
MELLERUDS KOMMUN · Mellerud
Vad kul att du är intresserad av oss! Melleruds kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats genom att värna om en god arbetsmiljö med hög delakti...
Vad kul att du är intresserad av oss!
Melleruds kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats genom att värna om en god arbetsmiljö med hög delaktighet. Vår organisation bygger på öppenhet, ärlighet och integritet. För oss är trygg välfärd för alla generationer och omtanke för varandra två viktiga grundpelare.
Vi är den lilla kommunen med de stora möjligheterna, våra verksamheter karaktäriseras av korta beslutsvägar där du som medarbetare verkligen kan göra skillnad med ditt engagemang.
Om verksamheten
Vill du vara med och driva en utveckling som gör verklig skillnad – både för verksamheten och för våra invånare? I rollen som verksamhetsutvecklare får du driva förändringsarbete, leda viktiga projekt och utveckla effektiva arbetssätt.
Du kommer att vara anställd på kommunstyrelseförvaltningen och tillhöra en arbetsgrupp som arbetar med tillväxt, HR och utveckling. Tillsammans är ett ledord, och tillsammans hjälps vi åt och stöttar varandra och provar gärna nya vägar i vårt mål att vara en utvecklande och attraktiv arbetsplats. Tillsammans med övriga medarbetare i Melleruds kommun finns vi till för att bidra till att bygga samhället!
Tjänsten som verksamhetsutvecklare innebär en central roll i kommunens strategiska utvecklingsarbete. Du driver utvecklingsfrågor och tar fram välgrundade beslutsunderlag till kommunledning. Genom att kartlägga, analysera och optimera våra processer skapar du effektivare arbetssätt och en verksamhet som är bättre anpassad till invånarnas behov.
I arbetet kommer du att leda och samordna kommunövergripande projekt och insatser, och bidra till utvecklingsinsatser som stärker kommunens attraktivitet och tillväxt. I rollen fungerar du som både projektledare och förändringsledare i kommunens utvecklingsinsatser.
Digitalisering är en viktig del av uppdraget, du implementerar nya arbetssätt, rutiner och digitala verktyg som förbättrar tillgänglighet, kvalitet och effektivitet för både medarbetare och invånare. Du utför analyser och utredningar som ligger till grund för politiska beslut. Här väger du samman nuläge och framtida behov med fokus på långsiktigt hållbara lösningar.
Vi söker dig med högskoleexamen inom offentlig förvaltning eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Vi ser gärna att du har gått någon utbildning inom projektledning. I dina tidigare arbeten har du arbetat med både verksamhetsutveckling och processledning. Har du tidigare arbetat i en politiskt styrd verksamhet eller erfarenhet av projektledning är det meriterande.
Dina personliga egenskaper är viktiga för oss och som person är du driven, strategisk och har en god analytisk förmåga. Du arbetar processorienterat, har en god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta tillsammans med andra för att nå gemensamma mål. Det är en förutsättning för arbetet att du är kommunikativ och kan kommunicera på mycket god svenska i både tal och skrift. B-körkort är ett krav för tjänsten.
Tillgänglig för frågor
Rekryterande chef är på semester 9 - 26 juli samt 3 - 9 augusti.
Frågor om tjänsten besvaras under övriga datum.
Övrig information
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Melleruds kommun tillämpar rökfri arbetstid. Urval och intervjuarbete kan komma att ske löpande under ansökningsperioden och vi kan kalla till intervju innan sista ansökningsdatum. Vid behov kan provanställning komma att tillämpas. I Melleruds kommun tillämpas individuell lönesättning, ange därav löneanspråk i din ansökan.
Du som inte är bosatt i Mellerud kan pendla till oss från både Göteborg, Trollhättan och Karlstad. Om arbetet hos oss innebär pendling för dig så ser vi med nutida digital teknik till att erbjuda dig möjligheter till en god balans mellan arbete och fritid genom att du under viss tid kan ges möjlighet att arbeta på distans
För oss är det viktigt att ta vara på mångfalden och bemöta människor med respekt oavsett ålder, kön, religion eller etnisk bakgrund. Som arbetsgivare är vi alltid öppna för att tillvarata nya kompetenser.
