
MÖLNDALS KOMMUN · Mölndal
I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreat...
I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag!
Mölndals stad är inne i ett expansivt skede och digitalisering står högt på agendan. Vi behöver skapa förutsättningarna för att realisera kommunens ambition kring digitalisering för att skapa bästa möjliga service till våra invånare och näringsliv.
I Mölndals stad satsar vi på verksamhetsutveckling med stöd av digitalisering för att med gemensam kraft, internt som externt, möta framtidens utmaningar och möjligheter. Har du mod, driv och lust att tackla komplexa samhällsutmaningar tillsammans med andra likasinnade? Ja, då ska du söka den här tjänsten för vi behöver fler kollegor till Digitaliserings- och IT-avdelningen.
Digitaliserings- och IT-avdelningen, som tillhör stadsledningsförvaltningen i Mölndals stad, består av en stab, två team Digitalisering och IT-säkerhet samt två enheter, Utveckling och Förvaltning och IT-drift och Support. Totalt är vi cirka 47 medarbetare, vars uppdrag är att arbeta både strategiskt och operativt för att driva digitaliseringen framåt, ansvara för cybersäkerheten samt att säkerställa en väl fungerande digital infrastruktur i staden.
Vi söker nu en verksamhetsutvecklare digitalisering till Digitaliserings- och IT-avdelningen för ett vikariat under ett års tid.
1 plats(er).
Som verksamhetsutvecklare kommer du att arbeta aktivt med Mölndals stads övergripande digitalisering utifrån antagna strategier samt med vårt digitala innovationsarbete och omvärldsbevakning.
Till denna tjänst söker vi dig som har högskoleutbildning inom till exempel IT och digitalisering, offentlig förvaltning eller annan utbildning/arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som relevant för uppdraget. Du som söker har erfarenhet av att arbeta med förändringsarbete, projektledning och/eller verksamhetsutveckling.
Det är meriterande om du har kunskap om och erfarenhet av att arbeta med verksamhetsutveckling, processutveckling och agila metoder. Det är även meriterande om du har kompetens inom upphandling och LOU samt om du tidigare har arbetat i en politiskt styrd organisation.
Som person har du ett högt driv och god initiativförmåga. Du är ordningsam och engagerad och har lätt för att med god pedagogisk förmåga skapa långsiktiga relationer. Du har god kommunikativ förmåga och skapar förutsättningar för ett tydligt och effektivt arbetssätt för dig själv och din omgivning. Att du är flexibel och gillar förändringsarbete ser vi som en självklarhet. Du söker och tar fasta på möjligheter att tänka nytt i arbetsrelaterade sammanhang och har förmåga att sedan omsätta det i praktiken. Du håller dig uppdaterad genom omvärldsbevakning och du reflekterar regelbundet över vad som behöver utvecklas i din verksamhet.
Söker du ett arbete där du får möjlighet att växa samtidigt som du bidrar till att skapa välfärd? Där du har möjlighet att påverka och göra skillnad för såväl medborgare som företagare och föreningar? Vi erbjuder dig en stimulerande arbetsplats där du kan utvecklas och där vi tillsammans bidrar till att uppfylla stadens vision.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tillträde snarast, enligt överenskommelse. Tjänsten är ett vikariat på ett år. .
Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Kontaktuppgifter hittar du i annonsen.
Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.
Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning.
