Sökresultat för "WEB"

Jobbar du inom IT-branschen och söker nya utmaningar? Vi på Sogeti erbjuder intressanta och utvecklande kunduppdrag inom många olika branscher. Som utvecklare hos oss har du möjlighet att arbeta med allt från systemintegration, cloud, business intelligence och test till att utveckla webbar, appar, intranät, mobila lösningar, mm. Vår arbetsplats präglas av positiv attityd där vi hjälper varandra och har kul på jobbet. Lika viktigt är vår satsning på erfarenhetsutbyte och kompetensutveckling. Hos oss har du stora möjligheter att växa både som person och konsult. Gillar du teknik, är flexibel och intresserad av människor så kommer du att trivas hos oss på Sogeti. Vi söker dig som uppskattar hantverket, som ständigt vill utvecklas, som håller dig i teknikens framkant och som söker en ny utmaning! Du brinner för modern webbutveckling med t.ex. React, Node.js, Angular eller kanske backend-programmering med Web-API, Databaser, Azure (eller andra cloudlösningar), C#, Entity Framework. Du kanske rent av är av typen fullstack som behärskar båda världarna och som gärna tar ett ansvar som lösningsarkitekt? Kanske har du erfarenhet av Sharepoint (eller annat CMS för intranät) eller att jobba med integration med t.ex. Biztalk eller SSIS? Det finns uppdrag för dig med! Viktigast av allt är att du känner starkt för att arbeta som konsult och att du är positiv, engagerad och fokuserad.

We are a digital product team responsible for a global website platform used across multiple regions and divisions within Husqvarna Group. Launched in 2024, the platform initially replaced several legacy dealer portals and has since evolved beyond its original dealer portal scope into a broader and growing platform for our B2B partners, covering everything from marketing and sales to service and aftermarket. The team works closely with internal stakeholders and external development teams to continuously improve the user experience and deliver business value. Operating in an international environment, we focus on collaboration, innovation, and data-driven development to support ongoing growth and future needs. About the role As Chief Product Owner, you will play a central role in driving the daily delivery process for our global website platform. You will ensure that development efforts are aligned with business needs, leading operational ceremonies such as daily stand-ups, refinement sessions, and planning activities. In this role, you will coordinate and support multiple Product Owners, each responsible for different parts of the platform. You will ensure alignment across product areas, enabling efficient collaboration and a unified product direction. You will act as the key link between business and development teams, primarily collaborating with external teams in Rotterdam and India. Your responsibility will be to prioritize the backlog, clarify requirements, and ensure that features are delivered according to plan and quality expectations. You will work closely with a Product Manager, who is responsible for the overarching product strategy and defining desired business and user outcomes for the platform. Together, you ensure that both discovery and delivery are aligned to maximize value. The role also includes communicating product updates and releases to stakeholders through demos and presentations, as well as leveraging data - such as Google Analytics to guide prioritization and product decisions. Additionally, you will: Drive structure and planning for ongoing development and releases Coordinate multiple Product Owners, parallel initiatives, and align dependencies across the platform Collaborate with internal stakeholders and influence priorities across systems Ensure strong collaboration across distributed, cross-functional teams Lead exploration within a strategically important product area, identifying opportunities and driving discovery work Inspire and coach Product Owners in ways of working, prioritization, and discovery practices About you Desired skills, qualifications, and experience Proven experience working as a Product Owner, Product Manager, Scrum Master, or similar role Strong experience working with websites or digital platforms Solid understanding of agile and iterative development methodologies Experience with tools such as Azure DevOps, Confluence, Jira, or similar Analytical mindset, ideally with experience using Google Analytics or similar tools Ability to manage multiple parallel workstreams and create structured delivery plans Academic degree is a merit, but relevant experience is considered more important Personal attributes Strong leadership skills with the ability to take ownership and drive initiatives forward Structured, organized, and proactive way of working Confident communicator who can engage stakeholders at different levels Collaborative mindset and ability to work effectively across international teams Results-oriented with a strong sense of accountability and delivery focus What we offer A key role in shaping and developing a global digital platform An international working environment with cross-functional teams A dynamic setting where you can influence both product direction and ways of working Exposure to modern tools, agile processes, and data-driven development Opportunities for professional growth and development within Husqvarna Group Location Huskvarna, Sweden We believe the best ideas happen when we're connected. We spend most of our time together in the office, creating space for collaboration, creativity, and fast decision-making. This is consistent across all our global offices and helps us maintain a strong culture, support learning and development, and ensure everyone has access to the people and resources they need to thrive. Travel to Rotterdam and other locations will occur approximately 2–3 times per year. Your application Can you envision yourself being a part of this? If so, send us your application! Selection is ongoing. Note: We do not accept applications via email due to GDPR compliance. For questions regarding the process please contact Recruiter: Jonathan Olsson jonathan.olsson@husqvarnagroup.com or Hiring Manager: Helene Widstrand, helene.widstrand@husqvarnagroup.com Winning Through Culture We believe that business is ultimately about people, as a team, we win and grow together. Our culture is built on bold ideas, strong commitment, and a shared purpose, creating an environment where innovation thrives, people grow, and every contribution matters. Our culture is built on three core themes: · Bold: We push boundaries, embrace challenges, and explore new possibilities. · Dedicated: We put in the hard work, bring passion and resilience to every challenge we take on. · Care: We support each other, consider the impact of our actions, and strive to make a lasting difference. Whether you’re starting your career or looking for the next big step, we offer a place where passion and purpose come together. Join us in shaping the future!

Vi söker en noggrann och teknikintresserad person som vill hjälpa till att vidareutveckla och underhålla en befintlig WordPress-webbplats. Den huvudsakliga arbetsuppgiften är att uppdatera webbplatsens produktinformation. Arbetet innebär bland annat att: Lägga till och uppdatera produktbilder. Registrera artikelnummer. Uppdatera priser och annan produktinformation. Säkerställa att innehållet är korrekt, enhetligt och välstrukturerat. Vi söker dig som Har god datorvana och arbetar noggrant. Är självgående och trivs med administrativa uppgifter. Har ett intresse för webb och digitala verktyg. Det är meriterande om du: Har erfarenhet av WordPress. Har byggt eller administrerat webbplatser tidigare. Har kunskap inom webbdesign, webbutveckling eller innehållshantering. Om tjänsten Tjänsten är inledningsvis på deltid och passar exempelvis en student eller dig som söker ett flexibelt extrajobb. För rätt person finns möjlighet att anpassa och utveckla rollen. Har du erfarenhet av WordPress, webbutveckling eller andra relevanta kompetenser finns det möjlighet att ta ett större ansvar och arbeta med fler delar av webbplatsens utveckling och förbättring. Vi söker framför allt någon som är engagerad, noggrann och har ett intresse för att arbeta med webb. Skicka gärna en kort presentation om dig själv tillsammans med ditt CV. Skicka gärna med om du har en portfölj eller länk till genomförda projekt.

TL;DR - We’re seeking exceptional Design Engineering Leaders to help build the future of AI. You’ll work closely with both design and engineering to build world-class interfaces that empower the next generation of creators and builders. Why Lovable? Lovable lets anyone and everyone build software with any language. From solopreneurs to Fortune 100 teams, millions of people use Lovable to transform raw ideas into real products - fast. We are at the forefront of a foundational shift in software creation, which means you have an unprecedented opportunity to change the way the digital world works. Lovable-built applications and websites are visited hundreds of millions of times a month, and our enterprise footprint is compounding fast. And we’re just getting started. We’re a small, talent-dense team building a generation-defining company from Stockholm. We value extreme ownership, high velocity, and low-ego collaboration. We seek out people who care deeply, ship fast, and are eager to make a dent in the world. What we’re looking for Must-haves Multiple years leading design engineering, frontend, or UI engineering teams Track record of attracting and retaining top talent who care deeply about craft Has scaled through hypergrowth while maintaining production quality Deep knowledge across design and frontend engineering — fluent in both worlds Builder mindset — the job is only done in production Founder mindset — end-to-end ownership and drive Comfortable operating with ambiguity and incomplete information Philosophically believes in design as an enabler, not a gatekeeper Demonstrated ability of balancing craft and speed Still hands-on, honing craft and workflows to lead others Fast-paced, startup experience An engineering leader Strong preferences Experience at a company with significantly greater scale than ours Has built on frontier capabilities Has operated in fast-moving, ambiguous environments (not just big-company experience) Strong opinions on design systems, component architecture, and developer experience What you’ll do Org building Build and lead the design engineering at Lovable - spanning product, core design systems, our websites, and generative brand assets Help scale design engineering from where we are today to whatever the future demands Design org structure; hire ICs and leads Partnership Partner with design, engineering, and product leads to ship faster with higher fidelity Bridge the gap between design intent and production reality Craftsmanship Coach ICs on what truly world-class implementation looks like Own the bar for UI quality, interaction polish, and frontend performance Continuously raise the standard of what ships Shape new AI interactions that haven’t been shaped before— how do you simultaneously lower the barrier for billions to create software while raising the ceiling of what’s possible? Iteration Live new workflows, tooling, and AI capabilities; challenge the status quo Manage people through their work, not around it Develop individual and team rituals that level up everyone around them About your application Please submit your application in English. It’s our company language, so you’ll be speaking lots of it if you join. We treat all candidates equally - if you’re interested, please apply through our careers portal.

Är du student inom digital marknadsföring, media eller kommunikation och vill få praktisk erfarenhet av webb, kampanjer och contentproduktion? Ahlsell är Nordens ledande distributör av produkter och tjänster inom installation, bygg, industri och fastighet. Varje dag hjälper de yrkesproffs att bygga, installera, reparera och underhålla samhället. Med ett brett sortiment, specialistkunskap och logistik i världsklass är Ahlsell en viktig partner för sina kunder. Nu söker vi en webbredaktör på deltid till Ahlsells digitala marknadsteam. Här får du arbeta praktiskt med webbpublicering, kampanjer och digitalt innehåll samtidigt som du bygger erfarenhet inom digital marknadsföring i en stor och etablerad organisation. Det här är ett perfekt extrajobb för dig som vill omsätta dina studier i praktiken och utvecklas inom webb och digital kommunikation. Om rollen Som webbredaktör blir du en del av Ahlsells team för digital marknadskommunikation. Du arbetar med företagets webbplatser och ser till att kampanjer och innehåll publiceras korrekt, håller hög kvalitet och följer företagets grafiska riktlinjer. Du kommer att samarbeta nära Content Teamet och vara en viktig del av det dagliga arbetet med webb och digital marknadsföring. Du kommer bland annat att: Publicera och uppdatera landningssidor i CMS Publicera kampanjer i Episerver/Optimizely Skriva och anpassa webbcopy och kampanjtexter Säkerställa att innehåll är korrekt, aktuellt och följer Ahlsells tonalitet Arbeta med grundläggande SEO, exempelvis metadata, rubriker och sidstruktur Anpassa bilder och säkerställa att innehållet presenteras på ett tydligt och attraktivt sätt Uppdatera befintligt innehåll och ta bort inaktuell information Hantera material från interna beställare och leverantörer Det här är en operativ och redaktörsdriven roll. Du producerar inte kampanjinnehåll från grunden, utan ansvarar för att få ut material på webb – snabbt, korrekt och strukturerat. Arbetet innebär många parallella uppgifter och passar dig som trivs med struktur, tempo och tydliga leveranser. Om tjänsten 2-3 gånger i veckan under kontorstider Start: enligt överenskommelse Konsultanställning via StudentConsulting Placering: tillsammans med Ahlsells marknadsteam i Liljeholmen DETTA SÖKER VI Studerar digital marknadsföring, kommunikation, media eller liknande Har erfarenhet av att arbeta i CMS, gärna Episerver eller Optimizely Har grundläggande kunskaper inom SEO Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Är noggrann, strukturerad och trivs med att arbeta med många parallella arbetsuppgifter Har ett intresse för webb, digital kommunikation och innehåll Vi tror att du är Du gillar att få saker gjorda och trivs i en roll där struktur, kvalitet och detaljer är viktiga. Du är lösningsorienterad, ansvarstagande och tycker om att samarbeta med olika personer samtidigt som du driver dina egna arbetsuppgifter framåt.