
Yuma · Köln
MACHEN, WAS DU WIRKLICH WILLST Dein Herz schlägt für Performance-Marketing? Du bist zahlenaffin, willst dich stetig weiterentwickeln und brennst für die neuest...
Dein Herz schlägt für Performance-Marketing? Du bist zahlenaffin, willst dich stetig weiterentwickeln und brennst für die neuesten
Trends im Digital Marketing? Dann kannst du dich bei uns als Performance-Marketing Manager ausleben!
Bei uns übernimmst du direkt die Verantwortung für ein echtes Inhouse-Budget, testest neue Strategien und skalierst unsere Kanäle
aufs nächste Level. Wenn du Lust hast, über dich hinauszuwachsen, dann bist du bei uns genau richtig!
Akquisitionskanals Google Ads (inklusive YouTube) sowie unserer Microsoft Ads.
kontinuierlich neue Ideen ein und bewertest das Potenzial weiterer Kanäle wie Meta oder Criteo.
Server-Side Tracking einzuarbeiten.
Analysen zu erstellen, Kostendaten zu pflegen und E-Commerce-Metriken für interne Entscheidungen und externe Partner
aufzubereiten.
für Plattformen wie Preisvergleicher und setzt kleinere operative Anpassungen direkt in Shopify um.
Analyse via Google Analytics 4 gesammelt.
E-Commerce-Metriken im Schlaf und hast ein ausgeprägtes Verständnis für Datenstrukturen, Feeds und Attributionsmodelle.
Fehler zielsicher und implementierst neue Plattform-Trackings eigenständig.
Attributions-Tool Klar (oder ähnlichen Tools) sowie Erfahrung mit Microsoft Ads und Meta mit.
und unser Team durch deine datengestützte Expertise stärkt.
Unternehmensseite einbringen.
SEI EIN:E PIONIER:IN UND ENTDECKE NEUE WEGE - MIT UNS! Wir bei HR Pioneers unterstützen Unternehmen dabei, Zusammenarbeit so zu gestalten, dass Leistung, Wertschöpfung und Menschen gleichermaßen gewinnen. Unser Team aus lernfreudigen, humorvollen und engagierten Pionier:innen arbeitet partizipativ und selbstorganisiert. Was uns eint ist unsere Vision: Wir wollen Organisationen gestalten, in denen Zusammenarbeit leicht fällt, Verantwortung geteilt wird und Menschen mit Sinn arbeiten können. In unserem Marketing Team möchten wir uns weiterentwickeln. Daher wünschen wir uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung durch eine:n Performance Marketing & Growth Manager:in B2B (in Vollzeit) in Köln (hybrid). DEINE ROLLE BEI HR PIONEERS Du sorgst dafür, dass unsere digitalen Marketingmaßnahmen geplant, umgesetzt, automatisiert, ausgewertet und verbessert werden. Über digitale Kampagnen erzeugst Du Nachfrage für unsere Masterclasses, Events und Produkte, machst die Marke HR Pioneers sichtbarer und generierst qualifizierte Kundenanfragen für unsere Beratungsleistungen. Performance Marketing * Digitale B2B-Kampagnen planen, umsetzen und optimieren, insbesondere auf LinkedIn und über Google Ads * Lead-Generierungsstrecken für Masterclasses, Events, Produkte und Beratungsanfragen entwickeln * Kampagnenergebnisse analysieren und Verbesserungen ableiten * SEO, SEM und GEO (Generative Engine Optimization) in Kampagnen und Inhalte einbeziehen Marketing Operations * Marketingplan laufend pflegen und in konkrete Maßnahmen übersetzen * Mailings, E-Mail-Strecken und LinkedIn-Posts operativ realisieren * Kampagnen entlang der Customer Journey aufeinander abstimmen * Qualitätssicherung und termingerechte Veröffentlichung sicherstellen CRM, HubSpot und Automation * Kampagnen in HubSpot umsetzen; HubSpot als zentrales CRM- und Marketing-Tool pflegen und weiterentwickeln * Bestands- und Neu-Datensätze im CRM strukturieren, anreichern und pflegen * Marketing-Automatisierungen und Workflows aufbauen, testen und optimieren * Systemintegrationen über Zapier, Make oder n8n umsetzen; Schnittstellen wie Zoom sauber anbinden * KI- und Automatisierungstools sinnvoll für Marketingprozesse nutzen DEINE HALTUNG UND ERFAHRUNG Fachliche Kompetenzen – Must-haves * Praktische Erfahrung im digitalen Performance Marketing, idealerweise im B2B-Kontext * Erfahrung in Planung, Umsetzung, Analyse und datenbasierter Optimierung digitaler Kampagnen * Erfahrung mit E-Mail-Marketing, Lead-Strecken und Social-Media-Kampagnen, insbesondere LinkedIn * Sehr sicherer Umgang mit HubSpot, idealerweise Marketing Hub und Sales Hub * Erfahrung mit Marketing Automation, Workflows und CRM-gestütztem Kampagnenmanagement * Technisches Verständnis für digitale Marketingprozesse, Datenflüsse und Systemintegrationen * Grundkenntnisse bis gute Kenntnisse im Ads-Management, insbesondere Google Ads und LinkedIn