DAS MACHT DIE DENK PHARMA:

Seit 1948 ist die DENK PHARMA als Familienunternehmen in mehr als 80 Ländern tätig.

Unter unserem Slogan "Quality for your Health – Made in Germany" schaffen wir für alle Kunden mit unseren Produkten Zugang zur

Heilung.

Als eines der wenigen Pharmaunternehmen weltweit stellen wir unseren Kunden exakt die gleichen Arznei- und

Nahrungsergänzungsmittel zur Verfügung, wie sie in Deutschland erhältlich sind. Um dies sicherzustellen, werden unsere Produkte

nahezu zu 100 % in Deutschland hergestellt, in Deutschland auf ihre Qualität kontrolliert und in Deutschland zugelassen.

DIE ROLLE AUF EINEN BLICK

Als Werkstudent Talent & Office Services (m/w/d) bist du ein wichtiger Teil unseres Teams und begleitest aktiv den

Recruiting-Prozess für Young Talents mit. Gleichzeitig unterstützt du den Office-Betrieb und trägst dazu bei, dass sich

Mitarbeitende, Gäste und Bewerbende gleichermaßen willkommen fühlen.

Du verbindest Organisationstalent, Serviceorientierung und Interesse an HR-Themen – und entwickelst dich entlang des gesamten

Employee-Life-Cycles weiter.

SO KANNST DU DEINEN BEITRAG BEI UNS LEISTEN:

OFFICE MANAGEMENT & GUEST EXPERIENCE

Gästemanagement: Empfange internationale Gäste und Mitarbeitende herzlich persönlich sowie am Telefon, plane und organisiere

das Catering und halte unsere Meetingräume stets in einem einladenden Top-Zustand, damit jeder Besuch einen positiven Eindruck

von Denk Pharma hinterlässt

Office-Support: Unterstütze bei der Koordination von Dienstleistern, Organisation von Büromaterialien, Sicherstellung

funktionaler und sicherer Büroräume und trage damit zu einem professionellen Umfeld bei

Interne Kommunikation: Übernimm Recherchen, strukturiere Informationen und stelle eine reibungslose interne Abstimmung sicher
Eventorganisation: Wirke bei der Planung und Umsetzung interner Events mit und trage aktiv zu einer positiven

Unternehmenskultur bei

RECRUITING & TALENT SERVICES

Young-Talent-Recruiting: Begleite den gesamten Recruiting-Prozess für Werkstudierende, Praktikanten, Trainees & dual

Studierende – von der Stellenausschreibung über Screening und Interviewkoordination bis hin zum Onboarding

Talentgewinnung: Identifiziere und teste neue Recruiting-Kanäle und Anspracheformate für Nachwuchstalente
Onboarding: Unterstütze beim Onboarding neuer Mitarbeitender indem du beispielsweise Onboardingveranstalungen organisierst
Talent Support: Unterstütze bei Zeugnissen, Bewerberkommunikation, Reportings sowie Pflege von HR-Systemen und Inhalten (z. B.

Intranet)

Personalentwicklung & Projekte: Unterstütze die Trainingsorganisation sowie HR-(Teil-)Projekte wie z.b. Messebesuche und bringe

eigene Ideen zur Prozessverbesserung ein

DAS SOLLTEST DU MITBRINGEN:

Studium: Laufendes Studium (z. B. BWL, Wirtschaftspsychologie, Kommunikation oder vergleichbar)
Verfügbarkeit: 15 - 20 Stunden/Woche sowie eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
People & Service Mindset: Freude am Umgang mit Menschen, ausgeprägte Serviceorientierung und interkulturelle Offenheit
Organisation & Struktur: Fähigkeit, mehrere Themen parallel strukturiert zu steuern und Prioritäten zu setzen
Erste Praxiserfahrung (von Vorteil): z. B. im Recruiting, HR, Office Management oder Serviceumfeld
Kommunikation: Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
MS Office & digitale Tools: Sicherer Umgang und Interesse, mit digitalen Tools zu arbeiten und Prozesse effizient zu gestalten
Eigeninitiative & Teamgeist: Proaktive Haltung, Lernbereitschaft und Freude an Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld
KI-Mindset: Interesse am Einsatz von KI-Tools zur Optimierung von Talent- und Office-Prozessen

DAS BIETEN WIR DIR:

Work & Life – Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Connect & Grow – Zahlreiche Firmenfeiern wie Wiesnbesuch, Sommerfest und Weihnachtsfeier, jährliches Teamevent und regelmäßige

