
Forsvarsbygg ressurssenter · Harstad
Forsvarsbygg har en sentral rolle i å opprettholde Norges frihet og suverenitet. Vårt oppdrag er å sørge for at alt av eiendom, bygg og anlegg som Forsvaret bru...
Forsvarsbygg har en sentral rolle i å opprettholde Norges frihet og suverenitet. Vårt oppdrag er å sørge for at alt av eiendom, bygg og anlegg som Forsvaret bruker fungerer slik det skal og er klart til bruk. Slik støtter vi Forsvarets operasjoner slik at de kan øve og operere i fred, krise, og krig.
Vi søker en lisensforvalter til IT-avdelingen vår. Er du en proaktiv person, med generell teknisk og merkantil forståelse og med kompetanse innen forvaltninga av programvarelisenser og skytjenester, kan du være den vi ser etter!
Som lisensforvalter vil du jobbe tett sammen med IT Asset Manager og Junior IT Asset Manager for å forvalte og optimalisere vår lisensportefølje. Din rolle vil kreve godt samarbeid med våre ulike brukermiljøer, systemforvaltere og leverandører for å sikre at lisensieringsbehovene på våre IT-systemer og programvareportefølje på de ulike plattformene vi opererer på er ivaretatt.
IT i Forsvarsbygg er en seksjon med om lag 80 ansatte fordelt på fem avdelinger. Vi har helhetsansvaret for den digitale grunnmuren til de ansatte i Forsvarsbygg, og skal levere sikre, stabile og effektive IKT-tjenester til virksomheten, samt bidra til å utvikle Forsvarsbyggs kjerneprosesser gjennom innovativ utnyttelse av IKT. Forsvarsbygg skal gjennom en digital transformasjon, med seksjon IT som en av muliggjørerne.
Mulige arbeidssteder er Harstad, Hamar eller Oslo.
Gjennom digitalisering styrker vi fremtidens forsvarsevne. Hos oss får du påvirke denne utviklingen innenfor ditt fagområde.
Les mer om Forsvarsbygg på forsvarsbygg.no/jobb
Arbeidsoppgaver
Til stillingen som lisensforvalter søker vi deg som er strukturert og nøyaktig, med god forståelse for håndtering av programvarelisenser. Du har kontroll på detaljer og evner å følge opp lisensvilkår, bruk og samsvar på en systematisk måte. Du er tydelig i din kommunikasjon og evner å formidle lisensbetingelser, behov og avklaringer til både interne brukere og leverandører, både muntlig og skriftlig. Du dokumenterer arbeidet ditt godt og har kontroll på dialog og oppfølging. Videre jobber du godt selvstendig, tar ansvar for egne oppgaver og har høy gjennomføringsevne. Samtidig samarbeider du effektivt med ulike fagmiljøer for å sikre korrekt bruk og forvaltning av lisenser.
I Forsvarsbygg vil du få en spennende og variert arbeidshverdag med et meningsfullt samfunnsoppdrag hvor du vil bidra til å bygge forsvarsevne hver dag. Vi satser på medarbeiderne våre, vi tilbyr kursing, etter- og videreutdanning og har etablert vår egen prosjektlederutdanning. Vi har en familievennlig og fleksibel personalpolitikk med gode arbeidstidsordninger. Du vil også bedriftsidrettslag med varierte aktiviteter. Som ansatt hos oss får du medlemskap i Statens pensjonskasse som er en av landets beste pensjonsordninger med mulighet for boliglån og gode forsikringsordninger.
