Rådgiver

Har du lyst til å jobbe med analyser og har du erfaring med etterretningsproduksjon?  ​ Vi har ledig en fast stilling som rådgiver, og søker spesielt etter deg som har praktisk erfaring med å arbeide med etterretningsprodukter.    NAV Kontroll har i overkant av 220 medarbeidere og har arbeidsoppgaver innenfor forebyggings- og kontrollvirksomhet, oppdatering og vedlikehold av NAVs grunndataregister og medlemskap og trygdeavgift. NAV Kontroll samarbeider også tett med flere offentlige etater for å bekjempe arbeidslivskriminalitet.  NAV Kontroll analyse er en av fire kontrollenheter i NAV Kontroll. Enheten har ansvaret for å forebygge og  avdekke  trygdesvindel. Vi er ca. 17 medarbeidere, som holder til sentralt i Oslo og 6 medarbeidere på vårt kontor i Vågå. Hos oss vil du få spennende og varierte arbeidsoppgaver, med utstrakt samarbeid både internt og på tvers av etater. Vi tilbyr gode muligheter for faglig utvikling i et kompetent og engasjert fagmiljø.   Arbeidsoppgaver​ Som analytiker i Nav Kontroll analyse skal du bidra til å vurdere, beskrive og formidle trusselen fra kriminelle aktører som ønsker å gjennomføre svindel mot Nav. Du vil være med på å utarbeide og formidle etterretningsprodukter i form av etterretningsoppsummeringer, trusselvurderinger og temarapporter til bruk som beslutningsstøtte i kontrollarbeidet samt til etablering av forebyggende tiltak i Nav. Andre arbeidsoppgaver omfatter utvikling av etterretningsfaget i Nav og samhandling med interne og eksterne samarbeidspartnere. Endringer av oppgaver må påregnes.  Kvalifikasjoner​ Du må ha:​ -Mastergrad eller utdanning på tilsvarende nivå, fortrinnsvis innen samfunnsfag. Lang relevant erfaring kan i særlige tilfeller kompensere fra utdanningskravet. -Evne til å arbeide analytisk, nøyaktig, målrettet og effektivt -God skriftlig og muntlig formuleringsevne på norsk -Relevant arbeidserfaring fra offentlig eller privat sektor i Norge                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                          I tillegg er det ønskelig om du har:​ -Praktisk etterretningserfaring -Arbeidserfaring med analysemetodikk og analyseverktøy -Kurs og utdanning innen etterretning samt analysemetodikk -Kjennskap til feltet økonomisk kriminalitet. -Erfaring med å utvikle og presentere beslutningsprodukter -Gode ferdigheter i å strukturere informasjon fra forskjellige kilder -Kunnskap om Nav, folketrygden og forvaltningsrettslige problemstillinger Personlige egenskaper​  Du må ha: -God forståelse for beslutningstageres behov, og evne til å formidle faglige budskap på en tydelig måte. -Gode samarbeidsevner og kunne arbeide som en del av et team -Stor arbeidskapasitet og evne til selvstendig arbeid                                                                                                                                                                                                           -        - -God gjennomføringsevne og evne til å selvstendig finne gode løsninger -Du må kunne tenke analytisk. -Du må være initiativrik og kunne arbeide selvstendig. -Bidra til et positivt arbeidsmiljø -Resultatorientert og omstillingsdyktig -Gode kommunikasjonsevner   Vi ønsker oss en utadvendt og sosial kollega, som kan bygge nettverk og bidra til sosialt felleskap Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt Vi tilbyr​ Vi søker Rådgiver i 100% stilling; en fast stilling. Lønn som rådgiver i kode 1434 med en årslønn mellom kr. 661 000 - 730 000, avhengig av dine kvalifikasjoner. For særskilt kvalifiserte søkere kan kode 1364  seniorrådgiver og høyere lønn vurderes. Vi har moderne kontorer i Oslo og i Vågå.  Denne jobben er primært knyttet til vårt kontor i Oslo. Vi tilrettelegger for trening i arbeidstiden og du har anledning til å benytte hjemmekontor og fleksitidsordning. Kontaktinformasjon​Ketil Bonesmo, Fagansvarlig, Ketil.Bonesmo@nav.no Pål Opsahl, Avd. Direktør, 95830791, pal.opsahl@nav.no Arbeidssted​C. J. Hambros plass 2a 0164 Oslo Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Nav Referansenr.: 5132285227 Stillingsprosent: 100% Fast Startdato: 01.10.2026 Søknadsfrist: 02.08.2026

