Sökresultat för "Coopostra"

Nu söker vi dig som vill vara med på resan mot att bli Sveriges bästa matkedja! Med ett brinnande engagemang för mat, service och försäljning skapar du kundmöten som gör skillnad – varje dag. Är du redo att ta nästa steg i din karriär och växa tillsammans med oss? ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM ROLLEN: Som Säljare på Coop är du en nyckelperson i butikens dagliga puls. Du möter våra kunder med värme, nyfikenhet och ett genuint intresse för mat. Du inspirerar till hållbara val och bidrar till att skapa en butik där kundupplevelsen står i centrum. Dina arbetsuppgifter inkluderar: * Att skapa en kundupplevelse i världsklass – med matglädje, inspiration och personligt bemötande. * Att plocka varor, fronta hyllor och säkerställa att butiken är välfylld och inspirerande. * Att arbeta med kampanjer, skyltning och säsongsanpassning. * Att hantera kassaarbete och självscanning. * Att vara en del av ett team där vi lär av varandra och firar framgångar tillsammans. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VAD VI ERBJUDER: * En arbetsplats där hållbarhet är en självklarhet – både för planeten och människorna. * Möjlighet att växa internt – vi tror på att karriärresor börjar i butiken. * Ett inkluderande klimat där dina idéer och din utveckling tas på allvar. * Varierande arbetstider – dag, kväll och helg – så att vi kan finnas där när våra kunder vill handla. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Du är en lagspelare med energi, engagemang och ett öga för kundens behov. Du har kanske erfarenhet från service eller detaljhandel, men viktigast är din vilja att lära och bidra. Även flerspråkighet och intresse/erfarenhet av olika kulturer är meriterande. Vi tror att du: * Har en positiv inställning och gillar att ta ansvar. * Trivs i ett högt tempo och gillar att lösa problem. * Vill utvecklas – både i din roll och inom företaget. Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och fördomsfri rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. I samband med att du skickar in din ansökan kommer du att bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: Hubert AI Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. För våra slutkandidater kan vi komma att utföra bakgrundskontroll. Vi ser fram emot din ansökan! Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

COOP BUTIKSSERVICE I SVERIGE Hos oss får du chansen att växa i en snabbrörlig och säljdriven miljö där inspiration, ansvar och mod genomsyrar allt vi gör. Vår kultur bygger på våra värderingar – Välkomnande, Inspirerande, Ansvarstagande och Modiga – och märks i hur vi bemöter varandra, våra kunder och hur vi driver våra butiker mot gemensamma mål. Vi är mitt i en spännande förändringsresa med fullt fokus på att skapa en kundupplevelse i världsklass. Nu söker vi dig som vill vara med och bidra till vår ekonomifunktion som redovisningsekonom. Hos oss är du med och gör skillnad – för dig själv, för våra kunder och för framtiden. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VI ERBJUDER DIG: Som redovisningsekonom med inriktning på franchise hos oss kommer du att jobba mot de föreningar som Coop Butiksservice har som kunder. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- I DITT ARBETE INGÅR ATT: * Delta och ansvara för månadsbokslutsrelaterade uppgifter. * Delta och ansvara för hantering av fakturor i Fakturasystem. * Hjälpa butiker med frågor relaterat till aktuell Franchiseredovisning. * Dialog med olika samarbetspartners. Även övriga arbetsuppgifter inom butiksredovisning kan komma att bli aktuella. Du rapporterar till chef för Butiksredovisning Förutsättningar: Du kommer vara placerad på Coop Mitt Kontor i Gävle. På Coop Butikservice har vi möjligheten att arbeta hemifrån och enligt policy gäller minst 60% på kontor. Introduktion kommer att ske i Borlänge. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Vi söker dig som har erfarenhet från butik med minst gymnasieutbildning inom ekonomi. Du kan arbeta självständigt och prioritera samt är strukturerad och noggrann. Du är en ansvarstagande och analytisk person som kan ansvara för hantering och uppföljning av redovisning för ett antal butiker. Det är av stor vikt att du är både strukturerad och kan hitta effektiva lösningar. Du har goda Excelkunskaper och har du även erfarenhet från SAP är det meriterande. Du behärskar svenska flytande i både tal och skrift. Vi ser att du kan: · Gymnasieutbildning inom ekonomi · Kan arbeta självständigt och prioritera samt är strukturerad och noggrann · Analytisk förmåga · Goda kunskaper i Excel. · Du har god förmåga att kommunicera på svenska och engelska. Genom dina personliga egenskaper och erfarenheter är du med och bidrar till en arbetsplats där vi tar hand om varandra, våra kunder och vårt samhälle.  Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Låter det som en tjänst för dig? Då vill vi gärna höra från dig! Rekryteringsprocessen inkluderar personlighetsanalys och kapacitetstest och för våra slutkandidater utför vi bakgrundskontroll. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

COOP ÖSTRA-SYD Som ansvarig för butikssponsring får du chansen att växa i en snabbrörlig och säljdriven miljö där inspiration, ansvar och mod genomsyrar allt vi gör. Du utvecklar och vårdar samarbeten som stärker våra butiker, skapar värde för våra kunder och bidrar till att våra värderingar – Välkomnande, Inspirerande, Ansvarstagande och Modiga – märks i allt vi gör. Vi är mitt i en spännande förändringsresa med fullt fokus på att skapa en kundupplevelse i världsklass. I rollen arbetar du strategiskt och relationsskapande med butikssponsring för att skapa relevanta samarbeten, engagemang i lokalsamhället och aktiviteter som bidrar till matinspiration, hållbara val och ett genuint bemötande. Hos oss är du med och gör skillnad – för våra butiker, våra samarbetspartners, våra kunder och framtiden. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM ROLLEN: Som ansvarig Butikssponsring (BS) har du som huvudsakligt ansvar att driva och koordinera butikssponsring inom föreningen Coop Östra-Syd, såväl pågående samarbeten som uppstart av nya samarbeten. Rollen har ett helhetsansvar för att gå från utvärdering och förhandling till verklig effekt - från att identifiera vilka typer av samarbeten Coop behöver, till att se till att de faktiskt aktiveras i butik, i kommunikation och i medlemsupplevelsen. Syftet är att ta fram win-win-samarbeten, i enlighet med Coops sponsringsriktlinjer, som driver engagemang, lojalitet och affär i form av kundtrafik. Arbetet sker i tät dialog med försäljningsorganisationen och butikerna. Du kommer att ha en central roll i att ansvara för planering, uttag och genomförande av Coop Östras egna löplopp Kungsholmen Runt, Eskilstuna Runt och Linköping Runt. I den här rollen är arbetet tvärfunktionellt och sker tillsammans med försäljningsorganisationen, eventbyråer och vid behov med CSAB:s marknadsavdelning. Du rapporterar till Chef för Försäljning- och driftsutveckling ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- DITT ANSVAR: Att ta helhetsansvar för sponsring, med god förståelse för hur samarbeten kan användas som verktyg för att driva lojalitet och försäljning. Utifrån prioriterade butiker i taktisk plan identifiera, sätta mål, driva, koordinera, ansvara för budget och följa upp butikssponsring inom föreningen Coop Östra-Syd. Följa upp och koordinera pågående samarbeten samt förhandla fram nya konkurrenskraftiga sponsringsavtal som driver win-win. Utveckla, förhandla och aktivera sponsorskap som är tydligt kopplade till affär och medlemsnytta för såväl enskilda butiker som närliggande butiksgrupperingar. I de fall det är relevant - anlita och organisera eventpartners och genomföra butikseventen tillsammans med eventbyrån. Utöver det, från tid till annan, andra relevanta arbetsuppgifter ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Vi ser gärna att du har eftergymnasial utbildning på yrkeshögskolenivå ex. Medieinstitutet eller liknande är meriterande. Vi tror även att du har: * Bred erfarenhet och kompetens inom detaljhandel och försäljning/marknad * Stark projektledningsförmåga med vana att hantera många intressenter * Erfarenhet från tvärfunktionellt arbete * Butikserfarenhet är önskvärd * Datavana vad gäller Excel, Word och PowerPoint är ett krav * Goda kunskaper avseende olika mediekanaler Personliga egenskaper: * Drivande med god ”hands on”-förmåga och genomförandekraft * Samarbetsförmåga * Affärsinriktad och duktig på att ro hem win-win-samarbeten * Förmåga att se helheter och samordningseffekter * Kommunikativ * Förmåga att prioritera och organisera * Strukturerad, metodisk och ordning och reda * Förändringsförmåga * Matintresserad Genom dina personliga egenskaper och erfarenheter är du med och bidrar till en arbetsplats där vi tar hand om varandra, våra kunder och vårt samhälle.  Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Låter det som en tjänst för dig? Då vill vi gärna höra från dig! Rekryteringsprocessen inkluderar personlighetsanalys och kapacitetstest och för våra slutkandidater utför vi bakgrundskontroll. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

