Sökresultat för "Barbering"

Klippning av herrar och barn, skäggtrimning och rakning. Ge god service till kunder, hålla salongen ren och arbeta självständigt samt i team. Erfarenhet som herrfrisör är ett krav. Salong finns i Kävlinge

Vi söker barberare till vårt salong i Vällingby! ✂️ Är du en passionerad barberare som älskar fades, skägg och modern hårstyling? Nu söker vi en ny medarbetare till vårt härliga team i Vällingby. Vi söker dig som: ✔️ Har erfarenhet inom barbering/herrklippning ✔️ Är social och trevlig mot kunder ✔️ Kan arbeta i team ✔️ Vill utvecklas och jobba i en professionell salong Vi erbjuder en trevlig arbetsmiljö och många kunder. 📍 Arbetsplats: Vällingby Pajalagatan 38, 162 65 Vällingby 📩 Kontakta oss via DM nordiskabarbervallingby@gmail.com 08-525 133 44

Vill du ha en nyckelroll i arbetet med brandfarliga varor (BVKF) och regelefterlevnad i Försvarsmakten? Vi söker en övergripande BVKF-samordnare till Försvarsstaben Stödenheten Affärs- och försörjningsledningsavdelningen (FST STÖD AFL). FST STÖD AFL skapar förutsättningar för att tillgodose Försvarsmaktens behov av avtal med externa leverantörer, kunder och tjänsteprodukter. Syftet är att genom goda affärer och långsiktiga partnerskap säkerställa en robust försörjning i alla konfliktnivåer. Övergripande BVKF-samordnare tar ett samlat ansvar för styrning, lagbevakning och regelefterlevnad. Övergripande BVKF-samordnare utgör ett tydligt stöd för verksamheten i hela organisationen. Vilka är vi? På Försvarsstaben Stöds nya Affärs och försörjningsledning säkerställer vi försörjningen av Försvarsmakten och dimensioneringen av logistiken som allierad i NATO på militärstrategisk nivå. I dagsläget har vi en bred kompetens från både det militära och det civila. Vi ska bidra till möjliggörandet av vår nationella ansvar i det internationella samarbetet och inom alliansen NATO. Sveriges nya roll är, bland annat, att vara ett baserings- och transitland och vi har sedan vårt inträde i alliansen helt nya flöden och volymer att hantera. På sikt ser vi framför oss att vi inom sektionen har en bredd av strategiska kompetenser inom supply chain där var och en bedriver förändringsledning och projekt för en grupp förnödenheter. Just nu söker vi kompetenser för ammunition, drivmedel, livsmedel och materiel. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som övergripande BVKF-samordnare arbetar du på strategisk och organisationsövergripande nivå med styrning, regeluppfyllnad och lagbevakning kring brandfarliga varor. Du sätter ramarna som Försvarsgrenar och Stridskrafter ska arbeta inom, och du stöttar och kravställer längre ned i organisationen. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Samordna, följa upp och rapportera det systematiska arbetet med brandfarliga varor inom såväl Försvarsmakten som i dialog med tillståndsmyndigheten (MCF). Övergripande inriktning på central nivå av brandfarliga varor (BVKF), inklusive styrning, regeluppfyllnad och lagbevakning. Arbetet inkluderar samordning med det närliggande ATEX området. Arbeta för ständiga förbättringar inom områdena. Ta fram riktlinjer och ramverk som Försvarsgrenar och Stridskrafter ska förhålla sig till och arbeta inom. Stötta och kravställa på tillståndsinnehavare och övriga intressenter i organisationen. Ansvara för innehål och policy i det organisationsgemensamma arbetssättet/verksamhetsledningssystemet. Bevaka och tolka relevant lagstiftning samt säkerställa att den omsätts i praktiska riktlinjer. KRAV Kvalifikationer Godkänd gymnasieutbildning Aktuell och relevant erfarenhet av att arbeta med brandfarliga varor (BVKF) Kunskap och erfarenhet av arbete med regelefterlevnad LBE (lagen om brandfarliga och explosiva varor) Aktuell och relevant erfarenhet av att ta fram styrande dokument, riktlinjer och policy Aktuell och relevant erfarenhet av att samordna, stötta och kravställa över organisatoriska gränser Goda kunskaper i svenska och engelska – i såväl tal som skrift Personliga egenskaper Som person är du strukturerad, självgående och van att driva frågor framåt med ett helhetsperspektiv. Du har god samarbetsförmåga och känner dig trygg i dialogen med olika roller inom verksamheten, från specialister till chefer. Genom din tydliga kommunikation och förmåga att skapa goda relationer bidrar du till ett effektivt samarbete och goda resultat. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE Aktuell och relevant erfarenhet av arbete med brandfarliga varor (BVKF) i Försvarsmakten inklusive ATEX. Erfarenhet av deltagande i kontroll och tillsynsverksamhet samt samverka med andra totalförsvarsmyndigheter För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se/). Övrigt Anställningsform: Civil befattning, tillsvidareanställning, om du idag inte är tillsvidareanställd i Försvarsmakten tillämpas 6 månaders provanställning Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Avdelningen är placerad i Stockholm. Tjänstgöringsort går att diskutera och placering möjlig där Försvarsmakten har förbandsverksamhet främst garnisonsorter. Befattningen innebär resor såväl inom som utom Sverige. Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Tester kan förekomma i rekryteringsprocessen För upplysningar om befattningen kontakta: Chef Anders Ellström via växel 08-788 7500 Fackliga representanter: SACO: Stefan Ungerth SEKO: Monika Danielsson/Liselott Larsson Försvarsförbundet, OFRS: Kjell Tetzlaff OFRO: Roger Ericsson Samtliga nås via växel 08-788 7500. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-09-04. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om det rekryterande förbandet: I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du ha en nyckelroll i arbetet med explosiva varor (IFTEX) och regelefterlevnad i Försvarsmakten? Vi söker en övergripande IFTEX-samordnare till Försvarsstaben Stödenheten Affärs- och försörjningsledningsavdelningen (FST STÖD AFL). FST STÖD AFL skapar förutsättningar för att tillgodose Försvarsmaktens behov av avtal med externa leverantörer, kunder och tjänsteprodukter. Syftet är att genom goda affärer och långsiktiga partnerskap säkerställa en robust försörjning i alla konfliktnivåer. Övergripande IFTEX-samordnare tar ett samlat ansvar för styrning, lagbevakning och regelefterlevnad. Övergripande IFTEX-samordnare utgör ett tydligt stöd för verksamheten i hela organisationen. Vilka är vi? På Försvarsstaben Stöds nya Affärs och försörjningsledning säkerställer vi försörjningen av Försvarsmakten och dimensioneringen av logistiken som allierad i NATO på militärstrategisk nivå. I dagsläget har vi en bred kompetens från både det militära och det civila. Vi ska bidra till möjliggörandet av vår nationella ansvar i det internationella samarbetet och inom alliansen NATO. Sveriges nya roll är, bland annat, att vara ett baserings- och transitland och vi har sedan vårt inträde i alliansen helt nya flöden och volymer att hantera. På sikt ser vi framför oss att vi inom sektionen har en bredd av strategiska kompetenser inom supply chain där var och en bedriver förändringsledning och projekt för en grupp förnödenheter. Just nu söker vi kompetenser för ammunition, drivmedel, livsmedel och materiel. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som övergripande IFTEX-samordnare arbetar du på strategisk och organisationsövergripande nivå med styrning, regeluppfyllnad och lagbevakning kring explosiva varor. Du sätter ramarna som Försvarsgrenar och Stridskrafter ska arbeta inom, och du stöttar och kravställer längre ned i organisationen. Huvudsakliga arbetsuppgifter, Samordna, följa upp och rapportera det systematiska arbetet med explosiva varor inom såväl Försvarsmakten som i dialog med tillståndsmyndigheten (MCF). Övergripande inriktning på central nivå av explosiva varor (IFTEX), inklusive styrning, regeluppfyllnad och lagbevakning. Arbeta för ständiga förbättringar inom området. Ta fram riktlinjer och ramverk som Försvarsgrenar och Stridskrafter ska förhålla sig till och arbeta inom. Stötta och kravställa på tillståndsinnehavare och övriga intressenter i organisationen. Ansvara för innehåll och policy i det organisationsgemensamma arbetssättet/verksamhetsledningssystemet. Bevaka och tolka relevant lagstiftning samt säkerställa att den omsätts i praktiska riktlinjer. KRAV Kvalifikationer Godkänd gymnasieutbildning Aktuell och relevant erfarenhet av att arbeta med explosiva varor (IFTEX) Kunskap och erfarenhet av arbete med regelefterlevnad LBE (lagen om brandfarliga och explosiva varor) Aktuell och relevant erfarenhet av att ta fram styrande dokument, riktlinjer och policy Aktuell och relevant erfarenhet av att samordna, stötta och kravställa över organisatoriska gränser Goda kunskaper i svenska och engelska – i såväl tal som skrift Personliga egenskaper Som person är du strukturerad, självgående och van att driva frågor framåt med ett helhetsperspektiv. Du har god samarbetsförmåga och känner dig trygg i dialogen med olika roller inom verksamheten, från specialister till chefer. Genom din tydliga kommunikation och förmåga att skapa goda relationer bidrar du till ett effektivt samarbete och goda resultat. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE Aktuell och relevant erfarenhet av arbete med explosiva varor (IFTEX) i Försvarsmakten Erfarenhet av deltagande i kontroll och tillsynsverksamhet samt samverka med andra totalförsvarsmyndigheter För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se/). Övrigt Anställningsform: Civil befattning, tillsvidareanställning, om du idag inte är tillsvidareanställd i Försvarsmakten tillämpas 6 månaders provanställning Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Avdelningen är placerad i Stockholm. Tjänstgöringsort går att diskutera och placering möjlig där Försvarsmakten har förbandsverksamhet främst garnisonsorter. Befattningen innebär resor såväl inom som utom Sverige. Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Tester kan förekomma i rekryteringsprocessen För upplysningar om befattningen kontakta: Chef Anders Ellström via växel 08-788 7500 Fackliga representanter: SACO: Stefan Ungerth SEKO: Monika Danielsson/Liselott Larsson Försvarsförbundet, OFRS: Kjell Tetzlaff OFRO: Roger Ericsson Samtliga nås via växel 08-788 7500. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-09-04. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om det rekryterande förbandet: I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Försvarsmakten finns för att skydda Sverige. Vårt uppdrag kräver en stor bredd i verksamheten. Som anställd hos oss blir du en viktig del av Sveriges försvar. Tänk om du kunde gå till jobbet och bidra till en säkrare framtid? Vi växer och söker nu en för att stärka upp vårat team!  Huvudsakliga arbetsuppgifter  Som soldat vid Bevakningskompaniet och Marinbasen är du en viktig del i skyddet och bevakningen av Marinens basområden och örlogsfartyg. Uppgifterna löses i fred, kris och krig, både i Sverige och internationellt i samband med marin insats eller övning. I tjänsten ingår naturligt att genomföra insatser och att stå i beredskap för insatser.   Som skyddsvakt kommer du ingå i en IBSS- grupp alternativ i en vakt-grupp. Arbetstiden är skiftgång och kompaniet löser uppgifter 24/7 årets alla dagar. I det dagliga arbetet i våra insatsberedda skyddsstyrkor tjänstgör du både till land och till sjöss. Vi bedriver även transportskyddsverksamhet. G-båtförare ingår i en IBSS-grupp som löser uppgifter självständigt. G-båtföraren skall kunna bistå gruppchef vid planering för uppgiftslösande med båt. Härutöver tillkommer särskilt beordrad beredskap eller andra uppdrag. Med medarbetare från marinen, flygvapnet och armén har vi byggt upp en bred kompetensbas inom Bevakningskompaniet som stärker vår förmåga, vi rekryterar individer med olika bakgrunder och erfarenhet.  KRAV Kvalifikationer  Svensk medborgare Genomförd värnplikt med betyg JA-2-2 Körkort B (manuellt) Giltigt skyddsvaktsbevis Fysisk prestationsförmåga enl. FM FysS grundnivå Kunna simma 200 m samt livrädda på 4 m djup. Fysiska tilläggskrav för markstridsförband (multitest 175p & fälttest 2 km på 12:30 min) skall genomföras med godkänt resultat årligen Personliga egenskaper  Som person krävs mognad och förmåga till att kunna fatta snabba beslut. Hög psykisk och fysisk förmåga efterfrågas samt sinne för problemlösning. Tjänsten ställer krav på god fysisk standard. Du förväntas ta ansvar för din egen utveckling och stötta dina kollegor. Mycket stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.  MERITERANDE  Tidigare eller pågående anställning GSS/K med erfarenhet av IBSS/TPSS/skyddsvakt C IBSS utbildning/FM UndSäkC G-båt behörighet P88 utbildning För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).  Övrigt  Anställningsform: Tidsbegränsad GSS/K- anställning som inleds med repetitionsutbildning samt inskolning. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten.  Sysselsättningsgrad: Heltid   Arbetsort: Karlskrona  Militär befattning  Tillträde enligt överenskommelse  Träning på arbetstid ingår för att upprätthålla och förbättra din fysiska status.   Tjänsteresor förekommer inom anställningens ram.   Rekrytering och anställning sker löpande under ansökningstiden.   Upplysningar om befattningen  Tord Bondesson  Jens-Joel Nilsson  Kenny Håkansson  Samtliga nås via FM växel 010 82-85 000    Information om rekryteringsprocessen  MarinB HR-avdelning nås via FM växel 010 82-85 000   Fackliga företrädare  SACO Mikael Olsson  OFR/O Officersförbundet Jonas Mård  Försvarsförbundet Jimmy Svensson  SEKO Andreas Emilsson  Samtliga personer ovan nås via växeln: 010-828 50 00  Ansökan  Välkommen med din ansökan senast 2026-12-31. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor.   Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Marinbasens övergripande uppgift är att stödja de marina förbanden med bland annat logistik i form av transporter, basering, bevakning och sjukvård, både hemma och utomlands. Marinbasen har sitt huvudsäte i Karlskrona, men bedriver verksamhet där behov finns, exempelvis i Berga/Muskö, söder om Stockholm och i Göteborg. Andra stora uppgifter för Marinbasen är övervakning av Sveriges 2700 km långa kust med territorialhav. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du jobba i en inspirerande miljö och bidra till Marinens utveckling. Vi erbjuder ett omväxlande och varierande arbete med stora möjligheter att påverka din egen arbetsdag. Marinbasen söker nu en Teknisk Officer för anställning vid Garnisonsenhetens Signaturavdelning. Anställningen innefattar flexibel arbetstid och erbjuder möjligheter till friskvård på arbetstid.  Om Signaturavdelningen  Marinbasen är ett insatsförband. Signaturavdelningen tillhör Marinbasen- Garnisonsenheten och arbetar i huvudsak med mätning och analys av fartygs signaturegenskaper samt sensor och vapenkontroll på fartyg och båtar inom Marinen. Signaturavdelningen nyttjar ett antal fasta och rörliga mätstationer runt om i landet. I anställningen ingår därför inrikes resor till dessa. Många av stationerna ligger på öar, och avdelningen förfogar över ett antal båtar för egna transporter. Vi har även lastbilsburna containerbaserade rörliga mätsystem Du anställs och tjänstgör som specialistofficer(OR6/7), med inriktning signaturmätning och  sensorkontroll.  Huvudsakliga arbetsuppgifter Deltaga i mätningar och analys av fartyg Deltaga i mätning och analys sensor och vapenkontroll Planera och leda utveckling avseende teknisk utrustning, mätmetodik, analys och rapportering Deltaga i marinens övningar Deltaga i och lämna tekniskt systemstöd vid studier, utveckling och anskaffning av nya och modifierade materielsystem med ingående delsystem Följa upp status avseende materiel (omfattar bl.a. reservdelar, dokumentation) Deltaga i avdelningens övriga verksamhet t.ex. driftunderhåll av stationer båtar, fordon mm. KRAV  Kvalifikationer  Genomförd och godkänd specialistofficersexamen eller motsv. utbildning Körkort klass B God fysisk prestationsförmåga God dator- och IT-systemvana Goda språkkunskaper i svenska och engelska Svenskt medborgarskap Personliga egenskaper  Du är en person som kan anpassa dig efter uppkomna situationer och har lätt för att växla mellan olika uppgifter som vår verksamhet kan komma att kräva. Du är bra på att samarbeta och tar ansvar för ditt arbete. En förutsättning för goda resultat i arbetet är att du har god social kompetens. Du har god initiativförmåga och eftersträvar alltid att nå resultat av hög kvalité, både när du arbetar tillsammans med andra och när du arbetar självständigt. Du är teknikintresserad både teoretiskt och praktiskt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.  