Sökresultat för "Linköpings kommun"

Tjänsten är placerad inom Utbildningsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi arbetar för att erbjuda en utbildning med hög kvalitet, från förskola till vuxenutbildning, som ger Linköpingsborna de bästa förutsättningarna att växa, utveckla sina kunskaper och nå sin fulla potential. Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter​ Du kommer jobba i skolans uppehållsrum och övriga allmänna utrymmen såsom matsal, korridorer och bibliotek. I vissa fall är du redo att vikariera för andra professioner exempelvis lärare. Du ansvarar för skolans café, ombesörjer utlån av skolans aktivitetssaker och upprätthåller en trygg och trivsam miljö för våra elever och personal. Skolvärdens främsta uppgift är att bidra till en bra skoldag för eleverna. Du arbetar med många bollar i luften samtidigt och organiserar och leder elever i en friare situation än klassrumsmiljön. Din arbetsplats​ Ånestadsskolan ligger nära centrala delarna av Linköping och har två skolenheter, F-6 och 7-9. Varje enhet har rektor och biträdande rektor. Denna tjänst är placerad på enheten 7-9 som har ca 280 elever och 45 medarbetare. Hit kommer elever från olika delar av Linköpings kommun.  Hos oss är elevens bästa alltid i fokus och vi jobbar aktivt med trygghet och studiero. Vår verksamhet präglas av engagemang, kreativitet, dynamik och glädje. Vår personal utvecklar ständigt verksamhetens arbetsmetoder för att nå en högre måluppfyllelse för alla elever. Vi arbetar för att alla elever ska känna sig trygga och bli bekräftade i sitt lärande. Under läsåret 2026/2027 delar vi även skolan med Linghemsskolans årskurs 9 med personal som är tillfälligt utlokaliserade under renovering av deras skola. Du som söker​ Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning med pedagogisk inriktning eller annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Vi ser det som meriterande om du har någon form av ledarutbildning/pedagogisk utbildning riktad mot åldersgruppen. Du har erfarenhet av att arbeta med elever i grundskolans senare år, 6-9, och då helst med liknande uppdrag som beskrivs under arbetsuppgifter. Du är en trygg, stabil och tydlig ledare som upprätthåller ordning men samtidigt bidrar till goda relationer mellan vuxna och elever. Du är tydlig i din kommunikation och säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla parter.  Du tillför entusiasm, energi och lust och skapar delaktighet och samsyn kring verksamheten. Du har en god förmåga att vara en god förebild för våra elever i samtliga skolsituationer. Du har självinsikt och ser relationer i sitt rätta perspektiv, skiljer på det personliga och det professionella. Du förhåller dig till på ett sätt som är anpassat till situationen. Du arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du känner stolthet för ditt jobb. Du är utåtriktad och socialt aktiv i de yrkesmässiga sammanhang du befinner dig i och skapar och underhåller relationer.  Du har goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift eftersom kommunikation med elever, kollegor och vårdnadshavare är en stor del av tjänsten. För den här tjänsten kommer vi att begära ett utdrag ur belastningsregistret/misstankeregistret inför anställning. Övrig information​ I denna ansökan bifogar du inget personligt brev. Du ansöker med e-legitimation. Saknar du e-legitimation? Kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper vi dig. Tillträde: enligt överenskommelse Anställningsform: tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 17732 Besök gärna https://www.linkoping.se/arbete-och-lediga-jobb/jobba-hos-oss för att ta del av medarbetarberättelser, förmåner, kollektivavtal och lönestatistik. Tillsammans formar vi framtidsstaden​ Linköping är en av Europas mest innovativa städer och möjligheternas kommun. Med energi, mod och hjärta gör vi vår stad ännu bättre. Vi drivs av nyfikenheten och viljan att hitta nya lösningar. Och av att förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för våra invånare.

Tjänsten är placerad inom Kultur- och fritidsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi erbjuder alla som bor och verkar i Linköpings kommun ett brett och varierat utbud av kultur- och fritidsaktiviteter. Vill du förbättra vardagen, framtiden och livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du kombinera viktiga uppdrag med en meningsfull vardag. Välkommen till oss!  Linköpings kommun har under senare år uppmärksammats för sitt arbete med det idrottspolitiska programmet Aktiv hela livet, vilket lett till utmärkelser som Sveriges mest jämställda idrottskommun och Sveriges bästa breddidrottskommun. Vill du vara med och skapa ännu bättre förutsättningar för idrotts- och friluftsföreningarna i kommunen och bidra till att fler kan vara aktiva genom hela livet? Då är det förmodligen dig vi söker. Dina arbetsuppgifter Nu söker vi på kultur- och fritidsförvaltningens idrottsgrupp en ny kollega som Fritidskonsulent. Tjänsterna innebär främst arbete i kommunens nya Fritidsbank, vilket innebär att kommunens medborgare kan komma och låna idrottsutrustning. Du ansvarar för att entusiasmera medborgarna att bli mer fysiskt aktiva, genom att ge tips om aktiviteter och föreningars verksamhet, bemanna Fritidsbanken samt att anordna aktiviteter och evenemang, exempelvis under skollov. Det förekommer även arbetsuppgifter som handläggning av bidrag, bokning av lokaler samt värdskap i kommunens idrottsanläggningar. Till viss del agerar du även innehållsredaktör för avdelningens webbplats och sociala medier. Din arbetsplats kommer att vara på Fritidsbanken i centrala Linköping. I tjänsten förekommer det i viss mån kvälls- och helgarbete. Vi står inför en spännande framtid med flera nya idrottsanläggningar på gång. Vi kan erbjuda dig ett sammanhang där du kan utvecklas i yrkesrollen och finna gott stöd från både chef och medarbetare. Din arbetsplats Kultur- och fritidsförvaltningen med dess cirka 260 medarbetare erbjuder en mångfacetterad kultur- och ungdomsverksamhet. Förvaltningen står inför nya spännande utmaningar såsom byggnation av nya idrottsarenor, satsning på mer offentlig konst och utveckling av kreativa mötesplatser.  Avdelningen idrott och friluftsliv består av tre enheter som arbetar med idrotts- och friluftsutveckling, anläggningsdrift och föreningsstöd. I avdelningen hanteras såväl bidrag till idrotts- och fritidsföreningar som fördelning och bokning av tider i kommunens idrottsanläggningar. Avdelningens arbete utgår från Stångebrohallen och Fritidsbankens lokal, i hjärtat av centrala Linköping. Vi är idag ca. tio personer som arbetar med idrotts- och friluftsfrågor på avdelningskontoret och ytterligare ca. 25 personer som arbetar med drift av idrotts- och friluftsanläggningar. Du som söker Vi söker dig som har en högskoleutbildning http://t.ex. idrottsvetenskap eller liknande som är relevant för tjänsten, alternativt fritidsledar- eller idrottskonsulentutbildning. Vi ser att du har erfarenhet av arbete inom service och att du behärskar god svenska i tal och skrift eftersom det ingår daglig kommunikation på svenska både skriftligen och muntligen. Det är positivt om du är väl förtrogen med föreningslivet och att du har erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter. Vi ser det även som meriterande om du har goda kunskaper inom IT och erfarenhet av datasystemet Interbook Go eller liknande system. Du är en strukturerad och självgående kollega som effektivt planerar, organiserar och driver dina projekt och arbetsuppgifter framåt. Du har även en stark samarbetsförmåga och trivs med att arbeta lyhört med både interna kollegor och externa samarbetspartners. För dig är laganda en självklarhet, och du värdesätter att jobba ihop er som ett team för att nå framgång tillsammans. Med din relationsskapande sida är du utåtriktad och social, och för dig är det en självklarhet att alltid ge service av högsta kvalitet. Stämmer detta in på dig? Varmt välkommen med din ansökan! Övrig information Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 17839 I denna ansökan bifogar du inget personligt brev Ditt engagemang gör oss bättre Inom Linköpings kommun finns många möjligheter, massor av kunskap och olika ansvarsområden. Vi jobbar tillsammans där din ansvarskänsla är en värdefull drivkraft. Med ditt engagemang är du med och bidrar till att göra Linköping ännu bättre.    Ditt engagemang gör oss bättre Inom Linköpings kommun finns många möjligheter, massor av kunskap och olika ansvarsområden. Vi jobbar tillsammans där din ansvarskänsla är en värdefull drivkraft. Med ditt engagemang är du med och bidrar till att göra Linköping ännu bättre.

