverera hög kvalitet i varje uppdrag. Är du redo att ta nästa steg i karriären? Vi hjälper dig att hitta nya möjligheter och arbetar aktivt för att utveckla och ta tillvara din kompetens genom spännande uppdrag och värdefull arbetslivserfarenhet. Sedan starten har vi etablerat samarbeten med över 20 nöjda kunder. Genom vårt engagemang, vår lyhördhet och vår flexibilitet fortsätter vi att växa tillsammans med våra kunder och kandidater. Vår spetskompetens finns inom industri, lager, logistik och entreprenad, där vi dagligen hjälper företag att hitta rätt kompetens och kandidater att hitta rätt arbetsplats. Vad NNBR Erbjuder: Tjänsten som Kvalitetsingenjör är en direkt rekrytering där du blir anställd direkt hos vår kund. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan – tillsättning kan ske omgående. Vi arbetar löpande med inkomna ansökningar och kontaktar endast de som motsvarar ansökningskraven. Tveka inte att höra av dig till ansvarig konsultchef Hassan Nqila på Hassan@nnbr.se eller 076-199 74 34 – vi hjälper dig gärna! Hos oss får du: -Kollektivavtal och schyssta villkor -Möjlighet till personlig utveckling -Tjänstepension och försäkringar enligt avtal -Marknadsmässig lön -En spännande och varierande roll -Engagerade kollegor och god sammanhållning -Goda chanser till kompetensutveckling och långsiktig anställning

Dina arbetsuppgifter Vi söker nu en Maskinoperatör till vår kund! Har du ett stort tekniskt intresse och trivs med praktiskt arbete i en modern produktionsmiljö? Är du noggrann, ansvarstagande och nyfiken på hur maskiner och automatiserade processer fungerar? Då kan detta vara tjänsten för dig! Som maskinoperatör kommer du att arbeta i en modern produktionsmiljö med fokus på kvalitet, säkerhet och effektiva processer. En stor del av arbetet innebär att arbeta med och övervaka produkter som slipas. Du ansvarar för att processen fungerar som den ska och följer arbetets olika moment med fokus på att produkterna håller rätt kvalitet. Du kommer bland annat att hantera produkter före och efter bearbetning samt kontrollera resultatet av slipningen. I tjänsten kan även efterbearbetning av produkter efter slipning förekomma. Det innebär att du behöver vara noggrann och ha ett öga för detaljer och kvalitet. På sikt finns möjlighet att utvecklas ytterligare i rollen. Arbetsuppgifterna kan då bland annat innefatta enklare ställ och justeringar samt byte mellan olika program, beroende på produktionens behov & befogenheter. Därför söker vi dig som är tekniskt lagd och har ett genuint intresse för teknik, maskiner och automatiserade processer. Dina arbetsuppgifter kan bland annat bestå av: -Arbeta med och övervaka en robotcell där produkter slipas -Hantera in- och utmatning av produkter i processen -Kontrollera att slipningen och bearbetningen håller rätt kvalitet -Utföra efterbearbetning av produkter vid behov -Genomföra löpande kvalitetskontroller -Säkerställa att produktionen fungerar effektivt och enligt gällande rutiner -Hålla ordning och reda vid arbetsstationen -På sikt utföra enklare ställ och justeringar -På sikt arbeta med byte mellan olika program -Följa instruktioner och säkerhetsrutiner i det dagliga arbetet -Meriterande ifall du har erfarenhet ifrån styrsystemet Fanuc Din profil Vi tror att du är en person som är tekniskt lagd och har ett stort intresse för teknik och maskiner. Du tycker om att förstå hur saker fungerar och är inte rädd för att lära dig nya arbetsuppgifter. Du är noggrann i ditt arbete och förstår vikten av att följa instruktioner och arbeta med kvalitet i fokus. Eftersom arbetet omfattar både automatiserade processer och praktiska moment ser vi gärna att du trivs med att arbeta hands-on och har ett intresse av att utvecklas inom industri och produktion. För att trivas i rollen ser vi gärna att du är: Tekniskt intresserad och nyfiken på maskiner och automation Praktiskt lagd och trivs med att arbeta med händerna Noggrann och kvalitetsmedveten Ansvarstagande och säkerhetsmedveten Villig att lära dig nya arbetsuppgifter och utvecklas i rollen Bekväm med att följa instruktioner och rutiner En person som tar ansvar för sitt arbete och bidrar till ett bra produktionsflöde Tidigare erfarenhet från industri, produktion, maskinoperatörsarbete eller slipning är meriterande, men det viktigaste för oss är ditt tekniska intresse, din inställning och din vilja att utvecklas. Om företaget Om oss NN Bemanning & Rekrytering är ett bemannings- och rekryteringsföretag med stark lokal förankring och rikstäckande verksamhet. Vi är anslutna till Almega Kompetensföretagen och omfattas av kollektivavtal, vilket innebär att vi följer branschens regler, kvalitetskrav och etiska riktlinjer. Detta skapar trygghet för såväl våra kunder som våra medarbetare. Vi tror starkt på lokal närvaro, långsiktiga kundrelationer och rätt kompetens på rätt plats – faktorer som är avgörande för framgångsrika samarbeten. Med kontor i Vetlanda och Eksjö finns vi nära kunder och kandidater i Höglandet, samtidigt som vi levererar bemannings- och rekryteringslösningar till företag över hela Sverige. Vi tillsätter såväl kollektivanställda som tjänstemän och erbjuder flexibla lösningar anpassade efter varje kunds unika behov. Oavsett om det gäller kortsiktiga bemanningslösningar eller långsiktiga rekryteringar strävar vi efter att leverera hög kvalitet i varje uppdrag. Är du redo att ta nästa steg i karriären? Vi hjälper dig att hitta nya möjligheter och arbetar aktivt för att utveckla och ta tillvara din kompetens genom spännande uppdrag och värdefull arbetslivserfarenhet. Sedan starten har vi etablerat samarbeten med över 20 nöjda kunder. Genom vårt engagemang, vår lyhördhet och vår flexibilitet fortsätter vi att växa tillsammans med våra kunder och kandidater. Vår spetskompetens finns inom industri, lager, logistik och entreprenad, där vi dagligen hjälper företag att hitta rätt kompetens och kandidater att hitta rätt arbetsplats. Vad NNBR Erbjuder: Tjänsten som maskinoperatör inleds som en konsultanställning via NNBR. För rätt person finns goda möjligheter till en tillsvidareanställning direkt hos vår kund efter en inledande uthyrningsperiod. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan – tillsättning kan ske omgående. Vi arbetar löpande med inkomna ansökningar och kontaktar endast de som motsvarar ansökningskraven. Tveka inte att höra av dig till ansvarig konsultchef Hassan Nqila på Hassan@nnbr.se eller 076-199 74 34 – vi hjälper dig gärna! Hos oss får du: -Kollektivavtal och schyssta villkor -Möjlighet till personlig utveckling -Tjänstepension och försäkringar enligt avtal -Marknadsmässig lön -En spännande och varierande roll -Engagerade kollegor och god sammanhållning -Goda chanser till kompetensutveckling och långsiktig anställning

Dina arbetsuppgifter Erfaren svetsare sökes till uppdrag! Har du gedigen erfarenhet av svetsning och trivs i en roll där kvalitet, precision och yrkesskicklighet står i fokus? Då kan detta vara nästa steg för dig! Vi söker nu en erfaren svetsare till en av våra kunder. Här får du möjlighet att arbeta i en modern och utvecklande produktionsmiljö tillsammans med kompetenta kollegor. Om tjänsten I rollen som svetsare kommer du att arbeta med tillverkning och bearbetning av olika komponenter. Arbetsuppgifterna är varierande och kräver att du kan arbeta självständigt, noggrant och utifrån givna ritningar och instruktioner. Du kommer bland annat att arbeta med: -Svetsning och montering av komponenter -MIG-, MAG-, TIG- och MMA-svetsning -Ritningsläsning och arbete utifrån tekniska underlag -Förberedelse och bearbetning av material inför svetsning -Kontroll av utfört arbete med fokus på kvalitet och noggrannhet -Samarbete med kollegor i produktionen för att säkerställa ett effektivt arbetsflöde Din profil Vi söker dig som: För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du har erfarenhet av svetsaryrket och känner dig trygg i flera olika svetsmetoder. Vi ser gärna att du har: ✔️ Erfarenhet av MIG-svetsning ✔️ Erfarenhet av MAG-svetsning ✔️ Erfarenhet av TIG-svetsning ✔️ Erfarenhet av MMA-svetsning ✔️ God förmåga att läsa och arbeta efter ritningar ✔️ Ett noggrant arbetssätt och ett tydligt kvalitetstänk Som person är du ansvarstagande, lösningsorienterad och van vid att ta eget ansvar för dina arbetsuppgifter. Du trivs lika bra med självständigt arbete som med att samarbeta med dina kollegor. Vi erbjuder: Du får möjlighet att bli en del av en arbetsplats med ett gott arbetsklimat, kompetenta kollegor och varierande arbetsuppgifter inom produktion och tillverkning. Om företaget Om oss NN Bemanning & Rekrytering är ett bemannings- och rekryteringsföretag med stark lokal förankring och rikstäckande verksamhet. Vi är anslutna till Almega Kompetensföretagen och omfattas av kollektivavtal, vilket innebär att vi följer branschens regler, kvalitetskrav och etiska riktlinjer. Detta skapar trygghet för såväl våra kunder som våra medarbetare. Vi tror starkt på lokal närvaro, långsiktiga kundrelationer och rätt kompetens på rätt plats – faktorer som är avgörande för framgångsrika samarbeten. Med kontor i Vetlanda och Eksjö finns vi nära kunder och kandidater i Höglandet, samtidigt som vi levererar bemannings- och rekryteringslösningar till företag över hela Sverige. Vi tillsätter såväl kollektivanställda som tjänstemän och erbjuder flexibla lösningar anpassade efter varje kunds unika behov. Oavsett om det gäller kortsiktiga bemanningslösningar eller långsiktiga rekryteringar strävar vi efter att leverera hög kvalitet i varje uppdrag. Är du redo att ta nästa steg i karriären? Vi hjälper dig att hitta nya möjligheter och arbetar aktivt för att utveckla och ta tillvara din kompetens genom spännande uppdrag och värdefull arbetslivserfarenhet. Sedan starten har vi etablerat samarbeten med över 20 nöjda kunder. Genom vårt engagemang, vår lyhördhet och vår flexibilitet fortsätter vi att växa tillsammans med våra kunder och kandidater. Vår spetskompetens finns inom industri, lager, logistik och entreprenad, där vi dagligen hjälper företag att hitta rätt kompetens och kandidater att hitta rätt arbetsplats. Vad NNBR Erbjuder: Tjänsten som maskinoperatör inleds som en konsultanställning via NNBR. För rätt person finns goda möjligheter till en tillsvidareanställning direkt hos vår kund efter en inledande uthyrningsperiod. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan – tillsättning kan ske omgående. Vi arbetar löpande med inkomna ansökningar och kontaktar endast de som motsvarar ansökningskraven. Tveka inte att höra av dig till ansvarig konsultchef Hassan Nqila på Hassan@nnbr.se eller 076-199 74 34 – vi hjälper dig gärna! Hos oss får du: -Kollektivavtal och schyssta villkor -Möjlighet till personlig utveckling -Tjänstepension och försäkringar enligt avtal -Marknadsmässig lön -En spännande och varierande roll -Engagerade kollegor och god sammanhållning -Goda chanser till kompetensutveckling och långsiktig anställning