MERITERANDE El/tele- teknisk eller hydroakustisk bakgrund Nautisk kompetens N8 och M8 Kännedom om Försvarsmaktens marina förband Militärt förarbevis CE Övrigt  Anställningsform:Tillsvidare med 6 månaders provanställning vid eventuell återanställning.  Sysselsättningsgrad: Heltid.   Tillträde enligt överenskommelse.  Arbetsort: Berga.  Tjänsteresor förekommer inom ramen för arbetsuppgifterna.  Upplysningar om befattningen  Jesper Andersson, nås via växel 01082-85000  Per Fredriksson, nås via växel 01082-85000  Information om rekryteringsprocessen  Frida Franksson, nås via växel 01082-85000   Fackliga företrädare  Officersförbundet, Jonas Mårdh  Försvarsförbundet, Jimmy Svensson  SACO Mikael Olsson   Samtliga nås via FM växel 01082-85000  SEKO Jan-Anders Nilsson Nås via växel 01082-47100 Ansökan  Välkommen med din ansökan senast 2026-08-31. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor.      Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Marinbasens övergripande uppgift är att stödja de marina förbanden med bland annat logistik i form av transporter, basering, bevakning och sjukvård, både hemma och utomlands. Marinbasen har sitt huvudsäte i Karlskrona, men bedriver verksamhet där behov finns, exempelvis i Berga/Muskö, söder om Stockholm och i Göteborg. Andra stora uppgifter för Marinbasen är övervakning av Sveriges 2700 km långa kust med territorialhav. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du arbeta i en stimulerande miljö och samtidigt vara med och bidra till en säkrare omvärld? Då kan detta vara nästa spännande utmaning för dig! Om förbandet  Stab och Trosskompaniet tillhör 1.marina Basbataljonen, ett av marinens fältförband underställda Marinbasen. 1.Marina Basbataljons uppgift är att logistikförsörja marina enheter både till land och till sjöss. Stab och trosskompaniet är ett funktionskompani vars uppgift är att logistikförsörja bataljonens ingående enheter både i daglig verksamhet i ordinarie bas samt vid tillfälligt upprättade baser. Kompaniet utbildar soldater inom samband ledning, försörjning och förplägnad, markstrid, reparationer och underhåll samt sjukvård. Stab och Trosskompaniet består av en Ledningspluton, Trosspluton, Närskyddspluton, Reparationspluton och Sjukvårdspluton.   Vi söker Dig som vill arbeta som specialistsjuksköterska med utgångsgruppering i Karlskrona. Du kommer att vara en del i den fortsatta uppbyggnaden av Stab och Trosskompaniets sjukvårdspluton där du bemannar förbandsplats (Role1) samt ambulansgrupper i händelse av kris och krig. Samtidigt som sjukvårdsplutonen utvecklas kommer parallellt ett Marint Sjukvårdskompani (MASK) startas upp. I och med detta kommer det finnas goda möjligheter till karriärsutveckling inom den marina sjukvården.   Huvudsakliga arbetsuppgifter Som sjuksköterska vid sjukvårdsplutonen kommer du arbeta med att utveckla plutonens förmåga gällande sjukvård. Det kommer vara fokus på att vartannat år utbilda värnpliktiga sjukvårdare samt anställd och legitimerad personal. I tjänsten ingår det att planera och genomföra övningar med förbandet. Som sjuksköterska på plutonen ska du medverka i upprättandet av lokala riktlinjer (LSK) och verka för att sjukvårdsplutonen bedriver god och evidensbaserad sjukvård. Du förväntas delta under övningar och utbildningar både på Marinbasen och på andra orter både som övad men även i skarp sjukvårdsberedskap. Arbetet är periodvis fysiskt utmanande då du kommer verka i fältmiljö och hantera tung utrustning och bära uniform med kroppsskydd. I tjänsten ingår även viss tid för klinisk tjänstgöring.   KRAV Kvalifikationer Legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom prehospital och eller anestesi Körkortsbehörighet B God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift i svenska och engelska Personliga egenskaper Som person har du en god samarbetsförmåga och kan arbeta i olika gruppkonstellationer, men också självständigt, under ibland arbetsintensiva perioder. Vi ser att du är en initiativrik problemlösare med god analytisk och social förmåga med verksamhetsutveckling i fokus. God fysisk förmåga är en förutsättning i vår verksamhet då bataljonens personal ofta verkar i en fältmässig miljö. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.   För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).   MERITERANDE  Militär grundutbildning motsvarande värnplikt, GSU/GMU eller annan svensk militär utbildning Tidigare militär tjänstgöring eller erfarenhet inom Försvarsmakten TCCC, DSTC, PHTLS eller likvärdiga kurser Utbildning i eller erfarenhet av att utbilda andra S-HLR-utbildning C-körkort Övrigt Vi erbjuder dig ett arbete som skiljer sig från mängden, som är utvecklande och utmanande såväl psykiskt som fysiskt. Arbetet innebär stor variation i både uppgifter och miljö. Resor nationellt och internationellt är vanligt förekommande. I tjänsten ingår fysisk träning på arbetstid. Anställningsform: Tillsvidareanställning, med sex månaders provanställning. Civil befattning. Sysselsättningsgrad: Heltid. Arbetsort: Karlskrona. Tillträdesdatum: Snarast eller enligt överenskommelse. För upplysningar om befattningen  Robin Pettersson, nås via FM växeln, 010-828 50 00.   För information om rekryteringsprocessen Tove Dahlquist, nås via FM växel 010-828 50 00.   Fackliga företrädare Försvarsförbundet: Jimmy Svensson. SEKO: Andreas Emilsson. SACO: Mikael Olsson. Officersförbundet: Johnas Mård. Samtliga nås via FM växeln; 010-828 50 00.   OBS! På grund av semestertider kan det vara begränsade möjligheter för oss att svara på frågor, men du är välkommen att återkomma i slutet av ansökningstiden. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-08-28. Din ansökan bör innehålla CV, svar på angivna urvalsfrågor samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.      Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Marinbasens övergripande uppgift är att stödja de marina förbanden med bland annat logistik i form av transporter, basering, bevakning och sjukvård, både hemma och utomlands. Marinbasen har sitt huvudsäte i Karlskrona, men bedriver verksamhet där behov finns, exempelvis i Berga/Muskö, söder om Stockholm och i Göteborg. Andra stora uppgifter för Marinbasen är övervakning av Sveriges 2700 km långa kust med territorialhav. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du arbeta i en stimulerande miljö och samtidigt vara med och bidra till en säkrare omvärld? Då kan detta vara nästa spännande utmaning för dig! Som logistiksoldat tranporterar du förnödenheter som en del i förbandets logistikförsörjning. Du ska ha en bra samarbetsförmåga, vara i god fysisk form och tåla periodvis stressiga situationer. Rekryterande förband Baskompani Mark tillhör 1.marina Basbataljonen, vid förbandet Marinbasen. Basbataljonens uppgift är att logistikförsörja marina enheter både till land och till sjöss. Detta görs med en hög grad av rörlighet och med eget skydd och förplägnad. Bataljonen är under tillväxt och nu sökes soldater till Baskompani Mark. Vi söker nu GSS/K (gruppbefäl, soldat och sjöman kontinuerliganställning) till följande befattningar: Logistiksoldat  Som logistiksoldat så ingår du i en grupp som har i uppgift att transportera förnödenheter till bataljonens alla delar. I kategorin förnödenheter så ingår bland annat ammunition, drivmedel och livsmedel. För att kunna genomföra dessa uppgifter använder vi oss av fordon såsom tung lastbil, truck, hjullastare mfl. Som soldat ingående i basbataljon kommer inte din tjänst att begränsas till enbart din huvudtjänst, utan du förväntas också att tillsammans med din grupp kunna försvara dig själv, din utrustning och dina kamrater. Du måste också kunna förflytta materiel och resurser långa avstånd på land och ditt arbete måste kunna fortskrida i alla typer av väderlek och ljusförhållanden.  