Tjänsten är placerad inom Socialförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Socialförvaltningen ansvarar för myndighetsutövning, beställning av insatser och egen regi inom områdena individ- och familjeomsorg, LSS och socialpsykiatri. Vi säkerställer att alla invånare får det stöd som de har rätt till.   Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Vi söker nu flera socialsekreterare för att utöka vår grupp inom avdelning vuxna. Som socialsekreterare på avdelning Vuxna, utredning uppföljning arbetar du med utrednings- och uppföljningsarbete av beslutade insatser för vuxna personer över 21 år. Du arbetar riktat mot vuxna personer i behov av insatser inom Individ och familjeomsorgen (IFO), till största del inom området skadligt bruk och beroende. I rollen som socialsekreterare kommer du att arbeta med handläggning av ärenden enligt gällande lagstiftning utifrån socialtjänstlagen (SoL) samt lagen om vård av missbrukare i vissa fall (LVM). LVM är en central del av arbetet där du i stor utsträckning hanterar anmälningar, gör förhandsbedömningar samt utredningar.  Du kommer att ha en viktig roll i att bidra med din erfarenhet och kompetens till gruppen och till arbetet. I arbetet ingår även motiverande arbete, samt att ge information och rådgivning till klienter och samarbetspartners. Andra förekommande arbetsuppgifter är samverkan internt inom förvaltningen samt externt med andra berörda aktörer såsom utförare och hälso- och sjukvård. Inom enheten och inom avdelningen finns även grupper som arbetar mot socialpsykiatri samt mot LSS, vilket är en stor tillgång i ärenden som kräver tvärprofessionell samverkan. Du kommer att möta vuxna i utsatta situationer, där den ena dagen inte är den andra lik. Det är ett utmanande, roligt och viktigt arbete där du får en chans att bidra. Som stöd i ditt arbete finns självklart dina kollegor, arbetsgruppens ärendehandledning, extern handledning, administrativt stöd, stöd från 1:e socialsekreterare samt stöd av enhetschef. Du kommer även att ingå i en grupp av medarbetare som är stöttande, utvecklingsorienterade och engagerade. Din arbetsplats Socialförvaltningen är en förvaltning i förändring. Vi arbetar med ett flexibelt förhållningssätt för att tillsammans möta framtidens utmaningar, med särskilt fokus på den nya socialtjänstlagen och de möjligheter som den för med sig för vår verksamhet. Enheten du kommer till är en del av avdelning Vuxna inom Socialförvaltningen. Enheten ingår i avdelning Vuxna inom Socialförvaltningen och består av två grupper med inriktning mot socialpsykiatri respektive individ och familjeomsorg.  På enheten finns enhetschef, 1:e socialsekreterare samt medarbetare som arbetar som biståndsbedömare respektive socialsekreterare. Enheten arbetar nära enheten för LSS samt Boendeenheten, vilka också ingår i avdelning Vuxna. I avdelning Vuxna ingår även ett antal utförarverksamheter som arbetar på uppdrag av enheterna inom utredning och uppföljning och erbjuder insatser som stöd, boende och behandling inom socialpsykiatri samt missbruk, skadligt bruk och beroende. Vi arbetar aktivitetsbaserat och sitter i nyrenoverade fräscha kontorslandskap på Drottninggatan 45. Arbetstiden är förlagd vardagar kl 07:50-17:00 med flextidsavtal. Möjlighet till distansarbete finns efter överenskommelse, när det bedöms lämpligt utifrån verksamhetens behov samt personliga förutsättningar. Du som söker Du som söker behöver ha socionomexamen eller beteendevetenskaplig examen som arbetsgivaren bedömer lämplig. Det är meriterande om du slutfört kursen socialrätt. Har du slutfört kurser inom socialt arbete, förvaltningsrätt samt psykologi ser vi det också som meriterande. Om du har erfarenhet av myndighetsarbete/myndighetsutövning ser vi det som meriterande. Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av utredning och uppföljning eller har erfarenhet av arbete inom IFO vuxen, skadligt bruk och beroende. Vi ser det även som meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete inom socialpsykiatri samt om du har erfarenhet av att arbeta i verksamhetssystemet Treserva. Tjänsten kräver goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift, eftersom du ska skriva beslut och yttranden till myndigheter samt sköta interna och externa kontakter med tillhörande dokumentation. Då resor ingår i tjänsten är B-körkort ett krav. Vi välkomnar även sökande som är i slutfasen av sin körkortsutbildning.  I rollen som socialsekreterare ser vi att du som person är trygg, lugn och stabil. Du har förmåga att hantera pressade situationer, behålla fokus och anpassa dig till situationen. Du tar ansvar för dina uppgifter och strukturerar och driver ditt arbete framåt. Du arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du har även god förmåga att lyssna, kommunicera och lösa konflikter på ett konstruktivt sätt. Vi ser att du som socialsekreterare är trygg och har god självinsikt, du har förmåga att se relationer i sitt rätta perspektiv samt kan skilja på det personliga och det professionella. För att lyckas och trivas i rollen ser vi att du som person har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter, du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheter i förändringar.  För den här tjänsten kommer vi att begära ett utdrag ur belastningsregistret/misstankeregistret inför anställning. Välkommen med din ansökan! Övrig information Du ansöker med e-legitimation. Saknar du e-legitimation? Kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper vi dig. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidare Sysselsättningsgrad: 100% Antal lediga befattningar: 4 Ref. nr: 17810 I denna ansökan bifogar du inget personligt brev Besök gärna https://www.linkoping.se/arbete-och-lediga-jobb/jobba-hos-oss för att ta del av medarbetarberättelser, förmåner, kollektivavtal och lönestatistik.   Vi gör det möjligt för dig att lyckas Med din insats kan vi nå större framgång tillsammans. Därför vill vi som arbetsgivare att du trivs och har de bästa förutsättningarna att lyckas med ditt uppdrag inom Linköpings kommun. Vi vill att du ska kunna utvecklas och nå din fulla potential!

Tjänsten är placerad inom Integrations- och arbetsmarknadsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi stärker möjligheterna för Linköpingsbor som är beroende av ekonomiskt bistånd, att bli självförsörjande och självständiga. Vi bidrar också med kompetensförsörjning till Linköpings kommun och näringsliv. Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Som arbetsledare inom tryckservice kommer du, tillsammans med vår andra arbetsledaren på tryckservice att arbeta med handledning för OSA-medarbetare och deltagare i den dagliga driften, både enskilt och i grupp. Driften i detta arbetslag är inom olika system såsom InDesign, Illustrator, PhotoShop med mera. I rollen ingår det att hålla i viss teori inför deltagare kombinerat med handledning i det praktiska arbetet, exempelvis kan det handla om att instruera och handleda i maskinparken på tryckservice. Som arbetsledare arbetar du för att främja  deltagarnas progression mot arbete eller studier, vilket också ska dokumenteras. I rollen som arbetsledare förekommer även arbete med fakturering, dokumentation och uppföljningsmöten med samverkansparter. I uppdraget ingår det att arbetsleda inom följande produktion: Förstoringar och storformatsutskrifter Frostning av fönster Kopieringsarbeten och trycksaker Dekaler och klistermärken Administrativ service exempelvis kuvertering och utskick Inom tjänsten förväntas du samverka med andra professioner inom förvaltningen samt din närmaste kollega.  Din arbetsplats Integrations- och arbetsmarknadsförvaltningen har ca 350 medarbetare på avdelningen arbetsliv och försörjning (ALF) och avdelningen arbetsmarknadsinsatser (AMI). Vi stärker möjligheterna för Linköpingsbor som är beroende av ekonomiskt bistånd, att bli självförsörjande och självständiga. Vårt huvuduppdrag är att arbeta med utveckling av deltagare/medarbetare som är i en arbetsmarknadsinsats. Det slutliga målet för dem är att gå vidare mot studier och/eller arbete med eller utan stöd på den ordinarie arbetsmarknaden. Nu utökar vi teamet på tryckservice och söker ytterligare en arbetsledare som kommer dela ansvaret med vår andra arbetsledaren. Tryckservice är en del av Produktionsenheten i Tornby, här finns flera verksamheter som riktar sig mot personer i en arbetsmarknadsinsats. Du kommer därför ha en tät samverkan med andra verksamheter på enheten. Vi utgår från våra lokaler på Dvärggatan 4 i Tornby. Tryckservice erbjuder tryckeritjänster för kommunala verksamheter inom Linköpings kommun. Arbetstiderna är förlagda vardagar 7:00-16:00 med flextidsavtal. Du som söker Vi söker dig som har en godkänd gymnasieutbildning, har du en utbildning med inriktning media ser vi det som meriterande. Du behöver ha tidigare erfarenhet av att arbeta i systemet Illustrator samt Photoshop och/eller InDesign. Du behöver ha tidigare erfarenhet av att handleda individer i behov av extra stöd. Vi ställer även krav på att du har tidigare erfarenhet av att dokumentera andras progression. Har du tidigare erfarenhet av att arbeta utifrån MI samt erfarenhet av att arbeta med lågaffektivt bemötande ser vi det som meriterande. Då arbetet innebär interna och externa kontakter samt dokumentation ställer vi krav på att du har goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Utifrån att dokumentation är en stor del av arbetet ställer vi krav på att du har god datorvana. Arbetet innebär att förflytta sig inom Linköpings kommun vilket gör att vi ställer krav på att du har B-körkort.  För att lyckas och trivas i rollen ser vi att du arbetar bra med andra människor, är lyhörd och kommunicerar på ett tydligt sätt. Du har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och förmåga att anpassa sättet du förmedlar budskap. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra genom att hitta lösningar och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. I rollen som arbetsledare kommer du att möta människor från olika kulturer och vi ser därför att du värdesätter olikheter och mångfald.  Varmt välkommen med din ansökan! Övrig information Du ansöker med e-legitimation. Saknar du e-legitimation? Kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper vi dig. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 17837 I denna ansökan bifogar du inget personligt brev Besök gärna https://www.linkoping.se/arbete-och-lediga-jobb/jobba-hos-oss för att ta del av medarbetarberättelser, förmåner, kollektivavtal och lönestatistik.   Ditt engagemang gör oss bättre  Inom Linköpings kommun finns många möjligheter, massor av kunskap och olika ansvarsområden. Vi jobbar tillsammans där din ansvarskänsla är en värdefull drivkraft. Med ditt engagemang är du med och bidrar till att göra Linköping ännu bättre.

