Lediga jobb som Övrig vård- och omsorgspersonal i Älvkarleby

Vill du vara med och utveckla framtidens äldreomsorg tillsammans med oss? Är du sjuksköterska och har ett stort engagemang och en vilja att bidra till att våra boende får en kvalitativ vård och omsorg? Då är du vår nya kollega!   Vad innebär jobbet som sjuksköterska på Norlandia Äldreomsorg? En sjuksköterska på Norlandia Äldreomsorg är en värdefull nyckelperson och vi söker dig som är skicklig i din yrkesroll och som tycker om att möta människor i olika situationer. Tillsammans i teamet med omvårdnadsuppgifter, rehab och chef samverkar vi kring den boende för att ge ett gott liv varje dag. Den legitimerade sjuksköterskans specifika kompetens är omvårdnad. Det omfattar både det vetenskapliga kunskapsområdet och det patientnära arbetet grundat i en humanistisk människosyn. Du ansvarar för att våra boendes behov av hälso- och sjukvård tillgodoses. Som sjuksköterska ansvarar du för och leder omvårdnadsarbetet. Detta innebär att självständigt, i teamsamverkan och i partnerskap med den boende och dennes närstående ansvara för bedömning, diagnostik, planering, genomförande och utvärdering av omvårdnaden. En viktig uppgift är också att handleda, stödja och utbilda övrig omvårdnadspersonal och vara ett gott föredöme för dina kollegor. Du arbetar med omtanke i allt du gör med stort eget ansvar och har förmågan att prioritera och leda andra även vid förändrade omständigheter. Flexibilitet och kollegialt samarbete är av stor vikt i uppdraget. Om Gutasund äldreboende Välkommen till Gutasund, ett modernt och trivsamt äldreboende i stadsdelen Gottsunda, Uppsala. Verksamheten är belägen ett stenkast från Gottsunda Centrum med tillgång till flertalet livsmedelsbutiker, café, restauranger, kiosk, frisör och bibliotek. På husets innergård finns en grönskande, rofylld trädgård med flera planteringsytor och sittplatser för våra boende. Gutasund omgärdas av trevliga bostadskvarter, rogivande grönområden och promenadstråk. På Gutasund finns fyra våningsplan om totalt 8 avdelningar och 72 lägenheter varav 7 avdelningar erbjuder vård för boende med demenssjukdom och en omvårdnadsavdelning. Under ledning av verksamhetschef arbetar enhetschef, omsorgspersonal, sjuksköterskor, arbetsterapeut, fysioterapeut med vård och omsorg. För mer information om vårt äldreboende besök www.norlandia.se/gutasund  Vi erbjuder dig: Kompetensutveckling Friskvårdsbidrag Rabatter och erbjudande på våra hotell och stuganläggningar samt rabatt på Norwegianflyg Systematiskt arbete för att nå den bästa arbetsmiljön där vi tillsammans skapar en trivsam arbetsplats med stor arbetsglädje Kollektivavtal via arbetsgivarorganisationen Almega Bransch F vilket även omfattar pensionsavsättning och försäkring Vem söker vi? För att lyckas i rollen tror vi att du är en person som vill göra skillnad och vill bidra till att skapa ett Gott Liv – Varje dag för våra boende. Du ska trivas med att samarbeta med andra samt ha en förmåga att anpassa din kommunikation utifrån mottagaren. Du bidrar till ett positivt arbetsklimat och delar vår värdegrund.  Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet som sjuksköterska inom äldreomsorg  Du behöver ha god kunskap om hälso- och sjukvårdens regelverk Du behärskar svenska språket väl i både tal och skrift Vi ser gärna att du har kunskap att dokumentera utifrån ICF och KVÅ  Vi vill att du har god kännedom om de nationella kvalitetsregister som är aktuella för verksamheterna Övrig information Anställningsform: Vikariat tom 2027-08-31 Omfattning: 100% enligt överenskommelse Tillträde: Enligt överenskommelse Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför en eventuell anställning ska du kunna uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. Du behöver även kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES alternativt ett giltigt arbetstillstånd. Sista ansökningsdag: 2026-09-30 Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta: Verksamhetschef: Agneta Resin Telefonnummer: 010-130 38 88  E-postadress: agneta.resin@norlandia.com    Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du vara med och utveckla framtidens äldreomsorg tillsammans med oss? Är du sjuksköterska och har ett stort engagemang och en vilja att bidra till att våra boende får en kvalitativ vård och omsorg? Då är du vår nya kollega!   VAD INNEBÄR JOBBET SOM SJUKSKÖTERSKA PÅ NORLANDIA ÄLDREOMSORG? En sjuksköterska på Norlandia Äldreomsorg är en värdefull nyckelperson och vi söker dig som är skicklig i din yrkesroll och som tycker om att möta människor i olika situationer. Tillsammans i teamet med omvårdnadsuppgifter, rehab och chef samverkar vi kring den boende för att ge ett gott liv varje dag. Den legitimerade sjuksköterskans specifika kompetens är omvårdnad. Det omfattar både det vetenskapliga kunskapsområdet och det patientnära arbetet grundat i en humanistisk människosyn. Du ansvarar för att våra boendes behov av hälso- och sjukvård tillgodoses. Som sjuksköterska ansvarar du för och leder omvårdnadsarbetet. Detta innebär att självständigt, i teamsamverkan och i partnerskap med den boende och dennes närstående ansvara för bedömning, diagnostik, planering, genomförande och utvärdering av omvårdnaden. En viktig uppgift är också att handleda, stödja och utbilda övrig omvårdnadspersonal och vara ett gott föredöme för dina kollegor. Du arbetar med omtanke i allt du gör med stort eget ansvar och har förmågan att prioritera och leda andra även vid förändrade omständigheter. Flexibilitet och kollegialt samarbete är av stor vikt i uppdraget. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM GUTASUND ÄLDREBOENDE Välkommen till Gutasund, ett modernt och trivsamt äldreboende i stadsdelen Gottsunda, Uppsala. Verksamheten är belägen ett stenkast från Gottsunda Centrum med tillgång till flertalet livsmedelsbutiker, café, restauranger, kiosk, frisör och bibliotek. På husets innergård finns en grönskande, rofylld trädgård med flera planteringsytor och sittplatser för våra boende. Gutasund omgärdas av trevliga bostadskvarter, rogivande grönområden och promenadstråk. På Gutasund finns fyra våningsplan om totalt 8 avdelningar och 72 lägenheter varav 7 avdelningar erbjuder vård för boende med demenssjukdom och en omvårdnadsavdelning. Under ledning av verksamhetschef arbetar enhetschef, omsorgspersonal, sjuksköterskor, arbetsterapeut, fysioterapeut med vård och omsorg. För mer information om vårt äldreboende besök www.norlandia.se/gutasund  ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VI ERBJUDER DIG: * Kompetensutveckling * Friskvårdsbidrag * Rabatter och erbjudande på våra hotell och stuganläggningar samt rabatt på Norwegianflyg * Systematiskt arbete för att nå den bästa arbetsmiljön där vi tillsammans skapar en trivsam arbetsplats med stor arbetsglädje * Kollektivavtal via arbetsgivarorganisationen Almega Bransch F vilket även omfattar pensionsavsättning och försäkring ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM SÖKER VI? För att lyckas i rollen tror vi att du är en person som vill göra skillnad och vill bidra till att skapa ett Gott Liv – Varje dag för våra boende. Du ska trivas med att samarbeta med andra samt ha en förmåga att anpassa din kommunikation utifrån mottagaren. Du bidrar till ett positivt arbetsklimat och delar vår värdegrund.  * Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska * Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet som sjuksköterska inom äldreomsorg  * Du behöver ha god kunskap om hälso- och sjukvårdens regelverk * Du behärskar svenska språket väl i både tal och skrift * Vi ser gärna att du har kunskap att dokumentera utifrån ICF och KVÅ  * Vi vill att du har god kännedom om de nationella kvalitetsregister som är aktuella för verksamheterna ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ÖVRIG INFORMATION Anställningsform: Vikariat tom 2027-08-31 Omfattning: 100% enligt överenskommelse Tillträde: Enligt överenskommelse Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför en eventuell anställning ska du kunna uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. Du behöver även kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES alternativt ett giltigt arbetstillstånd. Sista ansökningsdag: 2026-09-30 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VID FRÅGOR OM JOBBET, ÄR DU VÄLKOMMEN ATT KONTAKTA: Verksamhetschef: Agneta Resin Telefonnummer: 010-130 38 88  E-postadress: agneta.resin@norlandia.com    Varmt välkommen med din ansökan!