COOP ÖSTRA-SYD Som marknadskoordinator får du chansen att växa i en snabbrörlig och kreativ miljö där inspiration, ansvar och mod genomsyrar allt vi gör. Vår kultur bygger på våra värderingar – Välkomnande, Inspirerande, Ansvarstagande och Modiga – och märks i hur vi samarbetar, kommunicerar med våra kunder och driver vår marknadsföring mot gemensamma mål. Vi är mitt i en spännande förändringsresa med fullt fokus på att skapa en kundupplevelse i världsklass. I rollen som marknadskoordinator är du med och utvecklar relevant kommunikation, skapar matinspiration, lyfter hållbara val och bidrar till ett genuint bemötande i alla våra kanaler. Hos oss är du med och gör skillnad – för dig själv, för våra kunder och för framtidens marknadsföring. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM ROLLEN: Som marknadskoordinator hos oss kommer du ha som huvudsakligt ansvar att driva och koordinera föreningslokal marknadsföring som aktualiseras när det uppstår ny eller förändrad konkurrens på föreningens närmarknad. Marknadsföringen omfattar såväl egna som köpta kanaler exempelvis direktreklam (DR), CRM och breda kanaler såsom utomhus, radio och print i enlighet med de behov som finns för att säkra Föreningen Coop Östra-Syds konkurrenskraft. I arbetet ingår även budgetuppföljning på de lokala kampanjerna tillsammans med försäljningsavdelningen på Coop Östra-Syd. Utöver det ingår kravställan på resultatuppföljning från Coop Sverige (CSAB) för att säkerställa kampanjernas effekt. Syftet är att stärka Coop Östra-Syds lokala konkurrenskraft i form av ökad kundtrafik och försäljning. Du kommer att ha en central roll i att säkerställa genomförandet av de lokala kampanjerna i butik – men även de centrala kampanjerna där du som marknadskoordinator blir en förlängd arm ut till butik. I genomförandeansvaret ingår säkerställande av korrekt uppsatt kampanjmaterial och stöttning av butikspersonalen så att de vet vad de behöver kommunicera och kunna svara på kopplat till pågående kampanjer. I den här rollen kommer du även att samarbeta tätt med Coop Östra-Syds Försäljningsavdelning och CSAB:s marknadsavdelning när det gäller den kommunikativa helhetsupplevelsen och den årliga kommersiella planen Du rapporterar till Chef för Försäljning- och driftsutveckling ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- DITT ANSVAR: Genom att driva och koordinera föreningslokal marknadsföring i såväl egna som köpta kanaler, bidrar du till ökad kundtrafik (försäljning), en förstärkt NKI/NPS och en långsiktigt stärkt marknadsandel. Identifiering av föreningslokala marknadsföringsbehov utifrån förändrade konkurrensförutsättningar på närmarknaden, tillsammans med försäljningsavdelningen. Du tar fram en brief/beställning som hen skickar till CSAB:s marknadsavdelningen. Briefen innehåller bl.a mål, huvudmålgrupp, geografisk avgränsning, tidplan och lokala konkurrensförutsättningar (konkurrenter, kundtrafikmönster mm). CSAB:s marknadsavdelning tar i sin tur fram förslag på kampanjmekanik, en optimal mediaplan (både egna och köpta kanaler) med ett estimat på hur många kundkvitton (trafik) som räckvidden bedöms bidra till samt varuval (om möjligt även kampanjbidrag/volymrabatt). När du som marknadskoordinator efter intern dialog, godkänt det föreslagna kampanjupplägget, producerar och kvalitetssäkrar CSAB ett kanal- och formatanpassat marknadsföringsmaterial och ansvarar för de interna korrekturgenomgångarna inom CSAB. Därefter levererar de en sammanfattande kampanjpresentation till dig och övriga intressenter, och efter det levereras det färdiga materialet till mediekanalerna. Du säkerställer och förankrar att kampanjen implementeras på ett korrekt sätt i butik samt följer upp kampanjerna utifrån de resultat som CSAB levererar. Utöver det, från tid till annan, andra relevanta arbetsuppgifter. Som marknadskoordinator ansvarar du även för att månatligen distribuera ut en Marknadsrapport till relevanta intressenter inom föreningen Coop Östra-Syd, som CSAB tagit fram. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Vi ser gärna att du har eftergymnasial utbildning på yrkeshögskolenivå ex. Medieinstitutet eller liknande är meriterande. Vi tror även att du har: * Bred erfarenhet och kompetens inom detaljhandel och försäljning/marknad * Erfarenhet från tvärfunktionellt arbete * Butikserfarenhet är önskvärd * Datavana vad gäller Excel, Word och PowerPoint är ett krav * Goda kunskaper avseende olika mediekanaler Personliga egenskaper: * Samarbetsförmåga * Affärsinriktad * Kommunikativ med presentationsförmåga * Förmåga att prioritera och organisera * Förmåga att se helheter * Strukturerad, metodisk och ordning och reda * Förändringsförmåga * Matintresserad Genom dina personliga egenskaper och erfarenheter är du med och bidrar till en arbetsplats där vi tar hand om varandra, våra kunder och vårt samhälle.  Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Låter det som en tjänst för dig? Då vill vi gärna höra från dig! Rekryteringsprocessen inkluderar personlighetsanalys och kapacitetstest och för våra slutkandidater utför vi bakgrundskontroll. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