Eskortsoldat  Som eskortsoldat har du som uppgift att skydda och eskortera logistikenheter under förflyttning och verksamhet. Uppgifterna omfattar bevakning, säkerställande av framkomlighet, hantering av säkerhetshot och upprätthållande av beredskap för att möjliggöra säkra och effektiva logistiktransporter. Arbetet genomförs i grupp och omgångsstorlek. För att lösa sina uppgifter använder sig plutonen utav Terrängbil 16.  KRAV  Kvalifikationer  Godkänd militär grundutbildning med minst betyget JA-2-2  och som innefattar minst 9 månaders utbildningstid Genomförd befattningsutbildning mot sökt befattning eller motsvarande kompetens som arbetsgivaren finner lämplig Kunna agera skyddsvakt Giltiga och godkända FM FysS baskrav för sökt tjänst B-körkort C-körkort (Logistiksoldat) Personliga egenskaper  Du är en ansvarstagande, driven och engagerad person med känsla för service. Du har även god samarbetsförmåga och är initiativtagande samtidigt som du kan arbeta både självständigt och i olika gruppkonstellationer. Som person är du ordningssam, har förmåga att fördela arbetet och trygg i att arbeta i en miljö där förutsättningarna snabbt kan förändras. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.  MERITERANDE Arbetat eller genomfört värnplikten(godkänd) som logistiksoldat, basskyddssoldat eller skyddsvakt Kunna framföra tung lastbil med släp samt genomföra flakväxling ADR grund, explosiv och tank Truck och/ Kranförarbevis Övrigt  Anställningsform: Anställningen som GSS/K sker med stöd av lag (2012:3329) om vissa försvarsmaktsanställningar. Detta innebär provanställning i 6 månader och därefter anställning upp till 6 år med möjlighet till förlängning i 6 år.  Sysselsättningsgrad: Heltid Befattningsnivå. Militär befattning OR 1-5.  Arbetsort: Karlskrona, resor förekommer i tjänsten.  Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse.   Som anställd soldat finns sedan karriärmöjligheter att vidareutbildas till gruppchef. Efter genomförd GBU (Gruppbefälsutbildning) kan du söka och genomföra specialistofficersutbildning eller officersutbildning.   Upplysningar om befattningen  Emma Harboe  Erik Johansson  Mattias Ekhav  Samtliga nås via FM växel 010-8285000  Information om rekryteringsprocessen  Ida Bergström, nås via FM växel 010-8285000  Fackliga företrädare  Försvarsförbundet: Jimmy Svensson  SEKO: Andreas Emilsson  SACO: Mikael Olsson  Officersförbundet: Johnas Mård  Samtliga nås via FM växeln; 010-828 50 00 OBS! På grund av semestertider kan det vara begränsade möjligheter för oss att svara på frågor, men du är välkommen att återkomma i slutet av ansökningstiden. Ansökan  Välkommen med din ansökan senast 2026-08-14. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Marinbasens övergripande uppgift är att stödja de marina förbanden med bland annat logistik i form av transporter, basering, bevakning och sjukvård, både hemma och utomlands. Marinbasen har sitt huvudsäte i Karlskrona, men bedriver verksamhet där behov finns, exempelvis i Berga/Muskö, söder om Stockholm och i Göteborg. Andra stora uppgifter för Marinbasen är övervakning av Sveriges 2700 km långa kust med territorialhav. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du koppla ihop land med hav och jobba med teknik i en dynamisk skärgårdsmiljö? Då är du rätt person för ledningsplutonen vid 1.marina basbataljonen. Marinbasen söker en instruktör till ledningsplutonen vid Stab och trosskompaniet, 1.marina basbataljonen. Som kollega på ledningsplutonen erbjuds du ett omväxlande och varierande arbete i en verksamhet där du kan göra skillnad för Sveriges säkerhet. Du har stora möjligheter att påverka din egen arbetsdag där anställningen innefattar flexibel arbetstid och erbjuder möjligheter till friskvård på arbetstid.  Om enheten  1.marina basbataljonen är ett av Marinbasens stående krigsförband. De marina basbataljonernas uppdrag är att logistikförsörja marina enheter både från land och till sjöss, både i daglig verksamhet i ordinarie bas samt vid tillfälligt upprättade baser. Förbandet utbildar soldater och sjömän inom logistik, markstrid, eskort, spaning, samband och teknisk tjänst. För att leda bataljonen finns en bataljonsstab som ska kunna gruppera dolt i terräng eller kvarter, med bibehållna ledningsmöjligheter. Bataljonen kan gruppera samlat eller utspritt över stora områden. Här behövs teknik som medger både robusthet och flexibilitet. 1.marina basbataljonens ledningspluton upprättar och betjänar ledningsplatsen för bataljonsstaben. Vi stödjer bataljonens ledning med samband till marinstaben men även till våra egna kompanier och sidoförband på land och till havs. Sambandet måste alltid fungera, året runt dygnet runt i alla väder. Just nu befinner vi oss i en större tillväxt och vi tillförs och övar med nya system kontinuerligt. Därför kan vi erbjuda dig en pågående yrkesutveckling med nya system och utbildningar. Din kompetens är en del av vår förmågeökning.  Huvudsakliga arbetsuppgifter  Träna och utbilda plutonens soldater Stödja ledningsplutonchefen i lösandet av uppgift KRAV   Kvalifikationer  Genomförd yrkesofficersutbildning med inriktning ledning med godkänt resultat B-körkort Godkänd fysisk förmåga enligt FMFysS Personliga egenskaper  Som person kan du ta egna initiativ, klara av att arbeta både självständigt och i olika gruppkonstellationer, ibland under lång tid med påfrestningar. Du är förtroendeingivande, noggrann och en god ambassadör för Försvarsmakten samtidigt som du har ett strukturerat arbetssätt och tar ansvar för dinaarbetsuppgifter. Det är viktigt för dig att bibehålla god hälsa och intresse av att upprätthålla din fysiska och psykiska förmåga. Du har intresse för teknik och har ett gott säkerhetstänkande.Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.  MERITERANDE Tidigare tjänstgöring vid ledningspluton eller radiolänkpluton Tidigare tjänstgöring som sambandsbefäl fartyg Militärt förarbevis på tung lastbil och personterrängbil För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om allas lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).  Övrigt  Anställningsform: Tillsvidareanställning. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten.  Sysselsättningsgrad: Heltid.  Tillträde snarast eller efter överenskommelse.  Arbetsort: Karlskrona.  Befattningsnivå: Militär befattning, SO6/OF1. Resor förekommer i tjänsten.  Upplysningar om befattningen  Niklas Andersson, nås via växel 010-8285000  Information om rekryteringsprocessen  Vid allmänna frågor om anställningen kontakta Tove Dahlquist via växel 010-8285000  Fackliga företrädare  Försvarsförbundet: Jimmy Svensson  SEKO: Andreas Emilsson SACO: Mikael Olsson  Officersförbundet: Johnas Mård  Samtliga nås via växel 010-828 50 00  OBS! På grund av semestertider kan det vara begränsade möjligheter för oss att svara på frågor, men du är välkommen att återkomma i slutet av ansökningstiden. Ansökan  Välkommen med din ansökan senast 2026-08-14. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor.      Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Marinbasens övergripande uppgift är att stödja de marina förbanden med bland annat logistik i form av transporter, basering, bevakning och sjukvård, både hemma och utomlands. Marinbasen har sitt huvudsäte i Karlskrona, men bedriver verksamhet där behov finns, exempelvis i Berga/Muskö, söder om Stockholm och i Göteborg. Andra stora uppgifter för Marinbasen är övervakning av Sveriges 2700 km långa kust med territorialhav. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Marinbasen är ett logistikförband i utveckling. Tryck på länken för att läsa mer: https://www.forsvarsmakten.se/om-forsvarsmakten/organisation/forsvarsgrenar-och-forband/marinen/var-vi-finns/marinbasen/ 1.a Marina basbataljonen Bataljonen skall kunna försörja marina enheter både till land och till sjöss. All logistikförsörjning sker med flexibilitet, hög grad av rörlighet och med eget skydd. Inom bataljonen ingår stödfartyget HMS Carlskrona vars huvudsakliga uppgift är att skapa operativ uthållighet för de marina förbanden. Utbildningsbataljonen Utbildningsbataljonen ansvarar för grundutbildningen av värnpliktiga befäl, soldater och sjömän. Verksamheten utgör en central del av marinen och säkerställer att Försvarsmakten har välutbildad personal redo för att tjänstgöra i Sveriges försvar. Logistikenheten Transportsektionen är en del av Logistikenheten och stöttar förbanden i Karlskrona garnison med allt som rör drivmedel, ammunition, förrådshållning och transporter. Här arbetar många civila medarbetare nära verksamheten och ser till att logistiken fungerar varje dag. Marinbasstaben Staben samordnar verksamhet och funktioner utifrån chefen Marinbasens beslut. Avdelningarna som finns på staben är HR, säkerhet, genomförande, logistik, planering/utbildning, samband och ekonomi. Stabsassistent söks nu till genomförande och planering/utbildning. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som stabsassistent arbetar du i huvudsak i kontorsmiljö i en central roll i en avdelning, kompani eller stabsfunktion – du är med där det händer. Du arbetar nära chefer och kollegor som administrativt stöd till verksamheten. Arbetsuppgifterna är varierande och kan innebära bland annat: Administrativt stöd till chefer inom verksamhetsledning, samband-, expedition- och kontorstjänst Grupprapportering Reservofficer (RO)-handläggning Skiftesplanering Bokningar, beställningar och samordning Bistå med att lösa uppgifter inom stabens övriga ansvarsområden enligt avdelningschefens anvisningar Planera, förbereda och delta i avdelningens interna och externa mötesverksamhet KRAV Kvalifikationer Du ska under de senaste 5 åren ha genomförd värnplikt (eller GMU) i Försvarsmakten Godkänt värnpliktsbetyg, minst JA-2-2 Genomförd och godkänd gymnasieutbildning God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska God datorvana, särskilt inom Microsoft Office B-körkort Personliga egenskaper Vi ser att du är en person som trivs med att arbeta självständigt, ta ansvar och gillar att få saker att fungera. Vidare är du: Strukturerad och noggrann – har koll på detaljerna Prestigelös och lösningsorienterad En lagspelare som stöttar andra och bidrar till helheten Bekväm i ett högt tempo med varierande uppgifter MERITERANDE Kunskaper i PRIO Erfarenhet av Vidar God fysisk status Militära förarbevis Genomförd stabstjänstutbildning Erfarenhet av serviceinriktat administrativt arbete Erfarenhet av FM IT-system Tidigare eller nuvarande anställning inom Försvarsmakten Övrigt Militär befattning. Anställningsform: Anställningen som GSS/K sker med stöd av lag (2012:3329) om vissa försvarsmaktsanställningar. Detta innebär provanställning i 6 månader och därefter tidsbegränsad anställning upp till 6 år med möjlighet till förlängning i 6 år. Arbetsort: Karlskrona. Beräknat tillträde: Snarast eller efter överenskommelse. Tjänsten innebär även deltagande i övningar och annan verksamhet som innefattar resor utanför arbetsorten. För upplysningar om befattningen 1.a Marina basbataljonen Mattias Larsson Utbildningsbataljonen Simon Swiecicki Logistikenheten Magnus Johnsson Staben Johan Sundh För Information om rekryteringsprocessen Frida Franksson Samtliga nås via växel 01082-85 000. Fackliga företrädare Officersförbundet: Johnas Mård, Försvarsförbundet: Jimmy Svensson SEKO: Andreas Emilsson SACO: Mikael Olsson Samtliga nås via växel 01082-85 000. Sista ansökningsdag Välkommen med din ansökan senast 2026-08-10. Din ansökan bör innehålla CV, svar på angivna urvalsfrågor samt personligt brev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.   Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Marinbasens övergripande uppgift är att stödja de marina förbanden med bland annat logistik i form av transporter, basering, bevakning och sjukvård, både hemma och utomlands. Marinbasen har sitt huvudsäte i Karlskrona, men bedriver verksamhet där behov finns, exempelvis i Berga/Muskö, söder om Stockholm och i Göteborg. Andra stora uppgifter för Marinbasen är övervakning av Sveriges 2700 km långa kust med territorialhav. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vi söker nu en duktig systemtekniker med hög teknisk kompetens. Här får du möjlighet att arbeta i en inspirerande miljö längs Sveriges kust. Vi erbjuder ett omväxlande och varierande arbete med stora möjligheter att påverka din egen arbetsdag. Anställningen innefattar flexibel arbetstid och erbjuder möjlighet till friskvård på arbetstid. Om avdelningen Undervattenvapenavdelningen (UV-avd) gör underhåll på förekommande ROV- (Remotely Operated Vehicle) system i Försvarsmakten. Marinverkstadens UV-avd består av ca 30 stycken medarbetare och ingår i marinverkstäderna med verksamhet i mellersta och södra Sverige. Du kommer att ingå i en mindre grupp som utför underhåll på förekommande ROV-system i Karlskrona. Huvudsakliga arbetsuppgifter Förebyggande- och avhjälpande underhåll på förekommande system Felsökning på undervattensfarkoster samt tillhörande installationer på fartyg Felsökning på elektronik- och el-system Kabel- och fiberarbeten Installationsarbeten Dokumentation Underhåll av egen materiel Systemstöd till förband Tjänsten innebär resor i Sverige KRAV Kvalifikationer Svensk medborgare Minst 4 år av likvärdigt underhållsarbete Kunna digitala och analoga elektroniksystem och felsöka i dem B-körkort God teknisk förståelse 3-årig teknisk utbildning med elinriktning (elektronik) Personliga egenskaper Vi söker dig som är ansvarskännande, initiativtagande och handlingskraftig. Du är van att arbeta både i grupp och självständigt, tycker det är intressant att lösa problem och vara duktig på felsökning. Du ska tycka om att arbeta med underhåll av elektroniskt avancerade system. Detta gäller både inom den digitala tekniken som den analoga. Du ska tycka det vara kul med såväl den senaste tekniken som med gammal teknik. Du ska kunna fungera bra i gruppen och trivas att arbeta i grupp. Du är noggrann samt har ett strukturerat arbetssätt och förmågan att växla tempo när så krävs. Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet. MERITERANDE Eftergymnasial utbildning inom elektronik eller motsvarande Fordonsbehörighet BE och CE Kabel- och fiberarbeten God dator- och IT-systemvana El behörighet A/B Erfarenhet av felsökning För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning. Sysselsättningsgrad: Heltid. Arbetsort: Karlskrona. Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse. Befattningen är civil. Tjänsten innebär genomförande av tjänsteresor, deltagande i utbildning och övning i krigsorganisationen. Krav på att klara läkarundersökning med avseende på arbete med härdplaster. Upplysningar om befattningen Magnus Olsson, nås via FM växel 010-828 50 00 Henrik Karlsson, nås via FM växel 010-828 50 00 Information om rekryteringsprocessen Hanna Stjernlöf, nås via FM växel 010-828 50 00 Fackliga företrädare Officersförbundet, Johnas Mård Försvarsförbundet, Jimmy Svensson SACO, Mikael Olsson SEKO, Andreas Emilsson Samtliga ovanstående nås via växeln: 010-82 85 000 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-09-10. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Marinbasens övergripande uppgift är att stödja de marina förbanden med bland annat logistik i form av transporter, basering, bevakning och sjukvård, både hemma och utomlands. Marinbasen har sitt huvudsäte i Karlskrona, men bedriver verksamhet där behov finns, exempelvis i Berga/Muskö, söder om Stockholm och i Göteborg. Andra stora uppgifter för Marinbasen är övervakning av Sveriges 2700 km långa kust med territorialhav. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du jobba i en inspirerande miljö och bidra till Marinens utveckling. Vi erbjuder ett omväxlande och varierande arbete med möjligheter till friskvård på arbetstid.   