After-Work-Events auf unserer Dachterrasse

Share & Create – Offener Austausch und Feedback z. B. durch monatliche Pulsumfragen sowie regelmäßige Feedback- und

Entwicklungsgespräche mit deiner Führungskraft

Level up – Fokus & Weiterentwicklung deiner Stärken sowie bedarfsbezogene interne und externe Workshops für dein persönliches

und fachliches Wachstum

Access to healing – Gesundheits- und Fitnesskooperation mit dem EGYM Wellpass, kostenlose Nahrungsergänzungsmittel und Snacks

(Obst, Nüsse & Eis)

Buddy Programm – Anlaufstelle für Fragen aller Art und Unterstützung beim Vernetzen und „Get Together Lunch"
Außerdem – 150 € Shoppingkarte, exklusive Rabatte über Corporate Benefits, uvm.

Roll

Werkstudent (m/w/d) HR & Office Services

Kategori

Plats

München, Tyskland

Publicerad

18 juli

Sista ansökningsdag

17 augusti

Källa

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Taggar för det här jobbet

Liknande jobb

Werkstudent HR und Office Management (m/w/d)

SuitePad•Berlin

BEI SUITEPAD GESTALTEN WIR DAS HOTELZIMMER DER ZUKUNFT! SuitePad ist ein Berliner SaaS-Unternehmen im Bereich Hotel-Technologie. Wir helfen Hotels dabei, ihre Gäste während des Aufenthalts zu begeistern und Zusatzverkäufe sowie Kosteneinsparungen zu generieren – und das bei Millionen zufriedener Gäste jedes Jahr. Die Tiefe und Qualität unserer Services haben uns zum Marktführer für digitale Gästekommunikation im Zimmer gemacht, mit mehr als 1.000 Kunden in 30 Ländern weltweit. Einige der renommiertesten Hotels vertrauen uns ihre digitale Gästekommunikation an, darunter internationale Hotelgruppen. Bei SuitePad gestalten wir das Hotelzimmer der Zukunft – und dafür brauchen wir Menschen, die genauso gerne für andere da sind wie für gute Prozesse. Für unser People & Culture Team suchen wir eine:n herzliche:n Werkstudent:in (m/w/d), der/die uns im Bereich HR und Office Management an unserem Standort in Berlin unterstützt. AUFGABEN * Du unterstützt unser Team bei allen Personalthemen – über unsere Standorte in Deutschland, UK, Griechenland und den USA hinweg * Du kümmerst dich um Vertragsdokumente, Vertragsänderungen und Arbeitszeugnisse * Du unterstützt bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung, gemeinsam mit unseren externen Partnern * Du bringst dich in HR-Projekte ein, z. B. im Employer Branding oder bei der Prozessoptimierung * Du sorgst dafür, dass neue Kolleg:innen von ihrem ersten Tag an gut bei uns ankommen * Du bist erste Anlaufstelle für Bestellungen, Dienstleister und unsere Besucher:innen * Du hilfst mit, unsere Teamevents auf die Beine zu stellen DAS BRINGST DU MIT * Eingeschriebene:r Student:in im Masterstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder vergleichbar * Erste praktische Erfahrung im HR-Bereich, z. B. durch ein Praktikum oder eine vorherige Werkstudententätigkeit * Interesse an operativen und strategischen HR-Themen * Strukturierte, sorgfältige und diskrete Arbeitsweise * Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Verfügbarkeit von 20 Std./Woche neben dem Studium Und ganz besonders wichtig: Du gehst herzlich auf Menschen zu, hast ein offenes Ohr für die kleinen und großen Anliegen deiner Kolleg:innen – und machst mit deiner Art den Büroalltag für alle ein Stückchen schöner. DAS ERWARTET DICH BEI UNS * Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen * Tiefe Einblicke in operative und strategische HR-Arbeit in einem SaaS-Unternehmen * Ein internationales, herzliches Team an unserem Berliner Standort * Flache Hierarchien und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen * Die Chance, dein theoretisches Wissen aus dem Studium direkt in der Praxis anzuwenden INTERESSIERT? Melde dich bei uns – werde Teil unseres Teams und gestalte unsere Erfolgsgeschichte mit!