Har du nyligen gått i pension men vill arbeta extra vid behov som sjuksköterska? Vi söker dig som kan bistå med uppgifter som dosettdelning, såromläggningar, provtagningar och mer. Vi erbjuder flexibla arbetstider, exempelvis 07:00-12:00, 08:00-13:00 eller 12:00-15:00, men andra tider kan också vara aktuella. Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig: * * Hög kvalitet och stöd av tydliga rutiner: Lättillämpliga rutiner, styrdokument, checklistor och kvalitetsledningssystem ger dig ett omfattande stöd i arbetet. * Bra ledning och korta beslutsvägar: Din chef finns nära till hands för stöd och för att bolla idéer. En av boendets sjuksköterskor sitter också alltid med i den lokala ledningsgruppen. * Gemenskap och stöd: Du jobbar nära sjuksköterskekollegor, gruppchefer och omvårdnadspersonal. Inom Vardaga finns ett nationellt nätverk för sjuksköterskor för att utväxla inspiration och kunskap. * Förmånsportal med rabatter: Köp till exempel biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra priser. Höjdpunkterna är baserade på svar från Vardagas 180 sjuksköterskor som listat sina bästa argument för att jobba hos oss. Läs mer om deras svar här. Om rollen Att arbeta som timvikarie sjuksköterska hos oss innebär att vara en kollega som alla andra. Att för dagen ta det ansvar som krävs för att upprätthålla god kvalité och säker vård för våra boende och planera framåt. Arbetsuppgifterna kan variera från dag till dag utifrån behovet, du behöver vara flexibel och ha förmågan att snabbt ställa om och se vad som behöver göras. Att arbeta som sjuksköterska i äldreomsorgen innebär att vara en spindel i nätet för våra boenden, utföra hälso- och sjukvårdsinsatser och jobba för att ge livskvalitet. Du tillsammans med dina kollegor ansvarar för att medicinska ordinationer följs. Genomför riskbedömningar och uppföljningar regelbundet för att säkerställa god kvalitet i verksamheten. Samarbete och stöd Du ingår i ett team med omsorgspersonal, sjuksköterskor, arbetsterapeut och fysioterapeut. En viktig roll som sjuksköterska hos oss är att coacha och utbilda omsorgspersonalen så att ni tillsammans ger varje boende ett så gott liv som möjligt. I detta jobbar du nära boendets gruppchefer som är ansvariga för omsorgspersonalen. Våra gruppchefer på respektive våning coachar också och jobbar tillsammans med teamen i det dagliga arbetet. "Bra samarbete är det allra viktigaste." - Annelie Stavås, sjuksköterska och gruppchef, Göteborg. Lära känna de boende Att förstå de boendes önskemål och se små förändring i deras hälsa och sjukdomstillstånd är många gånger avgörande för korrekta bedömningar och beslut. Tydliga rutiner För att skapa trygghet och tydlighet för dig som sjuksköterska finns ett omfattande stöd i form av praktiska och lättillgängliga rutiner, styrdokument och checklistor. Vårt kvalitetsledningssystem heter Qualimax och är bransch ledande. Din erfarenhet och kunskap Du är legitimerad sjuksköterska och vi ser gärna att du har arbetat några år inom äldreomsorgen. Våra boende är ofta multisjuka och det kräver att du har både översiktliga kunskaper kring olika sjukdomar och tillstånd samt ett intresse för den åldrande människan. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är viktigt. Vi önskar att du * gillar att jobba självständigt och att ha friheten att utforma dina arbetsdagar * är trygg i din roll som sjuksköterska och kan fatta snabba beslut och föra en diskussion med ansvarig läkare * tar egna initiativ, har skinn på näsan och vågar ta för dig * tycker om att ha en ledarroll och stötta att dina kollegor * är van att strukturera och organisera ditt arbete. "Jag har alltid blivit trodd och satsad på och när man har idéer så lyssnar arbetsgivaren. " - Mårten Hedberg, Medicinskt ansvarig sjuksköterska, Stockholm Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdes datum: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-02-28. Har du frågor? Kontakta gärna: Verksamhetschef Linda Sjöholm , 076-6219611. Observera att det inte går att ansöka via E-post. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här. Facklig kontakt: Vårdförbundet, Hampus Kalpakas, Mobilnummer: 076-6217703, Mail: vardforbundet@ambea.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se

Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/ Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst. Undantagna från heltid som norm är personliga assistenter. 3 plats(er). Vi söker dig som vill kombinera självständigt ansvar med nära samarbete. Tillsammans med engagerade kollegor skapar du en trygg och personcentrerad vård för äldre och utvecklar verksamheten framåt. Välkommen till oss! Som sjuksköterska här blir du en viktig del av teamet kring den enskilde brukaren. Du tillhör ett större område med legitimerad personal men har din huvudsakliga placering på ett utav våra boenden nedan. På varje boende arbetar 3-4 sjuksköterskor. Varje sjuksköterska har huvudansvar för en avdelning med inriktning mot antingen omvårdnad eller demensvård. Glimmervägen Läs mer om verksamheten: Glimmervägen (https://vardochomsorg.uppsala.se/boende/vard--och-omsorgsboende/glimmervagen/) Stenhagen Läs mer om verksamheten: Stenhagens vård- och omsorgsboende (https://vardochomsorg.uppsala.se/boende/vard--och-omsorgsboende/stenhagen/) Västergården Läs mer om verksamheten: Västergården (https://vardochomsorg.uppsala.se/boende/vard--och-omsorgsboende/vastergarden/) Beskrivning av arbetsuppgifter Som sjuksköterska ansvarar du för att planera, genomföra, följa upp och utvärdera hälso- och sjukvårdsinsatser utifrån den enskildes behov.  Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat att: bedöma, planera och följa upp behov av hälso- och sjukvårdsinsatser utvärdera behandlingsresultat handleda och stödja omvårdnadspersonal delegera hälso- och sjukvårdsuppgifter delta i teamsamverkan kring brukare, exempelvis vid fallriskbedömningar och arbete i Senior Alert bidra till verksamhetens utveckling tillsammans med kollegor och chef Som sjuksköterska ingår du tillsammans med övrig legitimerad personal och teamombud i verksamhetschefens ledningsgrupp. Arbetstiden är förlagt dagtid med helgtjänstgöring var åttonde helg. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med B-körkort. Du har goda kunskaper i svenska och kan självständigt kommunicera obehindrat på svenska, både muntligt och skriftligt. Som person är du ansvarstagande, strukturerad och trygg i din yrkesroll. Du planerar och prioriterar ditt arbete självständigt samt driver dina arbetsuppgifter framåt. Du har god samarbetsförmåga, kommunicerar på ett lyhört och professionellt sätt samt bidrar till ett gott samarbete med kollegor, boende och anhöriga. Upplysningar Har du frågor om tjänsten kontakta: Anna Brokopp Rotmil, verksamhetschef, 018-727 13 01. Facklig företrädare: Vårdförbundet, Kristian Hjertén, 018-67 70 47. Har du frågor gällande registrering av din ansökan eller rekryteringsprocessen kontakta rekryteringsenheten: 018-727 80 18 . Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas. Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Verksamhetsområde psykiatri Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Psykiatriavdelning 4A består av elva vårdplatser och har flera olika behandlingsuppdrag med fokus på beroende och psykiatrisk samsjuklighet. Patienterna kommer till avdelningen via akutmottagningen för vuxenpsykiatri eller planerat via de psykiatriska öppenvårdsmottagningarna. På psykiatriavdelning 4A arbetar sjuksköterskor, skötare, klinisk receptarie, läkare och kurator. För att säkerställa att patienterna får en god omvårdnad, samarbetar och konsulterar vi övrig psykiatrisk specialistkompetens utifrån patienternas individuella behov. Verksamheten tillhör sektionen för beroende- och neuropsykiatri, en sektion i framkant. Vi arbetar utifrån evidensbaserade metoder och lägger stor vikt på vårdutveckling och forskning. All personal har tillgång till handledning och vi arbetar aktivt med att förbättra personalens arbetsmiljö. Vi har ett målinriktat förbättringsarbete av patientvården och är måna om att närstående blir delaktiga. Personalen på psykiatriavdelning 4A är öppen, positiv, trygg och kompetent vilket gör det lätt att komma som ny personal till avdelningen. Ditt uppdrag Som sjuksköterska vid psykiatrins heldygnsvård har du en viktig roll i teamet som arbetar med patientens återhämtning. I samarbete med kollegor från olika yrkeskategorier bedömer och planerar du den enskilde patientens behov av stöd, vård och behandling. Du arbetar nära patienten och samarbetar med psykiatriska öppenvården, andra vårdgivare/samhällsinstanser samt med närstående. Du ansvarar bland annat för dokumentation och administration av läkemedel. Att handleda studenter och nya medarbetare är en naturlig del av dina arbetsuppgifter. Viktigt är att du har ett genuint intresse av att arbeta med människor med psykiatrisk problematik och att du vill vara med och utveckla vår verksamhet. Dina kvalifikationer Du är legitimerad sjuksköterska, gärna med erfarenhet av arbete inom psykiatrisk vård. Specialistsjuksköterskeutbildning och tidigare arbetslivserfarenhet inom psykiatrisk vård är meriterande men inte ett krav. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, är ett krav. Även du som ännu är ej klar med din sjuksköterskeutbildning men blir det i januari 2027 och har intresse för psykiatri är välkommen att söka tjänsten. Din kompetens Viktigt är att du har ett genuint intresse av att arbeta med människor med psykiatrisk problematik och att du vill vara med och utveckla vår verksamhet. Som person ser vi gärna att du är positiv, driven, engagerad, flexibel och lösningsinriktad med förmåga att prioritera bland varierande arbetsuppgifter i en föränderlig tillvaro. Du har en öppen människosyn och gillar utmaningar. Vi förutsätter också att du har god serviceanda mot såväl patienter som medarbetare och externa aktörer. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Vi erbjuder tillsvidaretjänst på heltid. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Du får en personligt anpassad introduktion under 5 veckor. Är du erfaren sjuksköterska kommer du kunna utvecklas i ditt ledarskap hos oss och få ta ansvar för utveckling av olika områden utifrån dina intressen och verksamhetens behov. Provanställning kan komma att tillämpas. Inför anställning tas utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. Du kan komma att bli schemalagd dag och kväll med tjänstgöring vissa helger. För dig som är intresserad av att arbeta endast nätter finns även möjlighet till detta. Intervjuer görs löpande och tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Avdelningschef - Adrian Pourakbar, 070-611 53 68, adrian.pourakbar@akademiska.se Facklig företrädare nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Välkommen till socialförvaltningen. Socialförvaltningens uppdrag är att tillhandahålla en god vård och omsorg samt bedriva verksamhet som ger stöd för den enskilde att leva ett självständigt och aktivt liv. Socialförvaltningen (SCF) leds av en direktör och är indelad i fyra avdelningar; Stab SCF, Barn och ungdom myndighet, Barn och ungdom insatser och Vuxen. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ 1 plats(er). Är du en trygg och empatisk person med erfarenhet av utredning och/eller behandlingsarbete med barn 0-12 år och deras föräldrar? Då kan du vara den vi söker till Brogården, där du får vara med och skapa förändring och ge stöd till barn och familjer. Vi ser fram emot din ansökan! Brogården är en verksamhet inom Uppsala kommun som arbetar med utredningar på uppdrag av socialtjänsten och riktar sig mot familjer med barn 0-12 år. Gemensamt för de flesta familjer som kommer till Brogården är att de befinner sig i en svår social situation, där brister i föräldrarnas omsorgsförmåga har skapat oro för barnens omvårdnad och utveckling. Målsättningen med allt vårt arbete är att sätta barnens trygghet och utveckling, samt utvecklingsmöjligheten i föräldra-barn relationen, i fokus. Övergripande för vårt arbete med barnen och deras föräldrar är att vårt arbete ska utföras så förutsägbart, tryggt och rättssäkert som möjligt. Tjänsten innebär att du börjar ditt arbetspass cirka 16.30 på dagarna och avslutas cirka 8.00 morgonen därpå. I tjänsten ingår praktiska uppgifter såsom städ och tvätt. Det finns alltid minst två personal i tjänst dygnet runt. Beskrivning av arbetsuppgifter Som behandlingsassistent är du ansvarig för det praktiska och miljöterapeutiska arbetet på institutionen. Tjänsten innebär schemalagd kväll- natt och helgtjänstgöring året runt. Det ingår att dokumentera insatser och aktiviteter i aktuellt journalföringssystem, stödja och motivera familjer med vardagliga göromål och fritidsaktiviteter, bidra till trygghet samt bygga relationer och ge stöd med starkt fokus på beteendeförändring. Vi har oftast förmånen att få arbeta med hela familjen vilket kräver av oss att vi kan arbeta utifrån många olika perspektiv och hantera komplexa frågor. På Brogården är teamarbete viktigt och vi samarbetar tätt kring familjerna för att nå bästa resultat. Din roll innebär att tillsammans med övrig personal utreda föräldrars omsorgsförmåga och barns behov samt stödja föräldrar i deras föräldraskap. Dina observationer kommer ligga till grund för ansvarigt teams bedömningar. Våra uppdrag kan också handla om att ta emot familjer akut i en krissituation Kvalifikationer Vi söker dig som har högskoleutbildning inom socialt arbete. För att lyckas i arbetet behöver du ha erfarenhet av utredning och/eller behandlingsarbete med barn 0-12 år och deras föräldrar. Arbetet kräver att du har B-körkort. Har du erfarenhet av arbete på institution ses det som meriterande. Du är flexibel och anpassar dig lätt till individers olika behov och förändrade situationer. Du är stabil och behåller lugnet även i utmanande situationer. Genom ditt relationsskapande arbetssätt bygger du förtroendefulla relationer, och med din empatiska förmåga har du lätt att förstå andras perspektiv och behov. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Linda Kinell, enhetschef, 018-727 71 23. Fackliga företrädare:  Akademikerförbundet SSR, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34 Kommunal, 010-442 82 04 Vision, Sofia Venemalm, 018-727 12 13. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 68 24. Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Verksamhetsområde psykiatri Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vikariat för Underläkare – Affektiva sjukdomar Vi söker nu engagerade kollegor som vill arbeta som underläkare inom både öppenvården och slutenvården vid Sektionen för Affektiva sjukdomar. Detta är en möjlighet för dig som vill göra verklig skillnad för våra patienter och utvecklas i en dynamisk arbetsmiljö tillsammans med kunniga kollegor. Hos oss får du arbeta i ett team där samarbete, respekt och arbetsglädje står i centrum. Här hjälps vi åt och lär av varandra varje dag. Vår verksamhet Akademiska sjukhusets Verksamhetsområde Psykiatri är uppdelad i fyra sektioner, där Sektionen för Affektiva sjukdomar är en av dessa. Sektionen erbjuder både heldygnsvård och flera öppenvårdsmottagningar och ansvarar för specialiserad psykiatrisk vård för vuxna personer i Uppsala län. Arbetet sker i tvärprofessionella team kring patienterna. Inom öppenvården utreds och behandlas patienter med bland annat bipolär sjukdom, depressioner samt svåra personlighets- och ångestsyndrom. Sektionen rymmer även en könsidentitetsmottagning och en ätstörningsenhet för vuxna. Inom slutenvården behandlas svårare- eller mer akut sjuka patienter. Läkargruppen består av överläkare, specialistläkare, ST-läkare och underläkare. Samarbetsklimatet är mycket positivt; diskussioner kring patientärenden och medicinska frågeställningar välkomnas. Här ges du goda möjligheter till personlig och professionell utveckling genom stimulerande möten med patienter, närstående och kollegor inom såväl den egna som andra sektioner, verksamhetsområden, universitet och bland studenter. Våra mottagningar präglas av en lösningsfokuserad och trivsam kultur med gott samarbete över professionsgränser. Det märks både i vardagen och under våra gemensamma möten, och vi är glada att nu kunna välkomna flera kollegor till oss. Ditt uppdrag Som underläkare inom affektiv öppenvård omfattar dina arbetsuppgifter bland annat patientmottagning för bedömning och diagnostik, läkemedelsuppföljningar, receptförskrivning samt intygsskrivning. Du samarbetar strukturerat med kollegor och andra yrkesgrupper i teamet och erbjuds regelbunden handledning av specialistläkare, vilket uppskattas av många i rollen. Som underläkare på ätstörningsmottagning får du handlägga en spännande blandning av psykiatriska frågeställningar och bedömningar avseende kroppsliga symtom. I tjänsten som underläkare inom affektiv heldygnsvård arbetar du nära både specialistläkare och övrig personal på avdelningen, där sedvanligt läkararbete innefattar patientsamtal för bedömning och behandling av inneliggande patienter, utöver läkemedelsuppföljningar, receptförskrivning och intygsskrivning. Dina kvalifikationer Vi söker dig som har tagit läkarexamen och har ett genuint intresse för psykiatri. Vad gäller personliga förmågor söker vi någon som är stabil, strukturerad, har god samarbetsförmåga och gott omdöme Tidigare erfarenhet av arbete inom psykiatri är meriterande. Känner du igen dig i denna beskrivning kan detta vara rätt utmaning för dig! Vi erbjuder Vi erbjuder tidsbegränsade vikariat, med möjlighet till förlängning. Tjänstgöringsgraden är heltid och tillträde sker enligt överenskommelse. Inför anställning tas utdrag ur misstanke- och belastningsregister samt en hälsodeklaration fylls i. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas under ansökningstiden. Vänta därför inte med att skicka in din ansökan! Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Läkarchef Isak Sundberg 018 – 611 25 36 Sektionsadministratör Ellinor Rijnen Wester 018 - 611 21 23 Facklig kontaktperson nås via Upplands allmänna läkarförening, kansli 018-611 34 95. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Verksamhetsområde psykiatri Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vikariat för Underläkare – Affektiva sjukdomar Vi söker nu engagerade kollegor som vill arbeta som underläkare inom både öppenvården och slutenvården vid Sektionen för Affektiva sjukdomar. Detta är en möjlighet för dig som vill göra verklig skillnad för våra patienter och utvecklas i en dynamisk arbetsmiljö tillsammans med kunniga kollegor. Hos oss får du arbeta i ett team där samarbete, respekt och arbetsglädje står i centrum. Här hjälps vi åt och lär av varandra varje dag. Vår verksamhet Akademiska sjukhusets Verksamhetsområde Psykiatri är uppdelad i fyra sektioner, där Sektionen för Affektiva sjukdomar är en av dessa. Sektionen erbjuder både heldygnsvård och flera öppenvårdsmottagningar och ansvarar för specialiserad psykiatrisk vård för vuxna personer i Uppsala län. Arbetet sker i tvärprofessionella team kring patienterna. Inom öppenvården utreds och behandlas patienter med bland annat bipolär sjukdom, depressioner samt svåra personlighets- och ångestsyndrom. Sektionen rymmer även en könsidentitetsmottagning och en ätstörningsenhet för vuxna. Inom slutenvården behandlas svårare- eller mer akut sjuka patienter. Läkargruppen består av överläkare, specialistläkare, ST-läkare och underläkare. Samarbetsklimatet är mycket positivt; diskussioner kring patientärenden och medicinska frågeställningar välkomnas. Här ges du goda möjligheter till personlig och professionell utveckling genom stimulerande möten med patienter, närstående och kollegor inom såväl den egna som andra sektioner, verksamhetsområden, universitet och bland studenter. Våra mottagningar präglas av en lösningsfokuserad och trivsam kultur med gott samarbete över professionsgränser. Det märks både i vardagen och under våra gemensamma möten, och vi är glada att nu kunna välkomna flera kollegor till oss. Ditt uppdrag Som underläkare inom affektiv öppenvård omfattar dina arbetsuppgifter bland annat patientmottagning för bedömning och diagnostik, läkemedelsuppföljningar, receptförskrivning samt intygsskrivning. Du samarbetar strukturerat med kollegor och andra yrkesgrupper i teamet och erbjuds regelbunden handledning av specialistläkare, vilket uppskattas av många i rollen. Som underläkare på ätstörningsmottagning får du handlägga en spännande blandning av psykiatriska frågeställningar och bedömningar avseende kroppsliga symtom. I tjänsten som underläkare inom affektiv heldygnsvård arbetar du nära både specialistläkare och övrig personal på avdelningen, där sedvanligt läkararbete innefattar patientsamtal för bedömning och behandling av inneliggande patienter, utöver läkemedelsuppföljningar, receptförskrivning och intygsskrivning. Dina kvalifikationer Vi söker dig som har tagit läkarexamen och har ett genuint intresse för psykiatri. Vad gäller personliga förmågor söker vi någon som är stabil, strukturerad, har god samarbetsförmåga och gott omdöme Tidigare erfarenhet av arbete inom psykiatri är meriterande. Känner du igen dig i denna beskrivning kan detta vara rätt utmaning för dig! Vi erbjuder Vi erbjuder tidsbegränsade vikariat, med möjlighet till förlängning. Tjänstgöringsgraden är heltid och tillträde sker enligt överenskommelse. Inför anställning tas utdrag ur misstanke- och belastningsregister samt en hälsodeklaration fylls i. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas under ansökningstiden. Vänta därför inte med att skicka in din ansökan! Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Läkarchef Isak Sundberg 018 – 611 25 36 Sektionsadministratör Ellinor Rijnen Wester 018 - 611 21 23 Facklig kontaktperson nås via Upplands allmänna läkarförening, kansli 018-611 34 95. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Akademiska sjukhuset Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Pedagogisk AT vid Akademiska sjukhuset Pedagogisk AT genomförs vid Akademiska sjukhuset och inom primärvård i hela Uppsala län. Tjänsten innefattar också ett pedagogiskt arbete under tre månader. Vi utlyser nu ett pedagogiskt AT-block för 21 månaders tjänstgöring. Vi söker dig som är intresserad av att arbeta kliniskt på universitetssjukhus och också få erfarenhet av primärvård. Vi söker dig som vill stärka hälso-och sjukvårdens kompetens och medvetenhet om pedagogik i den kliniska verksamheten och arbeta med att långsiktigt främja en god utbildningskultur. I blocket ingår: • invärtesmedicinska specialiteter 4.5 månader • kirurgiska specialiteter 4.5 månader • psykiatri 3 månader • allmänmedicin 6 månader • pedagogiskt arbete 3 månader I det pedagogiska blocket har du möjlighet att fördjupa din kunskap om pedagogik och tillämpa pedagogiska verktyg. Du arbetar tre månader på Kliniskt träningscentrum (KTC) där du bland annat tjänstgör som instruktör vid interprofessionella simuleringsövningar, håller i HLR -kurser, leder seminarier/workshops/föreläsningar. I samband med tjänstgöringsstart utses en mentor för det pedagogiska arbetet och en individuell plan för arbetet utformas. Du som söker ska ha läkarexamensbevis vid tillträdet. Meriterande Upp till sex månaders klinisk erfarenhet som vikarierande läkare är meriterande i denna rekrytering. Tidigare erfarenhet av arbete i Region Uppsala är meriterande. Annan relevant erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård kan också vara meriterade. Erfarenhet och/eller utbildning inom det pedagogiska fältet är meriterande, liksom kvalitets- och förbättringsarbete och forskning inom det pedagogiska fältet. Din kompetens Som person är du noggrann och strukturerad. Du är också flexibel, har god samarbetsförmåga och omdöme. Då vi rekryterar för framtiden ser vi gärna att du som söker vill fortsätta att utvecklas inom Region Uppsala efter avslutad AT. Din ansökan ska innehålla • Läkarexamensbevis, om du har hunnit få din läkarexamen, i annat fall ska den lämnas in till AT-enheten innan anställningsavtal kan utfärdas • CV som redogör för din utbildning och arbetslivserfarenhet • Tre referenspersoner • Motivering till pedagogisk AT, där du beskriver dig själv som pedagog, dina erfarenheter och/eller utbildning inom det pedagogiska fältet och vad du vill uppnå med dina pedagogiska insatser • Intyg från uppdragsgivare om tidigare eller pågående pedagogiska insatser • Intyg om eventuell forskning med pedagogisk inriktning • Tjänstgöringsintyg som styrker din kliniska erfarenhet. Annat intyg kan godtas förutsatt att period (åå-mm-dd - åå-mm-dd) framgår och intyget är signerat • Om du har utländsk läkarexamen ska du bifoga beslut från Socialstyrelsen om att göra allmäntjänstgöring, AT. Intyg om språkkunskaper i svenska motsvarande svenska C1/svenska som andraspråk 3 ska också bifogas Ett eventuellt erbjudande om tjänst sker efter en sammanvägning av meriter, såväl kliniska som pedagogiska, och intervjuer. Viktig information om din ansökan Vi har bara möjlighet att behandla fullständiga ansökningar. Som sökande ansvarar du för att din ansökan är komplett. Det är inte möjligt att komplettera ansökan efter sista ansökningsdag. Dina meriter ska vara styrkta med intyg. Vi vill att du i din ansökan berättar varför du söker AT i Region Uppsala. Vi vill att du besvarar samtliga frågor i ansökningsformuläret. Övrig information Intervjuer genomförs på Akademiska sjukhuset under vecka 42 (måndag och tisdag). Tjänstgöringsstart är planerad till vecka 10, 2027 I denna rekrytering har vi möjlighet att anställa en AT-läkare med inriktning mot pedagogik. Vi erbjuder Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? AT-chef Pernilla Rundlöf Nygren at.rekrytering@regionuppsala.se Facklig kontakt Upplands allmänna läkarförening ual@lsf.se För pedagogiska frågor AT-studierektor Evelina Hedström-Karlsson, evelina.hedstrom-karlsson@akademiska.se Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Akademiska sjukhuset Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! AT vid Akademiska sjukhuset Vår AT genomförs vid Akademiska sjukhuset och inom primärvård i hela Uppsala län. Vi utlyser nu elva AT-block för 18 månaders tjänstgöring. Vi söker dig som är intresserad av att arbeta kliniskt på universitetssjukhus och också få erfarenhet av primärvård. I blocket ingår: • invärtesmedicinska specialiteter 4.5 månader • kirurgiska specialiteter 4.5 månader • psykiatri 3 månader • allmänmedicin 6 månader Dina kvalifikationer Du som söker ska ha läkarexamensbevis vid tillträdet. Meriterande Upp till sex månaders klinisk erfarenhet som vikarierande läkare är meriterande i denna rekrytering. Tidigare erfarenhet av arbete i Region Uppsala är meriterande. Annan relevant erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård kan också vara meriterade. Pedagogiska erfarenheter och/eller erfarenhet av forskning är meriterande. Notera att vi även utlyser sju AT-block för forskare vid Akademiska sjukhuset och ett pedagogiskt AT-block. Om du är intresserad av forskarutbildning eller forskning parallellt med din AT välkomnar vi din ansökan till pågående utlysning av sju AT-block för forskare vid Akademiska sjukhuset /länk/. Om du är intresserad av att stärka din kompetens inom utbildning välkomnar vi din ansökan till pågående utlysning av pedagogisk AT/länk/. Det är möjligt att söka både vanlig AT och AT för forskare eller pedagogisk AT. Din kompetens Som person är du noggrann och strukturerad. Du är också flexibel, har god samarbetsförmåga och omdöme. Vi rekryterar för framtiden ser gärna att du som söker vill fortsätta att utvecklas i Region Uppsala efter din AT. Din ansökan ska innehålla: • Läkarexamensbevis, om du har hunnit få din läkarexamen, i annat fall ska den lämnas in till AT-enheten innan anställningsavtal kan utfärdas • CV där din utbildning och erfarenhet framgår • Tre referenspersoner • Tjänstgöringsintyg som styrker din tidigare erfarenhet. Andra intyg kan godtas förutsatt att de innehåller period (år-månad-dag – åå-mm-dd) och omfattning och är signerade • Intyg som styrker eventuell pedagogisk erfarenhet eller forskningserfarenhet • Om du har utländsk läkarexamen ska du bifoga beslut från Socialstyrelsen om att göra allmäntjänstgöring, AT. Intyg om språkkunskaper i svenska motsvarande svenska C1/svenska som andraspråk 3 ska också bifogas Ett eventuellt erbjudande om tjänst sker efter en sammanvägning av formella meriter och intervjuer. Viktig information om din ansökan Vi har bara möjlighet att behandla fullständiga ansökningar. Som sökande ansvarar du för att din ansökan är komplett. Det är inte möjligt att komplettera ansökan efter sista ansökningsdag. Dina meriter ska vara styrkta med intyg. Vi vill att du i din ansökan berättar varför du söker AT i Region Uppsala. Vi vill att du besvarar samtliga frågor i ansökningsformuläret. Övrig information Intervjuer genomförs på Akademiska sjukhuset under vecka 42 (måndag och tisdag). Tjänstgöringsstart är planerad till vecka 10, 2027. I denna rekrytering planerar vi att anställa elva AT-läkare. Vi erbjuder Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? AT-chef Pernilla Rundlöf Nygren at.rekrytering@regionuppsala.se Facklig kontakt Upplands allmänna läkarförening ual@lsf.se Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Vill du arbeta på en liten gymnasieskola där du får möjlighet att göra verklig skillnad för eleverna – samtidigt som du är en viktig del av skolans dagliga verksamhet? Folkuniversitetet i Uppsala driver de två småskaliga skolorna Internationella gymnasiet och Cultus gymnasium. Skolorna delar lokaler, lärare och skolledning och fungerar i mångt och mycket som en enhet. Här erbjuder vi samhällsvetenskapsprogrammet med inriktningarna beteende och samhällsvetenskap. Programmet har en internationell profil där globala frågor och studieresor är en naturlig del av utbildningen. Vi erbjuder också vård- och omsorgsprogrammet med profilen akutsjukvård, vilket bland annat innebär samarbeten med räddningstjänsten och ambulanssjukvården. Folkuniversitetet ligger centralt i Uppsala, nära Resecentrum. Det totala elevantalet för båda skolorna är cirka 175 elever, vilket gör att det finns en nära kontakt mellan elever och personal, beslutsvägarna är korta och det finns en god kollegial gemenskap på skolan. Här arbetar ett sammansvetsat lärarlag, tillsammans med ett elevhälsoteam med samtliga professioner representerade.  Folkuniversitetet är en icke vinstdrivande stiftelse som förutom gymnasieutbildning bedriver folkbildning och vuxenutbildningar. Vi verkar i nära anknytning till universitet och högskolor och är fristående från politiska, religiösa och fackliga intressen. Vår idé är att genom kunskap och skapande ge människor förutsättningar för ett rikare liv. I Uppsala har vi bedrivit gymnasieutbildning sedan 2001, vilket gör oss till en av de äldsta fristående skolorna på gymnasienivå i Uppsala. Vi söker en engagerad, strukturerad och relationsskapande medarbetare till en kombinerad tjänst som studie- och yrkesvägledare och skoladministratör. Tjänsten är ett vikariat på 50 procent under läsåret 2026/2027, med anledning av att en medarbetare studerar. Om studierna fortsätter finns möjlighet till förlängning även under kommande läsår.   Arbetsuppgifter I den här rollen kombinerar du två viktiga funktioner på skolan. Du ansvarar för studie- och yrkesvägledningen för våra gymnasieelever på yrkesintroduktionsprogrammet, åk1 och åk 2, och arbetar samtidigt med elevnära administrativa uppgifter i samarbete med rektor och övrig personal.   Vi söker dig som är utbildad studie- och yrkesvägledare eller har annan relevant utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig, är noggrann, strukturerad och trivs med administrativa arbetsuppgifter, har god digital kompetens och har lätt för att sätta dig in i olika administrativa system, är kommunikativ och har ett varmt och professionellt bemötande, tycker om att arbeta självständigt men också nära kollegor i ett mindre arbetslag. Erfarenhet av arbete på gymnasiet och av elevadministrativa system är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   Vi erbjuder Vi erbjuder ett varierat och meningsfullt arbete på en liten gymnasieskola där samarbete, gemenskap och goda relationer är en naturlig del av vardagen. Hos oss får du ett brett uppdrag och möjlighet att påverka och utveckla både studie- och yrkesvägledningen och skolans administrativa rutiner.   Anställningsvillkor Omfattning: 50 % Anställningsform: Vikariat under läsåret 2026/2027. Tillträde: Enligt överenskommelse. Rekryteringen sker löpande under ansökningstiden så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag.   Ansökan tas emot via vår rekryteringstjänst Talent Recruiter OBS! Vi undanber oss alla försök att sälja in ytterligare annonsering eller liknande.   Upplysningar Fredrik Lund, rektor javascript:void(0) 018-68 00 83   Jon Svedin, lokalombud Sveriges lärare javascript:void(0)   javascript:void(0) javascript:void(0)

Ålands centralsjukhus Ålands hälso- och sjukvård (ÅHS) kan i samarbete med Akademiska sjukhuset i Uppsala erbjuda AT-utbildning på Åland. ÅHS ansvarar för all offentlig sjukvård på Åland med Ålands landskapsregering som huvudman. På Åland bor lite mer än 30 000 personer och ÅHS är med ca 1 000 anställda en av landskapets största arbetsgivare. ÅHS är en trygg och familjär arbetsplats med korta beslutsvägar. Här bildar våra läkare, vårdpersonal, tandläkare, olika typer av terapeuter samt övrig special- och servicepersonal tillsammans en kreativ och kunskapsinriktad organisation. Sjukhuset är litet, men verksamheten är omfattande och effektiv. Vi utlyser tre AT-block på 19 månader med klinisk tjänstgöring på Ålands centralsjukhus. I blocket ingår även tjänstgöring vid våra två hälsocentraler på Åland. Teoretisk utbildning sker på Akademiska sjukhuset och på Ålands centralsjukhus. I blocket ingår: - invärtesmedicinska specialiteter 5.5 månader - kirurgiska specialiteter 4.5 månader - psykiatri 3 månader - allmänmedicin på åländsk hälsocentral 6 månader Dina kvalifikationer Du som söker ska ha genomgått läkarprogrammet i Sverige. Du ska vid tillträdet ha ditt examensbevis. Innan tjänstgöringens början ska du ansöka om tidsbestämd legitimation som läkare i Finland via Valvira.fi Enbart sökande med läkarexamen från Sverige har möjlighet att göra AT på Åland. Meriterande I denna rekrytering är tidigare vikariat meriterande, där vikariat inom akutverksamhet med jourtjänstgöring är särskilt meriterande. Annan erfarenhet där du tillägnat dig de kompetenser vi efterfrågar kan vara meriterande. Tidigare vikariat inom hälso- och sjukvård på Åland är meriterande. Urval sker genom en sammanvägning av formella meriter och intervju. Din kompetens Som person är du noggrann, strukturerad och villig att ta ett stort ansvar som AT-läkare. Du är också flexibel, har självinsikt, god samarbetsförmåga och gott omdöme. Vi söker engagerade och motiverade läkare som förstår vad det innebär att göra AT på ett mindre sjukhus med högre jourbörda och stor utvecklingspotential under handledning. Vi ser gärna att du som söker vill fortsätta att utvecklas vid Ålands centralsjukhus. Din ansökan ska innehålla: • Examensbevis från läkarprogrammet i Sverige. • CV där din utbildning och erfarenhet framgår • Tjänstgöringsintyg som styrker din tidigare erfarenhet. Andra intyg kan godtas förutsatt att de innehåller period och omfattning och är signerade. • Eventuella rekommendationsbrev från tidigare tjänstgöring. Viktig information om din ansökan Vi har bara möjlighet att behandla fullständiga ansökningar. Som sökande har du ansvar för att kontrollera att din ansökan är komplett. Dina underlag ska vara uppladdade senast sista ansökningsdag. Vi vill att du besvarar samtliga frågor i ansökningsformuläret. Vi vill att du i ditt personliga brev beskriver varför du söker AT på Ålands centralsjukhus. Vi ser gärna att du laddar upp dina bilagor i pdf-format. Övrig information Intervjuer sker vid Ålands centralsjukhus onsdagen den 30 september. Möjlighet till digital intervju finns för de som önskar. Tillträde enligt överenskommelse, tre tjänster med start i januari, mars och maj Innan tjänstgöringens början ska du ansöka om tidsbestämd legitimation som läkare i Finland via Valvira.fi. Vi erbjuder Vi erbjuder dig som AT-läkare att bli en uppskattad medarbetare i en tight sjukvårdsorganisation. All klinisk tjänstgöring görs på Åland, dels på Centralsjukhuset i Mariehamn och dels på våra två hälsocentraler på Åland. I samarbete med Akademiska sjukhuset får du delta i introduktionsveckor i Uppsala och delta i återkommande seminarier. Vill du veta mer? AT studierektor Caroline Bergquist, caroline.bergquist@ahs.ax. AT-handläggare via at.rekrytering@regionuppsala.se Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Sista ansökningsdag är fredag 25 september. När du registrerar din ansökan kommer du få besvara ett antal frågor, vi tackar dig i förväg för att du tar dig tid att göra detta. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

VILL DU HJÄLPA MÄNNISKOR ATT MÅ BÄTTRE - BÅDE PÅ JOBBET OCH I LIVET? Då vill vi prata med dig! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Om oss Kry företagshälsovård startar nu i Uppsala/Sigtuna och söker efter dig som är fysioterapeut och ergonom. Vi kommer befinna oss i fräscha lokaler i Kungsängen, Uppsala. Sigtuna servar vi från såväl Uppsala, Stockholm samt Järvastaden. Vill du hjälpa människor att må bättre - både på jobbet och i livet? Hos oss på Kry företagshälsovård i Uppsala/ Stockholm får du möjlighet att göra verklig skillnad varje dag. Vi söker nu en engagerad och driven ergonom/fysioterapeut som vill vara med och skapa hållbara arbetsplatser, friskare medarbetare och starkare organisationer. Vi finns på många orter i Sverige och samverkar nationellt i vår FHV satsning. Tjänsten kan ge möjlighet att resa och arbeta tillsammans med kollegor på annan ort, basplacering i Uppsala. Här får du ett varierande och utvecklande arbete där du arbetar nära både kunder, chefer och medarbetare i en roll med stor frihet, många kontaktytor och goda möjligheter att påverka. Hos oss finns många professioner inom företagshälsovård samlade under samma tak, vilket gör att vi kan erbjuda en fullgod företagshälsa och ett nära samarbete kring individ, arbetsmiljö och organisation. Andra kollegor har vi mer digital kontakt med. Vi arbetar med individer, grupper, ledarskap och organisationer - alltid med målet att skapa säkra, hälsofrämjande och produktiva arbetsplatser. När arbetsmiljön prioriteras stärks inte bara hälsan hos medarbetarna - även företagets attraktivitet, trivsel och konkurrenskraft växer. Om rollen Du har en central roll i de sedvanliga uppgifterna på mottagningen där du får möjlighet att möta många olika individer. Du får möjlighet att arbeta både fysiskt och delvis på distans. Vi lägger stor vikt vid att arbeta nära kundmedarbetaren och dennes arbetsgivare, med kontinuitet och med fokus på att i samarbete mellan olika professioner uppnå bästa möjliga vård. Som ergonom/fysioterapeut hos oss blir du en viktig del av vårt team inom företagshälsovård. Du arbetar både förebyggande och rehabiliterande med fokus på hälsa, arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att vara: - Genomföra ergonomiska bedömningar och arbetsplatsanalyser - Ge råd kring arbetsställningar, belastning och hjälpmedel - Stötta medarbetare vid belastningsrelaterade besvär - Arbeta med rehabilitering och förebyggande insatser - Hålla utbildningar och föreläsningar inom ergonomi och hälsa - Samarbeta med chefer, företagssköterskor och övriga professioner i arbetsmiljöfrågor Kvalifikationer & egenskaper - Legitimerad fysioterapeut. - Erfarenhet som fysioterapeut inom svensk sjukvård. - Erfarenhet som fysioterapeut inom svensk företagshälsovård är meriterande. - Har erfarenhet av eller intresse för ergonomi och företagshälsa - Har ergonomiutbildning (meriterande) - Är trygg i mötet med människor och har lätt för att skapa förtroende - Är självgående, strukturerad och lösningsorienterad - Har god kommunikativ förmåga - Har B-körkort, meriterande - Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Ytterligare språkkunskaper är meriterande. - Goda vana att hantera olika IT lösningar och system. - Du arbetar evidensbaserat, är professionell i ditt bemötande och värnar om att sätta individen först. - Du har en god samarbetsförmåga och är lyhörd mot både kollegor och våra kunder och deras medarbetare. Vi erbjuder dig - En företagshälsovård med stort fokus på service, som sätter kvalitet och säkerhet som högsta prioritet. - Interna och externa utbildningar - Involvering i vårt planeringsarbete för företagshälsovården inom nya verktyg, processer samt rutiner och riktlinjer. - En möjlighet att bidra till kontinuerlig utveckling av Krys digitala och fysiska vård. - Kollegor över hela landet som samarbetar och utbyter erfarenheter kring metoder och medicinska fall. - Introduktionsdagar, digitala utbildningsveckor med varierande föreläsningar kopplat till vården samt till specifika lanseringar. - Kollektivavtal, generöst friskvårdsbidrag och förmånliga försäkringar. Om Kry Kry lanserades 2015 och driver både digital och fysisk sjukvård i Sverige, Norge, Frankrike och Storbritannien. Kry är Sveriges tredje största vårdgivare och har 72 mottagningar runt om i landet som integreras med den digitala vården. Detta möjliggör hög kvalitet, tillgänglighet och kontinuitet. Basen i vår verksamhet är primärvård men vi har specialistvård inom flera specialiteter, rehabilitering/ träning och nu den senaste satsningen- företagshälsovård. Kry har aldrig och kommer aldrig att vara ett vanligt vårdbolag. Övrig information Start: Enligt överenskommelse. Senast 1 oktober 2026 Omfattning: Heltid. Anställning: Tillsvidareanställning (med inledande provanställning 6 mån). Arbetstider: Vardagar, dagtid. Plats: Uppsala Kontakt Låter tjänsten intressant? Skicka in din ansökan redan idag då vi rekryterar löpande. Har du frågor är du välkommen att kontakta Tina Uppfeldt tina.uppfeldt@kry.se 070-203 89 02 Notera att vi på grund av GDPR inte tar emot ansökningar per mail. För mer information om Kry besök gärna vår hemsida. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Vi ser fram emot att höra från dig! TA HAND OM DIG ❤

Vill du arbeta med gränssnittsprogrammering, med stöd av kompetenta och trevliga kollegor i en internationell miljö? Vill du ha en arbetsgivare som satsar på ett hållbart medarbetarskap och erbjuder trygga, förmånliga arbetsvillkor? Välkommen att söka anställning som universitetsadjunkt vid Institutionen för informationsteknologi, Uppsala universitet. Institutionen för informationsteknologi har en ledande position inom såväl forskning som utbildning på alla nivåer. Vi är idag Uppsala universitets tredje största institution och har i dag drygt 350 anställda varav 120 lärare och 120 doktorander. C:a 5000 grundutbildningsstudenter läser en eller flera kurser vid institutionen varje år. Mer information om oss hittar du på institutionens webbplats. Beskrivning av anställningens ämnesområde Ämnesområdet för anställningen är människa-maskininteraktion – ett tvärvetenskapligt ämne som fokuserar på utveckling och utvärdering av metoder och verktyg för att konstruera datorbaserade artefakter som stödjer människor, organisationer och samhället i att uppnå sina mål. Förståelse och formulering av teorier om de grundläggande förutsättningarna för interaktionsprocessen är nödvändiga för utformningen av framgångsrika it-system. Artificiell intelligens och interaktion med avancerad teknik kräver ny kunskap och betonar behovet av att integrera etiska aspekter i utvecklingen av datoriserade artefakter. Arbetsuppgifter - Undervisning och administration. Till undervisning räknas kursansvar och kursadministration. Den kurs som vi söker tidsbegränsade adjunkt till är: - 1MD031 Gränssnittsprogrammering med ett användarperspektiv (period 2, engelska) - Följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet och samhällsutvecklingen i övrigt som har betydelse för arbetet vid universitetet. Behörighetskrav - Examen med ämnesfördjupning från högskoleutbildning inom datalogi, människa- datorinteraktion eller informationsteknologi. - Dokumenterad erfarenhet av fullstackutveckling med JavaScript, HTML och CSS. - Pedagogisk skicklighet. Det krävs att den pedagogiska skickligheten och ämnesfördjupningen är relevant för anställningens ämnesområde och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. - Den sökande ska ha genomgått för verksamhet inom universitetet relevant högskolepedagogisk utbildning eller ha förvärvat motsvarande kunskaper. - Dokumenterad förmåga att undervisa på engelska om inte särskilda skäl föreligger. - Personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl. Bedömningsgrunder för sökande som uppfyller ovanstående behörighetskrav Vid urval bland behöriga sökande kommer särskild vikt att fästas vid såväl dokumenterad ämnesfördjupning som pedagogisk skicklighet varvid särskild vikt kommer att fästas vid den pedagogiska skickligheten. Ämnesfördjupning kan avse avlagd examen på forskarnivå. Förutom akademisk meritering kan även erfarenhet från annan verksamhet, som inbegriper till exempel teknikutveckling, beaktas. Pedagogisk skicklighet avser utbildnings- och undervisningsmeritering. Förutom akademisk meritering kan även utbildnings- och undervisningsmeritering från annan verksamhet, som inbegriper till exempel handledning, internutbildning eller mentorsprogram, beaktas. Vid bedömning av pedagogisk skicklighet ska i första hand pedagogisk kvalitet beaktas. Även omfattning, såväl bredd som djup, ska tillmätas betydelse. Vid bedömning av den pedagogiska skickligheten kommer särskild vikt att läggas vid meriter inom programmeringsundervisning. Vidare kommer förmåga att planera, initiera, leda och utveckla utbildning och undervisning, liksom förmåga att forskningsanknyta undervisningen sett utifrån forskning i det aktuella ämnet, ämnesdidaktik och högskolepedagogik att tillmätas betydelse. Även förmåga till interaktion om högskolepedagogiska frågor med aktörer inom och utom universitetet ingår i den pedagogiska skickligheten. Administrativ skicklighet är betydelsefull för anställningen och kommer att tillmätas vikt. Administrativ skicklighet visas bland annat genom förmåga att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt och för ändamålet anpassat sätt samt genom förmåga att ange och hålla tidsramar. Till skickligheten räknas övergripande verksamhetsplanering samt förmåga att hantera resurser på ett sätt som speglar verksamhetens prioriteringar liksom förmåga att arbeta strukturerat och utifrån en medvetenhet om mål och kvalitet. Med administrativ skicklighet avses även entreprenörskap. Övrig skicklighet: Erfarenhet av studieadministrativa system och lärplattformar som används vid Uppsala universitet (t.ex. Ladok och Canvas) är en viktig meriterande för anställningen och kommer att beaktas. Samtliga meriter ska vara dokumenterade så att både kvalitet och omfattning kan bedömas. Universitetet kommer i denna rekrytering främst att beakta den som efter en kvalitativ helhetsbedömning av kompetens och skicklighet bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter samt bidra till en positiv utveckling av verksamheten. Ytterligare information Föräldraledighet, deltidsarbete på grund av vård av barn, fackligt uppdrag, militärtjänst eller liknande beaktas som arbetslivserfarenhet och bör anges i meritförteckningen. Uppsala universitetets anställningsordning Teknisk-naturvetenskapliga fakultetens riktlinjer för anställning Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad till 31 januari 2027. Omfattningen är 55%. Tillträde 12 oktober 2026 eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala. Upplysningar om anställningen lämnas av: Davide Vega D’Aurelio (Rekryteringsansvarig inom grundutbildningen, ugarekrytering-it@uu.se) I denna rekrytering har vi ersatt det personliga brevet med frågor som du besvarar i samband med din ansökan. Svaren kommer att användas som en del i urvalsprocessen. Välkommen med din ansökan senast den 15 september 2026, UFV-PA 2026/1377.