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Kommunikationsavdelningen ansvarar för myndighetens interna och externa kommunikationsarbete, pressfrågor samt för myndighetens samlade varumärkesarbete. Tjänsten är placerad på webbsektionen som arbetar med att förvalta och utveckla Kriminalvårdens extern- och internwebb. Vi har nyligen lanserat en ny externwebb, och arbetar nu med att utveckla en helt ny internwebb. Arbetsbeskrivning Som webbredaktör tar du ett helhetsgrepp om Kriminalvårdens webbplatser tillsammans med dina kollegor. I tjänsten ingår främst förvaltning, men i viss mån utveckling. Du kommer att skriva egna texter men även bearbeta andras texter för att passa målgrupp och syfte. Du arbetar med webbplatsernas struktur och presentation och paketering av innehåll. Vidare förväntas du kunna leda uppdrag och arbeta mot alla avdelningar i Kriminalvården. Det kan tillkomma andra uppgifter som inte rör myndighetens webbplatser. Kvalifikationer Vi söker dig som arbetar bra med andra människor och kan relatera till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver dina processer framåt. Vidare har du förmågan att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt samtidigt som du både sätter upp och håller tidsramar. Du har även lätt att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheter i förändringar.  För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Relevant utbildning inom kommunikation på eftergymnasial nivå Minst tre års erfarenhet av att ha arbetat som webbredaktör i en myndighet eller större organisation Gedigen kunskap och erfarenhet av arbete i Optimizely Erfarenhet av arbete i Sharepoint Mycket goda kunskaper i att formulera sig tydligt och enkelt för webbplatser Mycket god förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska Goda kunskaper i Microsoft Office Det är även meriterande med: Högskole-/universitetsutbildning med inriktning kommunikation Erfarenhet av uppföljning och utvärdering av innehåll på webbplatser Erfarenhet av att ha arbetat med att skriva och bearbeta texter i större webbprojekt Kunskaper om tillgänglighet och WCAG-riktlinjer på webbplatser Erfarenhet av arbete inom Kriminalvården Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

ABOUT US Legora is redefining how legal work gets done. Not built for lawyers, built with them. We work alongside the world’s best legal teams, who expect excellence, precision, and speed, and we hold ourselves to the same bar. Our AI-native workspace lets legal professionals move faster, think more clearly, and operate with sharper precision. By analysing thousands of documents in minutes and powering end-to-end workflows, we cut through complexity, teams can focus on what matters: judgment, strategy, and outcomes. 1,000+ customers across 50+ countries trust us, including Cleary Gottlieb, Goodwin, Linklaters, White & Case, Dentons, and Barclays. We’ve scaled to $100M+ in ARR, with teams across Europe, North America and APAC, and continue to expand through acquisitions including Qura, Walter AI and Graceview. We partner with world-class performers: including Aaron Judge and the New York Yankees, Ludvig Åberg (and his caddie), and campaigns featuring Jude Law. Joining Legora means three things. * We lean in: ownership over titles, outcomes over intentions. * We fight for excellence: high standards, direct, ego-free feedback. * We grow together: as a team and with our customers. Mission before ego. Everyone contributes. No one coasts. If you’re driven by impact, pace, and raising the bar. This is the place. THE ROLE We're looking for a Web Developer / Web Owner to join our Growth Marketing team, reporting to the Senior Director, Growth Marketing. You'll own Legora's website end to end: building and shipping landing pages on our CMS (Framer), and keeping the site fast, on-brand, and easy for the rest of marketing to work in without needing a developer for every change. This isn't a typical web developer role. We want someone who treats the website like a product they own, not a ticket queue: proactive about what should change next, comfortable proposing a different tool or approach when it serves us better, and able to move at a weekly cadence. You'll work closely with product marketing on content, and with our AEO Specialist to make sure the site is structured the way modern search and AI answer engines expect, all while protecting design and brand standards. WHAT YOU'LL DO * Build and ship landing pages: Design, code, and launch landing pages and site updates on our CMS (Framer), balancing speed with quality and brand consistency. * Own site architecture and CMS strategy: Take ownership of how our CMS is structured and used, and proactively propose changes, tooling, or a different CMS entirely when it better serves the team's needs. * Partner with product marketing: Work with product marketing on content so pages ship on time, read well, and are structured for both humans and search/answer engines. * Partner with our AEO Specialist: Make sure page architecture, schema, and content structure support how AI answer engines and search discover and cite Legora. * Partner with the brand team: Work closely with brand/design to maintain design and UX quality to Legora's brand guidelines across every page and template you or others ship. * Apply AI fluency to web work: Use AI tools to speed up coding, content adaptation, QA, and experimentation, and bring a point of view on how AI is changing how websites are built, discovered, and optimized. * Instrument the site: Own Google Tag Manager, tracking scripts, and form embeds, ensuring accurate data flows into the rest of the marketing stack. * Build for reuse: Create reusable components and templates so the wider marketing team can launch and edit pages independently, without waiting on a developer. * Work at a weekly cadence: Ship, review, and iterate every week, staying proactive and easy to redirect as priorities shift. WHAT YOU BRING * Hands-on coding skills: Strong front-end skills (HTML, CSS, JavaScript) and real comfort working inside a modern CMS/website builder. * Systems and template thinking: You build reusable components and page templates by default, so the marketing team can move fast without you in the loop for every change. * AI fluency: You use AI tools day to day for coding, content, and QA, whatever gets the job done faster, and you have a point of view on how AI is changing the way websites should be built and discovered. * Marketing/GTM tooling: Experience with Google Tag Manager, form tools, and integrating a website with the rest of a marketing/martech stack. * A product mindset: You think about the website as a product you own, not a list of tickets, and you proactively suggest better ways of working, including on tooling and CMS choice. * Agile and proactive: Comfortable with a fast, iterative, weekly cadence, and quick to adapt when priorities or direction change. * Cross-functional collaborator: Experience partnering with content, brand/design, and SEO/growth stakeholders to ship pages that are both on-brand and effective. WHAT'S IN IT FOR YOU * Global collaboration: Partner with teams and clients across Europe, APAC, and North America. * Competitive package: Comprehensive salary, benefits, and tools for success. * Meaningful work: Your website is often a prospect's first experience of Legora, and you'll own how that experience looks, feels, and performs. Legora is an Equal Opportunity Employer At Legora, we believe great teams are built on diversity of thought and experience. We’re proud to be an equal opportunity employer and committed to creating an inclusive, high-performance culture where everyone can do their best work. We welcome people of all backgrounds and don’t discriminate based on race, color, religion, national origin, gender, gender identity or expression, sexual orientation, age, disability, veteran status, or any other characteristic protected by law.

