Vi söker en arbetsledare till vår plåtproduktion!

Om tjänsten Vi söker just nu en arbetsledare till bearbetningsavdelningen inom FSW i Finspång. Som arbetsledare kommer du att ansvara för att leda och koordinera den dagliga verksamheten på avdelningen, med målet att uppfylla uppsatta krav inom produktion, kvalitet, leveranssäkerhet och lönsamhet. Rollen innebär ett helhetsansvar och kräver en närvarande och coachande ledarstil. Körkort är ett krav. Arbetstiderna är förlagda till dagtid. Lön enligt ök. Arbetsuppgifter Dina huvudsakliga ansvarsområden kommer att omfatta: Daglig ledning av produktionen inom FSW, samt samordning för att uppnå avdelningens övergripandemål. Personalansvar, inklusive planering, utveckling, lönesättning och hantering av rehabiliterings-ärenden. Aktivt ansvar för arbetsmiljö och HSE samt implementering och utveckling av EBS inom avdelningen. Budget- och ekonomiansvar för FSW-enheten. Kontinuerligt förbättringsarbete och processutveckling enligt Lean-principer. Säkerställa efterlevnad av kvalitets- och miljöcertifieringar. Vem är du? Dina huvudsakliga ansvarsområden kommer att omfatta: Daglig ledning av produktionen inom FSW, samt samordning för att uppnå avdelningens övergripandemål. Personalansvar, inklusive planering, utveckling, lönesättning och hantering av rehabiliterings-ärenden. Aktivt ansvar för arbetsmiljö och HSE samt implementering och utveckling av EBS inom avdelningen. Budget- och ekonomiansvar för FSW-enheten. Kontinuerligt förbättringsarbete och processutveckling enligt Lean-principer. Säkerställa efterlevnad av kvalitets- och miljöcertifieringar. Vi söker dig som har: Eftergymnasial utbildning inom logistik, teknik, produktion eller liknande område – eller motsvarande relevant arbetslivserfarenhet inom industri. Ledarskapserfarenhet inom industriell produktion, helst med kunskap inom svetsning eller specialiserade produktionsprocesser. Starka kunskaper inom produktionslogistik, produktionsekonomi, arbetsmiljö (HSE), LEAN och kvalitetssystem. Förmåga att ta initiativ och fatta beslut inom ramen för befintliga avtal och riktlinjer. En engagerad, strukturerad och tydlig kommunikatör – med förmågan att motivera och stödja utveckling inom teamet. Om företaget Hydro Extrusions är ett världsledande företag inom aluminiumextrudering med cirka 100 produktionsanläggningar i 40 länder och 20 000 anställda. Genom vår unika kombination av lokal expertis, globalt nätverk och oöverträffad FoU-kapacitet kan vi erbjuda allt från standardprofiler till avancerad utveckling och tillverkning för de flesta branscher. Om Uniflex Uniflex är ett av Sveriges ledande bemannings- och rekryteringsföretag med över 20 års erfarenhet av att matcha rätt kompetens med rätt arbetsplats. Sedan 2002 har vi hjälpt företag att hitta rätt kompetens inom industri, teknik, produktion, lager och logistik – från operativa roller till produktionsnära ledare och specialister. Genom bemanning, rekrytering och samarbeten med underkonsulter matchar vi varje dag medarbetare med företag över hela landet. Let’s get to work!

