MILJØARBEIDER I FOLKEHØGSKOLE

Er du vår nye OT-veileder i Oppfølgingstjenesten?​ Oppfølgingstjenesten søker OT-veileder i 60% stilling for ungdom utenfor opplæring og arbeid i Nordre- og Søndre Land fra 1 september 2026. Om Oppfølgingstjenesten​ Oppfølgingstjenesten (OT) er en fylkeskommunal tjeneste som skal kartlegge, koordinere og følge opp ungdom mellom 15 og 24 år som har rett til videregående opplæring, men som ikke er i opplæring eller arbeid. Oppfølgingstjenesten skal ha oversikt over alle ungdommene i målgruppa og få flest mulig i gang med kompetansefremmende aktiviteter. Enhet for Oppfølgingstjenesten ligger i avdelingen Kompetanse og tannhelse, og lagt til seksjon for Regional kompetanseutvikling.  Kontorsted vil være på Raufoss videregående skole, hovedsakelig avdeling Dokka. Vi søker deg som​ • har et engasjement for ungdom og gode evner til relasjonsbygging • har gode kommunikasjonsferdigheter og norskkunnskaper • har evne til å jobbe selvstendig, strukturert og målrettet • er løsningsorientert og har gode samarbeidsevner • har kjennskap til videregående opplæring eller alternative opplæringsarenaer for ungdom • har gode datakunnskaper • personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr​ • utfordrende og varierte arbeidsoppgaver • et raust og inkluderende arbeidsfellesskap • en tjeneste som er endringsvillig, framtidsrettet og løsningsorientert • stor grad av selvstendighet i arbeidet • lønn etter avtale • fylkeskommunale tilsettingsvilkår med gode pensjons- og forsikringsordninger Om stillingen:​ • 60% fast stilling som OT-veileder ledig fra 1. september 2026 • OT-veileder vil få ansvar for oppfølging av ungdom som er bosatt i Land-regionen • noe reisevirksomhet må regnes med • arbeidssted Raufoss videregående skole, hovedsakelig avdeling Dokka Arbeidsoppgaver:​ • bidra til at ungdom som ikke går på skole eller er i arbeid får tilbud om opplæring, arbeid og kompetantansefremmende tiltak • jobbe forebyggende i overgangen fra grunnskole til videregående opplæring • samarbeide med skoler, NAV, karrieresentre, PPT, kommunale instanser, helsevesen, opplæringskontor, lokalt næringsliv og andre samarbeidspartnere • veilede og følge opp ungdom • benytte fylkeskommunens rutiner og verktøy for samhandling og registrering av saksopplysninger • bidra i Oppfølgingstjenesten sitt utviklingsarbeid • bidra på tvers av regioner ved behov i tjenesten Ønskede kvalifikasjoner:​ • utdanning på minimum bachelornivå, gjerne sosialfaglig • erfaring fra arbeid med ungdom, for eksempel skole, NAV eller barnevern • veiledningskompetanse • god digital kompetanse • god muntlig og skriftlig framstillingsevne • krav om førerkort klasse B Ønskede egenskaper:​ • vi ønsker kollegaer med blikk for ungdom og deres utviklingsmuligheter • du må være fleksibel og initiativrik • tydelig, systematisk, lojal og utviklingsorientert • er relasjons- og samarbeidsorientert, har stå-på-vilje og godt humør • har god system-, prosess- og rolleforståelse, og har evne til helhetstenkning • evner jobbe selvstendig Søknad​ Innlandet fylkeskommune ønsker at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen og oppfordrer derfor alle som er kvalifisert i henhold til utlysningsteksten til å søke hos oss. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi ber aldri om Bank-ID informasjon i søknadsprosessen.  Det kreves politiattest - ikke eldre enn tre måneder - for alle stillinger i tannhelsetjenesten, folkehøgskolene og videregående skoler. Vi gjør oppmerksom på at alle søkere kommer på offentlig søkerliste, jf. offentleglova § 25. Fritak fra offentliggjøring gjøres bare unntaksvis og du må begrunne hvorfor du skal unntas offentlighet i tekstfeltet til søknaden.    Fylkeskommunen er en virksomhet i utvikling og endring. Arbeidsoppgaver, ansvarsområder og organisering vil derfor kunne utvikle og endre seg i takt med organisasjonens behov.          Det tas forbehold om at overtallige i fylkeskommunen kan ha fortrinnsrett til stillingen. Innlandet fylkeskommune benytter elektronisk søknadsskjema. Vi ser fram til å motta søknaden din. Link til søknadsskjema: Søk her

