Sök lediga tjänster som avdelningschefer inom grund- och gymnasieskola samt vuxenutbildning, nivå 1 i Enköping kommun. Hitta din nästa utmaning och jämför löner.
Lönen för avdelningschefer inom grund- och gymnasieskola samt vuxenutbildning, nivå 1 i Sverige ligger i snitt på 68 600 kr per månad enligt SCB.
Verksamhetsområde medicin Välkommen till Lasarettet i Enköping – stor omtanke i litet format! Hos oss arbetar cirka 700 engagerade kollegor i en miljö där nära samarbete och gemenskap är självklarheter. Vi finns i en expansiv region med smidiga pendlingsmöjligheter till Stockholm, Uppsala och Västerås. För dig som överväger att flytta för att bo nära ditt jobb så har Enköpingsregionen mycket att erbjuda. Lasarettet bedriver akut och planerad vård för cirka 72 000 invånare i Enköping, Håbo och Södra Heby och vi har även specialistuppdrag inom hela Uppsala län. Hos oss kan du göra skillnad - för patienterna och för verksamheten - i en arbetsmiljö där vi ständigt utvecklas tillsammans. Vill du bli en del av vårt team? Varmt välkommen till Lasarettet i Enköping! Vår verksamhet Medicinavdelning 1 är en del av verksamhetsområde medicin vid Lasarettet i Enköping. Vårt uppdrag är att vårda patienter med diagnos/er inom det internmedicinska området med huvudinriktning mot kardiologi. De flesta av våra patienter läggs in via akutmottagningen och vi arbetar tätt tillsammans med Akademiska sjukhuset för att upprätthålla ett fungerande flöde. Till avdelningen hör även mag-tarmmottagningen som är en liten enhet med uppdrag att utföra endoskopiska undersökningar och där det även finns en läkarmottagning och sjuksköterskemottagning. Verksamhetsområde medicin består även av medicinavdelning 2 med diagnoser inom det internmedicinska området med huvudinriktning mot stroke, medicinmottagning, rehabiliteringsenhet, lasarettsansluten hemsjukvård och intermediärvård. Ditt uppdrag Vi ska nu utöka med ytterligare en biträdande avdelningschef och söker dig som vill vara delaktig och utveckla en verksamhet som fokuserar på både personal och patienter. Du arbetar 50% kliniskt i din profession och 50% i ditt chefsuppdrag. I rollen arbetar du i nära samarbete med avdelningschef och biträdande avdelningschef samt med övriga avdelningschefer och biträdande avdelningschefer, avdelningarnas bemanningsassistenter, patientsäkerhetssamordnare, kvalitetssamordnare och läkare inom verksamhetsområde medicin. Som biträdande chef på avdelningen är du chef över både undersköterskor och sjuksköterskor. Du tillsammans med den andra biträdande avdelningschefen driver utvecklingen inom avdelningen tillsammans med avdelningschef och avdelningens nyckelpersoner, kollegor och i enlighet med verksamhetens övergripande mål. Förutom personalansvar är du delaktig i patientflöden, arbetsmiljöfrågor, bemanningsfrågor, rekrytering, reflektionsstunder och avdelningsmöten. Du leder och stimulerar dina medarbetare och ger dem förutsättningar för delaktighet och att ta ansvar. Du är direkt underställd mig som avdelningschef och ersätter mig vid frånvaro. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har ett genuint intresse för ledarskap. Det är meriterande om du tidigare arbetat i ledande befattning, alternativt har tydliga ledaregenskaper. Du har några års erfarenhet av det kliniska arbetet som sjuksköterska och förväntas vara ett stöd för personalen och hjälpa de att prioritera och planera det dagliga arbetet. Det är viktigt att du är strukturerad, kommunikativ samt har förmåga att fatta och genomföra beslut som är välförankrade i verksamheten. Som person söker jag dig som är prestigelös, samarbetsvillig och ansvarstagande. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet och tidigare erfarenhet. Vi erbjuder Vi erbjuder ett tidsbegränsat förordnande som biträdande avdelningschef och en tillsvidareanställning inom din grundprofession. Tjänsterna är 100% och förlagda dagtid måndag-fredag och arbetstiden delas lika mellan chefsuppdrag och kliniskt arbete i patientvården. Lön och tillträdesdag enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Avdelningschef medicinavdelning Michaela Nevelius, michaela.nevelius@regionuppsala.se Fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