Vill du leda framtidens underhåll i en av Sveriges mest högteknologiska industrimiljöer? En ögonblicksbild av din dag Siemens Energy i Finspång befinner sig i en expansiv fas där vi investerar i ny teknik, digitalisering och framtidens produktionsutrustning. För att möta tillväxten och samtidigt ta nästa steg inom Smart Maintenance delar vi nu upp vår underhållsorganisation och söker en ny chef för våra elektriker, automationstekniker och framtida OT-kompetenser. Underhåll skapar hållbarhet genom hög tillgänglighet som bidrar till företagets utveckling, lönsamhet, säkerhet, tillväxt och trivsel. Maskinservice ansvarar för förebyggande och avhjälpande underhåll samt moderniseringar av en mycket omfattande och tekniskt avancerad maskinpark. Verksamheten omfattar många olika tekniker   Hur du kommer att påverka Vi söker inte den främsta automationsspecialisten. Vi söker dig som kan utveckla människor, skapa struktur och driva förändring. Du kommer att leda ett team med hög teknisk kompetens inom el och automation där specialistkunskapen redan finns. Din uppgift blir att skapa rätt förutsättningar för att kompetensen används effektivt, systematiskt och långsiktigt. En central del av uppdraget är vår satsning på datadrivet och prediktivt underhåll. Tillsammans med verksamheten, BFC och externa partners ska vi koppla upp ett stort antal kritiska produktionsmaskiner, installera externa givare och använda AI-baserad analys för att identifiera trender, upptäcka avvikelser och förutse fel innan de uppstår. Rollen handlar om att omsätta el, automation, OT, data och AI till konkreta förbättringar i den dagliga verksamheten – med högre tillgänglighet, bättre beslutsfattande och ökad robusthet som mål.   Om teamet Eftersom underhållsorganisationen nu delas i två chefsområden är samarbete mellan cheferna ett absolut krav. Uppdelningen ska inte skapa silos – den ska skapa bättre förutsättningar för tillväxt, tydligare ansvar och en starkare gemensam underhållsorganisation. Du kommer därför att arbeta mycket nära chefen för CNC-underhåll och maskintillgänglighet. Tillsammans förväntas ni utveckla gemensamma arbetssätt, gemensamma prioriteringar, gemensamma mål och en gemensam väg mot prediktivt underhåll. Vi söker prestigelösa ledare som delar kunskap, bygger broar mellan kompetensområden och sätter helheten före den egna gruppens gränser.   Vad du medför Är en trygg och inspirerande ledare. Har erfarenhet av förändringsledning och verksamhetsutveckling. Trivs med att utveckla människor, team och organisationer. Kan skapa struktur, processer och gemensamma arbetssätt. Har förmåga att leda specialister utan att själv behöva vara den främsta tekniska experten. Är nyfiken på digitalisering, AI och datadrivet beslutsfattande. Har stark samarbetsförmåga och kan arbeta över organisatoriska gränser. Ser underhåll som en strategisk möjliggörare för säkerhet, kvalitet, tillgänglighet och tillväxt. Meriterande för denna roll Bakgrund inom el, automation eller elkraft Erfarenhet av elsäkerhetsarbete Förmåga att på sikt kunna överta elsäkerhetsansvaret för produktionsutrustningen Erfarenhet av OT, industriell automation, sensorer, datainsamling eller prediktivt underhåll   Vad vi erbjuder Hos oss på Siemens Energy får du möjlighet att leda utvecklingen av framtidens industriella underhåll. Du kommer att arbeta med avancerad teknik och moderna produktionssystem, vilket ger dig en unik chans att påverka en verksamhet med stor strategisk betydelse. Tillsammans bidrar vi till att skapa en datadriven och prediktiv underhållsorganisation, där du får utveckla både människor och verksamhet inom en internationell industrikoncern. Dessutom får du möjlighet att samarbeta med en annan chef för att bygga en gemensam, stark och framtidssäkrad underhållsorganisation. Vilka är Siemens Energy? På Siemens Energy är vi mer än bara ett energiteknikföretag. Vi möter den ökade efterfrågan på energi i mer än 90 länder samtidigt som vi bidrar till att skydda vårt klimat. Med mer än +100,000 engagerade anställda genererar vi inte bara elektricitet till mer än 16% av världens befolkning, utan vi använder också vår teknologi för att skydda människor och miljön. Vårt globala team är engagerar sig i att göra hållbar, pålitlig och ekonomiskt överkomlig energi till verklighet genom att tänja på gränserna för vad som är möjligt. Vi förvaltar ett 150 årigt arv av innovation som uppmuntrar oss att söka efter personer som stödjer vårt fokus på reducering av koldioxidutsläpp, nya teknologier och energiomvandling. Hur kan du göra skillnad på Siemens Energy? Titta här:https://www.siemensenergy.com/employeevideo   Vårt engagemang för mångfald Som tur är, så är vi alla olika. Genom mångfald genererar vi kraft. Vi drivs framåt av inkludering och vår gemensamma kreativa energi kommer från ca 130 olika nationaliteter. På Siemens Energy ser vi mångfald som något självklart - oavsett etnisk bakgrund, kön, ålder, religion, identitet eller funktionsvariation. Vi ger samhället energi, hela samhället, och vi diskriminerar inte utifrån våra olikheter. Ansökan Tveka inte – skicka in din ansökan via https://jobs.siemens-energy.com/en_US/jobs , id nr 298953 senast 2026-08-03. Löpande urval tillämpas, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag, eller annonsförmedlare. Fackliga representanter: Unionen, unionen.finspang.se@siemens-energy.com Sveriges Ingenjörer & SACO, asi.se@siemens-energy.com Ledarna, Anders Fors, ledarnaklubbenseab@siemens-energy.com IF Metall, Mikael Malmgren, mikael.malmgren@siemens-energy.com       #page