Sökresultat för "Operativt arbete"

Vill du leda arbetet med att höja Svenska kraftnäts AI-förmåga och göra våra mest lovande AI-lösningar till stabila och säkra lösningar som driver den svenska energiomställningen framåt? Svenska kraftnät är en nyckelaktör i energiomställningen. Vår IT-division på Svenska kraftnät växer för att möjliggöra en fördubblad elproduktion och en fossilfri framtid. Med ny teknik ökar vi både infrastrukturens kapacitet och utvecklingstakten inom digitalisering och processer. För att få upp tempot i utvecklingen har vi etablerat ett innovationslabb. Här bygger och testar vi nya lösningar och omsätter AI i konkret nytta för hela organisationen. Till vårt innovationslabb söker vi nu en tech lead som ska leda arbetet med att skala upp och industrialisera AI-lösningar inom organisationen. Om tjänsten I rollen samarbetar du med seniora tech leads för att omvandla prototyper till produktionsklara lösningar och säkerställa att de uppfyller höga tekniska och säkerhetsmässiga krav. Mycket av arbetet sker i teknikens framkant och med AI som central komponent – både som utvecklingsverktyg och del av lösningen. Exempel på arbetsuppgifter Utveckla AI-prototyper till färdiga produkter på ett skalbart sätt Sätta ramar och instruktioner för AI-agenter med syfte att automatisera och effektivisera utvecklingsarbetet Genomföra kod- och arkitekturgranskning för att identifiera förbättringsområden Säkerställa att tekniska och säkerhetsmässiga krav uppfylls Driva strategiskt och operativt arbete för att öka AI-förmågan och sprida AI-användning inom IT-organisationen AI-området utvecklas i mycket snabb takt. Du förväntas inte vara expert från start, utan får möjlighet att utveckla din kompetens löpande genom det dagliga arbetet samt via kurser, workshops och konferenser. Du kommer också att kunna utvecklas inom framtidens energiteknik hos den centrala spelaren i Sverige för energiomställningen. Om dig Skallkrav: Vi söker dig som är framåtlutad, analytisk och har förmågan att se helheten samtidigt som du kan bryta ned komplexa frågor i tydliga delar. Du är övertygande och kan bygga förtroende genom tydlig kommunikation och väl underbyggda resonemang. Du har god samarbetsförmåga och trivs med att skapa samsyn tillsammans med andra. Som person är du strukturerad och bidrar till ordning och riktning i komplexa sammanhang.   Du ska också leva upp till https://www.statskontoret.se/forvaltningskultur/den-statliga-vardegrunden/ I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper.   Vidare har du en akademisk examen från högskola eller universitet, alternativt motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt. Du har även: Mycket god programmeringskunskap (flerårig arbetslivserfarenhet som utvecklare) Flerårig erfarenhet av att arbeta som teknisk ledare/arkitekt i utvecklingsprojekt Flerårig erfarenhet från att arbeta i större organisationer med modernt utvecklingsarbete Djupgående, praktisk erfarenhet av agentbaserad AI för mjukvaruutveckling Goda kunskaper i svenska och engelska Vi ser det som meriterande om du har: Erfarenhet av egna AI-projekt eller initiativ som skapat konkret värde Erfarenhet av att bygga, driftsätta och förvalta AI-lösningar i miljöer med höga säkerhetskrav Bevisad förmåga att leda och implementera teknikskiften på en storskalig nivå Erfarenhet av att framgångsrikt tillgängliggöra och etablera AI i större verksamheter Praktisk erfarenhet av DevSecOps och automatiserade säkerhetskontroller i CI/CD-flöden Erfarenhet av arbete inom säkerhetskänslig verksamhet Bra att veta Tjänsten är placerad i Sundbyberg Möjlighet till distansarbete upp till 50 %, om arbetet tillåter. #LI-hybrid Sista ansökningsdag är den 11 september 2026 Istället för att bifoga ett personligt brev till din ansökan besvarar du ett antal frågor i ansökningsformuläret. Vi önskar ditt CV skrivet på svenska Tjänsten är en tillsvidareanställning och provanställning kan eventuellt komma att tillämpas I denna rekryteringsprocess tillämpas tester för slutkandidat/er https://www.svk.se/jobba-har/var-arbetsplats/formaner/ Intresserad av att ansöka eller få veta mer?  I denna rekrytering samarbetar vi med Computer Sweden Recruitment. Vid frågor kontakta ansvarig rekryteringskonsult Johanna Nordberg, 070 3343159, johanna.nordberg@csrecruitment.se. Urvalsprocessen inleds under vecka 33. Med anledning av semestertider kan svarstiderna vara något längre än vanligt. Varmt välkommen med din ansökan! Fackliga representanter är Annika Ingeborn, facklig representant SACO, 010 475 87 72 och Erica Midfjäll, facklig representant ST, 010 475 87 31. Du når oss också via e-post: Förnamn.Efternamn@svk.se. https://www.svk.se/jobba-har/ Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet.    Övrig information Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretess-medvetenhet.Inför anställning genomförs säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) vilket innefattar grundutredning och om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll. För anställning på Svenska kraftnät kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. För mer information om personalsäkerhet på svenska kraftnät.https://www.svk.se/sakerhet-och-beredskap/sakerhetsskydd/personalsakerhet

Vill du ta nästa steg i din karriär och kombinera ledarskap med operativt arbete i en verksamhet som gör skillnad varje dag? Vi söker nu en Teamleader till transportplaneringen hos en av Sveriges ledande aktörer inom återvinning och cirkulära lösningar. Här får du en central roll där du stöttar teamet i det dagliga arbetet, säkerställer hög kvalitet och bidrar till effektiva transportflöden. Vi tillämpar löpande urval, varmt välkommen med din ansökan redan idag! Om tjänsten Vår kund är en ledande aktör inom återvinning och miljö med stort fokus på hållbarhet och innovation. Genom att omvandla avfall till värdefulla resurser bidrar de till ett mer cirkulärt samhälle och en hållbar framtid. Som Teamleader för transportplaneringen blir du en viktig del av verksamheten med ansvar för att stötta och koordinera det dagliga arbetet inom teamet. Rollen är både operativ och samordnande, där du fungerar som ett stöd för transportplanerarna och har ett nära samarbete med sektionschefer och andra interna funktioner. Du bidrar till att skapa struktur, säkerställa kvalitet och utveckla effektiva arbetssätt samtidigt som du vid behov själv deltar i den dagliga planeringen. Du erbjuds En nyckelroll i en verksamhet som bidrar till en mer hållbar och cirkulär framtid. Möjlighet att kombinera ledarskap med operativt arbete i en varierad vardag. Ett engagerat team med nära samarbete och stark laganda. Stort eget ansvar och möjlighet att påverka arbetssätt och processer. Arbetsuppgifter I rollen ansvarar du för att leda och stötta teamets dagliga arbete samtidigt som du säkerställer att transportplaneringen fungerar effektivt och med hög kvalitet. Du kommer bland annat att: Leda och stötta teamet i det dagliga arbetet inom transportplaneringen. Ansvara för schemaläggning och bemanningsplanering. Vara ett operativt stöd och vid behov själv delta i transportplaneringen. Ha löpande kontakt och nära samarbete med sektionschefer och interna verksamheter. Arbeta med kvalitetsuppföljning och utveckling av arbetssätt och processer. Löpande uppföljning av satta KPI:er. Vi söker dig som Har en gymnasieutbildning, gärna med inriktning mot logistik, transport eller annat relevant område. Har erfarenhet av transportplanering, logistik eller annan koordinerande verksamhet. Har god systemvana och känner dig bekväm med att arbeta i Excel och Word. Kommunicerar obehindrat på svenska och har goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har Tidigare erfarenhet av en ledande eller samordnande roll. Arbetat i affärs- eller logistiksystem. Erfarenhet av kvalitetsarbete eller processutveckling. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. För att lyckas i rollen tror vi att du är en ansvarstagande och strukturerad person som trivs med att skapa ordning och stötta andra i deras arbete. Rollen kräver att du är kommunikativ, lösningsorienterad och har förmågan att prioritera när tempot är högt eller förutsättningarna förändras. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Systemtekniker/lösningsarkitekt Vill du ha ett meningsfullt arbete där din kompetens bidrar till att stärka rättssäkerheten? Rättsmedicinalverket är expertmyndigheten som ger rättsväsendet underlag för viktiga beslut – från rättsmedicin och forensiska analyser till rättspsykiatriska utredningar. Oavsett om du arbetar i kärnverksamheten eller i en stödjande roll är du en del av något större: att bidra till ett rättssäkert samhälle. Nu söker vi en lösningsarkitekt till IT-och digitaliseringsenheten. IT- och digitaliseringsenheten ingår i myndighetens huvudkontor, som är placerat centralt i Stockholm, och ansvarar för IT-drift, IT-förvaltning och IT-utveckling där en prioriterad del i arbetet är att öka takten i digitaliseringsarbetet. RMV genomför nu flera utvecklingsinsatser och utökar då även organisationen för IT och digitalisering. Ditt uppdrag     Vill du arbeta i en varierande befattning i en dynamisk IT-miljö där du får ansvar för kritiska integrationer och vår långsiktiga lösningsarkitektur? Som lösningsarkitekt på Rättsmedicinalverket bidrar du med viktig kompetens i det team som formar och vidareutvecklar myndighetens IT-miljö. Rollen innebär en spännande balans mellan strategiskt och operativt arbete med både interna och externa integrationsflöden.   Du axlar ett helhetsansvar för att våra system kommunicerar säkert, stabilt och effektivt, där vår API Manager och integrationsplattform är centrala komponenter i det dagliga arbetet. Utöver utveckling och förvaltning av integrationslösningarna blir du en viktig teknisk expert och rådgivare i våra långsiktiga utvecklingsprojekt och förbättringsinitiativ. Eftersom vi i huvudsak är en beställarorganisation innebär rollen också att du agerar teknisk kravställare och brygga mot våra externa leverantörer, där du kvalitetssäkrar att deras leveranser följer vår integrationsarkitektur. Kvalifikationer Relevant IT-utbildning på (högskole- eller YH-nivå) eller motsvarande kunskaper som du har tillägnat dig genom flerårigt praktiskt arbete inom systemutveckling och arkitektur Erfarenhet av systemutveckling, arbete med integrationsplattformar eller API-utveckling. Erfarenhet av att designa integrationsarkitektur i komplexa miljöer med moderna integrationsmönster och protokoll (REST, gRPC, AMQP etc.) Goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Meriterande  Goda kunskaper i t.ex. Java / .NET / Python. Praktisk erfarenhet av containerteknologier (Docker, Kubernetes) och CI/CD-pipelines. Erfarenhet av molnarkitektur (hybridmiljöer) och modernisering av legacy-system. Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor och kännedom om ramverk som t.ex. SDK (Säker digital kommunikation) eller eSam-riktlinjer. Erfarenhet av att arkitektoniskt integrera och tillgängliggöra AI/ML-tjänster samt språkmodeller (LLM) via API:er. Erfarenhet från statlig verksamhet med höga krav på sekretess och säkerhet.     Personliga egenskaper och förmågor     För att lyckas i befattningen behöver du ha en utpräglad samarbetsförmåga eftersom du på daglig basis har många kontaktytor inom såväl IT-enheten som myndigheten i stort. Det är av stor vikt att du är uthållig och visar gott omdöme vad gäller avvägningar och prioriteringar i ditt dagliga arbete. Du är initiativtagande i stort som smått och tar hänsyn till helhetsperspektivet i allt du gör. Du behöver också inneha en analytisk förmåga och vara kunnig och uppdaterad inom IT-området i stort, eftersom rollen utgör en central kunskapsresurs för såväl gruppen som hela enheten.   Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper.     Anställningen     Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde sker enligt överenskommelse. Placering vid någon av myndighetens enheter. Myndighetens enheter finns på olika orter i Sverige, varför resor i tjänsten kan förekomma. Det finns utifrån verksamhetens behov möjlighet att teckna enskild överenskommelse om arbete på distans del av arbetstid. Rättsmedicinalverket tillämpar individuell lönesättning.     Vill du också vara med och bidra till ett rättssäkert samhälle?   För fullständig annons och ansökan; www.rmv.se/jobb/     Rättsmedicinalverket värnar om en rekrytering fri från diskriminering och strävar efter att ge lika möjligheter för alla.     Vill du veta mer?   För mer information om den här rollen är du välkommen att kontakta Lösningsarkitekt, Rickard Lindfors,  eller IT-och digitaliseringschef, Susanne Kilgren. Facklig företrädare för Saco är Maritha Torkildsen Nilsson, för ST/OFR Selma El Hadi, och för Seko Christer Johansson. Samtliga personer nås via vår växel tfn: 010-483 41 00   Under juli har vi begränsade möjligheter att svara på frågor om tjänsten.  Ta gärna del av våra förmåner:   https://www.rmv.se/om-oss/jobba-hos-oss/att-jobba-pa-rattsmedicinalverket/formaner-hos-oss/      Vi är den medicinska länken i rättskedjan. Här jobbar rättsläkare, utredare, rättsmedicinska assistenter, biomedicinska analytiker, administratörer och många fler på uppdrag av bland andra polis, åklagare och domstol.     Här kan du möta några av våra medarbetare:   https://www.rmv.se/om-oss/jobba-hos-oss/vara-medarbetare/       Rättsmedicinalverket värnar om en rekrytering fri från diskriminering och strävar efter att ge lika möjligheter för alla.ÖvrigtVi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i denna rekrytering.

Om tjänsten Som KMA- & Utbildningssamordnare får du en bred och utvecklande roll där du kombinerar strategiskt och operativt arbete inom kvalitet, miljö och arbetsmiljö (KMA) med samordning och administration av koncernens större utbildningsinsatser. Rollen är delad och innebär uppgifter både regionalt inom Region Syd och koncerngemensamt inom utbildningsområdet. KMA - kvalitet, miljö och arbetsmiljö Inom KMA-området ansvarar du för att samordna, stödja och följa upp det dagliga arbetet inom kvalitet, miljö och arbetsmiljö i regionen. Du säkerställer att centrala KMA-krav omsätts i praktisk tillämpning i våra projekt och i serviceverksamheten, bland annat genom utbildnings- och informationsinsatser. I rollen ingår även att följa upp efterlevnad av lagar, föreskrifter och interna rutiner samt att planera och koordinera regionens arbete kopplat till ISO, ackrediteringar och andra relevanta certifieringar. Utbildningssamordning Som utbildningssamordnare ansvarar du för en effektiv, strukturerad och kvalitetssäkrad hantering av utbildningsinsatser inom den svenska koncernen. Fokus ligger på planering och administration av större interna utbildningsprogram, med många kontaktytor både internt och externt. Du samordnar deltagare, tillgänglighet och utbildningsbehov i nära dialog med chefer, HR och verksamheten. Rollen innebär även kontakt med externa utbildningsleverantörer samt ansvar för praktiska arrangemang. Du är navet som ser till att utbildningar genomförs enligt plan, i rätt tid och i enlighet med beslutade ramar och rutiner. Rollen innebär stor frihet under ansvar och möjlighet att självständigt planera och driva ditt arbete. Du blir en del av en organisation med hög kompetens och ett starkt samarbetsklimat. Hos oss finns kunniga och engagerade kollegor som gärna delar med sig av sin erfarenhet – och som samtidigt värdesätter nya idéer, perspektiv och förbättringsförslag. Vi tror på samarbete, långsiktig utveckling och att vi blir starkare tillsammans. Tjänsten förläggs huvudsakligen i Helsingborg, men resor till övriga orter där vi är verksamma kan förekomma. Dina kvalifikationer: För att lyckas i rollen som söker vi dig som har Erfarenhet av administrativt, koordinerande eller planerande arbete. God organisatorisk förmåga och vana att hantera flera parallella aktiviteter. Förmåga att arbeta strukturerat, noggrant och med god framförhållning. God kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska och engelska. Meriterande med erfarenhet av KMA-arbete, utbildningssamordning eller motsvarande från likvärdig bransch. Som person är du: Strukturerad och lösningsorienterad. Serviceinriktad med god samarbetsförmåga. Självständig och ansvarstagande. Flexibel och anpassningsbar utifrån verksamhetens behov. Noggrann med god administrativ förmåga. Övrigt Vi gör urval löpande så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi undanber oss kontakt med rekryteringsföretag i denna rekryteringsprocess Information om Francks: Som ett av Sveriges modernaste företag inom kyla och värme kan vi lova dig en spännande framtid som tekniker hos oss på Francks. Våra projekt beskriver sådant som redan är gjort men vi hoppas du blir en del av de lösningar som ingen ännu kommit på. Oavsett vilken nivå du kommer in på, blir du del av en familj med stort fokus på sammanhållning och teamkänsla. Ett team med verksamhet över hela Sverige och målet att vara bäst i landet. Vi har lång erfarenhet inom området och bred teknisk kunskap inom företaget som vi gärna delar med oss av. Francks är i framkant när det gäller precision, energieffektivitet och hållbar utveckling. Rätt temperatur på rätt plats är ett hantverk du kan lära dig och föra vidare. Se gärna vår film om Francks och inspireras tillsammans med oss att skapa Temperatur för en Bättre Värld.