One Nordic Hydro söker nu Ledande Konstruktörer Vattenkraften är en nyckel i det nordiska energisystemet – och hos One Nordic Hydro är du med och får den att fungera, varje dag. Som ledande leverantör av tjänster inom vattenkraft arbetar vi nära våra kunder för att säkra en stabil och hållbar elproduktion. Vi tror starkt på vattenkraftens roll i framtidens energisystem. Hos oss får du vara en del av utvecklingen – från drift och underhåll till förbättring och innovation av vattenkraftsanläggningar. Tillsammans bidrar vi till en renare värld och driver omställningen mot en fossilfri framtid. Rollen och arbetsuppgifter Vi söker dig som har lång erfarenhet av konstruktion och som vill ta ett större ansvar – inte bara i tekniken utan också i att leda, stötta och coacha dina kollegor. Hos oss får du en central roll där du fungerar som mentor för juniora medarbetare, delar med dig av din kunskap och bidrar till att bygga upp vår gemensamma kompetens. Vår kultur präglas av samarbete, förtroende och en stark vilja att utvecklas tillsammans. Vi erbjuder ett flexibelt arbetssätt där det är möjligt och en miljö där din erfarenhet värderas högt – samtidigt som du ges möjlighet att fortsätta utmanas i komplexa och utvecklande uppdrag. Hos One Nordic Hydro får du inte bara arbeta med avancerad teknik – du får också vara med och forma både teamet och framtiden för vår verksamhet. Genom vårt uppdrag får du arbeta med krävande och varierande arbetsuppgifter i en miljö där din kompetens verkligen gör skillnad. Samtidigt ges du möjlighet att utvecklas tillsammans med kollegor och bidra till våra tekniska nätverk och kunskapsutbyte inom organisationen. Tjänsten är placerad nära något av våra kontor i Sverige; Karlstad, Enköping, Sollefteå eller Sundsvall. Varför One Nordic Hydro? Vill du vara med och bidra till framtidens energisystem? Som leverantör inom vattenkraft spelar vi på One Nordic Hydro en viktig roll i omställningen till en mer hållbar och fossilfri energiproduktion. Genom våra uppdrag är vi med och utvecklar, förbättrar och säkerställer driften av några av Nordens mest samhällskritiska anläggningar. Hos oss är en öppen och inkluderande kultur en självklarhet. Vi tror på förtroende, samarbete och på varje individs förmåga att bidra och utvecklas. Genom att ta tillvara på olika perspektiv bygger vi starka team som levererar hög kvalitet i våra uppdrag. Vi erbjuder ett modernt och flexibelt arbetssätt där det är möjligt, med fokus på balans, trivsel och långsiktig utveckling. Som medarbetare får du arbeta i en miljö där du utmanas i din roll, utvecklar din kompetens och samtidigt är med och gör verklig skillnad för både våra kunder och energisystemet i stort. Hos One Nordic Hydro får du möjlighet att växa, påverka och vara en del av en bransch som är avgörande för framtiden. Vem är du? För att lyckas i rollen ser vi att du har: * Ingenjörsutbildning inom relevant område eller motsvarande arbetslivserfarenhet * Flera års erfarenhet av konstruktion inom el/automation eller elkraft * Erfarenhet från roller som konstruktör, teknisk specialist eller liknande * Förmåga och vilja att ta en ledande roll och stötta andra i deras utveckling Det är meriterande om du har: * Erfarenhet från vattenkraft eller närliggande branscher * Erfarenhet av idrifttagning Som person är du: * Samarbetsinriktad och trygg i en leverantörsroll * Strukturerad med ett starkt fokus på kvalitet och säkerhet * Driven av utmaningar och av att utveckla både teknik och människor Du har goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift. Resor förekommer i tjänsten och B-körkort är ett krav. Frågor och ansökan Har du frågor eller är intresserad av att veta mer är du välkommen att kontakta någon av våra avdelningschefer: Andreas Kjellsson, 072-5580176 andreas.kjellsson@one-nordic.se (Norr), Amir Assadi 070-4244033, amir.assadi@one-nordic.se (Mitt), Glenn Svendsen 070-2286908, glenn.svendsen@one-nordic.se (Syd). Intervjuer sker löpande, varmt välkommen med din ansökan! Facklig kontakt Unionen: Maria Granqvist 070-324 40 28, maria.granqvist@one-nordic.se. One Nordic gör bakrundskontroller på slutkandidat inför anställning. Då vi arbetar med samhällsviktig verksamhet kan tjänsten vara säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kan komma att genomföras innan anställning.