Med modersmålet som grund bygger vi stolthet, kunskap och framtidstro hos varje elev – och skapar broar mellan kulturer för en rikare skolgång. Dina arbetsuppgifter Vill du ge barn och unga nyckeln till sin flerspråkighet och stärka deras måluppfyllelse i skolan? Som modersmålslärare i rumänska har du ett stimulerande och självständigt uppdrag där du planerar, genomför, följer upp och bedömer undervisningen utifrån kursplanen i ämnet modersmål samt gällande betygskriterier. Rollen innebär också att vid behov ge studiehandledning på elevens modersmål, vilket innebär ett individanpassat stöd där du hjälper enskilda elever att ta till sig innehållet i ämnet. Arbetet präglas av stor flexibilitet då din vardag baseras på undervisning på olika grund- och gymnasieskolor runt om i hela Linköpings kommun (inklusive fristående skolor). Beroende på språkgruppens storlek undervisar du antingen i elevgrupper samlade på en central skola eller på elevens hemskola. Undervisningen är förlagd utanför elevernas ordinarie schema och sker primärt på eftermiddagar i direkt anslutning till skoldagens slut, men kan i enstaka fall även ske på morgonen. Digitala verktyg är en naturlig del av undervisningen och i dokumentationen kring elevens kunskapsutveckling. Du har ett nära samarbete med elevernas vårdnadshavare samt samverkar tätt med klasslärare och personal ute på de berörda skolorna. Din arbetsplats Flerspråkighetsverksamheten tillhör Verksamhetsområde special- och stödverksamhet och har ett kommunövergripande ansvar för modersmålsundervisning samt studiehandledning i grundskola, anpassad grundskola, gymnasieskola och anpassad gymnasieskola. Vi har tillsammans med skolorna uppdraget att ge elever möjlighet att utveckla sin flerspråkighet, mångkulturella identitet och kompetens och öka sin måluppfyllelse. Vi drivs av vår starka värdegrund där kvalitet, kunskap, trygghet och glädje står i centrum för att ge varje elev bästa möjliga förutsättningar att växa. Hos oss blir du en del av ett mångkulturellt och engagerat kollegium. Vi är organiserade i arbetslag, lärgrupper och språkgrupper där vi tillsammans utvecklar verksamheten och byter erfarenheter. Som ny modersmålslärare i rumänska hos oss får du en trygg start. Vi tillämpar en strukturerad introduktionsplan där du tilldelas en personlig mentor och får nära stöttning av en arbetslagsledare. Genom vårt nätverk av erfarna kollegor och det kollegiala lärandet skapar vi en arbetsplats där du har stöttning genom hela ditt pedagogiska uppdrag. Du som söker Vi söker i första hand dig som har en svensk lärarlegitimation med behörighet i modersmål rumänska. I andra hand dig som har en slutförd lärarexamen från ett annat land (vid utländsk examen ska den vara validerad av Universitets- och högskolerådet, UHR). I tredje hand dig som har en akademisk bakgrund omfattande minst 30 högskolepoäng i det rumänska språket, eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är ett krav för tjänsten att du har erfarenhet av läroplansstyrd skola, vilket gör att du är väl förtrogen med läroplanens mål, struktur och värdegrund. Det är meriterande om din erfarenhet specifikt kommer från just modersmålsundervisning. Tjänsten ställer höga krav på din kommunikativa förmåga. Du ska ha dokumenterat goda kunskaper i tal och skrift i rumänska, samt en mycket god språklig nivå i svenska i både tal och skrift (motsvarande lägst Svenska som andraspråk 3/B). En hög nivå i det svenska språket är nödvändig för att du självständigt ska kunna ta till dig information, arbeta efter den svenska läroplanen (Lgr22), hantera dokumentation och betygssättning i våra digitala verksamhetssystem samt samarbeta med klasslärare och rektorer ute på skolorna. Du har god datorvana och ser digitala verktyg som ett naturligt inslag i ditt arbete. Då arbetet innebär att du kan förflytta dig mellan upp till 10–15 olika skolor under en vecka över hela Linköpings kommun, ställs stora krav på din logistiska förmåga. Det är därför till stor fördel om du har B-körkort och tillgång till bil i tjänsten, alternativt att du kan cykla eller nyttja kollektivtrafiken. Som person är du flexibel och har förmåga att anpassa dig till ändrade omständigheter när du bygger din arbetsvecka på olika skolor. Du är social och kommunikativ, har lätt för att skapa förtroendefulla relationer med såväl elever och kollegor som vårdnadshavare, och trivs med att ta plats i nya sammanhang. Du är strukturerad, tar ett stort eget ansvar för att planera och prioritera ditt arbete systematiskt, och behåller ditt lugn även i stressiga eller föränderliga situationer. Du har ett genuint intresse för att se alla elevers unika förutsättningar och få dem att växa i sin kunskapsresa. Övrig information I denna ansökan bifogar du inget personligt brev. Du ansöker med e-legitimation. Saknar du e-legitimation? Kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper vi dig. Tillträde: Snarast/efter överenskommelse Anställningsform: Tidsbegränsad anställning till och med 2027-06-18 Sysselsättningsgrad: 60% Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 17832 Besök gärna https://www.linkoping.se/arbete-och-lediga-jobb/jobba-hos-oss för att ta del av medarbetarberättelser, förmåner, kollektivavtal och lönestatistik. Du som har en utfärdad lärarlegitimation samt behörighetsförteckning, vänligen bifoga dessa som filer tillsammans med dina ansökningshandlingar när du söker tjänsten. Är du utbildad lärare men ännu inte har ansökt om lärarlegitimation, vänligen bifoga utbildningsintyg eller examensbevis. Är du under utbildning till lärare, bifoga nationellt resultatintyg på hittills avslutade kurser vid högskola eller universitet. Ditt engagemang gör oss bättre Inom Linköpings kommun finns många möjligheter, massor av kunskap och olika ansvarsområden. Vi jobbar tillsammans där din ansvarskänsla är en värdefull drivkraft. Med ditt engagemang är du med och bidrar till att göra Linköping ännu bättre.

Tjänsten är placerad inom Kultur- och fritidsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi erbjuder alla som bor och verkar i Linköpings kommun ett brett och varierat utbud av kultur- och fritidsaktiviteter. Vill du förbättra vardagen, framtiden och livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du kombinera viktiga uppdrag med en meningsfull vardag. Välkommen till oss!  Linköpings kommun har under senare år uppmärksammats för sitt arbete med det idrottspolitiska programmet Aktiv hela livet, vilket lett till utmärkelser som Sveriges mest jämställda idrottskommun och Sveriges bästa breddidrottskommun. Vill du vara med och skapa ännu bättre förutsättningar för idrotts- och friluftsföreningarna i kommunen och bidra till att fler kan vara aktiva genom hela livet? Då är det förmodligen dig vi söker. Dina arbetsuppgifter​ Nu söker vi på kultur- och fritidsförvaltningens idrottsgrupp en ny kollega som Fritidskonsulent. Tjänsterna innebär främst arbete i kommunens nya Fritidsbank, vilket innebär att kommunens medborgare kan komma och låna idrottsutrustning. Du ansvarar för att entusiasmera medborgarna att bli mer fysiskt aktiva, genom att ge tips om aktiviteter och föreningars verksamhet, bemanna Fritidsbanken samt att anordna aktiviteter och evenemang, exempelvis under skollov. Det förekommer även arbetsuppgifter som handläggning av bidrag, bokning av lokaler samt värdskap i kommunens idrottsanläggningar. Till viss del agerar du även innehållsredaktör för avdelningens webbplats och sociala medier. Din arbetsplats kommer att vara på Fritidsbanken i centrala Linköping. I tjänsten förekommer det i viss mån kvälls- och helgarbete. Vi står inför en spännande framtid med flera nya idrottsanläggningar på gång. Vi kan erbjuda dig ett sammanhang där du kan utvecklas i yrkesrollen och finna gott stöd från både chef och medarbetare. Din arbetsplats​ Kultur- och fritidsförvaltningen med dess cirka 260 medarbetare erbjuder en mångfacetterad kultur- och ungdomsverksamhet. Förvaltningen står inför nya spännande utmaningar såsom byggnation av nya idrottsarenor, satsning på mer offentlig konst och utveckling av kreativa mötesplatser.  Avdelningen idrott och friluftsliv består av tre enheter som arbetar med idrotts- och friluftsutveckling, anläggningsdrift och föreningsstöd. I avdelningen hanteras såväl bidrag till idrotts- och fritidsföreningar som fördelning och bokning av tider i kommunens idrottsanläggningar. Avdelningens arbete utgår från Stångebrohallen och Fritidsbankens lokal, i hjärtat av centrala Linköping. Vi är idag ca. 10 personer som arbetar med idrotts- och friluftsfrågor på avdelningskontoret och ytterligare ca. 25 personer som arbetar med drift av idrotts- och friluftsanläggningar. Du som söker​ Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom exempelvis idrottsvetenskap eller liknande som är relevant för tjänsten, alternativt fritidsledar- eller idrottskonsulentutbildning. Vi ser att du har erfarenhet av arbete inom service och att du behärskar god svenska i tal och skrift eftersom det ingår daglig kommunikation på svenska både skriftligen och muntligen. Det är positivt om du är väl förtrogen med föreningslivet och att du har erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter. Vi ser det även som meriterande om du har goda kunskaper inom IT och erfarenhet av datasystemet Interbook Go eller liknande system. Du är en strukturerad och självgående kollega som effektivt planerar, organiserar och driver dina projekt och arbetsuppgifter framåt. Du har även en stark samarbetsförmåga och trivs med att arbeta lyhört med både interna kollegor och externa samarbetspartners. För dig är laganda en självklarhet, och du värdesätter att jobba ihop med teamet för att nå framgång tillsammans. Med din relationsskapande sida är du utåtriktad och social, och för dig är det en självklarhet att alltid ge service av högsta kvalitet. Stämmer detta in på dig? Varmt välkommen med din ansökan! Övrig information​ Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 17839 I denna ansökan bifogar du inget personligt brev Ditt engagemang gör oss bättre​ Inom Linköpings kommun finns många möjligheter, massor av kunskap och olika ansvarsområden. Vi jobbar tillsammans där din ansvarskänsla är en värdefull drivkraft. Med ditt engagemang är du med och bidrar till att göra Linköping ännu bättre.

