Sökresultat för "Research"

Ansök om tjänsten "Research Associate for archival integration" hos Akelius Math AB via deras ansökningsportal.

Ansök om tjänsten "Researcher" hos Akelius Math AB via deras ansökningsportal.

Ansök om tjänsten "Researcher" hos Akelius Math AB via deras ansökningsportal.

Ansök om tjänsten "Researcher" hos Akelius Math AB via deras ansökningsportal.

Ansök om tjänsten "Researcher" hos Akelius Math AB via deras ansökningsportal.

Vi på Poolia Malmö söker en driven student som vill kombinera studier med ett utvecklande extrajobb. Vi letar efter dig som brinner för service, är tävlingsinriktad och älskar att skapa nöjda kunder, kandidater och konsulter. Vi ser gärna att du är i början av dina studier och har minst två år kvar. Är du flexibel och redo att bidra till vårt framgångsrika team – då är detta något för dig! Dina arbetsuppgifter i huvudsak I rollen kommer du att stötta våra konsultchefer i olika delar av rekryteringsprocessen. Några av de arbetsuppgifter vi ser att rollen kommer innebär är: – Skapa och publicera jobbannonser – Hantera urval av kandidater och granska CV:n – Boka och hålla första telefonintervjuer – Administrera ansökningar och bistå med administrativa uppgifter – Boka in intervjuer – Search av kandidater via LinkedIn recruiter – Referenstagning Med tiden får du möjlighet att ta större ansvar i rekryteringsprocessen och i takt med att du växer in i rollen få lära dig fler delar av rekryteringsprocessen. Du blir en del av ett engagerat och samarbetsinriktat team som alltid siktar på att leverera bästa möjliga resultat. Tjänsten är en timanställning där du stöttar vår hyrverksamhet utifrån verksamhetens behov, uppskattningsvis 1–2 dagar i veckan. Antalet arbetspass kan variera från vecka till vecka beroende på aktuellt behov. Här sitter vi tillsammans med kollegor från QRIOS och Uniflex som ingår i vår koncern PION Group. Vem är du? För att vara aktuell för tjänsten krävs det att du studerar och har minst två år kvar av dina studier, vi ser gärna att du precis påbörjat dina studier. Vidare är det meriterande om du har tidigare erfarenhet från serviceyrken som butik, restaurang eller försäljning. Som person är du tävlingsinriktad, noggrann och flexibel. Du trivs i högt tempo och är trygg i att hantera förändringar, då ingen dag är den andra lik hos oss. Det man tänkt göra för dagen blir ofta något helt annat! Vidare är du är både prestigelös och professionell. Varmt välkommen med din ansökan redan idag – urval sker löpande! Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta oss: Julia Femenias Krohn Senior Consultant Manager julia.femenias-krohn@poolia.se 0720-704735 Rebecca Ahlgren Reasearcher rebecca.ahlgren@poolia.se 0767-712510 Om verksamheten Poolia har ett fokus: att tillsätta kvalificerad kompetens på tjänstemannaområdet. Avgränsningen är vår styrka och det som gör oss till branschens kanske mest erfarna rekryteringskonsulter. Vi har en gedigen erfarenhet inom en rad specialistområden. Vi förstår företagen och deras affärsvillkor. Och vi har en urvalsfilosofi som identifierar varje individs unika förmågor. Tillsammans med en kvalitetssäkrad process, modern kandidatwebb och ledande digitala verktyg är detta grunden i vårt erbjudande – Rätt individ. På rätt plats. Alltid.