Har du ett intresse för digital kommunikation och vill bidra till att skapa mer lätthanterliga och effektiva informationskanaler? Vill du arbeta brett med digital produktion, webbdesign och internkommunikation inom industrisektorn? Vår kund SKF Coupling söker dig som vill kliva in i en hybridroll som kommunikatör och web-designer, och som kan etablera en gemensam plattform för organisationen. Om tjänsten SKF är ett globalt industriföretag med verksamhet i cirka 130 länder och över 45 000 anställda. Företaget utvecklar branschledande lösningar som minskar friktion och bidrar till ökad energieffektivitet och ett mer hållbart samhälle. SKF Coupling är en del av SKF Sverige AB med produktion i Hofors och är världsledande inom stela axelkopplingar mot bland annat marin- och energisektorn. De vill nu välkomna en digital kommunikatör som kan ta helhetsansvaret över att bygga, strukturera upp och sy ihop affärsenheternas interna och externa kommunikationskanaler. Du erbjuds En kreativ och drivande roll där du får ett stort eget ansvar och möjlighet att komma med mycket egna idéer. Internationella kontaktytor genom ett dagligt samarbete med kollegor från flera olika länder. En gedigen introduktion där du får rätt förutsättningar för att genomföra uppdraget på bästa sätt. I tjänsten kan det förekomma enstaka resor till andra kontor både inrikes och utrikes. Därför ser vi det som meriterande om du är öppen för detta. Arbetsuppgifter I rollen som digital kommunikatör har du det operativa ansvaret för att strukturera upp enhetens gemensamma kommunikationsplattformar. Du har en central funktion i att etablera gemensamma digitala plattformar och fokus ligger på att strukturera upp de olika kanalerna för information till en större, mer lättillgänglig kommunikationskanal. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat vara att: Strukturera, designa och binda ihop det befintliga webbmaterialet och intranätet med fokus på SharePoint och deras interna system. Skapa innehåll för interna kanaler, nyhetsbrev och mailutskick, samt hantera externa insatser via LinkedIn. Ha löpande kontakt med de globala teamen och samarbeta tätt med den tyska kommunikatören för att synka sidor och budskap. Analysera webbtrafik för att optimera innehåll och konvertering. Ta reda på vilket innehåll organisationen efterfrågar, väcka intresse för kanalerna och ta fram utbildningsmaterial så att plattformarna blir enkla för alla att använda. Vi söker dig som Har en eftergymnasial examen, gärna inom medie- och kommunikationsvetenskap eller liknande. Tidigare arbetslivserfarenhet inom web-design och kommunikation. Talar och skriver obegränsat på både svenska och engelska, då arbetsuppgifterna kräver det. God data- och systemvana B-körkort Det är meriterande om du har Språkkunskaper i tyska Förståelse för försäljning och kundrelationer. Tidigare arbetslivserfarenhet inom marknadskommunikation För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Målmedveten - I din roll är du initiativtagande och sätter mål för dig och ditt arbete framåt. Ordningsam - Du är strukturerad i ditt arbetssätt och har förmågan att planera, organisera och följa upp ditt arbete. Ansvarstagande - Vi ser att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar självständigt. Du ser vad som behöver göras och kommer gärna med egna tankar och idéer. Intellektuellt nyfiken - Du har ett genuint intresse för digital utveckling och sätter dig snabbt in i nya system och digitala plattformar. Du drivs av att förstå verksamhetens behov och har förmågan att se lösningar som utvecklar kommunikationsarbetet framåt. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vill du vara med och driva den digitala tillväxten hos ett av Nordens ledande företag inom växthus, uterum och trädgårdsliv? På Willab Garden söker vi nu en Performance Marketing Specialist som vill ta ansvar för och vidareutveckla vår annonsering i digitala kanaler. Brinner du för datadriven marknadsföring, sociala medier och SEM? Hos oss får du en nyckelroll i ett engagerat e-handelsteam där analys, kreativitet och affärsfokus går hand i hand. Vi söker dig som älskar att förstå målgrupper, testa nya idéer och omvandla data till konkreta resultat. Bakgrunden om Willab Garden som växande familjeföretag med starkt fokus på e-handel och digital utveckling. Om rollen Som Performance Marketing Specialist ansvarar du för att planera, genomföra, optimera och följa upp våra digitala annonskampanjer. Du arbetar nära e-handel, innehåll, CRM och webbteam för att säkerställa att rätt budskap når rätt målgrupp vid rätt tidpunkt. Du kommer bland annat att arbeta med: Strategisk och operativ annonsering i Meta, Pinterest och TikTok Planering, optimering och uppföljning av kampanjer i Google Ads och Microsoft Ads Målgruppsanalys och segmentering Utvärdering av kundresor och köpbeteenden A/B-testning av annonser, budskap och landningssidor Löpande resultatuppföljning Analys av trafik, konvertering och ROI Identifiera nya tillväxtmöjligheter och annonssatsningar Samarbeta med interna specialister inom e-handel, content och CRM Vem är du? Vi tror att du är en nyfiken och analytisk person som drivs av att skapa resultat. Du gillar att kombinera siffror med beteendeinsikter och har förmågan att hitta möjligheter