
HÖGANÄS KOMMUN · Höganäs
Vi är med varje barn från de första stapplande stegen i förskolan till de självsäkra kliven på gymnasiet. Varje dag arbetar vi för att bygga en stark grund för ...
Vi är med varje barn från de första stapplande stegen i förskolan till de självsäkra kliven på gymnasiet. Varje dag arbetar vi för att bygga en stark grund för varje individ, ge dem tilltro till sin framtid och utrusta dem för framgång. Välkommen att bli en viktig pusselbit på utbildningsförvaltningen. Tillsammans gör vi inte bara det bästa för varje barn och elev, vi sätter även standarden för framtidens människor – hela barnet hela vägen!
I Höganäs kommunkoncern finns en lokal passion och en framåtanda. Nu är vi på jakt efter fler hjärtliga samhällsbyggare som gör vardagen för kommunens invånare lite bättre, idag och varje morgondag. Hos oss i Höganäs skapar du mening på din arbetsplats och levererar verklig nytta till samhället.
1 plats(er).
Kullagymnasiet står inför ett spännande utvecklingsskede. I Höganäs finns en tydlig ambition att skapa en gymnasieskola som både speglar sin plats och rustar elever för framtiden. Politiken har fattat beslut om att bygga en ny gymnasieskola som beräknas stå klar hösten 2029. Samtidigt har en tydlig riktning beslutats för skolans innehåll, identitet och varumärke.
Nu söker vi en rektor som vill leda verksamheten genom denna utveckling och vara med och forma framtidens gymnasieskola i Höganäs.
Det här är ett uppdrag för dig som vill mer än att förvalta. Du vill bygga, samla och utveckla. Du ser kraften i en skola med höga ambitioner, tydliga löften till eleverna och modet att sticka ut. Du är trygg i vardagens ledarskap och har samtidigt förmåga att leda i förändring och skapa riktning framåt tillsammans med andra.
Som rektor på Kullagymnasiet ansvarar du för skolans pedagogiska ledarskap, det systematiska kvalitetsarbetet och den fortsatta utvecklingen av skolans profil och erbjudande till eleverna. Uppdraget innebär att skapa goda resultat, bygga en stark kultur och stärka skolans attraktionskraft i nära samspel med medarbetare, elever, vårdnadshavare och huvudman. I ditt ledarskap bygger du förtroendefulla relationer, skapar engagemang och samverkar med både medarbetare och andra aktörer för att driva skolans utveckling framåt.
Kullagymnasiets framtida riktning tar avstamp i ledorden entreprenörskap, internationalisering och livskraft. Här ska elever vara förankrade hemma och redo för världen. Det betyder en skola där kunskap används på riktigt, där omvärlden blir en del av lärandet och där hälsa, identitet och gemenskap är en naturlig del av utbildningen.
Som rektor får du en nyckelroll i att omsätta denna riktning i praktiken genom pedagogik, samverkan, kultur, organisation och kommunikation. Du blir en viktig företrädare för skolan och får möjlighet att påverka hur framtidens gymnasieskola i Höganäs utvecklas, upplevs och positioneras.
Vi erbjuder ett strategiskt viktigt och meningsfullt ledaruppdrag i en kommun med höga ambitioner för utbildning. Här får du möjlighet att leda en gymnasieskola i ett spännande utvecklingsskede och vara med och forma såväl verksamhet som kultur, erbjudande och framtida skolmiljö.
Du får möjlighet att påverka både dagens verksamhet och det långsiktiga arbetet mot en ny gymnasieskola 2029, i en organisation där det finns en tydlig vilja att utveckla Kullagymnasiet och stärka dess position för framtiden.