COOP ÖSTRA-SYD Som kommersiell koordinator hos oss på Coop Östra får du chansen att växa i en snabbrörlig och säljdriven miljö där inspiration, ansvar och mod genomsyrar allt vi gör. Vår kultur bygger på våra värderingar – Välkomnande, Inspirerande, Ansvarstagande och Modiga – och märks i hur vi samarbetar, skapar kommersiella möjligheter och driver våra butiker mot gemensamma mål. Vi är mitt i en spännande förändringsresa med fullt fokus på att skapa en kundupplevelse i världsklass. I rollen som kommersiell koordinator är du med och omsätter strategier till konkreta aktiviteter som stärker försäljningen och kundmötet. Det handlar inte bara om bra varor till bra priser – vi vill att våra kunder varje dag möts av relevanta erbjudanden, matinspiration, hållbara val och ett genuint bemötande. Hos oss är du med och gör skillnad – för dig själv, för våra kunder och för framtiden. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM ROLLEN: Som Kommersiell koordinator hos oss kommer du ha som huvudsakligt ansvar att koordinera och stödja försäljningsorganisationen i frågor och initiativ som påverkar butikernas kommersiella genomförande och kundupplevelse. Du kommer att ha en central roll i att fungera som en sammanhållande länk mellan försäljningsorganisationen, butikerna och relevanta centrala funktioner inom Coop Sverige (CSAB). Syftet är att säkerställa att behov från försäljningsorganisationen fångas upp, struktureras och hanteras samt att centrala initiativ och projekt som berör butikerna koordineras och förankras inom Coop Östra-Syd. I den här rollen har du även ett koordinerande och stödjande uppdrag och äger inte sortiments-, inköps- eller leverantörsförhandlingar avseende varor för försäljning. Du rapporterar till Chef för Försäljning- och driftsutveckling ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- DITT ANSVAR: * Vara försäljningsorganisationens sammanhållande kontakt och stöd i relevanta kommersiella frågor som kräver koordinering mellan butik, förening och CSAB. * Fånga upp, strukturera och koordinera behov och frågeställningar från försäljningsorganisationen och säkerställa att dessa hanteras av rätt funktion. * Representera Coop Östra-Syd och försäljningsorganisationens perspektiv i relevanta centrala forum, exempelvis sortimentsforum och andra tvärfunktionella forum. * Koordinera centrala projekt och initiativ som påverkar försäljningsorganisationen och butikerna samt säkerställa förankring, kommunikation och genomförande. * Ansvara för frågor inom butikens kommersiella stödfunktioner och tjänster som inte avser varusortiment för försäljning, exempelvis post, spel, kaffemaskiner och motsvarande områden. * Säkerställa tydlig informationsöverföring mellan centrala funktioner, försäljningsledning, distriktsorganisation och butik. * Samordna inspel och återkoppling från butiker och försäljningsorganisation inför förändringar och centrala initiativ. * Identifiera behov av förbättringar i arbetssätt och processer som påverkar butikernas genomförande och tillsammans med berörda funktioner driva frågorna framåt. * Följa upp att beslutade aktiviteter och projekt genomförs enligt plan samt eskalera avvikelser och hinder till ansvarig funktion eller chef. * Bidra med butiksperspektiv och kunskap om försäljningsorganisationens behov i relevanta utvecklingsprojekt. * Sammanhållande för frågor runt säljplaner, briefer vid ombyggnationer och ytallokering. * Från tid till annan utföra andra relevanta arbetsuppgifter. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Vi ser gärna att du har eftergymnasial utbildning inom handel, ekonomi, försäljning eller motsvarande är meriterande. * Relevant arbetslivserfarenhet kan ersätta formell utbildning Vi tror även att du har: * Bred förståelse för detaljhandel och butiksdrift. * Erfarenhet av att arbeta nära försäljningsorganisation och butik. * Erfarenhet av koordinering, projektledning eller liknande tvärfunktionellt arbete. * God förståelse för hur centrala beslut och initiativ påverkar butikernas operativa verksamhet. * Förmåga att hantera flera parallella frågor, projekt och intressenter. * God kommunikativ förmåga i tal och skrift. * God datavana, framför allt inom Excel, PowerPoint, Word och relevanta samarbetsverktyg. * Butikserfarenhet är meriterande. * Erfarenhet från dagligvaruhandeln är meriterande. Personliga egenskaper: * Strukturerad och organiserad. * Lösningsorienterad och handlingskraftig. * Mycket god samarbetsförmåga. * Kommunikativ och pedagogisk. * Förmåga att skapa förtroende hos såväl butik som centrala funktioner. * Förmåga att se helheten och samtidigt säkerställa genomförandet. * Affärs- och försäljningsorienterad. * Förmåga att prioritera i en miljö med många parallella frågor. * Prestigelös och van att få saker att hända genom andra. Genom dina personliga egenskaper och erfarenheter är du med och bidrar till en arbetsplats där vi tar hand om varandra, våra kunder och vårt samhälle.  Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Låter det som en tjänst för dig? Då vill vi gärna höra från dig! Rekryteringsprocessen inkluderar personlighetsanalys och kapacitetstest och för våra slutkandidater utför vi bakgrundskontroll. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

Nu söker vi dig som vill vara med på resan mot att bli Sveriges bästa matkedja! Med ett brinnande engagemang för mat, service och försäljning skapar du kundmöten som gör skillnad – varje dag. Är du redo att ta nästa steg i din karriär och växa tillsammans med oss? ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM ROLLEN: Som Säljare på Coop är du en nyckelperson i butikens dagliga puls. Du möter våra kunder med värme, nyfikenhet och ett genuint intresse för mat. Du inspirerar till hållbara val och bidrar till att skapa en butik där kundupplevelsen står i centrum. Dina arbetsuppgifter inkluderar: * Att skapa en kundupplevelse i världsklass – med matglädje, inspiration och personligt bemötande. * Att plocka varor, fronta hyllor och säkerställa att butiken är välfylld och inspirerande. * Att arbeta med kampanjer, skyltning och säsongsanpassning. * Att hantera kassaarbete och självscanning. * Att vara en del av ett team där vi lär av varandra och firar framgångar tillsammans. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VAD VI ERBJUDER: * En arbetsplats där hållbarhet är en självklarhet – både för planeten och människorna. * Möjlighet att växa internt – vi tror på att karriärresor börjar i butiken. * Ett inkluderande klimat där dina idéer och din utveckling tas på allvar. * Varierande arbetstider – dag, kväll och helg – så att vi kan finnas där när våra kunder vill handla. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Du är en lagspelare med energi, engagemang och ett öga för kundens behov. Du har kanske erfarenhet från service eller detaljhandel, men viktigast är din vilja att lära och bidra. Även flerspråkighet och intresse/erfarenhet av olika kulturer är meriterande. Vi tror att du: * Har en positiv inställning och gillar att ta ansvar. * Trivs i ett högt tempo och gillar att lösa problem. * Vill utvecklas – både i din roll och inom företaget. Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och fördomsfri rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. I samband med att du skickar in din ansökan kommer du att bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: Hubert AI Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. För våra slutkandidater kan vi komma att utföra bakgrundskontroll. Vi ser fram emot din ansökan! Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