Vill du arbeta i en relationsdriven bransch som andas personlig service, försäljning och framåtanda? Vår vision är att vara den ledande möjliggöraren av hållbart byggande i Sverige. Vi tar ansvar för våra medarbetare och kunder, vill du vara med och göra skillnad? Nu har du chans att söka en attraktiv och utvecklande ledarroll med fokus på försäljning – ENHETSCHEF TILL EKSJÖ  – BYGGHANDEL FÖR PROFFSBYGGARE!   Tillsammans med ett kunnigt och kundorienterat säljteam driver och leder du Optimeras enhet i Eksjö, med ambition att vara den proffsigaste bygghandeln med högst kundnöjdhet. Dina tydliga ledaregenskaper värdesätts starkt, i kombination med dina tidigare framgångar från proaktiv och relationsskapande försäljning inom byggbranschen. Vill du med ett starkt affärsdriv, samt engagerat och tydligt ledarskap leda Optimeras positiva tillväxtresa i Eksjö?   OM TJÄNSTEN Optimera är en ständigt växande aktör inom byggbranschen och söker nu en strategisk, affärsdriven och kundorienterad Enhetschef till Optimeras omtyckta och trevliga enhet i Eksjö. Lokala proffsbyggare är dina samarbetspartners, samt byggentreprenörer i Eksjö med omnejd. Utöver egna proaktiva säljaktiviteter med uppsökande B2B försäljning och arbetsplatsbesök hos Proffsbyggare, ansvarar du för att för att skapa en tydlig struktur och inspirerande säljkultur.   Som Enhetschef för en välrenommerad enhet med totalt 15 medarbetare, inklusive två medarbetare som arbetar i vår låsverkstad samt en lager-och säljledare, ansvarar du för enhetens försäljning, arbetsmiljö, säkerhet och resultat. Tillsammans med säljteamet och övriga kollegor, ansvarar du för att Eksjö byggvaruhus fortsätter att stärkas. Du rapporterar till Ann Thalin, Regionchef Sydöstra och du utgår från Optimeras bygghandel för proffsbyggare i Eksjö.   ARBETSUPPGIFTER: Fortsätta arbetet med att skapa bygghandelns bästa kundupplevelse. Stötta varje avdelning och individ utifrån förutsättningar och behov. Utveckla enheten och driva förändring för att tillgodose kundernas behov. Bidra med kompetensförstärkning till teamet. Skapa struktur och goda förutsättningar genom att planera, driva, inspirera, stötta och följa upp dina medarbetare. Egen proaktiv försäljning för att utveckla befintliga och skapa nya kunder till enheten. Genomförande av kundaktiviteter, samt nätverka med marknaden för att bygga varumärket inom regionen. Strukturerat och målfokuserat sätta upp strategier med personal, samt följa upp och mäta prestation. Stötta och coacha Lagerledare och Butiksledare, samt bygg-, butiks- och lagersäljare i arbetet med att säkerställa rutiner och processer. Driva interna personal-, drift och säljmöten.   OM OPTIMERA Optimeras mål är att vara Sveriges bästa Bygghandel för proffs och erbjuder allt till Proffsbyggaren: Byggmaterial, trä, tak, golv, dörrar, fönster, maskiner, verktyg, förvaring, personliga skydd, kök och förnödenheter. Optimera är en av Sveriges ledande bygghandelskedjor för yrkeskunder och har idag ca 70 byggvaruhus i Sverige och säte i Malmö. Optimera har cirka 1000 anställda och omsätter ca 5 miljarder SEK. Optimera finns även i Norge, Estland samt Lettland och ägs av den franska koncernen Saint-Gobain – en av Europas största leverantörer av byggmaterial. Saint-Gobain omsätter ca 41 miljarder Euro och har ca 170 000 anställda i ca 75 länder.   OPTIMERA ERBJUDER En ansvarsfull, utmanande och varierande tjänst som Enhetschef. Struktur för att bygga vidare på Optimeras tillväxt och framgång. En trygg arbetsplats, med stark och uthållig ägare och sunda värderingar – ett företag som satsar och bryr sig om sin personal och sina kunder. Möjlighet att arbeta för ett starkt varumärke med innovativa enkla lösningar, välplanerade enheter och ett kundanpassat sortiment med hög tillgänglighet. Engagerade och tekniskt kunniga kollegor som agerar efter en tydlig företagskultur med ledord som – Personligt, Tryggt och Enkelt.   VEM ÄR DU? Vi söker dig med försäljning i ditt DNA, chefserfarenhet och mycket goda ledaregenskaper. Vi ser gärna att du har ett värdefullt nätverk inom regionen, samt erfarenhet från byggbranschen – god produktkunskap och förmåga att erbjuda kunderna enkla och hållbara lösningar, kombinerat med försäljningsvana mot yrkeskund och stor förståelse för dina kunders köpprocess. I rollen som Enhetschef stöttar du hela teamet i att leva efter Optimeras värderingar: personligt – tryggt – enkelt, samt att ett gott arbetsklimat och kundengagemang efterlevs. Vi ser därför att du själv vill vara ett föredöme; En tydlig, handlingskraftig, närvarande, inspirerande och empatisk ledare som bygger laget. Vi tror att du är en person som drivs av att utvecklas tillsammans med ditt team och på så sätt nå uppsatta mål. Du har en god kommunikativ förmåga, samt vana av att skapa lönsamhet i en växande organisation.   Dina Egenskaper & Erfarenheter i korthet: Tydlig och inspirerande Lagledare med starkt engagemang. Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter och roller som Säljledare / Försäljningschef. Gärna god produktkännedom inom byggsektorn och erfarenhet av offertskrivning. Social, nätverkande och gärna med ett värdefullt kontaktnät i branschen. Målmedveten, proaktiv, samt sälj- och resultatdriven. Flytande i svenska och engelska, både i tal och i skrift.  B-körkort är ett krav.    AVSLUTNINGSVIS Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placeringsort Eksjö, tillträde enligt överenskommelse. Provanställning tillämpas vid behov.  Vi läser ansökningarna löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag 2026-10-10. Inför anställning hos Optimera kan drogtest och bakgrundskontroll bli aktuellt.   Varmt välkommen!   Optimera - Företagspresentation Optimera är en av Sveriges ledande bygghandelskedjor för yrkeskunder med fokus på kvalitet, service och flexibilitet. Vi är alltid på tå för att vara det självklara valet för proffs inom bygg. Vi ingår i Saint-Gobain Distribution Sweden som ägs av den franska industrikoncernen Saint-Gobain. SGDS omfattar bolagen Optimera, Bevego, Dahl, Kakelspecialisten och Konradssons Kakel. Tillsammans har vi Sveriges bredaste sortiment av produkter och tjänster inom området bygg och installation. Vi har över 150 000 proffskunder, omsätter drygt 19 miljarder, har över 180 etableringar och är nästan 3 000 medarbetare. Vi är specialister i samverkan – det gör oss unika på svensk marknad. Vi strävar alltid efter att göra allt lite bättre.https://saint-gobaindistribution.se/, https://www.optimera.se/bygghandel/proffs

Vill du vara med och utveckla nästa generations elektrohydrauliska styrsystem i ett världsledande teknikföretag? Lockas du av att arbeta nära avancerad produktutveckling och tekniska lösningar med höga krav på precision och kvalitet? Nu söker vi en erfaren Hydraulikingenjör som vill spela en nyckelroll i Olsbergs Hydraulics fortsatta utvecklingsresa. Om rollen Som Hydraulikingenjör hos Olsbergs Hydraulics blir du en viktig del av företagets R&D-verksamhet i Eksjö. Rollen är bred och kombinerar praktiskt tekniskt arbete med utveckling, testning, felsökning och framtida produktutveckling. Inledningsvis kommer du att bidra i flera pågående utvecklings- och investeringsprojekt kopplade till produktionsutrustning och testmiljöer. På sikt kommer rollen i allt större utsträckning fokusera på utveckling av företagets befintliga och framtida hydrauliska produkter och system. Du arbetar nära kollegor inom utveckling, produktion och kvalitet samtidigt som du har kontaktytor inom Hiabs internationella organisation. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att omfatta: Utveckla och implementera hydraulsystem för både ny och befintlig produktionsutrustning. Genomföra tester och kontroller av vår egen produktionsutrustning. Framtagning av teknisk dokumentation, hydraulikscheman och ritningsunderlag Säkerställa att företaget uppfyller interna kvalitetskrav och säkerhetsstandarder Delta i och driva tekniska utvecklingsprojekt Bidra till framtida produktutveckling inom hydraulik och elektrohydrauliska styrsystem Om dig Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av hydraulik och som trivs i en miljö där teknik, kvalitet och problemlösning står i centrum. Du har en god förståelse för hydrauliska komponenter och system och känner dig bekväm med att arbeta både teoretiskt och praktiskt nära produkten. Vi ser gärna att du uppskattar att själv vara ute i verksamheten, testa lösningar, göra justeringar och verifiera resultat. Som person är du analytisk, lösningsorienterad och strukturerad. Du trivs med att arbeta självständigt men har samtidigt god samarbetsförmåga och uppskattar att dela med dig av din kompetens. Krav för tjänsten: Flerårig erfarenhet av arbete med hydraulik Erfarenhet av utveckling, felsökning eller verifiering av hydrauliska system God förståelse för tekniska ritningar och hydraulikscheman Tala och skriva obehindrat på svenska och engelska Meriterande: Eftergymnasial teknisk utbildning inom exempelvis maskinteknik eller hydraulik Erfarenhet av CAD Vad kan Olsbergs Hydraulics erbjuda dig? Vi erbjuder en varierande och utmanande roll där du får möjlighet att utvecklas inom Olsbergs, som är en del av HIAB. Som medarbetare i ett världsledande företag får du tillgång till ett omfattande nätverk och möjlighet att arbeta med spännande utvecklingsprojekt. Samtidigt värdesätter vi den personliga utvecklingen och det nära samarbetet som kännetecknar vår lokala verksamhet. Samarbete, engagemang, kvalitet och struktur är ledord som genomsyrar vårt arbete. Vi arbetar kontinuerligt för att skapa en trivsam och inkluderande arbetsmiljö där du får möjlighet att växa i din roll och vidareutveckla både din kompetens och ditt ansvar. Olsbergs Hydraulics är idag inne i en expansiv fas med flera strategiska utvecklingsprojekt och internationella satsningar. För rätt person finns därför goda möjligheter att vara med och påverka både produkter, teknik och verksamhetens framtida riktning. Låter detta intressant? I denna rekrytering samarbetar Olsbergs Hydraulics med Jefferson Wells. Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Eva Ekdahl på eva.ekdahl@jeffersonwells.se.Urval och intervjuer sker löpande. Vi rekommenderar därför att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Varmt välkommen med din ansökan! Om Olsbergs Hydraulics Olsbergs Hydraulics, som är en del av Hiab, är världsledande inom utveckling och tillverkning av elektrohydrauliska styrsystem för lastbilskranar, skogskranar och mobila maskinapplikationer. Företagets radiostyrda system används av tiotusentals kranförare världen över och är känt för sin höga precision, prestanda och innovationsförmåga. All utveckling och tillverkning sker i egna svenska anläggningar, vilket säkerställer hög kvalitet genom hela produktionskedjan.