Ads * Sicherer Umgang mit KI- und Automatisierungswerkzeugen wie Zapier, Make oder n8n Fachliche Kompetenzen – Nice-to-haves * Website-Management mit WordPress und Pflege von Website-Inhalten * Shopify-Erfahrung * Erfahrung in einer expliziten Marketing-Operations- oder Digital-Marketing-Operations-Rolle * Vertiefte Kenntnisse in SEO, SEM und GEO * Erfahrung mit Canva oder vergleichbaren Grafik-Tools * Erfahrung mit HubSpot-Reporting, Lead Scoring oder Lifecycle-Logiken Eigenständigkeit und Selbstorganisation * Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, proaktives Denken und Handeln sind für Dich selbstverständlich Kommunikationsstärke * Du bist souverän im Umgang mit internen Stakeholdern, Dienstleistenden und Teilnehmenden Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit * Für Dich gehört die persönliche und fachliche Weiterentwicklung zu Deinem Alltag dazu und Du hast Freude daran, neue (technische) Tools, Strukturen und Prozesse mitzugestalten WAS DU NOCH ÜBER UNS WISSEN SOLLTEST * Wir sind ein selbstorganisiertes Unternehmen voller Energie, Dynamik und Leidenschaft für das, was wir tun. * Eigenverantwortung und Eigeninitiative sind für jede:n von uns ein wichtiger Baustein unseres Selbstverständnisses und Teil unseres Erfolgs. * Wir sind sicherlich nicht perfekt und machen auch mal Fehler. Aber wir sind sehr stark darin, Lernerfahrungen täglich in Ergebnisse umzusetzen und uns somit kontinuierlich zu verbessern und weiterzuentwickeln. * Wir unterstützen Dich bei Deiner betrieblichen Altersvorsorge. * Du hast Zugriff auf viele attraktive Corporate Benefits / Mitarbeiterrabatte. * Bei Bedarf finanzieren wir Dir Dein Deutschlandticket. * Unser Büro liegt sehr zentral am Ebertplatz – mitten in Köln und ist ideal öffentlich zu erreichen. Du kannst sowohl von dort als auch im Home Office arbeiten. * Wir sind ein Unternehmen der Gemeinwohl-Ökonomie. DEIN PLANNING? Wenn Du in Deiner persönlichen Retrospektive zu dem Punkt kommst, dass Du bei uns starten möchtest, dann freuen wir uns über Deine Bewerbung inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Deine letzten Zeugnisse, frühestmöglicher Starttermin sowie Deine Gehaltsvorstellung.
DEINE AUFGABEN Du bist der strategische Kopf für Amazon Seller Central. Dein Hauptziel ist die maximale Performance und die enge Abstimmung mit unserem Marketing-Team: * Strategische Performance-Steuerung: Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Umsatz, Profitabilität und Wachstum auf Amazon (DE/EU). * PPC-Strategie & Management: Du entwickelst und steuerst die High-Level-Strategie für Amazon Advertising (Sponsored Products, Brands, DSP etc.) in enger Abstimmung mit dem Marketing Manager. * Prozess- & Dienstleister-Management: Du wählst, steuerst und briefst unsere externen Partner (Freelancer/Agenturen) für Listing-Optimierung, Content-Erstellung (A+ Content, Bilder) und nutzt Automatisierungstools und AI-Lösungen zur Effizienzsteigerung. * Bestandsmanagement & Logistik-Schnittstelle: Du optimierst die Logistikprozesse (FBA/FBM) und die Verfügbarkeit, um die Amazon-KPIs zu sichern. * Reporting & Forecasting: Du erstellst detaillierte Performance-Analysen, leitest daraus strategische Entscheidungen ab und erstellst belastbare Umsatz-Forecasts. DAS BRINGST DU MIT * Du hast tiefe strategische Erfahrung im Management von Amazon Seller Central (3+ Jahre) und verstehst Amazon als Business-Ökosystem. * Exzellente Kenntnisse in der strategischen Planung und Budgetierung von Amazon Advertising (PPC). * Du hast Erfahrung in der Steuerung von Dienstleistern und dem Einsatz von Automatisierung/AI im E-Commerce. * Du bist analytisch stark und verstehst es, komplexe Daten in klare, strategische Entscheidungen zu übersetzen. * Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Marketing-Teams zur Abstimmung von Kampagnen und Produkt-Launches. * Fließendes Deutsch und gutes Englisch. WARUM WIR? * Strategische Rolle: Du bist der Amazon-CEO im Unternehmen. Du managst Budgets und Partner, anstatt Content selbst zu erstellen. * Wachstumstreiber: Deine Entscheidungen haben direkten, messbaren Einfluss auf den Unternehmenserfolg in unserer Fitness-Nische. * Attraktives Paket: Wir bieten eine leistungsgerechte Vergütung und die nötigen Tools (Software-Budget), um erfolgreich zu sein. * Dynamisches Kölner Team: Kurze Entscheidungswege und enge Abstimmung mit der Geschäftsführung.