Vill du ha ett varierande pedagogiskt uppdrag där ingen dag är den andra lik? Som lärare och husvikarie blir du en nyckelperson möter du elever i olika åldrar och ämnen. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Som lärare i rollen som husvikarie kliver du in där behovet är som störst för dagen. Du arbetar över hela skolan och ansvarar för att genomföra undervisning utifrån den planering som den ordinarie läraren har förberett. Arbetet sker både självständigt och i samarbete med kollegor. I uppdraget ingår att: Genomföra och leda lektioner i olika årskurser och ämnen utifrån befintliga lektionsplaneringar. Skapa en trygg, strukturerad och studiefrämjande klassrumsmiljö där varje elev ges förutsättningar att lyckas. Snabbt bygga relationer med elever samt bemöta dem utifrån deras individuella behov. Samarbeta nära kollegor i både ämneslag och arbetslag för att säkerställa god kvalitet i undervisningen. Denna tjänst är en visstid till och med 2027-06-17. Tjänsten går bra att kombinera med studier – exempelvis för dig som studerar till lärare eller pedagog – och vill samla värdefull praktisk erfarenhet från skolan vid sidan av dina studier. Din arbetsplats Ljungsbro skola är en 7-9 skola som ligger i centrala Ljungsbro, drygt 10 km från Linköpings centrum. Vår vision är att vi genom utmaningar, nyfikenhet och goda relationer vill lära oss mer. Skolan har drygt 300 elever i årskurs 7-9 med ungefär 20 elever i varje klass. Skolans ca 50 medarbetare arbetar ständigt med att utveckla undervisningen för att utveckla elevernas lärande maximalt. Elevens bästa är alltid i fokus och verksamheten präglas av engagemang, kreativitet, dynamik och glädje. Här finns ett väl utbyggt elevhälsoteam och vi är en mobilfri skola. Vi har också en resursskola för elever inom autismspektrat där vi har 18 elevplatser i åk 7-9. Som medarbetare hos oss får du hjälpsamma kollegor som gärna gör det lilla extra för att trivas tillsammans, exempelvis hade vi en gemensam frukost tillsammans på Lucia. Vårt starka samarbete möjliggör vi genom tydliga strukturer och forum där kollegor möts. Bland annat har vi gemensam konferens en gång i månaden där hela skolan träffas och lyfter gemensamma frågor samt en samverkanstid i allas kalendrar en gång i veckan. Vi har en tillitsfull miljö där du uppmanas att testa nya saker och prova dig fram i din yrkesroll, oavsett om du har erfarenhet eller är ny i din yrkesroll. Du som söker I första hand söker vi dig som har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i åk 7-9 i något av ämnena NO, matematik, svenska eller moderna språk. I andra hand söker vi dig med slutförd lärarutbildning för åk 7-9. Alternativt är du i slutet av din utbildning till lärare i åk 7-9. Det är meriterande om du har behörighet att undervisa i fler ämnen i åk 7-9, utifrån verksamhetens behov. Det är ett krav att du har erfarenhet av arbete i läroplansstyrd skola via praktik eller som anställd. I din roll som lärare i årskurs 7-9 har du goda kunskaper om skolans uppdrag och är väl bekant med läroplanen (Lgr22) och övriga styrdokument. Du har en god kommunikativ förmåga i tal och skrift i det svenska språket. Detta för att du enligt läroplanen (Lgr22) ska organisera och genomföra arbetet så att eleven får stöd i sin språk- och kommunikationsutveckling. Du ansvarar för att varje elev kan använda det svenska språket på ett rikt och nyanserat sätt. Som lärare är du en god förebild. Du har förmågan att anpassa din undervisning till eleverna och låter dem vara delaktiga i utformningen av undervisningen. På ett kvalitetsmedvetet sätt skapar du goda förutsättningar för elevens utveckling och lärande samt dokumenterar det. Du samarbetar väl med kollegor, vårdnadshavare och andra kontakter i samhället som förekommer i din yrkesroll. Övrig information I denna ansökan bifogar du inget personligt brev. Du ansöker med e-legitimation. Saknar du e-legitimation? Kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper vi dig. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tidsbegränsad anställning till och med 2027-06-17 Sysselsättningsgrad: 100 % Antal lediga befattningar: 2 Ref. nr: 17824 Besök gärna https://www.linkoping.se/arbete-och-lediga-jobb/jobba-hos-oss för att ta del av medarbetarberättelser, förmåner, kollektivavtal och lönestatistik. Du som har en utfärdad lärarlegitimation samt behörighetsförteckning, vänligen bifoga dessa som filer tillsammans med dina ansökningshandlingar när du söker tjänsten. Är du utbildad lärare men ännu inte har ansökt om lärarlegitimation, vänligen bifoga utbildningsintyg. Är du under utbildning till lärare, bifoga studieintyg på hittills avslutade kurser vid högskola eller universitet. Vi gör det möjligt för dig att lyckas Med din insats kan vi nå större framgång tillsammans. Därför vill vi som arbetsgivare att du trivs och har de bästa förutsättningarna att lyckas med ditt uppdrag inom Linköpings kommun. Vi vill att du ska kunna utvecklas och nå din fulla potential!

Tjänsten är placerad inom Socialförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Socialförvaltningen ansvarar för myndighetsutövning, beställning av insatser och egen regi inom områdena individ- och familjeomsorg, LSS och socialpsykiatri. Vi säkerställer att alla invånare får det stöd som de har rätt till. Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Som anhörigkonsulent hos oss erbjuder du hjälp och stöd till de individer som kontaktar anhörigcenter. Ett anhörigskap kan vara till förälder, partner, barn, syskon eller vän. En anhörig behöver inte bo i Linköpings kommun för att få stöd eller hjälp. Vi erbjuder bland annat enskilda samtal, gruppverksamhet som exempelvis kropp i balans, promenader, akvarellmålning, bokcirkel samt olika samtalsgrupper för anhöriga till personer med psykisk ohälsa, beroendeproblematik, demenssjukdom och NPF. Vi samtalar och stöttar anhöriga som känner en oro för en närstående eller kanske själv behöver stöd för att orka. Genom massage och hälsofrämjande aktiviteter syftar det till att lindra oro och stress och att individen ska kunna få en ökad avslappning, vila och återhämtning. Vi erbjuder också efterlevnadsstöd för anhöriga som är i kris och sorg och som har förlorat en närstående och behöver någon att prata med. Vi vänder oss till alla anhöriga som är över 18 år och som behöver stöd, oavsett om din närstående har en speciell diagnos. Stödsamtalen behöver inte alltid ske fysiskt utan vi har även kontakt via telefon och digitala möten. Syftet med de olika insatserna vi gör är att utgå från nuvarande livssituation för deltagaren i samtalen, där man också ska kunna byta erfarenhet och stöd av andra deltagare i gruppverksamhet. Din arbetsplats Denna tjänst är placerad inom avdelningen Nära socialtjänst som är en del av Socialförvaltningen. Avdelningen erbjuder tidiga, förebyggande och i huvudsak ej biståndsbedömda insatser för alla åldrar inom socialtjänstens uppdrag. Arbetsgruppen består av fyra medarbetare. Arbetstiden är schemalagd till både dag- och kvällstid, med för närvarande ett kvällspass per vecka kopplat till vår gruppverksamhet. Verksamhetens lokaler finns på Brigadgatan i Garnisonsområdet. Är du nyfiken och intresserad av att få veta mer kring anhörigcenter, gå gärna in och titta på både film och skriven text via https://www.linkoping.se/omsorg-och-hjalp/anhoriga/anhorigcenter/ Du som söker Vi söker dig med socionom- eller beteendevetenskaplig utbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. I rollen ser vi att du behöver ha arbetslivserfarenhet från socialt arbete. Det är meriterande om du har vana och erfarenhet av mottagningsverksamhet, samt om du tidigare har arbetat med anhörigskap. Då vi kör bil i tjänsten är B-körkort ett krav. Vi ser att du som söker är flexibel och har ett öppet förhållningsätt gentemot anhöriga och till verksamheten. Du har en helhetssyn och förstår din roll och ser till verksamhetens bästa i både agerande och beslut som tas. Vidare har du en god samarbetsförmåga, du relaterar till både anhöriga och kollegor på ett lyhört och smidigt sätt där du också har förmågan att lyssna och kommunicera. Du är lojal och uttrycker en positiv attityd till arbetet och handlar i enlighet med fattade beslut och styrdokument. Stämmer detta in på dig? Välkommen med din ansökan! Övrig information Du ansöker med e-legitimation. Saknar du e-legitimation? Kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper vi dig. Tillträde: 2027-01-01 Anställningsform: Vikariatsanställning t.o.m. 2027-08-23 Sysselsättningsgrad: 100% Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 17789 I denna ansökan bifogar du inget personligt brev. Besök gärna https://www.linkoping.se/arbete-och-lediga-jobb/jobba-hos-oss för att ta del av medarbetarberättelser, förmåner, kollektivavtal och lönestatistik. Ditt engagemang gör oss bättre Inom Linköpings kommun finns många möjligheter, massor av kunskap och olika ansvarsområden. Vi jobbar tillsammans där din ansvarskänsla är en värdefull drivkraft. Med ditt engagemang är du med och bidrar till att göra Linköping ännu bättre.