Varmt välkommen med din ansökan!
Om oss Brinner du för verksamhetsutveckling och förbättringsarbete på datadriven grund? Då kan det här vara jobbet du söker! Inom sektor bildning samlas kommunens förskolor och skolor, liksom ansvar för köpta platser inom gymnasie- och vuxenutbildning. Sektorn omfattar även kulturverksamhet, kulturskola, bibliotek, Fritidsbanken och stöd till föreningslivet. Tillsammans arbetar vi för att skapa goda förutsättningar för lärande, utveckling och delaktighet genom hela livet. Som verksamhetsutvecklare blir du en del av den centrala administrationen inom Enheten för utveckling och stöd. Här arbetar bland annat skolskjutshandläggare, barnomsorgshandläggare, administratörer, systemförvaltare och verksamhetscontroller. Enhetens uppdrag är att stödja och utveckla verksamheterna genom kvalificerad administration, analys och samordning. Vi strävar efter att vara en framåtlutad sektor i en utvecklingsorienterad kommun. Nu söker vi en verksamhetsutvecklare med fokus på systematiskt kvalitetsarbete och datadrivna analyser. Din roll I rollen som verksamhetsutvecklare blir du en viktig drivkraft i vårt kvalitets- och utvecklingsarbete. Du stödjer sektorchef, verksamhetschefer och rektorer genom att ta fram analyser, skapa strukturer och bidra med underlag för välgrundade och databaserade beslut. Du får möjlighet att arbeta både strategiskt och verksamhetsnära i ett långsiktigt förändringsarbete där ditt analytiska perspektiv och din förmåga att omsätta data till utveckling gör konkret skillnad för elever, medarbetare och ledning. I rollen ingår att: • Bistå med kvalificerat och strukturerat analysstöd till sektorchef, verksamhetschefer och rektorer för att stärka och utveckla verksamheten. • Utveckla och implementera effektiva strukturer, rutiner och verktyg för insamling, analys och visualisering av data. • Bidra till att ta fram välgrundade beslutsunderlag som stödjer politiska, ekonomiska och verksamhetsmässiga beslut. • Säkerställa att rektorer har tillgång till kvalitetssäkrade dataunderlag för att kunna fokusera på pedagogiskt ledarskap och utveckling. • Följa upp mål, resultat och likvärdighet inom utbildningsverksamheten samt presentera analyser och förslag till förbättringar. • Samordna och kvalitetssäkra processer för datadriven skolutveckling som bygger på fakta och analys. • Utbilda och stötta medarbetare i att använda datadrivna metoder och verktyg för verksamhetsutveckling. • Bidra till att skapa en kultur där analys, systematik och utveckling är centrala delar av arbetet. • Driva kommunövergripande utvecklingsinsatser i samverkan med exempelvis Göteborgsregionen (GR), högskolor och universitet. • I uppdraget ingår att följa upp nya regelverk och aktuell forskning inom bildningsområdet. • Delta i relevanta nätverk för kvalitetsutveckling, till exempel inom Göteborgsregionen (GR), i syfte att utbyta och dela med dig av erfarenheter och kunskaper. Vem är du? Du har relevant akademisk utbildning, gärna inom pedagogik, statsvetenskap, ekonomi, statistik eller motsvarande. Du har erfarenhet av att arbeta med datadriven verksamhetsutveckling, analys och kvalitetsarbete. Erfarenhet från utbildningsverksamheter är ett krav. Du besitter god analytisk förmåga och vana att arbeta med kvalificerade analyser, statistik och faktabaserade rapporter. Du har förmåga att skapa struktur och rutiner i komplexa verksamheter och att omsätta analyser till praktiskt utvecklingsarbete. Du är kommunikativ och pedagogisk, med förmåga att samarbeta tvärfunktionellt och stötta chefer och medarbetare i förändringsarbete. Du är initiativrik, lösningsorienterad och van att driva utvecklingsprocesser självständigt. Du har mycket god digital kompetens och erfarenhet av att använda digitala verktyg för analys och visualisering av data. Hos oss får du en möjlighet att arbeta med både strategiska och operativa frågor inom