Första intervjuer planeras att genomföras den 24 och 27 augusti 2026 på förmiddagen. Kandidater som går vidare till nästa steg bjuds därefter in till en andra intervju på Kullagymnasiet veckan därpå. Exakt datum meddelas de kandidater som går vidare i processen.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
"Höganäs kommun ska i alla sina rekryteringar sträva mot en jämnare fördelning mellan könen och en ökad representation av övriga olikheter inom kommunens olika verksamheter" - så står det i våra "Aktiva åtgärder för jämställdhet och mångfald". Det är inte alltid enkelt, men vi jobbar för detta varje dag.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess i Höganäs kommun använder vi rekryteringsverktyget Offentliga Jobb/Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Offentliga Jobb genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.
Vill du leda utvecklings- och innovationsarbete som gör verklig skillnad för invånarna? Vi söker en utvecklingschef med ett strategiskt och operativt helhetsansvar för socialförvaltningens utvecklingsenhet och PART-preventivt arbete tillsammans. Om arbetsplatsen I staden ansvarar socialförvaltningen för individ- och familjeomsorg. Vårt uppdrag är att möjliggöra för invånare att bli självständiga i livet så att de kan ta en aktiv del i samhället. Vi är mitt i arbetet med att forma oss efter den nya socialtjänsten med fokus på att skapa en mer tillgänglig socialtjänst utifrån tre verksamhetsområden: myndighet, insatser och service samt boende. Vi söker en erfaren och trygg förändringsledare som vill ta ett strategiskt helhetsansvar för utveckling och innovation i en politiskt styrd organisation. Arbetsuppgifter Du leder och utvecklar två enheter med ett gemensamt uppdrag – att skapa hållbar utveckling som gör verklig skillnad för invånarna. Den ena delen av ditt uppdrag är att leda förvaltningens Utvecklingsenhet, som ger utvecklings- och innovationsstöd till socialförvaltningens kärnverksamheter. Tillsammans med dina medarbetare skapar du förutsättningar för ett systematiskt utvecklingsarbete där tjänstedesign, invånarnas behov och ett datadrivet lärande omsätts i förbättrade arbetssätt, tjänster och sociala insatser. Du stärker förvaltningens struktur, utvecklingsförmåga och innovationskultur så att förändring blir en naturlig del av verksamheten. Den andra delen av uppdraget är att leda medarbetare och arbetet inom PART – Preventivt arbete tillsammans. PART är en gemensam innovations- och samverkansplattform mellan Helsingborgs stad, Landskrona stad och Region Skåne. Här leder du arbetet med att tillsammans med invånare, civilsamhälle, akademi och andra samhällsaktörer utveckla och testa nya lösningar på komplexa samhällsutmaningar. Fokus ligger på att skapa likvärdiga förutsättningar för barn och unga att lyckas i skolan och få bästa möjliga hälsa. Som utvecklingschef rör du dig naturligt mellan strategi och genomförande. Du omsätter forskning, omvärldsbevakning och nya perspektiv till praktiskt verksamhetsutveckling och skapar förutsättningar för att idéer leder till verklig förändring. Du leder både långsiktiga utvecklingsprocesser och konkreta innovationsinitiativ och säkerställer att de skapar värde för invånare, verksamhet och organisation. Uppdraget innebär ett nära samarbete med förvaltningsledning, verksamhetschefer, andra förvaltningar, politisk ledning, akademi, civilsamhälle och externa samverkanspartners. Du bygger tillitsfulla relationer och skapar engagemang kring gemensamma mål. Som chef har du ansvar för verksamhet, medarbetare, arbetsmiljö och budget, samtidigt som du utvecklar en kultur där lärande, innovation och samverkan är en självklar del av vardagen. Vi söker dig som vill vara med och forma framtidens socialtjänst – där utveckling inte är ett projekt vid sidan av verksamheten, utan ett arbetssätt som genomsyrar hela organisationen och utgår från invånarnas behov. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten och som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år och andra friskvårdsförmåner via förmånsportalen epassi. Kvalifikationer Vi söker dig som Har en akademisk högskoleexamen. Gärna masterexamen eller forskarutbildning Har flerårig erfarenhet av att leda förändrings och utvecklingsarbete i en komplex organisation Har erfarenhet av behovsdriven och användardriven utveckling samt invånarinvolvering Har varit chef med ansvar för personal, arbetsmiljö och budget Har erfarenhet av att arbeta i kommunal eller offentlig sektor och är van vid politiskt styrda processer Har erfarenhet av att arbetleda både fastanställda medarbetare och projektresurser Har arbetat tvärsektoriellt och byggt hållbara samarbeten Är nyfiken samt har förmågan att ta till dig forskning och teori för att omsätta det i praktiskt verksamhetsarbete Har mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt kan ta till dig och använda forskningslitteratur på engelska PERSONLIGA EGENSKAPER Du är en professionell, tydlig och förtroendeingivande lagspelare med ett starkt driv att utveckla organisationer och skapa värde för invånarna. Du är strukturerad och systemklok, med stark förankringsförmåga och förmåga att skapa rörelse i komplexa sammanhang. Du är en person med ambitiösa mål, visioner och som brinner för utveckling utifrån invånares behov. Du behöver vara kommunikativ och trygg i dialogen med såväl ledning som verksamhet och externa parter, trivs du i en utåtriktad roll där du sprider lärande, föreläser och driver opinion i frågor som rör barn, unga och vuxna. Omvärldsbevakning är en naturlig del av ditt arbetssätt och du omsätter nya perspektiv i praktisk handling. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-08-16 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: 100% Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/
Landskrona är på frammarsch på många plan. Nya områden med havsnära boende växer fram och allt fler företag väljer att etablera sig just här. Läget mitt i Öresundsregionen med närhet till bad och stad, natur och kultur lockar allt fler till inflyttning, etablering och besök. Är du en erfaren ledare inom vård och omsorg som lockas av att utveckla en modern beställarorganisation i en kommun som präglas av handlingskraft och framåtanda? Landskrona stad söker nu en förvaltningschef för Omsorgsförvaltningen som har ett förändrat uppdrag som beställarorganisation. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Under 2024 bildade Landskrona stad det helägda kommunala bolaget Landskrona Omsorg AB, som ansvarar för stadens omsorgsverksamhet inom hemtjänst, särskilt boende (SÄBO), LSS och HSL. Syftet med bolagiseringen är att stärka kvaliteten i omsorgen genom ett tydligare uppdrag och en mer strukturerad uppföljning. Omsorgsförvaltningen som får sitt uppdrag från Omsorgsnämnden har därmed gått från att vara utförare till att ansvara för beställning, uppföljning och kvalitetsutveckling av omsorgsverksamheten. Förvaltningen arbetar även med förebyggande och hälsofrämjande insatser samt uppgifter som innefattar fördelning av statsbidrag. Förvaltningens nya roll är fortfarande under uppbyggnad, och vi söker en förvaltningschef med förmåga och vilja att fortsätta utveckla och leda förvaltningen i detta nya uppdrag. Förvaltningen har ca 45 medarbetare som arbetar inom myndighet, utvecklingsenheten stöd och hälsa, ekonomi samt kvalitetsstab. I förvaltningen finns även medicinskt ansvarig sjuksköterska (MAS), medicinskt ansvarig för rehabilitering (MAR) och socialt ansvarig samordnare (SAS), som stödjer och följer upp verksamheten. Som förvaltningschef rapporterar du till stadsdirektören och ingår i stadens ledningsgrupp, där du tillsammans med övriga förvaltningschefer bidrar till hela stadens utveckling. Dina ansvarsområden: • Leda, utveckla och företräda omsorgsförvaltningen utifrån nämndens uppdrag och kommunens övergripande mål • Säkerställa att omsorg inom hemtjänst, särskilt boende, LSS och HSL beställs utifrån rätt kvalitet, rätt volym och kostnadseffektivitet • Driva den fortsatta utvecklingen av förvaltningens roll som beställare och uppföljare av utförande verksamhet • Leda ett långsiktigt utvecklingsarbete med fokus på kvalitet, innovation, uppföljning och kontinuerliga förbättringar • Ansvara för myndighetsutövningens utveckling med fokus på rättssäkra beslut, god service och framtidens arbetssätt • Skapa förutsättningar för ett kunskapsbaserat och förebyggande arbete, där välfärdsteknik och nya arbetssätt bidrar till ökad kvalitet och självständighet för invånarna • Säkerställa en god ekonomisk styrning och strategisk planering utifrån ett årligt budgetansvar om cirka 950 Mkr • Utveckla samverkan med Landskrona Omsorg AB, andra förvaltningar, myndigheter och externa aktörer • Driva arbetet med systematiskt kvalitetsarbete, intern kontroll och uppföljning • Bidra aktivt i stadens samlade utveckling som medlem i stadsdirektörens ledningsgrupp KVALIFIKATIONER Du är en trygg och utvecklingsorienterad ledare som trivs i komplexa sammanhang där strategi behöver omsättas i praktisk förändring. Du bygger tillitsfulla relationer, skapar engagemang och leder med tydlighet, mod och långsiktighet. Du har förmågan att balansera politiska mål, verksamhetens behov och invånarnas perspektiv och motiveras av att utveckla både organisationer och människor. Vi söker dig med: • relevant högskoleutbildning • flerårig erfarenhet av ledande befattning inom vård och omsorg • dokumenterad erfarenhet av strategiskt ledarskap och verksamhetsutveckling • god kunskap om myndighetsutövning samt relevant lagstiftning inom socialtjänst, LSS och HSL • erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete och uppföljning av verksamhet • erfarenhet av förändringsledning och organisationsutveckling • god förståelse för ekonomistyrning och resursplanering • erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation • intresse för digitalisering och välfärdsteknik som stöd för framtidens omsorg • mycket god kommunikativ förmåga och vana att samverka med många olika intressenter • erfarenhet att arbeta med externa utförare i en beställarroll är meriterande Vi erbjuder Du erbjuds ett strategiskt och samhällsviktigt uppdrag där du får möjlighet att påverka utvecklingen av framtidens omsorg i Landskrona. Förvaltningen befinner sig i en spännande utvecklingsfas där du får leda arbetet med att vidareutveckla en modern beställarorganisation med fokus på kvalitet, innovation och hållbar utveckling! Varmt välkommen med din ansökan senast 16/8 via maquire.se, som Landskrona stad samarbetar med i denna rekrytering. Vid frågor, välkommen att kontakta huvudansvarig rekryteringskonsult Per Synnes, 070-2991530, per.synnes@maquire.se. Klicka på ansökningsknappen så skickas du direkt vidare till vår rekryteringspartner Maquire, där du enkelt kan skicka in din ansökan. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-01 Tillträde enligt överenskommelse. Arbetsgivarinformation: https://www.landskrona.se/jobbailandskronastad Fackliga företrädare nås via Landskrona stads kontaktcenter på telefon 0418-47 00 00. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Landskrona stad använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. En ansökan till Landskrona stad är en allmän handling och dina personuppgifter hanteras enligt GDPR. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp. Om du som sökande har skyddade personuppgifter, behöver du kontakta rekryterande chef för att få tillgång till urvalsfrågorna. Du skickar din ansökan till HR-avdelningen via post eller lämnar in den i receptionen, ställd till HR-enheten där du också anger vilket referensnummer annonsen har. I din ansökan behöver du ange hur du vill bli kontaktad av rekryterande chef. Din ansökan kommer sekretessmarkeras och bevaras i två år även om du inte blir anställd hos oss. Därefter gallras handlingarna. Du kan läsa mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://www.landskrona.se/kommun-och-politik/sa-behandlar-landskrona-stad-personuppgifter/.
Vill du vara med och utveckla framtidens kraft i samhället? Bjäre Kraft söker en ekonomi- och finanschef som vill vara med och forma nästa steg i ett lokalt förankrat bolag med stark samhällsnytta, höga framtidsambitioner och en verksamhet i förändring. Rollen passar dig som trivs nära affären, nära VD och ledningsgrupp, och som kan kombinera finansiell skärpa med utvecklingskraft, mod och operativ förmåga. Bjäre Kraft är en ekonomisk förening som ägs av våra drygt 10 000 medlemmar och verkar för att långsiktig skapa nytta i nordvästra Skåne och områden däromkring. Genom energi, telekom och samhällsnära tjänster bidrar vi till en fungerande vardag, lokal samhällsutveckling och omställningen mot en hållbar framtid. Rollen Som ekonomichef har du en central roll i Bjäre Krafts fortsatta utveckling och utgör en viktig del i arbetet med att nå Bjäre Krafts mål med fokus på långsiktig lönsam tillväxt, tydligare medlemsnytta och hållbar utveckling. Utöver ansvar för ekonomiavdelningen arbetar du nära VD, är med i styrelserummet och deltar aktivt i en liten, tight ledningsgrupp. Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid. Du ansvarar för att leda, utveckla och kvalitetssäkra ekonomifunktionen samt att aktivt utveckla verksamhetsnära stöd för koncernens olika affärer. Ditt uppdrag Som ekonomichef ansvarar du bland annat för att: leda och utveckla ekonomi-, redovisnings- och rapporteringsprocesser, säkerställa god ekonomisk styrning, intern kontroll och regelefterlevnad, ta fram budget, prognoser, analyser och beslutsunderlag, bidra till affärsplanering, investeringsbedömningar och långsiktig finansiell planering, utveckla digitala arbetssätt, automatisering, systemstöd och datadriven uppföljning, stödja VD, ledningsgrupp och chefer med ekonomiska analyser och verksamhetsnära beslutsstöd, bidra till koncernstyrning och uppföljning av dotterbolag, Vem är du? Vi tror att du är en driven och engagerad ekonom som vill vara med och utveckla mer än siffror. Du har hög digital förmåga och god förståelse för både ekonomi, affär, styrning och människor. Du är analytisk, strukturerad och kvalitetsmedveten, men också nyfiken, kommunikativ och handlingskraftig. Du har förmåga att se helheten, identifiera förbättringsmöjligheter och omsätta analys till praktisk utveckling. Du är en föreningsmänniska som trivs i en organisation och tycker att det är meningsfullt och ser kraften i det kooperativa företagandet. Du förstår att Bjäre Krafts uppdrag ytterst handlar om att skapa långsiktigt värde för medlemmar, kunder och samhälle. Vi söker dig som har akademisk utbildning inom ekonomi, redovisning, finans eller motsvarande erfarenhet, flerårig erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete, gärna i ledande roll, god förståelse för budget, prognos, analys, redovisning och rapportering, erfarenhet av verksamhetsstyrning, intern kontroll och beslutsstöd, hög digital förmåga och intresse för att utveckla system, data, processer och automatisering, god kommunikativ förmåga och vana att presentera ekonomisk information på ett begripligt sätt, förmåga att leda, utveckla och samarbeta över organisatoriska gränser. kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift Erfarenhet från koncernstruktur, reglerad verksamhet, energibranschen, infrastruktur, ekonomisk förening eller annan medlems-/idéburen organisation är meriterande, men inte ett krav. Därför ska du välja Bjäre Kraft Du får vara med och påverka på riktigt i en verksamhet som utgör ett fundament i lokalsamhället. Bjäre Kraft är tillräckligt stort för att ha komplexitet, kraft och framtidsambitioner – men tillräckligt nära för att varje medarbetares bidrag ska märkas. Vi tror på enkelhet, tillgänglighet och trygghet – men också på mod, lärande och utveckling. Vi vill framåt, och vi söker dig som vill vara med och bygga nästa steg. Ansökan Välkommen med din ansökan, innehållande CV och personligt brev, till rekrytering@bjarekraft.se Vi vill ha din ansökan senast den 9 augusti. Vi tillämpar löpande urval.