Tjänsten är placerad inom Integrations- och arbetsmarknadsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi stärker möjligheterna för Linköpingsbor som är beroende av ekonomiskt bistånd, att bli självförsörjande och självständiga. Vi bidrar också med kompetensförsörjning till Linköpings kommun och näringsliv.   Vill du förbättra vardagen, framtiden och livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du kombinera viktiga uppdrag med en meningsfull vardag. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Nu utökar vi Enhet OSA (Offentligt skyddat arbete) med ytterligare en arbetsmarknadskonsulent och söker dig som är nyfiken på ett spännande uppdrag där du får bidra och göra skillnad för individer som står långt ifrån arbetsmarknaden.  Uppdraget som arbetsmarknadskonsulent innebär många kontakter, såväl interna kontakter med medarbetare och kollegor som externa kontakter med Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, Regionen och Socialförvaltningen. Som arbetsmarknadskonsulent är dina huvudsakliga arbetsuppgifter att självständigt och tillsammans med kollegor stötta våra medarbetare på deras resa mot egen försörjning. Våra medarbetare i offentligt skyddat arbete har en nedsatt arbetsförmåga eller har varit borta från arbetslivet under en längre tid på grund av exempelvis psykisk ohälsa, missbruk eller kognitiv funktionsnedsättning. Du är länken mellan medarbetare, arbetsgivare och myndigheter. Viktiga delar i arbetet är att sammankalla och leda uppföljningsmöten med arbetsledare, medarbetare och representant från Arbetsförmedlingen samt i särskilda fall även enhetschef. Din tillgänglighet är mycket viktig för våra medarbetare där du lyssnar in behov och arbetar utvecklande och lösningsfokuserat genom regelbundna samtal. Du kommer att ha ett nära samarbete med kollegorna i HR Arbetsmarknad och Arbetsgivarteamet. Din arbetsplats Enhet OSA tillhör Integrations- och arbetsmarknadsförvaltningen i Linköpings kommun. Förvaltningen omfattar ca 300 medarbetare och verkar inom Arbetsmarknadsnämndens ansvarsområde. Förvaltningen har ett särskilt ansvar för området arbetsmarknad AMI där enhet OSA är en del. Målet för vårt uppdrag är att genom arbete och mycket stöd utveckla människor som står långt ifrån arbetsmarknaden till arbete på den reguljära arbetsmarknaden och/eller studier. Tjänsten är placerad inom OSA-enheten på Dvärggatan 4 i Tornby där du tillsammans med enhetschef och en arbetsmarknadskonsulent har hand om OSA-medarbetare samt individer som arbetstränar inför OSA inom Linköping kommun.  Vi har även verksamhet i Vreta Kluster, Vidingsjö, Trädgårdsföreningen och på tre stycken återbruk. Beroende på vad uppdraget kräver så kan arbetsplatsen variera mellan flera olika områden runt om i Linköping.  Du som söker Vi söker dig som har en universitets- eller högskoleexamen inom samhälls- och kulturanalys eller som arbetsterapeut, socionom eller beteendevetare alternativt, av arbetsgivaren bedömd, likvärdig utbildning. Har du genomfört utbildning inom MI och har erfarenhet av MI som samtalsmetod ser vi det som meriterande.  Du behöver ha tidigare erfarenhet av att arbeta med arbetsmarknadsfrågor och vi ser det som starkt meriterande om du har erfarenhet av arbete med målgrupp med missbruksproblematik och/eller kognitiv funktionsnedsättning och psykisk ohälsa. Vi ställer krav på att du har tidigare erfarenhet av att arbeta i dokumentationssystem. Har du erfarenhet av att coacha människor i behov av stöd samt erfarenhet av att utföra progressionsmätningar avseende en persons progression och närmande till arbete eller studier ser vi det som meriterande. Då arbetet innebär många sociala kontakter och en hel del dokumentation är goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift ett krav. Har du kunskap och kännedom om arbetsförmedlingen och försäkringskassans regelverk gällande offentligt skyddat arbete samt kunskap om dokumentationssystem ser vi det som meriterande. För att lyckas och trivas i rollen ser vi att du som söker planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt. En stor del av arbetet innebär samarbete med andra så du behöver arbeta bra med andra människor och relatera till dem på ett smidigt och lyhört sätt. Av den anledningen behöver du även vara utåtriktad och skapa och underhålla relationer. Du behöver vidare ha en god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och anpassa ditt sätt att förmedla budskap utifrån vem du möter. Hos oss arbetar du med människor med olika bakgrunder vilket innebär att du behöver värdesätta olikheter och förstå hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Då ingen dag hos oss är den andra lik behöver du även ha lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och se möjligheter i förändringar. I denna rekrytering kan vi komma att använda oss av tester som en del av vår bedömning, testerna ger oss information om personlighet och problemlösningsförmåga. Varmt välkommen med din ansökan! Övrig information Du ansöker med e-legitimation. Saknar du e-legitimation? Kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper vi dig. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 17623 Besök gärna https://www.linkoping.se/arbete-och-lediga-jobb/jobba-hos-oss för att ta del av medarbetarberättelser, förmåner, kollektivavtal och lönestatistik.   Tillsammans formar vi framtidsstaden Linköping är en av Europas mest innovativa städer och möjligheternas kommun. Med energi, mod och hjärta gör vi vår stad ännu bättre. Vi drivs av nyfikenheten och viljan att hitta nya lösningar. Och av att förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för våra invånare.

Trivs du i ett elevnära uppdrag som är brett och varierat där du får stötta elever i behov av särskilt stöd? Hos oss arbetar vi tillsammans för att skapa en bra arbetsmiljö och de bästa förutsättningarna för våra elevers lärande. Välkommen till oss på Arenaskolan! Dina arbetsuppgifter Som elevmentor på Arenaskolan har du ett brett, elevnära uppdrag där du arbetar för att främja trygghet och studiero både i och utanför klassrum. Du arbetar aktivt med skolans värdegrundsarbete och du ansvarar tillsammans med andra elevcoacher för att arbeta med att eleverna erbjuds olika aktiviteter på rasterna. Du arbetar också som riktat mentorsstöd till antingen ett fåtal elever och/eller ett delat mentorskap för en klass. Stödbehoven hos eleverna varierar och du förväntas i din roll utgå från den elev du möter och vara mycket flexibel i det stöd du ger med syftet att eleven ska lyckas i skolan. I rollen kan det ingå att vara idrottsinstruktör där du leder och instruerar grupper av elever under profilpass och/eller multiinriktning. Detta kan innebära lektioner i exempelvis fotboll, dans eller idrott, beroende på din kompetens och verksamhetens behov. Tjänsten innebär att du samverkar med vårdnadshavare och andra kollegor. Du ingår i en arbetsgrupp med cirka 10 andra elevmentorer som tillsammans ansvarar för ett aktivt värdegrundsarbe. Som elevmentor hos oss kommer du även att jobba med: Planera och genomföra rastverksamhet (både inomhus och utomhus). Vara med och ansvara för skolans kränkningsärenden. Kommunicera med vårdnadshavare och andra kollegor. Samordna stödet för elever. Punktinsatser för att främja närvaro. Hjälpa/coacha eleven att utveckla det sociala samspelet med andra elever i skolan. Följa upp elevens/elevernas närvaro och arbeta aktivt med att främja närvaro. Genomföra lovskola. Fungera som resurs i klassrummet i syfte att stödja arbetet med att skapa studiero så att fler elever ska kunna ta del av undervisningen i klassrummet. Din arbetsplats Arenaskolan är en idrottsskola belägen vid Bilbörsen Arena. Skolan har profiler inom fotboll, hockey, konståkning, simning, dans och inriktning multisport. På Arenaskolan går idag cirka 550 elever och vi är cirka 80 medarbetare. Arenaskolans övergripande mål är maximalt lärande, likvärdighet, lust och engagemang. Det når vi bland annat genom att arbeta tillsammans, systematiskt och fokuserat med att alla elever ska uppleva trygghet och studiero, som är grunden för att eleven ska nå maximalt lärande. Vi har en gemensam och tydlig värdegrund som all personal arbetar aktivt med. Vi har samsyn i skolans gemensamma ordningsregler och rutiner för hela skolan, för att eleverna ska möta tydlighet och förutsägbarhet under hela skoldagen. Som ny medarbetare hos oss på Arenaskolan erbjuder vi dig en introduktion för att du ska komma in på din nya arbetsplats och känna dig välkommen. Du som söker Du har god kunskap om grundskolans styrdokument. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med ungdomar i åldern 10-16 år. Det är också meriterande om du har erfarenhet av mentorskap, arbete med elever i åk 4-9, att ansvara för kränkningsärenden, arbete med ungdomar med riskbeteenden/i behov av extraordinärt stöd eller erfarenhet av att leda grupper/klasser. Du förstår vikten av enkel skriftlig dokumentation och du kan sätta dig in i digitala system. Det är en fördel om du har erfarenhet av att leda grupper inom föreningslivet. Eftersom kommunikation och dokumentation är en stor del av tjänsten är det ett krav att du har goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt. Du tycker om att arbeta med tonåringar och förstår de olika utvecklingsfaser som en tonåring går igenom. Du driver självständigt ditt arbete framåt och hittar lösningar på situationer som uppstår. Du har en god samarbetsförmåga där du på ett smidigt sätt relaterar till och ser till elevers och vårdnadshavares individuella behov av stöd. Genom att entusiasmera och motivera andra skapar du delaktighet och engagemang. Du är flexibel och anpassar dig till förändrade omständigheter. Du håller dig lugn i stressade situationer som kan uppstå bland ungdomar på arbetsplatsen. Övrig information I denna ansökan bifogar du inget personligt brev. Du ansöker med e-legitimation. Saknar du e-legitimation? Kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper vi dig. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100 % Antal lediga befattningar: 2 Ref. nr: 17814 Besök gärna https://www.linkoping.se/arbete-och-lediga-jobb/jobba-hos-oss för att ta del av medarbetarberättelser, förmåner, kollektivavtal och lönestatistik. Ditt engagemang gör oss bättre Inom Linköpings kommun finns många möjligheter, massor av kunskap och olika ansvarsområden. Vi jobbar tillsammans där din ansvarskänsla är en värdefull drivkraft. Med ditt engagemang är du med och bidrar till att göra Linköping ännu bättre.

