Hvilende nattevakt

Om stillingen og arbeidsstedet​ Jong ungdoms- og familiesenter består av 2 døgnavdelinger som begge ligger på Emma Hjorth i Bærum. Avdelingene har plass til 4 ungdommer hver i alderen 13-18 år som er plassert etter barnevernslovens §§ 6-1 og 6-2. Vi tilbyr målrettet rusbehandling etter metoden Læringsbasert rusbehandling (LBR). Avdelingene har en bredt sammensatt personalgruppe med ulik bakgrunn, kompetanse, alder og kjønn. Vi har nå behov for flere nattevakter med på laget, både våkne og hvilende. Nattevaktene går i faste makkerpar med en våken og en hvilende nattevakt, og jobber i turnus med en fast nattevakt i uken, samt arbeid hver fjerde helg. I tillegg kommer deltagelse på personalmøter hver 6. onsdag på dagtid.   Vi jobber etter Læringsbasert rusbehandling (LBR) for å hjelpe ungdom som sliter med rus- og atferdsutfordringer. Vårt fokus er å gi ungdom nye strategier og legge til rette for at de opplever mestring, i en hverdag uten rus. Dette gjør vi blant annet ved å skape god døgnstruktur og å etablere ungdommen i skole eller annet dagtilbud. Vi jobber etter økologiske og multisystemiske modeller, for at ungdommene skal trene på nye mestringsferdigheter på de arenaene utfordringene har oppstått. Vi erfarer at dette gjør den enkeltes nettverk mer rustet og robust til å ta imot ungdommene, etter endt opphold hos oss. Jong ungdoms- og familiesenter består av to avdelinger:​ • Avdeling Åsen​, Emma Hjorths vei 60, 1336 Sandvika • Avdeling Kollen​, Tokerudkollen 31, 1336 Sandvika Vi har nå følgende stillinger ledig:​ • 1 våken nattevakt i 58,29 % stilling på avdeling Åsen • 1 hvilende nattevakt i 56,9 % stilling (lønnsteknisk prosent 34,99 %) er ledig på avdeling Kollen Vennligst spesifiser i søknaden om du søker på stilling som hvilende eller våken nattevakt. Aktuelle kandidater vil bli kalt inn til intervju fortløpende. Arbeidsoppgaver​ Du vil trives godt som nattevakt hos oss hvis du liker og er vant til å:​ • Sikre trygghet og god døgnstruktur for beboere • Tilrettelegge for gode rutiner rundt måltider ved å motivere ungdommene til å stå opp og spise frokost • Forstå når ungdommene har behov for omsorg, trygghet og en voksen å snakke med • Gjennomføre risikovurderinger og iverksette tiltak etter behov • Delta i institusjonens arbeidsoppgaver morgen og kveld og holde deg faglig oppdatert • Utføre miljøterapeutiske oppgaver i h.h.t. døgnstruktur og Læringsbasert rusbehandling • Ha journal- og dokumentasjonsansvar • Være vakt- og brannvernansvarlig • Rapportere i h.h.t gjeldende rutiner og bidra til gode overlappinger • Ta ansvar for praktiske oppgaver som vanligvis skjer i et hjem Stillingen innebærer kontinuerlig faglig påfyll og regelmessige fagseminarer. Hvilken bakgrunn har du?​ • Minimum treårig bachelorutdanning 180 studiepoeng som sosionom, barnevernspedagog eller vernepleier. Søkere med annen treårig relevant høyskoleutdanning på bachelornivå vil også vurderes. Søkere med relevant mastergrad eller videreutdanning innen klinisk miljøterapi, rus, familiebehandling o.l. vil prioriteres.  • Førerkort klasse B er nødvendig. • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne. • Det er ønskelig at du har: • Kjennskap til det teoretiske grunnlaget til behandlingsmetoden (læringsteori, kognitiv atferdsterapi og utviklingsøkologisk teori) • Kjennskap til Rettighetsforskriften Personlige egenskaper​ • Er bevisst hvordan nattarbeid påvirker egen helse • Tar ansvar for eget arbeid og utviser stort initiativ til å løse oppgavene og utfordringene som kan oppstå når du er på vakt • Har stort toleransevindu for ungdom i krise og tåler deres smerteuttrykk over tid • Er en stabil og trygg voksenperson som håndterer krevende situasjoner, kriser og konflikt på en forsvarlig måte • Har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner; du er god på å dempe konflikt og har fokus på å finne løsninger • Ser sammenhengen mellom et trygt og godt arbeidsmiljø og evnen til å være metodetro og lojal til beslutninger • Har god forståelse for multisystemiske sammenhenger • Har evne til romslighet, fleksibilitet og selvstendighet • Mestrer arbeidspress i en hektisk hverdag • Er punktlig og har evne til å arbeide strukturert og metodisk • Er åpen for løpende veiledning og vet verdien og nødvendigheten av å delta på personalmøter Hva får du hos oss?​ • Stillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1489 miljøterapeut, p.t. kr 475 000 - 600 000 pr. år. Ved relevant videreutdanning tilsvarende 60 studiepoeng kan det tilsettes i stillingskode 1534 spesialutdannet miljøterapeut, p.t. kr. 530 000 - 660 000. Andre brukerrettede fagspesifikke stillingskoder kan benyttes i henhold til statlig lønnsregulativ og lokal lønnspolitikk i Bufetat.  Avlønning og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring.  • Medlemskap i Statens pensjonskasse med gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger (http://spk.no). Fra lønnen trekkes 2 % pensjonsinnskudd. I tillegg kan vi tilby:​ • Godt faglig miljø med gode støttespillere i arbeidshverdagen. • Mulighet til faglig utvikling og støtte til relevante videreutdanninger ved høgskole eller universitet.  