Socialsekreterare till utredningsgruppen

Om jobbet Vill du arbeta som familjehemssekreterare på familjehemsenheten i Nordost i en intressant och stimulerade miljö med teamkänsla, bra arbetsledning, extern handledning, erfarna och härliga kollegor samt med möjlighet till gedigen kompetensutveckling? Då kan vi vara rätt arbetsplats för dig! Förvaltningen jobbar aktivt med arbetstidsinnovationer och enheten kommer från hösten att ingå i projektet 4-dayweek.  Familjehemsenheten är uppdelad i fyra olika grupper, jourgrupp, rekrytering och utredningsgrupp, familjehemsgrupp samt kontaktverksamhet. Arbetet skiljer sig en del mellan de olika grupperna och vi samverkar tätt med varandra utifrån våra olika arbetsuppgifter. Som familjehemssekreterare i remiss- och rekryteringsgruppen arbetar du med att rekrytera och utreda familjehem. Du reser ofta med bil eller tåg för att möta blivande familjehem i deras hem. Då arbetsuppgifterna innefattar att utreda blivande familjehem så behöver du därför kunna uttrycka dig väl i skrift och ha erfarenhet av dokumentation.  Du arbetar nära barnsekreterare och utredande socialsekreterare och driver processerna framåt. Utvecklingsarbetet är ständigt pågående och det finns en stark drivkraft att lyckas finna rätt familjehem till de barn som behöver placeras. Vi värdesätter teamarbetet mellan de olika professionerna och har därför gemensamma metod- team- och trivseldagar. Vi vill ta tillvara på den kapacitet och styrka som finns hos alla socialsekreterare och tror på att vi tillsammans kan åstadkomma det bästa för våra placerade barn och familjehem. Våra familjehem finns främst i Västra Götaland och Hallands län men även runtom i hela Sverige. Det medför därför resor i arbetet samt att det ibland förekommer arbete på kvällstid.  Kvalifikationer Vi söker dig som har socionomexamen. Det är meriterande om du har en relevant vidareutbildning som t ex Kälvestens intervjumodell samt BBIC och gärna Signs of Safety. Det är meriterande om du som söker har arbetat som familjehemssekreterare och inom socialtjänsten. I din yrkesroll har du förmåga att vara lugn och stabil. Du planerar och organiserar ditt arbete på ett effektivt sätt och du har lätt för att vid behov omprioritera dina uppgifter under arbetsdagen. Du har god förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Du kan analysera flera möjliga lösningar och har förmåga att väga samman dessa till en kvalificerad bedömning. Du är trygg i din yrkesroll och har ett reflekterande sinnelag och har lätt för att uttrycka dig i skrift. Vidare ser vi att du som söker är ansvarsfull där du tar ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna med verksamhetens och klienternas bästa i fokus. Du tar dina uppgifter på allvar, är mån om att slutföra det du påbörjat och ser till att arbetet blir utfört på rätt sätt. Goda datakunskaper är ett krav och kunskaper i Treserva ser vi som meriterande. I arbetet ingår resor och därför är körkort och körvana ett krav. Varmt välkommen med din ansökan! Övrigt För tjänster som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn under 18 år behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du börjar arbeta hos oss. Utdraget beställs direkt från Polisens hemsida https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623 Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Om oss Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle. Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

Beskrivning Socialförvaltningen Hisingen söker en engagerad socialsekreterare till utredningsenheten barn och unga myndighet! Vill du vara med och skapa ett meningsfullt arbete och göra skillnad för barn och unga? Vill du tillhöra en arbetsplats med stort engagemang för barn och barns delaktighet och tycker du det är viktigt att trivas på jobbet? Då ska du söka till oss på barn och unga Hisingen! Vi söker en ny medarbetare till Utredningsenhet 1 som består av ett barnteam och ett ungdomsteam. Varje team består av sex socialsekreterare och en 1:e socialsekreterare som arbetsleder och tillsammans med dina kollegor stöttar dig i myndighetsutövningen. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna innebär att utreda och bedöma barn och ungas (0-18 år) behov av stöd, att besluta och följa upp insatser utifrån risk och skyddsfaktorer med stöd av BBIC samt efter gällande lagstiftning SoL, LVU och LBSB. I arbetet ingår möten, samtal med barn, ungdomar och familjer, där dokumentation är en viktig del. Ett mål är att öka barns röst och delaktighet - samtal med barn är därför en central arbetsuppgift. Du har en viktig roll för de barn och familjer vi möter och vi jobbar tillsammans för att lyckas. Samarbete med varandra, samverkan med våra utförarenheter, andra samverkansparter och viktiga personer för familjen är därför viktigt. Introduktion, handledning och kompetensutveckling ser vi som en självklarhet. Utöver introduktion erbjuds du kontinuerlig kompetensutveckling genom Yrkesresan och utbildning i övriga metoder som finns på avdelningen. Din 1:e socialsekreterare, din mentor och avdelningens introduktionssamordnare kommer vara ett nära stöd under din introduktion. Du kommer att ha din arbetsplats i trivsamma lokaler på socialkontoret på Borstbindaregatan 12 A där alla våra utredningsenheter och mottaget sitter tillsammans i kontorslandskap med fasta arbetsplatser. Kontoret ligger centralt nära Hjalmar Brantingsplatsen med goda kommunikationsmöjligheter.   Kvalifikationer Du som söker har en socionomexamen, därtill behöver du ha kunskaper om barns utveckling och för området gällande lagstiftning. Tidigare erfarenhet av myndighetsutövning och/eller annat socialt arbete med barn och unga är meriterande. Du behöver ha en god förmåga att uttrycka dig i svenska språket i både tal och skrift. Meriterande är kunskaper i Treserva och B-körkort. Rollen som socialsekreterare kräver att du tar ansvar för både dina och gruppens arbetsuppgifter samt att du tänker på de vi är till för och deras bästa. Det är viktigt att du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Tjänsten kräver att du är flexibel och kan ändra hur du jobbar när saker förändras. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheter i förändringar. Det är viktigt att du har ett gott bemötande, är hjälpsam och visar respekt även i en stressig situation.    Övrigt Ansökningarna hanterar vi löpande och kan komma att bjuda in till intervjuer innan sista ansökningsdag. Vid erbjudande om anställning krävs utdrag ur belastningsregistret. Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Om oss Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen. Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor. Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen!