Partner Solution Architect - France

L’histoire du groupe Theodo et son succès Theodo accompagne depuis 2009 les entreprises innovantes dans la conception, le développement et le déploiement de produits digitaux ingénieux - tels que la plateforme TF1+, l'application LCL Pro ou l'application France Identité Numérique - en tirant parti du meilleur de la technologie et de l’approche Lean.   Theodo connait une croissance exceptionnelle depuis 15 ans : nos équipes rassemblent plus de 700 Theodoers, principalement des Software Engineers, passionnés de technologie et d’amélioration continue. En 2025, le groupe Theodo génère 100M€ de CA.   Aujourd’hui, l’ambition du groupe est de se positionner comme le leader de l’IA appliquée au développement logiciel, c’est pourquoi nous avons lancé la practice AI Modernisation. Au sein de cette practice, nous accompagnons nos clients dans la modernisation de leurs systèmes legacy. Grâce à une IA maîtrisée et une méthode éprouvée, nous allons 3 fois plus vite sur le delivery de ces projets critiques.   La practice accompagne principalement des scale-ups comme Qonto ou Doctolib et des grands groupes comme Carrefour, Pernod Ricard, Les Mousquetaires, Urgo, Cdiscount ou Edenred.   Si tu veux rejoindre le futur de la tech, tu es au bon endroit !  Ton équipe : Ton manager : Quentin Pleplé, CTO de la practice AI Modernisation Ton binôme au quotidien : les Business Developers AI Mod sur les cycles de vente L'équipe AI Modernisation (50 personnes : sales, tech leads, software engineers, experts AI coding) et les autres équipes sales du groupe sur les ventes complexes, les offsites et les dojos Tu es le premier Solution Architect dédié à la practice : tu participes activement à structurer le rôle, les frameworks d'estimation et les méthodes de prototypage Si tu veux rejoindre le futur de la tech, tu es au bon endroit. Tes futures missions En tant que Solution Architect AI Modernisation, tu es le binôme technique des sales sur les cycles de vente complexes. Ta mission : concevoir des stratégies de migration ingénieuses qui rassurent autant la DSI que les métiers, et gagner les deals grâce à ta légitimité technique et ta posture de partenaire stratégique. Qualification technique et relation avec les référents client Qualifier techniquement les leads entrants : volume de code, dépendances, contraintes de conformité, maturité IA interne du client Mener les échanges avec les DSI, RSSI, CTO et architectes en créant de la confiance par ta compétence et ton assertivité Identifier les préférences client structurantes : sécurité, performance, stack cible, contraintes sur l'existant, LLM autorisés (Claude Code, modèles on-prem…) Conception de la solution technique Concevoir une stratégie de migration ingénieuse : trajectoire incrémentale (strangler pattern, isolation du risque), choix de la stack cible, intégration des outils d'AI coding pour accélérer la compréhension du code et la transpilation Produire les livrables différenciants : schémas d'architecture, ADR, POC à montrer au prospect pour closer Faire de la veille sur les patterns de modernisation, les LLM et les outils d'AI coding à l'état de l'art Estimation et défense de la proposition Estimer en fonction de la complexité technique et du budget client, en identifiant les zones de risque et de complexité Soutenir la proposition face à un client métier et une DSI exigeante, en justifiant la valeur par le coût de l'inaction, le time-to-market et la sécurisation du CA Passage en delivery Aider l'équipe commerciale à prévoir le delivery en définissant les équipes à staffer Assurer la passation aux équipes de delivery au démarrage des projets et le SAV technique Quelques exemples de projets sur lesquels tu pourrais intervenir : HealthHero : leader européen de la télémédecine, qui souhaite moderniser sa plateforme française Qare en vue d'une fusion avec la plateforme UK. Migration de Loopback2 vers Nest pour upgrade de Node 10 vers Node 20. Grâce à notre méthode accélérée par l'IA, nous passons d'une estimation à 70 semaines sans IA à une migration terminée en 21 semaines, et nous accélérons la vitesse de delivery par 3. Pernod Ricard : modernisation d'une application interne de gestion de campagnes marketing avec des millions d'euros en jeu. En 23 semaines, migration complète de Vue/Express vers React/Nest avec une réécriture pragmatique, et connexion à leur nouvel ERP, auparavant impossible sans la migration. Tes perspectives d'évolution L'AI coding est en train de tout changer dans la façon de construire du logiciel. En nous rejoignant, tu es au cœur de cette bascule : tu vois les outils évoluer mois après mois, tu travailles avec ceux qui définissent les nouvelles pratiques, et dans 2 ans tu sauras faire des choses que la plupart des devs découvriront à peine. Notre ambition est de former les leaders de la tech de demain. Grâce au coaching et aux formations que l'on propose, tu pourras : Devenir un expert en AI Coding, avec les outils du moment (Claude Code, agents de transpilation, LLM on-prem…) Développer des compétences transverses : coaching, recrutement, commercial, management, marketing technique Participer à des groupes d'expertise avec d'autres passionnés (Cybersécurité, Performance, GreenIT…) Construire ton parcours sur-mesure : Tech Lead, Engineering Manager, ou même fondateur d'une nouvelle practice Sur le plus long terme, les Theodoers qui créent de la