Tjänsten är placerad inom Kultur- och fritidsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi erbjuder alla som bor och verkar i Linköpings kommun ett brett och varierat utbud av kultur- och fritidsaktiviteter. Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Vi söker nu två engagerade och drivna Ungdomscoacher som vill vara med och skapa meningsfull fritid och stödja unga i deras personliga utveckling. I rollen som ungdomscoach ansvarar du för att möjliggöra en delaktighet hos ungdomarna och till inflytande och självbestämmande över sin fritid. Uppdraget innebär bland annat att coacha ungdomarna och motivera dem till självorganisering. Du kommer samarbeta med kommunala verksamheter, föreningar och organisationer för att organisera hållbar verksamhet för vår målgrupp. Vidare ingår det att vara med att utveckla och driva Ung Zon framåt. Hos oss kommer du att ingå i ett engagerat team som brinner för att arbeta med ungdomar och har en stark tro på deras förmågor. Arbetstiden är förlagd utifrån ungdomarnas behov, vilket innebär att den huvudsakliga arbetstiden är under eftermiddag, kväll och helg. I praktiken innebär det två vardagskvällar i veckan samt varannan fredag- och lördagkväll. Din arbetsplats Ung Zon är en nybildad ungdomsverksamhet där ungdomar mellan 13 och 18 år kan mötas, umgås och utvecklas tillsammans. Ung Zon är en sammanslagning av olika ungdomsverksamheter där syftet med sammanslagningen är att skapa en starkare och mer samlad röst för ungdomar i Linköping. Genom att erbjuda ett brett utbud av aktiviteter och möjligheter ska alla ungdomar, oavsett bakgrund eller intresse, ha en plats där de kan utvecklas och känna sig trygga. Genom samverkan med föreningar, samhällsorganisationer och civilsamhället öppnar vi upp nya vägar och skapar förutsättningar för ungas självorganisering. Verksamhetens utgångspunkt är en främjande verksamhet där vi lägger stor vikt på trygghets- och säkerhetsarbete. Ung Zon finns i områdena Berga, Ekholmen, Lambohov, Linghem, Ljungsbro, Malmslätt, Ryd, Skäggetorp och på Arbis samt en mobil ungdomsverksamhet. De två ungdomscoacherna som vi söker kommer att arbeta i olika team och för tillfället ha olika placeringar. UngTopia - Verksamhet för ungdomar 13-25 med funktionsnedsättning i Arbis lokaler. Här finns även Liquid som är en verksamhet för ungdomar som identifierar sig inom HBTQI+. Ung Zon - med placering i något av våra områden alt. LinGo - Ett mobilt team som möter upp ungdomar 13-18 år i de områden där det inte finns något eller lite fritidsutbud idag. Detta innebär att man förflyttar sig och är på olika mötesplatser vid olika tillfällen, varför körkort är meriterande. Om du vill läsa mer om verksamheterna kan du följa länken nedan. https://www.linkoping.se/uppleva-och-gora/barn-och-unga/motesplatser-och-aktiviteter Du som söker Du som söker har en eftergymnasial utbildning på minst två år. Det kan till exempel vara en universitets- eller yrkeshögskoleutbildning till fritidsledare, socialpedagog, beteendevetare eller samhälls- och kulturanalys, alternativt en folkhögskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. Då rollen innehåller mycket kontakter och dokumentation krävs det att du har goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Vi värdesätter att du har tidigare erfarenhet av arbete inom ungdomsverksamhet och att du är van vid att leda, coacha och planera verksamhet tillsammans med ungdomar. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med och bemöta ungdomar inom NPF samt inom HBTQI+. Vi ser det även som en fördel om du har kunskap om lågaffektivt bemötande och innehar B-körkort. Det är även meriterande om du har kunskap om motor- och EPA-kulturen. För att lyckas i rollen har du en personlig mognad och god samarbetsförmåga. Du är en relationsskapande person med ett motiverande ledarskap som skapar engagemang hos andra. Med din pedagogiska insikt anpassar du din kommunikation efter mottagaren, och din flexibilitet gör att du trivs med ändrade omständigheter och ser möjligheter i utmaningar. Brinner du också för ungdomsverksamhet? Välkommen med din ansökan! Övrig information I denna ansökan bifogar du inget personligt brev. Du ansöker med e-legitimation. Saknar du e-legitimation? Kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper vi dig. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Antal lediga befattningar: 2 Ref. nr: 17825 Besök gärna https://www.linkoping.se/arbete-och-lediga-jobb/jobba-hos-oss för att ta del av medarbetarberättelser, förmåner, kollektivavtal och lönestatistik. Här finns plats för både mod och glädje Vi är modiga, omtänksamma och kunniga kollegor som tillsammans stöttar närmare 170 000 invånare i livets alla skeden. Genom att våga tänka och göra på nya sätt växer vi som individer, samtidigt som vi bidrar till att Linköping fortsätter att utvecklas.

Tjänsten är placerad inom Socialförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Socialförvaltningen ansvarar för myndighetsutövning, beställning av insatser och egen regi inom områdena individ- och familjeomsorg, LSS och socialpsykiatri. Vi säkerställer att alla invånare får det stöd som de har rätt till. Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Som stödassistent är din viktigaste uppgift att finnas där som ett stöd i brukarnas vardag. I nära samarbete med brukaren planerar och strukturerar ni dagarna tillsammans. Allt ni gör utgår från brukarens unika behov och målsättningar, så att de får rätt stöd för att leva ett så självständigt liv som möjligt. Arbetet handlar om att hjälpa till med praktiska saker i hemmet, men också att ge personlig omvårdnad. Genomgående ska ditt arbete genomsyras av en djup respekt för brukarens självbestämmande, integritet och delaktighet. En central del av din roll är att aktivt stärka brukarens tilltro till sin egen förmåga.  Vi arbetar utifrån IBIC, individens behov i centrum. I tjänsten får du möjlighet till utveckling i din roll då du kommer att bli tilldelad ett kontaktmannaskap. Det innebär att du tillsammans med brukaren planerar stödinsatser. Du ansvarar för genomförandeplanen och dokumenterar i systemet Treserva. I rollen ingår även att ha en nära kontakt med närstående och andra samverkansparter.  Din arbetsplats Avdelning LSS inom Socialförvaltningen erbjuder på social- och omsorgsnämndens uppdrag verksamheter enligt Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade. Våra medarbetare erbjuder verksamhet med god kvalitet där vi utgår från vår gemensamma värdegrund, vilket tillförsäkrar goda levnadsvillkor för de vi är till för. Bronsåldersgatans gruppbostad är belägen i Ullstämma och här bor fyra brukare med funktionsvariationer som har varierande omvårdnadsbehov. Brukarna behöver praktiskt stöd med omvårdnad, kommunikation, rutiner och struktur. De är också i behov av stöd med beteenden där PBS (positivt beteendestöd) används som metod. Verksamheten har en egen buss som används vid aktiviteter.  Är du vår nya kollega? Du är en viktig pusselbit i vårt arbete med att skapa bra dagar för individen, verksamheten och personalgruppen. Arbetstiden är förlagd till dag, kväll och varannan helg. Verksamheten samplanerar med andra enheter, vilket innebär att tjänstgöring på fler arbetsplatser kan bli aktuellt.  Du som söker Vi söker dig som har gått vård- och omsorgsprogrammet, barn- och fritidsprogrammet eller annan utbildning som bedöms likvärdig. För att lyckas i rollen krävs tidigare erfarenhet av LSS-verksamhet och att du har erfarenhet av målgruppen intellektuell funktionsvariation samt autism. Det är önskvärt med tidigare erfarenhet av arbete med utåtagerande beteende och lågaffektivt bemötande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att dokumentera i journalsystem och att du är van att arbeta utifrån IBIC (individens behov i centrum). Även erfarenhet av att arbeta med positivt beteendestöd ses som meriterande för tjänsten.  Arbetsuppgifterna innehåller olika kontakter och dokumentation, vilket gör att det är viktigt att du kan uttrycka dig väl både muntligt och skriftligt på svenska. Vi ser gärna att du har datorvana och kunskaper inom AKK (alternativ kompletterande kommunikation). B-körkort för manuell växellåda är ett krav för tjänsten. Som person är du självgående och tar ansvar för dina uppgifter och driver ditt arbete framåt. Du arbetar även bra tillsammans med andra människor och lyssnar och kommunicerar på ett tydligt sätt. Det är också viktigt att du har en empatisk förmåga som innebär att du kan sätta dig in i andras perspektiv och situation.  Övrig information I denna ansökan bifogar du inget personligt brev. Du ansöker med e-legitimation. Saknar du e-legitimation? Kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper vi dig. Tillträde: 2026-12-07 Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 17797 Besök gärna https://www.linkoping.se/arbete-och-lediga-jobb/jobba-hos-oss för att ta del av medarbetarberättelser, förmåner, kollektivavtal och lönestatistik.   Tillsammans formar vi framtidsstaden Linköping är en av Europas mest innovativa städer och möjligheternas kommun. Med energi, mod och hjärta gör vi vår stad ännu bättre. Vi drivs av nyfikenheten och viljan att hitta nya lösningar. Och av att förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för våra invånare.

