Miljøterapeut

En av våre dyktige 100 % ansatte skal over i et annet vikariat i 8 måneder, vi søker derfor  etter en dyktig fagperson til å følge opp arbeidsoppgaver for denne perioden.  Dette er en unik mulighet til å opparbeide seg kompetanse innen utviklingshemming og aldring - et fagfelt i fokus og som er i stor utvikling! Hvordan skal tjenester til utviklingshemmede se ut i siste fase av livet? Dette kan du være med å utvikle! I Bryn Bolig er det rom for 7 eldre mennesker med utviklingshemming. De har egne rom og bad, og deler kjøkken, stue og vaskerom. Beboerne har ulike medisinske utfordringer og stort bistandsbehov. Flere av beboerne er avhengig av rullestol og andre tekniske hjelpemidler. Vi gir også tjenester til tjenestemottakere utenfor bofellesskapet, med varierende bistandsbehov. Vi ønsker oss en kollega som liker å jobbe med eldre mennesker og somatikk, med nysgjerrighet og interesse for å skape gode tjenester for denne brukergruppen. Har du erfaring fra eldreomsorg og arbeid fra mennesker med utviklingshemming er dette ønskelig. Det er viktig at du trives med en variert arbeidshverdag med fokus på pleie, stell, medisinsk oppfølging, helsekartlegging, palliasjon, miljøarbeid, lek, moro og omsorg. Vi jobber for å tilrettelegge for gode opplevelser i beboernes pensjonisttilværelse, og for å skape et trygt, innholdsrikt og lekent bosted - og arbeidsplass! Stillingen har turnus med dag- og kveldsvakter, arbeid hver tredje helg, samt langfri på helg i løpet av seks uker. Vi er organisert i henhold til behovsstyrt bemanning (BOB) og jobber aktivt med  å skape et godt arbeidsmiljø bestående av gode relasjoner og mennesker som tar ansvar.   Arbeidsoppgaver​ - Være tjenesteansvarlig (TA ) for brukere  - Utføre definerte ansvarsoppgaver ifht utdanning og kompetanse - Bistå beboerne i det daglige. Utarbeide, følge opp og evaluere prosedyrer og tiltak som er iverksatt - Samarbeide med pårørende/verger, fastlege, spesialisthelsetjenesten og øvrige instanser - Veilede og gi opplæring til og sammen med annet personale, delta og medvirke i utarbeidelse av vedtak Khol.kap 9 ved behov - Utføre god og faglig tjeneste i henhold til gjeldende lovverk, forskrifter og kvalitetskrav - Delta i endring- og utviklingsarbeid  - Være en aktiv bidragsyter til å bevare et godt arbeidsmiljø Kvalifikasjoner​ - Offentlig godkjent vernepleier/sykepleier ønskes primært. Annen helsefaglig 3-årig utdanning kan vurderes ved erfaring fra brukergruppen.  - Erfaring med brukergruppen eller eldre, gjerne fra bolig med heldøgnstjenester eller sykehjem - Ønskelig med gode digitale ferdigheter og kjennskap til fagsystemer som Gerica, GAT, EQS - Du har helse til fysisk arbeid, som forflytning og stell - Evne til å skrive og kommunisere godt på norsk - Gyldig politiattest fremlegges før tiltredelse - Personlig egnethet vektlegges Personlige egenskaper​ - Evner å jobbe selvstendig og i team - Innehar gode kommunikasjon- og samhandlingsevner - Du er positiv, engasjert, ansvarsbevisst og beslutningsdyktig - Du er faglig trygg og løsningsorientert - God på å planlegge, prioritere og koordinere - Du tar initiativ til å sette deg inn i nye arbeidsoppgaver - Har stor endringsvilje og en genuin interesse for brukergruppen  Vi tilbyr​ Vi tilbyr en jobb der du kan gjøre en forskjell for verdens flotteste pensjonistgjeng, og være en del av  et faglig engasjert og varmt arbeidsmiljø. I tillegg får du: - Et spennende og lærerikt vikariat i 100 % stilling, med mulighet for å skape gode tjenester for eldre mennesker med utviklingshemming - En variert arbeidshverdag med gode faglige utviklingsmuligheter  - Lønnstrinn 28 - 41  Høres dette spennende ut? Vi gleder oss til du tar kontakt!    Gjennomgang av søknader og innkalling til inertvjuer gjennomføres ila uke 33,​ intervjuer ønskes gjennomført i uke 34.​ Kontaktinformasjon​Stine-Marie Tenmann, 21802180 Arbeidssted​PB 39 Bogerud 0621 OSLO Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Oslo kommune Referansenr.: 5152088079 Stillingsprosent: 100% Vikariat Startdato: 31.08.2026 Sluttdato: 02.05.2027 Søknadsfrist: 07.08.2026

Bydel Grünerløkka har siden høsten 2023 hatt satsningen SaLTo-oppfølging Løkka, et kriminalitetsforebyggende tiltak for bydelens ungdom. Siden juni 2025 har den by- omfattende satsningen én-til-én-oppfølging inngått i riggen. Målet er å styrke oppfølgingen rundt ungdom i alderen 12-18 år der det er alvorlig og/eller gjentatt kriminalitet. Oppfølgingens metodikk handler om å skreddersy og samkjøre et team av aktører og tiltak rundt den aktuelle ungdommen, utfra ungdommens og de foresattes behov, ønsker og muligheter. Satsningens videreføring skjer i tråd med politiske vedtak, og er konkretisert i Oslomodell for én-til-én oppfølging. Stillingen og bydelens SOL/ én-til- én-oppfølging er organisert i bydelens nye avdeling: Tverrfaglige innsatsteam 0-24 år. Avdelingen er opprettet for å sikre at barn, unge og familier med indikerte behov og sammensatte utfordringer får helhetlig, koordinert og rask hjelp. Avdelingen har p.t. 18 stillingshjemler og består av psykologer, familieveiledere, miljøterapeuter, Oslohjelpere og barnekoordinator. Bydelens FACT ung - team ligger også i avdelingen, og det er knyttet 30% Nav ressurs til teamet. Teamet skreddersyr hjelpetilbudet til det enkelte barn/ungdom og deres familie, og samarbeider tett med familiens nettverk, tilstøtende bydelstjenester, sektorovergripende tjenester og frivilligheten. Arbeidsoppgaver​ Vi søker etter én miljøterapeut som skal jobbe direkte med enkeltungdom i én-til-én-arbeid. Den direkte oppfølgingen skal være arenafleksibel miljøarbeid som fremmer sosial handlingskompetanse, økt mestring og utvikling av nye ferdigheter og reduserer negativ atferd, kriminalitet og vold. Målet er å skape en meningsfull hverdag med læring, mestring og positive opplevelser. Samtidig skal oppfølgingen bidra til å forstå og jobbe med årsakene bak kriminalitet og vold. Én-til-én-oppfølgingen skal motivere ungdommen til å endre retning og oppleve mestring.  Arbeidsoppgaver • Gi tett, helhetlig individuell én-til-en-oppfølging. Være til stede for ungdommene over tid og tilby støtte og veiledning. • Kartlegge ungdommens behov, og gi oppfølging på ulike arenaer basert på behovene til hver enkelt ungdom. • Tverrfaglig samarbeid og koordinering i enkeltsaker. • Turnusarbeid, med arbeidstid hovedsakelig dagtid og ettermiddag, men noe kveld og helg må påberegnes. • Det kreves en fleksibilitet i arbeidstiden da den i stor grad styres av behovet til ungdommene som følges opp. • Planlegging, gjennomføring og evaluering av aktiviteter, oppfølginger og hendelser knyttet til spesifikke ungdom    • Oppføling i sammenheng med jobb som tiltak, både i form av konkret oppfølging på en evt. arbeidsplass, og samarbeid med arbeidsgiver.  • Bistå i oppfølgingen med foreldre og familien som helhet. • Fortløpende dokumentasjon underveis i tråd med gjeldende krav og retningslinjer i relevante fag- og dokumentasjonssystemer (Teams, Sharepoint, CGM, osv.) • Samarbeid med øvrige tjenester i og utenfor bydelen, blant annet skoler, barnevernet, utekontakten, Oslohjelpa, fritidsklubber, skolehelsetjenesten, osv. • Stillingen kan pålegges andre arbeidsoppgaver når det er hensiktsmessig og/eller nødvendig for driften.  Kvalifikasjoner​ • Relevant universitets- eller høgskoleutdanning, minimum tre år, fortrinnsvis barnevernsfaglig eller sosialt arbeid. • Omfattende og relevant arbeidserfaring kan kompensere for manglende formell utdanning. Dette må dokumenteres i form av attester og lignende.  • Bred og relevant arbeidserfaring med én-til-én oppfølging av målgruppen (12-18 år) vektlegges • God kjennskap til ungdomsmiljøet i Oslo er en forutsetning, men ikke et krav • Ønskelig med førerkort klasse B, men dette er ikke et krav. Videre ser vi etter deg som har relevant arbeidserfaring og kunnskap innenfor minimum to av følgende temaer, gjerne med formell kompetanse i form av utdanning eller kurs: • Kriminalitet, vold og rus • Mangfold og inkludering  • Familiesamarbeid • Endringsarbeid, herunder metodikker for livsmestring (f.eks. sinnemestring, kommunikasjonsteknikker, følelsesregulering).  • Jobbstøtte, for personer med støttebehov for å kunne få og beholde jobb (f eks fra metodikk som Supported Employment)   Det må fremlegges gyldig politiattest før tiltredelse. Vitnemål, attester, kompetansebevis, kursbevis og lignende bekreftelser, må lastes opp i søknadsportalen. Søknader uten etterspurte vedlegg risikerer å ikke bli vurdert Personlige egenskaper​ • Du er trygg og har god relasjonskompetanse, samt at du er positiv til utfordringer  • Du er fleksibel, og kan snu deg fort når situasjonen krever det. • Du er opptatt av ungdommenes medvirkning • Du er opptatt av å finne gode og effektive løsninger • Du evner å jobbe selvstendig • Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, overfor ungdom, familier, kollegaer og samarbeidspartnere • Du er robust, stødig og opptrer profesjonelt • Du har god systemforståelse • Du har gode skriftlige og muntlig fremstillingsevner • Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyr​ Vi tilbyr • Midlertidig stilling, med mulighet for forlengelse i tråd med sentrale føringer og økonomiske tildelinger  • Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver i et utviklingsarbeid med tydelig mål om kriminalitetsforebygging • Mulighet til å påvirke og utvikle bydelens tilbud for ungdom • Godt arbeidsmiljø med engasjerte og sosiale kollegaer • Opplæring og veiledning Stillingen krever 3-årig utdanning, har lønnsplassering i lønnstrinn 32 til 44, avhengig av ansiennitet, i tråd med Oslo kommunes lønnsregulativ per 1.5.2026. Kontaktinformasjon​Malin Nordberg Forsmo, malin.forsmo@bga.oslo.kommune.no Shivani Sharma Murphy, shivani.sharma@bga.oslo.kommune.no Arbeidssted​Trondheimsveien 132 0570 Oslo Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Oslo kommune Referansenr.: 5151604309 Stillingsprosent: 100% Midlertidig Sluttdato: 31.12.2028 Søknadsfrist: 10.08.2026