
Seksjon barn- og ungdom - mottak, døgn, poliklinikk · Sarpsborg
Vi søker etter 1 spesialsykepleiere/sykepleier til 100 % fast kombinasjonsstilling ved barne- og ungdomsklinikken Barn- og ungdom- mottak, døgn, poliklinikk h...
Barn- og ungdom- mottak, døgn, poliklinikk har ca. 2500 innleggelser årlig og ca. 15 000 polikliniske konsultasjoner.
Barne- og ungdomsklinikken er i en spennende utvikling. Poliklinikken utreder og behandler barn og ungdom i alderen 0-18 år.
Vi har et felles ansvar for å sikre at alle pasienter får et trygt, helhetlig og faglig godt tilbud, uavhengig av vår spesialistfunksjon.
Vi ser derfor etter en medarbeider som trives med variasjon, samarbeider godt på tvers av fagområder og ønsker å bidra aktivt til fellesskapet rundt pasientene.
I døgnområdet får du muligheten til å jobbe med et bredt spekter av pediatriske problemstillinger, samt noen kirurgiske aspekter.
Hovedtyngden av våre pasienter er medisinske, men vi tar også imot mange barn med kirurgiske, ØNH- og ortopediske utfordringer.
Vi tror på verdien av både spisskompetanse og breddekompetanse. Derfor søker vi en sykepleier med særlig kompetanse og interesse innen fagområde nevrologi som ønsker å bidra til videreutvikling av vår poliklinikk.
Vi er opptatt av at alle medarbeidere bidrar til et helhetlig tilbud for våre pasienter.
Du vil få anledning til å bruke og videreutvikle din spisskompetanse innen fagområde nevrologi, men stillingen innebærer også behandling, oppfølging, undervisning og rådgivning av barn og unge innen generell poliklinisk virksomhet.
Det tas forbehold om endringer i organisering, arbeidsoppgaver, arbeidssted og arbeidstidsordning innenfor rammene av arbeidsavtale, gjeldende lov- og avtaleverk samt virksomhetens behov.
Vi lyser ut en 100 % fast stilling ved barne- og ungdomsavdelingen. Stillingen er en kombinasjon av 50 % stilling på døgnområdet med arbeid hver 3. helg, og tredelt- turnus, samt 50 % stilling på avdelingens poliklinikk med arbeid på dag og kveld.
På døgnområdet vil arbeidsoppgaven være varierte, og man jobber med alle fagområder og pasientgrupper.
På poliklinikken vil du ha selvstendig sykepleiepoliklinikk, bistå med veiledning av barn/ungdom, pårørende og ansatte i forbindelse med nevrologiske sykdommer, fortrinnsvis epilepsi.
Det kan forekomme endringer/utvikling av stillingen.Kvalifikasjoner
Vi tilbyr
Høres dette ut som stilling for deg? I så fall ser vi frem til å motta din søknad!
Dokumentasjon på utdanning, arbeidserfaring og lovbestemte permisjoner, som omsorg for barn og militærtjeneste, må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk. All arbeidserfaring fra fylte 18 år registreres i CV da denne brukes som utgangspunkt for lønnsfastsettelse og/eller lønnsansiennitet.
Etter helsepersonelloven § 20a er det krav om politiattest ved tilsetting.
I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.
Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.
KontaktinformasjonRenate Matysiak Johansen, Seksjonsleder, +47 960 90 110
Trine Bergstrøm, Seksjonsleder, +47 960 90 120
ArbeidsstedKalnesveien 300
1714 Grålum
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Sykehuset Østfold HF
Referansenr.: 5148994373
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 30.08.2026
Vi søker etter 2 spesialsykepleiere/ sykepleier til 100 % fast stilling ved barne- og ungdomsavdelingen. Barn- og ungdom- mottak, døgn og poliklinikk har ca. 2500 innleggelser årlig og ca. 15 000 polikliniske konsultasjoner. Barne- og ungdomsklinikken er i en spennende utvikling. Poliklinikken utreder og behandler barn og ungdom i alderen 0-18 år. Vi har et felles ansvar for å sikre at alle pasienter får et trygt, helhetlig og faglig godt tilbud, uavhengig av vår spesialistfunksjon. Vi ser derfor etter en medarbeider som trives med variasjon, samarbeider godt på tvers av fagområder og ønsker å bidra aktivt til fellesskapet rundt pasientene. Vi tror på verdien av både spisskompetanse og breddekompetanse. Derfor søker vi etter: • 1 spesialsykepleier/ sykepleier med særlig kompetanse og interesse innen fagområde lunge/allergi/NIV • 1 spesialsykepleier/ sykepleier med særlig kompetanse og interesse innen fagområdet onkologi Vi er opptatt av at alle medarbeidere bidrar til et helhetlig tilbud for våre pasienter. Du vil få anledning til å bruke og videreutvikle din spisskompetanse innen ditt fagområde, men stillingen innebærer også behandling, oppfølging og rådgivning av barn og unge innen generell poliklinisk virksomhet. De utlyste stillingene er på utlysningstidspunktet knyttet til avdelingens poliklinikk med arbeidstid 37,5 timer per uke, med arbeid på dag og kveld. Det tas forbehold om endringer i organisering, arbeidsoppgaver, arbeidssted og arbeidstidsordning innenfor rammene av arbeidsavtale, gjeldende lov- og avtaleverk samt virksomhetens behov. Du kan følge vår seksjon på Instagram og Kallus – Barna venn på sykehuset. Arbeidsoppgaver • Behandling og oppfølging av barn og ungdom, slik at de kan mestre sykdommen på best mulig måte • Opplæring, undervisning og veiledning av pasienter, pårørende, kollegaer og andre samarbeidsinstanser som barnehage og skole • Samarbeid med ulike yrkesgrupper tverrfaglig i organisasjonen • Sykepleier samarbeider med lege, ernæringsfysiolog, fysioterapeut, sosionom og BUP- team for å gi barnet/ungdommen best mulig tilbud • Selvstendig polikliniske sykepleier- konsultasjoner • Elektronisk dokumentasjon • Registrere pasient- målinger • Kontinuerlig pasientsikkerhet- og forbedringsarbeid Det kan forekomme endringer i stillingen.Kvalifikasjoner • Spesialsykepleier/sykepleier • Norsk autorisasjon som sykepleier • Beherske norsk, god muntlig og skriftlig kommunikasjon • Ønskelig med erfaring fra arbeid på poliklinikk • Ønskelig med erfaring fra arbeid med barn og ungdom • Ønskelig erfaring med bruk av Dips Arena • Vi legger stor vekt på personlig egnethet Personlige egenskaper • Faglig engasjement • Tar utfordringer • Evne til fleksibilitet • Strukturert og løsningsorientert • Evne til å jobbe selvstendig og i team • Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner • Evne til å bidra til et godt arbeidsmiljø • God pedagogisk tilnærming • Gode data og tekniske ferdigheter • Engasjement for barn og pårørendeperspektivet • Evne til å drive frem prosesser og skape resultater på tvers av fagmiljøer • Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr • Interessante og varierte arbeidsoppgaver • Gode muligheter for faglig utvikling • God opplæring • Inkluderende og godt arbeidsmiljø • Tverrfaglig samarbeid med andre yrkesgrupper • Velferdsordninger • Gode forsikringsordninger • Pensjonsordning gjennom KLP ___________________________________________________ Høres dette ut som stilling for deg? I så fall ser vi frem til å motta din søknad! Beregning av lønnsansiennitet/lønnsfastsettelse Dokumentasjon på utdanning, arbeidserfaring og lovbestemte permisjoner, som omsorg for barn og militærtjeneste, må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk. All arbeidserfaring fra fylte 18 år registreres i CV da denne brukes som utgangspunkt for lønnsfastsettelse og/eller lønnsansiennitet. Generelt Etter helsepersonelloven § 20a er det krav om politiattest ved tilsetting. I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere. Illustrasjonen er laget av Lykketegning - www.lykketegning.no KontaktinformasjonRenate Matysiak Johansen, Seksjonsleder, +47 960 90 110 Trine Bergstrøm, Seksjonsleder, +47 960 90 120 ArbeidsstedKalnesveien 300 1714 Grålum Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Sykehuset Østfold HF Referansenr.: 5128175275 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 30.08.2026
Medisinsk avdeling ved Sørlandet sykehus søker en forskningssykepleier i kombinasjon med sengepost. 2 x 100 % fast stilling bestående av 50% forskning og 50% arbeid på sengepost. Arbeid på sengepost er tredelt turnus, p.t hver tredje helg samt to ekstra helger i året. Kombinasjonsstillingen vil kobles mot klinisk arbeid i en av de medisinske sengepostene (lunge, infeksjon, hjerte eller indremedisin). Ved intern ansettelse vil det kunne bli ledig en annen stilling i Medisinsk avdeling eller annen stilling. Ved medisinsk avdeling jobber vi målrettet for å styrke forskningsrettet virksomhet. Sørlandet sykehus HF vektlegger at utprøvende behandling skal være en integrert del av pasientbehandlingen. Det er en nasjonal målsetning at antall kliniske studier skal økes, inkludert oppdragsforskning og industrisamarbeid. Stillingen inngår i avdelingens arbeid med å styrke forskningsaktivitet og -infrastruktur, og bidra til økt deltakelse i kliniske studier. Forskningssykepleier vil ha en sentral rolle i å tilrettelegge for planlegging, oppstart og gjennomføring av kliniske forskningsprosjekter på tvers av indremedisinske fagområder. Stillingen vil samarbeide tett med klinikere, forskere, sykehusets forskningsseksjon og øvrige støttefunksjoner for å sikre god kvalitet og fremdrift i forskningsprosjekter. Vi søker en engasjert sykepleier som vil bli en del av vårt team. Hos oss vil du få en variert og meningsfull arbeidshverdag i et spennende og faglig sterkt miljø, hvor ingen dager er like. Vi forsøker å imøtekomme individuelle ønsker, og ansatte oppfordres til å komme med forslag til turnus som kan bidra til en god balanse mellom jobb og fritid, innenfor de rammer som er mulig. Arbeidsoppgaver • Sammen med forskningsteamet: organisere, koordinere, kvalitetssikre og gjennomføre ulike typer studier. (Både forsker- og industriinitierte studier). • Tett oppfølging av studiepasienter • Helhetlig sykepleie • Tett samarbeid med kommunehelsetjenesten • Aktiv deltakelse i tverrfaglig samarbeid for å sikre helhetlig og koordinert behandling Kvalifikasjoner • Norsk autorisasjon som sykepleier • Gode datakunnskaper • Må beherske norsk på høyt nivå, både skriftlig og muntlig • Gode engelskkunnskaper • Minimum to års relevant erfaring • Relevant erfaring fra kliniske studier er en fordel Personlige egenskaper • Faglig engasjement og lyst til å jobbe med forskning • Setter pasienten i fokus og arbeider strukturert og fleksibelt • Serviceinnstilt og løsningsorientert • Kommuniserer godt og samarbeider effektivt med kollegaer og andre faggrupper • Faglig nysgjerrig, med et ønske om kontinuerlig læring og utvikling • Jobber godt selvstendig og i team • Åpen for nye arbeidsmetoder og teknologi, og tilpasser deg raskt endringer • Aktiv bidragsyter til et positivt og støttende arbeidsmiljø • Personlig egnethet vektlegges Vi tilbyr • Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver i en stor, spennende og samfunnsviktig organisasjon • En avdeling bestående av engasjerte og dyktige kollegaer i et godt arbeidsmiljø • høyt faglig nivå og et utforende og variert arbeid • Faglig påfyll og opprettholdelse av kompetanse • Gode pensjonsordninger i KLP Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV, og til lønnsfastsettelse. Sørlandet sykehus verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn eller eventuelle opphold i arbeidslivet. Sørlandet sykehus praktiserer meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25. KontaktinformasjonMarianne Giske Jacobsen, Seksjonsleder, 473 04 532 Øyunn Kleiven, Overlege, 38 07 37 61 ArbeidsstedEgsveien 100 4615 Kristiansand Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Sørlandet sykehus HF Referansenr.: 5139360320 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 17.08.2026
Stillingstype Det er ledig 100 % fast stilling som spesialsykepleier (sykepleier) i kommunens demensteam. Demensteamet er organisert under avdeling for hjemmeboende ved Råkhaugen omsorgssenter. Stillingen innebærer per tiden dagarbeid 37,5 t/uke, men noe undervisingsarbeid på¨kveldstid må medregnes. Beskrivelse av arbeidssted Demensteamet er en tjeneste for hele Molde kommune. Det er organisert under avdeling for hjemmeboende, ved Råkhaugen omsorgs- og kompetansenter for personer med demenssykdom. Omsorgssenteret har foruten demensteamet et omfattende dagaktivitetstilbud, bofellesskap og sykehjem med langtids-, korttids- og forsterkede plasser for personer med demenssykdom. Hovedoppgaver Spesialsykepleier: • er direkte underlagt avdelingsleder • faglig samarbeid med den andre sykepleier i demensteamet • rapporterer om oppståtte behov av faglig eller administrativ karakter til nærmeste overordnede • arbeidsoppgaver i tråd med demensteamets stillingsbeskrivelse. Herunder kan nevnes utredning og oppfølging av hjemmeboende med demenssykdom, arbeid (undervisning for ulike samfunnsktører, pårørendeskole m.m) på systemnivå for å gjøre kommunen til et demensvennlig samfunn. • samarbeider med andre etater i Molde kommune, spesialisthelsetjenesten, fastleger, frivillige organisasjoner m.m. • demensteamet følger opp ressurspersoner for "Tiltak demens" fra alle hjemmetjenstedistrikt • skal sørge for at egen og medarbeidernes tjenesteyting er i samsvar med faget, etiske normer, gjeldende lover og forskrifter og de til enhver tid gjeldende kvalitetskrav Kvalifikasjoner • Ha autorisajon som sykepleier i Norge med videreutdanning innen geriatri eller psykisk helse og rus • Sykepleiere uten videreutdanning med relevant erfaring er også velkommen til å søke • Erfaring fra demensutredning/ systematisk kartlegging av personer med demens vil være en fordel • Erfaring med undervisning/veiledning • Relasjonskompetanse • Gode datakunnskaper • Kunne jobbe selvstendige og være faglig bevisst • Kunne jobbe systematisk og i samarbeid med andre faggrupper • Være god på kommunikasjon og samarbeid • Være stabil og fleksibel i forhold til arbeidsoppgaver • Må ha førerkort klasse B • Må beherske norsk skriftlig og muntlig Personlig egnethet vektlegges Vi følger kommunens etiske regler der ærlighet og gode holdninger er en forutsetning. Vi tilbyr • Vi tilbyr et godt arbeidsmiljø, dyktige medarbeidere og en arbeidsplass der vi ønsker å legge til rette for et faglig utfordrende og kvalitetsmessig godt tilbud. • Avlønning etter sentral Hovedtariffavtale • Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger. • Funksjonstillegg 30 000/år Søknad Vi ber om at elektronisk søknadsskjema blir benyttet. Godkjente kopier og vitnemål tas med ved et intervju. Politiattest Det er krav om politiattest etter Helse og omsorgstjenesteloven § 5-4 Søkerliste Søkerlisten kan bli offentliggjort. Link til søknadsskjema: Søk her