Rådgiver dokumentasjonsforvaltning

Er du vår nye rådgiver i seksjon for regional kompetanseutvikling i Innlandet fylkeskommune?​   Beskrivelse​ Innlandet fylkeskommune har ledig 100 % fast stilling som rådgiver i seksjon for Regional kompetanseutvikling. Tilsetting etter avtale. Vi søker en erfaren og samfunnsengasjert rådgiver til et viktig samfunnsoppdrag. Stillingen inngår i et team rundt fylkeskommunens ansvar etter opplæringsloven for: • barn og unge som bor i barnevernsinstitusjoner • barn, unge og voksne som er innlagte i helseinstitusjoner • personer som er innsatte i fengsel Du vil ha en sentral rolle i arbeidet med å sikre at elever og deltakere i ulike livssituasjoner får et opplæringstilbud som er forsvarlig, likeverdig og tilpasset deres behov, uavhengig av bosted, livssituasjon eller helsemessige forutsetninger. Stillingen innebærer et helhetlig ansvar for å bidra til kvalitet og utvikling i tilbudet, i tett samspill med relevante fagmiljøer og samarbeidspartnere. Dette er en rolle for deg som ønsker å arbeide i skjæringspunktet mellom jus, pedagogikk og systemutvikling. Du vil møte komplekse og faglig krevende problemstillinger, der både regelverk, faglige vurderinger og praktiske hensyn må balanseres. Samtidig gir stillingen en mulighet til å påvirke og utvikle tjenester som har stor betydning, både for den enkelte og for samfunnet som helhet. Vi søker deg som​ • har relevant høyere utdanning og god forståelse for opplæringsloven og forvaltningsrett • har erfaring fra arbeid med sårbare elev- og deltakergrupper eller institusjonsopplæring • har et sterkt engasjement for likeverdige opplæringsmuligheter for alle • har forståelse for kvalitet, forsvarlighet og krav til dokumentasjon i offentlig forvaltning • forstår samspill og sektoransvar mellom skoleeier, skolene, barnevern, helse og kriminalomsorg • har trygghet og god vurderingsevne i komplekse og sensitive saker • bidrar aktivt til systemutvikling og kvalitetsarbeid på området • har god digital kompetanse og evne til å sette seg inn i nye systemer • bygger gode relasjoner, er inkluderende og utviklingsorientert, og styrker arbeidsmiljøet internt og eksternt  Vi tilbyr​ • en spennende og faglig utviklende stilling for et viktig samfunnsoppdrag  • en organisasjon som kjennetegnes av engasjement og høy faglighet  • et kompetent, tverrfaglig og inkludernede arbeidsmiljø • gode utviklingsmuligheter og tilgang til relevant kompetansehevende tiltak • fleksibel arbeidstidsordning i tråd med fylkeskommunes avtaler • lønn etter avtale og kvalifikasjoner • fylkeskommunale tilsettingsvilkår med gode pensjons- og forsikringsordninger  Om stillingen:​ • 100% fast stilling som rådgiver • arbeidssted er Fylkeshuset på Hamar • stilling vil omfatte reisevirksomhet Arbeidsoppgaver:​ • sørge for helhetlig oppfølging av fylkeskommunens ansvar etter opplæringsloven • koordinere og kvalitetssikre opplæringstilbudet til elever og deltakere • gi faglig støtte, veiledning og oppfølging til skoler, institusjoner og samarbeidspartnere innen barnevern, helse og kriminalomsorg • bidra med veiledning i kartlegging av realkompetanse for voksne deltakere   • behandle og følge opp enkeltsaker, herunder vurdering av rettigheter, tiltak og tilrettelegging • utarbeide og videreutvikle rutiner, retningslinjer og systemer som sikrer god forvaltningspraksis på området • bidra i samarbeid på tvers av sektorer for å sikre kontinuitet, kvalitet og gode overganger for elever og deltakere • utarbeide faglige utredninger, saksframlegg og beslutningsgrunnlag • representere fylkeskommunen i relevante fora og samarbeidsstrukturer, herunder ansvar for kvalitetssikring av undervisningslokaler ved Mjøssykehuset og Ilseng fengsel • bidra med kompetanse inn i samarbeidet med øvrige seksjoner og enheter på avdelingen   Kvalifikasjonskrav:​ • relevant høyere utdanning fra universitet eller høyskole på masternivå innen pedagogikk/spesialpedagogikk, helse- og sosialfag, juss eller annen relevant retning • bachelorgrad og relevant realkompetanse/erfaring kan kompensere for mastergrad  • god kjennskap til opplæringsloven og til forvaltningsrettslige prinsipper • erfaring fra arbeid med elever og/eller deltakere i sårbare livssituasjoner innenfor institusjonsopplæring, kriminalomsorgen eller tilgrensende fagområder • erfaring med komplekst samarbeid og tverrsektorielle prosesser • svært god skriftlig og muntlig framstillingsevne Ønskede kvalifikasjoner:​ • erfaring fra skoleeierfunksjon, skoleledelse eller systemrettet arbeid i utdanningssektoren • erfaring fra barnevern, helsetjenester, kriminalomsorg eller institusjoner • erfaring fra saksbehandling i offentlig forvaltning • erfaring med å omsette analyse til råd, veiledning og gode tiltak  • erfaring med tverrfaglig samarbeid  Personlige egenskaper:​ • har gode samarbeids- og relasjonsferdigheter, og trives i krysningspunktet mellom ulike sektorer • evner å jobbe strukturert, selvstendig og med stor grad av profesjonelt skjønn • håndterer komplekse saker med integritet, ro og god vurderingsevne • har en analytisk tilnærming og ser helhet og sammenhenger • er løsningsorientert, tydelig og trygg i rollen • har et sterkt engasjement for sårbare barn, unge og voksnes rettigheter Vi ber om at du svarer ut kvalifikasjonene dine i søknaden. Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Søknad​ Innlandet fylkeskommune ønsker at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen og oppfordrer derfor alle som er kvalifisert i henhold til utlysningsteksten til å søke hos oss. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi ber aldri om Bank-ID informasjon i søknadsprosessen.  Det kreves politiattest - ikke eldre enn tre måneder - for alle stillinger i tannhelsetjenesten, folkehøgskolene og videregående skoler. Vi gjør oppmerksom på at alle søkere kommer på offentlig søkerliste, jf. offentleglova § 25. Fritak fra offentliggjøring gjøres bare unntaksvis og du må begrunne hvorfor du skal unntas offentlighet i tekstfeltet til søknaden.    Fylkeskommunen er en virksomhet i utvikling og endring. Arbeidsoppgaver, ansvarsområder og organisering vil derfor kunne utvikle og endre seg i takt med organisasjonens behov.          Det tas forbehold om at overtallige i fylkeskommunen kan ha fortrinnsrett til stillingen. Innlandet fylkeskommune benytter elektronisk søknadsskjema. Vi ser fram til å motta søknaden din. Link til søknadsskjema: Søk her

Vi skal styrke innsatsen mot økonomisk kriminalitet, og vi søker en ny medarbeider (rådgiver/seniorrådgiver) til seksjon for antihvitvasking. Du vil få en sentral rolle i Finanstilsynets økte innsats for å forebygge og bekjempe økonomisk kriminalitet. Oppgavene vil være varierte med blant annet gjennomføring av stedlige og dokumentbaserte tilsyn med etterlevelsen av hvitvaskingsregelverket og gjennomføring av andre tilsynsaktiviteter på hvitvaskingsområdet. Du vil ha tett kontakt med aktører i markedet og andre offentlige myndigheter. Stillingen vil være plassert på vårt kontor i Hamar i seksjon for antihvitvasking, som har ansvar for arbeidet med antihvitvasking og -terrorfinansiering i Finanstilsynet på tvers av ulike sektorer. Vi har samarbeid og felles prosjekter med ulike fagseksjoner, og du vil få mulighet til å utvikle deg i et miljø som setter faglig kvalitet og tverrfaglig samarbeid høyt. Hvilken kompetanse er viktig i denne rollen?​ • relevant utdanning på masternivå med gode resultater. Lang og relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet • minimum to års relevant erfaring fra kontrollmyndigheter, offentlig forvaltning, politi, domstoler, advokatfirma eller finansnæringen • god kunnskap om hvitvaskingsregelverket • god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk • interesse for teknologi, og bruk av moderne IT-verktøy er en fordel Vi søker deg som har​ • evne til å arbeide selvstendig, strukturert og analysere store mengder informasjon og dokumentasjon • høy gjennomføringsevne • gode kommunikasjons- og samarbeidsevner • evne til å jobbe effektivt med rask og presis levering • faglig interesse og engasjement for stillingens ansvarsområde Vi er opptatt av å sette sammen velfungerende team, og personlig egnethet og motivasjon vil derfor bli vektlagt. Aktuelle kandidater vil ikke bli kontaktet før uke 34.​ Hvorfor skal du velge oss?​ • et viktig samfunnsoppdrag, spennende arbeidsoppgaver og et godt arbeidsmiljø med kunnskapsrike og engasjerte kollegaer • mulighet til å jobbe tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder, og med gode muligheter til å planlegge egen arbeidsdag • fine kontorlokaler med kontorplassering sentralt i Hamar, og ca. en times reisevei til vårt kontor i Oslo • store muligheter for faglig utvikling i et miljø med høy kompetanse • gode velferdsordninger og en generelt fleksibel personalpolitikk • pensjonsordning og mulighet for lån i Statens pensjonskasse • fleksibel arbeidstid (inkludert sommertid) og betalt overtid • mulighet for trening i arbeidstiden (en time i uken) • tiltredelse og lønn etter avtale. Stillingstittel vil avhenge av erfaring og kvalifikasjoner. Stillingen lønnes som rådgiver (1434) kr. 645 000 – 730 000 eller seniorrådgiver (1364) kr. 720 000 – 950 000, avhengig av kompetanse og erfaring. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.    Viktig informasjon til deg som søker stillingen • Finanstilsynet skal styrke innsatsen mot økonomisk kriminalitet og har etablert kontor i Hamar. Vi bygger et slagkraftig fagmiljø for å forebygge, avdekke og bekjempe økonomisk kriminalitet, og planlegger å ansette om lag 20 medarbeidere. • For å bli vurdert for stillingen må du legge ved vitnemål og relevante attester. • Finanstilsynet er opptatt av mangfold, og vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, etnisk bakgrunn eller hull i CV. Dersom det er mulig, vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. For positiv særbehandling se: http://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling  • Ansatte i Finanstilsynet må følge strenge etiske retningslinjer, se https://www.finanstilsynet.no/jobb-hos-oss/#Etiskeretningslinjer  • Etter at søknadsfristen har gått ut vil vi utarbeide en offentlig søkerliste, jf. offentlighetsloven § 25. • Du kan skrive søknaden på nynorsk eller bokmål. • Vi utfører bakgrunnssjekk av den som ansettes i stillingen. • Les mer om Finanstilsynet på vårt nettsted - www.finanstilsynet.no  Kontaktinformasjon​Brita Daae Hrenovica, Seksjonsleder, +47 22 93 99 36 Arbeidssted​Torggata 22 2317 Hamar Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Finanstilsynet Referansenr.: 5152518388 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 16.08.2026