Om enheten Karlskrona övnings- och skjutfält tillhör Marinbasens Garnisonsenhet vilket stödjer marinbaschefen med kompetens och genomförande inom områden som bland annat berör samordning av infrastruktur, expeditionstjänst, miljö, arbetsmiljö, verksamhetssäkerhet inom mark-, trafik- och sjösäkerhet samt driver, utvecklar garnisonens övnings- och skjutfält. Karlskrona övnings- och skjutfält är i en expansiv verksamhetsfas och är en viktig förutsättningskapande del för Försvarsmaktens tillväxt. I nuläget ansvarar sektionen för fyra skärgårdsskjutfält, sex skjutbanor och ett trettiotal övningsfält. Huvudsakliga arbetsuppgifter I din roll som skjutfältsofficer kommer du att vara en del av Karlskrona övnings- och skjutfältspersonal. Arbetsuppgifterna är varierande med stor bredd, från administration i datamiljö till samarbete och praktiskt stöd i fält till enheter inom Försvarsmakten. Du som skjutfältsofficer ska kunna vara behjälplig och ge bra stöd till brukare såsom att agera som säkerhetschef vid skjutfältsövervakningscentral. I arbetsuppgifterna ingår bland annat: Stödja övningsledare i planering och genomförande före, under och efter övning Samverka med Marinbasens stab, Lokalplaneringsenhet Syd och Fortifikationsverket Tillse hög nyttjandegrad, effektivisera, anpassa och utveckla övnings- och skjutfälten enligt Försvarsmaktens behov KRAV Kvalifikationer Genomförd och godkänd specialistofficersexamen SO7 Körkort klass B Personliga egenskaper Som skjutfältsofficer vid Karlskrona övnings- och skjutfält trivs du med att arbeta självständigt, driva och leda projekt och har en god samarbetsförmåga. Du tycker om att ta ansvar, att kunna planera och driva arbetsuppgifter samtidigt som du jobbar nära kollegor. Du är väl medveten hur du agerar under stress och kan prioritera ditt arbete utefter situation. Du känner dig trygg i att företräda myndigheten i offentliga sammanhang och kommunicera med såväl stora som små grupper med olika kunskapsnivåer inom sakområdet. Du har god social kompetens, är serviceinriktad och flexibel gentemot såväl interna som externa intressenter. Du är noggrann, säkerhetsmedveten och har hög integritet. Att ha en god fysisk förmåga och kunna förhålla sig till Försvarsmaktens fysiska standard är grundläggande för vår verksamhet. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.   MERITERANDE God förmåga som övningsledare/säkerhetschef inom området FUSA (förbandsutbildning skarp ammunition) i skärgårdsmiljö Erfarenhet som chef på lägst plutonsnivå Ammunitionsröjningsledare Indirekt eld Erfarenhet inom markstridsutbildning Förarbevis hjullastare, tung lastbil, terrängkörning Nautisk kompetens SERE (överlevnadsutbildning) Färdigheter i FM stödsystem såsom PRIO/VIDAR avseende administration, arbetstidsplanering, materialhantering och ekonomi För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättsvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning om du inte redan är anställd inom Försvarsmakten. Sysselsättningsgrad: Heltid. Arbetsort: Karlskrona Rosenholm. Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse. Arbetstiderna kan vara oregelbundna, med kvälls och helgtjänster. Upplysningar om befattningen Dan Fremark Mats Larsson Upplysningar om rekryteringsprocessen Frida Franksson Fackliga företrädare OFR/O Johnas Mård OFR/S Jimmy Svensson SEKO Andreas Emilsson alt Jan Anders Nilsson SACO Mikael Olsson Samtliga ovan nås via telnr 010 82 85 000.   SEKO: Jan-Anders Nilsson telnr 010 82 47100. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 20026-08-28. Din ansökan bör innehålla CV, svar på angivna urvalsfrågor samt ett personligt brev där du beskriver varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Marinbasens övergripande uppgift är att stödja de marina förbanden med bland annat logistik i form av transporter, basering, bevakning och sjukvård, både hemma och utomlands. Marinbasen har sitt huvudsäte i Karlskrona, men bedriver verksamhet där behov finns, exempelvis i Berga/Muskö, söder om Stockholm och i Göteborg. Andra stora uppgifter för Marinbasen är övervakning av Sveriges 2700 km långa kust med territorialhav. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Om kompaniet  104. bassäkerhetskompaniet förser högre chef med lägesbild avseende säkerhetshotande verksamhet inom 1.marina basbataljons operationsområde. Kompaniet är dimensionerat för att indikera och ingripa mot en kvalificerad motståndare på land och i skärgården. 104. bassäkerhetskompaniet tillhör 1.marina basbataljonen som är ett av Marinbasens stående krigsförband. De marina basbataljonernas uppdrag är att logistikförsörja marina enheter från land och till sjöss, både inom ramen för ordinarie verksamhet och insats Vi söker GSS/K till följande befattningar:   Säkerhetssoldat Båtförare Hundförare SUAV-operatör Huvudsakliga arbetsuppgifter  Som soldat tjänstgör du vid en av kompaniets plutoner och ingår i en säkerhets- eller spaningspatrull. Där är din uppgift tillsammans med övriga medlemmar i patrullen att med olika metoder och kombinationer av sensorer inhämta eller ingripa mot säkerhetshotande verksamhet.   KRAV  Kvalifikationer   Godkänd värnplikt minst (JA-2-2) alternativt motsvarande militär grundutbildning Godkänd enligt Fmfyss. Fälttest 10:15, 10km 48min, Multitest: 300p. simning 400m och livräddning B-körkort Färgseende Ej hundallergiker eller hundrädd Personliga egenskaper  Som person är du ansvarstagande, noggrann och har god initiativförmåga. Du har god samarbetsförmåga och klarar av att arbeta både självständigt och i olika gruppkonstellationer och detta ibland under lång tid med påfrestningar. Du är en prestigelös person som kan anpassa sig efter uppkomna situationer och har lätt för att växla mellan olika uppgifter. Du är noggrann samt har ett strukturerat arbetssätt och förmågan att växla tempo när så krävs. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.   MERITERANDE Tidigare tjänstgöring vid säk-, jägar- eller spaningsförband RPAS/SUAV-utbildning Hundförarutbildning G-båtsutbildning Militära förarbevis   För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se). Intervju och tester  Efter ett första urval kommer sökande att bli kallade till intervju och urvalstester. Under urvalsdagen genomförs följande:  - Löpning 10km  - Muskelstyrka (stepups 25kg, räckhäv, marklyft, dips)  - Säkerhetsprövningsintervju  Övrigt  Anställningsform: Anställningen som GSS/K sker med stöd av lag (2012:3329) om vissa försvarsmaktsanställningar. Tjänsten är en soldatbefattning utifrån Försvarsmaktens kollektivavtal avtal för gruppbefäl, soldater och sjömän (GSS/K) och inleds med 6 månaders   provanställning som övergår i anställning upp till 6 år, med möjlighet till förlängning 6 år.    Arbetsort: Karlskrona (Rosenholms Udde) Heltidsanställning Tillträdesdatum: 2026-10-05 efter överenskommelse. Tester och intervjuer kallas till efter hand och planeras 2026-09-04. Upplysningar om befattningen  Kontakta Rasmus Lindberg, nås via FM växel 010-828 50 00 eller på mejl MarinB-1.marinbasbat-bassakkomp@mil.se  Information om rekryteringsprocessen  Kontakta Ida Bergström via FM växel: 010-823 50 00.  Fackliga företrädare  Försvarsförbundet: Mikael Olsson  SEKO: Andreas Emilsson  SACO: saco-s-fm@mil.se  Officersförbundet: Johnas Mård.  Samtliga nås via FM växeln; 010-828 50 00 Ansökan  Välkommen med din ansökan senast 2026-08-17. Din ansökan ska innehålla  CV innehållande bild (ej äldre än 6 månader)  Personligt brev  Värnpliktsbetyg och vitsord eller utlåtande från nuvarande eller tidigare plutonchef  Gymnasiebetyg  Intyg på eventuella utbildningar Ofullständig ansökan behandlas ej    Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Marinbasens övergripande uppgift är att stödja de marina förbanden med bland annat logistik i form av transporter, basering, bevakning och sjukvård, både hemma och utomlands. Marinbasen har sitt huvudsäte i Karlskrona, men bedriver verksamhet där behov finns, exempelvis i Berga/Muskö, söder om Stockholm och i Göteborg. Andra stora uppgifter för Marinbasen är övervakning av Sveriges 2700 km långa kust med territorialhav. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

About us Mindler is one of Europe’s leading digital mental health providers, working to make evidence-based therapy accessible to everyone who needs it. In August 2025, we proudly acquired ieso, a pioneer in delivering online NHS talking therapies across the UK. Ieso holds several NHS contracts across England and Scotland through both typed and video sessions, making it easier for thousands of people to access effective, evidence-based treatment when they need it most. This role sits within the clinical affiliate network of Ieso - subsidiary of Mindler, meaning you’ll be part of a group with a strong track record in innovation, research, and delivering high-quality digital therapy to patients nationwide. The role We provide evidence-based Cognitive Behavioural Therapy (CBT) via video  to NHS patients across the UK, from the Orkney Islands to Cornwall. Our mission is to make psychological therapies accessible to those who need them most, without significant waiting times. What do I need to have: To join our self-employed affiliate network, you’ll need: * To be a fully qualified CBT Therapist with BABCP accreditation. * Availability to accommodate a recommended minimum caseload of 5 patients per week. * An Enhanced DBS Certificate (including both barrings: Adults and Children) issued within the past 12 months OR registered with the Update Service. (We can support your application if you do not currently hold this) * Two satisfactory professional references (e.g., current supervisor and line manager) * Access to a secure laptop/PC with an auto-lock function (max 5-minute inactivity) * Personal email address (NHS email addresses cannot be accepted) **We cannot proceed if you do not have all of the above What can we offer? As a self-employed therapist, you’ll enjoy a range of benefits, including: * Flexibility: Work remotely and structure your caseload around your availability, with a recommended minimum of 5 patients. * Competitive Pay: Earn £62.90 per 60 minute Video session (including holiday pay), with half-pay for DNAs/late cancellations (up to two per episode of care). * Professional Development: Access to free regular high-quality supervision and opportunities to further develop your clinical skills. If you are passionate about providing high-quality therapy online and want to make a difference in digital mental healthcare, we’d love to hear from you! 👉To start your application today please respond with proof of the above requirements. Please don’t hesitate to reach out if you have any questions-we look forward to welcoming you to our network!

Time commitment: Full-time employment is preferred, though we can also offer part-time (minimum of 3 days per week, which can consist of 2 days in clinic and 1 day remote if preferred). Location: This role is in-person based in our Exeter clinic - The Senate, Southernhay Gardens, Exeter EX1 1UG Reporting to: Autism Service Team Manager.   About Paloma In 2024, our founders, Mark and Darshak, were shocked to find that children needing an NHS autism or ADHD assessment were waiting 4-10 years for these assessments. Delayed assessments result in children being more likely to develop mental health conditions and fall behind in education. Furthermore, the much-needed pre/post-assessment support (outside of ADHD medications) is typically not funded by the NHS.  These long waits have built up due to increased recognition and understanding of neurodevelopmental conditions and a lack of investment and innovation within the NHS to meet the growing demand. Mark and Darshak, with their 25 years of combined NHS experience, including building services that have treated over 1,000,000 patients in obesity & ophthalmology, founded Paloma to change this. Our mission is to make NHS autism and ADHD assessments and care accessible within 4 weeks of a GP referral, and, in turn, help every child achieve their potential. As of May 2026, we have successfully reduced waits to 3 months by; * Taking a product-first approach to redesign the care pathway to give families a more consumer-like experience of care * Our in-house product, engineering and AI team building our own autism and ADHD specific electronic patient record and AI documentation tool to free clinicians from their significant documentation burden to re-focus on supporting families * Investing in expanding the clinician workforce and upskilling them in new ways of working. We are proud that Paloma is: * Loved by families, with 4.9 out of 5 Trustpilot and Google ratings * Care Quality Commission (CQC) registered and quality-focused * Clinically-led, with a team of 130 people, including over 80 clinicians supporting families through their assessment journey. We are hiring 100+ more roles over the next 12 months. * A community of passionate, mission-driven and innovative team members who challenge the status quo and test and learn from new ideas and approaches. * Backed by leading healthcare investors Triple Point and Heal Capital What’s next? * Whilst we have reduced wait times, it is estimated that up to 500,000 children are still waiting for an NHS autism or ADHD assessment. We won’t rest until this comes down. * We want to build new services to support families and children diagnosed with autism or ADHD who feel lost after their assessments when the NHS is no longer there for them. The Opportunity Paloma Health has developed a new gold-standard autism assessment pathway and our own Patient Record software system, which allows us to offer: * An exceptional service and timely assessments, as well as clear strengths and needs-based outcomes, regardless of whether an autism diagnosis is made.  * High assessor role satisfaction by improving the experience of delivering assessments. For example, we are building an AI tool to streamline diagnostic report writing, which we know is a pressure of the role. You will work as a member of a multidisciplinary assessment team, delivering: * In-person child observations at our Exeter clinic * Peer MDT diagnostic decision-making, with the support of the senior clinical MDT where required From a cultural perspective, you are: * Comfortable working in a dynamic environment and embracing change * Excited about using new technologies in your role * Always looking for ways to improve our staff and patient experience We commit to supporting your development and well-being, including: * The Paloma Clinical Academy programme supports all clinicians at all stages of their careers to develop (e.g. to our Senior Assessor role) and cross-skill (e.g. into ADHD when we launch that). * 1 protected day per month for assessor team training, Continuing Professional Development (CPD), clinical supervision and reflection. * Quarterly development conversations with clear career progression pathways. * Clear weekly timetables that support a role mix across appointments, administration, development, and team building. About you You are a registered nurse, speech and language therapist, occupational therapist, social worker or practitioner psychologist skilled in ADOS assessments. You want to be part of an always-learning environment that embraces software and AI tools, and you will help us go further and faster with your positive and collaborative attitude. Responsibilities: * Conduct high-quality child observations as part of an autism assessment. * Act in accordance with our Safeguarding Policy, including conducting a risk assessment where necessary. * Keep up to date with mandatory training and your professional qualification requirements, including CPD. Qualifications and experience: Required: * By background, you are either a: * NMC-registered Nurse * HCPC Registered Speech and Language Therapist, Occupational Therapist, Arts Therapist, or Practitioner Psychologist  * Social Work England Registered Social Worker  * Completion of a recognised ADOS-2 course is required for NMC, HCPC and Social Work England registered applicants. Clinical Psychologists would be considered without having completed ADOS-2 * At least 1 year of experience delivering children’s observations within an autism assessment process. This can be EITHER working with children 5 to 18 years of age OR 2-4 years of age, OR the full age range. * Good time management skills, including caseload management  * High-quality parent and patient communication skills * Enhanced DBS with barred list check (as you will be working with children) Desirable: * Experience in conducting risk assessments within an autism assessment service * Evidence of Safeguarding training (Level 3 and above) Why join Paloma? You will be part of a mission-driven organisation that’s transforming access to autism and ADHD care in England. For all employees, we offer: * A strong and positive culture that prioritises team building, transparency, and career development. This includes protected time and budget for team connection and learning. * Comprehensive compensation, including: * Total compensation of £68,000 to £70,000 per year, made up