Tjänsten är placerad inom Socialförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Socialförvaltningen ansvarar för myndighetsutövning, beställning av insatser och egen regi inom områdena individ- och familjeomsorg, LSS och socialpsykiatri. Vi säkerställer att alla invånare får det stöd som de har rätt till. Vill du förbättra vardagen, framtiden och livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du kombinera viktiga uppdrag med en meningsfull vardag. Välkommen till oss!  Dina arbetsuppgifter Som medarbetare hos oss får du vara med och skapa en trygg, meningsfull och omsorgsfull vardag för personer med fysiska, psykiska och/eller intellektuella funktionsnedsättningar. Ditt uppdrag är att ge både omvårdnad och stöd – i det dagliga livet och i kontakten med omvärlden – alltid med individens behov i centrum. Du arbetar nära den enskilde och utgår från brukarens förutsättningar och önskemål. Med pedagogiskt stöd och omvårdnad hjälper du personen att utveckla och använda sina förmågor för att bli så självständig som möjligt. Tillsammans skapar ni en vardag där delaktighet, självbestämmande och livskvalitet är viktigast. Arbetsuppgifterna är varierande och kan vara allt från personlig hygien, omvårdnad och stöd i vardagsrutiner, till praktiska sysslor som städ, tvätt, matinköp och medicinhantering. Du kan även stötta i kontakt med myndigheter och vården. Vi arbetar utifrån IBIC (Individens behov i centrum), vilket innebär att varje insats planeras tillsammans med den enskilde. Som kontaktman ansvarar du för att upprätta och följa upp genomförandeplaner, samt dokumentera och journalföra i systemet Treserva. I rollen har du också nära dialog med anhöriga och andra samarbetsparter. Din arbetsplats Är du vår nya kollega? Du är en viktig pusselbit i vårt arbete med att skapa bra dagar för individen, verksamheten och personalgruppen. Nu söker vi en ny kollega som vill bli en del av vår arbetsgrupp. Verksamheten samplanerar med andra enheter, vilket innebär att tjänstgöring på fler arbetsplatser kan bli aktuellt.  För den här tjänsten gäller en tjänstgöringsgrad på minst 75%, men i och med rätten till heltid som tillämpas i Linköpings kommun har du möjlighet att välja en högre tjänstgöringsgrad upp till heltid. Din arbetstid kommer vara förlagd till dag, kväll och helg. Gruppbostaden ligger i Ljungsbro och hit tar du dig enkelt med buss såväl vardag som helg. Målgruppen på Härnegatans gruppbostad är blandad, med främst vuxna personer med funktionsvariation som har varierande men stora omvårdnadsbehov. Hos brukarna kan visst utmanande beteende förekomma. I gruppbostaden finns fem lägenheter och gemensamma utrymmen där man kan vistas när och om man vill ha sällskap av sina grannar. I vårt gemensamma kök lagar vi all mat tillsammans.  Vi stöttar våra brukare inom alla livsområden, både i och utanför gruppbostaden. De flesta brukare som bor i gruppbostaden har en mycket begränsad verbal kommunikation och uttrycker sig genom fåtal ord, gester, ljud och kroppsspråk, men även genom alternativ och kompletterande kommunikation som exempelvis bildstöd. Utöver detta arbetar vi även med arbetstekniska hjälpmedel såsom liftar.  Arbetsgruppen är ett rutinerat gäng med lång erfarenhet inom området. Vi är måna om att ta hand om ny personal som kommer till oss. Vi stöttar, introducerar och har en utsedd handledare för att det ska bli så bra som möjligt. Vi tar tacksamt emot nya tankar och idéer kring verksamheten och ser en fördel i att du är kreativ.  Du som söker Vi söker dig som har läst vård- och omsorgsprogrammet, barn- och fritidsprogrammet eller annan likvärdig utbildning samt har erfarenhet av att arbeta inom stöd, vård och omsorg. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av att arbeta med personer med intellektuell eller fysisk funktionsnedsättning, samt personer med utmanande beteende, arbetstekniska hjälpmedel, förflyttningsteknik eller dokumentation enligt IBIC. Har du tidigare erfarenhet av att arbeta med lågaffektivt bemötande ser vi det som mycket positivt.  Eftersom flera av våra boende har begränsningar i verbal kommunikation är det en fördel om du har kunskaper inom AKK (alternativ och kompletterande kommunikation), till exempel bildstöd eller tecken som stöd. Vi ser också gärna att du har arbetat utifrån IBIC (Individens behov i centrum). Arbetet innebär många kontakter med både brukare och anhöriga samt löpande dokumentation. Därför behöver du kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. God datorvana är ett krav, och det är meriterande om du har erfarenhet av journalsystem och att arbeta med genomförandeplaner. Du är en självgående person som tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt. Samtidigt trivs du med samarbete och har lätt för att lyssna, kommunicera tydligt och anpassa ditt sätt efter situation och person. Din empatiska förmåga gör att du kan sätta dig in i andras perspektiv och bemöta människor med förståelse och respekt. Du kommer ofta med nya idéer och har ett nytänkande som lätt kan omsättas i arbetet och ger resultat.  Övrig information I denna ansökan bifogar du inget personligt brev. Du ansöker med e-legitimation. Saknar du e-legitimation? Kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper vi dig. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 75-100% Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 17836 Besök gärna https://www.linkoping.se/arbete-och-lediga-jobb/jobba-hos-oss för att ta del av medarbetarberättelser, förmåner, kollektivavtal och lönestatistik.   Vi gör det möjligt för dig att lyckas Med din insats kan vi nå större framgång tillsammans. Därför vill vi som arbetsgivare att du trivs och har de bästa förutsättningarna att lyckas med ditt uppdrag inom Linköpings kommun. Vi vill att du ska kunna utvecklas och nå din fulla potential!

Tjänsten är placerad inom Socialförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Socialförvaltningen ansvarar för myndighetsutövning, beställning av insatser och egen regi inom områdena individ- och familjeomsorg, LSS och socialpsykiatri. Vi säkerställer att alla invånare får det stöd som de har rätt till. Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Tack vare att vi växer planeras nuvarande avdelning LSS delas och bli två avdelningar. Vi söker därför en till avdelningschef. Som Avdelningschef leder och samordnar du underställda chefer, idag leder och ansvarar du för 10–12 chefer, vilket kan komma att ändras över tid. Du ansvarar även för strategisk utveckling, kvalitetssäkring och budgetuppföljning inom avdelningen. Rollen innefattar även samverkan med andra förvaltningar, myndigheter och externa aktörer. Till ditt stöd finns bland annat utvecklingsledare, ekonomer och HR-resurser. Du förväntas bidra till att utveckla processer och samverkansformer för den LSS-verksamhet som förvaltningen driver. Som avdelningschef blir du en nyckelperson i arbetet med att möta volymförändringar, säkerställa kompetensförsörjning och skapa effektiva samarbeten. Du förväntas leda avdelningen genom dess utmaningar och samtidigt arbeta strategiskt för en hållbar ekonomi. Du är direkt underställd socialdirektören och ingår i socialförvaltningens ledningsgrupp. Tillsammans arbetar ni med strategiska frågor samt styr, leder, utvecklar och följer upp förvaltningen utifrån ett helhetsperspektiv. För rätt kandidat kan rollen även komma att innebära ett utökat ansvar, inklusive möjligheten att vara ställföreträdande socialdirektör. Din arbetsplats Socialförvaltningens uppdrag är att stödja kommuninvånarna till ett självständigt liv och säkerställa att alla invånare får det stöd som de har rätt till, inom ramen för socialtjänstlagen och lagen om särskilt stöd och service för vissa funktionshindrade (LSS).  Avdelningen ansvarar för att personer med rätt till insatser enligt Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) får sina insatser. I huvudsak avses insatser i öppen verksamhet, avlösning, ledsagning, korttidsvistelse, daglig verksamhet samt boende för barn. Avdelningen har uppdrag att bedriva insatser i egen regi och viss upphandlad verksamhet. Vi sitter i ett aktivitetsbaserat kontor på Drottninggatan 45, vi tillämpar förtroendearbetstid. Du som söker Vi söker dig som tycker om att arbeta med verksamhetsutveckling och som vill bidra till utvecklingen av morgondagens socialtjänst. Du har akademisk examen inom socialt arbete, beteendevetenskap, offentlig förvaltning eller annat relevant område. Vidare har du gedigen erfarenhet av ledarskap inom socialtjänst eller motsvarande verksamhet samt har erfarenhet av att som chef leda genom andra chefer. Din erfarenhet innebär att du även har ansvarat för ekonomisk planering och budget, där vi ser det som meriterande om ansvaret omfattat en stor budget, samt att du har dokumenterad erfarenhet av förändringsledning och utvecklingsarbete. Dina kunskaper om LSS-lagstiftningen och angränsande regelverk är goda. Vi söker en kommunikativ, trygg och förändringsorienterad ledare som drivs av att se möjligheter till förbättring och samverkan. I din ledarroll är du handlingskraftig och resultat- och utvecklingsinriktad med god förmåga till att skapa delaktighet, engagemang och förståelse för uppdraget. Som person har du god självkänsla och inre trygghet som gör att du vågar utmana och har en förmåga att tänka och göra nytt. Vidare ser vi att du arbetar tillitsbaserat och bidrar till ett gott samarbetsklimat, såväl internt som externt.  För den här tjänsten kommer vi att begära ett utdrag ur belastningsregistret/misstankeregistret inför anställning. Välkommen med din ansökan! Övrig information I denna ansökan bifogar du inget personligt brev. Du ansöker med e-legitimation. Saknar du e-legitimation? Kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper vi dig. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning  Sysselsättningsgrad: 100 % Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 17584 Besök gärna https://www.linkoping.se/arbete-och-lediga-jobb/jobba-hos-oss för att ta del av medarbetarberättelser, förmåner, kollektivavtal och lönestatistik.   Tillsammans formar vi framtidsstaden Linköping är en av Europas mest innovativa städer och möjligheternas kommun. Med energi, mod och hjärta gör vi vår stad ännu bättre. Vi drivs av nyfikenheten och viljan att hitta nya lösningar. Och av att förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för våra invånare.