Sista ansökan: 20 aug.Publicerad: 21 juli

Werkstudent:in (m/w/d) im Bereich Recruiting

Fieldfisher•Hamburg

DEIN JOB BEI UNS Du bist eine aufgeschlossene Persönlichkeit, die ihr Können in unserer Gemeinschaft einbringen und entfalten will? Du suchst einen Arbeitgeber, der Dich dabei unterstützt, neben Deiner fachlichen Expertise auch Deine individuellen Stärken weiterzuentwickeln? Als “law firm built around people” legen wir seit jeher großen Wert auf den Menschen hinter dem Beruf. Ob als Anwält:in oder in unseren Business Services: Es sind der Austausch von Expertenwissen und innovativen Ideen sowie die Verknüpfung unserer individuellen Talente, die es uns ermöglichen, hervorragende Arbeit für unsere Mandant:innen zu leisten. Hier findest Du einen Überblick über freie Stellen in unseren deutschen Büros. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Für unser Büro in Hamburg suchen wir eine:n Werkstudent (m/w/d) im Bereich Recruiting. WAS DU BEI UNS MACHST * Du bist Teil des HR-Teams und unterstützt im gesamten Recruiting-Prozess * Du verantwortest dabei die Vorbereitung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen * Du bist für die Organisation und Koordination von Vorstellungsgesprächen verantwortlich * Du hast die Möglichkeit Dich in laufende und neue HR-Recruiting-Projekte einzubringen WAS DU MITBRINGST * Du studierst BWL mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsrecht oder Wirtschaftspsychologie und hast die ersten Semester bereits erfolgreich absolviert * Idealerweise hast Du erste Erfahrung (z.B. als Praktikant:in oder Werkstudent:in) im HR gesammelt * Du bist eine kommunikative Persönlichkeit und hast Lust im Team zu arbeiten * Du bist geübt im Umgang mit MS Office * Last but not least: Du hast Freude daran, Dich und Dein Können für unseren gemeinsamen Erfolg einzubringen WAS WIR DIR BIETEN * Eine aufgeschlossene Gemeinschaft, in der Du Dich mit Deinen Stärken einbringen und entfalten kannst * Eigenverantwortliches Arbeiten und Einbindung in das Tagesgeschäft ab Tag eins * Ein aufgeschlossenes Team, in dem gegenseitige Unterstützung und ein freundschaftliches Miteinander gelebt werden * Regelmäßige Treffen mit den Kolleg:innen, z.B. beim Feierabendbier, der Sommer- und Weihnachtsfeier und Teamevents * Ein modernes Büroumfeld in attraktiver Lage mit Dachterrasse

Sista ansökan: 16 aug.Publicerad: 17 juli

Werkstudent Human Resources (m/w/d) 15 - 20 h/Woche

Menold Bezler•Stuttgart

DEINE AUFGABEN Für unser HR-Team suchen wir einen Werkstudenten (m/w/d) mit 15–20 Stunden pro Woche. * Du unterstützt uns bei HR-Projekten rund um die Einführung und Weiterentwicklung von Personio Performance & Einführung einer E-Learning Plattform * Du wirkst bei der Erstellung und Pflege unserer digitalen Lernangebote und E-Learnings mit * Du recherchierst zu aktuellen HR-Themen, Best Practices und digitalen Lösungen im Bereich Learning & Development * Du unterstützt bei der Konzeption, Dokumentation und Umsetzung neuer HR-Prozesse * Du erstellst Präsentationen und Projektunterlagen und bringst eigene Ideen zur Weiterentwicklung unserer HR-Landschaft ein DEIN PROFIL * Du studierst Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder eine vergleichbare Fachrichtung * Du interessierst dich für moderne HR-Themen, insbesondere Learning & Development sowie HR-Digitalisierung * Du arbeitest strukturiert, selbstständig und verantwortungsbewusst * Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine hohe Serviceorientierung * Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast Interesse an digitalen Tools DEINE BENEFITS * Strukturierte Onboarding-Maßnahmen: Mentorenprogramm und regelmäßige Feedbackgespräche zur bestmöglichen Unterstützung bei der Vernetzung in der Kanzlei * Karriereförderung: Möglichkeit zur Teilnahme an allen MB Akademie Veranstaltungen * Weitere Benefits: Firmenticket zur kostenfreien ÖPNV-Nutzung (inkl. P&R-Kosten), diverse Social Events (Sommerfest, Skiausfahrt, Weihnachtsfeier, Cannstatter Volksfest etc.), eine eigene Mitarbeiter-Aktionen-Plattform und vergünstigte Mitgliedschaften, diverse Geschenke und Prämien zu verschiedenen Anlässen, Betreuung durch unseren Betriebsarzt sowie weitere zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung Alle personenbezogenen Textabschnitte beziehen sich auf männliche, weibliche und diverse Personen

Sista ansökan: 16 aug.Publicerad: 17 juli

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