där andra ser utmaningar. Vi söker dig som har: Erfarenhet av betald annonsering i sociala medier Erfarenhet av Google Ads och gärna Microsoft Ads God förståelse för målgruppsanalys och digitala kundresor Erfarenhet av webbanalysverktyg som Google Analytics Intresse för konverteringsoptimering och datadrivet arbete Förmåga att självständigt driva projekt från idé till resultat Flytande svenska i tal och skrift Det är meriterande om du även har erfarenhet av: Pinterest Ads och TikTok Ads Feedbaserad annonsering och e-handel Tagghantering och mätning Marketing automation eller CRM-arbete Därför ska du välja Willab Garden Willab Garden är ett ständigt växande familjeföretag med mer än 40 år i branschen. Huvudkontor, centrallager och produktion finns i Östra Karup, strax utan för Båstad. Vi finns representerade i Sverige, Norge, Danmark, Finland och Tyskland och totalt arbetar över 190 engagerade medarbetare tillsammans för att skapa inspirerande lösningar för hem och trädgård. Företaget präglas av engagemang, utveckling, entreprenörskap och en vilja att ständigt hitta nya vägar framåt. Vi uppskattar kollegor som är prestigelösa, delar med sig av sin kompetens och som tar initiativ för att förbättra både arbetssätt och resultat. Hos oss blir du en viktig del av ett kunnigt och engagerat team, där våra värderingar är en naturlig del av vardagen: Kunden i centrum – Vi hjälper varandra – Vi tar ansvar Hos oss får du: En central roll i ett växande e-handelsteam Stora möjligheter att påverka och utveckla arbetssätt Korta beslutsvägar och hög grad av frihet Kompetenta och engagerade kollegor Arbetsplats i Östra Karup/Båstad En företagskultur som uppmuntrar initiativ, lärande och utveckling Ansökan Känner du igen dig i beskrivningen? Då vill vi gärna höra från dig! Välkommen med din ansökan och bli en del av Willab Gardens fortsatta digitala resa. Skicka in din ansökan senast 10-08-2026. Har du frågor? Kontakta Marcus Emilsson | marcus.emilsson@willabgarden.se Placeringsort: Östra Karup, Båstad Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse

Om rollen Hos oss får du en nyckelroll i högskolans fortsatta digitala utveckling. Det här är en roll för dig som vill bidra med teknisk kompetens och vara med och forma hållbara digitala lösningar i en verksamhet där teknik gör verklig skillnad. I rollen ansvarar du för utveckling och förvaltning av högskolans webbplattformar och arbetar med hela utvecklingskedjan – från teknisk utformning och implementation till vidareutveckling och förbättringsarbete. I nära samarbete med kommunikationsavdelningen, verksamheten och externa samarbetspartners utvecklar du hållbara digitala tjänster och säkerställer välfungerande integrationer. Utvecklingen sker i en miljö där Node.js, TypeScript och React utgör grunden. Sitevision används som CMS och Git för versionshantering. Därför ska du välja Jönköping University På högskolan arbetar vi utifrån vår vision People First. Vi tror på ett tillitsbaserat arbetssätt där samarbete, delaktighet och engagemang skapar förutsättningar för både individens och verksamhetens utveckling. Du blir en del av utvecklingsenheten inom IT-avdelningen – ett engagerat team med åtta medarbetare som arbetar med verksamhetsnära systemstöd för hela lärosätet. IT-avdelningen består av cirka 40 medarbetare och erbjuder en internationell och utvecklingsorienterad arbetsmiljö där kunskapsutbyte, nytänkande och samarbete är en naturlig del av vardagen. Här får du möjlighet att utvecklas tillsammans med erfarna kollegor och bidra till högskolans fortsatta digitala utveckling. Vi söker dig som Har minst fem års aktuell erfarenhet av webbutveckling och trivs i en roll där tekniskt ansvar kombineras med nära samarbete. För att lyckas i rollen ser vi att du har: erfarenhet av HTML, CSS, Node.js, TypeScript och React god erfarenhet av systemintegrationer förståelse för arkitektur, prestanda och hållbara tekniska lösningar goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av Sitevision och SharePoint. Erfarenhet av att leda tekniska utvecklingsinsatser, agera beställare eller samordna arbete med interna och externa samarbetspartners är också meriterande. Som person Vi tror att du är en person som tar ansvar och driver ditt arbete framåt. Ett strukturerat och analytiskt arbetssätt kombineras med förmågan att samarbeta och skapa goda relationer. Du motiveras av att omsätta behov till hållbara tekniska lösningar och trivs med att kombinera teknisk kompetens med förståelse för organisationens förutsättningar. Du är kvalitetsmedveten, serviceinriktad och uppskattar att skapa lösningar som fungerar. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi erbjuder Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Du erbjuds reglerad arbetstid, flextid, möjlighet att delvis arbeta på distans samt kollektivavtal och individuell lönesättning. Välkommen med din ansökan Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Högskolan i Jönköping är ett ungt lärosäte med internationell prägel och stark entreprenörsanda. Här bedrivs utbildning, forskning och samverkan i nära samarbete med näringsliv och offentlig sektor. Vi ser fram emot att välkomna en ny kollega som vill bidra med sin kompetens och utvecklas tillsammans med oss. Välkommen med din ansökan!

