Om rollen

Till Scania Sveriges huvudkontor söker vi nu en chef till affärsområde tvätthallar då nuvarande chef går vidare inom företaget. Tvätthallar ingår i affärsområdet Servicemarknad som ansvarar för att Scaniakunder runt om i landet ska ha tillgång till förstklassig service.

Avdelningen Other Services innehåller uppdrag som inte är renodlad verkstadsdrift och det är även här utveckling av nya affärsområden sker, ibland tillsammans med fabriken i Södertälje. Inom avdelningen ingår även bussdepåer, publik laddning, batteri center och Defence. Du rapporterar till och har ett nära samarbete med ansvarig chef för Other services

Your profile

Vi söker en person med ett stort engagemang och som drivs av målstyrning och resultat. Du är en god kommunikatör med förmåga att proaktivt utveckla existerande och nya kunder. Tidigare erfarenhet av att leda på distans är mycket viktig då verksamheten är spridd över hela Sverige och du kommer behöva leda och coacha personal på distans.

Ditt ledarskap är tydligt och du har förmågan att arbeta både operativt och strategiskt. För att lyckas i rollen söker vi dig som har erfarenhet och förståelse av servicemarknad och retailverksamhet, med ett stort intresse för helhetsaffären.

Tidigare erfarenhet av att driva ett affärsområde med lönsamhetsansvar är meriterande.

Då uppdraget handlar om att fortsätta vidareutveckla ett relativt nytt affärsområde så är det viktigt att du är initiativrik och att du har en bra förmåga att skapa hållbara samarbeten mellan olika funktioner.

Ditt uppdrag

I rollen som chef för tvätthallar kommer du att driva affärsområdet enligt resultatmålen vilket kräver ett starkt kund- och affärsfokus. Din roll är att fortsätta utveckla ett starkt team som styr mot samma mål.

För närvarande har vi totalt 14 tvätthallar och du planerar och organiserar den dagliga verksamheten. Våra tvätthallarna finns över hela Sverige så det är viktigt att du är mobil och du förväntas vara på plats regelbundet för översyn av verksamheterna. Vi förväntar oss att du uppdaterar dig kring lagar och regler för att säkerställa att verksamheten följer alla lagkrav.

Vi erbjuder

Dig möjligheten att utvecklas vidare hos en av Scanias främst distributörer tillsammans med trevliga och kunniga kollegor i det spännande arbetet att utveckla ett nytt affärsområde.