Nu söker vi dig som vill vara med på resan mot att bli Sveriges bästa matkedja! Med ett brinnande engagemang för mat, service och försäljning skapar du kundmöten som gör skillnad – varje dag. Är du redo att ta nästa steg i din karriär och växa tillsammans med oss? ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM ROLLEN: Som Säljare på Coop är du en nyckelperson i butikens dagliga puls. Du möter våra kunder med värme, nyfikenhet och ett genuint intresse för mat. Du inspirerar till hållbara val och bidrar till att skapa en butik där kundupplevelsen står i centrum. Dina arbetsuppgifter inkluderar: * Att skapa en kundupplevelse i världsklass – med matglädje, inspiration och personligt bemötande. * Att plocka varor, fronta hyllor och säkerställa att butiken är välfylld och inspirerande. * Att arbeta med kampanjer, skyltning och säsongsanpassning. * Att hantera kassaarbete och självscanning. * Att vara en del av ett team där vi lär av varandra och firar framgångar tillsammans. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VAD VI ERBJUDER: * En arbetsplats där hållbarhet är en självklarhet – både för planeten och människorna. * Möjlighet att växa internt – vi tror på att karriärresor börjar i butiken. * Ett inkluderande klimat där dina idéer och din utveckling tas på allvar. * Varierande arbetstider – dag, kväll och helg – så att vi kan finnas där när våra kunder vill handla. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Du är en lagspelare med energi, engagemang och ett öga för kundens behov. Du har kanske erfarenhet från service eller detaljhandel, men viktigast är din vilja att lära och bidra. Även flerspråkighet och intresse/erfarenhet av olika kulturer är meriterande. Vi tror att du: * Har en positiv inställning och gillar att ta ansvar. * Trivs i ett högt tempo och gillar att lösa problem. * Vill utvecklas – både i din roll och inom företaget. Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och fördomsfri rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. I samband med att du skickar in din ansökan kommer du att bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: Hubert AI Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. För våra slutkandidater kan vi komma att utföra bakgrundskontroll. Vi ser fram emot din ansökan! Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

Nu söker vi dig som vill vara med på resan mot att bli Sveriges bästa matkedja! Med ett brinnande engagemang för mat, service och försäljning skapar du kundmöten som gör skillnad – varje dag. Är du redo att ta nästa steg i din karriär och växa tillsammans med oss? ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM ROLLEN: Som Säljare på Coop är du en nyckelperson i butikens dagliga puls. Du möter våra kunder med värme, nyfikenhet och ett genuint intresse för mat. Du inspirerar till hållbara val och bidrar till att skapa en butik där kundupplevelsen står i centrum. Dina arbetsuppgifter inkluderar: * Att skapa en kundupplevelse i världsklass – med matglädje, inspiration och personligt bemötande. * Att plocka varor, fronta hyllor och säkerställa att butiken är välfylld och inspirerande. * Att arbeta med kampanjer, skyltning och säsongsanpassning. * Att hantera kassaarbete och självscanning. * Att vara en del av ett team där vi lär av varandra och firar framgångar tillsammans. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VAD VI ERBJUDER: * En arbetsplats där hållbarhet är en självklarhet – både för planeten och människorna. * Möjlighet att växa internt – vi tror på att karriärresor börjar i butiken. * Ett inkluderande klimat där dina idéer och din utveckling tas på allvar. * Varierande arbetstider – dag, kväll och helg – så att vi kan finnas där när våra kunder vill handla. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Du är en lagspelare med energi, engagemang och ett öga för kundens behov. Du har kanske erfarenhet från service eller detaljhandel, men viktigast är din vilja att lära och bidra. Även flerspråkighet och intresse/erfarenhet av olika kulturer är meriterande. Vi tror att du: * Har en positiv inställning och gillar att ta ansvar. * Trivs i ett högt tempo och gillar att lösa problem. * Vill utvecklas – både i din roll och inom företaget. Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och fördomsfri rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. I samband med att du skickar in din ansökan kommer du att bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: Hubert AI Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. För våra slutkandidater kan vi komma att utföra bakgrundskontroll. Vi ser fram emot din ansökan! Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

Vill du vara med och skapa framtidens matupplevelse – och samtidigt utveckla våra kundmöten och medarbetare? Vi söker dig som brinner för att leda och utveckla team i en snabbrörlig och resultatorienterad miljö. Som Säljchef hos oss får du möjlighet att ta ansvar, inspirera och utvecklas – både som ledare och kollega.  ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM ROLLEN: Som Säljchef ansvarar du för butikens alla delar som rör varuförsörjning och det personliga kundmötet. Du är en del av butikens ledningsgrupp och driver försäljning, kundnöjdhet och förbättringsinitiativ. Du är med och formar butikens resultat genom: * Att skapa den bästa kundupplevelsen med matglädje, inspiration och service i världsklass. * Att leda och coacha medarbetare inom både varuflöde och kundmöte mot gemensamma mål. * Att initiera och driva förbättringar som stärker lönsamhet och effektivitet. * Att säkerställa rutiner och bidra till en trygg och trivsam arbetsmiljö. * Att arbeta aktivt med hållbarhet – både i sortiment och i vardagen. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VAD VI ERBJUDER: * En arbetsplats där hållbarhet är en självklarhet – för både planeten och människorna. * Ett inkluderande klimat där dina idéer och din utveckling tas på allvar. * Som säljchef får du inte bara leda – du får också möjlighet att växa vidare inom företaget. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Du har erfarenhet från detaljhandel, service eller restaurang – och dokumenterad erfarenhet av att leda andra. Du är en lagspelare med driv, ansvarskänsla och ett öga för kundens behov. Vi tror att du: * Har ett genuint intresse för mat, försäljning, effektiva processer och det personliga kundmötet. * Trivs med att ta ansvar och fatta beslut. * Vill utvecklas – både i din roll och inom företaget. * Har förmåga att inspirera och engagera andra. Det är meriterande om du har en högskoleutbildning eller utbildning inom coaching/ledarskap. Även erfarenhet från försäljning, service, kundflöde och rutinarbete är meriterande. Flerspråkighet och intresse/erfarenhet av olika kulturer är också meriterande. Som person behöver du tycka om att bygga förtroende i ett team och drivas av att motivera och inspirera medarbetare till att nå uppsatta mål. Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Rekryteringsprocessen inkluderar personlighetsanalys och kapacitetstest och för våra slutkandidater utför vi bakgrundskontroll. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