Vill du kombinera tekniskt djup med operativt ansvar och vara med och utveckla en modern, säker och stabil IT-miljö för flera kommuner? Just nu söker Unikom en erfaren datacentertekniker som även vill ta rollen som gruppansvarig och bidra till att utveckla både teknik och team. Du kommer att arbeta operativt som datacentertekniker samtidigt som du ansvarar för den dagliga samordningen av Datacentergruppen och Klientgruppen. Om arbetsplatsen Unikom, IT kommuner i Skåne AB, är ett IT-bolag som ägs av kommunerna Bromölla, Hörby, Höör, Osby, Sjöbo och Östra Göinge. Vi är resultatet av ett flerårigt kommunalt samarbete där vårt upplägg är unikt i Sverige. Vårt uppdrag är en spännande satsning med en modern syn på kommunal IT-verksamhet. Vi levererar stabil, säker och kvalitativ IT-drift till våra ägarkommuner och arbetar aktivt med digital utveckling tillsammans med verksamheterna. Vi är idag cirka 50 medarbetare och erbjuder en arbetsplats med hög kompetens, stark teamkänsla och korta beslutsvägar. Om rollen Som gruppansvarig Datacentertekniker har du en nyckelroll i vår leverans. Du arbetar operativt inom datacenterområdet samtidigt som du ansvarar för den dagliga samordningen av arbetet i Datacentergruppen och Klientgruppen. Du har inget personalansvar, men har en central roll i att skapa struktur och riktning i det dagliga arbetet. Du planerar, prioriterar tillsammans med teamet och säkerställer att arbetet bedrivs enligt våra gemensamma processer och arbetssätt. Rollen innebär också att du driver samverkan mellan grupperna och bidrar till att utveckla arbetet mot en mer standardiserad, skalbar och kunskapsdelande leverans. Dina arbetsuppgifter Operativt arbete – Datacenter Drift, förvaltning och utveckling av server- och datacentermiljö Hantering av incidenter, problem och förändringar Övervakning, patchning och livscykelhantering Backup, lagring och identitetstjänster Dokumentation och förbättring av driftmiljö Gruppansvar Planera, koordinera och följa upp arbetet Fördela uppgifter och skapa överblick över belastning, prioriteringar och beroenden Säkerställa att arbetet följer etablerade processer Säkerställa god dialog, informationsdelning och samverkan inom och mellan grupperna Bidra till ett öppet kunskapsutbyte där erfarenheter och kompetens delas Utveckla och kontinuerligt förbättra dokumentation och standardiserade arbetssätt för att minska personberoenden och skapa en mer skalbar och hållbar leverans Säkerhet och förbättring Arbeta aktivt med säkerhet i driftmiljön Identifiera sårbarheter och driva förbättringar Säkerställa efterlevnad av säkerhetskrav och riktlinjer Bidra till utveckling av arbetssätt och tekniska lösningar Teknisk miljö Vi söker dig med erfarenhet av flera av följande områden: Hyper-V NetApp SAN Microsoft 365 MobilityGuard OneGate Veeam Backup Microsoft Identity Manager (MIM) Active Directory, DNS, DHCP Det är meriterande om du har erfarenhet av inom klientområdet, exempelvis, SCCM, Intune eller liknande. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Flera års erfarenhet som drifttekniker eller motsvarande Stark kompetens inom datacenterdrift och infrastruktur Erfarenhet av att arbeta i miljöer med höga krav på säkerhet God förståelse för IT-driftprocesser (Incident, Problem, Change) Förmåga att arbeta både operativt och samordnande Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid din personliga förmåga att leda och samarbeta. Du är: Strukturerad och har god planeringsförmåga Kommunikativ och tydlig Ansvarstagande och lösningsorienterad Samarbetsinriktad med helhetsperspektiv Drivande i förbättringsarbete Du är också trygg i säkerhetsfrågor och van att arbeta i miljöer med höga krav – och ser det som en självklarhet att fortsätta utveckla säkerhetsnivån.