of base and variable components for: * HCPC-registered Occupational Therapists, Speech and Language Therapists, and Arts Therapists * NMC-registered Nurses * Social Work England registered Social Workers * Total compensation of £70,000 to £72,000 per year, made up of base and variable components for: * HCPC-registered Practitioner Psychologists, including Clinical Psychologists, Educational Psychologists and Counselling Psychologists * Annual salary reviews, ensuring they are competitive * 5% employer pension contribution * For employees working at least 0.8 FTE: * Equity compensation through Share Options in Paloma Health  * Optional Private Medical Insurance and Employee Assistance Programme * Home Office Equipment Allowance * Professional Registration Fees Allowance for clinicians * A unique annual leave benefits package which includes: * 37 days of annual leave. This is 28 standard days, plus eight bank holidays, plus your birthday off. * Option to buy an additional 5 days per year (giving a maximum of 42 days) * Where required, 2 days per year of special leave, for events that can happen in life, whether personal or family-related * Additional benefits include: * A premium performance company laptop * NHS discounts, including the Blue Light Card (as we are an NHS provider). Equality & Diversity Paloma Health is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion in the workplace and throughout the application process. We do not discriminate based on any protected characteristic. Accommodations We’re glad to accommodate candidates who need adjustments throughout the hiring process. We encourage you to be open about the adjustments you need so we can adapt our interview process. Safer Recruitment & Pre-Employment Checks Paloma Health ensures that supporting people to be safe is at the heart of our work and a key priority across all areas of the organisation. As part of our pre-employment checks, you will be asked to complete a Disclosure and Barring Service (DBS) check. Depending on your role within the business, this will be at either an Enhanced, Standard, or Basic level. We are committed to safer recruitment practices and expect all applicants to share our dedication to safeguarding. Our recruitment processes are designed to ensure we appoint individuals who are aligned with our values and who will contribute to maintaining a safe and supportive environment for everyone we work with. Application process Please apply via our website. We understand that applying for a new job requires a significant amount of effort, and we appreciate your time. We look forward to reviewing your application. Join us and be part of our journey to revolutionise access to NHS autism and ADHD care!

POSITION: Permanent, Full Time HOURS: Full time and part time opportunities available. 15 hours per week up to 37.5 hours per week. LOCATION: Remote, UK based REMUNERATION:   * Salary Band - £60,000 to £62,000 depending on experience with children, adults, ADOS, ADI-r and ADHD * Extensive benefits package including Health Cash Plan worth over £1000     United by our vision. Leading with empathy. Pioneers in curiosity. Healios exists to bring exceptional healthcare to anyone, anytime, anywhere.  By digitising entire clinical pathways, we enable children, adults and families to receive and seamlessly transition between clinical services from the comfort of their home. You will play a pivotal role in leading high-quality neurodevelopmental assessments, making clear, evidence-based diagnostic decisions, and delivering meaningful post-diagnostic support. You’ll work across all service lines (NHS, Melios, Right to Choose), with Bupa accreditation available for eligible clinicians.. Your responsibilities will include:  * Undertaking initial assessments, core needs assessments and developmental histories  * Conducting ADOS and ADI-r assessments independently * Leading on diagnostic decision making  * Attending async MDT’s * Providing post diagnostic support and feedback * Completing high quality reports and documentation with the support of our digital report assistance tool You will have the opportunity to work across all service lines (NHS, Melios, Bupa) and we provide the appropriate clinicians with Bupa accreditation. If required, we will supply training to ensure you can undertake assessments for under 7's and adults during your onboarding. What you need to have * Clinical qualification in: * Occupational Therapy * Psychology (Clinical, Counselling or Forensic) or * Mental Health/Learning Disability Nursing * Child or Adult Nursing  * Social Work (Children/Adult & Families/Mental Health) * Speech and Language Therapy  * Peadiatrician * Clinical registration with HCPC, SWE, GMC or NMC * Must be ADOS and ADI-R trained and experienced * Minimum of 1 years experience of conducting diagnostic assessments using ADOS and ADI-R * Flexibility to support our mission of bringing healthcare to anyone, anytime, anywhere * A commitment to ethical practice and adherence to the highest standards of safeguarding of adults/children   What’s in it for you  * Generous leave entitlement  * 33 days holiday (including Bank Holidays) * Plus paid Christmas closure (between Christmas and New Year) * Plus Birthday Leave - paid day off on your birthday * Plus "Life Leave" - 2 days of extra leave to take when things you can't plan for happen * Enhanced family friendly policies including a phased return to work and receive full pay * Paid company sick pay scheme * Contributory Pension Scheme (6% matched) * Employee Discount to access a private assessment (for ADHD, Autism or a combined assessment) through our Melios service for your child * Fully personalised flexible benefits package including; Health Cash Plan, Life Assurance, EAP Service, Will Writing, Critical Illness Cover, employee discount and savings portal, Cycle to Work Scheme, Tech Scheme and Wine Club! * Access to NHS and Perks at Work discounts, including the Blue Light Card * Work from anywhere policy  * Free access to co-working spaces  * Company laptop, monitor and keyboard, plus an allowance to purchase additional equipment * CPD/Growth day per year, plus personal development allowance to invest in your growth  * Clinical Professional Registration Fee - Paid * Bespoke Healios Training and on demand learning including schedule of monthly CPD for clinicians ACCOMMODATIONS We’re glad to accommodate candidates who need adjustments throughout the hiring process and we're always learning about different accessibility needs to ensure our hiring process is accessible for all candidates. We encourage you to be open about the adjustments you need so we can adapt our interview process. You can read more about Healios being an Inclusive Employer on our Notion page Healios is a Disability Confident Committed Employer and  we are committed to inclusivity and equality for people with different needs in the workplace.   DIVERSITY AND INCLUSION “Do the right thing” is one of our core Healios values. And building a diverse and inclusive workplace where everyone feels supported is absolutely the right thing to do. Whether we’re developing a new service line or enhancing one of our products, we need people with different skills, backgrounds, identities and perspectives to ensure our innovations will work for the children and young people we are here to serve. By embracing diversity, we can deliver better care experiences and outcomes, while tackling the inequalities in healthcare provision that exist today.   SAFER RECRUITMENT & PRE- EMPLOYMENT CHECKS  Healios ensures that supporting people to be safe is at the heart of our work and a key priority across all areas of the organisation, We will do our absolute best to keep the people that we support, safe from harm. This starts with our recruitment processes. As part of our pre-employment checks, all employees of Healios will be asked to have a Disclosure and Barring Service (DBS) check. Dependent on your role within the business, this will either be an Enhanced or Basic. A Protecting Vulnerable Groups (PVG) check will be required. You will also be asked to provide two professional references as a minimum.