Samordnare för Sociala system

Med individens behov och önskningar som grund driver Homsan flera dagliga verksamheter i Stockholmsområdet för de som omfattas av LSS. En av dessa är Homsan Scen och film i Farsta med gångavstånd till pendeltåg och tunnelbana. Homsan Scen & Film är en daglig verksamhet för personer som tycker om att uttrycka sig kreativt. Här kan deltagarna arbeta med olika uttrycksformer såsom teater, musik och skapande. Hos oss får alla möjlighet att använda sin konstnärliga sida och vi fokuserar på gemenskap och glädje. Förutom aktiviteter inom skapande, sång, teater, erbjuds även aktiviteter som stimulerar till fysisk aktivitet/rörelse, utevistelser och social samvaro. Vi söker nu en arbetshandledare med samordnaransvar. Anställningen är som arbetshandledare i grunden och man arbetar till största del tillsammans med övriga kollegor i arbetsgruppen. Som arbetshandledarna arbetar du mycket med pedagogiskt stöd och alternativ kompletterande kommunikation och ska med ditt förhållningssätt skapa en trygg och strukturerad dag för deltagarna. Det är även ett stort plus om du har ett eget intresse/kunskap inom tex sång, musik, teater eller skapande. I samordnarrollen ingår även ett samordnande ansvar som innebär att du stöttar medarbetargruppen i att utveckla verksamheten enligt verksamhetens plan, mål och profil. Du följer upp ansvarsområden och ansvarar för löpande schemajusteringar och bemanning i verksamheten. Du rapporterar till verksamhetschef och har även ett kollegialt samarbete med övriga samordnare. Medarbetargruppen består av fem arbetshandledare, en samordnare och har ett nära ledarskap av en verksamhetschef. Vi söker dig som är lugn och trygg, har en hög ansvarskänsla, trivs med målgruppen och med att arbeta både självständigt och tillsammans med kollegor. Du stimuleras av utvecklingsarbete, har ett stort intresse för människor och känner dig peppad på att få bidra till vårt viktiga arbete, att skapa en strukturerad, meningsfull och utvecklande vardag för deltagarna. Vid rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Tillträde sker enligt överenskommelse och inleds med en provanställning på 6 månader. Krav: Grundutbildning inom vård och omsorg eller pedagogik Kunskap och erfarenhet av att arbeta med personer inom autismspektrum och intellektuell funktionsnedsättning Erfarenhet av tydliggörande pedagogik och alternativ kompletterande kommunikation Erfarenhet av att arbeta med lågaffektivt bemötande Gärna tidigare erfarenhet av LSS och daglig verksamhet Goda kunskaper i svenska (tal och skrift) Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av samordnarroll eller motsvarande Det är även meriterande om du har erfarenhet av schemaläggning och bemanning och känner dig trygg i att hantera olika system I Homsan får du: Arbeta i ett etablerat företag med god kunskap om LSS och daglig verksamhet Friskvårdsbidrag Kollektivavtal genom Almega/vårdföretagarna Närhet till chef och ledning Läs gärna mer på vår hemsida www.homsan.se. Intervjuer sker löpande så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Märk gärna ansökan med Scen och Film

Vill du bidra till att stärka kvaliteten inom social omsorg och skapa bättre förutsättningar för barn, unga och vuxna i samhällsvård? På Adda arbetar vi tillsammans med kommuner och regioner för att utveckla välfärden. Nu söker vi en uppföljningscontroller som vill kombinera sin sakkunskap inom social omsorg med operativ och utvecklingsinriktad kvalitetsuppföljning. Genom systematisk avtalsuppföljning, analys och förbättringsarbete bidrar du till trygga placeringar och nytta för hela välfärdssektorn.Om rollen Som uppföljningscontroller ingår du i kategorigrupp Social omsorg och ansvarar för att planera, samordna och genomföra uppföljningar av kvalitetskrav inom kategorigruppens ramavtal. Uppföljningen bedrivs proaktivt och systematiskt, men omfattar även händelsestyrda insatser när signaler om risker, brister eller förändringar uppkommer. Utifrån behov samt riskanalyser identifierar du vilka leverantörer som ska följas upp och ansvarar för hela processen från planering till dokumentation, analys, återkoppling och uppföljning. Du arbetar nära avtalsansvariga, upphandlare och andra kollegor i teamet för att följa upp kvalitet, hantera komplexa frågeställningar och bidra till utvecklingen av framtidens sociala omsorg. Uppdraget omfattar insatser för barn, unga och vuxna inom bland annat: HVB Stödboende Konsulentstödd familjehemsvård Öppenvård Socialpsykiatri Uppföljningarna genomförs med olika metoder såsom: Enkäter Dokumentgranskning och kontorsrevisioner Intervjuer Platsbesök Uppföljningarna sker både digitalt och genom platsbesök hos leverantörer runt om i Sverige. Resor är därför en naturlig del av uppdraget och övernattningar förekommer regelbundet. Du för dialog med leverantörer kring avvikelser och förbättringsåtgärder samt ger rekommendation till beslut om hur uppföljningsärenden ska hanteras internt. Du bidrar även till transparens gentemot kommunerna genom analyser, riskbilder och uppdaterad information om leverantörerna. En viktig del av rollen är att analysera resultat, identifiera mönster och omsätta lärdomar till förbättrade arbetssätt, mer träffsäkra uppföljningsmetoder och stärkt kravställning i framtida upphandlingar. Du bidrar också till att utveckla Addas kvalitetsuppföljning bland annat genom digitalisering, datadriven analys och AI. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Relevant högskole- eller universitetsutbildning Minst tre års erfarenhet av systematisk och riskbaserad kvalitetsuppföljning inom behandlingsvård för barn, unga eller vuxna God kunskap om socialtjänstens lagstiftning och regelverk God sakkunskap inom kvalitet, behandlingsmetoder, evidensbaserad praktik samt tillstånds- och tillsynsfrågor Erfarenhet av avtalsuppföljning och hur krav i avtal följs upp i praktiken Erfarenhet av systemstöd och av att hantera större mängder data Erfarenhet av att genomföra och analysera enkätundersökningar Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift B-körkort Det är meriterande om du har: Erfarenhet av digitalisering, dataanalys eller AI-relaterat utvecklingsarbete inom kvalitetsuppföljning Kunskap om offentlig upphandling Vem är du? För att lyckas i rollen tror vi att du: Har hög integritet och ett starkt professionellt omdöme, även i komplexa och känsliga ärenden som tidvis kan ha stort medialt intresse Arbetar strukturerat och kan prioritera om när risker, kundbehov eller omvärldsläge förändras Har god analytisk förmåga, trivs med komplexa uppföljningsfrågor och kan omsätta iakttagelser från granskning och kravställning till konkreta förbättringar Kommunicerar tydligt och förtroendeskapande och är trygg i att kombinera granskning och kravställning med ett professionellt samarbete med leverantörer, kunder och interna funktioner Ansökan Sista ansökningsdag är 16 augusti 2026. Intervjuer kommer att ske i slutet på augusti. Vi ser fram emot din ansökan! Om Adda På Adda bygger medarbetarskapet på ansvar, utveckling och samarbete. Du tar ansvar för din leverans och bidrar till helheten samtidigt som du utvecklar både dig själv och andra. Vi värdesätter ett öppet och inkluderande samarbete där vi delar kunskap, ger återkoppling och tillsammans skapar en trygg och utvecklande arbetsmiljö. Våra kärnvärden, att vara modiga, relevanta och omtänksamma, är den gemensamma grunden i hur vi tar oss an vårt uppdrag, hur vi bemöter våra kunder och hur vi bemöter varandra. Adda är ett företag inom SKR som har det viktiga uppdraget att vara ett stöd till kommuner och regioner för samordnad försörjning av varor och tjänster, digitalisering, innovation och kompetensutveckling. Tillsammans med SKR tar vi steg för steg mot vår vision, nämligen världens mest innovativa och omtänksamma välfärd.