valeur durable pour le Groupe peuvent devenir Partner : rejoindre le cercle des associés qui pilotent la stratégie et l'actionnariat. Le rôle de SA AI Mod est un bon tremplin pour y aller : un Partner te co-opte quand tu as prouvé que tu peux porter une offre et embarquer le Groupe avec toi. Une méthodologie basée sur l’apprentissage continu : Chez Theodo, nous avons construit notre approche tech autour d’une conviction forte : on développe d’abord les personnes, avant de développer les produits. Notre Lean Tech® System met l’accent sur l’apprentissage continu : tu évolueras dans un environnement qui investit sur le long terme, où l’objectif est de te permettre de progresser chaque jour, tout en construisant des produits utiles et performants pour nos clients. Profil recherché : Nous recherchons avant tout des potentiels plus que des compétences déjà acquises. Tu es diplômé d'une top école d'ingénieur Tu as 5+ ans d'expérience en delivery tech (Tech Lead, Architecte, Software Engineer senior) ou en avant-vente technique Tu as codé sur de vrais projets en prod et tu maîtrises au moins une stack moderne (web, mobile, infra ou data) Tu aimes l'idée d'être le binôme technique d'un sales sur des cycles longs face à des DSI et COMEX Tu es promoteur de l'IA, notamment sur les sujets de AI coding, et tu as une conviction claire sur ce qu'elle change concrètement dans le développement logiciel Tu es orienté création de valeur : tu sais relier un choix techno à un enjeu business (marge, time-to-market, coût de l'inaction) et tu ne fais pas de la tech pour la tech Tu fais preuve d'exigence sur la qualité et tu sais challenger une idée reçue avec pédagogie Tu aimes travailler en équipe et interagir avec des profils variés (sales, tech leads, clients C-level) Tu souhaites évoluer dans un environnement qui encourage l'envie de progresser, l'esprit d'équipe et la prise d'initiative Le processus de recrutement Un premier call de 30 minutes (compréhension du parcours, drive et valeurs) avec un recruteur Un entretien Architecture : mise en situation sur la conception d'une stratégie technique sur un cas de modernisation Un entretien Sales : case study sur un cycle de vente AI Modernisation (qualification + storyline commerciale) Un entretien dirigeant pour revenir sur tes motivations et répondre à tes dernières questions

About Alpha Group Alpha Group is a leading global consultancy to the financial services industry. Founded in 2003, Alpha has spent over 20 years bringing together specialist, sector-focused strategy, management consulting, and technology expertise to support the entire client transformation lifecycle. Having partnered with more than 1,200 clients worldwide across the asset and wealth management, alternatives, and insurance industries, Alpha is a trusted advisor for complex change programs. We now have over 1,180 consultants working with clients across North America, the UK, Europe, the Middle East, and APAC. In 2024, in recognition of our successful track record and strong growth prospects, Alpha was acquired by Bridgepoint, one of the world's leading quoted private asset growth investors. Our people are at the heart of everything we do. Many of our team have built long and fulfilling careers with us, often staying for over a decade. Alpha offers a genuinely rewarding place to work: a meritocratic environment where your career can flourish, and a welcoming culture where you can be yourself, connect with others, and thrive. As we look to the future, we’re excited to be looking for new Alpha colleagues—individuals who are collaborative, innovative, and ambitious. We hope you will join us and help shape the next chapter of our growth journey. Why join Alpha? * Established yet entrepreneurial – with over 20 years of success and a proven record on the London Stock Exchange, Alpha offers the stability of an established consultancy with the energy of a fast-growth business. * Backed by Bridgepoint – as part of one of the world’s leading growth investors, Alpha benefits from strategic investment that fuels innovation, expansion and new offerings – creating even more opportunity for our people. * Exposure to senior leadership – whether you are in an internal or a client-facing role, you will have the opportunity to work with and learn from the best of the best – high performers at the top of their game. * Learning and growth opportunities – we run tailored training to help you be successful, provide you excellent mentorship, and offer up to 5 days paid training time per year. Perhaps the best training though is the experience on the job – as everyone at Alpha has high responsibility and autonomy, you can develop your skillsets quickly. * Performance-driven culture with real impact – advancement at Alpha is based on impact and capability, not tenure or quotas. You’ll have autonomy and see the tangible difference your ideas and decisions make About Alpha Tech Services Alpha Tech Services is part of the Alpha Financial Markets Consulting (Alpha FMC) group, the leading global consultancy to the asset and wealth management industry. We are a boutique management consulting firm that offers the world’s top asset and wealth managers a competitive edge through our expertise and industry insight. Our team is of a uniquely high caliber and by focusing on asset and wealth management alone we build deep knowledge and experience within our industry. We