I vissa tjänster krävs digital identifiering (t.ex. BankID) för att utföra arbetsuppgifter. Identifieringen används endast för att bekräfta din identitet i systemen.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag! Vård- och omsorgsförvaltningen med sina ca 1500 medarbetare är en av förvaltningarna i Mölndals stad och omfattar äldreomsorg, funktionsstöd och hälso- och sjukvård. Nu söker vi en utvecklingsledare med fokus på dataskydd, informationssäkerhet och digital utveckling. Tjänsten är placerad på Enheten för kvalitet och utveckling, där du tillsammans med kollegor arbetar strategiskt för att stärka förvaltningens utvecklingsarbete och skapa förutsättningar för en säker och effektiv verksamhet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som utvecklingsledare har du en central roll i att stödja och utveckla förvaltningens arbete inom dataskydd, informationssäkerhet och digitalisering. Du arbetar både strategiskt och operativt och är ett stöd till chefer och verksamheter i frågor som rör informationshantering, regelverk och digital utveckling. Du kommer bland annat att: • Samordna och utveckla förvaltningens arbete inom dataskydd och informationssäkerhet. • Stödja verksamheter i frågor kopplade till GDPR, informationsklassning, riskanalyser, konsekvensbedömningar och personuppgiftshantering. • Delta i och leda utvecklings- och digitaliseringsprojekt. • Ta fram, utveckla och följa upp styrande- och stödjande dokument, rutiner och arbetssätt. • Genomföra analyser, utredningar och ta fram beslutsunderlag till förvaltningsledning och nämnd. • Omvärldsbevaka lagstiftning, krav och trender inom informationssäkerhet, dataskydd och digitalisering. • Samverka med stadens centrala funktioner inom IT, säkerhet, dataskydd, juridik och digital utveckling. Rollen innebär många kontaktytor och kräver att du kan omsätta komplexa regelverk och krav till praktiska arbetssätt som fungerar i verksamheten. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är strukturerad, analytisk och har ett starkt utvecklingsfokus. Du är van att arbeta självständigt, skapa struktur i komplexa frågor och bygga goda samarbeten. Du har förmåga att förklara regelverk och tekniska frågor på ett tydligt och pedagogiskt sätt. Vi söker dig som har: • Relevant högskole- eller universitetsutbildning inom exempelvis informationssäkerhet, systemvetenskap, juridik, offentlig förvaltning, IT eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. • Erfarenhet av arbete med dataskydd (GDPR), informationssäkerhet eller digital utveckling. • Erfarenhet av att leda eller samordna utvecklings- och förändringsarbete. • God förmåga att analysera, utreda och ta fram beslutsunderlag. • Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Det är meriterande om du har: • Erfarenhet av arbete inom kommun, region eller annan offentlig verksamhet. • Kunskap om, informationsklassning, riskhantering och systemförvaltning. • Erfarenhet av digitaliseringsprojekt eller verksamhetsutveckling kopplat till IT och digitala lösningar. • Erfarenhet av arbete med offentlighets- och sekretesslagen samt informationshantering. • Certifiering eller utbildning inom informationssäkerhet eller dataskydd. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Inom vård- och omsorgsförvaltningen pågår ett aktivt arbete för att kunna erbjuda medarbetare önskad sysselsättningsgrad i syfte att minska de ofrivilliga deltidsanställningarna. I de fall annonsering gäller en deltidstjänst är vår ambition att på sikt ge möjlighet till utökad sysselsättningsgrad. Vid rekrytering beaktar vi mångfaldsperspektivet för att få en bättre spegling av vår verksamhet. Behöver du hjälp med att söka tjänsten? Kontakta kundservice på 0771-693 693. Innan en eventuell anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas om tjänsten omfattar brukar- eller patientnära arbete. Vi kommer också att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. I vissa tjänster krävs digital identifiering (t.ex. BankID) för att utföra arbetsuppgifter. Identifieringen används endast för att bekräfta din identitet i systemen. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Kontaktuppgifter hittar du i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Mölndals stad har upphandlade avtal.
Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Försäkringskassan har ett samhällsviktigt uppdrag. Vi utvecklar vår handläggning med fokus på individers olika behov och förutsättningar. Parallellt arbetar vi för att förhindra brott och missbruk av socialförsäkringen. Avdelningen FV ger personer med funktionsnedsättning ekonomisk trygghet genom att besluta och betala ut bl.a. omvårdnadsbidrag, merkostnadsersättning, bilstöd, handikappersättning, närståendepenning och smittbärarpenning. Verksamhetsutveckling, utveckling och förvaltning Som verksamhetsutvecklare ansvarar du för att driva och stödja kundorienterad verksamhetsutveckling som bidrar till förverkligandet av Försäkringskassans vision och verksamhetsidé. Du har även ett ansvar att uppmärksamma utvecklingsbehov och omsätta dessa till konkreta aktiviteter. I tjänsten ingår att bevaka och vara väl insatt i aktuell samhällsutveckling av betydelse för Försäkringskassan samt att utifrån detta analysera tänkbara konsekvenser för verksamheten. I arbetet ingår också att medverka i olika nätverk och bland annat delta i beredningar, verksamhetsplanering och årsredovisningar. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga har erfarenhet från arbete inom verksamhetsutveckling har mycket goda kunskaper inom förändrings- och utvecklingsprocesser har god erfarenhet av deltagande i projekt och olika samverkansformer agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat har förmåga att skapa ett användbart nätverk kan förstå och analysera komplexa frågor kommer med innovativa idéer och lösningar som främjar utveckling samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål har god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete inom liknande verksamhetsområde har erfarenhet av agilt arbetssätt har arbetat med digitalisering och automatisering har erfarenhet av processutveckling har kunskap om AI kopplat mot verksamhetsutveckling. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt En tjänst, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsort: Stockholm, Göteborg eller Jönköping. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Ulrika Wahlberg, 010-116 97 94 (för frågor om tjänsten, har semester 13 juli - 10 augusti). HR-specialist: Maja Paulsson, maja.paulsson@forsakringskassan.se, 010-113 44 86 (för frågor om rekryteringsprocessen, har semester 15 juli - 12 augusti). ST: Elma Arifovic, 010-112 28 52, Saco-S: Malin Jonsson, 010-111 73 54, Seko: Eliza Grundström, 010-115 34 02. Ansökan Välkommen med din ansökan senast söndag den 16 augusti 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.
Arbetsbeskrivning Är du en operativ ledare som driver förändring och får verksamheter att utvecklas? RN Automotive söker en Verksamhetschef / Head of Operations till Göteborg. Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas där fokus ligger på att modernisera verksamheten, effektivisera arbetssätt och skapa en ännu starkare affär. Vi söker en närvarande och handlingskraftig ledare som trivs i verksamheten och som kan omsätta mål och planer till konkreta resultat. Du kommer att ha en nyckelroll i att driva utvecklingen av våra två bilanläggningar och säkerställa att organisationen fortsätter att utvecklas inom digitalisering, kundupplevelse, marknadsföring och lönsamhet. Om rollen Som Verksamhetschef / Head of Operations har du det övergripande ansvaret för RN Automotives två anläggningar i Tagene och Åbro samt cirka 25 medarbetare. Du ansvarar för den dagliga driften, för de båda anläggningarna i sin helhet, verksamhetens resultat och den fortsatta förändringsresan. Ditt uppdrag är att skapa en modern, effektiv och kundorienterad verksamhet där processer, arbetssätt och medarbetare utvecklas i takt med marknadens krav. Du har en viktig roll i att omsätta centrala försäljnings- och marknadsinitiativ till lokala aktiviteter och bidra till verksamhetens fortsatta affärsutveckling. Ansvarsområden • Leda och utveckla verksamheten vid två återförsäljaranläggningar i Göteborg. • Driva förändrings- och utvecklingsinitiativ kopplade till modernisering och digitalisering. • Säkerställa effektiv drift, lönsamhet och hög kvalitet i verksamheten. • Utveckla försäljning, eftermarknad och kundupplevelse. • Identifiera och genomföra förbättringar inom processer och arbetssätt. • Säkerställa genomförandet av centrala försäljnings- och marknadsinitiativ samt driva lokala aktiviteter. • Bygga en stark prestations- och ansvarskultur. • Coacha och utveckla ledare och medarbetare. • Samverka nära RN Nordic och Salvador Caetano Group för att säkerställa genomförande av prioriterade initiativ. Du rapporterar till CEO för RN Automotive Sverige och arbetar nära såväl den svenska ledningen som den internationella organisationen. Din Profil Vi söker dig som är en stark operativ ledare med dokumenterad erfarenhet av att utveckla verksamheter i förändring. Du har ett affärsmässigt driv, stort genomförandefokus och trivs i en miljö där du förväntas skapa resultat genom människor, struktur och tydligt ledarskap. Vi tror att du har: • Erfarenhet från fordonsbranschen eller närliggande verksamhet. • Erfarenhet av personal-, budget- och resultatansvar. • Erfarenhet av att leda genom andra ledare. • Dokumenterad erfarenhet av förändringsledning och verksamhetsutveckling. • God förståelse för försäljning, eftermarknad och affärsutveckling. • Erfarenhet av digitalisering, effektivisering och förbättringsarbete. • God ekonomisk förståelse och vana att följa upp verksamhetsresultat. • God förståelse för marknadsföring och dess betydelse för affären. • Mycket goda kunskaper i svenska och engelska. Som person är du tydlig, prestigelös och resultatorienterad. Du är van att fatta beslut, följa upp aktiviteter och säkerställa att förändring faktiskt genomförs. Du skapar förtroende genom närvaro, engagemang och ett ledarskap som får människor att växa och prestera tillsammans. Om företaget RN Automotive är auktoriserad återförsäljare och servicepartner för Renault, Dacia och Alpine i Sverige. Bolaget är ett systerbolag till RN Nordic och sedan den 1 juli 2026 ägs båda bolagen till 100 procent av den internationella fordonskoncernen Salvador Caetano Group. Kontaktuppgifter Denna rekrytering genomförs i samarbete med AutoExecutive. Om du har frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Ulrika Thorstrand på AutoExecutive. Urval sker löpande och vi ser fram emot din ansökan!