Roll

Manager (tvätthall) Chef för affärsområde tvätthall

Kategori

Chefer och verksamhetsledare

Plats

Södertälje

Publicerad

9 juli

Sista ansökningsdag

23 augusti

Källa

Arbetsförmedlingen

Taggar för det här jobbet

Driftchef fastighet

Liknande jobb

FALCONERI söker District Manager till Sverige

CALZEDONIA SVERIGE AB•Stockholm

Falconeri fortsätter sin framgångsrika expansion i Sverige. Efter etableringen av vår butik i Stockholm öppnar vi under hösten 2026 vår andra butik i Göteborg. Nu söker vi en engagerad, affärsdriven och inspirerande District Manager som vill spela en nyckelroll i utvecklingen av Falconeri på den svenska marknaden. Premiumvarumärket Falconeri utgör, tillsammans med Calzedonia och Intimissimi, en del av globala modekoncernen Oniverse, som är etablerad på den svenska marknaden. Med fokus på exklusiva naturmaterial, tidlös design och italienskt hantverk erbjuder Falconeri en sofistikerad shoppingupplevelse där kvalitet och personlig service står i centrum. Som District Manager ansvarar du för våra svenska Falconeri-butiker och säkerställer att verksamheten drivs enligt varumärkets höga standarder inom försäljning, kundupplevelse, ledarskap och visuell presentation. Du kommer att leda vår etablering i Göteborg och samtidigt fortsätta utveckla verksamheten i Stockholm. Vad du som District Manager kommer att göra: Som District Manager har du det övergripande ansvaret för försäljning, lönsamhet och utveckling av Falconeris butiker i Sverige. Du arbetar nära medarbetarna för att skapa starka team, säkerställa exceptionell service och nå uppsatta affärsmål. Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar: Driva försäljning och lönsamhet genom analys, uppföljning och tydliga handlingsplaner Säkerställa att butikerna arbetar enligt Falconeris koncept, värderingar och höga servicenivå Följa upp KPI, budgetar och affärsresultat samt identifiera utvecklingsmöjligheter Leda, coacha och utveckla butiksteam för att skapa engagerade team med starka resultat Säkerställa att visual merchandising och butiksmiljö håller högsta standard och speglar Falconeris sofistikerade profil Ansvara för onboarding, introduktion och kompetensutveckling av medarbetare Optimera lagerhantering, sortiment och produktflöden Aktivt bidra till Falconeris fortsatta expansion och tillväxt i Sverige Vara en närvarande ledare och ambassadör för varumärket Vi söker dig som kombinerar ett starkt affärssinne med ett engagerande ledarskap. Du drivs av att utveckla människor, bygga starka team och skapa resultat genom hög service och kundupplevelse. Vi söker dig som har: Har erfarenhet av ledarskap inom retail, gärna som Store Manager, District Manager eller Area Manager Har erfarenhet av att driva försäljning, budgetarbete och resultatuppföljning Är van att arbeta mot KPI och omsätta analyser till konkreta aktiviteter Har en stark passion för kundservice och premium retail Är en inspirerande och coachande ledare som får människor att växa Har ett öga för mode, kvalitet och detaljer Är strukturerad, självgående och lösningsorienterad Kommunicerar professionellt Innehar giltigt B-körkort, då rollen innebär regelbundna resor mellan Stockholm och Göteborg Vad vi erbjuder En central roll i utvecklingen av Falconeri på den svenska marknaden Attraktivt bonussystem kopplat till prestation och resultat Tjänstebil som tillhandahålls för rollen Möjligheten att vara med och driva vår fortsatta expansion i Sverige Ett internationellt arbetsklimat inom Oniverse-koncernen Exklusiv personalrabatt på våra varumärken Kontinuerlig utbildning och utveckling inom ledarskap, försäljning och produktkunskap Goda karriärmöjligheter inom en internationell modekoncern Tjänsten är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning. Resor inom Sverige ingår i rollen. Vi rekryterar löpande, så skicka gärna in din ansökan redan idag. Vill du vara med och forma framtiden för Falconeri i Sverige och leda vår fortsatta expansion? Då ser vi fram emot att höra från dig. Oniverse, tidigare känt som Calzedonia Group, är en italiensk modekoncern specialiserad på badkläder, strumpbyxor, underkläder och kashmirplagg. Sedan 1986 i Italien har vi byggt upp ett globalt nätverk av mer än 5000 butiker i över 50 länder. I Sverige öppnade vi vår första butik år 2013 och har idag totalt 31 butiker av Calzedonia, Intimissimi och Falconeri. Du hittar oss i Stockholm, Göteborg, Malmö, Uppsala, Helsingborg och Jönköping. Vi letar efter dig som vill ta dig an en ny utmaning, bygga en karriär inom retail och vill bli en del av oss!

Sista ansökan: 21 aug.Publicerad: 22 juni

Regionchef, butikSvenska

Department Manager - Stockholm Area

H & M Hennes & Mauritz GBC AB•Stockholm

Job Description WHAT YOU’LL DO As a Department Manager, you’ll be the leader supporting and encouraging your whole team. By fostering an inclusive culture that promotes collaboration and an entrepreneurial spirit, you’ll create an environment where everyone can thrive. Acting in line with our values, you’ll contribute to both your own success and the success of the company. You will: Lead your team to deliver an outstanding customer experience by ensuring excellent operational and visual standards, while actively promoting and selling our products. Take responsibility for your store and department’s strengths, analyse sales performance, identify commercial opportunities, set goals, and create plans to optimize results, profits, and stock levels. Manage team planning, scheduling, and ensure seamless opening and closing routines. Recruit, onboard, and develop your team while fostering an inclusive and collaborative culture that promotes growth and innovation. Stay updated on fashion trends, customer preferences, and competitors to maintain a competitive edge. Represent yourself and the brand positively during all customer interactions. WHO YOU’LL WORK WITH Our stores are the heart of our company, where customers experience our brand firsthand. As part of the dynamic Store Team, every role—from Sales Advisors, Department Managers, Store Managers and Visual Merchandisers to Assistant Store Managers, Cash Office Responsible, and Delivery Responsible in larger stores—contributes to creating an inspiring and welcoming environment. You’ll also connect with the wider Area Team, collaborating across stores to share insights and drive success together. Alongside your team, you'll play a vital role in helping customers feel confident and express their individuality with the latest trends and timeless styles. By building meaningful connections with customers in our stores, we make fashion accessible and sustainable for all. WHO YOU ARE We are looking for people with… Experience in retail management and operations. Strong leadership skills, with a passion for coaching and developing teams while exemplifying company values and culture. Expertise in sales planning, analysis, and follow-up, using customer-centric tools and reporting. And people who are… Strong and confident leaders who inspire, coach, and develop their teams with integrity. Thriving in collaborative, dynamic environments, with a solution-focused mindset. Motivated to create great customers experiences while promoting and selling our products. A keen interest in fashion trends, commerciality, and competitor insights to drive sales. Effective communicators, creative, and curious. Flexible, analytical, and achievement-oriented, with the ability to manage statistics and work with numbers. WHO WE ARE H&M Group is a global company of strong fashion brands and ventures. Our goal is to prove that there is no compromise between exceptional design, affordable prices, and sustainable solutions. We want to liberate fashion for the many, and our customers are at the heart of every decision we make. We are made up of thousands of passionate and talented colleagues united by our shared culture and values. Together, we want to use our power, our scale, and our knowledge to push the fashion industry towards a more inclusive and sustainable future. WHY YOU’LL LOVE WORKING HERE At H&M Group, we are proud to be a vibrant and welcoming company. We offer our employees attractive benefits with extensive development opportunities around the globe. All our employees receive a staff discount card, usable on all our H&M Group brands in stores and online. In addition to our staff discount, all our employees are included in our H&M Incentive Program – HIP. You can read more about our H&M Incentive Program here. JOIN US Our uniqueness comes from a combination of many things – our inclusive and collaborative culture, our strong values, and opportunities for growth. But most of all, it’s our people who make us who we are. This is a permanent contract, offering either 35 or 38.25 hours per week, depending on the store, with start in September or by agreement. This position is based in one of our stores in the Stockholm area and you should be able to work during store opening hours. Language skills in Swedish or English are required. We have an ongoing selection, so the position may be filled before the application deadline, so send in your application today! The last application date is 7/8. Take the next step in your career together with us. The journey starts here. *We are committed to a recruitment process that is fair, equitable, and based on competency. We therefore kindly ask you to not attach a cover letter in your application.

Sista ansökan: 7 aug.Publicerad: 30 juli

Butikschef

Sales Manager B2B New Business

BidWise Consulting AB•Stockholm

Sales Manager – B2B New Business BidWise Consulting rekryterar för en konfidentiell kund. Bolaget presenteras vid första kontakt med aktuella kandidater. Om rollen Vi söker nu en Sales Manager som vill ta en nyckelroll i ett snabbväxande nordiskt techbolag. Rollen är en renodlad hunter-position där du ansvarar för hela försäljningsprocessen – från prospektering och första kontakt till förhandling, avtal och överlämning. Du kommer att arbeta med komplex B2B-försäljning mot både privata och offentliga organisationer och bygga långsiktiga affärsrelationer med beslutsfattare på hög nivå. För rätt person finns möjlighet att bli en viktig del av bolagets fortsatta expansion i Norden. Arbetsuppgifter Identifiera och kontakta nya företagskunder Prospektera och bygga egen försäljningspipeline Boka och genomföra kundmöten Genomföra behovsanalyser och presentera affärslösningar Förhandla och driva affärer till signerat avtal Bygga relationer med beslutsfattare såsom VD, CFO, HR-chefer, inköp och andra nyckelpersoner Arbeta strukturerat i CRM-system Delta i marknadsaktiviteter, nätverk och affärsutvecklingsinitiativ Samarbeta med interna team för en smidig kundimplementering Vi söker dig som Har minst 3 års erfarenhet av komplex B2B-försäljning Har dokumenterad erfarenhet av nykundsbearbetning och outbound-försäljning Är van att själv skapa affärsmöjligheter genom prospektering, cold outreach och mötesbokning Har erfarenhet av att driva längre och mer komplexa säljprocesser Är trygg i dialogen med beslutsfattare och ledningsgrupper Har ett starkt eget driv och trivs med att arbeta mot tydliga mål Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska Vi tror att du Är en naturlig relationsbyggare Motiveras av att skapa nya affärer Tar stort eget ansvar för resultat Trivs i en entreprenöriell miljö där tempot är högt Ser möjligheter där andra ser hinder Lön Fast grundlön: 45 000–50 000 kr/månad beroende på erfarenhet och tidigare resultat. Utöver grundlönen erbjuds en attraktiv provisionsmodell kopplad till individuella försäljningsmål och prestation. Placering Stockholm. Ansökan Urval och intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan till BidWise Consulting.

Sista ansökan: 1 aug.Publicerad: 22 juni

FörsäljningschefSvenskaEngelska