Logos is a movement supporting the development of the decentralised web. Logos technologies lay the foundations for a freer internet upon which communities can evolve into network states. Each protocol in the Logos stack seeks to empower its users while upholding civil liberties and fundamental freedoms.   ** NO NEED TO APPLY OR SUBMIT ANY INFORMATION VIA THIS APPLICATION (REFERENCE ONLY). IF YOU'RE INTERESTED IN THIS ROLE, PLEASE CLICK HERE TO LEARN MORE AND APPLY. ABOUT LOGOS Logos is a movement to rebuild civil society using decentralised technologies. Logos is a sovereign, decentralised technology stack that allows for the creation of new types of corruption-resistant social institutions. It is designed to champion personal liberties and collective abundance through upgrading human governance. As an open source movement, we need coders, creatives, and anyone passionate to help us build, own, and govern it. CIRCLES INITIATIVE Logos Circles are self-organised groups that take action to solve issues that matter locally. They are a form of parallel governance: instead of reforming broken or rigged institutions, they build better ones that live on or are sustained by the network. Circles respond to local needs, build trust on the ground through solving problems, and experiment with real-world applications of Logos tech and values. Upcoming circles near you. We are looking for Volunteers that are passionate about the use of technology to provide alternate forms of governance.  YOU WILL COMMIT TO * At least 2 hours per week for a minimum of 6 months, though one year is preferable.  * Facilitate meet-ups, introduce Logos, and help guide the group toward action. * Create space for others to contribute, grow, and take ownership over time. * Project manage the delivery of winnable issues * Spread the Logos love * Coordinate with core contributors from Logos WE WILL COMMIT TO * Provide training on the Logos stack and how it works * Provide training and support on how circles are organised * Have a dedicated “buddy” from our internal contributors who will be your POC * Provide support during the circles * Help in finding a location for the circle's meetings * Provide a limited stipend to support essential Circle needs REQUIREMENTS * Fluency in English * Be aligned with the Logos mission * Have enough free time to dedicate to the circles * Have a sufficient level of technological knowledge so you can understand how the Logos stack works * Be passionate about social issues and have desire to be part of the change APPLICATION PROCESS ** NO NEED TO APPLY OR SUBMIT ANY INFORMATION VIA THIS APPLICATION (REFERENCE ONLY). IF YOU'RE INTERESTED IN THIS ROLE, PLEASE CLICK HERE TO LEARN MORE AND APPLY.

Är du journalist, skribent eller kommunikatör och vill utveckla din kompetens inom SEO och digital innehållsproduktion? Birger söker en praktikant som vill arbeta med att skriva, publicera och optimera innehåll för ett nytt digitalt varumärke inom bygg- och renoveringsbranschen. Rollen passar särskilt bra för dig som har en bakgrund inom journalistik, redaktionellt arbete, copywriting eller kommunikation och vill lära dig hur kvalitativt innehåll kan skapa synlighet, trafik och affärsresultat. Mycket god svenska i tal och skrift är ett krav.

Vill du utvecklas inom SEO, innehåll och digital tillväxt genom att arbeta med ett verkligt projekt från grunden? Birger söker en Web Content & SEO Intern som vill vara med och bygga upp den organiska synligheten för ett nytt digitalt varumärke inom bygg- och renoveringsbranschen. Du kommer att arbeta praktiskt med att skapa, publicera och optimera innehåll för webbplatsen. Fokus ligger på att producera relevant och SEO-anpassat innehåll som hjälper användare att hitta rätt information, samtidigt som det bidrar till ökad synlighet, trafik och nya kundförfrågningar. Det här är inte en praktik där du enbart observerar. Du får ta ansvar för konkreta uppgifter och följa hur ditt arbete påverkar ranking, trafik och affärsresultat. Vad du kommer att göra Genomföra sökordsanalyser och identifiera nya innehållsmöjligheter Skriva och optimera artiklar, tjänstesidor och lokala landningssidor Publicera och uppdatera innehåll i webbplatsens CMS Anpassa innehåll efter sökintention och användarnas behov Arbeta med internlänkning, rubrikstruktur och metadata Optimera befintliga sidor utifrån ranking, trafik och konverteringsdata Analysera konkurrenters innehåll och SEO-strategier Säkerställa att innehållet håller en hög språklig och redaktionell kvalitet Bidra till AI-drivna arbetsflöden för research, innehåll och SEO Samarbeta med personer inom webbutveckling, design och digital marknadsföring Vi söker dig som Har ett stort intresse för SEO, content marketing och digital tillväxt Har mycket god förmåga att skriva tydliga, engagerande och strukturerade texter Behärskar svenska mycket väl i både tal och skrift Är noggrann, nyfiken och strukturerad Kan arbeta självständigt och ta ansvar för egna uppgifter Har förståelse för hur människor söker efter information online Studerar SEO, kommunikation, marknadsföring, media, journalistik eller liknande Svenska är ett krav för tjänsten. Meriterande men inget krav Erfarenhet av SEO-anpassat innehåll eller copywriting Erfarenhet av Google Search Console, Ahrefs eller Semrush Erfarenhet av WordPress, Webflow eller andra CMS-plattformar Grundläggande förståelse för teknisk SEO Erfarenhet av AI-verktyg för research och innehållsproduktion Grundläggande förståelse för UX, konvertering och webbstruktur Erfarenhet från startup-, byrå- eller entreprenörsmiljöer Vad du får Praktisk erfarenhet av SEO och webbinnehåll som driver verklig affärstillväxt Möjlighet att bygga upp en innehålls- och SEO-satsning från grunden Stort eget ansvar och möjlighet att påverka Konkreta texter, projekt och resultat till din portfolio Erfarenhet av lokal SEO, innehållsstrategi och datadriven optimering Nära samarbete med personer inom SEO, utveckling och digital marknadsföring Erfarenhet som är relevant för framtida roller inom SEO, content marketing, copywriting och growth Varför den här praktiken spelar roll Innehåll är en central del av hur människor hittar, förstår och väljer företag online. Under praktiken får du lära dig hur man kombinerar sökdata, användarbehov och affärsmål för att skapa innehåll som både rankar i Google och hjälper besökare att fatta beslut. Du kommer att arbeta med ett projekt där stora delar av den organiska synligheten fortfarande byggs upp. Det innebär att ditt arbete får en tydlig och mätbar påverkan på webbplatsens utveckling. Om Birger Birger utvecklar och investerar i digitala bolag och varumärken med tydlig tillväxtpotential. Vi arbetar entreprenöriellt, datadrivet och med stort fokus på att snabbt gå från idé till genomförande. Hos oss får du arbeta nära verksamheten, ta ansvar tidigt och vara med och bygga något från grunden.

