Sök lediga tjänster som planerare och utredare m.fl. i Falköping kommun. Hitta din nästa utmaning och jämför löner.
Lönen för planerare och utredare m.fl. i Sverige ligger i snitt på 47 900 kr per månad enligt SCB.
Om jobbet Är du en ansvarstagande och relationsskapande person som kliver fram, som bryr dig, som tar ansvar och initiativ även när ingen ber dig – då kommer du verkligen att trivas med oss. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, professionellt bemötande och förmågan att se individens resurser och möjligheter. Ingen dag är den andra helt lik, och du behöver kunna möta både planerade insatser och situationer som uppstår längs vägen. Som boendestödjare på Fårstickans gruppboende kommer du vara en oerhört viktig del i de boendes liv och en trygghet i vardagen. Du är med och skapar ett hem där varje person får möjlighet att leva ett så självständigt och meningsfullt liv som möjligt. Som boendestödjare på Fårstickans gruppboende är du ambassadör för verksamheten, där du utöver kontakt med boendes anhöriga också har god samverkan med handläggare och andra samverkanspartners. Du upprättar och upprätthåller vid behov även god kontakt med grannar till gruppboendet. Arbetstiderna är förlagda efter de boendes behov och varierar mellan dag, kväll och nattetid , både vardagar och helger. Arbetsuppgifter som exempelvis ingår: Ge stöd i vardagliga rutiner och personlig omvårdnad Skapa struktur, trygghet och förutsägbarhet Stötta i sociala kontakter och aktiviteter Arbeta utifrån genomförandeplan Dokumentera enligt gällande riktlinjer Tjänsten är provanställning under 6 månader, heltid motsvarande 37 timmar per vecka. Vid eventuell intervju så kommer du behöva visa upp utdrag ifrån belastningsregistret som du själv söker på polisens hemsida digitalt . Om arbetsplatsen Fårstickans gruppboende är ett litet gruppboende med fem platser i centrala Falköping På Fårstickan bor det vuxna personer tillhörande personkrets 3, vilket innebär att man lever med varaktiga fysiska eller psykiska funktionsnedsättningar som innebär stora svårigheter i vardagen och ett omfattande behov av stöd. Ibland kan det förekomma en missbruksproblematik. Om oss Fårstickan är en del av Järstorps Omsorg AB. Vi är ett litet familjedrivet bolag med djupa och förankrade rötter i den småländska gnosjöandan och den svenska vårdhemsrörelsen. Rötter som går tillbaka över hundra år i tiden. Vi har inga som helst ambitioner att bli en stor omsorgsaktör, utan relationer och kontinuitet går före expansion. Vi är samma idag som imorgon. Vi är helt övertygade om att genom nära och goda relationer till varandra skapar vi de bästa förutsättningarna för de som vi finns till för. Vi gör det ihop! Järstorps Omsorg driver LSS-verksamhet inom personlig assistans, gruppboende och snart även daglig verksamhet. Vi är idag cirka 80 kollegor och vårt huvudsäte ligger i Taberg utanför Jönköping, men vi verkar i hela Götaland och Svealand . Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Skaraborgs Sjukhus – där engagemang, omtanke och kompetens möts. Med över 4 000 medarbetare inom ett trettiotal specialistområden arbetar vi tillsammans för att bedriva trauma- och specialistsjukvård i framkant. Vår verksamhet finns i hela Skaraborg – och vi gör skillnad för våra invånare varje dag. Hos oss möter du kollegor som stöttar varandra i en miljö där det finns utrymme att utvecklas och ta ansvar. Bli en del av vårt team och bidra tillsammans med oss. Läs mer på http://www.vgregion.se/skas Beskrivning Verksamhetsområde Anestesi/Operation och IVA/Postop inom SkaS har sjukhusenheter i Lidköping, Skövde och Falköping. Vi arbetar inom vårt verksamhetsområde som en helhet, vilket innebär att man som medarbetare ibland bemannar på annan ort inom SkaS för att säkerställa att patienterna får den vård och behandling som vi förväntas ge. Under sommaren samt jul och nyår koncentreras verksamheten till Skövde, vilket också kan komma att ske även vid andra tillfällen under året. Dagkirurgiskt centrum SkaS Falköping består av Pre/postoperativ avdelning och operationsavdelning. Dagkirurgiskt centrum vid Sjukhuset i Falköping består av en dagkirurgienhet och operationsavdelning med fyra operationssalar. Planerade operationer genomförs dagtid måndag-fredag. Huvudsakligen utförs operationer inom specialiteterna: allmän kirurgi och ortopedi. I viss utsträckning förekommer även operationer inom ÖNH, urologi och tand. På enheten arbetar läkare, specialistsjuksköterskor, undersköterskor och steriltekniker. Arbetsuppgifter Som operationssjuksköterska arbetar du i team med andra yrkeskategorier så som läkare, operationssjuksköterska/operationsundersköterska och anestesisjuksköterska. Vi eftersträvar hela tiden att ha ett effektivt patientflöde med fokus på kvalitet, patientens trygghet och delaktighet. Kvalifikationer För att söka tjänsten ska du vara legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom operationssjukvård. Tidigare erfarenhet inom operationssjukvård är meriterande. Du som söker har lätt för att samarbeta, är flexibel och har samtidigt förmågan att kunna arbeta självständigt. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer kommer ske fortlöpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan! Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.
Vill du arbeta på en mottagning där det är nära till patienter, kollegor och beslut? På Bräcke rehabmottagning Falköping arbetar fem fysioterapeuter och tre arbetsterapeuter tillsammans med verksamhetschef och vårdsamordnare. Vägg i vägg finns Bräcke vårdcentral Centralhälsan, vilket gör det enkelt att samverka kring patientens behov. Nu söker vi en fysioterapeut som vill bli en del av teamet. Du kan vara ny i yrket eller ha arbetat några år. Det viktiga är att du vill utvecklas, dela med dig av din kunskap och bidra till ett arbetssätt där bemötandet får ta plats. Din roll i teamet Hos oss arbetar du självständigt med patienter och har samtidigt kollegorna nära. Introduktionen anpassas efter din erfarenhet och som ny erbjuds du stöd av en mentor och erfarna kollegor, med utrymme att fråga och växa in i rollen. Mottagningen ingår i Vårdval Rehab och erbjuder rehabilitering på primärvårdsnivå. Du möter därför patienter med olika behov och arbetar med individuellt anpassad rehabilitering, bland annat i vårt välutrustade gym. När patientens situation kräver fler perspektiv är det enkelt att stämma av med fysioterapeuter och arbetsterapeuter i teamet eller med kollegorna på den intilliggande vårdcentralen. Det här får du hos oss På en mindre mottagning blir varje medarbetares kunskap betydelsefull. Här får du vara med och påverka hur vi planerar och utvecklar rehabiliteringen tillsammans. För att skapa mer tid för patientarbete och lärande stöttar vår vårdsamordnare med bland annat tidsbokning, TelQ och remissflöden, samtidigt som AI-stöd förenklar journaldokumentationen. Som stöd i din fortsatta utveckling tar vi också fram en individuell kompetensplan. Det kan till exempel handla om äldres hälsa, psykisk ohälsa, ortopedi eller något annat område som är relevant för våra patienter. Vem vi söker Vi söker dig som är legitimerad fysioterapeut eller som blir färdig med din utbildning inom kort. Du trivs med att arbeta självständigt, men tycker också om att tänka tillsammans med andra. Du är nyfiken, tar ansvar och vill vara med och utveckla arbetet. I mötet med patienten är du lyhörd och respektfull och mån om att skapa delaktighet genom hela rehabiliteringen. En del av Bräcke diakoni Bräcke Rehabmottagning Falköping är en del av Bräcke diakoni, en idéburen stiftelse som vill bidra till ett mer medmänskligt samhälle. Det innebär att vårt fokus ligger på uppdraget och på de människor vi finns till för. Överskott återinvesteras i arbetet, så att vi kan utveckla våra insatser och använda resurserna där de gör mest nytta. Vårt idéburna uppdrag märks i hur vi möter människor, samarbetar och tar ansvar för att utveckla arbetet tillsammans. Välkommen med din ansökan! Som medarbetare på Bräcke diakoni omfattas du av kollektivavtal med tjänstepension, försäkringar och trygga villkor kring bland annat arbetstid och semester. Du får också friskvårdsbidrag på 2 000 kronor per år och personalrabatt på Mösseberg Kurort i Falköping. Läs mer om hur det är att arbeta hos oss: https://brackediakoni.se/jobb/