Vill du vara med och skapa framtidens matupplevelse? Vi söker dig som brinner för bakning, kundmöten och hållbara val. Som bagare/konditor hos oss får du möjlighet att ta ansvar, inspirera och utvecklas – både som bagare och kollega. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM ROLLEN: Som bagare/konditor är du en nyckelperson i butikens dagliga drift. Du tar stort ansvar tillsammans med dina kollegor för bageriets produktion och exponering, och driver försäljning, kundnöjdhet och förbättringsinitiativ. Du är med och formar butikens resultat genom: * Att skapa den bästa kundupplevelsen med matglädje, inspiration och service i världsklass. * Att producera matbröd, tårtor, bakelser och kakor samt exponera i manuella diskar. * Att initiera och driva förbättringar som stärker lönsamhet och effektivitet. * Att säkerställa rutiner och bidra till en trygg och trivsam arbetsmiljö. * Att arbeta aktivt med hållbarhet – både i sortiment och i vardagen. * I tjänsten ingår varannan helg. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VAD VI ERBJUDER: * En arbetsplats där hållbarhet är en självklarhet – för både planeten och människorna. * Ett inkluderande klimat där dina idéer och din utveckling tas på allvar. * Varierande arbetstider – dag, kväll och helg – så att vi kan finnas där när våra kunder vill handla. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Du är utbildad bagare eller konditor och har erfarenhet från bageri, konditori eller detaljhandel. Du är en lagspelare med driv, ansvarskänsla och ett öga för kundens behov. Flerspråkighet och intresse/erfarenhet av olika kulturer är meriterande. Vi tror att du: * Har ett genuint intresse för bakning och försäljning. * Vill utvecklas – både i din roll och inom företaget. * Har förmåga att inspirera och engagera andra. Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. För våra slutkandidater kan vi komma att utföra bakgrundskontroll. Vi ser fram emot din ansökan! Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

COOP ÖSTRA SÖKER FLER FRANCHISETAGARE TILL STOCKHOLMS LÄN ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Som franchisetagare på Coop Östra får du möjligheten att driva en Coop butik, via ditt eget aktiebolag, med ett starkt och hållbart varumärke bakom dig. Du ansvarar för butikens alla delar, såsom försäljning, kundnöjdhet, personal, drift och förändringsarbete, Vi hjälper dig att komma i gång och stöttar dig längs vägen, samtidigt som du får friheten att forma och utveckla din butik inom ramen för vårt koncept. Du får tillgång till vårt breda sortiment, varulager, inredning samt våra resurser och system, så att du kan skapa en butik som både du och kunderna uppskattar och är stolta över. Kunden i våra butiker ska inte bara mötas av bra varor till bra priser, vi vill även att de varje dag upplever matinspiration, intressanta händelser, överraskningar och inte minst får ett bra personligt bemötande från all vår personal. Verklig framgång bygger på att vi älskar våra jobb och visar äkta omtanke och glädje för våra kunder. Vi söker dig som har branschkunnighet, drivs av att skapa resultat och är målinriktad. Som franchisetagare är du butikschefen så du behöver ha lätt för att kommunicera, kunna delegera och få människor att växa. Ditt team är din framgång. Du kommer att ha ett stort stöd av din Distriktschef, men behöver kunna sätta dina egna mål och driva förändring, utveckling och tillväxt. Om du motiveras av att skapa framgång genom eget engagemang, då är detta en fantastisk möjlighet för dig. Innan du får möjligheten att ta över butiken och perioden då ditt aktiebolag startas upp, tillämpar vi ett föravtal, då är du anställd i Coop Östra. Under föravtalet hinner du lära känna medarbetare, kunder och butikens läge. Du får även tiden att lära dig Coops koncept och alla våra system. En tid av utbildning, förberedelse och planering inför att du tar över butiken i ditt eget bolag. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- FRANCHISETAGARENS ROLL Att vara franchisetagare innebär att du genom ett eget aktiebolag driver butiken enligt Coops franchiseavtal. Vi står för koncept, sortiment, prissättning, varulager samt inredning. Som franchisetagare har du fullt arbetsgivaransvar och är ekonomiskt ansvarig för en stor del av butikens övriga driftskostnader. Motiveras du av ett personligt ägande och ser den ekonomiska risken som en sporre till ökat engagemang? Vi på Coop ger dig som franchisetagare plattformen för att driva och utveckla ditt eget affärsmannaskap. Som franchisetagare ansvarar du för butikens alla delar, med kundnöjdhet, försäljning, drift, resultat, personal, arbetsmiljö och förändringsarbete i butiken. Det mest centrala i rollen är att leda och coacha medarbetarna så att alla delar av butiken ger ett attraktivt intryck till kunden. Låter det spännande? Skicka in din intresseansökan redan nu! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESS: Rekryteringsprocessen inkluderar personlighetsanalys och kapacitetstest och för våra slutkandidater utför vi bakgrundskontroll. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

Nu söker vi dig som vill vara med på resan mot att bli Sveriges bästa matkedja! Med ett brinnande engagemang för mat, service och försäljning skapar du kundmöten som gör skillnad – varje dag. Är du redo att ta nästa steg i din karriär och växa tillsammans med oss? ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM ROLLEN: Som Säljare på Coop är du en nyckelperson i butikens dagliga puls. Du möter våra kunder med värme, nyfikenhet och ett genuint intresse för mat. Du inspirerar till hållbara val och bidrar till att skapa en butik där kundupplevelsen står i centrum. Tidigare erfarenhet av arbete med beställningar och beställarsystem, prissättning och framställande av skyltar är meriterande. Dina arbetsuppgifter inkluderar: * Att skapa en kundupplevelse i världsklass – med matglädje, inspiration och personligt bemötande. * Att plocka varor, fronta hyllor och säkerställa att butiken är välfylld och inspirerande. * Att arbeta med kampanjer, skyltning och säsongsanpassning. * Att hantera kassaarbete och självscanning. * Att vara en del av ett team där vi lär av varandra och firar framgångar tillsammans. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VAD VI ERBJUDER: * En arbetsplats där hållbarhet är en självklarhet – både för planeten och människorna. * Möjlighet att växa internt – vi tror på att karriärresor börjar i butiken. * Ett inkluderande klimat där dina idéer och din utveckling tas på allvar. * Varierande arbetstider – dag, kväll och helg – så att vi kan finnas där när våra kunder vill handla. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Du är en lagspelare med energi, engagemang och ett öga för kundens behov. Du har kanske erfarenhet från service eller detaljhandel, men viktigast är din vilja att lära och bidra. Även flerspråkighet och intresse/erfarenhet av olika kulturer är meriterande. Vi tror att du: * Har en positiv inställning och gillar att ta ansvar. * Trivs i ett högt tempo och gillar att lösa problem. * Vill utvecklas – både i din roll och inom företaget. Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och fördomsfri rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. I samband med att du skickar in din ansökan kommer du att bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: Hubert AI Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. För våra slutkandidater kan vi komma att utföra bakgrundskontroll. Vi ser fram emot din ansökan! Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

Nu söker vi dig som vill vara med på resan mot att bli Sveriges bästa matkedja! Med ett brinnande engagemang för mat, service och försäljning skapar du kundmöten som gör skillnad – varje dag. Är du redo att ta nästa steg i din karriär och växa tillsammans med oss? ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM ROLLEN: Som Säljare på Coop är du en nyckelperson i butikens dagliga puls. Du möter våra kunder med värme, nyfikenhet och ett genuint intresse för mat. Du inspirerar till hållbara val och bidrar till att skapa en butik där kundupplevelsen står i centrum. Dina arbetsuppgifter inkluderar: * Att skapa en kundupplevelse i världsklass – med matglädje, inspiration och personligt bemötande. * Att plocka varor, fronta hyllor och säkerställa att butiken är välfylld och inspirerande. * Att arbeta med kampanjer, skyltning och säsongsanpassning. * Att hantera kassaarbete och självscanning. * Att vara en del av ett team där vi lär av varandra och firar framgångar tillsammans. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VAD VI ERBJUDER: * En arbetsplats där hållbarhet är en självklarhet – både för planeten och människorna. * Möjlighet att växa internt – vi tror på att karriärresor börjar i butiken. * Ett inkluderande klimat där dina idéer och din utveckling tas på allvar. * Varierande arbetstider – dag, kväll och helg – så att vi kan finnas där när våra kunder vill handla. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Du är en lagspelare med energi, engagemang och ett öga för kundens behov. Du har kanske erfarenhet från service eller detaljhandel, men viktigast är din vilja att lära och bidra. Även flerspråkighet och intresse/erfarenhet av olika kulturer är meriterande. Vi tror att du: * Har en positiv inställning och gillar att ta ansvar. * Trivs i ett högt tempo och gillar att lösa problem. * Vill utvecklas – både i din roll och inom företaget. Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och fördomsfri rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. I samband med att du skickar in din ansökan kommer du att bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: Hubert AI Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. För våra slutkandidater kan vi komma att utföra bakgrundskontroll. Vi ser fram emot din ansökan! Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