Hamar katedralskole har ledig inntil 89 % fast stilling som miljøveileder med tiltredelse snarest. Miljøveileder hjelper til med opplæringen, deltar aktivt ute i skolemiljøet og bidrar til å gi elevene et forsvarlig utbytte gjennom nødvendig oppfølging i og utenfor klasserommet. Sentrale egenskaper i utførelsen av rollen er gode samarbeidsevner og evnen til fleksibilitet. Vi søker deg som​ • er dyktig og engasjert • vil støtte og hjelpe elever til motivasjon og mestring • har stor arbeidskapasitet og stabilt godt humør • er en trygg og tydelig voksen • har erfaring fra arbeid med ungdom med ulike behov Vi tilbyr​ • kompetente og hyggelige kollegaer • et velfungerende internt pedagogisk støtteapparat med faglig dyktige koordinatorer for tilpasset opplæring, rådgivere og miljøveiledere • lønn etter avtale • fylkeskommunale tilsettingsvilkår med gode pensjons- og forsikringsordninger Om stillingen​ • 89 % fast stilling ledig omgående • arbeidssted Hamar katedralskole • oppfølging av elever, elevgrupper, skolemiljø og deltakere på Finn din vei • faglig samarbeid • miljøveileder jobber komprimert arbeidsår, dvs kl 8-15.30 i 38 skoleuker, samt fem planleggingsdager og har fri i skolens ferier • den som tilsettes i stillingen vil bli innplassert i stillingskode avhengig av krav til stillingen, utdanning og erfaring jf. lov- og avtaleverk • ved en eventuell intern tilsetting kan det oppstå ledig tilsvarende engasjement i ett eller to år Arbeidsoppgaver​ • ivareta og følge opp elever med ulike behov for tilrettelegging • støtte elever/elevgrupper ved behov, slik at det skapes grunnlag for læring gjennom mestring, trygg tilknytning og et tilpasset læringsmiljø • bidra til å øke elevenes selvfølelse og selvbevissthet i læringssituasjonen • bidra til redusert fravær • delta i felleskapsaktiviteter rettet mot et bedre læringsmiljø på skolen • være en aktiv bidragsyter ute i skolens fellesarealer • følge opp deltakere på Finn din vei • oppgavene blir tildelt fra skolens koordinatorer for tilpasset opplæring eller leder for pedagogisk støtteavdeling Kvalifikasjonskrav​ • relevant 3-årig universitet-/høyskole utdanning eller fagbrev innen helse og omsorg eller barne- og ungdomsarbeid • relevant erfaring fra lignende arbeid i videregående skole er en fordel  ​Søknad​ Innlandet fylkeskommune ønsker at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen og oppfordrer derfor alle som er kvalifisert i henhold til utlysningsteksten til å søke hos oss. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi ber aldri om Bank-ID informasjon i søknadsprosessen.  Det kreves politiattest - ikke eldre enn tre måneder - for alle stillinger i tannhelsetjenesten, folkehøgskolene og videregående skoler. Vi gjør oppmerksom på at alle søkere kommer på offentlig søkerliste, jf. offentleglova § 25. Fritak fra offentliggjøring gjøres bare unntaksvis og du må begrunne hvorfor du skal unntas offentlighet i tekstfeltet til søknaden.    Fylkeskommunen er en virksomhet i utvikling og endring. Arbeidsoppgaver, ansvarsområder og organisering vil derfor kunne utvikle og endre seg i takt med organisasjonens behov.          Det tas forbehold om at overtallige i fylkeskommunen kan ha fortrinnsrett til stillingen. Innlandet fylkeskommune benytter elektronisk søknadsskjema. Vi ser fram til å motta søknaden din. Link til søknadsskjema: Søk her