Vill du få möjligheten att arbeta tillsammans med ett härligt team där lagandan står i fokus? Är du även den som har förmågan att se när något behöver göras och strävar efter att ge en service i världsklass? Om du svarade ja på frågorna ovan och dessutom uppskattar en Big Mac nästan lika mycket som oss – då kanske vi är helt rätt för varandra! Hos oss är det av största vikt att varje kund får en unik upplevelse och det är naturligtvis inte möjligt utan våra medarbetare. McDonald’s erbjuder ett omväxlande och fartfyllt arbete med varierande arbetsuppgifter, alla med fokuset att leverera en ultimat restaurangupplevelse för våra gäster. Arbetsuppgifterna kan variera från att tillaga och servera vår goda mat till att säkerställa att matsal och kök är i toppskick. En anställning på McDonald’s ger dig erfarenheter som du har nytta av resten av livet och för den som vill utvecklas finns en tydlig karriärtrappa med stora möjligheter. Våra förväntningar på dig: Att du är en team player som sätter laget före jaget Att du vill lära dig nya saker och utvecklas Att du har rätt inställning och vill ha roligt på jobbet Att du älskar burgare nästan lika mycket som vi Tidigare arbetslivserfarenhet är inte ett krav, vi ser till att du får den utbildning du behöver för att kunna utföra ett arbete av högsta kvalitet. Med över 200 restauranger från norr till söder är McDonald’s Sveriges ledande restaurangkedja. De flesta av restaurangerna ägs och drivs lokalt av egna företagare. Med våra ca 12 000 medarbetare är vi Sveriges största privata ungdomsarbetsgivare. Vi vill göra det goda valet enkelt för våra gäster och har därför en bred meny med något för alla smaker, preferenser och plånböcker och serverar bara mat av högsta kvalitet med snabb och vänlig service i fräscha, moderna restauranger. Läs mer på www.mcdonalds.se eller följ oss på Facebook, Instagram och Twitter.

Jobba för originalet. Välkommen till Apoteket, nummer ett sedan 1971. Med visioner för framtiden och kvalitet i varje detalj, skapar vi förutsättningar för ett liv i hälsa. Hos oss utvecklas du i en kultur där din röst alltid blir hörd. Och allt vi får över ger vi tillbaka till samhället. Det är så vi gör skillnad på riktigt. Om Apoteket Lejonet Här på Apoteket Lejonet ligger vi mitt i centrala Eksjö. Med det centrala läget följer ett brett kundmöte – och en arbetsvardag som präglas av både tempo, variation och laganda. Vi jobbar i nya och fräscha lokaler som är både kundvänliga och anpassade för ett apotek. Vi letar nu efter en apotekstekniker som vill bidra till vårt team och apotek. Arbetstiderna för denna tjänst ligger inom ramen för det lokala apotekets öppettider: vardagar 09.00-18.00, lördagar 10.00-14.00. Din roll Våra apotekstekniker arbetar alltid med omtanke, kvalitet och kundens behov i fokus. I din roll hos oss bidrar du till en trygg, professionell och välkomnande upplevelse för alla som besöker oss. I din roll har du hand om egenvårdsrådgivning, och tar ansvar för trygghet och service i varje kundmöte. Som apotekstekniker assisterar du också våra farmaceuter vid receptbelagda läkemedel. I din roll som apotekstekniker har du hand om att hjälpa våra kunder, framföra allt i egenvården men även lagervård och varuplock. Du tar även ansvar för vårdenheternas beställningar och leveranser. Här är du med och utvecklar vår verksamhet tillsammans med farmaceuter, läkemedelsansvarig, säljledare med flera. Vad du kommer att göra hos oss: Hålla dig uppdaterad kring vårt sortiment och våra kampanjer, för att ge kunderna bästa möjliga hjälp Ge professionell rådgivning och skapa mervärde i varje kundmöte, med omtanke och förståelse för människors olika behov. Bidra till patientsäkerhet och kvalitet i allt du gör, så att våra kunder kan känna sig trygga med oss. Dela kunskap och erfarenhet med dina kollegor – vi växer och utvecklas tillsammans. Assistera farmaceuter vid receptbelagda läkemedel. Bidra med idéer och initiativ för att utveckla både arbetsvardagen och kundupplevelsen på vårt apotek. Vem söker vi? För den här tjänsten behöver du vara utbildad apotekstekniker, med ett tydligt intresse för människor, hälsa och egenvård. Du har gärna flera års erfarenhet från apotek. Du har ett särskilt intresse för egenvård och kvalitet. Du har ett varmt och professionellt bemötande där du ser varje kund. Du samarbetar gärna och bidrar positivt till teamet. Vi tror att du trivs i ett sammanhang där struktur och resultat går hand i hand. Vi erbjuder... Friskvårdsbidrag: 5000 kr per år. Personalrabatt: Förmånliga priser på många av våra produkter. Flexibla helgdagar: Möjlighet att byta arbetsfria helgdagar mot andra dagar på året. Förmånsportal (Benify): Erbjudanden inom bland annat kollektivtrafik, leasingbil, gym och hälsobehandlingar. Trygga försäkringar: Förstärkt föräldrapenning, tjänstepension (ITP) och kompletterande försäkringar. Om oss Apoteket grundades 1971 och ägs av svenska staten, vilket innebär att vi arbetar både ansvarsfullt och långsiktigt. Vårt viktiga samhällsuppdrag handlar om att förbättra människors hälsa, läkemedelsanvändning och bidra till ökad patientsäkerhet. Med omkring 400 apotek och 3000 medarbetare över hela landet har vi nära samarbete med hälso- och sjukvården – alltid med omtanke om både människor och miljö. Vårt mål är tydligt: Ett liv i hälsa, för alla. Nyfiken? Det räcker gott. Hör av dig om rollen fångar ditt intresse! Vi berättar gärna mer om tjänsten och vår verksamhet – så du får en tydligare bild och kan avgöra om det känns helt rätt. Vänta bara inte för länge, urval och intervju sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka ditt CV tillsammans med svar på våra urvalsfrågor. Du behöver inte skriva ett personligt brev – frågorna är utformade för att hjälpa oss förstå mer om dina erfarenheter och kompetenser för matchning mot tjänst. Vi använder tester för objektivt urval som en del av vår rekryteringsprocess. Provanställning tillämpas. Välkommen till Apoteket!

Växa är ett ledande kunskapsföretag för lantbrukare med mjölk-, köttproduktion och växtodling. Genom den rådgivning och service vi säljer bidrar vi med ökad konkurrenskraft för svenskt lantbruk. Vår omsättning är drygt 560 miljoner kronor och vi har cirka 500 medarbetare fördelade på 27 driftsplatser över hela landet. Hållbarhet är centralt för oss, och våra kunder och Växa står för klimatsmart produktion och god djurhälsa. Hos Växa får du utveckling - bra förmåner och engagerade kollegor. Tillsammans gör vi skillnad för våra kunder och medlemmar, och det märks! 1 plats(er). Djurhälsoveterinär till Eksjö, Vimmerby och Linköping Vi söker dig med intresse för nöt och som vill utvecklas tillsammans med oss. Hos oss får du stor frihet att planera ditt arbete och ett stort nätverk av kunnig personal inom hela nötproduktionen. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som förmågan att skapa relationer och att samarbeta, både med kunder och kollegor. Kommunikationsförmåga och engagemang för förebyggande djurhälsoarbete och ett hållbart lantbruk är viktigt. Du behöver även tycka om att köra bil, då det ibland kan vara lång resväg till våra kunder.  Som djurhälsoveterinär på Växa jobbar du strategiskt och förebyggande med djurhälsoarbetet inom svensk mjölk- och köttproduktion i fält. I ryggen har du ett stort nätverk med kunniga kollegor endast ett samtal bort. Vi satsar på att vara det ledande kunskapsföretaget - vidareutbildning och kompetensutveckling tycker vi är en självklar del av arbetet. Omfattning och placeringsort Vi söker just nu två djurhälsoveterinärer till Eksjö, Vimmerby och Linköping. Tjänstgöringsgrad tänker vi 80-100 %. Om du finns på annan ort och känner att detta är ditt drömjobb så är du också välkommen att höra av dig, gärna i form av en spontanansökan. Beroende på kompetens och geografi kan ytterligare tjänster bli aktuella att tillsätta. Lämplig utbildning och erfarenhet Du är idag legitimerad veterinär, och har goda kunskaper i svenska. Bra kommunikationsförmåga är av stor betydelse. B-körkort är ett krav. Vi förutsätter att du har intresse av förebyggande djurhälsoarbete i nötkreatursbesättningar och smittskydd samt vill arbeta för att utveckla svensk animalieproduktion i nära samarbete med lantbrukare och våra andra rådgivare.  Personliga egenskaper som att kunna skapa förtroende och kunna samarbeta med både kunder och kollegor är viktiga i arbetet. Allra viktigast är att du har en vilja att leverera det som kunderna behöver för att uppnå en hållbar livsmedelsproduktion. Ett flexibelt arbetsliv Individuellt anpassad kompetensutveckling Sjukvårdsförsäkring Friskvårdsbidrag Har du frågor är du välkommen att kontakta Regionchef Djurhälsa fält Öst: Signe Backman telefon 010-471 08 22 Therese de Haan, Djurhälsoveterinär, Facklig förtroendeman för Naturvetarna, telefon 010-471 05 81 Sista ansökningsdag:  4 oktober 2026 Skicka in din ansökan omgående (rekryteringen startar nu och tillsättning kan ske innan ansökningstidens utgång) Mer om företaget och våra produkter hittar du på hemsidan: www.vxa.se (https://www.vxa.se/) Vi undanber oss all kontakt från övriga rekryterings- och annonsföretag. Krav Legitimerad veterinär Goda kunskaper i svenska God kommunikationsförmåga B-körkort Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Alma Assistans är det engagerade företaget som i samarbete med kunden skapar den personliga assistansen. Vi jobbar nära kunden och vet att goda relationer är nyckeln till en väl fungerande assistans. Vi är verksamma i hela Sverige med huvudkontor i Uppsala och lokala kontor i Gävle, Stockholm, Göteborg, Helsingborg, Jönköping och Växjö. Personlig assistent sökes – timvikarie i centrala Eksjö Vill du arbeta i en meningsfull roll där du gör verklig skillnad i en annan människas vardag? Vi söker nu en engagerad och ansvarsfull personlig assistent till en kund bosatt i centrala Eksjö. Om tjänsten Tjänsten är vid behov som timvikarie. Arbetstiderna varierar mellan dag- och kvällspass enligt följande: Dagpass: kl. 07:30–14:00 eller kl. 07:30–20:00 Kvällspass: kl. 14:00–21:00 eller kl. 17:00–21:00 Du kommer att arbeta nära kunden i hemmet och vara en viktig del av personens vardag, med fokus på trygghet, respekt och god omsorg. Kvalifikationer: Erfarenhet av arbete inom personlig assistans Goda kunskaper i svenska, både i tal och förståelse Du är kvinna Meriterande: Erfarenhet av att arbeta som personlig assistent i någons hem Vana vid arbete med taklift och lyftsele Vi erbjuder: Timvik, chans till fasta pass i sommar. Möjlighet att påbörja introduktion omgående Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag Tillträde: Vi söker dig som kan börja omgående. Introduktion kan påbörjas direkt. Låter detta som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag!

Psykiatriska kliniken avdelning A Rollen som sjuksköterska natt Som sjuksköterska hos oss leder du genomförandet av omvårdnadsprocessens alla steg i samverkan med patient och närstående. Du samordnar genomförandet av vårdplaner samt behandlingen av avdelningens patienter i samverkan med läkare och övriga i avdelningens team. Du arbetar även med ständiga förbättringar och bidrar till utvecklingen av den personcentrerade vården. Vidare medverkar du till att hålla enhetens budget, du har en förståelse för orsak, verkan och konsekvenser av kostnader för verksamheten. Din blivande arbetsplats Psykiatriska kliniken Eksjö är en av tre vuxenpsykiatriska kliniker inom verksamhetsområdet Psykiatri, rehabilitering och diagnostik i Region Jönköpings län. Kliniken bedriver specialiserad psykiatrisk vård för vuxna, från 18 år, inom såväl heldygnsvård som öppenvård. Hos oss arbetar cirka 190 medarbetare. Vi arbetar ständigt med att utveckla och förbättra verksamheten för bästa möjliga psykiatriska specialistsjukvård för invånare på Höglandet. Din profil Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och gärna med några års erfarenhet av yrket. Önskvärt med erfarenhet av psykiatrisk vård. För att trivas hos oss tror vi att du är en trygg och stabil person som tar initiativ, har mod att agera efter din egen övertygelse och får saker att hända. Då arbetsdagarna hos oss ser olika ut är det viktigt att du har lätt för att ställa om efter rådande omständigheter. I ditt arbete kommer du ha kontakt med många olika människor varpå det är viktigt att du är bra på att samarbeta och har förmåga att sätta dig in i andras perspektiv. Vidare lägger vi vikt vid att du har en positiv inställning till ditt arbete och en vilja att bidra till såväl din egen som vår kliniks utveckling. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder ett trivsamt arbete där du får vara med i utvecklingen av den personcentrerade vården. Vi jobbar kontinuerligt med förbättringsarbeten varpå vi just nu är igång med att implementera Safewards som en del i att skapa en tryggare vård och arbetsmiljö. Som medarbetare hos oss arbetar du i team med duktiga kollegor. Detta på en välfungerade klinik där vi sätter patienten i fokus. Vi arbetar med mentorskap vilket innebär att du som nyanställd hos oss får en personlig mentor. Du får dessutom kontinuerlig kompetensutveckling med goda utbildningsförutsättningar i spännande sammanhang. Tjänsten är en tillsvidareanställning med arbetstider natt. Tillträde sker enligt överenskommelse. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta Camilla Ringborg Johansson, 010-243 56 56 eller Michaela Helgasdotter Sjöberg, 010-243 56 72. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 30 september 2026 . Välkommen med din ansökan. Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring.   SiS LVM-hem Hessleby som ligger i vacker skogsmiljö strax utanför Mariannelund tar emot män med alkohol-, narkotika- eller blandmissbruk. Vi har särskild kompetens för att ta emot klienter med psykisk ohälsa eller ett utåtagerande beteende. Vi har i uppdrag att bedriva vård för klienter med särskilda vårdbehov.   Arbetsbeskrivning SiS befinner sig mitt i en omfattande förändring där verksamheten utvecklas på flera plan samtidigt. Vi anpassar och optimerar vårt arbete utifrån nya och förändrade behov i såväl samhället som i vår egen verksamhet. Vi vet att engagerade och drivna chefer är en avgörande förutsättning för att klara dagens och framtidens uppdrag. Som institutionschef är du ansvarig för vård och behandling och verksamhetschef för den hälso- och sjukvård som utförs på institutionen. Arbetet innebär att bedriva den ordinarie verksamheten i enlighet med lagkrav och säkerställa ett fungerande och löpande systematiskt kvalitetsarbete. Som institutionschef har du också uppdraget att bedriva utvecklingsarbete i linje med myndighetens strategiska mål. I ditt arbete kommer du samverka med både externa aktörer som socialtjänst, psykiatrin och andra externa vårdgivare samt internt inom organisationen. Verksamheten är händelsestyrd och ofta oförutsägbar med många konfliktytor vilket innebär att kunna parera och balansera olika intressen både i och utanför verksamheten. Arbetet behöver utföras strukturerat och "ordning och reda" är en viktig grund i verksamheten. Som institutionschef har du fullt verksamhets-, budget-, personalansvar för din institution. Du kommer att vara direkt underställd avdelningsdirektören för missbruksvårdsavdelningen och ingå tillsammans med kollegor i avdelningens ledningsgrupp. Direkt underställd institutionschefen är kvalitetschef, administrativ chef och enhetschefer för de olika avdelningarna, vilka alla ingår i institutionens ledningsgrupp. Det finns också en säkerhetssamordnare som är direkt underställd institutionschefen. Hessleby har fyra enhetschefer och totalt på hela institutionen är det ungefär 110 tillsvidareanställda. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Akademisk examen om minst 180 hp med inriktning mot samhälls-, vård- eller beteendevetenskap eller annan relevant akademisk examen. Flerårig aktuell chefserfarenhet från verksamheter med fokus på vård, behandling och säkerhet, såsom exempelvis socialtjänst, vård och behandling, kriminalvård eller liknande verksamheter. Gedigen erfarenhet av verksamheter med fokus på vård, behandling och säkerhet, såsom exempelvis socialtjänst, vård och behandling, kriminalvård eller liknande verksamheter. B-körkort. Det är meriterande om du har: Erfarenhet av hur man bedriver vård och behandling mot aktuell målgrupp. Tidigare chefserfarenhet inom statlig verksamhet. Erfarenhet av att ha varit chef över chefer. Erfarenhet av att leda förändringsarbete. Erfarenheter av att hantera medial uppmärksamhet. Då verksamheten ofta är händelsestyrd behöver du vara bekväm med att fatta beslut, göra omprioriteringar och snabbt kunna växla både tempo och riktning. Du är lugn och professionell även i krävande situationer och har förmågan att anpassa dig till förändrade förutsättningar. Samtidigt ställs höga krav på att du har helhetssyn och kan arbeta strukturerat och systematiskt för att säkerställa kvalitén i vården utifrån myndighetens mål, riktlinjer, värdegrund och gällande lagar. Du vet hur man prioriterar och har lätt för att sätta mål och följa upp resultat. För att passa i rollen ser vi att du tar ansvar för helheten och agerar strategiskt för att förverkliga SiS vision och mål. Du skapar förutsättningar för goda resultat och tar tag i utmaningar och agerar med mod när det behövs. Du är en god förebild och visar tillit till dina medarbetares och kollegors kompetens och uppmuntrar dem till utveckling och att ta eget ansvar. Du involverar dina medarbetare i vårt utvecklingsarbete och skapar förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap och för en lärande organisation. Du främjar ett gott samarbete inom SiS och med andra samarbetspartners. Du är kommunikativ och skapar dialog, delaktighet och engagemang. På SiS månar vi om ett gott ledarskap. Det innebär att du som chef och ledare tar ansvar för helheten, agerar som en god förebild, driver utveckling, främjar ett gott samarbete och är tydlig i din kommunikation. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper! Anställning Tjänsten är ett vikariat fram till 31/8-2027. Tillträde enligt överenskommelse. Som statligt anställd har du generösa semestervillkor, bra pensionsavtal och kompensation för förlorad inkomst i samband med föräldraledighet och sjukskrivning. Du kan läsa mer om våra förmåner https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/formaner/ Ansökan Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast 27/9-2026. I samband med ansökan får du besvara ett antal urvalsfrågor. Dina svar är en del av urvalsarbetet och frågorna är kopplade till kravprofilen som står i annonsen. Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. Kontakt Amila Srabovic   Missbruksvårdsdirektör  010 453 49 39 Magnus Nilsson   ST/OFR  010 453 53 07 Merja Aahtila   Saco-S  010 453 24 09 Shadi Shiek Khalil   SEKO  010 453 22 05   SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.   För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.   Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.   OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Vi söker nu ett flertal boendestödjare till våra verksamheter Fargärdet och Skogsgläntan i Eksjö. Vill du vara en del av denna spännande resa tillsammans med oss? Läs då vidare i annonsen nedan! Om våra gruppbostäder Verksamheten har tillstånd för att bedriva bostad med särskild service i form av gruppbostad enligt 9§ 9p LSS och riktar sig till personkrets 1. Verksamheten består av sex fullvärdiga lägenheter med hög standard. Gruppbostaden är belägen i ett lugnt och harmoniskt villaområde i centrala Eksjö. Direkt närhet till både till både stadskärna, kollektivtrafik, matbutiker och sysselsättning men fortsatt med naturen runt hörnet. Vad innebär jobbet? Som boendestödjare arbetar du med att stödja, motivera och utveckla individens förmåga att genomföra olika aktiviteter i det dagliga livet. Din uppgift är att skapa struktur, förutsägbarhet och rutiner i individens vardag genom ett individuellt utformat stöd. Vårt mål är att genom anpassade metoder, arbetssätt och bemötande kunna skapa förutsättningar för ökad livskvalitet och goda levnadsvillkor för de individer som får möjlighet att skapa sig ett hem i vår verksamhet. Vi vill att varje individ ska få känna delaktighet och inflytande i sin livssituation och uppleva ett aktivt och meningsfullt liv i en trygg och trivsam miljö. Som boendestödjare erbjuder du stöd och service i alla delar av livet där behov finns och arbetsuppgifterna kan exempelvis bestå av: Vardagssysslor så som städ, tvätt, matlagning och inköp Fritidsaktiviteter, sysselsättning och utflykter Personlig omvårdnad och hygien Social samvaro och kommunikation Social dokumentation och upprättande av genomförandeplaner Samverkan med anhöriga, företrädare, myndigheter och hälso- och sjukvård Stötta och motivera individen utifrån behov och förmåga till ökad självständighet i sin vardag Vem söker vi? Vi söker nu nu ett flertal boendestödjare till vårt team! Arbetstiderna är förlagda efter våra boendes behov och innefattar både vardagar och helger och kan variera mellan dag, kväll och sovande jour. Vi söker dig med ett stort hjärta för målgruppen och som har en stark vilja att göra skillnad för varje enskild individ. Du tycker om att arbeta med människor, har en god förmåga att anpassa ditt bemötande utifrån behoven du möter och har lätt för att samarbeta med din omgivning. Du är som person lyhörd, flexibel, lösningsfokuserad och har en känsla för service. Du ska vara trygg i att möta situationer som kan vara stressande och utmanande. Du ser möjligheter i förändringar, tar egna initiativ och tar ditt ansvar som en del av teamet för att nå utveckling och önskvärda resultat. Kvalifikationer: - Adekvat utbildning inom vård och omsorg. Vi ser gärna att du exempelvis är stödpedagog, socialpedagog, behandlingspedagog eller har annan likvärdig utbildning. - Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. - Vi har krav på goda kunskaper i svenska språket, i både tal och skrift. - B-körkort Det är starkt meriterande om du har: - Tidigare erfarenhet av att arbeta med målgruppen inom LSS-verksamhet eller i annan liknande verksamhet. - Erfarenhet och utbildning inom olika relevanta metoder och förhållningssätt så som lågaffektivt bemötande, AKK, tydliggörande pedagogik och motiverande samtal. - Erfarenhet av samsjuklighet, komplexa behov och utmanande beteenden. Övrig information Tillämpning av individuell lönesättning. Kollektivavtal. Friskvårdsbidrag. Kontinuerlig kompetensförsörjning. Intervjuer och tillsättning av tjänster kommer ske löpande och skyndsamt. Bifoga CV och personligt brev i ansökan. Provanställning tillämpas. Vid erbjudande om anställning kommer du som sökande behöva uppvisa arbetstillstånd och belastningsregister. Låter detta intressant? Vi på Alexo Omsorg söker dig som tillsammans med oss vill skapa framtidens LSS-boenden. Vill du vara en del av att våga följa vår dröm? Då är du varmt välkommen med din ansökan!