work with a blue-chip client base, including 21 of the top 25 largest global asset management firms, and work with over 130 clients across the globe. We have our headquarters located the United Kingdom, as well as offices in major global financial centers across the United States, Canada, France, Luxembourg, Switzerland, Denmark, and Asia. Alpha Tech Services represents the technology implementation/business integration arm of the Alpha group, with deep expertise in delivering change and transformation programs centered around Asset & Wealth technology solutions. To clients, we are a trusted partner for creating programs, however, we are so much more to our employees. At Alpha, we pride ourselves in being a meritocratic environment perfect for building a career and meeting great people, as well as a rewarding place to work. Role Responsibilities In your role as a Solution Architect, you will: * Define and lead delivery of data platforms, end-to-end pipelines and system integrations, managing an implementation team of experienced developers and technical consultants. * Support in the definition and implementation of best practice data engineering and governance practices. * Translate business and technical requirements into solution designs, including definition of required work packages and resourcing. * Support our clients in improving and optimizing their operating models, including resource management, technology architecture and business process. * Use your knowledge of the vendor and tool landscape, both within our client’s technology stacks and the broader market to design appropriate solutions. * Define and socialize technical approaches for implementation, eg SDLC, data migration, integrations, influencing client teams to your best practice perspective. * Input to project definition, resourcing and timelines and objectives within a workstream or project. * Drive documentation and development according to specifications and standards. * Present options and designs to business and technology stakeholders, articulating Alpha’s IP in business process design and technical delivery to clients at all levels. * Participate in project team meetings and communicate effectively with internal and client peers, architects, system analysts, business analysts, project managers, quality control, and across other technology team boundaries, reporting project status as required. * Support Alpha’s internal IP with proposition and accelerator development, including at least one area of specific expertise * Take a lead in mentoring and coaching team members. Role Requirements (Skills, Experience and Qualifications): * 7+ years of experience in data analysis, engineering, architecture, roles, including experience with transformational projects * Hands‑on expertise with Master Data Management (MDM) platforms, with preference for modern, cloud‑native solutions like Semarchy, Profisee, Reltio, Curioum, and CluedIn; experience with established enterprise platforms including GoldenSource, Eagle DM/PACE, and Gresham/S&P/Markit EDM is also valuable. * Strong data modeling experience, including conceptual/logical/physical modeling; experience with ERD tools like Erwin or ER/Studio is a plus * Hands-on experience leading complex integration initiatives, ETL/ELT design (AWS Glue, Talend, Azure Data Factory, Fivetran, dbt) including API‑driven integration (A/synch, Web Hook/Callback, Event-driven, Bulk), event streaming (Kafka, Kinesis, Event Hub), and real‑time data distribution in large business data environments * Strong understanding of data warehousing concepts and experience with cloud data platforms like Snowflake, Databricks, or Microsoft Fabric/Synapse; Familiarity with modern data architecture patterns, such as data mesh, data products, and Lakehouse architectures. * Proficiency in data governance and metadata management, including stewardship models, business glossaries, lineage, and tools such as Collibra, Alation, or Informatica EDC. * Strong grounding in data quality and lifecycle management, including profiling, monitoring, remediation workflows, and policy‑driven controls. * Ability to design scalable, secure, and reliable data architectures, incorporating best practices in access control, encryption, privacy, and regulatory compliance (e.g., SEC, GDPR, SOC2). * Experience with data orchestration and transformation frameworks * Experience in the Asset & Wealth Management industry * Experience managing data engineering projects using Agile or other methodologies * Ability to lead cross-functional teams and manage stakeholder expectations Compensation and Perks: * A competitive salary with discretionary bonus scheme based on company and personal performance * 25 days of annual paid time off * 401k matching * Sponsorship towards professional certifications / training supported with 5 days of paid training time * Choice of laptop * Supplemented medical, dental and vision coverage * North America team-wide training and employee appreciation retreats  Our Commitment to Inclusion At Alpha, diversity, equity and inclusion are critical to our success. Our priorities show a focus on fostering an inclusive, equitable workplace where individuals are treated fairly regardless of gender or background. We welcome applications from disabled people and are committed to making our recruitment process and workplace accessible and inclusive for everyone.