Är du vår nästa stjärna som tar stort ansvar, är engagerad och som ser att det finns lösningar på alla utmaningar? Då har du nu chansen att söka till oss som timvikarie på S:t Olofsgatans LSS-boende i Falköping och Basvägens LSS-boende i Skultorp! Vår vision – Alla har rätt till ett bra liv - genomsyrar allt arbete vid gör - Välkommen att bli en del av oss! Om oss Hos oss på S:t Olofsgatan LSS och Basvägen LSS kommer du att arbeta utifrån ett personcentrerat förhållningssätt, där varje persons individuella önskemål och behov står i fokus. Du, tillsammans med dina kollegor, är en viktig del för en trygg och meningsfull tillvaro för de som bor på boendet. Hos oss på S:t Olofsgatan LSS och Basvägen LSS får du även chansen att arbeta i en engagerad och glädjefylld arbetsmiljö där du dagligen gör stor skillnad i andra människors liv. Om tjänsten Vi söker nu timvikarier till våra verksamheter. Som medarbetare hos oss arbetar du med människor som behöver stöd med sin dagliga livsföring. Du arbetar både självständigt och i nära samarbete med kollegor. Verksamheten är bemannad dygnet runt vilket innebär att arbetspass finns både dag och natt. I rollen arbetar du med att: Ge individuellt stöd, omvårdnad och serviceinsatser Planerar och genomför aktiviteter med klienten Genomför delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter Vem är du? Som person är du serviceinriktad, uppmärksam och tillmötesgående. Arbetet hos oss ställer krav på tålamod, flexibilitet och lyhördhet. Som medarbetare på Humana tar vi ett gemensamt ansvar för vår arbetsmiljö och strävar efter att skapa ett gott klimat på enheten och i arbetsgruppen genom ett respektfullt bemötande. Stor vikt kommer därför att läggas vid personlig lämplighet och tidigare erfarenheter. För att söka tjänsten krävs det att du har/är: Erfarenhet av att arbeta med personer som har autism, intellektuell funktionsnedsättning samt neuropsykiatriska diagnoser. Goda kunskaper i svenska i tal och skrift då dokumentation är en stor del av arbetet B-körkort Meriterande: Utbildad undersköterska alternativt gymnasial utbildning från barn- och fritidsprogrammet Utbildad stödpedagog/stödassistent Har möjlighet att kunna arbeta i båda verksamheterna Att vara tillgänglig för arbete minst 15 dagar per månad Vi erbjuder Engagerade kollegor som har en god sammanhållning och drivs av viljan att förbättra kvaliteten i vår verksamhet. Humana har kollektivavtal, tjänstepension, försäkringar, friskvårdsbidrag samt en intern lärportal med ett brett utbud av utbildningar. Vad händer nu? Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss! Välkommen med din ansökan! Kontaktuppgifter Theresia Wilson theresia.wilsson@humana.se
CE Chaufför Vi söker en trygg och erfaren CE-chaufför för arbete från vår depå i Falköping Du inleder varje arbetsdag med att planera dina rutter inom Västra Götland och angränsande län och ansvarar för lastning, transport och lossning av såväl torr- som kyl-/frysgods. Med ditt CE-körkort, giltigt digitalt förarkort och yrkeskompetensbevis (YKB) ser du till att alla leveranser genomförs säkert, effektivt och i enlighet med tidplan. Arbetstiderna är heltid måndag–fredag med tidig morgonstart. Vid behov ställer du upp på övertid eller extra körningar, till exempel under högtrafik eller större kundprojekt. Du kommunicerar löpande med din trafikledning och rapporterar eventuella avvikelser för att kunna hantera oförutsedda situationer på bästa sätt. Vi söker dig som Vi ser att du har minst ett års dokumenterad erfarenhet från tung trafik och behärskar svenska i tal och skrift. Erfarenhet av temperaturstyrda transporter och ADR-intyg för farligt gods är meriterande, liksom truckkort och vana vid terminalarbete. Som person är du noggrann, självgående och har en positiv inställning som smittar av sig på kollegor och kunder.Kvalifikationer Du har även följande behörigheter Giltigt CE-körkort. Digitalt förarkort och godkänd färdskrivare. YKB (kompetensbevis för yrkesmässig trafik). Flytande svenska i tal och skrift. Ansökan Skicka ditt CV och personliga brev tillträde sker enligt överenskommelse, gärna så snart som möjligt. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterings ansvarig Amir på amir2@kraftsam.se . Vi ser fram emot att höra från dig!
Gillar du frihet under ansvar, tidiga morgnar och arbetsdagar som sällan blir exakt som planerat? Perfekt. Då kan det här vara jobbet för dig. Vi söker nu en chaufför för betong- och grusbilar med utgångspunkt i Falköping. Hos Fristads Express är du inte bara chaufför, du är vårt ansikte ute hos kund. Om jobbet Du levererar betong samt grus och anläggningsmaterial till bygg- och anläggningsplatser på ett säkert, snyggt och professionellt sätt. Du kommer att variera mellan att köra betongbil och grusbil utifrån vad verksamheten och våra kunder behöver. Starttider och arbetsplats kan variera från dag till dag, så det krävs att du är flexibel. Kunden styr vår vardag, och du är den som får det att funka i praktiken. Utöver körningen ansvarar du för: Daglig tillsyn av fordon och utrustning Enklare underhåll Noggrann rengöring efter avslutat arbetspass Du jobbar självständigt men är samtidigt en viktig kugge i teamet. Kommunikation, samarbete och sunt förnuft kommer du långt med. Om tjänsten Utgångspunkt: Falköping Arbetstid: Måndag–fredag Omfattning: Heltid Start: Enligt överenskommelse Vi söker dig som har: CE-behörighet. Giltigt YKB. Erfarenhet av bil och släp. Erfarenhet av att köra betong eller grus är meriterande. Vem är du? Du är flexibel, ansvarstagande och har lätt för att anpassa dig när förutsättningarna ändras. Du är serviceinriktad, lösningsfokuserad och gillar att samarbeta, både med kunder och kollegor. Svenska behärskar du utan problem, i både tal och skrift. Personlig lämplighet väger tungt. Om Fristads Express Fristads Express (Aktiebolaget Fristads Expressbyrå) är ett etablerat bolag med säte i Fristad, strax utanför Borås. Vi jobbar inom fyra affärsområden: Entreprenad – bygg- och anläggningsprojekt Återvinning – hantering och återvinning av material Anläggningsmaterial – grus, jord, makadam och täckbark från egna täkter Transport – allt från schakt- och kranbilar till betongbilar Ansökan Skicka gärna in din ansökan redan nu, urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Välkommen med din ansökan!
Vi söker nu dig som vill arbeta med MIG/MAG-svetsning på dagtid i en trygg och inkluderande arbetsmiljö. Med en planerad start efter sommaren. ARBETSUPPGIFTER * Självständig svetsning med MIG/MAG-metoder enligt ritning och instruktion * Kvalitetskontroll av egna moment enligt gällande standarder och krav * Löpande underhåll och skötsel av svetsutrustning samt arbetsmiljö * Nära samarbete med kollegor och bidrag till effektiva processer och ständiga förbättringar * Bidra till en säker, trygg och inkluderande arbetsplats där arbetsmiljö står i centrum KRAV OCH KVALIFIKATIONER * Erfarenhet av svetsarbete, särskilt MIG/MAG, är ett starkt önskemål * Du kan tolka och arbeta efter ritningar och instruktioner noggrant * Grundläggande vana av att hantera och underhålla svetsutrustning * God förståelse för kvalitetskrav och säkerhetsföreskrifter inom industriell produktion * B-körkort * Goda kunskaper i svenska, i tal och skrift Meriterande är svetslicenser, erfarenhet av legotillverkning och/eller tidigare arbete inom liknande industriella miljöer. PERSONLIGA EGENSKAPER FÖR ATT LYCKAS SOM SVETSARE INOM LEGOTILLVERKNING För att trivas i rollen ser vi att du är noggrann, ansvarstagande och har en stark känsla för kvalitet. Du är lösningsorienterad och flexibel, gillar att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Du strävar efter att lära dig nytt och bidrar till en positiv, inkluderande arbetsmiljö där dina och teamets prestationer är viktiga. Vi står för värderingar som Punktlighet, Ansvar, Engagemang, Arbetsglädje och Kvalitet – det är grunden för vårt arbete varje dag. ANSTÄLLNINGSVILLKOR OCH ANSÖKNINGSPROCESS – SVETSARE INOM LEGOTILLVERKNING Tjänsten är heltid (dagtid) och inleds som konsultuppdrag med mycket goda möjligheter till fast anställning hos kund för rätt person. Urval och intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig och ditt intresse för svetsning inom legotillverkning!
Specialistläkare i allmänmedicin sökes för konsultuppdrag i Falköping Morano BemanningsExperten AB söker specialistläkare i allmänmedicin för aktuella och kommande konsultuppdrag i Falköping. Vi söker dig som vill använda din specialistkompetens i en konsultroll och uppskattar möjligheten att arbeta under olika perioder utifrån din tillgänglighet. Uppdragens omfattning och längd varierar beroende på verksamhetens behov och planeras så långt det är möjligt med hänsyn till dina önskemål. Om uppdraget Arbetet är huvudsakligen inom primärvård. Dina arbetsuppgifter kan bland annat bestå av patientmottagning, medicinska bedömningar, diagnostik, behandling och uppföljning. Som konsult förväntas du kunna komma in i verksamheten på ett tryggt och professionellt sätt och bidra med din erfarenhet och medicinska kompetens. Vi söker dig som Har svensk läkarlegitimation. Är specialist i allmänmedicin. Är trygg och självständig i din yrkesroll. Har ett professionellt bemötande och sätter patienten i fokus. Har god samarbetsförmåga och kan anpassa dig till nya arbetsmiljöer. För vissa uppdrag kan ytterligare krav på erfarenhet eller specifik kompetens förekomma. Som konsult genom Morano erbjuder vi Konsultuppdrag utifrån aktuella behov och din tillgänglighet. Möjlighet att påverka arbetsperiod, omfattning och geografiskt område. Personlig kontakt och stöd inför och under uppdraget. Tydlig information om arbetsplats, uppdrag och villkor innan du bestämmer dig. Konkurrenskraftiga villkor. Möjlighet till ersättning för resa och boende enligt överenskommelse för det aktuella uppdraget. Om Morano BemanningsExperten AB Morano BemanningsExperten AB arbetar med bemanning, konsultuthyrning och rekrytering. Vi lägger stor vikt vid en personlig kontakt och en bra matchning mellan läkarens kompetens och verksamhetens behov. Intresseanmälan Är du intresserad? Skicka ditt CV tillsammans med en kort presentation till: E-post: info@moranoexperten.se Webbplats: www.moranoexperten.se Berätta gärna: När du är tillgänglig. Vilken omfattning du önskar arbeta. Om Falköping är aktuellt för dig. Vilka andra orter eller områden du kan tänka dig att arbeta inom. Vilka arbetsperioder som passar dig bäst. OBS! Om Falköping inte passar dig just nu är du ändå varmt välkommen att skicka en intresseanmälan och ange vilka andra orter som är aktuella för dig. Vi går igenom intresseanmälningar löpande och kontaktar dig när vi ser ett uppdrag som kan passa din profil och tillgänglighet. Välkommen med din intresseanmälan!
Resurs pedagog till Åsle förskola Åsle förskola och förskola är beläget 10 minuter från Falköping. Mitt i i den lummiga grönskan omgivet av skog och öppna fällt. På våran enhet finns förskolan med tre avdelningar, Lilltån, Mellantån, Stortån med sammanlagt 44 platser. I skolan går drygt 80 elever fördelat mellan åk F-6 Åsle förskola söker nu en vikarierande resurs- pedagog (pga. föräldraledighet) som brinner för att bidra till barns utveckling. Din uppgift är att arbeta självständigt för att skapa goda förutsättningar för ett specifikt barns utveckling och lärande samt ge trygghet och struktur i vardagen. Du arbetar tillsammans med arbetslaget (på Lilltån och Mellantån) med att planera, genomföra och utvärdera det pedagogiska arbete. Vi söker dig som har erfarenhet av arbete med barn i behov av särskilt stöd och har erfarenhet av att använda tecken som stöd och bildstöd. En del av uppdraget innebär även att, utifrån upprättad egenvårdsplan, som upprättas tillsamman med hälso- sjukvården, utföra egenvård under barnets vistelsen i verksamheten. Du behöver vara engagerad, lösningsfokuserad och ha ett varmt förhållningssätt. Du är en person som alltid sätter barnens behov i centrum och som vill arbeta aktivt för att utveckla verksamheten och hitta lösningar som gör skillnad. Du är trygg i dig själv och i din roll som pedagog och har en god förmåga att både kommunicera på ett tydligt sätt samt vara lyhörd inför andra. Din arbetsplats: Flexibilitet och gränsöverskridande samarbete är en självklar del av vår vardag - vi tror på kraften att arbeta tillsammans. Vi lägger särskild vikt vid språkutveckling och att väcka läslust, eftersom vi vet att läsning är nyckeln till allt framtida lärande. Bakom står en styrelse med engagerade och drivna personer. Friskolan och förskolan bildar tillsammans en enhet och all vinst återinvesteras i verksamheten. Visionen, "Vi är en verksamhet med lärande i fokus, som genom glädje och kreativitet strävar efter att ta fram det bästa i varje individ, för att utveckla goda samhällsmedborgare med hög KASAM" genomsyrar vår verksamhet. Vi erbjuder friskvårdsbidrag, arbetskläder för utomhusbruk och en härlig miljö att arbeta i. Maten tillagas på plats och personalen äter gratis tillsammans med barnen. Tjänsten är en heltidsanställning på 100 %. De dagar barnet inte är på plats används arbetstiden till andra arbetsuppgifter utifrån verksamhetens behov. Det kan exempelvis innebära arbete i skola eller fritidshem samt uppgifter inom kök och städ. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Skicka CV och personligt brev till ansokanpersonal@aslefriskola.se Intervjuer kommer ske fortlöpande. Anställningtid : Snarast eller efter överenskommelse fram till Jan 2028 Lön: Individuell lönesättning Välkommen med din ansökan! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Vill du erbjudas ett spännande och utvecklande jobb samtidigt som du arbetar för att dagligen ge människor ett bra liv? Vill du dessutom få möjlighet att utvecklas på ett företag som har engagemang, glädje och ansvar som ledord? Då har du möjligheten att söka tjänsten som föreståndare/ sjuksköterska till Eken Falköping . I rollen kommer du tillsammans med oss att arbeta efter vår vision – Alla har rätt till ett bra liv. Om oss Eken Falköping är ett särskilt boende och ligger vid flygfältet. Verksamheten är inriktade på personer med psykiatrisk problematik, ofta i kombination med annan funktionsnedsättning som personlighetsstörning, begåvningsnedsättning, neuropsykiatri eller missbruk. Dina arbetsuppgifter I rollen som föreståndare/ sjuksköterska kommer du ansvara för att omvårdnadsåtgärder planeras, genomförs, följs upp och utvärderas. Du är även en viktig del i verksamhetens och dina medarbetares kompetensutveckling då du vid behov även utbildar och handleder omvårdnadspersonalen. Du kommer även ha en aktiv del i ledningen där du kommer ha ett nära samarbete med Enhetschef som leder och utvecklar verksamheten. Du kommer även ingå i verksamhetens ledning och i ett nätverk för sjuksköterskor inom Humana. Du kommer huvudsakligen arbeta med: Självständiga bedömningar, medicinska behandlingar och omvårdnadsinsatser Hantera och följa upp dokumentation och avvikelser Vara med vid inflyttning av nya klienter och ansvara för delegering av hälso- och sjukvårdsuppgifter Leda omvårdnadspersonal i hälso- och sjukvårdsarbetet I rollen som föreståndare leder du arbetet i verksamheten tillsammans med enhetschef. Enhetschef fördelar arbetsuppgifter. Om anställningen Arbetstid och tjänstgöringsgrad: Dagtid, 100% Anställningsform: Tillsvidare, vi tillämpar sex månaders provanställning Lön: Lönen sker enligt överenskommelse och att övriga ersättningar sker enligt kollektivavtal. Tillträde: Enligt överenskommelse Vem är du? Som person är du prestigelös, strukturerad, lösningsorienterad och ansvarsfull. Du har ett positivt synsätt och trivs med att arbeta i en snabbrörlig och dynamisk arbetsmiljö. För att trivas och lyckas i rollen ser vi gärna att du har lätt för att skapa relationer och samarbeta. Du är även duktig på att coacha dina kollegor på ett inspirerande sätt. Vi kommer lägga stor vikt på personlig lämplighet för tjänsten. För denna tjänst krävs det att du: är legitimerad sjuksköterska Godkänd som tillstånds bärare har B-körkort Det är även meriterande om du: har kunskap i psykiatri och/eller missbruksproblematik har erfarenhet av liknande arbete. Vad händer nu? Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss! Välkommen med din ansökan! Kontaktuppgifter Regional verksamhetschef, Lena Svenningsson, lena.svenningsson@humana.se Enhetschef Eken Falköping, Victoria Juteberg, victoria.juteberg@humana.se Regionchef, Johan Lindberg, johan.lindberg@humana.se
Nordkalk AB är den ledande kalkstensaktören i norra Europa med fokus på hållbara lösningar. Vi bidrar till en ljusare morgondag med vår kalksten. Den ger näring åt jorden som föder oss, renar vattnet vi dricker och luften vi andas och är avgörande för flera kritiska industriella processer, såsom stål- och papperstillverkning. Med en verksamhet på mer än 30 orter i Europa finns vi alltid nära våra kunder. Vi är verksamma i 10 länder runt Östersjön och har ett starkt fotfäste i Centraleuropa. Vårt huvudkontor ligger i Pargas, Finland. Vårt fokus är cirkulära bränslen – nu och framåt. Om tjänsten I din roll som processoperatör kommer du: Planera och starta upp den dagliga produktionen tillsammans med arbetsledare och övriga operatörer Se till att rätt produkt tillverkas genom att ställa in maskinerna, utföra kontroller, samt övervaka produktionsflödet Utföra dagligt underhåll som att smörja, mindre reparationer, säkerställa att tillverkningen sker säkert samt bistå mekanikerna vid större reparationer I dina arbetsuppgifter kommer du även packa och fylla på säckar med kalk, samt transportera produkter till rätt plats. Dagligen kommer kunder för att hämta färdig produkt, vid behov kan du behöva hjälpa till vid utlämningen. Du kommer kontrollera och godkänna producerad volym enligt företagets kvalitetssäkringssystem samt noggrant föra produktionsrapporter och se till att driften sker enligt krav gällande kvalitets-, arbets- och miljömässig synpunkt. Tjänsten är på heltid och du arbetar dagligen på Nordkalks anläggning i Uddagården, strax utanför Falköping. Du, tillsammans med dina övriga kollegor kommer rotera på ett rullande 3-skift schema. OBS! Start för tjänsten är omgående. Du kommer bli erbjuden en anställning hos OnePartnerGroup och som konsult vara uthyrd till Nordkalk, med chans till övertag hos kund. Om dig Vi söker dig som har en teknisk eller mekanisk utbildning samt ett genuint tekniskt intresse, tillsammans med relevant arbetslivserfarenhet. Eftersom tjänsten innebär till stor del underhållsarbete ser vi gärna att du har erfarenhet av verkstadsarbete och är van att arbeta med maskiner. Kunskap inom el, pneumatik och/eller mekanik är meriterande. I denna tjänst krävs det att du är noggrann, kan arbeta självständigt men också tillsammans med ditt team. Du är lyhörd, flexibel, har ett gott ordningssinne och servicekänsla samt en god kommunikativ förmåga. Då arbetet drivs i stort sett självständigt ser vi att du är en person som tar egna initiativ och eget ansvar. I övrigt ser vi dig som driven och intresserad av att bygga på din kompetens inom området. Du har en allmän god datavana och gärna systemerfarenhet. Körkort och bil krävs för tjänsten. Truck- och hjullastarkort är meriterande. God kommunikationsförmåga i svenska och engelska, i tal och skrift är ett krav. När du blir en av oss Denna tjänst innebär att du kommer bli anställd som konsult hos oss på OnePartnerGroup och du kommer tillbringa dina arbetsdagar hos vår kund. Som konsult hos oss har du din konsultchef som stöttar dig i att lyckas och trivas. Självklart innefattas din anställning av kollektivavtal, försäkringar, tjänstepension, fackliga relationer och friskvårdsbidrag, för inget är viktigare än att du känner dig trygg med din anställning hos oss. Låt oss bli din nya kollega! Vi på OnePartnerGroup jobbar med rekrytering, bemanning och utbildning och är din bästa kollega i karriären när du söker jobb. Med lokal förankring på ett 50-tal orter, från Malmö i söder till Kalix i norr, finns vi alltid nära dig. Ansökan Du är välkommen att söka tjänsten via onepartnergroup.se. På grund av GDPR tar vi inte emot ansökningar via mail, utan hänvisar till vår hemsida. Vi arbetar med löpande urval och tillsättning, vilket betyder att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Du visar ditt intresse genom att enkelt ansöka via vår hemsida. Som ett första steg kommer du kort efter du ansökt få ett sms och e-post från vår AI-kollega Sara (avsändare Kiku) med en länk för att besvara några urvalsfrågor för tjänsten, därefter kontaktar vi dig via mail eller telefon för återkoppling. I processen kommer sedan urval genom intervjuer, referenstagning och bakgrundskontroll ingå för de kandidater som utifrån matchning med tjänstens kravprofil går vidare till kommande steg. För oss är det viktigt att ta del av din upplevelse när du har sökt en tjänst hos oss. Därför skickar vi ut en kort enkät när du har sökt tjänsten och när processen är avslutad. För frågor är du välkommen att ta kontakt med Jennifer på: 📞 073-425 56 41 ✉️ jennifer.lindvall@onepartnergroup.se (mailto:jennifer.lindvall@onepartnergroup.se) Välkommen med din ansökan!
Vill du arbeta i en central roll där teknik, kvalitet och affärsnytta möts? Vi söker en projektledande konstruktör till kund i Falköping som vill vara med och skapa smarta, hållbara och produktionsanpassade lösningar – och samtidigt bidra till verksamhetens utveckling och lönsamhet. Om tjänsten Som projektledande konstruktör hos vår kund ansvarar du för hela kedjan, från uppstart av projekt till slutleverans av produkt. Rollen kombinerar tekniskt konstruktionsarbete med ett tydligt projektledaransvar, där du driver dina projekt framåt med fokus på kvalitet, tid och kostnad. Du har en viktig och självständig roll där du äger och leder dina egna projekt. I detta ingår att planera, följa upp och säkerställa att projekten levereras enligt uppsatta mål, inklusive budgetansvar och ekonomisk uppföljning. I rollen ansvarar du för att ta fram tekniska underlag som möjliggör en effektiv, säker och kvalitativ produktion. Kundkrav och A-handlingar omvandlas till tydliga ritningar, specifikationer och lösningar anpassade för produktion. Du säkerställer att lösningarna håller rätt kvalitet, fungerar som de ska och är optimerade för tillverkning. Du har en aktiv och samordnande roll i kommunikationen, både internt och externt. Du har löpande dialog med kunder och leverantörer samt samarbetar nära interna funktioner som exempelvis produktionen. Rollen präglas av ett starkt självledarskap med goda möjligheter att påverka och utveckla arbetssätt, med fokus på att skapa mer effektiva, hållbara och affärsmässiga lösningar i det dagliga arbetet Om dig Vi söker dig som är en lagspelare med erfarenhet av konstruktion och teknisk ritningsframtagning, och som känner dig trygg i att arbeta i CAD och andra tekniska system. Du har en god förståelse för materialval, dimensionering och hur lösningar behöver anpassas för att fungera effektivt i produktion, samtidigt som du har insikt i produktionsprocesser och beredningsarbete. Du arbetar strukturerat och noggrant, och trivs i en roll där du får ta stort eget ansvar och fatta tekniska beslut inom ditt område. Har du dessutom erfarenhet av projektledning eller har arbetat nära produktion, exempelvis i en beredande roll eller med förbättringsarbete, ser vi det som meriterande. Som person är du kommunikativ, analytisk och lösningsorienterad, med ett tydligt kvalitetsfokus, och du tar ansvar både för ditt eget arbete och för att bidra till ett gott samarbete i teamet. Körkort är ett krav för tjänsten. Hur du söker tjänsten För att söka tjänsten, scrolla ner till ansökningsformuläret nedan. Om du har några frågor eller funderingar, vänligen kontakta oss via e-post: anna.grunditz@lernia.se eller lina.melltoft@lernia.se. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka in din ansökan redan idag! Bakgrundskontroll För denna tjänst ingår bakgrundskontroll som en del av rekryteringsprocessen. Om du går vidare i processen kommer du behöva verifiera din identitet via BankID innan kontroll genomförs.
På Alstom förstår vi transportnätverk och vad som rör människor. Från höghastighetståg, tunnelbanor, monorails och spårvagnar, till nyckelfärdiga system, tjänster, infrastruktur, signalering och digital mobilitet, erbjuder vi våra olika kunder den bredaste portföljen i branschen. Varje dag leder 80 000 kollegor vägen till grönare och smartare mobilitet över hela världen och förbinder städer när vi minskar koldioxidutsläppen och ersätter bilar. Är du vår nya Tågtekniker i Falköping? Vi söker dig med erfarenhet inom mekanik som vill bli del av ett globalt världsledande företag! Har du viljan att utvecklas, uppskattar lagarbete och gillar att lösa tekniska utmaningar? Då kan det vara dig vi söker! Din framtida roll Du rapporterar till Depot Manager och arbetar tillsammans i en grupp med kompetenta och engagerade kollegor som hjälper dig att komma in i arbetet och teamet på bästa sätt På depån i Falköping kommer du att arbeta med alla delar av löpande och förebyggande underhåll av Regina. Beroende på din kompetens och intresse så kommer arbetet bestå av allt från att byta glödlampor till stora tunga mekaniska montage av motorer, växellådor och hjulaxlar mm. I rollen ingår det att utföra underhåll av fordonen och bedöma det trafiksäkerhetsmässiga tillståndet. Du ska kunna följa instruktioner och genomföra underhåll och driftsättning enligt dem. I tjänsten ingår även att: Utföra underhåll, felavhjälpning samt modifieringar på fordon. Utföra arbete enligt instruktioner i befintliga system. Registrera och dokumentera information i våra aktuella system gällande t.ex. åtgärdstext, åtgånget material etc. Med stöd av felsökare emellanåt felsöka och genomföra korrektion av elektriska fel på fordonen. Säkerställa efterlevnad enligt kraven i policyn för miljö, hälsa, säkerhet och kvalitet. Arbeta enligt ISO 9001, ISO 14001 och Alstom Railway Safety Policy. För att bli auktoriserad som tågtekniker behöver våra medarbetare genomgå Alstoms interna utbildningsprogram med godkänt resultat. Denna utbildning genomförs under ordinarie arbetstid och utan kostnad. Då arbetsuppgifterna är av betydelse för trafiksäkerheten krävs godkänd medicinsk hälsoundersökning innan eventuell anställning kan påbörjas, detta ombesörjer Alstom Vem är du? För att lyckas som tågtekniker behöver du ha en stark teknisk kompetens och ett öga för detaljer. Du behöver vara strukturerad och tycka om att arbeta efter tydliga processer. Vi tror även att du tycker om att jobba mot deadlines för att få ut tågen i tid. Du är bra på att organisera och planera ditt arbete väl. Vi tror också du är analytisk och tycker om att utföra tekniska felsökningar och hitta lösningar på problem. Vidare är det viktigt du är noggrann och har en hög ansvarskänsla, eftersom arbete som tågtekniker har en direkt påverkan för alla passagerares säkerhet och hälsa. God kommunikationsförmåga och samarbetsförmåga är också viktigt eftersom du arbetar tillsammans med andra tekniker och annan personal på vår depå. För att lyckas i rollen: Vi värdesätter passion och attityd framför erfarenhet. Det är därför vi inte förväntar oss att du har alla färdigheter. Istället har vi listat några som vi tror kommer hjälpa dig att lyckas och växa i den här rollen: Utbildning/erfarenhet eller en stor passion för el, teknik och felsökning. Erfarenhet eller förståelse för tekniskt arbete inom flyg-, industri- eller fordonbranschen eller likande där reparation och felsökning av mekaniska, elektriska, pneumatiska samt digitala styrsystem tillhört din vardag. Vi ser gärna att du är van att montera elektriska och mekaniska komponenter efter ritningar och instruktioner. Har du goda kunskaper inom el så är det ett stort plus. Kunskap av felsökning och förmåga att lösa komplexa problem är meriterande. Kännedom om tågbranschen är meriterande. Obehindrat kunna kommunicera på svenska och engelska, både i tal och skrift. Du behöver kunna jobba skift. Då arbetsuppgifterna är av betydelse för trafiksäkerheten krävs godkänd medicinsk hälsoundersökning innan eventuell anställning kan påbörjas, detta ombesörjer Alstom Välkommen in med din ansökan redan idag. Intervjuer sker löpande. Sånt du kommer att gilla Följ med oss på en livslång transformativ resa - järnvägsindustrin är här för att stanna, så att du kan växa och utveckla nya färdigheter och erfarenheter under hela din karriär. Njut av stabilitet, utmaningar och en långsiktig karriär fri från tråkiga dagliga rutiner Samarbeta med tvärgående team och hjälpsamma kollegor Bidra till innovativa projekt Utvecklas inom företaget Dra nytta av vår investering i din utveckling genom prisbelönt lärande Om du är redo för utmaningen vill vi gärna höra från dig! Du behöver inte vara en tågentusiast för att trivas hos oss. Vi garanterar att när du kliver på ett av våra tåg med dina vänner eller familj kommer du att vara stolt. Om du är redo för utmaningen vill vi gärna höra från dig! Viktigt att notera Som ett globalt företag är vi en arbetsgivare som erbjuder lika möjligheter och som firar mångfald i de 63 länder vi är verksamma i. Vi är engagerade i att skapa en inkluderande arbetsplats för alla.
Vill du bli en del av ett engagerat team som varje dag arbetar för att ge människor möjlighet till ett bättre liv? Då är du rätt person för oss! Vi på Eken Falköping söker just nu ansvarsfull och driven omvårdnadspersonal som delar vår vision: "Alla har rätt till ett bra liv." Om oss Eken Falköping är en del av Humana, en ledande aktör inom vård och omsorg. Här erbjuder vi boende för vuxna med psykiska funktionsnedsättningar, med eller utan behov av somatisk vård. På vår enhet, som ligger i utkanten av Falköping finns 18 platser. Våra klienter är från 21 år och uppåt, och vi arbetar för att ge dem stöd och hjälp som verkligen gör skillnad. Vi är ett engagerat team som drivs av vår värdegrund: Engagemang, Glädje och Ansvar. Dessa ledord genomsyrar allt vi gör, med fokus på bemötande, delaktighet och självbestämmande. Hos oss arbetar vi i ett nära samarbete mellan olika professioner. Vårt team består av sjuksköterskor, arbetsterapeut, undersköterskor och psykiatriker. Om tjänsten Som omvårdnadspersonal hos oss kommer du ha ett varierande arbete där du bland annat kommer planera och genomföra individuella insatser efter behov och mål utifrån våra boendes genomförandeplaner. Du kommer dagligen att dokumentera i vårt dokumentationssystem. Tillsammans med kollegor fördelar ni arbetsuppgifter och kommunicerar med övrig hälso- och sjukvårdspersonal. Exempel på arbetsuppgifter: Motiverande och stödjande samtal Följa upp de boendes veckoplanering och genomförandeplan Hantera läkemedel utifrån delegation Planera aktiviteter och körningar Social samvaro Stöd vid dagliga insatser och ADL (exempelvis omvårdnad, måltidsstöd, tillagning av måltider, städ, tvätt och inköp) Anställningsvillkor: Vi söker nu en medarbetare för tillsvidareanställning, vi tillämpar sex månaders provanställning. Sysselsättningsgraden är 100%. Arbetstiden är varierande och kan inkludera dag-, kvälls-, helgpass samt natt. Lön sker enligt överenskommelse och övriga ersättningar sker enligt kollektivavtal. Tillträde för tjänsten är enligt överenskommelse. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss på Humana är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. Vem är du? Vi söker dig som är lösningsfokuserad, lyhörd och flexibel. Du är en person som har förmågan att hantera stressiga situationer med trygghet och stabilitet. Du är ansvarsfull och kan självständigt strukturera ditt arbete, samtidigt som du har god samarbetsförmåga och trivs i team. Du har en pedagogisk insikt om människors olika förutsättningar och kan anpassa ditt sätt att kommunicera efter deras behov. Vi söker dig som: Är utbildad undersköterska, skötare, eller har motsvarande kunskap samt erfarenhet Det är meriterande om du har: Erfarenhet av arbete med målgruppen B-körkort Vad händer nu? Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss! Välkommen med din ansökan! Kontaktuppgifter victoria.juteberg@humana.se 073-066 47 04
På Willys jobbar vi varje dag för att kunna leverera Sveriges billigaste matkasse, så att fler kan äta bra mat varje dag. Ett jobb på Willys är helt enkelt ett jobb som gör gott och som känns bra i magen för fler. Välkommen till Willys. Hos oss behövs alla. Vi söker dig som gillar mat, människor och försäljning och vill bli en del av vårt härliga gäng på Willys Falköping Ålleberg Center! Tjänsten innebär kort och gott att du bidrar till att våra kunder kan handla bra och hållbar mat till riktigt bra priser. Tjänsten avser: Tillsvidareanställning på 26 timmar i veckan, provanställning tillämpas Tillträde: Enligt överenskommelse Arbetstider: Du kommer att variera mellan att arbeta tidig morgon, dagtid, kvällar och helger Krav: Gymnasial utbildning, goda kunskaper i svenska (tal och skrift). Vi välkomnar sökande i alla åldrar, men med hänvisning till Arbetsmiljöverkets föreskrifter AFS 2023:2 kapitel 8 och bilaga 2, anställer vi inte personer under 18 år beroende på arbetsuppgifternas art. Här kommer lite mer om tjänsten: Tillsammans med dina kollegor sköter du den omväxlande dagliga driften på kolonialavdelningen, som att se till att butiken är välfylld och ser fin ut. Du kan även arbeta med plock, pack och utlämning av e-handelsvaror. Du möter våra kunder med kunskap, fingertoppskänsla och ett stort leende, oavsett om kunden behöver hjälp att hitta en vara eller att betala för den. Efter ett tag kommer du även att lägga beställningar och planera försäljningen samt bidra till att butiken når sina försäljnings- och lönsamhetsmål. Om oss För oss är rätt inställning och vilja att utvecklas viktigare än erfarenhet och utbildning. Vi jobbar tillsammans som ett lag, då vi ser att ett riktigt bra samarbete ger det bästa resultatet – samtidigt som vi har kul på jobbet. Lite mer om oss kommer här: Vi är ansluta till Handelsanställdas kollektivavtal där schyssta villkor som pension, försäkringar och bra OB-ersättning ingår. Du får friskvårdsbidrag, personalrabatt och personalerbjudanden efter en tids anställning. Vår stora hjärtefråga är att se till att alla ska ha råd med bra mat. Vi öppnar tex egna butiker i socialt utsatta områden och hjälper andra att öppna sociala matbutiker. Hållbarhet är viktigt för oss och vi arbetar till exempel alltid med att minska vårt matsvinn. Vi ger dig bra möjligheter att växa genom olika ansvarsområden och utbildningar. Många som börjat sin resa som butiksmedarbetare på Willys är idag teamchefer, butikschefer eller har en specialistroll på vårt supportkontor. Läs mer om hur det är att jobba hos oss här. Om dig Willys växer och utvecklas hela tiden, och det gillar du också att göra. Du vill gärna lära dig nya saker, tycker om att utmanas och drivs av att ta ett större ansvar. Det är också toppen om du: Ser när något behöver göras, kavlar upp ärmarna och får det gjort. Det är en fördel om du har jobbat i butik eller med service, men det är inte ett krav. Du pratar, skriver och förstår svenska. Många av våra kunder talar fler språk än det, så om du gör detsamma är det toppen! Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Rasmus Jönsson och Alexander Odén, rasmus.jonsson@willys.se. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2026-09-23. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor. För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer. Vi kontrollerar ID och gör bakgrundskontroller vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten via kontaktformulär.
Arbetsbeskrivning Nu har du chansen att ta nästa steg i din karriär i en dynamisk, internationell miljö där hållbarhet och innovation står i centrum. Hos oss får du möjlighet att växa och utvecklas inom en global inredningskoncern med starkt fokus på framtidens arbetsmiljöer. Hos Kinnarps brinner vi för att skapa hållbara och inspirerande arbetsmiljöer. Nu söker vi Head of Bid som vill ta en nyckelroll i bolaget. Du blir motorn i vår anbudsprocess, en strategisk ledare som säkerställer att vi levererar affärsmöjligheter med kvalitet, kreativitet och kundfokus. Som Head of Bid Team får du möjlighet att påverka hur vi arbetar med upphandlingar och avtal på nationell nivå. Du leder ett centralt team och samarbetar nära med sälj och marknad för att skapa lösningar som stärker Kinnarps position på marknaden. Vi fokuserar på värdeförsäljning och söker en person som kan säkerställa att detta genomsyrar våra anbud. Du är den som ser till att våra erbjudanden inte bara uppfyller kraven, utan också visar på det mervärde som gör Kinnarps till det självklara valet. I rollen som Head of Bid leder och inspirerar du Bid-teamen och utvecklar arbetssätt som gör skillnad så att vi nyttjar vår fulla kapacitet samt formar framtidens processer för upphandlingar och avtal med kvalitet och effektivitet i fokus samtidigt som du driver affärer från första kvalificering till kontraktssignering och uppföljning samt samarbetar tvärfunktionellt med sälj marknad och företagsledning för att skapa vinnande anbud och utvecklar verktyg som gör oss ännu bättre och mer konkurrenskraftiga. Du är en strategisk ledare med affärssinne och förmåga att skapa förtroende. Du trivs med att bygga relationer, inspirera team och arbeta nära kunder på högsta nivå. Du är strukturerad, lösningsorienterad och har ett starkt driv att leverera resultat. Rollen rapporterar till försäljningschef Sverige och är nytillsatt. Rollen ska leda ett team på huvudkontoret i Kinnarp. Placeringsort är Kinnarp, Jönköping eller Göteborg. Sista ansökningsdag: 2026-09-21 För information: Rekryteringen sker i samband med Randstad. För mer information om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Simona Möller via e-post: simona.moller@randstad.se Ansvarsområden Leda och utveckla det centrala Bid-teamet för anbuds- och avtalsarbete Stötta, utveckla och effektivisera de Bid-funktioner som är sträckande till rollen Utveckla, implementera och kvalitetssäkra processer för upphandlingar och avtal Utveckla centraliserade och standardisera arbetssätt mot större organisationer, privat och offentlig sektor Utveckla processen för anbudskvalificering (go/no-go) och resursallokering för nya affärsmöjligheter Utveckla avtalsmallar, offertmallar och processverktyg Planera och koordinera resurser för att hantera flera parallella anbud och supportförfrågningar Aktivt samarbeta med försäljningsteamet för att säkra säljperspektiv i anbudsarbetet Ansvara för validering av anbud, kvalificering av affärer och avtalsförhandlingar Förbereda och granska kommersiella aspekter av anbud, säkerställa att alla tjänster ingår i slutpriset Bidra till skriftliga anbud – både innehåll och presentation (t.ex. ledningssammanfattning) Hantera anbudsbudget och säkerställa leverans av korrekta och kommersiellt hållbara anbud i tid Delta i utvecklingsprojekt för att skapa verktyg som effektiviserar och kvalitetssäkrar anbudsprocessen Aktivt delta i ett internationellt Bid-forum i syfte utveckla processer Organisera efteranbudsgranskningar med kunder efter kontraktssignering Samarbeta med företagsledning, interna intressenter, kunder, deltar på mässor och träffar externa juridiska aktörer Kvalifikationer Akademisk utbildning inom relevant område och grundläggande juridisk kunskap. Ekonomisk, Anbudutbildning Erfarenhet av anbud och försäljning inom privat och offentlig verksamhet Ledarerfarenhet och vana att driva komplexa projekt Mycket goda kommunikativa kunskaper både i svenska och engelska Om företaget Kinnarps AB Kinnarps är en av Europas ledande helhetsleverantörer av inredningslösningar och arbetsplatsdesign för kontor, utbildning och omsorg. Möblerna kännetecknas av hög kvalitet, innovativ design, låg miljöpåverkan och långa livscykler. Företaget har varit familjeägt sedan starten 1942, med tillverkning i Sverige och verksamhet i över 40 länder. Kinnarps är representerade i delegationen för cirkulär ekonomi, det rådgivande organet till regeringen som ska bidra till näringslivets omställning till en cirkulär ekonomi.
Vi söker en Utvecklingschef till Lasia – någon som kan hålla ihop teknik, leverans och drift och samtidigt bygga ett teknikledarskap som håller över tid. Plattformen är på plats och kunderna ska migreras. Nu söker vi dig som får organisationen att leverera i takt med ambitionen. OM LASIA Vi på Lasia tror på arbetsplatser där människor får känna sig trygga, värdefulla och rättvist behandlade. Sedan 1987 har vi utvecklat smarta system som gör det enkelt för arbetsgivare att ta ansvar för sin personal och följa Lagen om anställningsskydd. Vårt sikte är alltid tydligt, att bidra till ett mer arbetsrättvist Sverige. Vi har cirka 240 av landets kommuner som kunder och utöver det en del kommunala bolag och regioner. Hos oss arbetar 36 engagerade medarbetare som tror på att göra resan tillsammans. Det märks i ett arbetsklimat där människor stöttar varandra, tar ansvar och hjälps åt att lösa det som är viktigt. Vår arbetsvardag består av både fokus och samarbete, med tillit och omtanke som naturliga delar. OM ROLLEN Som Utvecklingschef får du ett samlat ansvar för teknik, leverans, IT och drift. Du rapporterar direkt till VD. Du arbetar i nära paritet med produkt, som ansvarar för roadmap och scope. Din roll är att säkerställa att vi levererar – med kvalitet, hållbarhet och rätt kapacitetsplanering som grund. Du kommer in i ett läge där mycket är på plats. Du väger teknisk skuld mot affärsdrivna initiativ, sätter en kapacitetsmodell som produkt och VD kan planera mot och ser till att IT/drift integreras i en sammanhållen teknikorganisation. En viktig del av uppdraget är också att driva Lasias ambition att nyttja AI i hela utvecklingsprocessen, från kodgenerering och testautomatisering till CI/CD och driftövervakning. I praktiken innebär det att du: * äger teknikstrategin och arkitekturprinciperna och ser till att de håller över tid * bygger och kommunicerar en kapacitetsmodell som produktorganisation och ledning faktiskt kan planera mot * skapar leveransplaner och estimat som är trovärdiga – och håller dem * leder och utvecklar ett stabilt team: utvecklare, testare, teamleads och IT/drift * balanserar teknisk skuld mot leveranstakt utan att kompromissa med driftsäkerhet och kodkvalitet * ansvarar för säkerhet, incidenthantering och regelefterlevnad (GDPR, NIS2, ISO 27001) * driver adoption av AI-verktyg i utvecklingsprocessen och skapar en kultur av kontinuerligt lärande VEM VI SÖKER Vi tror att du är en trygg och tydlig ledare som skapar riktning i en miljö där teknik och affär måste gå hand i hand. Du är bra på att prioritera, fatta beslut och hålla ihop helheten utan att tappa fart i leveransen. Du bygger förtroende över tid, kommunicerar tydligt och har förmågan att skapa lugn även när läget är komplext. Du lyssnar in olika perspektiv men är också bekväm med att göra obekväma prioriteringar när det behövs. FÖR ATT LYCKAS I ROLLEN SER VI ATT DU HAR: * minst 5 års relevant erfarenhet från tech-organisation eller produktbolag i SaaS-miljö * minst 3 års chefserfarenhet med direkt personalansvar för utvecklingsteam * högskoleutbildning på minst 3 år inom datavetenskap, IT eller motsvarande * erfarenhet av att leda leverans i en modern SaaS-miljö – gärna i en fas av plattformsmigration eller skalning * förmåga att bygga och hålla en kapacitetsmodell och leveransplan som verksamheten kan planera mot * teknisk bredd som gör dig trovärdig i frågor om arkitektur, infrastruktur och DevOps – erfarenhet av Kubernetes och .NET är meriterande * ett genuint intresse för hur AI förändrar hur ett utvecklingsteam kan arbeta * flytande svenska i tal och skrift DET ÄR OCKSÅ MERITERANDE OM DU HAR: * konkret erfarenhet av AI-verktyg i utvecklingsflödet, t.ex. kodgenerering, testautomatisering eller AI-assisterad CI/CD * erfarenhet av att integrera IT/drift i en teknikorganisation * erfarenhet från offentlig sektor eller upphandlingstunga affärer * erfarenhet från ett entreprenörsdrivet bolag i storleksordningen 20–100 anställda * hands-on bakgrund som systemutvecklare VARFÖR LASIA? Lasia är ett bolag med en nyfiken och varm kultur, hög kollegialitet och en tydlig vilja att bygga långsiktigt – både som verksamhet och arbetsplats. Här finns värderingar som märks i vardagen: nyfikenhet, omtanke och samverkan. Du möter kunskap, engagemang och glädje på jobbet. Under åren har bolaget byggt en arbetsplats med större tydlighet, bättre struktur och höga ambitioner kring både arbetsmiljö och ledarskap. Det märks i satsningar på kompetensutveckling, hälsa, flexibilitet och möjligheten att påverka sitt arbete. För rätt person är det här en möjlighet att kliva in i ett bolag med stark marknadsposition, tydlig riktning och en kultur där både ansvar och omtanke får ta plats. VI TROR ATT OLIKA PERSPEKTIV GÖR OSS BÄTTRE Därför välkomnar vi sökande med olika bakgrunder, erfarenheter och identiteter. Hos Lasia finns en bredd i både ålder, livssituation och väg in i arbetslivet, vilket vi ser som en styrka. PLATS OCH FLEXIBILITET Tjänsten är placerad i Falköping och avser heltid. Rollen innebär närvaro på kontoret tre dagar i veckan. VÄLKOMMEN MED DIN ANSÖKAN Vi arbetar med löpande urval och intervjuer. Vi vill ge alla kandidater samma möjlighet att visa det som är mest relevant för rollen. Därför använder vi en CV-lös ansökan där du i stället får svara på några frågor om din erfarenhet och bakgrund. Rekryteringen sker i samarbete med Ants. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Emelie Stjärnås på emelie.stjarnas@ants.se
Om Lasia Lasia utvecklar systemstöd kopplat till arbetsrätt och LAS, med ambitionen att bidra till ett mer arbetsrättvist Sverige. Bolaget har funnits sedan 1987, har cirka 36 medarbetare och omkring 340 kunder, främst kommuner, kommunala bolag och regioner. Vi är ett bolag med lång erfarenhet där nya idéer och förbättringar är en naturlig del av vardagen. Här finns mycket kunskap men också en tydlig vilja att fortsätta utvecklas och göra saker bättre. Vi tror på att göra resan tillsammans vilket märks i ett arbetsklimat där människor stöttar varandra, tar ansvar och hjälps åt att lösa det som är viktigt. Det ska finnas plats för både fokus, samarbete och en arbetsvardag präglad av tillit och omtanke. Lasia befinner sig nu i en viktig fas då den nya plattformen är lanserad. Nu söker vi en produkt- och teknikchef som ska driva nästa steg: bygga vidare, leda migreringen från WinLas till Lasia och samla produkt, teknik, IT och drift i ett helhetsgrepp som håller över tid. Det här är ett transformationsuppdrag för dig som vill skapa riktning och rörelse. Om rollen Som produkt- och teknikchef får du ett samlat ansvar för produkt, teknik, intern IT och drift. Du kommer in i ett läge där mycket är på plats men där helheten behöver hållas ihop med tydlig riktning och kloka prioriteringar. Rollen spänner över allt från roadmap och kapacitetsplanering till leveransprognoser och långsiktig produkt- och teknikstrategi. Det är också en roll där du behöver kunna röra dig mellan olika perspektiv. Du väger legacy mot nyutveckling, offentlig marknad mot nya möjligheter och teknisk hållbarhet mot behovet av fortsatt utveckling. Rollen handlar både om att skapa riktning i det som redan finns och att bygga förutsättningar för att Lasias lösning ska kunna växa in i nya marknader över tid. En stor del av uppdraget handlar om att göra de avvägningarna tydliga, så att verksamhet, sälj och styrelse får bättre förutsättningar att planera och fatta beslut framåt. Du har ansvar för utvecklingschef, produktspecialister samt IT- och driftsorganisation, och en viktig del av uppdraget blir att föra intern IT och drift närmare produktutvecklingen. Det innebär att skapa tydligare ansvar, bättre samspel och skarpare prioriteringar mellan funktionerna. I praktiken innebär det att du: * äger produkt- och teknikstrategin och håller ihop en långsiktig roadmap utifrån bolagets riktningsmål * driver portföljstyrning och kapacitetsplanering mellan parallella initiativ * skapar leveransprognoser och estimat som sälj, ledning och styrelse kan agera utifrån * kopplar roadmap och utvecklingsinitiativ till affärsmål, ARR och ROI * prioriterar mellan olika initiativ och tydliggör konsekvenserna av olika vägval * samlar och väger input från sälj, kunddialog, produktspecialister, utveckling och IT/drift * kravställer IT-/driftfunktionen inom incidenthantering, säkerhet, backlog och prioritering * bidrar till att organisationen vidareutvecklar sina arbetssätt, inklusive hur AI kan användas för att effektivisera produktutveckling och leverans Vem vi söker Vi tror att du är en trygg och tydlig ledare som kan skapa riktning i en miljö där många viktiga initiativ pågår samtidigt. Du är bra på att prioritera, fatta beslut och hålla ihop helheten utan att tappa fart i genomförandet. Du bygger förtroende över tid, kommunicerar tydligt och har förmågan att skapa lugn även när läget är komplext. Du lyssnar in olika perspektiv men är också bekväm med att göra obekväma prioriteringar när det behövs. För att lyckas i rollen ser vi att du har: * minst 10 års relevant erfarenhet från produktbolag eller techorganisation * minst 5 års chefserfarenhet med direkt personalansvar * högskoleutbildning på minst 3 år inom systemvetenskap, IT eller motsvarande * erfarenhet av att leda produkt- och teknikarbete i en modern SaaS-miljö, gärna i en fas där en plattform skalas upp, moderniseras eller tar nästa kommersiella steg * vana att prioritera mellan parallella behov, exempelvis legacy och nyutveckling, teknisk skuld och affärsdrivna initiativ * arbetat affärsnära och är trygg i att koppla roadmap, prioriteringar och investeringar till affärsnytta * teknisk förståelse som gör dig till en trovärdig sparringpartner i frågor som rör arkitektur, drift och moderna utvecklingsarbetssätt * erfarenhet av att skapa struktur, riktning och förtroende i komplexa miljöer * flytande svenska i tal och skrift Det är även meriterande om du har: * erfarenhet från offentlig sektor, upphandlingstunga affärer eller andra miljöer med höga regulatoriska krav * erfarenhet från entreprenörsdrivet produktbolag, gärna med vana att rapportera till styrelse * utvecklarbakgrund, erfarenhet från HR-, lön- eller bemanningssystem eller arbete med AI- eller datadrivna produktinitiativ * erfarenhet av ISO 27001-certifierad verksamhet eller av att driva arbete kopplat till standarden Varför Lasia? Lasia är ett bolag med en nyfiken och varm kultur, hög kollegialitet och en tydlig vilja att bygga långsiktigt, både som verksamhet och arbetsplats. Här finns värderingar som märks i vardagen: nyfikenhet, omtanke och samverkan. Här möter du kunskap, engagemang och glädje på jobbet. Under åren har bolaget byggt en arbetsplats med större tydlighet, bättre struktur och höga ambitioner kring både arbetsmiljö och ledarskap. Det märks i allt från satsningar på kompetensutveckling och hälsa till flexibilitet, förtroende och möjligheten att påverka sitt arbete. För rätt person är det här en möjlighet att kliva in i ett bolag med stark marknadsposition, tydlig riktning och en kultur där både ansvar och omtanke får ta plats. Vi tror att olika perspektiv gör oss bättre Därför välkomnar vi sökande med olika bakgrunder, erfarenheter och identiteter. Hos Lasia finns en bredd i både ålder, livssituation och väg in i arbetslivet, vilket vi ser som en styrka. Plats och flexibilitet Tjänsten är placerad i Falköping och avser heltid. Rollen innebär närvaro på kontoret fyra dagar i veckan. Välkommen med din ansökan Vi arbetar med löpande urval och intervjuer. Vi vill ge alla kandidater samma möjlighet att visa det som är mest relevant för rollen. Därför använder vi en CV-lös ansökan där du i stället får svara på några frågor om din erfarenhet och bakgrund som hjälper oss att förstå din erfarenhet och det du tar med dig in i rollen. Rekryteringen sker i samarbete med Ants. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Emelie Stjärnås på emelie.stjarnas@ants.se
Vi söker en Utvecklingschef till Lasia – någon som kan hålla ihop teknik, leverans och drift och samtidigt bygga ett teknikledarskap som håller över tid. Plattformen är på plats och kunderna ska migreras. Nu söker vi dig som får organisationen att leverera i takt med ambitionen. OM LASIA Vi på Lasia tror på arbetsplatser där människor får känna sig trygga, värdefulla och rättvist behandlade. Sedan 1987 har vi utvecklat smarta system som gör det enkelt för arbetsgivare att ta ansvar för sin personal och följa Lagen om anställningsskydd. Vårt sikte är alltid tydligt, att bidra till ett mer arbetsrättvist Sverige. Vi har cirka 240 av landets kommuner som kunder och utöver det en del kommunala bolag och regioner. Hos oss arbetar 36 engagerade medarbetare som tror på att göra resan tillsammans. Det märks i ett arbetsklimat där människor stöttar varandra, tar ansvar och hjälps åt att lösa det som är viktigt. Vår arbetsvardag består av både fokus och samarbete, med tillit och omtanke som naturliga delar. OM ROLLEN Som Utvecklingschef får du ett samlat ansvar för teknik, leverans, IT och drift. Du rapporterar direkt till VD. Du arbetar i nära paritet med produkt, som ansvarar för roadmap och scope. Din roll är att säkerställa att vi levererar – med kvalitet, hållbarhet och rätt kapacitetsplanering som grund. Du kommer in i ett läge där mycket är på plats. Du väger teknisk skuld mot affärsdrivna initiativ, sätter en kapacitetsmodell som produkt och VD kan planera mot och ser till att IT/drift integreras i en sammanhållen teknikorganisation. En viktig del av uppdraget är också att driva Lasias ambition att nyttja AI i hela utvecklingsprocessen, från kodgenerering och testautomatisering till CI/CD och driftövervakning. I praktiken innebär det att du: * äger teknikstrategin och arkitekturprinciperna och ser till att de håller över tid * bygger och kommunicerar en kapacitetsmodell som produktorganisation och ledning faktiskt kan planera mot * skapar leveransplaner och estimat som är trovärdiga – och håller dem * leder och utvecklar ett stabilt team: utvecklare, testare, teamleads och IT/drift * balanserar teknisk skuld mot leveranstakt utan att kompromissa med driftsäkerhet och kodkvalitet * ansvarar för säkerhet, incidenthantering och regelefterlevnad (GDPR, NIS2, ISO 27001) * driver adoption av AI-verktyg i utvecklingsprocessen och skapar en kultur av kontinuerligt lärande VEM VI SÖKER Vi tror att du är en trygg och tydlig ledare som skapar riktning i en miljö där teknik och affär måste gå hand i hand. Du är bra på att prioritera, fatta beslut och hålla ihop helheten utan att tappa fart i leveransen. Du bygger förtroende över tid, kommunicerar tydligt och har förmågan att skapa lugn även när läget är komplext. Du lyssnar in olika perspektiv men är också bekväm med att göra