Handläggare till Krigsförbandsavdelningen Göta ingenjörregemente (Ing 2) Är du en strukturerad och lösningsorienterad person som trivs med administrativa uppgifter och många kontaktytor? Lockas du av att skapa förutsättningar för förbandets verksamhet i fred, kris och krig? Göta ingenjörregemente (Ing 2) söker en handläggare för tidvis tjänstgörande personal med placering på Krigsförbandsavdelningen i regementsstaben. Tjänsten är ett vikariat. Hos oss får du arbeta i en miljö som präglas av ömsesidigt förtroende, samarbete och goda möjligheter till kompetensutveckling. Välkommen med din ansökan!   Om enheten Göta ingenjörregemente (Ing 2) är Sveriges enda ingenjörregemente. Regementet utbildar och rekryterar officerare och soldater till ingenjörförband med specialkompetens att utföra kvalificerade fältarbeten för nationella och internationella uppgifter.  Krigsförbandsavdelningen ingår i regementsstaben. Avdelningen består av 4 personer, 2 yrkesofficerare och 2 civila, men ett nära samarbete med andra avdelningar i regementsstaben och övriga Ing 2 förekommer dagligen. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som handläggare för tidvis tjänstgörande personal kommer du att hantera den personal som är anställd men har en tidvis tjänstgöringsform såsom reservofficerare, tidvis tjänstgörande soldater och gruppbefäl (GSS/T).Befattningen innebär ansvar för kontakt och administrativ hantering, inklusive kompetensförsörjning samt utbildnings- och tjänstgöringsplanering. Arbetet säkerställer att avtal, regelverk, rutiner och processer följs. Vidare ingår att vid behov utveckla metoder och arbetssätt för tidvis tjänstgörande personal, samt att ge stöd till chefer. Befattningen innebär många kontaktytor och nära samverkan med medarbetare, chefer och andra funktioner.   Kvalifikationer • Erfarenhet av administrativt arbete, gärna inom HR-området• Fullgjord gymnasieutbildning som bedöms relevant för befattningen• Mycket god kunskap i det svenska språket i tal och skrift• Mycket god kompetens i Ms Office• B-körkortMeriterande • Erfarenhet av administrativt arbete i Försvarsmakten• Erfarenhet av administrativt arbete i annan myndighet• Erfarenhet av Sharepoint• Erfarenhet av arbete i Prio/SAP• Erfarenhet av att samordna och planera arrangemang• Goda kunskaper i engelska tal och skrift• Genomförd militär grundutbildningPersonliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För att trivas i befattningen ser vi att du är en person med god social förmåga, du inger förtroende och har en hög integritet samt personlig mognad. Du är lösningsorienterad med en förmåga att organisera och planera på såväl kort som på lång sikt. Du är strukturerad, gillar ordning och reda, samt har en förmåga att lösa snabbt uppkomna arbetsuppgifter. Vi erbjuder dig: Vi erbjuder en arbetsplats med samhällsnyttiga, intressanta och utvecklande arbetsuppgifter och en verksamhet med stor variation och hög komplexitet. Som anställd i Försvarsmakten är fysisk träning en del av arbetet – tre arbetstimmar per vecka. Årligen genomförs tester i fysisk prestationsförmåga. Kraven syftar till att säkerställa att personalen kan lösa sina arbetsuppgifter samt bidra till bättre hälsa, välbefinnande och livskvalitet. Våra anställda har dessutom ett flertal olika förmåner, bland annat: • Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina mål• Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28–35 semesterdagar beroende på ålder.• Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättningÖvrigt Anställningsform: Tidsbegränsad anställning (vikariat) Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Eksjö med omnejd Tillträdesdatum: 2027-01-11 – 2028-01-31 eller enligt överenskommelse Lön: Individuell lönesättning     För information om befattningen kontakta: Chef krigsförbandsavdelningen, Mattias Lagerqvist mailto:mattias.lagerqvist@mil.se , 070-566 12 88   För information om rekryteringsprocessen kontakta: HR-generalist, Elin Olsson mailto:elin.olsson@mil.se , 072-544 36 79   Fackliga företrädare nås via växel: 010-82 180 00 OF: Peter Djerf OFR/S Försvarsförbundet: Carola Blomdahl SACO: Sofie Bergkvist SEKO: Ulrika Söderberg   Välkommen med din ansökan senast 2026-10-02. Din ansökan ska innehålla CV och personligt brev där du beskriver varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Vi ser gärna personligt brev och CV på svenska. Intervjuer sker löpande. Läs gärna mer om hur det är att arbeta i Försvarsmakten på vår hemsida: https://www.forsvarsmakten.se/varnplikt-och-karriar/?gad_source=1&gad_campaignid=9981170584&gbraid=0AAAAAD5Qfmz4QIW1zLYFgKTqnqbi4igmE&gclid=EAIaIQobChMIkPLVmMTjlgMVCgqiAx0q7RQAEAAYASAAEgL5bvD_BwE   Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Göta ingenjörregemente, Ing 2, är Sveriges enda ingenjörregemente. Regementet rekryterar och utbildar officerare och soldater till ingenjörförband med specialkompetens att utföra kvalificerade fältarbeten för nationella och internationella uppgifter.Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Medicin och geriatrikkliniken Höglandssjukhuset Vill du få ut mer av din studietid? Extraarbete tidigt i din utbildning ger både värdefull erfarenhet och bygger nätverk som kan öppna dörrar till din framtida karriär. Varmt välkommen till Medicin- och geriatrikkliniken! Att arbeta extra som sjuksköterskestudent Du kan arbeta som sjukvårdsbiträde, omvårdnadsassistent eller undersköterska beroende på vilken tidigare erfarenhet och utbildning du har. Du arbetar med varierande omvårdnadsuppgifter och får en möjlighet att utmana och bredda dina kunskaper inom vårdyrket. Din blivande arbetsplats Medicin och geriatrik, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/om-oss/om-organisationen/folkhalsa-och-sjukvard/medicinsk-vard/medicin-och-geriatrik/) Vår klinik har fyra slutenvårdsenheter fördelat på olika specialiteter. Vårdenhet C: Lungmedicin, mag-tarm Vårdenhet D: Kardiologi Vårdenhet E: Njurmedicin, endokrinologi, hematologi Vårdenhet G: Neurologi, stroke, geriatrik Följ gärna våra konton på Instagram: @hjartmedicineksjo (https://www.instagram.com/hjartmedicineksjo/) @medicine_eksjo (https://www.instagram.com/medicine_eksjo/) @medicing_eksjo (https://www.instagram.com/medicing_eksjo/) @medicineksjo_c (https://www.instagram.com/medicineksjo_c/) Din profil Du studerar till sjuksköterska och har minst påbörjat din termin 3 (detta styrker du genom att bifoga ett utdrag från Ladok i din ansökan). I ett första läge räcker det att du fyller i dina uppgifter och svarar på urvalsfrågorna så kontaktar vi dig för vidare hantering. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder en utvecklande tid redan i din utbildningsperiod, vilket kan leda vidare till anställning som sjuksköterska. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta någon av våra vårdenhetschefer: Ann-Catrin Bringner 010-243 80 05, ann-catrin.bringner@rjl.se Vårdenhet C Sofia Siverland 010-243 55 66, sofia.siverland@rjl.se Vårdenhet D Jakob Engström 010-243 55 63, jakob.engstrom@rjl.se Vårdenhet D Mona Ottosson 010-243 44 05, mona.ottosson@rjl.se Vårdenhet E Laila Hilldén 010-243 44 06, laila.hillden@rjl.se Vårdenhet E Annica Lindström 010-243 45 05, annica.a.lindstrom@rjl.se Vårdenhet G Linn Bengtsson 010-24 345 06, linn.bengtsson@rjl.se Vårdenhet G Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 30 oktober 2026, urval, intervjuer och tillsättning av tjänsterna sker löpande genom hela ansökningsperioden så varmt välkommen med din ansökan redan idag. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Rehabiliteringscentrum, Höglandssjukhuset, Eksjö Äntligen, chansen att jobba som fysioterapeut/sjukgymnast hos oss på rehabiliteringscentrum i Eksjö är här! Är du lyhörd och relationsskapande med viljan att göra något viktigt på riktigt? Vill du jobba i en organisation där du tillåts att växa och ta egna initiativ? Då kan det här vara jobbet för dig! Rollen som fysioterapeut/sjukgymnast Som fysioterapeut/sjukgymnast hos oss, kommer du att få arbeta framförallt med specialiserad rehabilitering inom psykiatri. Du ingår i resurserna vid rehabiliteringscentrum och arbetar med psykiatriska kliniken, där du ingår i en enhet med arbetsterapeuter och dietist. Rehabilitering står för tidiga, samordnade och allsidiga insatser från olika kompetensområden och verksamheter. I arbetet ingår bedömning, behandling, planering och rehabilitering av patienter med psykisk ohälsa, i såväl akut- som planerad öppenvård tillsammans med patienten och närstående. Du arbetar också med att förbättra levnadsvanor för patienter med svår psykisk ohälsa. Du kan arbeta både individuellt och i grupp och samarbetar kring rehabiliteringsfrågor, i team och även med aktörer utanför regionen. Du är delaktig i det kontinuerliga utvecklingsarbetet inom teamet, för att ständigt förbättra rehabiliteringen. Kontinuerligt utvecklingsarbete är en del av vardagens arbete. Tycker du att det låter spännande? Sök tjänsten! Din blivande arbetsplats Rehabiliteringscentrum är en länsklinik som levererar specialiserad rehabilitering över hela länet. Verksamheten är främst centrerad till länssjukhuset Ryhov i Jönköping, Höglandssjukhuset i Eksjö samt på Värnamo sjukhus och som helhet har kliniken ca 300 medarbetare. Din profil Vi söker dig som är legitimerad fysioterapeut/sjukgymnast och som vill arbeta på ett sjukhus i nära samarbete med övriga professioner, både på avdelning och på öppenvårdsmottagning. Tidigare erfarenhet av rehabilitering inom psykiatri är önskvärt. Oavsett tidigare erfarenheter så vill vi att du delar vår ambition att ständigt utvecklas för att möta patienternas behov! För att du ska trivas hos oss är det viktigt att du, liksom vi, värderar god kommunikation. Som grupp är vi kommunikativa, lösningsfokuserade och trivsamma, så det tänker vi att du också är! Du trivs med att arbeta både självständigt och i team, är strukturerad, samarbetar väl och har en helhetssyn där patienten och dess närstående är delaktiga och i fokus för dina insatser. Du har ett kvalitetstänk, är intresserad av att utveckla och förbättra verksamheten och har ett kreativt och lösningsfokuserat arbetssätt. Vi uppskattar ett flexibelt arbetssätt. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Körkort för bil är ett krav. Vårt erbjudande till dig Hos oss får du ett arbete i en multiprofessionell arbetsgrupp med ett gott arbetsklimat och god arbetsmiljö. Vi bryr oss om varandra och hjälps åt att lösa vårt uppdrag. Vår verksamhet är i ständig utveckling och vi erbjuder dig grundlig introduktion, mentorskap samt goda utvecklingsmöjligheter. Stora möjligheter att jobba digitalt både med grupper och individuellt finns. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde efter överenskommelse. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Har du frågor om arbetet hos oss är du välkommen att kontakta områdeschef Christina Gisler, 076-723 48 09, mail: christina.josefsson.gisler@rjl.se Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 4 oktober 2026. Urval och intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan! Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Psykiatriska kliniken Höglandet, mottagningen Nu söker vi en engagerad socionom/behandlare till psykiatrin – en viktig roll där din kompetens och engagemang bidrar till människors välmående och utveckling. Välkommen till oss, tillsammans gör vi verklig skillnad! Rollen som socionom/kurator eller likvärdig utbildning med behandlingsansvar Hos oss arbetar du självständigt och under handledning, med planering och genomförande av psykologiskt behandlingsarbete. I det innefattas terapeutiska interventioner med enskilda patienter och/eller grupper, information och samverkan med anhöriga samt upprättande och uppföljning av vårdplaner. En del i uppdraget innefattas också av sociala kartläggningar och vid behov suicidpreventivt arbete. Då vi som arbetsplats är måna om att ständigt förbättra och utveckla den personcentrerade vården, är en del i arbetet att delta i förbättringsarbeten, och att lyfta möjlighet till förbättringar. Som behandlare hos oss samverkar du med teamet i arbetet kring varje patient, arbetssättet baseras på bästa relevanta evidens, nytta och alternativ. Vi strävar alltid efter patientdelaktighet och kontinuitet i vårdkedjan. I arbetet ingår även kontakter med samverkanspartners utanför sjukvården, som exempelvis kommun, Försäkringskassa och Arbetsförmedling. Din blivande arbetsplats Psykiatriska mottagningen i Eksjö är en del av Höglandets psykiatriska klinik där vi är cirka 190 medarbetare. Inom mottagningen är vi 22 personer och där finns mångsidig kompetens med specialistsjuksköterska, skötare, sjuksköterska, kurator, arbetsterapeut, psykiatriker, psykolog, vårdadministratör och rehabkoordinator. För att ta tillvara på de olika kompetenserna tillämpar vi ett tvärprofessionellt arbetssätt där vi tillvaratar perspektiv från olika professioner. Din profil Du har en examen som socionom eller likvärdig utbildning, gärna med tidigare erfarenhet inom psykiatrin eller av att bedriva samtalsterapi och individuell/grupp- behandling. Vi söker dig som har kompetens motsvarande minst steg 1 inom relevant terapiinriktning (KBT/PDT/IPT eller familjeterapi). Erfarenhet att beroendevård är intressant för oss. Legitimation som hälso- och sjukvårdskurator är meriterande. Då samverkan är centralt i rollen, värderas god förmåga till samarbete, har du erfarenhet av teamarbete är det ett plus. Du är trygg i dig själv och har god självinsikt samt god förmåga att sätta dig in i någon annans perspektiv. Du är stabil, även i pressade situationer och lägger fokus på rätt saker. I ditt arbete planerar, organiserar och prioriterar du på ett effektivt sätt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Som kollega med oss utlovas ett meningsfullt arbete och en härlig arbetsgrupp som vill göra skillnad för patienterna vi möter. På vår mottagning finns goda möjligheter till påverkan vad gäller nya arbetssätt och metoder. Vi erbjuder stora möjligheter till kompetensutveckling och tillgång till kollegor med hög kompetens. Vi har ett tvärprofessionellt arbetssätt med möjlighet till kunskaps- och erfarenhetsutbyte med flera olika professioner. Handledning erbjuds kontinuerligt. Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Enhetschef Emma Ekegren emma.ekegren@rjl.se tel:010-243 79 31 Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 30 september 2026. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande, så varmt välkommen med din ansökan redan idag! Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

MR Traktören är Ing 2 restaurang och ligger i Eksjö. Här serverar vi frukost, lunch, middag & kvällsmål till våra värnpliktiga samt övriga anställda på regementet. Vi har öppet alla dagar på året och tiderna varierar. Vi behöver nu utöka vårat team med en kock. Eftersom vi befinner oss inne på försvarsanläggning så måste du vara svensk medborgare. Eftersom vi befinner oss inne på försvarsanläggning så måste du vara svensk medborgare. Kort om tjänsten För rätt person finns här stora möjligheter till utveckling! Vi söker dig som har ett brinnande intresse för matlagning och gillar att jobba med råvaror som gör en meny lockande. En glad personlighet med ett stänk entreprenörskap passar som hollandaise på sparrisen för detta jobb. Vad säger kollegorna om Nordrest ”Hos oss arbetar alla tillsammans i ett team mot ett gemensamt mål: att leverera bra mat med riktigt bra service. Samtidigt har vi alltid roligt och skrattar mycket! ” Fler saker som gör livet extra trevligt på Nordrest Kollektivavtal med tjänstepension och avtalsförsäkringar samt friskvårdsbidrag Möjlighet att delta i motionslopp Stor kick-off för alla varje år Vem är då vår nya drömkollega? Du är en glad filur med erfarenhet av kock- och serviceyrket som är van vid att skapa bra relationer och kontakter med gäster. Som person är du ansvarsfull, ambitiös och respektfull mot din omgivning. Vi vill att du har: 3-årig gymnasial kockutbildning eller motsvarande Goda kunskaper i svenska och engelska B-körkort Låter det som du? Bra! Uppfyller även följande punkter måste vi verkligen ta en kaffe: Tidigare arbetslivserfarenhet som kock Erfarenhet av menyplanering och varubeställning Ett gediget intresse och gärna kunskap och erfarenhet av hållbarhetsarbete då restaurangen är/kommer att bli både KRAV-certifierad och miljö- och kvalitetscertifierad enligt ISO 9001 samt ISO 14001 Om Nordrest Nordrest är Sveriges uppstickare inom restaurangbranschen, ett renodlat restaurangföretag som arbetar med restauranger, cateringuppdrag, på skolor och inom omsorgen. Låter det intressant? Då är du välkommen med din ansökan snarast. Anställningsform: Omfattning: Tillträde: Lön: Nästa steg i rekryteringsprocessen När du sökt tjänsten så kommer du få tillgång till en länk för en digital intervju med chat-roboten Hubert som tar ca 20-30 minuter. Vi ser gärna att du svarar på intervjun inom 48 timmar för att snabbt komma vidare i processen. Syftet med Hubert-intervjun är att vi vill ge alla kandidater möjligheten att berätta mer om sig själva samt för oss att säkerställa att alla kandidater blir bedömda på samma sätt, oavsett kön, ålder och etnicitet. Du kommer därefter bli kontaktad av en av våra rekryterare om du blir aktuell för en andra intervju.

Rehabiliteringscentrum, Höglandssjukhuset, Eksjö Rehabiliteringscentrum på Höglandssjukhuset är platsen för dig som gillar att både göra positiv skillnad för dina patienter och ha roligt på jobbet. Nu finns möjligheten för dig som är intresserad av fysioterapi inom slutenvården att få en tjänst med flertalet kollegor runt dig och möjligheter till nära samarbete med våra huvudkliniker. Är det Du som tar chansen? Välkommen med din ansökan! Rollen som fysioterapeut/sjukgymnast Som fysioterapeut/sjukgymnast hos oss kommer arbetet huvudsakligen att rikta sig mot området kirurgi och IVA. Vi välkomnar om du har kompetens sedan tidigare men vi ser också fördelar med om du är nyutexaminerad. Arbetsuppgifterna består främst av arbete gentemot inneliggande vård men vi har också ett kompetensresursuppdrag gentemot vårdcentraler och kommun. Vi arbetar i tvärprofessionellt team både inom rehabiliteringscentrum och på kliniken. Din roll som fysioterapeut blir viktig både i det direkta patientarbetet men också som kompetensresurs i utvecklingsarbeten, utbildning och konsultationer. ”Att jobba på Höglandssjukhuset är att jobba på ett stort mindre sjukhus, där korta kontaktvägar underlättar arbetet och ökar teamkänslan. Teamarbetet och samarbetet är tydligt, både inom Rehabiliteringscentrum och på klinikerna. I gruppen med sjukgymnaster/fysioterapeuter har vi högt i tak och många års kompetens att ta del av, vilket är utvecklande och en trygghet.” Isabelle, leg fysioterapeut. Tjänsten vi erbjuder är en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Vi erbjuder dig en anställning på heltid, men är öppna för diskussion kring lägre sysselsättningsgrad om det passar dig bättre. Din blivande arbetsplats Din anställning är inom det kirurgiska området vilket innefattar kirurgi, IVA, ortopedi och kvinnosjukvård. Du kommer att arbeta inom kirurgi och IVA. Inom rehabiliteringscentrum Höglandet är vi cirka 80 medarbetare som arbetar inom 3 områden med tvärprofessionell sammansättning både inom rehabiliteringscentrum och på klinikerna, utifrån ett personcentrerat arbetssätt. Din profil Vi söker en legitimerad fysioterapeut/sjukgymnast som intresserar sig för rehabilitering inom kirurgi och IVA. I arbetet finns idag inarbetade arbetsuppgifter, riktlinjer och rutiner. Det finns också stora möjligheter till utveckling inom området. Vi söker därför dig som är initiativtagande och driver processer framåt. Om du är ny i yrkesrollen skapar vi möjligheter att få växa och lägger upp introduktion utifrån där du befinner dig. För att du ska trivas hos oss är det viktigt att du har lätt för att samarbeta med andra, uppskattar lagarbete och är flexibel. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter på ett strukturerat och självständigt sätt och har god förmåga att kommunicera i tal och skrift. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder dig möjligheten att vara med och vidareutveckla ett välfungerande, viktigt och spännande arbete. Du har erfarna närmsta kollegor och samarbetar dessutom med andra rehabiliteringsprofessioner och medicinsk personal. Vi bedriver kontinuerlig verksamhetsutveckling, internutbildning och möjligheter till kompetensutveckling finns. Vi erbjuder dig en grundlig introduktion och tillgång till en erfaren mentor om du är ny i yrkesrollen. Inom rehabiliteringscentrum arbetar vi med att utveckla våra rehabprocesser för att uppnå så jämlik rehabilitering i länet som möjligt. Som fysioterapeut/sjukgymnast hos oss är du även involverad i förbättringsarbeten i det nära kliniska arbetet tillsammans i team på klinikerna. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Välkommen att kontakta områdeschef Jenny Nilsson, tfn 0706-32 44 67 vid dina eventuella frågor. Möjlighet finns också att ställa frågor om tjänsten till fysioterapeut Emma Hörberg Butler, tfn 010-243 7267. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 4 oktober 2026. Välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

VILL DU VARA MED OCH BYGGA NÄSTA KAPITEL I ELAJOS ELKRAFTSSATSNING? 2025 tog Elajo nästa steg inom energiområdet och etablerade ett nytt marknadsområde inom elkraft. Sedan dess har utvecklingen gått snabbt. Vi har fått förtroendet att genomföra allt fler uppdrag, byggt upp organisationen och skapat en stark grund för fortsatt tillväxt. Nu är det dags för nästa steg. Vi söker en Avdelningschef Distribution som vill vara med och utveckla verksamheten vidare. Det här är en roll för dig som trivs där affär, människor och produktion möts – och som gärna befinner dig nära både kunderna och projekten. Du behöver inte ha gjort hela din karriär inom elkraft. Tvärtom tror vi att erfarenhet från entreprenad, mark, schakt eller anläggning kan vara en mycket bra grund. Du förstår vad som krävs för att få en entreprenad att fungera i praktiken: planering, resurser, ekonomi, säkerhet, kunddialog och ett lag som drar åt samma håll. Tjänsten kan utgå från Eksjö, Växjö eller Jönköping. ETT MARKNADSOMRÅDE PÅ TILLVÄXTRESA Elektrifieringen av Sverige innebär stora investeringar i elnäten under många år framåt. För Elajo är elkraft därför ett strategiskt tillväxtområde. Marknadsområdet etablerades 2025 och har redan haft en stark utveckling. Vi arbetar med stora och långsiktiga kunder inom energisektorn, där E.ON är en betydande kund, och ser goda möjligheter att fortsätta växa. Som Avdelningschef Distribution blir din uppgift inte att förvalta något färdigbyggt. Du kommer in i ett skede där verksamheten växer och där det fortfarande finns stora möjligheter att påverka hur vi arbetar, organiserar oss och utvecklar våra affärer. Du får ansvar – men också mandat att göra skillnad. DIN ROLL Som Avdelningschef Distribution har du ett helhetsansvar för din del av verksamheten. Du leder genom andra, skapar struktur för fortsatt tillväxt och ser till att våra entreprenader genomförs säkert, effektivt och med god lönsamhet. I rollen kommer du bland annat att: * ha budget-, resultat- och verksamhetsansvar för avdelningen * leda, coacha och utveckla medarbetare och organisation * planera resurser och skapa rätt förutsättningar för projekten * följa upp ekonomi, kvalitet, tidplan och leverans * utveckla befintliga kundrelationer och bidra till nya affärer * ha en nära dialog med våra större kunder, däribland E.ON * säkerställa ett systematiskt och väl fungerande arbetsmiljö- och säkerhetsarbete * utveckla arbetssätt, struktur och organisation i takt med att verksamheten växer * samarbeta med andra delar av Elajo för att ta vara på koncernens samlade kompetens och affärsmöjligheter. VEM TROR VI ATT DU ÄR? Vi söker framför allt dig som kan leda en