Karriere- og kompetansesenteret Vestfold ble etablert 1. januar 2025 som en underenhet av seksjon for voksenopplæring og karriereutvikling i Vestfold fylkeskommune. Senteret har ansvar for løpende inntak til videregående opplæring for voksne, realkompetansevurdering, karriereveiledning for bosatte i fylket (etter opplæringsloven) og karriereveiledning for nyankomne flyktninger (etter integreringsloven). Som en sentral aktør i fylkets voksenopplæring samarbeider vi tett med skoler, kommuner, NAV og andre samarbeidspartnere. Vi søker nå en engasjert karriereveileder til et spennende prosjekt i samarbeid med Horten kommune! Vil du være med å forme fremtidens karriereveiledning og hjelpe unge i Horten med å ta gode utdanningsvalg? Gjennom dette prosjektet skal vi styrke karriereveiledningen i skolen og bygge videre på det gode samarbeidet mellom fylkeskommunen, kommunen og næringslivet. I denne stillingen får du muligheten til å: • Jobbe tett med elever, skoler, rådgivere og næringsliv for å skape gode overganger og redusere feilvalg. • Bidra til kompetanseheving og videreutvikling av karrierelæring i skolen. • Være med på å sikre at unge i Horten får den kompetansen og erfaringen de trenger for å ta gode valg for egen utdanning og karriere. Stillingen er en del av et ettårig prosjekt med tilskudd fra HK-dir, der vi skal prøve ut ulike samarbeidsmodeller for karriereveiledning i skolen. Hovedoppgavene følger skoleåret 2026/2027, og vi ønsker derfor en snarlig oppstart. Arbeidsoppgaver​ • Veilederen skal jobbe med karriereveiledning med mål om å øke elevenes karrierelæring knyttet til å ta gode utdanningsvalg for videregående opplæring. Målet er å bidra til at flere unge fullfører videregående opplæring ved å redusere feilvalg. • Arbeidet skal bygge på den faglige standarden Nasjonalt kvalitetsrammeverk for karriereveiledning. • Veilederen skal jobbe med eksisterende strukturer for faget utdanningsvalg, samspill med næringsliv og utplasseringsaktiviteter for ungdomsskole. • Det vil også være noe arbeid i videregående skole, da spesielt knyttet til forberedelse til YFF og læreplass. • Veilederen vil ha ansvar for kompetanseheving hos rådgivere som jobber med karriereveiledning i grunnskole og videregående opplæring gjennom Elevtjenesten sine rammer og rådgivernettverket i Horten.  • Vedkommende som tilsettes skal jobbe i tett samarbeid med skolerådgivere, koordinator for næringsliv og utdanning i Horten kommune og skolene. • Skal delta i karrierenettverket og ungdomsskolerådgivernes samarbeidsarenaer. • Stillingen vil også tillegges noe administrativt arbeid med rapportering og koordinering i forbindelse med gjennomføring av prosjektet. Kvalifikasjoner​  ​ Utdanning: ​ • Krav om formell kompetanse på mastergradsnivå, eller tilsvarende høyere utdanning fra universitet eller høyskole. • Utdanning innen karriereveiledning Erfaring:​ • Kunnskap om og erfaring med kvalitetsrammeverket for karriereveiledning Ønsket erfaring:​ • ​Erfaring med karriereveiledning. • Erfaring med arbeid med ungdom, både individuelt og i gruppe / klasse • Erfaring med bruk av Karriereverktøy, men opplæring vil bli gitt. • Erfaring med arbeid med minoritetsspråklige. Personlige egenskaper​ • God på å lede prosesser • Trygg på å snakke foran en klasse, for lærerere og rådgivere • Forståelse for det norske skolesystemet (videregående opplæring og da spesielt yrkesfag) •  Evne til å etablere gode relasjoner med ungdom og møte eleven der den er. • Kompetanse i å skape et trygt og motiverende veiledningsklima som fremmer mestring og økt motivasjon for videregående opplæring og ulike utplasseringsaktiviteter. • Evne til å sette mål og jobbe for å nå disse • Evne til å jobbe selvstendig og ta initiativ • Evne til å bygge og opprettholde nettverk og relasjoner • Gode kommunikasjonsevner • Evne til konstruktivt samarbeid • Du jobber systematisk og strukturert Personlig egnethet vektlegges. Fylkeskommunen skal være en omstillingsdyktig organisasjon, og arbeidsgiver tar forbehold om at arbeidssted og arbeidsoppgaver kan endres ved behov.   Vi tilbyr​ • Et profesjonelt og støttende arbeidsmiljø • God offentlig pensjonsordning • Lønn etter avtale som rådgiver i Kapittel 5 Kontaktinformasjon​Andreas Karlsen Gravdal, Teamleder, 93013399, andreas.karlsen.gravdal@vestfoldfylke.no Arbeidssted​Nordbyen 40 3111 Tønsberg Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Vestfold fylkeskommune Referansenr.: 5149805948 Stillingsprosent: 100% Engasjement Startdato: 01.09.2026 Sluttdato: 31.08.2027 Søknadsfrist: 02.08.2026