Vill du utvecklas inom webbutveckling genom att bygga och förbättra riktiga digitala produkter? Birger söker en Website Development Intern som vill arbeta praktiskt med utvecklingen av ett nytt digitalt varumärke inom bygg- och renoveringsbranschen. Du kommer att vara med och bygga, optimera och vidareutveckla webbplatsen med fokus på användarupplevelse, prestanda, konvertering och skalbarhet. Det här är inte en praktik där du enbart observerar. Du får arbeta med konkreta utvecklingsuppgifter och vara delaktig i hela processen – från idé och design till implementation, testning och lansering. Vad du kommer att göra Bygga och vidareutveckla webbsidor, landningssidor och funktioner Implementera design och innehåll i webbplatsens CMS Arbeta med responsiv design för mobil, surfplatta och desktop Förbättra webbplatsens användarupplevelse, struktur och konvertering Optimera laddningstider, prestanda och teknisk SEO Identifiera och åtgärda buggar och tekniska problem Testa nya funktioner och säkerställa kvalitet inför lansering Arbeta med formulär, integrationer och automatiserade arbetsflöden Samarbeta med personer inom SEO, content och design Bidra till att skapa skalbara komponenter och strukturer Vi söker dig som Studerar webbutveckling, frontendutveckling, systemutveckling, UX/UI eller liknande Har grundläggande kunskaper inom HTML, CSS och JavaScript Har ett stort intresse för webbplatser, digitala produkter och användarupplevelse Är strukturerad, lösningsorienterad och noggrann Kan arbeta självständigt och ta ansvar för egna uppgifter Är nyfiken och vill lära dig nya tekniker, plattformar och arbetssätt Behärskar svenska mycket väl i både tal och skrift Svenska är ett krav för tjänsten. Meriterande men inget krav Erfarenhet av React, Next.js eller andra moderna ramverk Erfarenhet av WordPress, Webflow, Lovable eller andra CMS- och webbplattformar Grundläggande förståelse för UX/UI och konverteringsoptimering Erfarenhet av Git och versionshantering Erfarenhet av API, databaser eller externa integrationer Förståelse för teknisk SEO och webbprestanda Erfarenhet av Figma eller andra designverktyg Erfarenhet från startup-, byrå- eller entreprenörsmiljöer Vad du får Praktisk erfarenhet av att bygga en webbplats och digital produkt från grunden Arbeta med ett verkligt projekt som ska generera trafik, leads och affärsresultat Stort eget ansvar och möjlighet att påverka tekniska beslut Erfarenhet av hela utvecklingsprocessen, från planering till lansering Konkreta projekt och resultat att visa upp i din portfolio Nära samarbete med personer inom utveckling, SEO, content och digital marknadsföring Erfarenhet som är relevant för framtida roller inom frontend, webbutveckling och digital produktutveckling Varför den här praktiken spelar roll En modern webbplats är mer än en visuell presentation. Den behöver vara snabb, användarvänlig, tekniskt stabil och byggd för att generera affärsresultat. Under praktiken får du vara med och utveckla en digital plattform som kontinuerligt ska växa med nya sidor, funktioner och geografiska marknader. Ditt arbete kommer att påverka hur användare upplever webbplatsen och hur effektivt den omvandlar besökare till potentiella kunder. För dig som vill bygga en karriär inom webbutveckling, frontend eller digital produktutveckling är detta en möjlighet att snabbt få praktisk erfarenhet och ta stort ansvar. Om Birger Birger utvecklar och investerar i digitala bolag och varumärken med tydlig tillväxtpotential. Vi arbetar entreprenöriellt, datadrivet och med stort fokus på att snabbt gå från idé till genomförande. Hos oss får du arbeta nära verksamheten, ta ansvar tidigt och vara med och bygga något från grunden.

Är du skicklig inom webb och vill du arbeta med webbkommunikation som rör företagens konkurrenskraft och regional utveckling? Då är webbspecialist på Tillväxtverket ett jobb för dig. Vi förstärker vårt kommunikationsteam under ca ett år. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.  Som webbspecialist blir du en del av Tillväxtverkets kommunikationsenhet som ansvarar för strategiska riktlinjer kring extern och intern kommunikation. Vi driver, utvecklar och samordnar myndighetens kommunikationsarbete och vi stödjer och producerar. Dina kollegor har andra spetskompetenser och ansvarsområden, tillsammans arbetar vi som ett team. Om tjänsten I rollen som webbspecialist kan du förvänta dig ett intressant och omväxlande arbete i nära samarbete med kunniga kollegor. Du arbetar både strategiskt och operativt med myndighetens externa och interna webbplatser utifrån ett helhetsperspektiv på myndighetens samlade uppdrag och kommunikation. Du ger kvalificerat webbstöd till medarbetare och chefer inom övriga verksamheten och fungerar som rådgivare även till andra på myndighetens kommunikationsenheten. Arbetet innebär förvaltning och utveckling av funktioner och innehåll på myndighetens webbplatser, både tillvaxtverket.se och myndighetens intranät kan vara aktuella. Det handlar om struktur och navigering samt om webbanpassning av information med fokus på klarspråk, tillgänglighet och sökmotors- och AI-optimering. I rollen kan ingå att följa upp och analysera webbplatsdata och användarbeteende och att driva eller delta i webbutvecklingsprojekt. Arbete med löpande webbsupportärenden ingår. Ett specifikt uppdrag kan bli att vidareutveckla och samordna vårt redaktörsarbete och tillhandahålla ett redaktörsstöd som säkrar effektiv innehållsförvaltning. Ett annat att delta i upphandling av externa leverantörer. Du kommer jobba med flera uppdrag parallellt, ibland är det du som leder eller själv arbetar med en uppgift, ibland är du en del av en arbetsgrupp.  Ditt tjänstgöringsställe är: Stockholm eller Östersund  Vi söker dig som har: Minst två års studier från universitet eller högskola inom webbkommunikation eller annan utbildning/erfarenhet som Tillväxtverket bedömer som likvärdig. Minst två års erfarenhet som webbspecialist/webbredaktör/webbansvarig. Goda kunskaper i ett professionellt webbpubliceringsverktyg som innefattar erfarenhet att arbeta med webbstruktur och funktionalitet. Erfarenhet av att strukturera och optimera andras texter och egen innehållsproduktion för webbplats. Erfarenhet från webbarbete inom offentlig sektor. Goda kunskaper i klarspråk.  