Region Uppsala Välkommen till Region Uppsala, en av Uppsala läns största arbetsgivare. Hos oss växer kunskap och människor. Region Uppsala arbetar för ett gott liv i en nyskapande kunskapsregion med internationell lyskraft. Vi är en region med hälso- och sjukvård över hela länet och ett ledande universitetssjukhus - Akademiska sjukhuset. Välkommen att arbeta med oss! BT Region Uppsala Bastjänstgöring (BT) i Region Uppsala genomförs fristående från ST. Som BT-läkare anställs du vid BT-enheten, som har ett regionalt uppdrag. Enheten är placerad vid Akademiska sjukhusets FoU-avdelning. Anställningen som BT-läkare är en visstidsanställning på 12 månader (BT-utbildningstjänst). Vår BT inleds med en introduktionsutbildning under fyra veckor. Du tjänstgör sedan inom primärvård, akut sjukvård och psykiatri. Jour- och kvällstjänstgöring förekommer under placeringarna inom akut sjukvård och psykiatri. Tjänstgöringen inom primärvård är förlagd till vårdcentraler i olika delar av Uppsala län. Du behöver räkna med pendling till och från arbetet under denna placering. Region Uppsala tillämpar kompetensbaserad rekrytering. I din ansökan behöver du visa att du svarar mot de kompetenser vi efterfrågar. Den utbildning och erfarenhet du åberopar ska vara styrkt i form av intyg. Det är mycket viktigt att du är noggrann i din ansökan. Formella krav för att kunna söka BT Du omfattas av föreskriftsreglerade krav på Bastjänstgöring (BT). Du har svensk läkarlegitimation från Socialstyrelsen. Du har språkkunskaper i svenska motsvarande minst C1-nivå. Meriterande Tidigare tjänstgöring som legitimerad läkare i Sverige är meriterande i denna rekrytering. Annat relevant arbete inom hälso- och sjukvård kan också vara meriterande. Tidigare tjänstgöring som legitimerad läkare i Region Uppsala är meriterande. Annan tidigare erfarenhet av hälso- och sjukvårdsorganisationen i Region Uppsala kan vara meriterande. Avslutad utbildning på forskarnivå (fyra års forskarstudier på heltid om du är disputerad) är meriterande. Din kompetens Som person är du trygg och har självinsikt. Du har förmåga att skilja på det personliga och professionella. Du är noggrann och strävar efter att uppfylla mål och kvalitetsstandard. Du arbetar bra med andra människor, är lyhörd och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du gör korrekta avvägningar och prioriteringar, väger samman komplex information och visar omdöme vid agerande och beslutsfattande. Du har goda språkkunskaper i svenska. Din ansökan ska innehålla Vi kan bara behandla fullständiga ansökningar. För att vara fullständig ska din ansökan innehålla: • Kopia av svensk läkarlegitimation från Socialstyrelsen • Kopia av examensbevis från utbildningsland • Intyg som styrker språkkunskaper i svenska motsvarande minst C1-nivå. Om du har gått svenskt gymnasium behöver du ladda du upp kopia på gymnasiebetyg • CV där din utbildning och erfarenhet framgår • Tjänstgöringsintyg som styrker tidigare anställning. Annat intyg kan godtas förutsatt att det är signerat av chef och att period tydligt framgår. • Intyg som styrker utbildning på forskarnivå tillsammans med referenslista över publicerade vetenskapliga arbeten om du är disputerad eller har en licentiatexamen. I din ansökan vill vi att du anger tre referenspersoner som känner väl till din medicinska kompetens. Viktig information om din ansökan Som sökande ansvarar du för att dina underlag är uppladdade senast sista ansökningsdag. Det är inte möjligt att komplettera ansökan i efterhand. Du behöver besvara samtliga frågor i ansökningsformuläret även om du har laddat upp CV. Om du är medborgare i land utanför EU/EES behöver du ett uppehålls- eller arbetstillstånd för att få arbeta i Sverige. Om du blir kallad till intervju behöver du ta med beslut från Migrationsverket på nuvarande uppehålls- eller arbetstillstånd. Beslutet är ett 7–8 sidigt dokument. För mer information om bastjänstgöring i Region Uppsala se Region Uppsalas externwebb (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/for-dig-som-studerar/bt-tjanstgoring/). Övrig information Intervjuer kommer att genomföras på Akademiska sjukhuset under vecka 43, 2026. Tjänstgöringsstart för rekryterade BT-läkare är planerad till vecka 6, 2027 I denna rekrytering planerar vi att rekrytera åtta BT-läkare. Kontakt BT-chef David Smekal bt-enheten@regionuppsala.se Facklig kontakt Upplands allmänna läkarförening ual@lsf.se Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Heby vårdcentral Våra 1800 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster. Söker du goda samarbeten, en hanterbar patientlista med max 1100 patienter och delvis arbete på distans ? Då har du som är distriktsläkare möjligheten att söka! Nu finns en unik möjlighet att vara med på vår satsning där vi anställer fler distriktsläkare till Heby vårdcentral med sikte på att redan under 2026 erbjuda 1100 listade patienter per heltidsarbetande distriktsläkare. Var med från start så finns mycket goda möjligheter att vara med och påverka våra nya arbetssätt, patientflöden och tidboksupplägg! Vi erbjuder tillsvidareanställningar på 75-100%, tjänstgöringsgrad diskuteras utifrån sökandes önskemål. Tillträde enligt överenskommelse. Läs mer om vad en på 1100 listade patienter kan innebära för dig: 1 på 1100 (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/jobba-hos-nara-vard-och-halsa/1-pa-1100/) Ditt uppdrag Hos oss kommer du att arbeta i nära samarbete med alla professioner på vårdcentralen och i team. Dina arbetsuppgifter består av mottagningsarbete med goda möjligheter till andra stimulerande uppgifter som till exempel handledning av BT/AT/ST-läkare och ansvar för olika kliniska processer utifrån intresse. Som en del av arbetet ingår att vara med och utveckla vår verksamhet och det finns goda möjligheter att påverka arbetsupplägg och tidbok och på så sätt har du möjlighet att påverka din arbetsmiljö. Det ingår även viss jour/beredskap såsom det gör inom hela primärvården i Region Uppsala. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är läkare med specialistkompetens i allmänmedicin med svensk legitimation och god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift. Eftersom vi nu är i ett skede där vi har stora möjligheter att utveckla vår verksamhet så är det meriterande om du har ett intresse för sjukvårdsutveckling med patienten och patientflöden i fokus. Det är också bra om du uppskattar att arbeta i team kring patienterna med övriga professioner, för att få till effektiva flöden. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Vår verksamhet Heby vårdcentral tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa, Region Uppsala och ligger i västra Uppland med cirka 7 000 listade patienter och vi är 30 medarbetare. Vår verksamhet är bred och alla yrkesområden inom vårdcentralens uppdrag finns representerade. Vi har även en ungdomsmottagning. Här på Heby vårdcentral arbetar vi för att ha en bra arbetsmiljö med "högt i tak" och nöjda patienter. Vi arbetar i nära samarbete mellan samtliga professioner och ett ledord är "frihet under ansvar" där man har stor möjlighet att påverka sin arbetssituation så länge verksamhetens mål uppfylls. Den breda variationen av patienter skapar en stimulerande och utvecklande arbetsplats. Vi har diabetes-, astma/KOL- samt hjärtsviktssköterska med egna mottagningar, en äldremottagning och en distriktssköterska som arbetar med hypertonipatienter. Vi jobbar även med riktade hälsosamtal för 40-åringar. Hos oss kommer du ha en lista med max 1100 patienter. Vi har läkarmöten varje vecka där vi värnar om kompetensutvecklig och kollegialt samarbete. Ledningsgruppen består av verksamhetschef, gruppchef och MLA. Vi erbjuder Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Vill du veta mer om oss och arbetet är du varmt välkommen att kontakta verksamhetschef Ann-Christin Engberg på telefon: 018-617 03 73 eller e-post: ann-christin.engberg@regionuppsala.se. Du kan även kontakta representanter från din fackliga organisation via Region Uppsalas växel på telefon 018-611 00 00. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Bifoga kopia på din legitimation och intyg på det som styrker din kompetens och erfarenhet. Intervjuer sker fortlöpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Vi söker en legitimerad fysioterapeut som vill bli en del av vårt team på Nyby Vårdcentral. Precis som vi hoppas vi att du har ett genuint intresse för att främja hälsa och möta människor med engagemang, kompetens och omtanke. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en verksamhet som värnar om att stärka individen och skapa rätt förutsättningar för ett friskt och hållbart liv. Vad erbjuder vi? Nyby Vårdcentral är en välfungerande verksamhet med fasta läkare och flera specialistmottagningar. Vi erbjuder: Goda anställningsvillkor Trevliga lokaler i norra Uppsala Cirka 14 000 listade patienter Ett engagerat och välkomnande team En familjär arbetsplats med korta beslutsvägar Möjlighet till kompetensutveckling och fortbildning Goda möjligheter att påverka och utveckla verksamheten Attraktiva personalförmåner Om tjänsten: Som fysioterapeut hos oss arbetar du med bedömning, triagering, behandling och rehabilitering. Inom primärvården är fysioterapeuten ofta första instans för patienter med besvär från rörelseapparaten. En stor del av arbetet består av mottagningsbesök där du tillsammans med patienten identifierar mål och utformar lämpliga behandlingsinsatser. Du kommer att ha ett nära samarbete med övriga professioner på vårdcentralen för att säkerställa bästa möjliga vård för våra patienter. Vi ser primärvården som ett lagarbete där alla kompetenser är lika viktiga. Hos oss får du ett varierat och utvecklande arbete i en växande vårdkoncern. Vi värdesätter arbetsglädje och söker dig som vill bidra till en positiv och engagerande arbetsmiljö. Vår värdegrund bygger på att vara empatiska, engagerade och kompetenta. Vem söker vi? Vi söker dig som: Är legitimerad fysioterapeut Har några års klinisk erfarenhet inom primärvård och/eller företagshälsovård Är självständig, ansvarstagande och flexibel Har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer Trivs i ett stundtals högt arbetstempo och kan prioritera arbetsuppgifter utifrån patienternas behov Erfarenhet av journalsystemet Cosmic är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställning och ansökan: Är du nyfiken på att höra mer om oss och uppleva vår trevliga arbetsmiljö? Hör gärna av dig till mig, Marie Rådahl, verksamhetschef, så bokar vi in ett informellt möte eller en fika på vårdcentralen.Du når mig på mail marie.radahl@primavard.se , alternativt telefonnummer 070-9384082 Vi ser verkligen fram emot din ansökan! Tjänsten är en tillsvidaretjänst. Vi applicerar provanställning. Tjänstgöringsgrad kan diskuteras med rätt kandidat. Vi hanterar ansökningar löpande, så passa på att sök redan idag! Vi undanber oss vänligen all kontakt med rekryterings- och bemanningsbolag.  Om företaget Prima Vårds filosofi bygger på det lokala engagemanget och att den bästa kvalitetsutvecklingen sker nära verksamheterna och patienterna. Prima Vård är ett familjegrundat vårdbolag med verksamhet inom primärvård, barn-och kvinnosjukvård, psykiatri samt företagshälsovård. I bolaget ingår omkring 150 lokala vårdenheter med stor bredd. Nordstjernan är huvudägare sedan 2018, med en långsiktig ambition att tillsammans med Prima Vård bygga en modern, hållbar och kvalitativ vårdkoncern. Läs mer om verksamheten på primavard.se och huvudägaren på nordstjernan.se.

Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/ Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst. Undantagna från heltid som norm är personliga assistenter. 1 plats(er). Vill du vara med och utveckla framtidens vård och omsorg? Nu söker vi en verksamhetsutvecklare till kvalitetsenheten inom vård- och omsorgsförvaltningen. Hos oss får du en verksamhetsnära roll där du tillsammans med chefer och kollegor driver kvalitets- och förbättringsarbete, utvecklar arbetssätt och omsätter idéer till konkreta förändringar som gör skillnad för verksamheten och de människor vi finns till för.  Beskrivning av arbetsuppgifter  Som verksamhetsutvecklare är du ett viktigt stöd till förvaltningens chefer och arbetar nära verksamheterna för att utveckla kvalitet, arbetssätt och processer. Du får stort eget ansvar och möjlighet att påverka ditt arbete utifrån verksamhetens behov.  En central del av uppdraget är att ansvara för förvaltningens dokumentstyrning och utveckling av ledningssystemet för systematiskt kvalitetsarbete. Du säkerställer att styrande dokument är aktuella, håller hög kvalitet och används på ett ändamålsenligt sätt. Rollen innebär även att stödja chefer och verksamheter i frågor som rör dokumenthantering, processer, rutiner och implementering av styrande dokument.  I dina arbetsuppgifter ingår att:  samordna och utveckla förvaltningens arbete med dokumentstyrning och styrande dokument  stödja verksamheter och chefer i framtagande, revidering, kvalitetssäkring och implementering av styrdokument  samordna och följa upp verksamhetsförändringar samt säkerställa en strukturerad och enhetlig hantering  bidra till att utveckla och kvalitetssäkra processer och arbetssätt för dokumenthantering  Kvalifikationer  Vi söker dig som har en högskoleutbildning. För att lyckas i rollen behöver du ha erfarenhet av kvalitets- och utvecklingsarbete. Du arbetar strukturerat, har god förståelse för ledningssystem och kan omsätta krav och riktlinjer till praktiska och hållbara arbetssätt.   Krav:  högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget  erfarenhet av arbete med ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete eller motsvarande kvalitetsledningssystem  mycket goda kunskaper i svenska både i tal och skrift  goda datorkunskaper  Meriterande om du även har:  erfarenhet av arbete enligt SOSFS 2011:9 eller motsvarande kvalitetsledningssystem  erfarenhet från offentlig förvaltning  erfarenhet av att administrera eller utveckla digitala ledningssystem  Som person är du självgående, strukturerad och ansvarstagande. Du planerar och prioriterar ditt arbete effektivt samt håller uppsatta tidsramar. Du har god samarbetsförmåga, bygger lätt förtroendefulla relationer och trivs med att arbeta tillsammans med andra för att nå gemensamma mål.  Övrigt:  Du kommer att arbeta på Stadshuset och dina arbetstider är vardagar kontorstider.   Upplysningar  Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen? Kontakta Carolina Castillo, enhetschef, 018-727 56 21.  Fackliga företrädare  Akademikerförbundet SSR/Saco, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34  Vision, Karin Lundborg, 018-727 51 52  Frågor om ansökan besvaras av enheten för kompetensförsörjning, 018-726 37 71.  Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas.   Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande avtal.  I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du kunna styrka att du har giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från kravet. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd enligt utlänningsförordningen.  Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/ Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst. Undantagna från heltid som norm är personliga assistenter. 2 plats(er). Är du legitimerad arbetsterapeut och vill ha ett meningsfullt arbete där du verkligen gör skillnad i människors vardag? Trivs du med att arbeta med varierande och ibland komplexa ärenden som ställer krav på både självständighet och din professionella kompetens? Då kan detta vara rätt tjänst för dig. Välkommen med din ansökan! Hos oss blir du en del av ett kompetent och engagerat rehabteam där cirka 20 arbetsterapeuter och 20 fysioterapeuter arbetar tillsammans. Här finns alltid kollegor att rådfråga och ett nära samarbete där vi stöttar varandra i vardagen. Vi utgår från Fyrislundsgatan 68 och arbetar med patienter över 65 år i deras ordinära boenden runt om i Uppsala kommun. Du tillhör ett geografiskt område och arbetar nära både kollegor, sjuksköterskor och hemtjänstpersonal för att skapa bästa möjliga insatser för patienten. Vi erbjuder en arbetsplats som präglas av samarbete, kunskapsutbyte och utveckling, där du får arbeta självständigt men aldrig ensam. Beskrivning av arbetsuppgifter Som arbetsterapeut hos oss arbetar du självständigt med patienter i deras ordinära boende. Du gör bedömningar av aktivitetsförmåga, förflyttningsförmåga och behov av hjälpmedel samt ansvarar för förskrivning och utprovning av hjälpmedel. Du deltar också i teamsamverkan kring patienten tillsammans med övriga kollegor. Hos oss får du en varierad vardag där du kombinerar självständigt arbete med nära samarbete och stöd från erfarna kollegor inom rehabteam. Arbetet präglas av stor frihet under ansvar där du planerar och strukturerar din egen arbetsdag, bokar dina patientbesök och anpassar arbetet utifrån patienternas behov. Samtidigt behöver du vara flexibel och kunna prioritera om när situationen kräver det. Därför trivs du med att ta eget ansvar, arbeta strukturerat och driva ditt arbete framåt Kvalifikationer Vi söker dig som: Är legitimerad arbetsterapeut Självständigt och utan hinder kan kommunicera på svenska, både muntligt och skriftligt. Har B-körkort Kan och är villig att använda cykel som färdmedel i tjänsten (innerstan) Det är även meriterande om du har erfarenhet av arbete med äldre personer och åldrandets sjukdomar. Som person är du flexibel och självgående, och trivs med att ta eget ansvar, planera ditt arbete och driva processer framåt mot uppsatta mål. När förutsättningar förändras har du lätt för att anpassa dig och omprioritera, samtidigt som du behåller fokus på resultat och kvalitet. Du känner dig trygg i att fatta egna beslut och agera utifrån ditt professionella omdöme, även när situationen kräver snabba ställningstaganden. Samtidigt har du en god samarbetsförmåga och bidrar till ett positivt arbetsklimat genom att vara lyhörd, kommunikativ och skapa goda relationer med både kollegor, patienter och samarbetspartners. Upplysningar Har du frågor om tjänsten kontakta: Elisabeth Belin, verksamhetschef, 018-7275656 Facklig företrädare: Sveriges Arbetsterapeuter, Eva-Carin Lindgren, 018-727 84 93 Har du frågor gällande registrering av din ansökan eller rekryteringsprocessen, kontakta rekryteringsenheten:  018-7263994 Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas. Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.  Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/ Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst. Undantagna från heltid som norm är personliga assistenter. 1 plats(er). Vill du bidra till att skapa dagens höjdpunkter genom god mat och trevliga måltider för våra boende? Som måltidsansvarig på Linné äldreboende får du en viktig roll i att utveckla måltidsupplevelsen och skapa en trivsam miljö där matglädje står i fokus.   Vi söker nu en köks och måltidsansvarig som vill skapa goda måltidsupplevelser och en trivsam måltidsmiljö för våra boende. Vi får tre måltider om dagen levererade från restaurangköket i huset. På avdelningen finns ett eget kök och en matsal där vi förbereder sallader och tillbehör till lunch och middag samt lagar och bakar till frukost, mellanmål och fika utifrån säsong och de boendes önskemål.  Linné äldreboende ligger i Sävja strax söder om Uppsala i en lugn, skogsnära miljö med en trivsam trädgård och bra bussförbindelser till centrum. Vi har totalt 40 lägenheter fördelade på två avdelningar, en för omvårdnad och en för demens.  Beskrivning av arbetsuppgifter  I rollen som måltidsansvarig har du ett helhetsansvar för måltidsupplevelsen och måltidsmiljön på omvårdnadsavdelningen. Du arbetar i köket och bidrar till att måltiderna blir en positiv och uppskattad del av de boendes vardag.  Arbetsuppgifterna omfattar bland annat att förbereda frukost, baka, ordna måltidstillbehör samt servera och lägga upp mat. Du säkerställer att de boendes måltidsönskemål tas tillvara och hanteras i beställningssystemet Mashie, samtidigt som du stöttar kollegor i frågor som rör servering och presentation.  Du ansvarar även för inköp till avdelningens kök, disk, städning samt att rutiner för livsmedelshygien följs. Tillsammans med beredskapsombuden ser du till att avdelningens krisförråd av mat och dryck hålls uppdaterat.  En viktig del av uppdraget är att utveckla måltidsmiljön och servicen kring måltiderna. Du engagerar kollegor och bidrar med idéer kring exempelvis bakning, högtider, måltidsaktiviteter, dukning och trivsel i matsalen. I arbetet ingår också att skapa goda relationer med boende, anhöriga och kollegor.  Kvalifikationer  Krav: Du kan självständigt och utan hinder kan kommunicera på svenska, både muntligt och skriftligt. erfarenhet av arbete inom hotell/restaurang, serveringskök eller matbespisning erfarenhet av kundbemötande och service erfarenhet av beställningar och inköp utifrån budget kunskaper om vård- och livsmedelshygien kunskaper om olika typer av kost och konsistensanpassad kost vid till exempel dysfagi (tugg och sväljsvårigheter) samt kunskaper om diabetes goda datorkunskaper  Det är meriterande om du även har: utbildning inom restaurang- och livsmedelsprogrammet (kök och servering), eller motsvarande utbildning, exempelvis köksbiträde eller måltidspersonal  erfarenhet av arbete med äldre eller personer med funktionsnedsättning samt utbildning inom vård och omsorg  Som person är du initiativtagande, serviceinriktad och trygg. Du tar ansvar, driver arbetet framåt och omsätter idéer i resultat. Även i pressade situationer behåller du lugnet, kan prioritera rätt och har fokus på det som är viktigast. Du har ett gott bemötande, trivs med att ge god service och bygger långsiktiga relationer med kollegor, boende och anhöriga. Du har förståelse för ekonomi och bidrar till att verksamheten håller budget. För att lyckas i rollen behöver du ha en mycket god social kompetens och känsla för service.  Övrigt  Arbetstiderna är vardagar kl 07.00-16.00 och du arbetar varannan helg.  Upplysningar  Har du frågor om tjänsten kontakta: Katarina Persson verksamhetschef, 018-727 85 51  Facklig företrädare: Kommunal, Kommunal, 010 442 82 02  Har du frågor gällande registrering av din ansökan eller rekryteringsprocessen, kontakta enheten för kompetensförsörjning: 018-726 37 71  Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas.  Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal.  I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.  En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse.