2st Lärare till Polisförberedande utbildning på Väddö och Kista

Verksamhetsbeskrivning Sjöparksskolan är Gällivare Kommuns enda kommunala högstadieskola i tätorten och är beläget intill Sjöparken samt Isborgen, kommunens isarena. Skolan omfattar ca 410 elever och ca 55 personal. Skolan är nyligen ombyggd för att möta de krav som finns för en högstadieskola och är modern till sin utformning. Skolan arbetar mycket med att utforma goda lärmiljöer, kollegialt lärande och med att utforma hållbara strukturer för att rusta eleverna för framtiden. Skolan har även skolsköterskor samt skolkuratorer på plats på enheten. Här finns även specialpedagog, socialpedagog, studie- och yrkesvägledare. 2 st nyckelpedagoger arbetar med att utveckla vår digitala kompetens och skolan har husvikarie som arbetar med att täcka upp korttidsfrånvaro. Förstelärare arbetar med utveckling av ämnen. Skolan är uppdelat i 3 arbetslag som leds av varsin arbetslagsledare. Ny och obehörig personal handleds av erfarna och behöriga kollegor som introduktion och i det fortsatta vardagliga arbetet med undervisning. På skolan finns möjlighet för elever med behov att arbeta i mindre undervisningsgrupp. Förberedelseklass för nyanlända elever finns på skolan. Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta i Gällivare kommuns för- och grundskolor: javascript:void(0) Arbetsuppgifter Som pedagog på Sjöparksskolan skola arbetar Du med allt det som berör undervisningen. Du förbereder, planerar, genomför och utvärderar elevernas framsteg och din egen undervisning. Du arbetar i nära samverkan med vårdnadshavare. Du deltar aktivt på skolans möten och skolans samt din egen utveckling. De flesta av pedagogerna arbetar även som ansvarig mentor i en klass. Kvalifikationer Vi söker dig som har legitimation inom NO/Teknik i åk 7-9 samt har ett närvarande och lyhört förhållningssätt gentemot elevers olika behov, är en tydlig ledare samt har god samarbetsförmåga. Du är självständig, ansvarstagande och har lätt för att ta egna initiativ. Vi utvecklar vårt arbete genom pedagogiska samtal och kollegialt lärande och ser det som en styrka att kunna hjälpa varandra för att våga vara nyfikna inför nya sätt att arbeta. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun.  Vid anställning har vi ett krav på utdrag från polisens belastningsregister. Gällivare kommun erbjuder dig: Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret Friskvårdstimme Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening)  Arbetstid/Varaktighet Heltid, tillsvidareanställning, provanställning kan komma att tillämpas. Lön Månadslön, vi tillämpar individuell lönesättning – ange gärna löneanspråk i ansökan. Tillträde / Ansökan Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tillträde: 2026-08-12 eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag: 2026-07-10 Upplysningar Rektor Pia Aspemo, tel:0970- 818 878 Biträdande rektor Marianne Salometsä, tel: 0970-818 497 Biträdande rektor Lena Hedman Aspebo, tel: 0970-818 411 Rekryterare Ann-Louise Johansson, tel 076 137 80 78 Fackliga företrädare Sveriges Lärare, mailto:gallivare@sverigeslarare.se   Varmt välkommen med din ansökan!

Som legitimerad sjuksköterska i Hedemora kommun har du ett omväxlande arbete. Du jobbar brett och samordnar insatser både självständigt och tillsammans med kollegor i ett kompetent vårdteam, för kommuninvånarens bästa.    Kommunen ansvarar för hälso- och sjukvårdsinsatser upp till sjuksköterskenivå. I ditt jobb som sjuksköterska inom kommunal hälso- och sjukvård möter och hjälper du personer med stort behov av omvårdnad och hälso- och sjukvårdsinsatser inom äldreomsorg, LSS, socialpsykiatri samt hemsjukvård (0 år och uppåt). Tjänsten innefattar jourtid vilket innebär ca 3-5st kvällar och 2st helger/6 veckor. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du är viktig för många Vi behöver dig som är legitimerad sjuksköterska och har ett genuint intresse och engagemang för hälso- och sjukvård inom kommunal verksamhet. Du behöver vara flexibel och driven då du har en samordnande roll och många kontakter där utgångspunkten är att ha patienten i centrum.  Verksamhetssystemet vi journalför i är PULSEN. • Du planerar och strukturerar arbetet till stor del självständigt mot den enskilde patienten och dennes närstående.  • Du bedömer och utför medicinska behandlings- och omvårdnadsinsatser, som du även följer upp och dokumenterar enligt gällande lagstiftning.  • Du har nära kontakt med annan omvårdnadspersonal, fysioterapeut, arbetsterapeut, enhetschef, biståndshandläggare, samt regionens verksamheter.  • Du utbildar och handleder omvårdnadspersonal, patienter och deras anhöriga/närstående.   Det här får du hos oss I arbetslaget bryr vi oss om varandra, värdesätter trivsel och gemenskap. Stöd från erfarna kollegor ger helhetssyn och en kvalitativ vård för patienten och anhöriga.  I teamet finns sjuksköterskor, undersköterskor, fysioterapeuter, arbetsterapeuter, rehab-assistent, läkare, enhetschef och biträdande enhetschefer.  I Hedemora kommun har vi friskvårdsbidrag samt möjlighet att semesterväxla. För övriga förmåner se: https://hedemora.se/kommun-och-demokrati/sa-fungerar-kommunen/arbeta-hos-oss/personalformaner/ KVALIFIKATIONER ·         Tjänsten kräver att du är legitimerad sjuksköterska.  ·         Erfarenhet av yrket är meriterande men är inget krav.  ·         Erfarenhet från kommunal hälso- och sjukvård är meriterande men inget krav. ·         Du samarbetar, samverkar och kommunicerar på ett professionellt, respektfullt och positivt sätt.  ·         Du har goda språkkunskaper i svenska både i tal och skrift, samt datorvana.  ·         Tjänsten kräver att du har B-körkort för manuell växellåda.  ·         Vana av att arbeta självständigt och med eget driv eftersom tjänsten till viss del innebär ensamarbete.    Vid rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Som medarbetare inom Hedemora kommun är det viktigt att du delar den gemensamma värdegrunden KRAM som står för Kundfokus, Respekt, Ansvar och Mod.  Vi eftersträvar mångfald på vår arbetsplats.  Vi har gjort vårt mediaval och undanber oss all kontakt från annonsförsäljare samt rekryteringsbolag. Om du behöver hjälp med hur du ansöker - kontakta supporten på 0771-10 10 29.