obekväma prioriteringar när det behövs. FÖR ATT LYCKAS I ROLLEN SER VI ATT DU HAR: * minst 5 års relevant erfarenhet från tech-organisation eller produktbolag i SaaS-miljö * minst 3 års chefserfarenhet med direkt personalansvar för utvecklingsteam * högskoleutbildning på minst 3 år inom datavetenskap, IT eller motsvarande * erfarenhet av att leda leverans i en modern SaaS-miljö – gärna i en fas av plattformsmigration eller skalning * förmåga att bygga och hålla en kapacitetsmodell och leveransplan som verksamheten kan planera mot * teknisk bredd som gör dig trovärdig i frågor om arkitektur, infrastruktur och DevOps – erfarenhet av Kubernetes och .NET är meriterande * ett genuint intresse för hur AI förändrar hur ett utvecklingsteam kan arbeta * flytande svenska i tal och skrift DET ÄR OCKSÅ MERITERANDE OM DU HAR: * konkret erfarenhet av AI-verktyg i utvecklingsflödet, t.ex. kodgenerering, testautomatisering eller AI-assisterad CI/CD * erfarenhet av att integrera IT/drift i en teknikorganisation * erfarenhet från offentlig sektor eller upphandlingstunga affärer * erfarenhet från ett entreprenörsdrivet bolag i storleksordningen 20–100 anställda * hands-on bakgrund som systemutvecklare VARFÖR LASIA? Lasia är ett bolag med en nyfiken och varm kultur, hög kollegialitet och en tydlig vilja att bygga långsiktigt – både som verksamhet och arbetsplats. Här finns värderingar som märks i vardagen: nyfikenhet, omtanke och samverkan. Du möter kunskap, engagemang och glädje på jobbet. Under åren har bolaget byggt en arbetsplats med större tydlighet, bättre struktur och höga ambitioner kring både arbetsmiljö och ledarskap. Det märks i satsningar på kompetensutveckling, hälsa, flexibilitet och möjligheten att påverka sitt arbete. För rätt person är det här en möjlighet att kliva in i ett bolag med stark marknadsposition, tydlig riktning och en kultur där både ansvar och omtanke får ta plats. VI TROR ATT OLIKA PERSPEKTIV GÖR OSS BÄTTRE Därför välkomnar vi sökande med olika bakgrunder, erfarenheter och identiteter. Hos Lasia finns en bredd i både ålder, livssituation och väg in i arbetslivet, vilket vi ser som en styrka. PLATS OCH FLEXIBILITET Tjänsten är placerad i Falköping och avser heltid. Rollen innebär närvaro på kontoret tre dagar i veckan. VÄLKOMMEN MED DIN ANSÖKAN Vi arbetar med löpande urval och intervjuer. Vi vill ge alla kandidater samma möjlighet att visa det som är mest relevant för rollen. Därför använder vi en CV-lös ansökan där du i stället får svara på några frågor om din erfarenhet och bakgrund. Rekryteringen sker i samarbete med Ants. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Julia Lagerblad på julia.lagerblad@ants.se
Om Lasia Lasia utvecklar systemstöd kopplat till arbetsrätt och LAS, med ambitionen att bidra till ett mer arbetsrättvist Sverige. Bolaget har funnits sedan 1987, har cirka 36 medarbetare och omkring 340 kunder, främst kommuner, kommunala bolag och regioner. Vi är ett bolag med lång erfarenhet där nya idéer och förbättringar är en naturlig del av vardagen. Här finns mycket kunskap men också en tydlig vilja att fortsätta utvecklas och göra saker bättre. Vi tror på att göra resan tillsammans vilket märks i ett arbetsklimat där människor stöttar varandra, tar ansvar och hjälps åt att lösa det som är viktigt. Det ska finnas plats för både fokus, samarbete och en arbetsvardag präglad av tillit och omtanke. Lasia befinner sig nu i en viktig fas då den nya plattformen är lanserad. Nu söker vi en produkt- och teknikchef som ska driva nästa steg: bygga vidare, leda migreringen från WinLas till Lasia och samla produkt, teknik, IT och drift i ett helhetsgrepp som håller över tid. Det här är ett transformationsuppdrag för dig som vill skapa riktning och rörelse. Om rollen Som produkt- och teknikchef får du ett samlat ansvar för produkt, teknik, intern IT och drift. Du kommer in i ett läge där mycket är på plats men där helheten behöver hållas ihop med tydlig riktning och kloka prioriteringar. Rollen spänner över allt från roadmap och kapacitetsplanering till leveransprognoser och långsiktig produkt- och teknikstrategi. Det är också en roll där du behöver kunna röra dig mellan olika perspektiv. Du väger legacy mot nyutveckling, offentlig marknad mot nya möjligheter och teknisk hållbarhet mot behovet av fortsatt utveckling. Rollen handlar både om att skapa riktning i det som redan finns och att bygga förutsättningar för att Lasias lösning ska kunna växa in i nya marknader över tid. En stor del av uppdraget handlar om att göra de avvägningarna tydliga, så att verksamhet, sälj och styrelse får bättre förutsättningar att planera och fatta beslut framåt. Du har ansvar för utvecklingschef, produktspecialister samt IT- och driftsorganisation, och en viktig del av uppdraget blir att föra intern IT och drift närmare produktutvecklingen. Det innebär att skapa tydligare ansvar, bättre samspel och skarpare prioriteringar mellan funktionerna. I praktiken innebär det att du: * äger produkt- och teknikstrategin och håller ihop en långsiktig roadmap utifrån bolagets riktningsmål * driver portföljstyrning och kapacitetsplanering mellan parallella initiativ * skapar leveransprognoser och estimat som sälj, ledning och styrelse kan agera utifrån * kopplar roadmap och utvecklingsinitiativ till affärsmål, ARR och ROI * prioriterar mellan olika initiativ och tydliggör konsekvenserna av olika vägval * samlar och väger input från sälj, kunddialog, produktspecialister, utveckling och IT/drift * kravställer IT-/driftfunktionen inom incidenthantering, säkerhet, backlog och prioritering * bidrar till att organisationen vidareutvecklar sina arbetssätt, inklusive hur AI kan användas för att effektivisera produktutveckling och leverans Vem vi söker Vi tror att du är en trygg och tydlig ledare som kan skapa riktning i en miljö där många viktiga initiativ pågår samtidigt. Du är bra på att prioritera, fatta beslut och hålla ihop helheten utan att tappa fart i genomförandet. Du bygger förtroende över tid, kommunicerar tydligt och har förmågan att skapa lugn även när läget är komplext. Du lyssnar in olika perspektiv men är också bekväm med att göra obekväma prioriteringar när det behövs. För att lyckas i rollen ser vi att du har: * minst 10 års relevant erfarenhet från produktbolag eller techorganisation * minst 5 års chefserfarenhet med direkt personalansvar * högskoleutbildning på minst 3 år inom systemvetenskap, IT eller motsvarande * erfarenhet av att leda produkt- och teknikarbete i en modern SaaS-miljö, gärna i en fas där en plattform skalas upp, moderniseras eller tar nästa kommersiella steg * vana att prioritera mellan parallella behov, exempelvis legacy och nyutveckling, teknisk skuld och affärsdrivna initiativ * arbetat affärsnära och är trygg i att koppla roadmap, prioriteringar och investeringar till affärsnytta * teknisk förståelse som gör dig till en trovärdig sparringpartner i frågor som rör arkitektur, drift och moderna utvecklingsarbetssätt * erfarenhet av att skapa struktur, riktning och förtroende i komplexa miljöer * flytande svenska i tal och skrift Det är även meriterande om du har: * erfarenhet från offentlig sektor, upphandlingstunga affärer eller andra miljöer med höga regulatoriska krav * erfarenhet från entreprenörsdrivet produktbolag, gärna med vana att rapportera till styrelse * utvecklarbakgrund, erfarenhet från HR-, lön- eller bemanningssystem eller arbete med AI- eller datadrivna produktinitiativ * erfarenhet av ISO 27001-certifierad verksamhet eller av att driva arbete kopplat till standarden Varför Lasia? Lasia är ett bolag med en nyfiken och varm kultur, hög kollegialitet och en tydlig vilja att bygga långsiktigt, både som verksamhet och arbetsplats. Här finns värderingar som märks i vardagen: nyfikenhet, omtanke och samverkan. Här möter du kunskap, engagemang och glädje på jobbet. Under åren har bolaget byggt en arbetsplats med större tydlighet, bättre struktur och höga ambitioner kring både arbetsmiljö och ledarskap. Det märks i allt från satsningar på kompetensutveckling och hälsa till flexibilitet, förtroende och möjligheten att påverka sitt arbete. För rätt person är det här en möjlighet att kliva in i ett bolag med stark marknadsposition, tydlig riktning och en kultur där både ansvar och omtanke får ta plats. Vi tror att olika perspektiv gör oss bättre Därför välkomnar vi sökande med olika bakgrunder, erfarenheter och identiteter. Hos Lasia finns en bredd i både ålder, livssituation och väg in i arbetslivet, vilket vi ser som en styrka. Plats och flexibilitet Tjänsten är placerad i Falköping och avser heltid. Rollen innebär närvaro på kontoret fyra dagar i veckan. Välkommen med din ansökan Vi arbetar med löpande urval och intervjuer. Vi vill ge alla kandidater samma möjlighet att visa det som är mest relevant för rollen. Därför använder vi en CV-lös ansökan där du i stället får svara på några frågor om din erfarenhet och bakgrund som hjälper oss att förstå din erfarenhet och det du tar med dig in i rollen. Rekryteringen sker i samarbete med Ants Tech Recruiters, och vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Julia Lagerblad på julia.lagerblad@ants.se
Hitta lediga jobb som planerare och utredare m.fl. i angränsande kommuner.
Rikssnittet för planerare och utredare m.fl. är 47 900 kr per månad enligt SCB. Lokala löner i Västra Götaland kan variera beroende på arbetsgivare och erfarenhet.
Vi listar för närvarande 20 aktiva annonser för planerare och utredare m.fl. i Falköping och dess närregion. Nya jobb tillkommer dagligen.
Inom Västra Götaland kan du även söka tjänster i närliggande orter som Ale, Alingsås, Bengtsfors.