KontaktinformasjonAnders Enebakk Myrland, IT Asset Manager, 47235278
Geir Bøgner, Avdelingsleder IT Plan og brukerstøtte, 41309126
Arbeidssted6. Divisjons gate 12
9406 Harstad
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Forsvarsbygg
Referansenr.: 5146689949
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 11.08.2026
Vi har produktene, kundene og den installerte basen. Nå søker vi en selger som vil utvikle potensialet. Anda-Olsen utvikler og leverer UPS, batteri og strømforsyningsløsninger til krevende installasjoner. Løsningene våre brukes i maritime miljø, infrastruktur, industri og andre installasjoner med høye krav til driftssikkerhet og kvalitet. Vi søker nå en selger som vil ha ansvar for og videreutvikle ettermarkedsforretningen vår. Vi har en stor installert base i drift over hele verden, prislister, servicepakker og en organisasjon som leverer. Det vi mangler er en selger som systematisk følger opp denne basen og utvikler nye forretningsmuligheter. Om stillingen Hverdagen din vil preges av tett kundekontakt. Du skal være i møter, på telefon eller på reise så mye som mulig. Du får globalt ansvar for salg av reservedeler, service, oppgraderinger og serviceavtaler, med en kombinasjon av innesalg fra Ålesund og reisevirksomhet til redere og operatører. Volumet er stort, og det er meningen. En stor installert base betyr hundrevis av muligheter som ingen systematisk bearbeider i dag. Din jobb er å strukturere arbeidet, prioritere de største mulighetene og sikre at potensialet i den installerte basen realiseres. Stillingen rapporterer til CSO. Arbeidsoppgaver • Systematisk følge opp vår installerte base gjennom telefon, e-post, kundebesøk og reiseaktivitet • Identifisere og følge opp muligheter innen reservedeler, service, oppgraderinger og serviceavtaler • Bygge og vedlikeholde relasjoner med tekniske innkjøpere, flåteansvarlige, superintendenter og driftssjefer • Forhandle og inngå servicekontrakter, rammeavtaler og servicenivåavtaler (SLA) • Utarbeide og prissette kundetilpassede løsninger basert på eksisterende produktkatalog og prislister • Koordinere med servicekoordinator for planlegging og gjennomføring av servicejobber • Følge opp og rapportere ordreinngang, aktivitetsnivå og salgsmuligheter • Gi tilbakemeldinger fra markedet om kundebehov, priskonkurranse og kommersielle muligheter Kvalifikasjoner • Dokumentert erfaring med teknisk B2B-salg, helst fra maritim, industriell eller teknisk sektor • Erfaring med å forhandle serviceavtaler, rammeavtaler eller langsiktige kundeforhold • Erfaring med å arbeide strukturert med et stort antall kunder og salgsmuligheter parallelt • Flytende norsk og engelsk, skriftlig og muntlig. Et tredje språk er en fordel • Trives med reisevirksomhet og kundebesøk Personlige egenskaper • Tar initiativ og bygger relasjoner gjennom aktiv kundeoppfølging • Evner å prioritere og arbeide strukturert når mange aktiviteter pågår samtidig • Følger opp salgsmuligheter over tid og arbeider målrettet mot langsiktige resultater • Ser forretningsmuligheter, lytter til kundens behov og evner å avdekke nye muligheter gjennom dialog • Selvgående og strukturert. Du planlegger og prioriterer arbeidsuken din selv Vi tilbyr • En dedikert rolle med globalt ansvar og reell mulighet til å bygge en avdeling • Produkter og tjenester med et etablert marked og et betydelig vekstpotensial • Ansvar og faglige utfordringer i et selskap med tydelige vekstambisjoner • Grundig opplæring og faglig utvikling • Gode betingelser og solide forsikringsordninger • Et inkluderende arbeidsmiljø med utviklingsmuligheter • Treningsavtale med rabatt i Sporty-kjeden • Gode personalordninger og sosiale arrangement • Lunsjordning med lav egenandel • Mulighet for lån av kantine og lokaler utenom arbeidstid • Moderne lokaler i Breivika med sjøutsikt Hos Anda-Olsen ønsker vi et inkluderende arbeidsmiljø med ulike erfaringer og perspektiver. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke. Søknader vurderes fortløpende. Vi gleder oss til å høre fra deg!
Målselv kommune med omlag 6800 innbyggere ligger sentralt i Troms fylke. I tillegg til byen Bardufoss som regionsenter har Målselv flere levende tettsteder. Kommunen har et variert næringsliv og Forsvaret har en sentral plass. Kommunens visjon er: Målselv mulighetslandet! Les mer om Målselv her: Jobb hos oss - Målselv kommune (malselv.kommune.no) Ved Økonomiavdelingen er det ledig fast 100 % stilling som controller innenfor økonomiområdet. Stillingen rapporterer til økonomisjef. Avdelingen består av 6 dyktige medarbeidere som kan tilby et godt og stabilt arbeidsmiljø. Det er et godt miljø med høy kompetanse i kommunen, og det legges til rette for kompetanseheving for motiverte medarbeidere. Økonomiavdelingen