Om tjänsten Vill du ha en nyckelroll där du kombinerar produktionsplanering, kundkontakt och operativt arbete i produktionen? Trivs du i en miljö där dagarna varierar, där problemlösning står i centrum och där kunden alltid är högsta prioritet? Då kan detta vara rollen för dig. Om rollen Som Produktionsplanerare hos oss får du ett brett ansvar där du arbetar nära både kunder, produktion och logistik. Du säkerställer att kundernas behov möts genom effektiv produktionsplanering, god kommunikation och ett proaktivt arbetssätt. Rollen består idag av cirka 50 % produktionsplanering och 50 % operativt stöd i produktionen. Du blir en viktig länk mellan kund, produktion och transport och förväntas vara flexibel, lösningsorienterad och tekniskt intresserad. Du kommer främst att arbeta mot en av våra största kunder, men även kunna stötta och avlasta kollegor i arbetet mot andra kunder. • Ta emot kundernas avropsplaner via e-post och WebID samt registrera dessa i affärssystemet. • Planera och optimera produktionen utifrån kundernas behov och företagets maskinkapacitet. • Dagligen justera produktionsplaneringen när kundernas avrop och förutsättningar förändras. • Säkerställa att produktionen levererar rätt produkter i rätt tid. • Följa upp produktionen tillsammans med operatörer och produktionspersonal. • Boka externa legotjänster vid behov såsom ytbehandling, elförzinkning eller liknande. • Planera och boka transporter till kunder. • Hantera emballagebeställningar i kundernas system. • Upprätthålla nära och professionella kundrelationer. • Hantera leveransfrågor, avvikelser och till viss del reklamationer. • Arbeta proaktivt för att lösa materialbrister, produktionsstörningar och andra produktionsutmaningar. • Stötta i produktionen vid behov, exempelvis inom packning, kantbockning eller andra produktionsnära uppgifter. Vi söker dig som har en god teknisk förståelse och som trivs med att ha många kontaktytor. Du är inte rädd för att lyfta telefonen, kommunicera med kunder eller ta dig ut i produktionen för att lösa problem tillsammans med operatörer. För att lyckas i rollen ser vi att du: • Har erfarenhet av produktionsplanering, logistik, orderhantering eller liknande. • Har erfarenhet från tillverkande industri. • Har god teknisk förståelse och lätt för att sätta dig in i tillverkningsprocesser. • Är strukturerad och har god administrativ förmåga. • Är lösningsorienterad och trivs i ett högt tempo. • Har förmåga att prioritera om när förutsättningar förändras. • Är en lagspelare som gärna hjälper kollegor när det behövs. • Kommunicerar obehindrat på svenska och har goda kunskaper i engelska. Det är meriterande om du har erfarenhet av affärssystem som Monitor eller liknande ERP-system. Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som är: • Självständig och ansvarstagande • Serviceinriktad och kommunikativ • Lösningsorienterad och flexibel • Intresserad av att utvecklas tillsammans med verksamheten Placeringsort: Fåglum Arbetstid: Dagtid Start: Enligt överenskommelse Låter detta som rätt nästa steg för dig? Välkommen med din ansökan! Detta är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen hanteras av Ikett Personalpartner, men anställningen sker direkt hos Landqvist Mekaniska från första dagen. Om företaget Därför ska du välja Landqvist Mekaniska Landqvist Mekaniska AB är en väletablerad mekanisk verkstad i Fåglum, strax utanför Nossebro, med över 70 års erfarenhet inom metallbearbetning mot industri-, automotive- och byggsektorn. Företaget ingår i industrikoncernen Opima och erbjuder en stabil arbetsplats med fokus på kvalitet, utveckling och långsiktighet. Här blir du en del av ett engagerat team där din kompetens värdesätts och där du får möjlighet att påverka både arbetssätt och utveckling. Om Ikett Personalpartner AB Ikett Personalpartner AB är ett auktoriserat bemanningsföretag som arbetar med bemanning och rekrytering av kvalificerad kollektivpersonal och tjänstemän. Främst inom yrkesområdena industri, el, bygg och administration. Ikett är medlem i Almega Kompetensföretagen och har kollektivavtal med LO, Unionen och Akademikerförbunden. Ikett är certifierat enligt ISO 9001. Målet med vårt arbete är nöjda kunder och skickliga medarbetare som trivs. Detta vill vi uppnå genom kvalitet, kompetens och effektivitet. För mer information och nyheter, följ oss gärna på: Facebook: www.facebook.com/ikettpersonalpartner LinkedIn: www.linkedin.com/company/ikett-personalpartner-ab-as

Uppdraget Som konsultchef i Eskilstuna leder och utvecklar du vårt konsultteam och är en central kraft i våra kundrelationer och affärer. Du ansvarar för bemanning, rekrytering, personalledning och kunddialog alltid med fokus på att leverera hög kvalitet och skapa värde för både kund och konsult. Rollen är operativ, relationsnära och kräver en person som trivs med att matcha rätt kompetens till rätt uppdrag och följa upp prestationer och utveckling. Man utgår från kontoret i Eskilstuna men rör sig mellan de kunder man är ansvarig för. Arbetsuppgifter och ansvarsområden Leda, coacha och utveckla konsulter i regionen. Ansvara för rekryteringsprocesser och intervjuer. Bygga och vårda kundrelationer samt arbeta aktivt med försäljning. Säkerställa korrekt administration av avtal, tidrapportering och fakturering. Följa upp leverans- och resultatmål och rapportera till regionchef. Driva lokal employer branding och delta i marknadsaktiviteter. Vem är du Vi söker inte nödvändigtvis den som har längst erfarenhet, vi söker rätt personlighet. Du är affärsorienterad, trygg i mötet med människor och har en naturlig förmåga att skapa förtroende. Du gillar ansvar, är kommunikativ och trivs i en roll där du kombinerar operativt arbete med strategiskt tänkande. Din inställning att alltid vilja leverera för kund och team är viktigare än en perfekt CV-rad. Kvalifikationer Erfarenhet av ledarskap eller koordinerande roller, gärna inom bemanning, industri eller logistik. Erfarenhet av rekrytering, urval och kundkontakt är meriterande. God kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska. B-körkort är ett krav. Personliga egenskaper Serviceinriktad med starkt kund- och medarbetarfokus. Flexibel, lösningsorienterad och samarbetsstark. Driv, ansvarskänsla och en vilja att alltid leverera hög kvalitet. Tillsättning Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Bakgrundskontroll genomförs vid eventuell anställning. Välkommen med din ansökan!

Är du en närvarande ledare som trivs bäst mitt i verksamheten och som gillar att kombinera operativt arbete med ansvar för människor, struktur och service. Då kan rollen som Lagerchef till Forbo Floorings depå i Årsta vara rätt nästa steg för dig. Om tjänsten Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos Forbo Flooring. Om företaget Forbo Flooring är en del av den internationella Forbo-koncernen och har sitt nordiska huvudkontor i Göteborg. Företaget erbjuder ett brett sortiment av golvlösningar, bland annat linoleum, vinyl, textil och parkett, och samarbetar nära med både kunder och branschorganisationer. Hållbarhet är en central del av verksamheten. Sedan 2025 sker även alla transporter i och till Sverige med fossilfria bränslen. Forbo kombinerar tekniskt kunnande med ett långsiktigt ansvar för miljö och kvalitet. Forbo är en ledande golvaktör i golvbranschen med lång erfarenhet, historik och med hållbarhet i fokus. Läs mer om Forbos historia, vision och värdegrund här. Arbetsuppgifter Som Lagerchef på Forbo Floorings depå i Årsta har du ett helhetsansvar för den dagliga driften av lager och butik. Rollen är starkt operativ och du förväntas vara närvarande i verksamheten, leda arbetet på plats och själv bidra där det behövs. Du fungerar som en naturlig samordnare i vardagen, där du säkerställer att flöden, bemanning och service fungerar smidigt, samtidigt som du skapar struktur, engagemang och en god arbetsmiljö i teamet. Du leder och fördelar det dagliga arbetet, stöttar medarbetarna i både lager och butik och har en viktig roll i kontakten med kunder, transportörer och interna funktioner. Parallellt ansvarar du för personalfrågor, arbetsmiljö och uppföljning av verksamheten, samt driver förbättringar och utvecklingsinitiativ i depån. Exempel på arbetsuppgifter är: Leda, planera och fördela det dagliga arbetet i lager och butik Personalansvar för depåns medarbetare Säkerställa effektiva lagerflöden, inventering, returhantering och leveranskvalitet Vara kontaktperson gentemot kunder, transportörer och interna funktioner i det dagliga arbetet Ansvara för depåns lokaler, ordning och löpande förbättringar av arbetssätt och rutiner Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Vi söker dig som har: Gymnasial utbildning Minst två års erfarenhet av personalledning, exempelvis som lagerchef, arbetsledare eller teamleader Erfarenhet av arbetsmiljöarbete och ansvar för en säker och välfungerande arbetsplats Vana vid att arbeta i affärssystem, erfarenhet av SAP är meriterande Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Giltigt truckkort och erfarenhet av att köra motviktstruck, ledstaplare och skjutstativtruck Som person är du engagerad, trygg och prestigelös i ditt sätt att arbeta. Du är ansvarstagande och trygg i ditt beslutsfattande samt besitter en god förståelse för människor och förmåga att anpassa ditt ledarskap efter olika individer och situationer. Du är tydlig i din kommunikation, kan sätta ramar och skapa struktur, men har också omdömet att prioritera och agera med flexibilitet när situationen kräver det. Du trivs i en mindre organisation där du ges eget ansvar och förväntas vara både operativ och ledande i vardagen. Rollen passar dig som är flexibel och bekväm med att växla mellan att vara ledare, kollega och en professionell representant för Forbo i kontakten med kunder och samarbetspartners. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Plats: Stockholm, Årsta Lön: Enligt överenskommelse Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 info@bravura.se 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Specialist