Opplysninger til deg som søker​ • Vi søker etter de beste hodene uavhengig av kulturell bakgrunn, alder, hull i CV eller funksjonsevne, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. • Stillingen er for tiden lagt til Jong ungdoms- og familiesenter. • Politiattest må fremlegges ved ansettelse, jf. lov om barnevern § 12-11 andre ledd, og forskrift om politiattest § 7. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden. • Du kan be om å ikke bli oppført på den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge. • Prøvetid i henhold til Statens personalhåndbok. • Opplever du tekniske utfordringer når du fyller ut søknaden, anbefaler vi at du tar kontakt med teknisk support hos Grade Jobbnorge. Hva skal søknaden din inneholde?​ For å bli vurdert som søker må du fylle ut feltene for utdannelse og arbeidserfaring, samt legge ved relevante vitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse. Vitnemål for utdanning tatt i Norge skal lastes opp fra Vitnemålsportalen. Har du utdanning fra utlandet må du legge ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Ved Avlastning barn og unge har vi 30,5% fast nattevaktsstilling ledig fom. 15.10.26. ​ ​ Avlastning barn og unge er en tjenesteenhet i Etat oppvekst og inkludering, og tilbyr avlastning og botilbud til barn og unge med ulike funksjonsnedsettelser. De fleste brukerne bor hjemme og oppholder seg ved avlastningsboligen i avtalte perioder, men enheten har også bruker med fast botilbud. Omsorgspersoner og pårørende har vedtak om avlastning etter helse- og omsorgstjenesteloven. Brukerne har varierende og til dels omfattende bistandsbehov knyttet til kommunikasjon, helse og daglige ferdigheter. Vi søker en engasjert og ansvarlig medarbeider til en fast nattstilling tilknyttet en bruker. Hovedansvaret i stillingen vil være å sikre trygghet, omsorg og oppfølging for denne brukeren. Samtidig inngår nattevakten i den samlede bemanningen, og må kunne gi nødvendig oppfølging og bistand til øvrige brukere ved enheten. Som nattevakt må du kunne arbeide både selvstendig og i samarbeid med kollegaer. I denne stillingen kreves evnen til å ta selvstendige beslutninger, samtidig som du bidrar til godt samarbeid og faglig forsvarlig tjenesteyting. Vaktene kan ha en varighet på inntil 12,5 timer, og det må påregnes perioder med opptil fire nattevakter på rad. Nattarbeidet kan omfatte både våkne og hvilende nattevakter.  Arbeidsoppgaver​ • Ivareta trygghet, omsorg og oppfølging av tjenestemottakere gjennom natten • Praktiske oppgaver i boligen. • Observere og håndtere uforutsette situasjoner i tråd med gjeldende rutiner. • Samarbeid med foresatte, andre enheter og etater. • Skal kunne gi råd, støtte og veiledning til medarbeidere ved behov • Bidra til opplæring og veiledning av nyansatte, studenter og elever. • Medikamenthåndtering i tråd med gjeldende lovverk, rutiner og delegasjoner. • Dokumentere observasjoner, tiltak og hendelser i henhold til gjeldende lovverk og rutiner. • Samarbeide med kollegaer og bidra til god informasjonsflyt mellom vaktskiftene. • Bidra til faglig utvikling og kvalitet i tjenesten. Kvalifikasjoner​ • 3-årig bachelorutdanning innen relevant fagområde • Fagarbeider med relevant fagbrev innen helse- og oppvekstfag • Assistent med relevant erfaring    • Interesse for å arbeide med mennesker, og ha forståelse for deres individuelle behov for oppfølging. • Være observant og kunne håndtere uforutsette situasjoner på en rolig måte • Kunne arbeide både selvstendig og i team.  • Personlig egnethet tillegges stor vekt ved tilsetting. • Gyldig politiattest i henhold til Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4,1. ledd  må fremlegges ved en eventuell ansettelse. • Førerkort klasse B er ønskelig  Personlige egenskaper​ Vi ser etter deg som:​ • Trives med utviklingsarbeid og faglige utfordringer. • Tar ansvar og arbeider selvstendig. • Er fleksibel, trygg, tålmodig, robust, omsorgsfull og ansvarsbevisst. • Er engasjert, pliktoppfyllende og serviceinnstilt. • Har gode evner til relasjonsbygging og er imøtekommende og tillitsskapende. • Er nysgjerrig, faglig interessert og åpen for ny kunnskap. • Bidrar aktivt til et godt arbeidsmiljø og et godt faglig samarbeid. • Har evne til å håndtere uforutsette situasjoner på en rolig og profesjonell måte. Menn oppfordres til å søke.​ ​Søkere må være over 18 år. ​ Vi tilbyr​ • Godt arbeidsmiljø • Interessante arbeidsoppgaver • Muligheter for personlig og faglig utvikling. • Lønn og arbeidsvilkår etter kommunal tariffavtale, med pensjonsopptjening i KLP • Stillingen inngår i turnus Kontaktinformasjon​May Britt Ramberg, Fagkoordinator, 96942387, may.britt.ramberg@steinkjer.kommune.no Julie Kristine Aurstad Åstrand, Enhetsleder, 47976293, julie.kristine.aurstad.astrand@steinkjer.kommune.no Arbeidssted​Karolinavegen 11 7725 Steinkjer Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Steinkjer kommune Referansenr.: 5151973627 Stillingsprosent: 30,5% Fast Startdato: 01.10.2026 Søknadsfrist: 09.08.2026