drifter kommunens sentrale økonomifunksjoner, og støtter samtidig kommunens ulike tjenesteområder med analyse og rådgiving slik at kommunens økonomiske ressurser blir brukt på en best mulig måte til nytte for innbyggere og brukere. Vi søker etter en medarbeider som har øye for detaljer samtidig som helheten ivaretas. Vi er fokusert på forenklings- og forbedringsarbeid, ha en effektiv drift, og være en støttefunksjon til resten av kommuneorganisasjonen. Du vil få være med å videreutvikle økonomiavdelingen gjennom bruk av nye digitale løsninger og kontinuerlig forbedring av arbeidsprosesser. Du liker å ha kontakt med andre mennesker, og har en tydelig og god formidlingsevne. Arbeids- og ansvarsområder: • Oppgaver innen budsjett, økonomisk analyse, regnskap og oppfølging/rapportering • Utvikling av kommunens økonomiske styringssystemer • Annen økonomisk saksbehandling • Løpende analyse, støtte og råd til kommunens enheter Det kan tilkomme endring i arbeidsoppgaver innenfor økonomifeltet. Kvalifikasjonskrav: • Relevant utdanning på minst bachelornivå innen økonomi/administrasjon • Det er ønskelig med erfaring fra arbeid innenfor økonomi, men nyutdannede oppfordres også til å søke • Gode ferdigheter i Office • Gode datakunnskaper generelt Personlig egnethet vektlegges. Personlige egenskaper: • Du har interesse for fagområdet, stor arbeidskapasitet og evne til å jobbe selvstendig og strukturert • Du bør ha meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne • Du er løsningsorientert og nytenkende, med gode samarbeids- og kommunikasjonsevner • Gode pedagogiske evner vil også kunne bli vektlagt Vi kan tilby: • Fleksible arbeidstidsordninger • Varierte arbeidsoppgaver i et godt arbeidsmiljø • En jobb i en inkluderende arbeidslivsbedrift Ordning for sletting av studielån: Målselv er en del av sentralitetssone 5. Dette gir mulighet for sletting av studielån med kr 25.000,- pr. år etter gjeldende nasjonale retningslinjer. Se mer informasjon her. Tilsettingsvilkår: Lønn i h.h.t. avtale. God pensjonsordning i h.h.t kommunale tilsettingsvilkår, og prøvetid. Søkere som innkalles til intervju må levere kopier av attester på arbeidsforhold fra tidligere arbeidsgivere og vitnemål på utdanning. Politiattest skal foreligge for ansettelse i stillinger som krever dette jfr. Politiets formålsoversikt De som omfattes av Forskrift om tuberkulosekontroll § 3-1 jfr. § 3-2 må levere helseattest av ny dato før tiltredelse. Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette. Link til søknadsskjema: Søk her
Vil du jobbe med service og vedlikehold av kritiske installasjoner? Anda-Olsen utvikler og leverer UPS, batteri og strømforsyningsløsninger til krevende installasjoner. Løsningene våre brukes i maritime miljø, infrastruktur, industri og andre installasjoner med høye krav til driftssikkerhet og kvalitet. Vi opplever økende etterspørsel etter service og søker derfor en servicetekniker som vil påta seg både korte og lengre oppdrag i inn- og utland. Om stillingen Den primære arbeidsoppgaven er å reise ut på oppdrag hos kundene våre. Du blir en del av et engasjert team som jobber med spennende og utfordrende prosjekter, der løsningene vi leverer trygger verdier, liv og helse. Enkelte oppdrag kan kreve sikkerhetsklarering. Arbeidsoppgaver • Service og vedlikehold av installasjoner og produkter • Montasje, testing og idriftsettelse av nye anlegg • Arbeide i henhold til gjeldende HMS- og kvalitetskrav • Korte og lengre oppdrag i inn- og utland • Andre relevante oppgaver som samsvarer med din kompetanse Kvalifikasjoner • Erfaring fra servicearbeid på tekniske anlegg • Fagbrev som elektriker/automatiker eller annen relevant teknisk utdanning • Behersker norsk og engelsk, skriftlig og muntlig • Førerkort klasse B Personlige egenskaper • Selvstendig, strukturert og systematisk i arbeidet • Serviceinnstilt og løsningsorientert • Pålitelig og ansvarsbevisst • Trives med varierte arbeidsdager og utfordringer • Ser muligheter for å utvikle kundeforhold og bidra til økt aktivitet i ettermarkedet Vi tilbyr • Varierte arbeidsoppgaver med stort ansvar • Ansvar og faglige utfordringer i et selskap med tydelige vekstambisjoner • Grundig opplæring og faglig utvikling • Gode betingelser og solide forsikringsordninger • Et inkluderende arbeidsmiljø med utviklingsmuligheter • Treningsavtale med rabatt i Sporty-kjeden • Gode personalordninger og sosiale arrangement • Lunsjordning med lav egenandel • Mulighet for lån av kantine og lokaler utenom arbeidstid • Moderne lokaler i Breivika med sjøutsikt Hos Anda-Olsen ønsker vi et inkluderende arbeidsmiljø med ulike erfaringer og perspektiver. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke. Søknader vurderes fortløpende. Vi gleder oss til å høre fra deg!