Ett Business Control-uppdrag kopplat till flera centrala gruppfunktioner (ex. Sourcing, Fastighet, CFO Office, Shared Service Finance, Legal/Staff samt NSS) ska flyttas över till en ny organisatorisk enhet inom kundens koncern. Inför överflytten behöver man göra en nulägesinventering av dagens arbete, exempelvis kring bokslut, uppföljning samt Business Plan och Forecast. Målet är att standardisera och förenkla arbetssätt och processer i samband med övertagandet, så att leveransen kan genomföras med färre resurser och mer systemstöd. Konsultens uppgift blir att driva detta arbete, samtidigt som konsulten tar över ansvar för vissa delar av leveransen (medan andra delar hanteras av befintliga resurser). De nya processerna ska dokumenteras och kunskapsöverföras till intern mottagare när uppdraget avslutas.   Roll och ansvar Business Controller med ansvar att inventera nuläge, föreslå och driva standardisering/förenkling, dokumentera nya processer samt genomföra överlämning. Rollen kräver vana av att kommunicera med senior management i Business Control-relaterade frågor.   Arbetsuppgifter Kartlägga vad som görs idag och hur leveransen ser ut Samla in behov och förväntningar från chefer inom gruppfunktionerna Ta fram förslag på standardisering och förenkling tillsammans med ansvarig chef i mottagande organisation Kombinera operativt arbete i rollen med förändringsdrivande ansvar Dokumentera processer och genomföra kunskapsöverföring till mottagare   Krav Obligatoriska krav Expert inom Business Controlling (senior nivå) Expert erfarenhet av projektledning Meriterande krav Medel kunskap i SAP Medel erfarenhet av SAC (SAP Analytics Cloud) Medel vana av Power BI som BI-verktyg   Personliga egenskaper Expert kommunikativ Expert självgående Expert lösningsorienterad Expert driven   Övrig information Kunden arbetar enligt principen “valfri arbetsplats”, men med förväntan om fysisk närvaro minst 3 dagar per vecka (gärna fler beroende på uppdragets karaktär). Detta fastställs i dialog med uppdragsgivaren. Tillträde och ansökan: Startdatum: 2026-02-16  Slutdatum: 2026-06-30. Möjlighet till förlängning Sista ansökningsdagen: 2026-02-06 Ort: Solna Urval och intervjuer sker löpande! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vården i Stockholm är inne i en förändringsresa och Serviceförvaltningen är med och skapar förutsättningar för framtidens hälso- och sjukvård inom hela regionen med fokus på mobilitet, digitalisering och säker identitet. Vi söker dig som vill vara med oss på resan genom att bidra i rollen som PKI specialist! Om tjänsten Enheten Identitet och behörighet ansvarar för förvaltning och vidareutveckling av IT‑stöd inom identitetshantering, behörighet, autentisering och betrodda tjänster. Vi står inför flera spännande uppgifter och projekt de kommande åren, vilket ger dig möjlighet att arbeta med moderna lösningar och utvecklas både professionellt och personligt. Region Stockholms PKI‑tjänst har erhållit Kvalitetsmärket för Svensk e‑legitimation på tillitsnivå 3 för den mobiltelefonbaserade lösningen RS eID och PKI‑tjänsten är en samhällskritisk funktion som används brett inom regionens IT‑miljö. I rollen som PKI-specialist har du, tillsammans med teamet, ett helhetsansvar för Region Stockholms PKI-tjänst. Du arbetar både strategiskt och operativt för att säkerställa att PKI-miljön är säker, robust och framtidssäkrad. Arbetet omfattar design, förvaltning och vidareutveckling av PKI-tjänsten, inklusive certifikatutfärdande, nyckelhantering, spärrtjänster och tillitskedjor. Du ansvarar för proaktivt underhåll, felsökning och kontinuerligt förbättringsarbete samt bidrar i säkerhetsrelaterade analyser och incidenthantering. Du arbetar nära andra teknikteam, informationssäkerhetsfunktioner och verksamheten i stort, där du bidrar med expertstöd i frågor som rör certifikat och andra PKI-relaterade tjänster. Automatisering, dokumentation och efterlevnad av regelverk är naturliga delar av din vardag. Som PKI‑specialist på Serviceförvaltningen är du med och påverkar utformning och vidareutveckling av PKI-tjänsten för verksamheten. Vem är du? Som person är du analytisk, strukturerad i ditt arbetssätt och har ett starkt säkerhetsmedvetande. Du tar ansvar för dina leveranser och trivs i en roll där precision, kvalitet och ett långsiktigt perspektiv är avgörande. Du har lätt för att samarbeta med andra och kan kommunicera komplexa tekniska frågor på ett tydligt och pedagogiskt sätt, anpassat efter mottagare och oavsett nivå i organisationen. Du arbetar proaktivt, ser förbättringsmöjligheter och drivs av att utveckla säkra och hållbara lösningar. Vidare har du ett genuint intresse för informationssäkerhet och håller dig uppdaterad inom området. I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att lyckas i rollen ser vi att du har: Erfarenhet av arbete med PKI‑lösningar och certifikatinfrastruktur Kunskap om X.509‑certifikat, certifikatkedjor och tillitsmodeller Erfarenhet av certifikatens livscykel (utfärdande, förnyelse, spärr och avveckling) Erfarenhet av Windows Server och/eller Linux i säkerhetskritiska miljöer Förståelse för informationssäkerhet och relevanta regelverk och standarder Erfarenhet av operativt arbete med att ta fram, skriva och underhålla dokumentation, processer och rutiner Förmåga att arbeta strukturerat och kvalitetsmedvetet i drift‑ och förvaltningsmiljö Mycket goda kunskaper i svenska, i tal och skrift Det är meriterande om du har: Erfarenhet av HSM (Hardware Security Modules) Kunskap om tillitsramverk, exempelvis Svensk e‑legitimation Erfarenhet av automatisering och scriptning (PowerShell, Bash och/eller Python) Erfarenhet av PKI i moln‑ eller hybridmiljöer Deltagit i säkerhetsgranskningar, revisioner eller riskanalyser Relevanta certifieringar inom säkerhet eller identitet (t.ex. PKI, CISSP och/eller Microsoft) Vårt erbjudande Vi arbetar kontinuerligt med förbättringsarbete och erbjuder goda utvecklingsmöjligheter. Vi arbetar processorienterat i en kultur som präglas av våra värdeord: kompetens, öppenhet, pålitlighet och samarbete, i en prestigelös, säkerhetsmedveten och strukturerad arbetsmiljö. Vi har kollektivavtal och med det följer kollektivavtalade försäkringar, tjänstepension och möjlighet till löneväxling. För att bidra till det ansvar du tar för din hälsa erbjuder vi friskvårdstimme och friskvårdsbidrag samt subventionerad sjukvård i form av kostnadsfri öppensjukvård. Flexibel arbetstid och möjlighet till att arbeta hemifrån erbjuds för att underlätta balans mellan arbete och privatliv. Här kan du läsa mer om förmånerna i vårt kollektivavtal. Vi sitter i moderna lokaler på Lindhagensgatan, med goda kommunikationer och enkel tillgång till kollektivtrafik. Ansökan För en komplett ansökan räcker det med att bifoga ditt CV. När du ansöker kommer du att få besvara ett antal frågor, dessa ersätter personligt brev. I denna rekrytering samarbetar Region Stockholm med Computer Sweden Recruitment. Vid frågor kontakta Johanna Nordberg, Rekryteringskonsult, på johanna.nordberg@csrecruitment.se alt. 0703343159. Svarstiderna kan vara något längre under sommarperioden. Varmt välkommen med din ansökan! Övrigt En lämplighetsprövning innefattande lämplighetsprövningssamtal och registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning. För denna tjänst ställs krav på svenskt medborgarskap. Tester kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. Vi använder oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är en personlighetstest och Matrigma är ett problemlösningstest som båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser. Provanställning kan komma att tillämpas. Planerad övertid (servicefönster) kan förekomma. Det här är en arbetsplats för dig som gillar att ge service och vill att din insats ska göra skillnad. Vi på serviceförvaltningen ska underlätta vardagen för våra kollegor i Region Stockholms kärnverksamheter så att de kan fokusera på patienter, resenärer, invånare och besökare. Vi är 700 personer som arbetar med inköp och upphandling, löne- och personaladministration, ekonomi- och redovisningsadministration, it och medicinsk teknik, användarstöd, lokalservice med mera. Varmt välkommen till en arbetsplats där du blir en del av något större! Läs mer här