skolutveckling och kvalitetsarbete. Vi värdesätter din kompetens och ditt engagemang – tillsammans tar vi nästa steg mot en ännu bättre förskola och skola för alla! Vad vi erbjuder En god och trivsam arbetsmiljö, i centrala Lilla Edet med närhet till kollektivtrafik och en vacker miljö vid Göta Älv. Utvecklingsmöjligheter via kommunalförbundet GR och andra aktörer. Goda förmåner som friskvårdsbidrag, flextidsavtal och möjlighet till distansavtal. Ett nära ledarskap och en personlig och trivsam arbetsplats. Vid anställning behöver du kunna uppvisa giltig ID-handling. Varmt välkommen med din ansökan! Om Lilla Edets kommun Lilla Edets kommun är en av kommunerna i Göteborgsregionen, gynnsamt belägen längs Göta älv med närhet till Göteborg, Trollhättan och Uddevalla. De goda kommunikationerna ger oss möjligheten att fortsätta växa och utvecklas. Vi är stolta över våra cirka 1 500 medarbetare som dagligen arbetar för att skapa bästa möjliga förhållanden för våra drygt 14 500 invånare, våra företag och för alla som besöker oss. Hos oss har vi nära till varandra och tack vare vår storlek har du goda möjligheter att påverka och utveckla våra verksamheter. Här njuter du också av vacker älvmiljö, rik natur och spännande spår av unik historia. I Lilla Edets kommun arbetar vi ständigt för ökad livskvalité och glädje i vardagen, både för våra invånare och för dig som väljer att jobba hos oss. Väl mött i Göta älvdalens pärla - vi gör det tillsammans!
Vi söker dig som vill kombinera strategiskt utvecklingsarbete med praktiskt genomförande. Som kommunutvecklare får du en nyckelroll i arbetet med att utveckla framtidens Karlsborg. Arbetsplatsen Kommunledningsförvaltningen har ett kommunövergripande uppdrag och fungerar som stöd till kommunens verksamheter i frågor som rör styrning, utveckling och service. Här samlas flera centrala funktioner och kompetenser inom bland annat kansli, ekonomi, HR, kommunikation och arbetsmarknad, med målet att skapa goda förutsättningar för hela kommunens verksamhet. Vi söker nu en kommunutvecklare som vill arbeta nära kommundirektören och kommunens ledningsgrupp med att driva utveckling i hela kommunkoncernen. Rollen är central i att stärka vår förmåga att arbeta smartare, mer datadrivet och med ökat fokus på nytta för invånare och verksamhet. Dina arbetsuppgifter Som kommunutvecklare arbetar du kommunövergripande och initierar samt driver utveckling som skapar konkret nytta. Syftet med rollen är att stärka Karlsborgs kommuns förmåga att bedriva effektiv, modern och sammanhållen verksamhetsutveckling med särskilt fokus på digitalisering, AI och koncernövergripande nyttorealisering. Du kommer bland annat att: Stödja chefer och ledningsgrupper i förändringsarbete Koordinera och driva projekt och utvecklingsinitiativ tillsammans med verksamhetsutvecklare och andra nyckelfunktioneri kommunen Identifiera, kartlägga och utveckla processer för att skapa effektivare och mer sammanhållna arbetssätt Bidra till att utveckla kommunens styrning, uppföljning och kontroll Aktiv arbeta med digitalisering, med fokus på AI, och omsätta möjligheter inom området till praktiska lösningar i verksamheten Rollen ansvarar för hela kedjan - från idé till genomförande Vi erbjuder Hos oss får du en nyckelroll i kommunens utveckling och möjlighet att arbeta nära högsta ledningen i strategiska och verksamhetsnära frågor. Rollen erbjuder ett stort handlingsutrymme där du får möjlighet att påverka, driva och utveckla framtidens arbetssätt i Karlsborgs kommun. Som medarbetare i Karlsborgs kommun erbjuds du även goda förutsättningar för ett hållbart arbetsliv med balans mellan arbete och fritid. Vi erbjuder trygga anställningsvillkor, möjlighet till återhämtning och ett aktivt arbete för hälsa och välmående. Du får också ta del av flera olika personalförmåner och friskvårdsinsatser som vi hoppas ska bidra till både trivsel och långsiktig