DEINE MISSION Als Brand & Content Manager steuerst Du unsere zentralen Kommunikationskanäle: Website, Social Media und E-Mail. Du baust mit uns die Marken-Stimme von SpotmyEnergy auf, konsistent über alle Kanäle und stark genug, damit unsere Inhalte hängen bleiben. Du übersetzt komplexe Energie-Themen in Geschichten, die zeigen, was smarte Energie für unsere Kunden konkret bringt. Dein Fokus liegt auf organischer Reichweite, Markenführung und dem Wachstum unserer Kanäle. DEINE VERANTWORTLICHKEITEN Website & Content * Du verantwortest unsere Website inkl. B2B-Seite und Blog (WordPress mit Elementor) * Du planst, pflegst und baust unsere Websiteinhalte aus * Du optimierst den Traffic auf die Website mit Blick auf SEO und AEO (Answer Engine Optimization) Social Media * Du entwickelst die Strategie für unsere zentralen Social-Media-Kanäle (Schwerpunkt LinkedIn und Instagram) * Du verantwortest die Content-Planung und das damit verbundene Tagesgeschäft * Du verfolgst die Analytics der Kanäle und leitest daraus Insights und Maßnahmen ab E-Mail & Newsletter * Du verantwortest unsere HubSpot-Mailings, z.B. Newsletter und Produkt-Updates an Partner und Endkunden * Du konzipierst, textest, segmentierst und optimierst die Performance der Mailings Brand & Editorial * Du wachst über die Konsistenz unserer Marke über alle Outputs hinweg * Du pflegst den Editorial Calendar und unsere Storytelling-Frameworks * Du arbeitest eng im Marketing-Team sowie mit Produkt und Sales zusammen Deine Erfolgsmetriken * Organischer Website-Traffic * Social Engagement-Rate und Follower-Wachstum (LinkedIn, Instagram) * Open-, Click- und Conversion-Rate unserer Mailings * Wöchentliches Brand-KPI-Reporting DEIN PROFIL * 3+ Jahre Erfahrung in Content-, Brand- oder Communications-Rollen, idealerweise in einem digitalen Produktumfeld * Du schreibst gerne und kreativ * Sicher im Umgang mit einem CMS (idealerweise WordPress/Elementor) und gängigen Analytics-Tools wie Google Analytics oder Matomo * Erste Erfahrung mit E-Mail-Marketing- oder CRM-Tools (z.B. HubSpot) oder die Bereitschaft, dich tief einzuarbeiten * Verständnis für die Steuerung von Social-Kanälen, vor allem LinkedIn und/oder Instagram * Verständnis für SEO-Grundlagen und Interesse für den Ausbau von AEO (Answer Engine Optimization) * Du arbeitest hands-on, eigenverantwortlich und datengetrieben * Du kannst beides: detaillierten, zielgruppen-orientierten Content und auch mal den pragmatischen 80/20-Weg * B2C- oder B2B-Marketing-Erfahrung im Energiebereich ist ein Plus, aber kein Muss * Du schreibst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (C2), stilsicher und texterprobt. Englisch beherrschst Du verhandlungssicher (C1). UNSER OFFER * Mission & Impact: Werde Teil eines missionsorientierten Start-ups, das die Energiewende aktiv vorantreibt und echten Unterschied macht. * Gestaltungsspielraum: Du hilfst dabei Marketing bei SpotmyEnergy auf das nächste Level zu heben – mit viel Freiheit für eigene Ideen und Formate. * Lern- & Wachstumskurve: Von Strategie bis Umsetzung – hier bekommst du die volle Bandbreite und die Chance, dich persönlich und fachlich stark weiterzuentwickeln. * Spot Spirit: Ein motiviertes, wertschätzendes Team mit kurzen Wegen, offener Kommunikation und regelmäßigen Events.