Vill du leda och utveckla Enheten Säkerhet och arbetsmiljö där ditt arbete kommer att vara avgörande för att skydda kritisk infrastruktur och människors säkerhet? Hos oss får du en nyckelroll i att stärka och utveckla arbetet inom säkerhet, säkerhetsskydd, arbetsmiljö och beredskap inom VA och möjlighet att delta i uppbyggnaden det nya området KMA och Säkerhet. Nu söker vi en engagerad ledare som vill vara med och forma framtidens arbetssätt tillsammans med oss! Stockholm vatten och avfall är en viktig samhällsbyggare som levererar effektiva och hållbara vatten- och avfallstjänster – för dagens och framtida stockholmare. Varje dag, året runt, förser vi 1,6 miljoner stockholmare med rent och gott kranvatten, renar avloppsvatten och ser till att avfallet tas om hand. Tillsammans med invånare, företag och andra intressenter arbetar vi för att Stockholm ska bli världens mest hållbara stad. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som chef för Enheten Säkerhet och arbetsmiljö får du en central roll i att leda, utveckla och följa upp verksamheten inom säkerhet, säkerhetsskydd, arbetsmiljö och beredskap inom VA-avdelningen. Du ansvarar, planerar och prioriterar uppdrag, mål och resurser, säkerställer att processer och arbetssätt är ändamålsenliga och kvalitetssäkrade, samt driver förbättrings- och utvecklingsinitiativ. Rollen innebär strategiskt, taktiskt och operativt arbete där du deltar aktivt i områdets ledningsgrupp, samverkar med andra enheter och representerar VA-avdelningen i interna och externa forum.   Du ansvarar för att implementera och följa upp lagkrav och interna riktlinjer, stödjer medarbetare och chefer, och verkar för en god arbetsmiljö samt en stark säkerhetskultur. I rollen rapporterar du till Områdeschef och leder verksamheten tillsammans med två teamledare inom säkerhet och arbetsmiljö, där ni gemensamt driver utveckling och resultat. Enheten för Säkerhet och arbetsmiljö växer och består idag av ett tiotal medarbetare. KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen ser vi gärna att du har: • Erfarenhet inom säkerhet, säkerhetsskydd och beredskap  • Erfarenhet av att leda verksamhet med ansvar för medarbetare, arbetsmiljö och budget, samt att utveckla team och skapa resultat • Relevant eftergymnasial utbildning  • B-körkort • Svenska i tal och skrift, svenskt medborgarskap Därutöver är du en tydlig och engagerande ledare som kan utveckla verksamheten inom enhetens uppdrag. Du har stark strategisk och analytisk förmåga, ser helheten och kan omsätta insikter till tydliga riktningar och konkreta aktiviteter. Du har en vilja och förmåga att snabbt sätta dig in i nya områden och skapa resultat tillsammans med ditt team. Vidare är det viktigt att du som person är utvecklingsorienterad och kan driva utveckling framåt, samtidigt som du har stark planeringsförmåga för att hantera både långsiktiga strategier och operativa prioriteringar. Vi söker dig som har förmåga att samarbeta nära andra chefer och medarbetare, samt kommunicera tydligt och engagerande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. I denna rekrytering samarbetar vi med Human Capital. Ansök tjänsten via www.humancapital.se senast 24 augusti 2026. För en inledande dialog kring rollen kontakta Henrik Granqvist henrik.granqvist@humancapital.se  Våra fackliga representanter för Kommunal, Vision och Saco når du via Stockholm Vattens växel 08-522 120 00. Vi erbjuder ett hållbart arbetsliv med intressanta arbetsuppgifter, stimulerande utvecklingsmöjligheter och trevliga kollegor. En arbetsplats där du kan kombinera arbete med fritid och familj. Läs mer om oss på vår webbplats svoa.se/jobb. Tjänsten utgår från huvudkontoret i Ulvsunda, men du kommer även att röra dig mellan våra verk i Henriksdal, Bromma, Lovö och Norsborg samt de anläggningar som finns till för distribution av vatten. Det finns tjänstebilar till förfogande. Eftersom vi strävar efter en trygg arbetsmiljö och har en samhällsviktig funktion genomför slutkandidater ett drogtest. I din tjänst kommer du arbeta med säkerhetsklassad information. Säkerhetsprövning och registerkontroll kommer därför att genomföras i samband med anställning. Vi ser fram emot din ansökan!  Under sommarmånaderna kan återkoppling och svarstider vara något längre än vanligt på grund av semestrar. Vi tackar för din förståelse.

Vill du vara med på en spännande tillväxtresa där du får kombinera operativt ekonomiarbete med verksamhetsnära stöd och utveckling? Då kan rollen som Ekonomiansvarig hos Qpax vara nästa steg för dig. Vi söker en strukturerad, engagerad och prestigelös ekonomiprofil som vill ta en viktig roll i ett entreprenörsdrivet bolag med höga ambitioner. Här får du möjlighet att skapa ordning, bidra med struktur och vara med och utveckla ekonomifunktionen i takt med att verksamheten växer. Om rollen Som ekonomiansvarig ansvarar du för att den dagliga ekonomifunktionen fungerar effektivt, kvalitetssäkrat och med hög service till verksamheten. Du arbetar nära organisationen och blir en viktig stödfunktion för både den löpande verksamheten och bolagets fortsatta utveckling.  Rollen passar dig som trivs med att kombinera operativt arbete med förbättringsarbete och som tycker om att ta ansvar i en miljö där beslutsvägarna är korta och tempot stundtals högt. Dina arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Hantera leverantörs- och kundfakturor. Arbeta med löpande bokföring och avstämningar. Säkerställa kvalitet och struktur i ekonomiska flöden. Delta i månadsrapportering till koncern enligt uppsatta deadlines. Bidra till företagets ekonomiska uppföljning och rapportering. Stödja verksamheten med ekonomiska underlag och administrativ service. Utveckla rutiner, arbetssätt och ekonomiska processer. Bidra till ordning och struktur i takt med att bolaget växer. Vem är du? Vi söker dig som har en god förståelse för ekonomi och redovisning och som trivs i en bred roll där du får vara nära verksamheten. Vi tror att du: Har erfarenhet av löpande bokföring och ekonomiadministration. Har god förståelse för ekonomiska flöden och redovisning. Är van vid rapportering och ekonomisk uppföljning. Har god systemvana och arbetar obehindrat i Excel. Är strukturerad, noggrann och ansvarstagande. Trivs med ett operativt arbetssätt och gillar att få saker gjorda. Har ett prestigelöst förhållningssätt och samarbetar gärna med olika funktioner i verksamheten. Har ett moget och professionellt förhållningssätt i ditt arbete. Meriterande Det är extra positivt om du har erfarenhet av: Producerande verksamhet eller lagerintensiv miljö. Koncernrapportering. Entreprenörsdrivna bolag eller tillväxtföretag. Pyramid eller liknande affärssystem. Därför ska du välja Qpax Hos Qpax blir du en del av ett bolag med stark framtidstro och tydliga tillväxtambitioner. Du får en nyckelroll där ditt arbete gör skillnad varje dag och där du bidrar till att skapa en stabil grund för företagets fortsatta utveckling. Här får du möjlighet att påverka, förbättra och bygga struktur i en verksamhet där entreprenörsandan är stark och där människor hjälps åt för att nå gemensamma mål. Vad händer när du har sökt tjänsten? I denna rekrytering samarbetar vi med OnePartnerGroup och du visar intresse för tjänsten via onepartnergroup.se (http://onepartnergroup.se/). För frågor och liknande är du välkommen att ta kontakt med Oscar Jonsson, oscar.jonsson@onepartnergroup.se (mailto:oscar.jonsson@onepartnergroup.se) eller Jessica Larsson, jessica.larsson@onepartnergroup.se (mailto:jessica.larsson@onepartnergroup.se). I denna process jobbar vi med löpande urval och tillsättning, vilket betyder att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. När du har visat intresse för tjänsten matchar vi din ansökan med tjänsten och vi kontaktar dig via mail eller telefon för återkoppling.  Gällande ansökan så sker det via annonsen på OnePartnerGroups hemsida, vi hanterar inte ansökningar via mail på grund av GDPR.