ONE Nordic Hydro söker nu en Teknisk specialist Vattenkraften är en nyckel i det nordiska energisystemet – och hos One Nordic Hydro är du med och får den att fungera, varje dag. Som ledande leverantör av tjänster inom vattenkraft arbetar vi nära våra kunder för att säkra en stabil och hållbar elproduktion Vi tror starkt på vattenkraftens roll i framtidens energisystem. Hos oss får du vara en del av utvecklingen – från drift och underhåll till förbättring och innovation av vattenkraftsanläggningar. Tillsammans bidrar vi till en renare värld och driver omställningen mot en fossilfri framtid. Rollen och arbetsuppgifter Som teknisk specialist inom el och automation hos ONE Nordic Hydro blir du en nyckelperson i vår leverans till vattenkraftsanläggningar i Norden. Du blir en del av ett erfaret och kompetent team av projektledare och tekniska experter som arbetar nära våra kunder för att genomföra projekt och driva teknisk utveckling inom vattenkraften. Vi växer och söker dig som har kunskap och erfarenhet inom el/automation och elkraft, gärna med bakgrund från vattenkraft eller liknande verksamhet. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en leverantörsroll där du bidrar till att säkerställa hög kvalitet i tekniska lösningar och kravställning i komplexa och utvecklande projekt. I rollen driver och deltar du i förstudier, tar fram tekniska specifikationer och fungerar som tekniskt stöd genom hela projektgenomförandet – inklusive dialoger och förhandlingar med kunder och underleverantörer. Projekten omfattar både investeringar i befintliga anläggningar och utveckling av nya tekniska lösningar. Genom vårt uppdrag får du arbeta med krävande och varierande arbetsuppgifter i en miljö där din kompetens verkligen gör skillnad. Samtidigt ges du möjlighet att utvecklas tillsammans med kollegor och bidra till våra tekniska nätverk och kunskapsutbyte inom organisationen. Tjänsten är placerad nära något av våra kontor i Sverige; Karlstad, Enköping, Sollefteå eller Sundsvall. Varför One Nordic Hydro? Vill du vara med och bidra till framtidens energisystem? Som leverantör inom vattenkraft spelar vi på One Nordic Hydro en viktig roll i omställningen till en mer hållbar och fossilfri energiproduktion. Genom våra uppdrag är vi med och utvecklar, förbättrar och säkerställer driften av några av Nordens mest samhällskritiska anläggningar. Hos oss är en öppen och inkluderande kultur en självklarhet. Vi tror på förtroende, samarbete och på varje individs förmåga att bidra och utvecklas. Genom att ta tillvara på olika perspektiv bygger vi starka team som levererar hög kvalitet i våra uppdrag. Vi erbjuder ett modernt och flexibelt arbetssätt där det är möjligt, med fokus på balans, trivsel och långsiktig utveckling. Som medarbetare får du arbeta i en miljö där du utmanas i din roll, utvecklar din kompetens och samtidigt är med och gör verklig skillnad för både våra kunder och energisystemet i stort. Hos One Nordic Hydro får du möjlighet att växa, påverka och vara en del av en bransch som är avgörande för framtiden. Vem är du? För att lyckas i rollen som teknisk specialist hos One Nordic Hydro ser vi att du har en högskoleingenjörs- eller civilingenjörsexamen inom relevant område, alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet. Du har tidigare arbetat som projektledare, teknisk specialist eller i en ledande konstruktörsroll, och är van att ta tekniskt ansvar i komplexa uppdrag. Erfarenhet av idrifttagning är meriterande, särskilt inom vattenkraft eller närliggande branscher. Som person är du samarbetsorienterad och trivs i en leverantörsroll där du arbetar nära både kunder och kollegor. Du har ett starkt säkerhetsfokus, drivs av att leverera kvalitet i dina uppdrag och motiveras av att arbeta med krävande och utvecklande arbetsuppgifter. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, i både tal och skrift. Resor ingår i tjänsten och B-körkort är ett krav. Frågor och ansökan Har du frågor eller är intresserad av att veta mer är du välkommen att kontakta någon av våra avdelningschefer: Andreas Kjellsson, 072-5580176 andreas.kjellsson@one-nordic.se (Norr), Amir Assadi 070-4244033, amir.assadi@one-nordic.se (Mitt), Glenn Svendsen 070-2286908, glenn.svendsen@one-nordic.se (Syd). Intervjuer sker löpande, varmt välkommen med din ansökan! Facklig kontakt Unionen: Maria Granqvist 070-324 40 28, maria.granqvist@one-nordic.se. One Nordic gör bakrundskontroller på slutkandidat inför anställning. Då vi arbetar med samhällsviktig verksamhet kan tjänsten vara säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kan komma att genomföras innan anställning.
Försvarsmakten finns för att skydda Sverige. Vårt uppdrag kräver en stor bredd i verksamheten. Som anställd hos oss blir du en viktig del av Sveriges försvar. Tänk om du kunde gå till jobbet och bidra till en säkrare framtid?! FMTIS Teknik- och vidmakthållandekontor Ledningssystem (TVK Ledsyst). TVK Ledsyst huvudsakliga uppgift är anskaffning, konfigurationsledning och förvaltning av Försvarsmaktens lednings- och informationssystem under hela livscykeln, från utveckling till avveckling, under såväl krig som kris och fred. På TVK Ledsyst arbetar idag cirka 200 personer. Försvarsmakten och enheten är under stark tillväxt, vilket leder till att vi ställs inför nya utmaningar och uppdrag. Nu bygger vi upp Systemledningsavdelningen och söker en avdelningschef! Vill du var med och påverka utformningen av din framtida arbetsplats? Systemledningsavdelningen kommer att bestå av flera sektioner med erfarna, välutbildade och högpresterande medarbetare. Arbetet sker internt på enheten men även i stor utsträckning tillsammans med högkvarteret. Huvudsakliga arbetsuppgifter I din roll som avdelningschef kommer du att arbeta sida vid sida med Enhetschefen och övriga i ledningsgruppen med att utveckla enheten och avdelningen. Du leder och fördelar avdelningens arbete genom att prioritera, inrikta, styra och följa upp verksamheten samt förvaltningen av avdelningen. Som chef på Systemledningsavdelningen kommer du lösa dina uppgifter genom att bland annat arbeta med: Personalutveckling och rekrytering Uppgifter inom avdelningens ansvarsområden; Kvalitet, designledning och Information and Communication Technology (ICT) Ledning och koordinering av produktionen genom planering, samordning, och uppföljning av ekonomi och leveranser Sammanhållande för avdelningens återrapportering till uppdragsgivare Strateginedbrytning till avdelningsmål Verksamhetsutveckling med fokus på ständiga förbättringar KRAV Kvalifikationer Akademisk examen inom System Engineering (SE), teknik, materiel, logistik eller annat relevant område. Alternativt annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Flerårig och aktuell erfarenhet av att vara chef med personalansvar och leda verksamheter inom en större organisation med komplexa arbetsuppgifter Erfarenhet av kravhantering och standarder kopplat mot system– och programvaruteknik t ex ISO 15288 God förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska och engelska B-körkort Personliga egenskaper För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är prestigelös och drivande. Du har ett högt kvalitets- och säkerhetsmedvetande. Du ska ha en god samarbetsförmåga, social kompetens och vara relationsbyggande. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se). MERITERANDE Erfarenhet av försvarsindustrin t ex Försvarsmakten, Försvarets materielverk Erfarenhet av att leda andra chefer Erfarenhet av arkitekturramverk t ex NAF/MODAF Erfarenhet av förvaltning och samordning av system i stora organisationer Metodkompetens och erfarenhet av ett processorienterat arbetssätt (t ex ITIL, SAFe) Övrigt: Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning, för dig som inte redan är anställd i Försvarsmakten Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Enköping. Resor i tjänsten till andra orter i Sverige förekommer Civil befattning Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse För upplysningar om befattningen kontakta Anders Gradh Information om rekryteringsprocessen HR generalist Sandra Assisi Fackliga företrädare Saco-S – Agnetha Landquist SEKO – Matz Felix OFR/S – Martin Sparr OFR/O – Heikki Videll Samtliga nås via växeln 010-825 10 00 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-09-27. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Verksamhetsområde medicin Välkommen till Lasarettet i Enköping – stor omtanke i litet format! Hos oss arbetar cirka 700 engagerade kollegor i en miljö där nära samarbete och gemenskap är självklarheter. Vi finns i en expansiv region med smidiga pendlingsmöjligheter till Stockholm, Uppsala och Västerås. För dig som överväger att flytta för att bo nära ditt jobb så har Enköpingsregionen mycket att erbjuda. Lasarettet bedriver akut och planerad vård för cirka 72 000 invånare i Enköping, Håbo och Södra Heby och vi har även specialistuppdrag inom hela Uppsala län. Hos oss kan du göra skillnad - för patienterna och för verksamheten - i en arbetsmiljö där vi ständigt utvecklas tillsammans. Vill du bli en del av vårt team? Varmt välkommen till Lasarettet i Enköping! Vår verksamhet Vill du arbeta med avancerad akutsjukvård – och samtidigt ha balans i arbetslivet? På Intermediärvårdsavdelningen (IMA) arbetar du i ett litet, sammansvetsat team med fem vårdplatser. Du ansvarar för 1–3 patienter tillsammans med undersköterska. Det ger dig möjlighet att ge varje patient den bästa tänkbara omvårdnaden – med både medicinsk precision och närvaro. Litet team – få patienter Hos oss finns tid att tänka, prioritera och arbeta patientnära. Du använder hela din kompetens – utan att springa mellan för många patienter. Arbetstider med balans • Individschema • Arbetstidsförkortning enligt poängmodell • Förstärkt OB • Dagturer som slutar kl. 15 Vi skapar förutsättningar för ett hållbart arbetsliv. Variation i arbetsbelastning Arbetet växlar mellan akuta insatser och planerad intermediärvård. Tempot varierar – vilket ger både utveckling och återhämtning. Om tjänsten Intermediärvårdsavdelningen (IMA) har ca 30 medarbetare och är lasarettets högsta vårdnivå. Avdelningen är inriktad mot medicinsk intermediärvård och vårdar framför allt patienter med svikt i vitala funktioner vilket bland annat innebär hantering av avancerad medicinsk apparatur samt inotropa läkemedel. Tempot är omväxlande med stundtals hög omsättning på patienter, vår medelvårdtid är ca två dygn. Ditt uppdrag Dina arbetsuppgifter består av omvårdnad, övervakning och behandling av patienter med ett vårdbehov som inte kan tillgodoses på vanlig vårdavdelning. Vi bedriver förutom det akuta även viss planerad verksamhet så som elkonverteringar och inneliggande hjärtsviktsbehandling. Tillsammans med anestesiolog bemannar vi lasarettets akutsökarfunktion. Det innebär att man bistår övriga lasarettet vid akuta situationer. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom intensivvård, alternativt grundutbildad sjuksköterska med minst två års erfarenhet av akutsjukvård/intermediärvård. Din kompetens Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Du är ansvarstagande och bidrar till ett gott samarbete och en god arbetsmiljö. Du kan omprioritera snabbt, trivs med tempoväxlingar och varierande arbetsuppgifter. Du är trygg i din yrkesroll och kan fatta självständiga beslut i akuta situationer. Vi erbjuder Vi erbjuder individanpassad introduktion, strukturerad kompetensutveckling och möjlighet att på sikt utbilda dig till specialistsjuksköterska med studielön. Tillsvidareanställning heltid (annan tjänstgöringsgrad kan diskuteras). Välkommen med din ansökan – eller kontakta oss för att hospitera och uppleva IMA på plats. Tillträde enligt överenskommelse. Som ny medarbetare hos oss på Lasarettet i Enköping får du en gedigen och stödjande start på din karriär. Utöver din arbetsplatsspecifika introduktion deltar du även i vår omfattande introduktionsvecka för nyanställda, KULE - Klinisk Utbildning Lasarettet i Enköping, där vi erbjuder ett interprofessionellt upplägg. Här får du möta och samarbeta med kollegor från flera olika yrkeskategorier. Vi erbjuder en dynamisk och inspirerande arbetsplats där du kan göra skillnad varje dag. Hos oss finns det också goda möjligheter till karriärutveckling, med kontinuerlig fortbildning och möjlighet att avancera inom lasarettet och Region Uppsala. Vi ser fram emot att du ska bli en del av vårt team och bidra till att göra skillnad i våra patienters liv. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Avdelningschef Annica Lagö, 072-203 07 48 Bitr. avdelningschef Victoria Möhlenberg, 072-211 59 83 Företrädare för vårdförbundet Kristina Leppämäki, 0171-41 85 06 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
Vill du vara med och forma hur vår SAP-lösning kan utvecklas för att möta verksamhetens behov? Vi kan erbjuda dig att vara med och forma Försvarsmaktens systemutveckling inom SAP S4/HANA i en av Sveriges största SAP-implementationer. Försvarsmaktens Telekommunikations- och informationssystemförband (FMTIS) söker en ny kollega till Systemförvaltningsenheten (SFE) i Enköping. Vårt huvudsakliga uppdrag är att säkerställa systemens funktionalitet och säkerhet, att informationen är säker, riktig och tillgänglig för att på så sätt bidra till Försvarsmaktens operativa förmåga. Vi söker en lösningsarkitekt med djup förståelse för SAP och verksamhetsprocesser, och som samtidigt besitter teknisk kompetens för att förstå, utmana och vägleda inom systemutveckling och teknisk arkitektur. I rollen blir du länken mellan verksamhetens behov och de tekniska lösningarna. Du och dina kollegor omsätter Försvarsmaktens mål, processer och behov till hållbara lösningar och säkerställer att möjligheterna inom SAP tas tillvara på bästa sätt. Vi fortsätter vår resa inom S/4HANA, SAP Business Technology Platform samt Embedded Analytics. Du kommer spela en viktig roll i arbetet med att effektivisera och utveckla våra processer som idag är implementerade i SAP. I arkitektrollen ansvarar du tillsammans med våra övriga arkitekter och lösningsspecialister för att system PRIO har en långsiktig hållbar design och arkitektur. Du förväntas även delta i forum utanför Försvarsmakten för omvärldsbevakning. Du kommer bland annat jobba med att: Analysera och modellera verksamhetsprocesser, behov och förmågor Arbeta med målarkitekturer och vägleda i arkitekturella vägval Arbeta nära tekniska systemarkitekter, utvecklare, produktägare och verksamhetsrepresentanter Bedöma konsekvenser av förändringar ur både verksamhetsmässigt och tekniskt perspektiv Bidra till att utveckla principer, standarder och riktlinjer för SAP-landskapet Utmana krav och föreslå lösningar utifrån SAP:s standardfunktionalitet och tekniska möjligheter Vara delaktig i utvecklings- och förändringsinitiativ från idé till realisering Vi söker dig som kan röra dig obehindrat mellan verksamhet, process, arkitektur och teknik. Du ska kunna föra kvalificerade tekniska resonemang och förstå konsekvenserna av olika lösningsval. Du har sannolikt flera års erfarenhet av verksamhetsarkitektur och lösningsarkitektur inom SAP. Du har god förståelse för integrationsmöjligheter och utvecklingsprinciper och är van att samarbeta med tekniska specialister. Som person är du analytisk, nyfiken och kommunikativ. Du kan se helheten utan att tappa förståelsen för detaljerna och trivs i både gränslandet mellan verksamhet och IT och att emellanåt djupdyka i dem båda. Hos oss får du möjlighet att påverka hur SAP utvecklas som en strategisk förmåga och inte bara som ett IT-system. Kvalifikationer Akademisk examen eller motsvarande erfarenhet som Försvarsmakten bedömer som