Tjänsten är placerad inom Kultur- och fritidsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi erbjuder alla som bor och verkar i Linköpings kommun ett brett och varierat utbud av kultur- och fritidsaktiviteter.   Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Bli en nyckelspelare i vårt nya tekniska team!  Vill du arbeta med några av regionens mest spännande och tekniskt utmanande fastigheter? Kultur- och fritidsförvaltningen startar nu en ny enhet för teknisk fastighetsdrift i egen regi. Vi söker fyra skickliga fastighetstekniker/drifttekniker/driftingenjörer som tillsammans med vår nya enhetschef ska ta totalansvar för den tekniska driften av det toppmoderna Tinnerbäcksbadet, Saab Arena och Stångebroområdets anläggningar. Om du drivs av att lösa komplexa problem, vill ha ett tydligt ägarskap över dina objekt och vill jobba i ett team där vi stöttar varandra – då är det dig vi söker! Vi bygger en grupp där alla har en bred allmänkompetens inom teknisk drift, men där var och en bidrar med en unik spetskompetens. Tillsammans säkrar ni daglig tillsyn, rondering och felavhjälpning. Eftersom den tekniska driften omfattar både en badanläggning för både simsport och allmänhet med över en halv miljon besökare per år, och en arena för ishockey i SHL/SDHL och andra publika evenemang kommer det alltid vara ett hårt tryck att allt fungerar. Det kräver ett proaktivt förhållningssätt men också en förmåga att med god serviceanda finna snabba lösningar på problem som uppstår akut. Samspelet med anläggningarnas verksamhetsdrift som har den dagliga kontakten med kunder är därför extra viktig. Vi söker dig som har specialistkunskap inom ett eller flera av följande områden: Vattenreningsteknik: Du har specialistkunskap inom komplexa vattenreningssystem, gärna för publika badanläggningar och/eller dricksvattenproduktion, samt god kompetens inom värme- och sanitetssystem.  Kylteknik: Du har specialistkunskap inom kylteknik, gärna med erfarenhet av arenors kylsystem och isanläggningar, samt god kompetens inom värme- och sanitetssystem.  Styr- och reglerteknik: Du har specialistkunskap inom styr- och reglerteknik, samt förståelse för hur ventilations-, värme- och kylsystem samverkar i moderna fastigheter. Du har erfarenhet av att arbeta i fastighetsautomationssystem och kunna analysera, justera och optimera styrfunktioner för att säkerställa rätt inomhusklimat och energieffektiv drift. Fastighetsteknik: Du har bred teknisk kompetens inom fastighetsdrift kombinerad med god mekanisk eller maskinteknisk kunskap för felsökning, reparation och underhåll av fastighetens tekniska installationer och utrustning.  Ventilationsteknik: Du har specialistkunskap inom ventilationsteknik vilket omfattar såväl installationer, styrning, underhåll som felsökning av ventilationssystem. Huvudsakliga arbetsuppgifter Daglig tillsyn, rondering och optimering av fastighetstekniska system. Löpande felavhjälpande underhåll samt planerad service i egen regi. Akut beredskap vid driftstörningar under anläggningarnas öppettider samt vid stora evenemang och elitmatcher. Samordning och styrning av externa underentreprenörer vid större specialistarbeten. Din arbetsplats Kultur- och fritidsförvaltningen med dess cirka 260 medarbetare erbjuder en mångfacetterad kultur- och ungdomsverksamhet. Förvaltningen står inför nya spännande utmaningar såsom byggnation av nya idrottsarenor, satsning på mer offentlig konst och utveckling av kreativa mötesplatser.  Du kommer att tillhöra Avdelningen idrott och friluftsliv som idag består av tre enheter som arbetar med idrotts- och friluftsutveckling, anläggningsdrift och föreningsstöd.  Du kommer att vara med och skapa ännu bättre förutsättningar för allmänhet och föreningsliv i kommunen och därigenom bidra till att fler kan vara aktiva genom hela livet. Du som söker För att trivas i rollen är du en person som tar stort eget ansvar och trivs med att ge högklassig service. Du är en lagspelare som gärna delar med dig av din kunskap och inte tvekar att hjälpa en kollega utanför ditt eget specialistområde när det behövs. Krav för tjänsterna: Utbildad drifttekniker/fastighetstekniker/driftingenjör alternativt motsvarande teknisk yrkesutbildning eller erfarenhet som vi bedömer som likvärdig. För uppdraget där vattenrening ingår, krävs badbranschens certifieringsutbildning eller motsvarande. Specialistkompetens inom ett eller flera av områdena badvattenrening/dricksvattenproduktion, kylteknik, värme, och sanitet, ventilation eller  styr- och reglerteknik/fastighetsautomation. Flerårig, dokumenterad erfarenhet inom ditt specialistområde. Minst en av de utlysta tjänsterna kräver el-behörighet Goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift  God datorvana.  B-körkort. Meriterande för tjänsterna: Erfarenhet från drift av simhallar och/eller ishallar Erfarenhet av att arbeta digitalt med drift- och felanmälningssystem Erfarenhet av styrsystem, exempelvis PLC, DUC eller BMS Kunskaper inom dörrautomatik, lås/larm  Kunskaper inom ljud/bild-system Övrig information När du söker en tjänst i Linköpings kommun registrerar du din ansökan genom inloggning via e-legitimation (såsom BankID eller FrejaID) istället för e-postadress. Saknar du e-legitimation? Vänligen kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper de dig att registrera din ansökan. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidare  Sysselsättningsgrad: 100% Antal lediga befattningar: 5 Ref. nr: 17605 I denna ansökan bifogar du inget personligt brev   Tillsammans formar vi framtidsstaden Linköping är en av Europas mest innovativa städer och möjligheternas kommun. Med energi, mod och hjärta gör vi vår stad ännu bättre. Vi drivs av nyfikenheten och viljan att hitta nya lösningar. Och av att förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för våra invånare.

Tjänsten är placerad inom Socialförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Socialförvaltningen ansvarar för myndighetsutövning, beställning av insatser och egen regi inom områdena individ- och familjeomsorg, LSS och socialpsykiatri. Vi säkerställer att alla invånare får det stöd som de har rätt till. Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Vill du bidra till en trygg och meningsfull vardag och stötta andra till ett självständigt liv? Då kan du vara den vi söker till Grindgatans gruppbostad. Som stödassistent arbetar du nära brukarna och stöttar i det som hör vardagen till. Det kan handla om personlig omvårdnad, aktiviteter, social gemenskap och att skapa struktur och trygghet i vardagen. Du följer med på olika aktiviteter, som biblioteksbesök och frisörbesök där du stöttar brukarna utifrån deras individuella behov och förutsättningar. I rollen ingår även praktiska sysslor som kan förekomma i ett hem, samt dokumentation och journalföring. Du arbetar tillsammans med kollegorna för att skapa en trygg och meningsfull vardag för brukarna och bidrar till att verksamhetens arbetssätt utvecklas. Din arbetsplats Grindgatan är en gruppbostad inom LSS där sju personer med intellektuell och neuropsykiatrisk funktionsnedsättning bor tillsammans. Flera av brukarna är äldre och har bott tillsammans under många år. De har en fin gemenskap och tycker om att göra saker tillsammans. Här får du följa med på allt från biblioteksbesök och frisörbesök till andra aktiviteter som bidrar till en meningsfull tillvaro. Verksamheten befinner sig i en utvecklingsfas där vi tillsammans bygger upp nya rutiner och arbetssätt. Du blir en del av en erfaren arbetsgrupp och får möjlighet att vara med och forma verksamheten framåt. Arbetsgruppen består av sex medarbetare. Arbetstiden är förlagd till dag, kväll, helg och sovande jour. Du som söker Vi söker dig som har gått vård- och omsorgsprogrammet, barn- och fritidsprogrammet eller en annan utbildning som vi bedömer som likvärdig. Du har erfarenhet av arbete inom vård, stöd och omsorg och är van vid att dokumentera och journalföra. Det är meriterande om du har arbetat med personer med intellektuell och/eller neuropsykiatrisk funktionsnedsättning. Det är också meriterande om du har erfarenhet av pedagogiskt arbetssätt eller AKK (alternativ och kompletterande kommunikation). Du behöver kunna uttrycka dig bra på svenska, både i tal och skrift. I arbetet behöver du kunna samarbeta med andra och samtidigt ta ansvar för dina egna arbetsuppgifter. Du är lyhörd och kan anpassa ditt stöd efter olika personer och situationer. Du kommunicerar tydligt och följer upp det som behöver göras. Övrig information I denna ansökan bifogar du inget personligt brev. Du ansöker med e-legitimation. Saknar du e-legitimation? Kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper vi dig. Tillträde: Enligt överenskommelse  Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 17838 Besök gärna https://www.linkoping.se/arbete-och-lediga-jobb/jobba-hos-oss för att ta del av medarbetarberättelser, förmåner, kollektivavtal och lönestatistik.   Ditt engagemang gör oss bättre Inom Linköpings kommun finns många möjligheter, massor av kunskap och olika ansvarsområden. Vi jobbar tillsammans där din ansvarskänsla är en värdefull drivkraft. Med ditt engagemang är du med och bidrar till att göra Linköping ännu bättre.