entreprenadverksamhet och få människor, projekt och ekonomi att fungera tillsammans. Du kan exempelvis ha en bakgrund inom markentreprenad, schakt, anläggning, infrastruktur eller elkraft och ha arbetat som chef, platschef, projektchef, arbetschef eller i en liknande ledande roll. Vi tror att du har: * erfarenhet från entreprenadverksamhet, gärna inom mark, schakt, anläggning, infrastruktur eller elkraft * dokumenterad erfarenhet av att leda människor och verksamhet * god förståelse för projekt- och entreprenadekonomi * erfarenhet av budget, resultatstyrning och ekonomisk uppföljning * vana av kunddialog och kommersiella frågor * förståelse för arbetsmiljö, säkerhet och de krav som ställs i entreprenadverksamhet * B-körkort. Har du erfarenhet från eldistribution eller arbete mot elnätsbolag är det meriterande, men vi lägger stor vikt vid din entreprenadkompetens och ledarförmåga. Den elkraftsspecifika kunskapen kan byggas tillsammans med den kompetens som redan finns inom Elajo. LEDAREN VI SÖKER Tillväxt kräver mer än nya affärer. Den kräver människor som får andra att växa med verksamheten. Därför söker vi en trygg och närvarande ledare som kan kombinera affärsmässighet med ett genuint intresse för människor. Du skapar tydlighet kring vart vi ska och vad som förväntas, samtidigt som du ger dina medarbetare förtroende och möjlighet att ta ansvar. Du tycker om att bygga – både verksamhet och relationer. När tempot ökar kan du prioritera, fatta beslut och skapa struktur utan att tappa kundperspektivet eller människorna längs vägen. VARFÖR ELAJO? Hos oss får du möjlighet att komma in tidigt i en långsiktig satsning. Vi har en etablerad organisation, starka kundrelationer och Elajos samlade kompetens bakom oss. Samtidigt är elkraftsområdet fortfarande under uppbyggnad. Det innebär att du får en ovanligt stor möjlighet att påverka verksamhetens fortsatta utveckling. Vi erbjuder bland annat: * en central ledarroll i ett av Elajos strategiska tillväxtområden * stora möjligheter att påverka organisation, arbetssätt och fortsatt expansion * nära samarbete med stora och långsiktiga kunder inom energisektorn * stöd och kompetens från en etablerad koncern * kollektivavtal och friskvårdsbidrag * en arbetsmiljö där säkerhet, utveckling och gemenskap står högt på agendan. Placering är möjlig i Eksjö, Växjö eller Jönköping. ELAJO VÄRDESÄTTER Inom Elajo värdesätter vi att din personlighet stämmer överens med vår värdegrund och våra värdeord Engagemang, Utveckling, Öppenhet och Förtroende. Vi värdesätter en rimlig balans mellan arbete, privatliv och familjeliv. Vi eftersträvar också en jämställd arbetsplats där mångfald råder och där alla medarbetare har lika möjligheter att bidra, utvecklas och lyckas. OM ELAJO Elajo har sina rötter inom el och elinstallation, men idag sträcker sig vår verksamhet betydligt längre. Vi är verksamma inom bland annat el, energi, säkerhet, mekanik och tekniska lösningar. Hos oss arbetar elkraftsmontörer, elektriker, svetsare, säkerhetsexperter och många andra specialister. Bredden skapar möjligheter att kombinera kompetenser och utveckla både våra kundlösningar och våra medarbetare. Elajo är ett av Sveriges ledande el-, säkerhet-, mekanik- och energiföretag med verksamhet på ett stort antal orter i Sverige. Sedan starten 1958 har koncernen vuxit till omkring 850 medarbetare och en omsättning på cirka en miljard kronor. VILL DU BYGGA VIDARE TILLSAMMANS MED OSS? Det finns roller där uppdraget främst handlar om att förvalta det som redan finns. Det här är inte en sådan roll. Som Avdelningschef Distribution får du vara med och forma nästa steg i Elajos elkraftsatsning – tillsammans med medarbetare, kunder och kollegor som vill framåt. Vi tar emot ansökningar löpande och ser fram emot att höra från dig.

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring.  SiS ungdomshem Långanäs tar emot icke skolpliktiga pojkar med psykosocial problematik, kriminalitet och missbruk. Arbetsbeskrivning Vill du ha ett ledaruppdrag där din förmåga att driva utveckling faktiskt gör skillnad på riktigt? Statens institutionsstyrelse (SiS) befinner sig just nu i en omfattande och spännande transformation, och på ungdomshemmet Långanäs i Eksjö växlar vi upp ordentligt. I dagsläget har Långanäs fyra låsta avdelningar, varav tre behandlingsavdelningar och en MBB avdelning (Mottagning och behovsbedömning). En del av vår expansion är att verksamheten framöver kommer att starta upp en öppen avdelning för att kunna erbjuda en komplett vårdkedja. Vi söker nu en engagerad enhetschef som vill leda en av dessa tre behandlingsavdelningar och dess medarbetare på denna spännande utvecklingsresa. Som enhetschef hos oss får du ett genuint utvecklande uppdrag med fullt verksamhets-, personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar för en avdelning med cirka 16 medarbetare. Vår målgrupp är icke skolpliktiga pojkar med psykosocial problematik, kriminalitet och missbruk, ditt fokus blir att ge dem de bästa förutsättningarna för en nystart i livet. Genom ett coachande och närvarande ledarskap driver du metodutveckling, kvalitetssäkrar dokumentationen och skapar en trygg, stabil och utvecklande arbetsmiljö för ditt team. Du driver inte avdelningen ensam, utan samarbetar tätt i ett ledningsteam med en gruppledare, som leder det dagliga operativa arbetet, samt en behandlingssekreterare. På avdelningen arbetar behandlingspersonal och behandlingssamordnare, i det bredare teamet runt ungdomarna ingår även psykolog, sjuksköterska och lärare. Du ingår dessutom i institutionens ledningsgrupp tillsammans med institutionschef, rektor och chefskollegor, där ni tar ett gemensamt ansvar för hela verksamheten. Som stöd i ditt uppdrag har du även tillgång till institutionsövergripande stödfunktioner som exempelvis säkerhetssamordnare, administratörer, HR-generalist och kvalitetsenheten. Vi vet att engagerade chefer är nyckeln till vår framgång, och därför satsar vi stort på dig. Som ny chef hos oss får du ett gediget introduktions- och utbildningsprogram som rustar dig för uppdraget. Eftersom vi är en organisation i ständig utveckling stannar det inte där, vi erbjuder exceptionellt goda möjligheter till kontinuerlig vidareutveckling, ledarskapsprogram och interna karriärvägar inom myndigheten. Det här är chansen för dig som vill växa som ledare samtidigt som du är med och formar framtidens SiS. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Akademisk examen om minst 180 hp med inriktning mot samhälls-, vård- eller beteendevetenskap eller annan relevant akademisk examen. Flerårig erfarenhet av arbete inom verksamheter med fokus på vård, behandling och säkerhet, såsom exempelvis socialtjänst, vård och behandling, kriminalvård eller annan relevant verksamhet. Dokumenterad aktuell erfarenhet av arbetsledande roll. B-körkort  Det är meriterande om du har: Erfarenhet av chefskap med verksamhetsansvar, budgetansvar och personalansvar. Då verksamheten ofta är händelsestyrd behöver du vara bekväm med att fatta beslut, göra omprioriteringar och snabbt kunna växla både tempo och riktning. Du är lugn och professionell även i krävande situationer och har förmågan att anpassa dig till förändrade förutsättningar. Samtidigt ställs höga krav på att du har helhetssyn och kan arbeta strukturerat och systematiskt för att säkerställa kvalitén i vården utifrån myndighetens mål, riktlinjer, värdegrund och gällande lagar. Du vet hur man prioriterar och har lätt för att sätta mål och följa upp resultat. För att passa i rollen ser vi att du tar ansvar för helheten och förverkligar SiS vision och mål. Du skapar förutsättningar för goda resultat och tar tag i utmaningar och agerar med mod när det behövs. Du är en god förebild och visar tillit till dina medarbetares och kollegors kompetens och uppmuntrar dem till utveckling och att ta eget ansvar. Du involverar dina medarbetare i vårt utvecklingsarbete och skapar förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap och för en lärande organisation. Du främjar ett gott samarbete inom SiS och med andra samarbetspartners. Du är kommunikativ och skapar dialog, delaktighet och engagemang. På SiS månar vi om ett gott ledarskap. Det innebär att du som chef och ledare tar ansvar för helheten, agerar som en god förebild,  driver utveckling, främjar ett gott samarbete och är tydlig i din kommunikation. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/ Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper.     På SiS har du som anställd flera förmåner, läs mer på: https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/formaner/   Anställning:  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande. Lön enligt överenskommelse.    Arbetstiderna är förlagda måndag till fredag, chefsberedskap kan komma att ingå i tjänstgöringen.      SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.   För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.   Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.     OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Eksjö kommun är en trygg och levande kommun som välkomnar alla. Här finns stad och landsbygd med både historia och framåtanda. Här verkar den lilla entreprenören och de stora företagarna. Här finns en närhet som ger möjlighet till en meningsfull fritid. Kommunen är en av de största arbetsgivarna och med din hjälp vill vi att våra invånare ska kunna leva ett gott liv. Det når vi genom att samarbeta, arbeta hållbart och ta vara på din kompetens och ditt engagemang. Inom förskolans värld i Eksjö kommun gör vi allt vi kan för att rusta barnen för framtiden. I våra verksamheter ska barnen må bra och vara trygga. De ska få en likvärdig utbildning med möjlighet att utvecklas utifrån sina egna förutsättningar. De ska inspireras till en livslång lust att lära. Vi tror på det kollegiala lärandet där vi hjälper varandra att lyckas i vårt viktiga uppdrag. Arbetsglädje, samarbetsvilja och en gemensam samsyn tar oss framåt. Till vår hjälp driver vi också ett lyckat digitaliseringsarbete som gör att vi kan sprida och ta vara på kunskaper inom verksamheterna, samtidigt som barnen får möjlighet att lära på nya sätt. All tillsvidarepersonal kommer erbjudas arbetskläder. Om du är nyexaminerad förskollärare tilldelas du en mentor för att få en bra start i yrket. På en naturskön plats, nära Kvarnarpssjön i Eksjö, finns den nybyggda förskolan Jordgubbsbacken, som startade augusti 2023. Förskolan är byggd i trä och präglad av naturen, både utomhus och inomhus. Pedagoger och barn har varit delaktiga i processen tillsammans med arkitekt, fastighetsägare, stadsträdgårdsmästare och förskoleledning.  Jordgubbsbacken består av sex avdelningar på markplan. Planlösningen är optimerad för gemenskap, samarbete, tillgänglighet, tillsyn, integritet och rekreation. De äldre barnen äter i restaurangen Tallriken och de yngre barnen får maten levererad till avdelningarna. Mitt i förskolan finns ett atrium som inbjuder till skapande och andra kreativa aktiviteter, men även till lugn och ro. På övre plan finns personalutrymmen som bidrar till god arbetsmiljö och ger fina förutsättningar för att genomföra förskolläraruppdraget.    Profilering och arbetssätt   Förskolans profilering är Hälsofrämjande utomhusmiljöer och hållbar utveckling. För att planera utomhusmiljön har vi tagit kunskap från forskningsprojekt och samarbetat med kommunens stadsträdgårdsmästare. Utemiljöerna erbjuder rika möjligheter till upptäckter där barns nyfikenhet och lärande stimuleras. Vi odlar i pallkragar och tar vara på det vi skördar. På förskolan finns ett tillagningskök med tillhörande renseri för att möjliggöra att vi kan erbjuda mat från jord till bord i enlighet med profileringen. De yngsta barnen sover/vilar på platser avsedda för utesov.   Vårt pedagogiska förhållningssätt utgår från att se barnet som kompetent och att meningsfulla möten kan bidra till utveckling och lärande. Vi värnar om våra relationer för att främja vår profilering kring hållbarhet. Vi utformar och förändrar de pedagogiska miljöerna kontinuerligt och utifrån ett hållbarhetsperspektiv för att passa för möten, utforskande och lärande. Vi strävar efter att utbildningen ska präglas av våra värdeord: framtidstro, öppenhet, samhörighet och tillit. I den andan kommer vi att utveckla och göra förskolan till en plats där alla kan bli sitt bästa jag! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Uppdraget som förskollärare innebär ett särskilt pedagogiskt ansvar för att planera, genomföra, dokumentera och utvärdera utbildningen utifrån skollag, läroplan samt verksamhetsplan. Erbjuda varje barn en trygg omsorg samt främja alla barns utveckling och lärande. Ansvara för att varje barn får ett reellt inflytande över arbetssätt och innehåll. Ansvara för att utvecklingssamtalets innehåll, utformning och genomförande överensstämmer med de nationella målen. Bidra till att förskolan kan erbjuda en miljö som inspirerar, utvecklar och utmanar barns lärande genom meningsskapande. Arbeta utifrån ett professionellt förhållningssätt gentemot ditt uppdrag i läroplanen. Variera ditt arbetssätt för att tillsammans med arbetslaget utveckla en lustfylld och lärorik miljö som lägger grunden för det livslånga lärandet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad förskollärare. Som förskollärare har du god kännedom om de styrdokument som ligger till grund för förskolans arbete. Du är ansvarfull och insatt i det systematiska kvalitetsarbetet. Du har ett positivt förhållningssätt, en god samarbetsförmåga och du kommunicerar utifrån ett lösningsfokuserat perspektiv i varje möte med kollegor, barn och vårdnadshavare. Du är öppen för att lära av andra och bidrar med egen kunskap och erfarenhet. Dina pedagogiska relationer bygger på lyhördhet och dialog. Du har barnet i fokus och du bemöter alla med omtanke, vänlighet och respekt. Du är en driven och kompetent förskollärare med goda ledaregenskaper som gärna tar ansvar och bidrar till utveckling av undervisningen.  Vi ser gärna att du har intresse av eller erfarenhet av utomhuspedagogik. Det är meriterande om du spelar något instrument och kan använda musik som en del av undervisningen. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-10-20 Intervjuer kan påbörjas och tillsättning av tjänsten kan ske innan ansökningstiden löper ut., upphör: 2027-07-04 . Som medarbetare i Eksjö kommun ska du känna dig trygg, må bra och ha möjlighet att utvecklas i ditt arbete. Vi värnar om din hälsa och vill att du ska ha en balans i livet, därför finns flera förmåner som friskvårdsbidrag, friskvårdsaktiviteter, försäkringar och företagshälsovård. Du omfattas av tjänstepensionsavtal och har möjlighet till utökad föräldraledighet. För att underlätta resor till och från jobbet erbjuder vi förmånscykel och du kan ha möjlighet att prova flexbiljett i kollektivtrafik. Många av de förmåner du får ta del av som medarbetare styrs av våra kollektivavtal. Är du den vi söker och du tycker att tjänsten är intressant, ser vi fram emot din ansökan. Du ansöker via länken i annonsen. Blir du kallad till intervju behöver du kunna styrka din identitet på något av följande tre sätt: - Pass - Nationellt ID-kort som visar medborgarskap - ID-kort kombinerat med personbevis där medborgarskapet framgår. Är du medborgare i land utanför EU/EES behöver du även visa upp ett giltigt uppehållstillstånd och/eller arbetstillstånd i Sverige Eksjö kommun har före annonsering redan gjort val av annonseringskanaler och undanber oss därför kontakt från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.

Höglandssjukhuset Är du sjuksköterska och nyfiken på nya utmaningar? Nu har du chansen att arbeta på olika enheter och samtidigt hitta vad just du brinner för! ”Efter ett par år som ELSA känner man sig mycket säkrare som sjuksköterska, har förståelse för olika verksamheter och har fått många jättebra kontakter på sjukhuset.” - ELSA-sjuksköterska Höglandssjukhuset Eksjö Rollen som ELSA-sjuksköterska ELSA står för Enheten för legitimerade sjuksköterskor i allmäntjänstgöring. Som ELSA-sjuksköterska är du tillsvidareanställd, men du arbetar på olika avdelningar för att bredda din kompetens. Du arbetar i regel under sex eller tolv månader på varje avdelning innan du byter. Bytet av placering sker 1 mars och 1 september. Som ELSA-sjuksköterska är du en del av avdelningens ordinarie bemanning under tiden du är där, du går alltså inte utöver ordinarie personal. Som ELSA-sjuksköterska är arbetet varierat och passar dig som är nyfiken och gillar att testa nytt! Rollen passar dig som är nyutexaminerad sjuksköterska som ännu inte bestämt vilket område du vill arbeta inom men även dig erfaren sjuksköterska som vill utöka din kompetens eller pröva något nytt under en tid. Din blivande arbetsplats Höglandssjukhuset är ett av tre sjukhus i Region Jönköpings län. I upptagningsområdet bor cirka 110 000 personer. Här bedrivs planerad och akut specialistvård dygnet runt, alla årets dagar. Vi ser medarbetarens kompetens som en nyckel till vår framgång och invånarnas hälsa. Vi bemöter patienter, närstående och varandra på ett respektfullt sätt. Vi skapar förutsättningar för erfarenhetsutbyte och kunskapsöverföring mellan sjuksköterskor och mellan arbetsplatser. I ett första steg kommer du att genomföra fyra grundplaceringar i verksamheterna: • Medicin- och geriatrikkliniken • Ortopedkliniken • Psykiatriska kliniken • Kirurgkliniken Därefter går du vidare mot mer avancerade uppdrag i verksamheterna: • Ambulanssjukvården på Höglandet • Akutkliniken • Daguppvaksavdelningen (DUVA). • Dialysenheten • Endoskopienheten • Kvinnokliniken • Vårdcentralerna Bra Liv Sjuksköterska på ELSA-enheten, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/arbetsplatser-pa-hoglandssjukhuset-eksjo/elsa/) Din profil Vi söker dig som är nyexaminerad, legitimerad sjuksköterska. Du behöver inte ha din legitimation för att söka tjänsten men du ska ha fått den innan du börjar din anställning hos oss. Som person förstår du vikten av ett fint bemötande och du tar ansvar för din uppgift. Som Elsa-sjuksköterska är du en person som har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och trivs med varierade arbetsuppgifter. Du har god samarbetsförmåga, är initiativtagande och tar ansvar för såväl dina egna arbetsuppgifter som för helheten i stort. Du är bra på att arbeta självständigt och har lätt för att prioritera dina arbetsuppgifter på ett effektivt sätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Som ELSA-sjuksköterska får du möjligheten samla erfarenhet från olika avdelningar och föra vidare goda arbetssätt till nya placeringar. Du får inblick i många olika verksamheter och får växa och utvecklas i rollen som sjuksköterska. Dessutom får du möjlighet att bygga upp ett värdefullt kontaktnät över hela sjukhuset. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde sker enligt överenskommelse, vi ser gärna att du kan börja hos oss så snart som möjligt. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Förmåner, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Om du vill veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef Evelina Linnér, på evelina.linner@rjl.se, 010-241 02 73. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 31 maj 2026. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. För att rekryteringsprocessen ska kunna gå så fort som möjligt ber vi dig att göra en utförlig ansökan med personligt brev, cv och gärna intyg eller legitimation/examensbevis. Var noga med att ange eventuell praktik och arbetslivserfarenhet i din ansökan. Om du ännu inte har examen är det viktigt att bifoga LADOK-utdrag. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Vill du arbeta i en verksamhet där behandling står i fokus och där du får möjlighet att påverka både klienternas utveckling och verksamhetens innehåll? På Berglunda HVB söker vi nu en engagerad KBT-terapeut med grundläggande utbildning i psykoterapi som vill vara med och vidareutveckla vår behandlingsverksamhet. Tjänsten är en förstärkning av vårt befintliga behandlingsteam och innebär att du kommer att arbeta nära verksamhetens behandlingsansvariga KBT-terapeut och övriga specialistfunktioner. Hos oss får du möjlighet att kombinera kvalificerat behandlingsarbete med verksamhetsutveckling i en organisation som just nu bygger upp och stärker sitt behandlingsinnehåll. Om Berglunda Berglunda HVB tar emot vuxna män och kvinnor från 20 år och uppåt med psykisk ohälsa, psykiska funktionsnedsättningar samt samsjuklighet i form av skadligt bruk eller beroende. Vi arbetar utifrån evidensbaserade metoder och befinner oss i en spännande utvecklingsfas där vi stärker vårt behandlingsinnehåll för att bättre möta målgruppens behov. Vår ambition är att erbjuda en individanpassad, strukturerad och kvalitativ behandling där varje klient får rätt stöd för att skapa ett mer självständigt och meningsfullt liv. I verksamheten finns sjuksköterskor, behandlingsansvarig KBT-terapeut, chefer och behandlingspersonal som tillsammans arbetar i multiprofessionella team för att möta klienternas behov på bästa sätt. För att ytterligare stärka vårt behandlingsarbete och möta verksamhetens utveckling utökar vi nu teamet med ytterligare en KBT-terapeut. Vi ser ett ökat behov av kvalificerade behandlingsinsatser och vill fortsätta utveckla både vårt individuella behandlingsarbete och våra gruppbehandlingar. Om rollen Som KBT-terapeut kommer du att ha en central roll i verksamhetens behandlingsarbete. Du arbetar både med enskilda behandlingssamtal och gruppbehandlingar samt bidrar med din kompetens i planering, uppföljning och utveckling av klienternas behandling. Du kommer att: Genomföra individuella behandlingssamtal utifrån KBT. Planera och leda behandlingsgrupper. Bidra till bedömning, planering och uppföljning av behandlingsinsatser. Samverka med övriga funktioner i verksamhetens ledningsgrupp och bidra med behandlingskompetens i utvecklings- och kvalitetsarbete. Handleda och stödja kollegor i behandlingsrelaterade frågor. Vara delaktig i utveckling av metoder, arbetssätt och behandlingsprogram. Samverka med socialtjänst, region, uppdragsgivare och övriga vårdkontakter. Hos oss får du möjlighet att påverka både innehållet i behandlingen och verksamhetens fortsatta utveckling. Din erfarenhet och kunskap Vi söker dig som: Är KBT-terapeut med grundläggande utbildning i psykoterapi (steg 1). Har socionomexamen, beteendevetenskaplig utbildning eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig Har erfarenhet av behandlingsarbete inom psykiatri, socialpsykiatri, beroendevård eller HVB-verksamhet. Har god kunskap om psykisk ohälsa och samsjuklighet. Har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Vem är du? Vi tror att du är en person som drivs av utveckling och kvalitet. Du är trygg i din yrkesroll, har lätt för att samarbeta och tycker om att omsätta teori till praktiskt behandlingsarbete. Du ser möjligheter där andra ser hinder och vill vara med och utveckla nya arbetssätt för att skapa bästa möjliga stöd för våra klienter. Du trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra professioner och ser värdet av att bidra till verksamhetens fortsatta utveckling. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Välkommen att bli en del av Berglundas fortsatta utveckling! Det här får du hos oss: Grundutbildning när du tillsvidareanställs inom Nytida samt kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Coachande och stöttande chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter Vi har även kollektivavtal, tjänstepension, försäkringar, friskvårdsbidrag samt skobidrag för omsorgspersonalen. Övrigt Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Efter överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-08-31 För mer information kontakta: Elin Hansson, 0735345322, elin.hansson@nytida.se Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Facklig kontakt: Vision, vision@ambea.se Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se