Följande är meriterande: Mycket god kunskap i Sitevision. Erfarenhet av att förvalta och utveckla innehåll och funktioner för intranät (ej primärt nyhetsarbete). Erfarenhet av stora, komplexa webbplatser. Erfarenhet av att organisera redaktörsorganisation. Erfarenhet av att ha kontakt med externa leverantörer  Erfarenhet av nyttja AI för det egna arbetet, erfarenhet av AI-funktionalitet på webbplatser och intresse för hur AI påverkar webbkommunikationen.     Som person söker vi dig som är strukturerad, noggrann och analytisk. Du är kreativ och har ett lösningsorienterat och samarbetsinriktat arbetssätt och har lätt för att skapa relationer. Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs/medarbetarochchefspolicy.600.htmlsom uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Vi förutsätter att du delar vår värdegrund som är den https://www.statskontoret.se/fokusomraden/god-forvaltningskultur-och-antikorruption/den-statliga-vardegrunden/ . Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en särskild visstidsanställning som längst ett år. Sista ansökningsdag är den 12 augusti 2026  Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta kommunikationschef Jenny Weimerbo per mejl jenny.weimerbo@tillvaxtverket.se som är åter från sin semester den 11 augusti. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner Anna Svenberg per mejl anna.svenberg@tillvaxtverket.se. Fackliga företrädare ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post mailto:st-tillvaxtverket@tillvaxtverket.se   Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post mailto:saco@tillvaxtverket.se    Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00. Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning.  Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.  Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs.960.html  Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Är du skicklig inom webb och vill du arbeta med webbkommunikation som rör företagens konkurrenskraft och regional utveckling? Då är webbspecialist på Tillväxtverket ett jobb för dig. Vi förstärker vårt kommunikationsteam under ca ett år. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.  Som webbspecialist blir du en del av Tillväxtverkets kommunikationsenhet som ansvarar för strategiska riktlinjer kring extern och intern kommunikation. Vi driver, utvecklar och samordnar myndighetens kommunikationsarbete och vi stödjer och producerar. Dina kollegor har andra spetskompetenser och ansvarsområden, tillsammans arbetar vi som ett team. Om tjänsten I rollen som webbspecialist kan du förvänta dig ett intressant och omväxlande arbete i nära samarbete med kunniga kollegor. Du arbetar både strategiskt och operativt med myndighetens externa och interna webbplatser utifrån ett helhetsperspektiv på myndighetens samlade uppdrag och kommunikation. Du ger kvalificerat webbstöd till medarbetare och chefer inom övriga verksamheten och fungerar som rådgivare även till andra på myndighetens kommunikationsenheten. Arbetet innebär förvaltning och utveckling av funktioner och innehåll på myndighetens webbplatser, både tillvaxtverket.se och myndighetens intranät kan vara aktuella. Det handlar om struktur och navigering samt om webbanpassning av information med fokus på klarspråk, tillgänglighet och sökmotors- och AI-optimering. I rollen kan ingå att följa upp och analysera webbplatsdata och användarbeteende och att driva eller delta i webbutvecklingsprojekt. Arbete med löpande webbsupportärenden ingår. Ett specifikt uppdrag kan bli att vidareutveckla och samordna vårt redaktörsarbete och tillhandahålla ett redaktörsstöd som säkrar effektiv innehållsförvaltning. Ett annat att delta i upphandling av externa leverantörer. Du kommer jobba med flera uppdrag parallellt, ibland är det du som leder eller själv arbetar med en uppgift, ibland är du en del av en arbetsgrupp.  Ditt tjänstgöringsställe är: Stockholm eller Östersund  Vi söker dig som har: Minst två års studier från universitet eller högskola inom webbkommunikation eller annan utbildning/erfarenhet som Tillväxtverket bedömer som likvärdig. Minst två års erfarenhet som webbspecialist/webbredaktör/webbansvarig. Goda kunskaper i ett professionellt webbpubliceringsverktyg som innefattar erfarenhet att arbeta med webbstruktur och funktionalitet. Erfarenhet av att strukturera och optimera andras texter och egen innehållsproduktion för webbplats. Erfarenhet från webbarbete inom offentlig sektor. Goda kunskaper i klarspråk.  Följande är meriterande: Mycket god kunskap i Sitevision. Erfarenhet av att förvalta och utveckla innehåll och funktioner för intranät (ej primärt nyhetsarbete). Erfarenhet av stora, komplexa webbplatser. Erfarenhet av att organisera redaktörsorganisation. Erfarenhet av att ha kontakt med externa leverantörer  Erfarenhet av nyttja AI för det egna arbetet, erfarenhet av AI-funktionalitet på webbplatser och intresse för hur AI påverkar webbkommunikationen.     Som person söker vi dig som är strukturerad, noggrann och analytisk. Du är kreativ och har ett lösningsorienterat och samarbetsinriktat arbetssätt och har lätt för att skapa relationer. Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs/medarbetarochchefspolicy.600.htmlsom uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Vi förutsätter att du delar vår värdegrund som är den https://www.statskontoret.se/fokusomraden/god-forvaltningskultur-och-antikorruption/den-statliga-vardegrunden/ . Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en särskild visstidsanställning som längst ett år. Sista ansökningsdag är den 12 augusti 2026  Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta kommunikationschef Jenny Weimerbo per mejl jenny.weimerbo@tillvaxtverket.se som är åter från sin semester den 11 augusti. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner Anna Svenberg per mejl anna.svenberg@tillvaxtverket.se. Fackliga företrädare ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post mailto:st-tillvaxtverket@tillvaxtverket.se   Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post mailto:saco@tillvaxtverket.se    Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00. Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning.  Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.  Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs.960.html  Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.