likvärdig Flerårig arbetslivserfarenhet inom utveckling och förvaltning av SAP Erfarenhet av rollen som verksamhets- eller lösningsarkitekt Arbetslivserfarenhet av strategiska frågor kopplat till omvärldsbevakning God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska Meriterande Erfarenhet av molnlösningar (SAP Cloud Platform, Azure) Erfarenhet av SAP HANA Erfarenhet av SAP-modulerna inom Ekonomi, Logistik eller HR Erfarenhet av projektledning Erfarenhet av förändringsledning Personliga egenskaper Vi söker dig som har en stor teknisk förståelse och ett genuint intresse för systemutveckling. Du är strukturerad och noggrann, tar ansvar och driver uppgifter framåt. Du har en god kommunikations- och samarbetsförmåga och gillar att dela med dig av din kunskap. Arbetet innebär många interna och externa kontakter, vilket förutsätter att du har en mycket god samarbetsförmåga samt hög social kompetens. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Verksamheten erbjuder stor variation samt ställer stora krav på IT-säkerhet vilket innebär goda utvecklingsmöjligheter. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat: Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål Tre timmar fysisk träning i veckan på arbetstid och tillgång till flera träningsanläggningar samt möjlighet till ersättning för träningskläder och startavgifter Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28-35 semesterdagar beroende på din ålder. Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB Möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning Övrigt Anställningsform: tillsvidareanställning, Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte redan är anställd i myndigheten Sysselsättningsgrad: heltid Arbetsort: Enköping Befattningen är civil Tillträde: snarast eller enligt överenskommelse Tjänsteresor förekommer Upplysningar om befattningen: Tjf Stf Avdelningschef Johanna Tunberg på telefonnummer 070-488 32 99 För upplysningar om rekryteringsprocessen kontakta: FMTIS J1 019-393500 (växel) Fackliga företrädare: SACO Agneta Landquist OFR/S Martin Sparr OFR/O Heikki Videll SEKO Matz Felix Samtliga nås via växeln på 019-393500. Välkommen med din ansökan senast 2026-10-15. Din ansökan ska innehålla CV, ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtisEn anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Vill du ta ansvar för den tekniska riktningen för ett av Försvarsmaktens största IT-system – en plattform som måste hålla när det verkligen gäller som mest? Vi söker en erfaren infrastrukturarkitekt till vår SAP-installation. Vi behöver din erfarenhet av att bygga och förvalta verksamhetskritiska miljöer, och din nyfikenhet på ett stort tekniskt ekosystem. Därför är rollen viktig Plattformen har bäring på hela Försvarsmakten och har en viktig roll för hela Försvarsmaktens förmåga att skydda Sverige i fred, kris och krig. Det ställer krav som få andra organisationer har: tillgänglighet som inte får förhandlas bort, säkerhet som en del av designen samt en arkitektur som tål att förutsättningarna ändras snabbt. Vi kan erbjuda dig att vara med och forma Försvarsmaktens systemutveckling inom SAP S4/HANA i en av Sveriges största SAP-implementationer (PRIO). Försvarsmaktens Telekommunikations- och informationssystemförband (FMTIS) söker en ny kollega till Systemförvaltningsenheten (SFE) i Enköping. Vårt huvudsakliga uppdrag är att säkerställa systemens funktionalitet och säkerhet, att informationen är riktig och tillgänglig för att på så sätt bidra till Försvarsmaktens operativa förmåga. Som systemarkitekt är du en central teknisk rådgivare och en drivande kraft i utvecklingen av våra SAP-lösningar. Du arbetar nära utvecklingsteamen och andra arkitekter och omsätter Försvarsmaktens behov till robusta, skalbara och långsiktiga tekniska lösningar. Försvarsmaktens SAP-lösning fortsätter sin resa inom S/4HANA, SAP Business Technology Platform samt Embedded Analytics. I arkitektrollen ansvarar du tillsammans med våra övriga arkitekter och lösningsspecialister för att system PRIO har en långsiktig hållbar design och arkitektur. Vi är flera arkitekter som samarbetar tvärfunktionellt inom organisationen. Du förväntas även delta i forum utanför Försvarsmakten för omvärldsbevakning. Du kommer bland annat att jobba med: - Arkitektur i en flerstegsmiljö med höga krav på tillgänglighet, säkerhet och spårbarhet - Databas- och plattformsarkitektur - Livscykelhantering inklusive uppgraderingar, patchningar och teknisk modernisering på plattformsnivå - Identitet och åtkomst: SSO, certifikat och åtkomstmodeller - Integrationsarkitektur och exponering mot andra system - Ta fram teknisk målarkitektur och lösningsförslag - Bidra till arkitekturprinciper, tekniska riktlinjer och den långsiktiga utvecklingen av SAP-landskapet. Vi söker dig med djup teknisk kompetens, gärna med erfarenhet av komplexa IT-landskap och integrationer. Du har en stor förståelse för teknisk arkitektur och utvecklingsprinciper och är van vid att fatta beslut med både kortsiktiga och långsiktiga konsekvenser i åtanke. Kvalifikationer Akademisk examen eller motsvarande erfarenhet som Försvarsmakten bedömer som likvärdig Flerårig erfarenhet som arkitekt eller senior specialist inom infrastruktur, plattform eller drift av verksamhetskritiska system God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska Meriterande Erfarenhet av SAP HANA Erfarenhet av molnlösningar (SAP Cloud Platform, Azure) Erfarenhet av automatisering Personliga egenskaper Som person är du analytisk, lösningsorienterad och nyfiken. Du är trygg i tekniska diskussioner men kan kommunicera med verksamheten på ett sätt som gör komplex teknik begriplig och användbar. Du har en god kommunikations- och samarbetsförmåga och gillar att dela med dig av din kunskap. Arbetet innebär många interna och externa kontakter, vilket förutsätter att du har en mycket god samarbetsförmåga samt hög social kompetens. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat: Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål Tre timmar fysisk träning i veckan på arbetstid och tillgång till flera träningsanläggningar samt möjlighet till ersättning för träningskläder och startavgifter Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28-35 semesterdagar beroende på din ålder. Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB Möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning Övrigt Anställningsform: tillsvidareanställning, Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som för närvarande inte är anställd i myndigheten Sysselsättningsgrad: heltid Arbetsort: Enköping Befattningen är civil Tillträde: snarast eller enligt överenskommelse Tjänsteresor förekommer Upplysningar om befattningen: Tjf Stf Avdelningschef Johanna Tunberg på telefonnummer 070-488 32 99 För upplysningar om rekryteringsprocessen kontakta: FMTIS J1 019-393500 (växel) Fackliga företrädare: SACO Agneta Landquist OFR/S Martin Sparr OFR/O Heikki Videll SEKO Matz Felix Samtliga nås via växeln på 019-393500. Välkommen med din ansökan senast 2026-10-15. Din ansökan ska innehålla CV, ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten: det rekryterande förbandet FMTIS säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Hitta lediga jobb som avdelningschefer inom grund- och gymnasieskola samt vuxenutbildning, nivå 1 i angränsande kommuner.
Rikssnittet för avdelningschefer inom grund- och gymnasieskola samt vuxenutbildning, nivå 1 är 68 600 kr per månad enligt SCB. Lokala löner i Uppsala kan variera beroende på arbetsgivare och erfarenhet.
Vi listar för närvarande 7 aktiva annonser för avdelningschefer inom grund- och gymnasieskola samt vuxenutbildning, nivå 1 i Enköping och dess närregion. Nya jobb tillkommer dagligen.
Inom Uppsala kan du även söka tjänster i närliggande orter som Heby, Håbo, Knivsta.