hållbarhet i arbetslivet. Ta gärna del av våra förmåner här. Din profil Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har flerårig erfarenhet av verksamhetsutveckling och är van att driva projekt, utvecklingsinitiativ och förändringsarbete i komplexa organisationer. Du har god förståelse för digitaliseringens möjligheter och ser AI som ett naturligt verktyg i framtidens verksamhetsutveckling. Vi ser också att du har erfarenhet av processledning och ett strukturerat arbetssätt där du kan omsätta idéer och behov till konkret nytta i verksamheten. För att lyckas i rollen behöver du ha en god pedagogisk förmåga och kunna skapa engagemang, delaktighet och förståelse hos både chefer och medarbetare. Det är meriterande om du har erfarenhet från både offentlig och privat sektor, eftersom rollen innebär att kunna kombinera olika perspektiv och arbetssätt i utvecklingsarbetet. Vi ser även gärna att du har arbetat med nyttorealisering eller effektstyrning, och har erfarenhet av att arbeta nära ledningsgrupper med att stödja strategiska utvecklingsprocesser. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att trivas och lyckas i rollen behöver du kunna växla mellan strategiskt perspektiv och praktiskt genomförande. Du arbetar självständigt, tar initiativ och har förmåga att driva arbetet framåt på ett strukturerat sätt. Du är analytisk och lösningsorienterad, har lätt för att skapa förtroende, engagemang samt goda samarbeten. Rollen ställer också krav på en god kommunikativ förmåga där du kan anpassa budskap och arbetssätt utifrån olika målgrupper och verksamheters behov. Bra att veta För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder Karlsborgs kommun rekryteringsverktyget Varbi. Vi ber dig därför att skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Fackliga kontaktuppgifter finns på Karlsborgs kommuns hemsida. Vi planerar att genomföra intervjuer under vecka 33-34. Karlsborgs kommun som arbetsgivare Karlsborgs kommun med sina ca 7 000 invånare hälsar dig välkommen till en fantastisk boendemiljö och rika rekreationsmöjligheter! Karlsborg är den lilla kommunen med det storslagna läget vid Vätterns strand. Det fantastiska landskapet, närheten till Tivedens skogar tillsammans med sjöarna och vattendragen ger Karlsborg dess alldeles unika prägel - En guldplats helt enkelt, vilket du kan ta del av via film här Hos arbetsgivaren Karlsborgs kommun är det viktigt att varje medarbetare kan känna stolthet över sin insats och sin verksamhet. Det tror vi bland annat skapas genom att ge alla möjlighet att utvecklas, lära nytt och medverka i förbättrings- och utvecklingsarbetet. Det finns bra pendlingsmöjligheter till och från bl a Skövde, för dig som inte är redo att flytta hit än. Kommunen har ungefär 550 anställda. Kika gärna in och ta del av vår vardag på vårt Instagramkonto
Kommunledningsförvaltningen ansvarar för stöd till verksamheterna inom ekonomi och kvalitet, HR och kommunikation, digitalisering och utveckling, juridik och säkerhet, demokrati och kansli, kontaktcenter och evenemang samt tillväxt och näringsliv. Tillsammans ger vi stöd till verksamheterna i kommunen, ansvarar för strategiska uppdrag och ger service till våra invånare. Arbetet innebär Vill du vara med och forma framtidens kommunala organisation och stärka vår strategiska styrning? Skara kommun söker nu en utvecklingsledare inom styrning och ledning som vill bidra till att utveckla kommunens övergripande strukturer, organisationsformer och administrativa resurser. Rollen passar dig som har en gedigen ledarerfarenhet från politiskt styrda organisationer och som vill och kan arbeta strategiskt med komplexa förändringsprocesser för att möta framtidens krav. Som utvecklingsledare styrning och ledning arbetar du på uppdrag av kommunledningen och blir en nyckelperson i kommunens strategiska utvecklingsarbete. Du kommer att leda och driva komplexa, kommunövergripande utredningar och processer som syftar till att skapa en effektiv, modern och långsiktigt hållbar organisation. I rollen arbetar du i och nära kommunledningsgruppen och fungerar som ett strategiskt stöd för chefer, verksamheter och den politiska ledningen. Fokus ligger på att omsätta övergripande mål till praktisk struktur och effektiv resursfördelning. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat att: · Hantera politiska uppdrag rörande utredning av kommande sektorsorganisation samt analysera och förbereda inför en eventuell omorganisering. · Överse och utreda de administrativa resurserna i hela organisationen för att säkerställa samordning och effektfullhet. · Vidareutveckla och driva arbetet med kommunledningsgruppens strategiska områdesansvar. · Leda det fortsatta arbetet med, samt implementeringen och uppföljningen av kommunens prislappsmodell. · Planera, leda och dokumentera kommunövergripande utvecklings- och förändringsprojekt. Vem är du? Vi söker dig som har god förmåga att arbeta självständigt, analytiskt och strukturerat med komplexa frågeställningar. Du är trygg i din roll som ledare och i att leda strategiska processer, utmana befintliga strukturer och driva frågor framåt ”från ax till limpa” Kvalifikationer Vi söker dig som · Har relevant akademisk utbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. · Har mångårig ledarerfarenhet samt erfarenhet av arbete som förvaltningschef eller motsvarande hög ledarposition inom en politiskt styrd organisation. · Utövar ett ledarskap som bygger på styrkebaserade metoder, systemiskt tänkande och en stark förmåga att skapa psykologisk trygghet. · Har dokumenterad och framgångsrik erfarenhet av att ha bedrivit kommunövergripande förändrings- och utvecklingsarbete. · Har mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, med vana av att skriva fram underlag och tjänsteskrivelser till politiken. · Har ett stort intresse för digitalisering Det är meriterande om du har erfarenhet av: · Strategiska styrmodeller och djupgående kommunalekonomisk analys. · Organisationspsykologi, förändringsledning och strategisk resursplanering. · Samverkan mellan politik och tjänstepersonsorganisation. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrig information och förmåner Urval och tillsättning kan komma att ske löpande Förmåner Med Skara kommun som arbetsgivare får du ett friskvårdsbidrag, i många roller tillämpar vi flexibel arbetstid med goda möjligheter till distansarbete och tillitsbaserad ledning och styrning. Vi har under flera år arbetat strategiskt med hållbart yrkesliv, som betyder att vi kan erbjuda en arbetsplats där det finns goda utvecklingsmöjligheter, balans mellan fritid och arbete och hållbarhet genom hela arbetslivet. Vi förstår att kompetensutveckling är en viktig del för att du ska trivas i takt med samhällets förändringar. Om Skara kommun I Skara kommun arbetar ungefär 1700 personer i många olika yrkesroller. Alla är viktiga för att vi ska kunna ge våra invånare så bra service som möjligt. Vi ansvarar för barnomsorg, skola och äldreomsorg, samhällsplanering, individ- och familjeomsorg, parker, kost, miljö, kultur, fritid och mycket mer. Vi arbetar tillsammans mot FN:s globala mål, som handlar om social, ekonomisk och miljömässig hållbarhet. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Vi tar enbart emot ansökningar digitalt via vårt rekryteringsprogram Varbi. Använd knappen längst ned i annonsen. Har du skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen. I samband med rekrytering har du som arbetssökande rätt att få information om ingångslön, ingångslöneintervall och relevanta bestämmelser som gäller för den aktuella tjänsten, läs mer här. Vill du veta mer om Skara kommun, kan du hitta information på www.skara.se Skara kommun är en del av Skaraborg, vill du veta mer om livet i Skaraborg, läs här Livet i Skaraborg