Projektledare till Nordic Green Group Vill du kombinera projektledning med praktiskt arbete i en verksamhet som skapar trivsamma och hållbara utemiljöer? Trivs du i en roll där du får ta stort eget ansvar, vara nära verksamheten och samtidigt driva projekt framåt? Då kan detta vara rätt möjlighet för dig. Tjänsten utgår från vårt kontor i Växjö och du rapporterar direkt till VD. Du blir en viktig del av vår fortsatta satsning i regionen och får stora möjligheter att påverka både rollen och verksamhetens framtida utveckling. Om tjänsten Som projektledare hos Nordic Green Group får du en central roll i att driva och utveckla våra projekt inom utemiljö, anläggning och skötsel. Tjänsten är bred och varierad där du ansvarar för projekt från överlämning till färdig leverans, samtidigt som du är en naturlig del av den dagliga verksamheten. Du kombinerar projektledning och planering med ett aktivt deltagande ute i verksamheten och stöttar vid behov även i det praktiska arbetet på plats. Du trivs med att vara nära projekten och ser det som en naturlig del av uppdraget att ibland kavla upp ärmarna och bidra där det behövs. Hos oss är prestigelöshet en självklarhet. Vi hjälps åt, tar ansvar tillsammans och arbetar mot gemensamma mål. För dig som uppskattar en varierad vardag med stort eget ansvar, nära kundkontakt och möjlighet att påverka både projekt och verksamhet finns goda möjligheter att trivas och utvecklas i rollen. Du kommer bland annat att arbeta med: Projektledning av anläggnings- och skötselprojekt  Planering, koordinering och uppföljning av pågående arbeten  Kundkontakt och löpande dialog med beställare  Beställning av material och resurser  Dokumentation, uppföljning och projektadministration  Ekonomisk uppföljning av projekt och kalkyler  Kvalitetssäkring och garantiskötsel  Praktiskt arbete ute i verksamheten vid behov, exempelvis plantering och skötselinsatser  Projekten varierar i storlek från mindre uppdrag till större entreprenader och långsiktiga drift- och skötselavtal. Vem är du? Vi söker dig som har erfarenhet från den gröna branschen och som trivs i en roll där du kombinerar struktur, affärsmässighet och praktiskt arbete. Du är självgående och initiativrik, och tar ansvar för dina projekt genom att driva dem framåt på ett organiserat och målinriktat sätt. Med god förmåga att planera, prioritera och fatta egna beslut bygger du samtidigt starka relationer med kunder, kollegor och leverantörer. Du är prestigelös och flexibel i ditt arbetssätt och trivs i en miljö där tempot varierar och ingen dag är den andra lik. Du har lätt för att växla mellan strategiska frågor, kundkontakt och operativt arbete ute i projekten. För dig är det självklart att bidra där det behövs och att aktivt stötta teamet i att nå gemensamma mål. För att lyckas i rollen tror vi att du: Har erfarenhet av projektledning inom trädgård, park, utemiljö eller anläggning  Har god växt- och trädgårdskunskap  Har erfarenhet av kundkontakt och att driva projekt framåt  Har B-körkort  Behärskar svenska i tal och skrift  Trädgårdsutbildning är meriterande men inget krav. Om Nordic Green Group Nodic Green Gruop AB är din totalleverantör av utemiljö. Vi utför allt inom yttre fastighetsskötsel, trädvård/trädfällning och mark och anläggning. Vi leverarar till kommuner, företag, kyrkor, BRFér och privatpersoner. Inget jobb är för stort eller för litet.    Din ansökan Under veckorna 27-32 kommer processen att vara vilande på grund av semestrar. Intervjuer kommer att inledas v.32. Detta är en direktanställning hos Nordic Green Group som i denna rekrytering valt att samarbeta med OnePartnerGroup.  Läs gärna mer och ansök via www.onepartnergroup.se (http://www.onepartnergroup.se). För ytterligare frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Anna Fransson på telefonnummer 070 149 70 60. Sista ansökningsdagen är den 9 augusti 2026 men skicka gärna din ansökan så snart du kan.

Som produktionschef för vattenskärningen på Stockholms vattenskärning kommer du att vara operativt ansvarig för produktionen och har resurser för att genomföra hela orderflödet ifrån order till utleverans. Dessutom ansvarar Produktionschefen för verksamhetsutvecklingen inom produktion med avseende på tillgängliga resurser och personal. Om Stockholms vattenskärning AB: Stockholms Vattenskärning grundades 1989, och företaget utgör hjärtat i företagsgruppen Steelex Group. Vi arbetar huvudsakligen med legotillverkning inom metallbearbetningsindustrin med CNC-styrd vattenskärning som specialitet. Idag är vi en komplett mekanisk verkstad. Med över 30 år i branschen har vi den erfarenhet, kunskap och kapacitet som krävs för att kalla oss en komplett leverantör inom metallbearbetning. Vår affärsidé är att hjälpa våra kunder från idé till färdig produkt – vår avdelning för prototyptillverkning och produktutveckling arbetar direkt mot de olika produktionsavdelningarna och kan därmed enkelt följa processen och hålla er uppdaterade hela vägen. Sedan 2025 ingår även Intermekano i Stockholms vattenskärning och på plats i Bålsta tillverkas både verktyg, prototyper och styckedelar. Om tjänsten: Produktionschefen har tre övergripande funktioner, som specialist, som beslutare och som genomförare. Genom dessa har även Produktionschefen ansvaret att delegera arbetsuppgifter till medarbetare lämpliga att utföra dessa för att säkerställa en bra arbetsfördelning och ett effektivt flöde. I din vardag kommer du att Leda och styra arbetet inom vattenskärningen så att leveranstider hålls och budgeterade ekonomiska mål uppnås Löpande säkerställa att beredningar tas fram i linje med inkomna order Ansvara för att aktuella order genomförs enligt specifikationer/handlingar och med högsta möjliga produktivitet samt i överensstämmelse med företagets fastställda riktlinjer. Främja ett arbetssätt som bidrar både till effektivisering och utveckling för våra arbetsrutiner och medarbetare. Stämma av olyckor, tillbud och avvikelser tillsammans med Skyddsombud och HR Stämma av att daglig tillsyn är utförd och dokumenterad Ansvara för kvalitetskontroll Rollen kommer att verka underställd driftchef och man kommer att ingå i företagets ledningsgrupp Kvalifikationer: Du som söker skall ha ett par års tidigare erfarenhet från tillverkningsindustrin och meriterande om du även har erfarenhet från vattenskärning. Du bör trivas i en roll med varierad vardag och där din dag fördelas mellan strategisk planering och operativt arbete. Som person bör du vara lösningsorienterad och driven med goda ledaregenskaper. Meriterande för tjänsten är goda systemkunskaper i Monitor. Ansökan: För att söka tjänsten skickar du ditt CV och personliga brev till hr@steelexgroup.se och märker mailet med Produktionschef. Vi kommer att arbeta löpande med rekryteringsprocessen men vill flagga för att processen kan komma att pausas något under semestern v28-31 och därav riskera att dra ut något på tiden. Ansvarig rekryterare Pernilla Aronsson, HR-chef Steelex Group AB.

Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom! Arbetsmarknads- och vuxenutbildningsförvaltningen arbetar för att fler Botkyrkabor ska få förutsättningar att nå egen försörjning genom arbete, studier eller andra vägar till ett självständigt liv. Förvaltningen ansvarar för kommunens arbetsmarknadsinsatser, dagliga verksamhet, vuxenutbildning och frågor som rör eftergymnasiala utbildningar. Vid årsskiftet blir gymnasieskolan en del av förvaltningen. Det skapar nya möjligheter att stärka sambandet mellan utbildning, arbetsmarknad och kompetensförsörjning och att utveckla ett sammanhållet stöd för Botkyrkabor genom olika skeden i livet. Tillsammans är vi idag cirka 400 medarbetare och blir närmare 800 efter årsskiftet. Genom nära samverkan med näringsliv, utbildningsanordnare, myndigheter och andra aktörer utvecklar vi insatser som gör skillnad för både individen och samhället. Tjänsten och arbetsuppgifterna Vi söker en samordnare som vill utveckla, samordna och kvalitetssäkra kommunens aktivitetsansvar (KAA). Som samordnare har du en nyckelroll i kommunens arbete med att skapa förutsättningar för att fler unga mellan 16 och 20 år ska återgå till studier eller ta nästa steg mot arbete och egen försörjning. Genom ett strukturerat och långsiktigt arbetssätt bidrar du till att varje ungdom får rätt stöd utifrån sina behov och förutsättningar. Rollen kombinerar ett strategiskt utvecklingsansvar med ett operativt arbete nära målgruppen. Du ansvarar för att planera, samordna och utveckla kommunens KAA-verksamhet samtidigt som du, tillsammans med dina kollegor, deltar i det uppsökande arbetet och möter ungdomar i deras väg vidare mot studier eller arbete. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: analysera verksamhetens resultat, ta fram statistik och beslutsunderlag samt identifiera utvecklingsområden planera och driva verksamhetsutveckling inom kommunens aktivitetsansvar utveckla, implementera och följa upp rutiner, processer och stödmaterial ansvara för dokumentation samt för att kommunens KAA-register hålls aktuellt och uppfyller skollagens krav delta i och utveckla det uppsökande arbetet för att fler unga nås av kommunens insatser ge stöd och vägledning till kollegor samt vid behov delta i det operativa arbetet I nära samarbete med enhetschefen omsätter du verksamhetens mål till ett strukturerat arbetssätt, följer upp resultat och driver utvecklingsinsatser som stärker kvaliteten i verksamheten. Rollen innebär också att ge stöd till arbetsgruppen och bidra till att arbetssätt, rutiner och processer utvecklas och efterlevs. Vi erbjuder dig Du blir en del av enheten Förebygg, unga och projekt, där vi arbetar för att stärka ungas möjligheter att etablera sig i studier, arbete och samhällsliv. Enheten består av 14 engagerade medarbetare, däribland enhetschef, projektledare, samordnare, arbetsmarknadscoacher och medarbetare inom kommunens aktivitetsansvar. Tillsammans arbetar vi nära varandra och i samverkan med andra verksamheter och externa aktörer för att skapa ett samordnat stöd till unga. Just nu utvecklar vi kommunens aktivitetsansvar med fokus på ett mer uppsökande arbetssätt, stärkt samverkan och en systematisk uppföljning av verksamhetens resultat. Som samordnare får du en central roll i det arbetet. Hos oss får du en utvecklande roll där du har möjlighet att påverka både verksamhetens arbetssätt och dess fortsatta utveckling. Vi erbjuder ett nära ledarskap, engagerade kollegor och goda möjligheter till kompetensutveckling. Som medarbetare i Botkyrka kommun får du ta del av våra förmåner och arbeta i moderna lokaler i Alby med goda kommunikationer. Du som söker till oss Du har en socionomexamen alternativt en högskole- eller universitetsexamen som beteendevetare, pedagog eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Övriga krav: Erfarenhet av verksamhetsutveckling eller utveckling av arbetssätt och processer. Erfarenhet av att arbeta med ungdomar. Erfarenhet av att arbeta med studie- och arbetsmarknadsfrågor. Flerårig erfarenhet av en samordnande roll där du ansvarat för att samordna insatser eller driva samverkan mellan olika aktörer. Vi ser det som meriterande om du har: Erfarenhet som samordnare inom kommunens aktivitetsansvar (KAA). Erfarenhet av uppsökande arbete riktat till unga. Utbildning i motiverande samtal (MI). Du är relationsskapande och samarbetsorienterad och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer med ungdomar, kollegor och externa samarbetspartners. Genom ett lyhört bemötande och en tydlig kommunikation skapar du engagemang, delaktighet och samsyn utifrån varje ungdoms behov och verksamhetens gemensamma mål. Du bidrar till ett väl fungerande samarbete där olika kompetenser tas till vara för att ge ungdomarna ett sammanhållet och kvalitativt stöd. Du är analytisk, handlingskraftig och resultatorienterad. Du arbetar målmedvetet, tar initiativ och driver arbetet framåt genom att analysera underlag, identifiera utvecklingsbehov och omsätta dina slutsatser i konkreta förbättringar. När förutsättningarna förändras gör du välgrundade avvägningar, prioriterar rätt insatser och hittar lösningar som skapar bästa möjliga förutsättningar för både ungdomarna och verksamheten.

Vill du arbeta verksamhetsnära med juridiska frågor inom Trade Compliance och ESG? Vi söker en Legal Counsel som ska bevaka regulatoriska förändringar, ge kvalificerad juridisk rådgivning och bidra till fortsatt regelefterlevnad i en internationell organisation. Vi söker dig som 👤 Du har gedigen erfarenhet av både Trade Compliance och regulatoriska ESG-frågor. Du är självgående, kommunikativ och van att omsätta komplexa regelverk till konkreta åtgärder i verksamheten. Rollen kräver att du kan samarbeta effektivt med flera funktioner och intressenter i en global och tvärfunktionell miljö. Arbetsuppgifter ⚖️ Ge juridiskt stöd till tull- och handelsfunktioner, inklusive förbättring av processer. Bevaka och bedöma regulatorisk utveckling inom ESG. Stödja implementeringen av en styrmodell för 3PDD, inklusive CSDDD. Ge juridiskt stöd vid implementering av EUDR och EUBR. Hantera och följa upp nationella regelverk kopplade till modernt slaveri. Genomföra och stödja riskbedömningar inom Trade Compliance och leverantörskedjan. Kommunicera regulatoriska krav och rekommenderade åtgärder till relevanta delar av organisationen. Obligatoriska krav ✅ Minst 4–6 års relevant arbetslivserfarenhet inom både Trade Compliance och ESG. Praktisk erfarenhet av Trade Compliance-frågor, gärna inklusive operativt arbete och relaterade riskbedömningar. Erfarenhet av regulatorisk due diligence i leverantörskedjor. Erfarenhet av arbete i tvärfunktionella miljöer. Mycket god kommunikativ förmåga. Självgående arbetssätt. Engelska på expertnivå i tal och skrift. Meriterande krav ➕ Erfarenhet av CSDDD, EUDR eller EUBR. Erfarenhet av att utveckla processer inom tull och internationell handel. Erfarenhet av globala organisationer och regelverk i flera länder eller regioner. Erfarenhet av nationell lagstiftning kopplad till modernt slaveri. Om uppdraget 📌 Plats: Stockholm Distansarbete: 0 % Omfattning: 40 timmar per vecka Startdatum: 14 september 2026 Slutdatum: 1 oktober 2027 Sista ansökningsdag: 5 augusti 2026 Möjlighet till förlängning finns. Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.