Do you want to contribute to top quality medical research? We invite applications for a Research Assistant position in the research group of Professor Magnus Ingelman-Sundberg, within the Section of Pharmacogenetics.   This position is housed in the Department of Physiology and Pharmacology, known for its collegial, international, and dynamic research environment. Our current research focuses on the use CYP2C19 is a highly polymorphic enzyme involved in the metabolism of many drugs and endogenous lipids, making it one of the most clinically important pharmacogenes. Beyond drug metabolism, CYP2C19 regulates lipid pathways influencing vascular function, inflammation, cholesterol homeostasis, and broader metabolic processes. We will investigate why fetal CYP2C19 expression induces inflammation in the developing hippocampus, leading to neuronal degeneration in the adult dentate gyrus causing anxiety and depression in adult life identifying molecular pathways relevant for future antidepressant development. Reduced CYP2C19 function has been associated with increased risk of myocardial infarction and ischemic stroke, suggesting broader roles in cardiovascular disease. Using advanced human liver spheroids and brain organoids, we will study CYP2C19 in lipid metabolism ini relation to cardiovascular risk, by identifying CYP2C19-dependent lipid pathways providing new insights into mechanisms underlying neuropsychiatric disorders and arteriosclerosis.   Your profile We are seeking a motivated candidate with at least one year of hands-on laboratory experience and practical skills in RT-PCR, Western blotting, and cell culture. Experience in immunohistochemistry, imaging techniques, and molecular biology methods is highly desirable. Previous work with brain tissues is a merit. You will join a dynamic research team of approximately six researchers and contribute to several ongoing projects focused on the biological functions of CYP2C19. Your primary responsibilities will include: · Analysis of lipids regulated by CYP2C19 using advanced 3D human liver spheroids as an experimental model. · Characterization of developmental alterations in the fetal brain caused by CYP2C19 overexpression using approaches such as immunohistochemistry, RNA sequencing, and ELISA. · Development and use of in vitro macrophage activation systems to investigate whether CYP2C19-dependent lipid mediators promote inflammatory pathways relevant to atherosclerosis and cardiovascular disease. While knowledge of the Swedish language is advantageous, fluency in both oral and written English is essential. The successful candidate will be a team player with excellent communication skills, well-organized, and enjoy interacting with researchers and students.   What We Offer Karolinska Institutet is one of the world's leading medical universities. Our vision is to advance knowledge about life and promote better health for all. At Karolinska Institutet, we conduct successful medical research and offer the largest range of medical education in Sweden. As a state university, we provide numerous benefits through our collective agreement, including access to modern wellness facilities with trained staff on-site. Location: Solna, Biomedicum MIS-lab : https://ki.se/en/people/magnus-ingelman-sundberg#about-me We look forward to your application!   The application is to be submitted through the Varbi recruitment system. In this recruitment, you will apply with your CV without a personal letter. Instead, you will answer some questions about why you are applying for the job in the application form. Want to make a difference? Join us and contribute to better health for all Type of employment: Temporary position, 1 year Contract type: Full time First day of employment: According to agreement Salary: Monthly salary City: Stockholm Country: Sweden Contact: Magnus Ingelman-Sundberg, magnus.ingelman-sundberg@ki.se

Söker du ett socialt och omväxlande uppdrag? Vill du arbeta med några av Sveriges största varumärken? Då har du hittat rätt. Just nu letar vi efter en driven rekryterare som vill ta nästa steg i karriären. Vi söker en driven rekryterare som vill arbeta med några av Sveriges största varumärken! I denna roll ansvarar du för att hitta och matcha rätt kandidater för säljuppdrag och arbeta i ett högt tempo för att leverera resultat. Erfarenhet av uppsökande försäljning är ett krav. Vi söker dig som: Har erfarenhet av uppsökande försäljning Är social och bekväm med att prata med människor Har god förmåga av att kommunicera, lyssna och är resultatinriktad Talar och skriver obehindrad svenska Trivs i en fartfylld arbetsmiljö Vi erbjuder: Heltidstjänst Fantastiska kollegor och en stark teamkänsla Personlig coachning, vidareutbildningar och generösa bonusar Fast lön Är detta du eller ditt nästa drömjobb? Skicka in din ansökan direkt!  Vid frågor angående tjänsten, kontakta någon av våra rekryteringskonsulter 👇 📧 Izabel Nilsson – izabel@viasales.com – 📞 073-566 00 53 📧 Theres Akram - theres@viasales.com - 📞 073- 713 45 30

Bemanningsassistent till Aura Personal Aura Personal är ett bemannings- och rekryteringsföretag som arbetar inom fordonsbranschen samt lager och logisitk. Nu söker vi en driven bemanningsassistent som vill vara med och växa tillsammans med oss. Hos oss får du en bred och varierad roll där du blir en viktig del av vår rekryterings- och bemanningsprocess. Du kommer bland annat att arbeta med allt inom rekryteringsprocesserna samt konsulthantering. Dina arbetsuppgifter: Genomföra telefonintervjuer och intervjuer på plats med kandidater Konsulthantering och löpande kontakt med våra konsulter Bidra i det dagliga rekryteringsarbetet Vem är du? Vi tror att du är en person med mycket driv, ambition och vilja att lära dig. Du trivs i en roll där tempot är högt och där ingen dag är den andra lik. Du är kommunikativ, strukturerad och gillar att ha mycket kontakt med människor. Vi ser att du tidigare har haft en ansvarstagande roll, där du fått ta eget ansvar, driva frågor framåt och hantera flera kontaktytor samtidigt. Samtidigt har vi lärt oss att inställning och personlighet ofta väger tyngre än erfarenhet och CV – så det är helheten som avgör. Vi erbjuder: Hos oss får du chansen att växa i takt med bolaget. Vi är i en expansiv fas, vilket innebär att det finns goda möjligheter för rätt person att utvecklas och på sikt ta en större roll inom organisationen. Du blir en del av ett team som är stolt över sina medarbetare och som brinner för att skapa de bästa förutsättningarna för både kandidater och kunder. Låter det här som du? Vi ser fram emot din ansökan!

Är du en driven relationsbyggare med säljdriv? Vill du ha en roll där du verkligen gör skillnad? Vården står inför stora utmaningar, och vi söker fler drivna personer som vill vara med och skapa en mer jämlik vård och omsorg. Som Junior HR- och Bemanningsansvarig hos oss får du en betydelsefull roll där du kombinerar bemanning, kundansvar och affärsutveckling. Du blir en nyckelperson i vårt växande team, och vi tror att du – precis som vi – är lösningsorienterad, entreprenöriell, relationsbyggande och omtänksam. Vill du utvecklas inom bemanning och samtidigt använda din drivkraft för att uppnå resultat? Då kan detta vara rätt roll för dig! ÄR DU EN DRIVEN FÖRBÄTTRARE? För att trivas hos oss gillar du att bygga långsiktiga relationer och hitta lösningar där kvalitet alltid kommer först. Du är en stark kommunikatör, både i tal och skrift, och trivs med att jobba i ett högt tempo. Att arbeta självständigt och ta eget ansvar motiverar dig, men du är samtidigt en lagspelare som bidrar till ett positivt teamklimat. Har du tidigare erfarenhet från försäljning, kundrelationer eller bemanning? Då har du en stark grund att bygga vidare på! Har du dessutom rätt inställning och vilja att utvecklas - så är du den vi söker! OM ROLLEN Du bygger ditt eget nätverk av konsulter och fungerar som nyckelperson för våra kunder för att tillgodose deras bemanningsbehov. Du har helhetsansvar för bemanningen av konsulter och arbetar aktivt med förhandling, avtal och uppföljning. Rollen är en mix av account management och konsultchef, vilket innebär att du får en bred och affärsdriven roll med stor utvecklingspotential. Så här beskriver Sandra sin roll hos oss: ”Min tjänst som HR- och Bemanningsansvarig på Bonliva är precis så utvecklande och inspirerande som jag hoppades. Jag har ansvar, får jobba nära både kunder och konsulter och känner verkligen att jag gör skillnad. Och företagskulturen – wow, vi har så roligt tillsammans!” VI SÖKER DIG SOM: Har erfarenhet av försäljning, kundrelationer, bemanning eller liknande roller. Är social, resultatorienterad och trivs i en snabbföränderlig miljö. Har en naturlig förmåga att skapa och underhålla relationer. Motiveras av frihet under ansvar och gillar att arbeta med tydliga mål. Vill vara med och förbättra vård och omsorg genom rätt bemanning. HOS OSS FÅR DU: En spännande roll i ett snabbväxande företag där du kan påverka din egen utveckling. En lönemodell där du har en fast grundlön och möjlighet att öka din ersättning genom provision. En energifylld arbetsmiljö, tillgång till eget gym, gemensamma träningspass och sociala aktiviteter där vi bygger gemenskap– vare sig det är genom teamaktiviteter, frukostmöten eller AWs! PRAKTISK INFO: Arbetstider: 08.00 – 17.00 med en timmes flextid Tjänstgöringsgrad: 100% Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning Start: Så snart som möjligt Plats: Vi finns i härligt ljusa lokaler på vårt huvudkontor i centrala Stockholm. Vår policy är att provanställda arbetar heltid på kontoret för bästa möjliga onboarding. Som tillsvidareanställd har du sedan möjlighet att arbeta på distans ett visst antal dagar i veckan OM URVALSPROCESSEN Urval sker löpande, så var snabb med din ansökan! Vår urvalsprocess inleds med att vi granskar CV och din presentation i ansökan, vilket följs upp med telefonintervjuer för de kandidater som uppfyller kraven. Trivs vi efter samtalet med varandra går vi vidare till en personlig intervju på plats. Nästa steg i rekryteringsprocessen är att våra slutkandidater gör ett testcase, följt av en träff med rekryterande chefer. Slutligen tar vi inför anställning alltid referenser. Har du funderingar kring vår rekryteringsprocess är du välkommen att höra av dig till work@bonliva.se. OM BONLIVA Bonliva är ett av Nordens ledande bemannings- och rekryteringsföretag inom vård och omsorg. Sedan starten har över 7 000 konsulter arbetat genom oss och vi bemannar verksamheter i hela Sverige, Norge och Danmark. Vår ambition är att bidra till en mer jämlik vård och omsorg genom att säkerställa att rätt kompetens finns där den behövs som mest. ANSÖKAN Ansök direkt via formuläret. Har du frågor? Maila oss på work@bonliva.se. Vi ser fram emot att träffa dig!

DM TAK är ett stabilt, professionellt och sedan länge, växande företag som arbetar med högkvalitativ takläggning och takservice i Stockholmsregionen. Vi jobbar för att leverera tak som håller längre. Företaget har idag 30 anställda som i sin tur samarbetar med underentreprenörer. Verksamheten utgår från våra lokaler i Länna Industriområde. Då vi får allt fler kunder som vill ha kvalitativa tak söker vi en verkligt effektiv och energisk person som kommer bli vår nya REKRYTERINGSASSISTENT Vad innebär den här rollen? I rollen som rekryteringsassistent kommer du att ha en nyckelposition där du nära samarbetar med personalchefen för att attrahera och identifiera kompetent personal samt underentreprenörer till vår organisation. Det innebär rekrytering för både personal och underentreprenörer, onboarding av nya medarbetare, administration kring personal samt assistera vår personalchef. Vi söker dig som Har god kommunikationsförmåga, och behärskar det svenska och engelska språket i både tal och skrift. Är driven, lösningsorienterad och målinriktad.  Har god datorvana. Tidigare erfarenhet av arbete med personal och rekrytering. Vad erbjuder vi? Vi erbjuder en arbetsplats där personlig utveckling, produktivitet och kundnöjdhet alltid är i fokus. Det i sin tur skapar ett vinnande team och vinnande medarbetare. Du kommer få tydliga arbetsuppgifter med en struktur, bra instruktioner, löpande utbildning. Vi värnar om rak och tydlig kommunikation för att skapa trygghet och stabilitet. Du kommer få jobba mot uppsatta och tydliga mål som följs upp. Tillsammans skapar vi en arbetsplats där alla kan utvecklas, där idéer tas på allvar och där produktion och framgångar firas. Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Startdatum: Omgående Som en del av rekryteringsprocessen kan bakgrundskontroll genomföras, inklusive kontroll av offentliga domar och andra offentligt tillgängliga uppgifter. Vid frågor är ni välkomna att kontakta oss på: betul@dmtak.se Låter det här som ett jobb för dig? Skicka då gärna in din ansökan redan idag!

Scientific Director - Promotional Nucleus Global is an exciting leader in the field of medical communications. Drawn together from several backgrounds including the pharmaceutical industry, research, marketing, medical and regulatory writing, sales, publishing, digital media and design, we have the experience and all-round ability to conceive and deliver the best quality medical communications programs. About the role The Scientific Director will be the key scientific lead on a variety of promotional accounts (obesity/cardio metabolic), providing editorial, scientific, and strategic expertise to our client teams. Experience Working in partnership with Client Services, you will help to establish a cohesive and dynamic relationship between the accounts and editorial teams and the client, leading discussions in client meetings/teleconferences (as required) to ensure client satisfaction is maintained at all levels. Here's what you'll be doing: * Responsible for ensuring that assigned medical communications are accurate, clinically relevant and reflect the most recent advances in the medical field. * Consults with key opinion leaders in the appropriate therapeutic area and provides expert resources and information. * Maintains knowledge of developments and trends in the pharmaceutical industry regarding appropriate drugs * Will partner with pharmaceutical industry clients on goals and objectives of communications programs, ensuring delivery of the highest quality product. * Remains current with medical developments and conducts literature searches to ensure delivery of accurate medical information for assigned projects. * Synthesizes clinical trial data and translates relevance for the appropriate physician and consumer audiences according to client requirements for assigned projects. * Attends and helps design clinical trial investigator meetings and advisory boards. * Help write medical manuscripts, white papers, monographs, slide kits, abstracts, and posters under the supervision of senior scientific staff. * Edits medical documents, verify scientific accuracy and provide quality control for writers and freelancers. About you: * Advanced degree in life sciences, pharmacology or medicine  * Excellent written and verbal communication and interpersonal skills * Ability to thrive in a fast-paced environment, work to and within deadlines and to juggle multiple projects * Strong financial, administrative and organization skills, including ability to multi-task * Strong client communication skills – ability to speak and work with client and faculty members * Keen attention to detail, ability to prioritize responsibilities and work in a team-oriented environment as well as independently * Advanced computer skills, knowledge of Internet searches and Microsoft Windows software including Word, Excel (can maintain complex spreadsheets) and PowerPoint. * Travel as needed, including weekends Benefits: * Health coverage * Retirement plan * PTO Nucleus Global can offer an attractive rewards package, excellent training and development opportunities, a supportive and friendly environment and the opportunity to achieve your potential. Our Pledge At Nucleus Global, we value inclusivity, recognize the power of diversity and inspire the next generation of change-makers. We are an equal opportunities employer. We believe in creating a dynamic work environment that values diversity, equity and inclusion. We aim to recruit from a diverse slate of candidates and foster an environment that provides the right conditions for long-term success. We welcome all applications regardless of race, color, religion or belief, gender, gender identity, age, national origin, marital status, military veteran status, genetic information, sexual orientation and physical or mental disability. Nucleus Global is part of Inizio Medical. Inizio is a strategic partner for health and life sciences with a full suite of medical, marketing, advisory and engagement services. Don't meet every job requirement? That's okay! Our company is dedicated to building a diverse, inclusive, and authentic workplace. If you're excited about this role, but your experience doesn't perfectly fit every qualification, we encourage you to apply anyway. You may be just the right person for this role or others.

Att hjälpa företag hitta sina nya stjärnor kräver ett stort engagemang och stor passion för det vi gör. Vill du bli bäst i Sverige på det du gör och vara den som hjälper företag och individer att växa är du välkommen att ta den utmaningen med oss att bli just det, BÄST. För rätt person erbjuder vi de bästa förutsättningarna för att du ska få utvecklingsmöjligheter som driver dig framåt. Vi kan också garantera att du kommer att ha fantastiskt kul hos oss! Det här roliga kommer du göra om dagarna Här hos oss på TB-Group får du ett omväxlande och ansvarsfullt arbete med stort fokus på dina kunder, affärer samt kandidater. Vi har nischat in vår strategi och är ensamma om att arbeta med rekrytering på det sätt vi gör – vi ser kandidaterna som vår allra främsta uppdragsgivare. I din roll som rekryterare arbetar du som partner till våra kunder. Du hjälper dem att få in rätt kandidater i process vilket ofta kan vara lite knepigt. Här får du full frihet att tänka utanför boxen och testa dig fram för att se vilka vägar som fungerar bäst för dig! Det är lite så vi jobbar generellt, vi testar oss fram för att se vad vi kan förbättra och vi lär oss också av vad som inte fungerar. Lite mer konkret kommer du: Upprätta kravspecifikationer tillsammans med dina kunder Searcha fram lämpliga kandidater Ta kontakt med kandidater och genomföra telefonintervjuer Boka möten mellan dina kunder och kandidater Löpande uppföljning av processer med både kunder och kandidater Regelbundet se över dina kunders rekryteringsbehov Visst låter det kul? Vem du är Du kanske undrar om du passar för den här rollen? Det gör du sannolikt om du är en social person som älskar att knyta kontakt med nya människor och bygga långsiktiga relationer. I och med att rollen kommer att innehålla många kontaktytor med både kunder och kandidater är det viktigt att du inte räds att lyfta på luren eller att skicka iväg det där mejlet. Det är också viktigt att du känner dig bekväm med och ser värdet i att planera och strukturera ditt arbete. För oss är verkligen dina personliga egenskaper bland det viktigaste. Vi har därför inte jättemycket när det kommer till krav, utan det räcker att du har relevant arbetslivserfarenhet. Utöver detta har vi även krav på att du har en god kommunikativ förmåga samt behärskar svenska flytande i både tal och skrift. Det är en bonus om du: Har erfarenhet av rekrytering inom IT- eller byggbranschen Har tidigare erfarenhet av att arbeta med försäljning Har tidigare erfarenhet av search Vilka är vi på TB-Group? Grunden som är och som alltid har varit hos TB-Group är våra anställdas välmående. I dagsläget är vi ett härligt gäng på 40 personer med olika bakgrund och vi sitter i fina lokaler i centrala Stockholm. Det senaste året har präglats av en stark tillväxtresa där vi tillsammans har lärt oss oerhört mycket om företagande, varandra men även om oss själva som individer. Våra medarbetare har givit oss certifieringen Great Place To Work och det är vi otroligt stolta över! Ansökan Inte för att låta klyschig, men om du vill komma till på riktigt världens bästa arbetsplats där du får utvecklas i både din roll och även vara med att utveckla företaget framåt tycker vi definitivt att du ska söka hit! Startdatum: Enligt överenskommelse / september 2026 Omfattning: Heltid, 12 månader med god chans till förlängning Placering: Centrala Stockholm Lön: 25 000 – 32 000 kr / månaden inklusive provision. Grundlön kommer baseras på tidigare erfarenhet. Du är varmt välkommen att höra av dig till Hanna Eriksson, People and Culture Manager, på hanna.eriksson@tb-group.se om du har några funderingar kring tjänsten eller vill veta mer! OBS - På grund av semestertider kommer ansökningarna att bearbetas i början av augusti. Men varmt välkommen att söka redan nu!

The University of Gothenburg tackles society's challenges with diverse knowledge. 58 000 students and 6800 employees make the university a large and inspiring place to work and study. Strong research and attractive study programmes attract researchers and students from around the world. With new knowledge and new perspectives, the University contributes to a better future.   Duties The position involves independent experimental research, including designing and conducting experiments, analysing and interpreting data, presenting research findings, and preparing scientific publications. You will be responsible for the day-to-day planning and execution of your research project while contributing to the project's overall objectives. You will work in an interdisciplinary research environment at the interface of laboratory-based experimentation, microbial engineering, plant science, and computational analysis. The project involves a range of techniques, including microbial cultivation, plant assays, molecular biology methods, construction of genetic libraries, yeast genetic engineering, high-throughput screening, and DNA sequencing. Qualifications To be eligible for employment as a researcher, the applicant must have a PhD exam in a relevant subject as outlined in the advertisement. The exam must be finished before closing date for this announcement. Required qualifications for the employment: PhD degree and >2 year postdoc experience in a biotechnological field with a strong background in synthetic biology. Experience with the yeast Saccharomyces cerevisiae is a must. The candidate should have strong skills in molecular biology, genetic library design and construction (incl. CRISPRa/i), high throughput screening using FACS and data analysis. The candidate should have experience with microbial cultivation in bioreactors, and analytics including HPLC, MS/MS. Desirable qualifications for the employment: Experience in scientific writing, including publications, reports, or grant applications, is also considered an advantage, as is experience working in interdisciplinary and collaborative research environments. We are looking for someone who is analytical, curious, and collaborative. As the project spans two universities and brings together multiple disciplines, you enjoy working with people from different backgrounds, building strong relationships, and communicating effectively across teams. You are motivated by understanding complex challenges, exploring new ideas, and developing practical solutions while contributing to an open and collaborative research environment. Excellent communication skills, written and spoken, in English are necessary since we work in an international environment. Employment This is a fixed-term employment position for 11 months, extent 100 %, placed at the Department of Biological and Environmental Sciences. Starting as soon as possible or upon agreement. Contact information for the post For further information please contact: Henrik Aronsson, Professor Phone: tel:+46766184802 Email: mailto:henrik.aronsson@bioenv.gu.se Åsa Arrhenius, Head of Department Phone: +46 31 786 26 25 Email: mailto:asa.arrhenius@bioenv.gu.se If you have any questions about the employment process, please contact HR at the Department of Biological and Environmental Science, mailto:hr@bioenv.gu.se Unions Union representatives at the University of Gothenburg can be found here: https://www.gu.se/en/work-at-the-university-of-gothenburg/how-to-apply-for-a-position#collective-agreement-and-union-representatives Application To apply for a position at the University of Gothenburg, you have to create an account in our recruitment system. Submit your application via the University of Gothenburg's recruitment portal by clicking the "Apply" button. It is your responsibility to ensure that the application is complete as per the vacancy notice, and that the University receives it by the final application deadline. The application should be written in English must include: A cover letter with the applicant's justification for the application, i.e., that describes how the applicant meets the selection criteria A list of qualifications (CV) Certificate of PhD exam and other educations of relevance Complete list of publications, including submitted and accepted manuscripts Employments certificates and other documents deemed important by the applicant The top ranked candidates will be selected for an interview, which might be held in English and could also be performed digitally. Applications must be received by: 2026-08-03   The University works actively to achieve a working environment with equal conditions, and values the qualities that diversity brings to its operations. Salaries are set individually at the University. In accordance with the National Archives of Sweden's regulations, the University must archive application documents for two years after the appointment is filled. If you request that your documents are returned, they will be returned to you once the two years have passed. Otherwise, they will be destroyed. In connection to this recruitment, we have already decided which recruitment channels we should use. We therefore decline further contact with vendors, recruitment and staffing companies.

About the position The Department of Aquatic Resources has an immediate opening for a permanent position as researcher in stock assessment and advice for fisheries management in a unit that includes stock assessment at the Institute of Marine Research. The unit conducts research and stock assessment on fish and shellfish and provides scientific advice for fisheries at both the national and international level. The work is conducted in close collaboration with other units at the institute and at the wider SLU Aqua, contributing to associated research fields, such as, fisheries monitoring, impacts of climate change, marine food webs and ecosystem-based fisheries management (EBFM). Extensive collaboration with international institutions and organizations (e.g. ICES, International Council for the Exploration of the Seas) is expected and encouraged, as is the application for external research funds. The areas of work for this position will be broad, but primarily include: Analyzing large data sets for input into assessments and biological advice Follow the development and support the transition to next-generation assessment models Performing fish stock assessment Participating to national and international expert groups Contributing to scientific advice for fisheries management Contributing to scientific publications as well as national and international reporting Apply for research funding Teaching, mentoring, internal competence building and outreach Your profile The successful candidate should have strong quantitative skills (i.e., analysis, statistics and modelling), proficiency in the R programming language (of particular value if coupled with TMB), familiarity with version control pipelines, preferably experience in fisheries stock assessment (high consideration is given to experiences with integrated and state-space models, simulations and management strategy evaluations), a good scientific publication record. Experience in marine or fisheries management, especially developing and delivering advice, will also be beneficial. The position requires a PhD in quantitative analysis of biological systems (e.g. statistics, mathematics, modelling, marine biology, fisheries biology or other relevant fields). The ability to work independently, as well as in teams, and to deliver results (reports, analyses, scientific papers) according to deadlines is essential. Good communication skills, and willingness to communicate, both to scientific and public audiences, are important. Fluent oral and written skills in English are required. Knowledge of Swedish will be favorably considered. If you are a non-Swedish speaker, we expect you to try to learn Swedish when you start your position (SLU arranges Swedish courses). Emphasis will be placed on personal qualities such as collaboration skills, analytical and problem-solving abilities, and the capacity for independent work. About us The Swedish University of Agricultural Sciences (SLU) has a key role in the development for sustainable life, based on science and education. Through our focus on the interaction between humans, animals and ecosystems and the responsible use of natural resources, we contribute to sustainable societal development and good living conditions on our planet. Our main campuses are located in Alnarp, Umeå and Uppsala, however, the university also operates at research stations, experimental forests and teaching sites throughout Sweden. SLU has around 4,000 employees, 6,000 students and doctoral students and a turnover of over SEK 4,5 billion. We are investing in attractive environments on all of our campuses. We strive to provide a work environment characterised by inclusivity and gender equality, where different experiences generate conversations between people and pave the way for science, creativity and development. Therefore, we welcome applications from people with diverse backgrounds and perspectives. Read more about our benefits and working at SLU by visiting: https://www.slu.se/en/about-slu/work-at-slu/ Location: Lysekil Form of employment: Indefinite-term employment. SLU may use probationary employment.   Scope: 100% Start date: As agreed. Application: Please submit your application before deadline 15 September 2026. You can submit your application by clicking the button below. Union representatives: https://internt.slu.se/en/my-employment/employee-associations/kontaktpersoner-vid-rekrytering/     The Swedish University of Agricultural Sciences (SLU) has a key role in the development for sustainable life, based on science and education. Through our focus on the interaction between humans, animals and ecosystems and the responsible use of natural resources, we contribute to sustainable societal development and good living conditions on our planet. Our main campuses are located in Alnarp, Umeå and Uppsala, however, the university also operates at research stations, experimental forests and teaching sites throughout Sweden. SLU has around 4,000 employees, 6,000 students and doctoral students and a turnover of over SEK 4,5 billion. We are investing in attractive environments on all of our campuses. We strive to provide a work environment characterised by inclusivity and gender equality, where different experiences generate conversations between people and pave the way for science, creativity and development. Therefore, we welcome applications from people with diverse backgrounds and perspectives.

Department of Soil and Environment About the position The exact tasks will depend on the skillset of the researcher and desired employment duration, but will include anaerobic cultivation of bacteria, single cell RNA sequencing, and communication with collaborators. Your profile The applicant must have expertise in molecular methods and be able to communicate effectively in oral and written English. The applicant is expected to have a lab-based PhD in the biological sciences, though applicants with a masters degree and at least two years of full-time lab experience in molecular biology after completion of their degree will also be considered. Experience in one or more of the following will be seen as assets: single cell RNA sequencing, anaerobic cultivation, bacterial physiology, project management, and method development. Personal fit will be an important part of the evaluation process. Important traits are the ability to work critically and independently, manage time efficiently, show attention to detail, and come to work each day enthusiastic. Due to the short-term nature of this position, candidates already located within commuting distance of Uppsala will be favored. About us The Department of Soil & Environment conducts research, environmental monitoring & assessment and higher education for sustainable soil management in agriculture, forestry and urban environments. Outcomes are aligned to and contribute towards national and international strategies on food security, national environmental objectives and climate reporting as well as the 2030 Agenda for Sustainable Development. The majority of the department's activities and employees are located in the Soil-Water-Environment building on the SLU Ultuna campus in Uppsala, and there is a research group and a field research station situated in Skara. Read more about our benefits and working at SLU by visiting: https://www.slu.se/en/about-slu/work-at-slu/ Location: Uppsala Form of employment: Fixed-term employment 3 months Scope: 80% - 100% Start date: As agreed. Application: Please submit your application before deadline 10th of August 2026. You can submit your application by clicking the button below. Union representatives: https://internt.slu.se/en/my-employment/employee-associations/kontaktpersoner-vid-rekrytering/ The Swedish University of Agricultural Sciences (SLU) has a key role in the development for sustainable life, based on science and education. Through our focus on the interaction between humans, animals and ecosystems and the responsible use of natural resources, we contribute to sustainable societal development and good living conditions on our planet. Our main campuses are located in Alnarp, Umeå and Uppsala, however, the university also operates at research stations, experimental forests and teaching sites throughout Sweden. SLU has around 4,000 employees, 6,000 students and doctoral students and a turnover of over SEK 4,5 billion. We are investing in attractive environments on all of our campuses. We strive to provide a work environment characterised by inclusivity and gender equality, where different experiences generate conversations between people and pave the way for science, creativity and development. Therefore, we welcome applications from people with diverse backgrounds and perspectives.