Nu söker vi dig som vill vara med på resan mot att bli Sveriges bästa matkedja! Med ett brinnande engagemang för mat, service och försäljning skapar du kundmöten som gör skillnad – varje dag. Är du redo att ta nästa steg i din karriär och växa tillsammans med oss? ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM ROLLEN: Som Säljare på Coop är du en nyckelperson i butikens dagliga puls. Du möter våra kunder med värme, nyfikenhet och ett genuint intresse för mat. Du inspirerar till hållbara val och bidrar till att skapa en butik där kundupplevelsen står i centrum. Dina arbetsuppgifter inkluderar: * Att skapa en kundupplevelse i världsklass – med matglädje, inspiration och personligt bemötande. * Att plocka varor, fronta hyllor och säkerställa att butiken är välfylld och inspirerande. * Att arbeta med kampanjer, skyltning och säsongsanpassning. * Att hantera kassaarbete och självscanning. * Att vara en del av ett team där vi lär av varandra och firar framgångar tillsammans. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VAD VI ERBJUDER: * En arbetsplats där hållbarhet är en självklarhet – både för planeten och människorna. * Möjlighet att växa internt – vi tror på att karriärresor börjar i butiken. * Ett inkluderande klimat där dina idéer och din utveckling tas på allvar. * Varierande arbetstider – dag, kväll och helg – så att vi kan finnas där när våra kunder vill handla. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Du är en lagspelare med energi, engagemang och ett öga för kundens behov. Du har kanske erfarenhet från service eller detaljhandel, men viktigast är din vilja att lära och bidra. Även flerspråkighet och intresse/erfarenhet av olika kulturer är meriterande. Vi tror att du: * Har en positiv inställning och gillar att ta ansvar. * Trivs i ett högt tempo och gillar att lösa problem. * Vill utvecklas – både i din roll och inom företaget. Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och fördomsfri rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. I samband med att du skickar in din ansökan kommer du att bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: Hubert AI Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. För våra slutkandidater kan vi komma att utföra bakgrundskontroll. Vi ser fram emot din ansökan! Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

Vill du vara med och skapa framtidens matupplevelse – och samtidigt utveckla våra kundmöten och medarbetare? Vi söker dig som brinner för att leda och utveckla team i en snabbrörlig och resultatorienterad miljö. Som Säljchef hos oss får du möjlighet att ta ansvar, inspirera och utvecklas – både som ledare och kollega.  ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM ROLLEN: Som Säljchef ansvarar du för butikens alla delar som rör varuförsörjning och det personliga kundmötet. Du är en del av butikens ledningsgrupp och driver försäljning, kundnöjdhet och förbättringsinitiativ. Du är med och formar butikens resultat genom: * Att skapa den bästa kundupplevelsen med matglädje, inspiration och service i världsklass. * Att leda och coacha medarbetare inom både varuflöde och kundmöte mot gemensamma mål. * Att initiera och driva förbättringar som stärker lönsamhet och effektivitet. * Att säkerställa rutiner och bidra till en trygg och trivsam arbetsmiljö. * Att arbeta aktivt med hållbarhet – både i sortiment och i vardagen. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VAD VI ERBJUDER: * En arbetsplats där hållbarhet är en självklarhet – för både planeten och människorna. * Ett inkluderande klimat där dina idéer och din utveckling tas på allvar. * Som säljchef får du inte bara leda – du får också möjlighet att växa vidare inom företaget. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Du har erfarenhet från detaljhandel, service eller restaurang – och dokumenterad erfarenhet av att leda andra. Du är en lagspelare med driv, ansvarskänsla och ett öga för kundens behov. Vi tror att du: * Har ett genuint intresse för mat, försäljning, effektiva processer och det personliga kundmötet. * Trivs med att ta ansvar och fatta beslut. * Vill utvecklas – både i din roll och inom företaget. * Har förmåga att inspirera och engagera andra. Det är meriterande om du har en högskoleutbildning eller utbildning inom coaching/ledarskap. Även erfarenhet från försäljning, service, kundflöde och rutinarbete är meriterande. Flerspråkighet och intresse/erfarenhet av olika kulturer är också meriterande. Som person behöver du tycka om att bygga förtroende i ett team och drivas av att motivera och inspirera medarbetare till att nå uppsatta mål. Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Rekryteringsprocessen inkluderar personlighetsanalys och kapacitetstest och för våra slutkandidater utför vi bakgrundskontroll. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

Vill du vara med och skapa framtidens matupplevelse – och samtidigt växa i din roll? Vi söker dig som brinner för försäljning, kundmöten och hållbara val. Som försäljningsledare hos oss får du möjlighet att ta ansvar, inspirera och utvecklas – både som avdelningsansvarig och kollega. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM ROLLEN: Som försäljningsledare är du en nyckelperson i butikens dagliga drift. Du leder ett specifikt ansvarsområde och driver försäljning, kundnöjdhet och förbättringsinitiativ. Du arbetar nära butikschef, och är med och formar butikens resultat genom: * Att skapa den bästa kundupplevelsen med matglädje, inspiration och service i världsklass. * Att coacha medarbetare mot gemensamma mål. * Att initiera och driva förbättringar som stärker lönsamhet och effektivitet. * Att säkerställa rutiner och bidra till en trygg och trivsam arbetsmiljö. * Att arbeta aktivt med hållbarhet – både i sortiment och i vardagen. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VAD VI ERBJUDER:  * En arbetsplats där hållbarhet är en självklarhet – för både planeten och människorna. * Möjlighet att växa internt – många av våra butikschefer har börjat som försäljningsledare. * Ett inkluderande klimat där dina idéer och din utveckling tas på allvar. * Varierande arbetstider – dag, kväll och helg – så att vi kan finnas där när våra kunder vill handla. * ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Du har erfarenhet från detaljhandel, service eller restaurang – och gärna erfarenhet av att leda andra. Du är en lagspelare med driv, ansvarskänsla och ett öga för kundens behov. Flerspråkighet och intresse/erfarenhet av olika kulturer är meriterande. Vi tror att du: * Har ett genuint intresse för mat och försäljning. * Trivs med att ta ansvar och fatta beslut. * Vill utvecklas – både i din roll och inom företaget. * Har förmåga att inspirera och engagera andra. Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. För våra slutkandidater kan vi komma att utföra bakgrundskontroll. Vi ser fram emot din ansökan! Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.