Ledig stilling (80%) som helsesekretær/medisinsk sekretær - blodprøvetaking sengepost

Ønsker du en variert og meningsfull legejobb i et godt fagmiljø?​ Ås kommune har ledig et 80% vikariat i ett år, fordelt på 50% fastlegearbeid og 30% arbeid som sykehjemslege. Tiltredelse senest 1. september. Stillingen gir en spennende mulighet til å kombinere arbeid i allmennpraksis med sykehjemsmedisin, og passer for deg som ønsker faglig bredde, varierte arbeidsdager og tett samarbeid med dyktige kollegaer. Om arbeidsplassen:​ Legekontoret er et kommunalt drevet fastlegekontor med et godt etablert fagmiljø. Vi har dyktige og engasjerte kollegaer, erfarne helsesekretærer og et tett samarbeid mellom legene. Hos oss møter du et inkluderende arbeidsmiljø med lav terskel for faglige diskusjoner, støtte og samarbeid. Vi samarbeider tett med hjemmetjeneste, sykehjem, psykisk helse- og rustjeneste, fysioterapitjeneste, helsestasjon og øvrige kommunale tjenester. Sykehjemmet har i tillegg en kommunal akutt døgnenhet (KAD) med 4 plasser, noe som gir spennende og varierte medisinske problemstillinger, samt et nært samarbeid med øvrige helse- og omsorgstjenester. Arbeidsoppgaver​ Fastlegedelen (50 %):​ • Medisinsk oppfølging av pasienter på egen liste, pr i dag er det 421 pasienter på listen • Konsultasjoner, akuttvurderinger og oppfølging av kronisk syke • Forebyggende og helsefremmende arbeid • Samarbeid med øvrige kommunale helse- og omsorgstjenester • Deltakelse i fag- og kvalitetsutvikling ved legekontoret Sykehjemslege (30 %):​ • Medisinsk faglig oppfølging av beboere ved sykehjemmet • Oppfølging og behandling av pasienter ved sykehjemmets KAD-avdeling • Diagnostikk, behandling og vurdering av akutte og sammensatte medisinske problemstillinger • Tverrfaglig samarbeid med sykepleiere, helsefagarbeidere og øvrig personell • Samarbeid og dialog med pårørende • Bidra til kvalitetssikring og fagutvikling Kvalifikasjoner​ Nødvendige kvalifikasjoner:​ • Norsk autorisasjon som lege • Gjennomført LIS1-tjeneste eller tilsvarende godkjent tjeneste • Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig • Gode digitale ferdigheter og erfaring med elektronisk pasientjournal • Førerkort klasse B • Politiattest må fremlegges ved ansettelse Ønskede kvalifikasjoner:​ • Spesialist i allmennmedisin eller påbegynt spesialisering • Erfaring fra allmennmedisin, sykehjemsmedisin eller kommunehelsetjenesten • Erfaring med tverrfaglig samarbeid • Interesse for både allmennmedisin og geriatri/sykehjemsmedisin Personlige egenskaper​ Vi søker deg som:​ • ​Har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner • Er faglig engasjert og opptatt av kvalitet i pasientbehandlingen • Arbeider selvstendig og strukturert • Er fleksibel og løsningsorientert • Bidrar aktivt til et positivt arbeidsmiljø • Trives med tverrfaglig samarbeid og samhandling på tvers av tjenester • Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt Vi tilbyr​ • Et spennende 80 % vikariat i ett år • En variert stilling som kombinerer fastlegearbeid og sykehjemsmedisin • Arbeid ved et kommunalt fastlegekontor med gode og støttende kollegaer • For aktuelle kandidater som er under spesialisering i allmennmedisin (ALIS), tilbyr kommunen tilrettelegging for spesialiseringsløpet • Tett samarbeid mellom leger og øvrige faggrupper • Et inkluderende og godt arbeidsmiljø • Faglige utfordringer og bred klinisk erfaring • Mulighet for faglig utvikling og kompetanseheving • Lønn etter gjeldende avtaleverk • Gode pensjons- og forsikringsordninger Kontaktinformasjon​Helene Steen Dalbye, Enhetsleder Helsefremmende tjenester, helene.steen.dalbye@as.kommune.no Arbeidssted​Tunveien 2 1430 Ås Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Ås kommune Referansenr.: 5155110056 Stillingsprosent: 80% Vikariat Startdato: 01.09.2026 Søknadsfrist: 05.08.2026

Senjalegen allmennlegetjeneste har til sammen 24 fastlegehjemler og 4 LIS1 stillinger. Fastlegetjenesten har 2 hovedkontor, avdeling Finnsnes legekontor med 1 utekontor og Silsand legekontor med 4 utekontor. Målsetningen er å gi befolkningen i kommunene stabile og gode legetjenester. Hjelpepersonalet har relevant helsefaglig utdanning som helsesekretærer, bioingeniører og sykepleiere. Senjalegen Silsand har egen avdelingsleder med daglig driftsansvar og en medisinskfaglig-ansvarlig lege. Avdelingen har et aktiv og godt fag- og arbeidsmiljø med engasjerte medarbeidere. Region har godt utbygde helsetjenester med blant annet interkommunal legevakt, sykehjem, hjemmetjeneste, fødestue, somatiske og psykiatriske spesialisthelsetjenester. Senjalegen Finnsnes er lokalisert i et distriktmedisinsk senter (DMS) med til sammen 23 kommunale/interkommunal helsetjenester og spesialisthelsetjenester, med fagtilknytning og samarbeidsavtaler med Universitetssykehuset Nord-Norge. Alle som er bosatt og jobber i Senja Kommune, vil etter nye regler fra 01.01.25, kunne søke om sletting av gjeld fra lånekassen etter 1 år. Om stillingen:​ • Fast 80 % stilling som Helsesekretær Arbeidsted: Senjalegen Silsand legekontor med ute kontor​ Avdelingen har et aktiv og godt fag- og arbeidsmiljø, med engasjerte medarbeider som består av leger, sykepleiere, bioingeniører og helsesekretærer. På vegne av Senja kommune søker vi etter dyktig og engasjert helsesekretær. Stillingen er kun dagarbeid. Senjalegen Silsand har fire utekontor legekontor og det må påregnes kjøring ut til utekontor ukentlig. Arbeidsoppgaver:​ • Helsesekretærfaglige oppgaver i fastlegetjenesten ved hovedkontoret Silsand og ved utekontor: På skiftestue, laboratorium og resepsjon • Veiledning av kolleger, andre samarbeidspartnere, brukere og pårørende Kvalifikasjoner:​ Kompetansekrav: • Norsk autorisasjon som Helsesekretær • God norsk formidlingsevner både skriftlig og muntlig • Førerkort klasse B Om det ikke skulle komme inn søknad fra kvalifisert helsesekretær, kan disse aktuelle utdanninger vurderes: • Norsk autorisasjon som sykepleier • Norsk autorisasjon som bioingeniør • Fagbrev som helsefagarbeider med erfaring fra legetjenesten Kompetanse som vektlegges: • Arbeidserfaring ved legetjeneste • Gode generelle IKT kunnskaper Personlige egenskaper som vektlegges:​ • Være respektfull, ansvarlig og mulighetsorientert • Serviceinnstilt med brukeres behov i sentrum  • Jobbe selvstendig, strukturert og målrettet • Bidrar til et godt arbeidsmiljø • Gode samarbeidsevner • Oppfylle Senja kommunes verdier: Raus, bærekraftig og fremoverlent Vi tilbyr:​ • En spennende arbeidsplass med variert og utfordrende arbeidsoppgaver • Fokus på kompetanseheving med årlige fagdager • Faglige utfordringer på et spennende fagområde i stadig endring • Et positivt og flerkulturelt arbeidsmiljø med engasjerte medarbeidere • Fokus på brukermedvirkning • En kommune i stor utvikling og endring • Gode pensjonsordninger i KLP • Sletting av studielån for ansatte som bor i Senja kommune. For mer informasjon sjekk her.  For stillingen gjelder:​ Aktuelle søkere vil bli innkalt på intervju. Minst to referanser må oppgis. Ansettelse skjer etter kommunale vilkår, på de lønns- og arbeidsvilkår som fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Kommunal pensjonsordning. Politiattest må fremlegges før tiltredelse i stilling. I henhold til offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort, selv om søkeren har anmodet om søknad unntatt offentlighet. Søkes via Easycruit. Søknad via e-post eller post godtas ikke. Kopi av attester og vitnemål blir etterspurt ved behov. Kopiene blir ikke returnert.   Link til søknadsskjema: Søk her