Lediga jobb som Lärare i yrkesämnen i Höör

Om verksamheten I moderna och nya lokaler öppnade Kry vårdcentral Höör i februari 2023 med tillhörande barnmorskemottagning och i september också barnavårdcentral. Vårdcentralen har hand om cirka 5400 listade patienter och bedrivs av ca 23 engagerade medarbetare. Vårdcentralen kännetecknas av ett modernt arbetssätt, innovation, nytänkande och patientcentrerad vård. Med en gemensam vision om patienten i centrum genom hög tillgänglighet och ett gott bemötande för att ge patienterna framtidens primärvård. Om rollen Som fysioterapeut arbetar du med både fysiska och digitala vårdmöten, på vårdcentralen har du tillgång till undersökningsrum och träningssal med basutrustning. Som fysioterapeut på Kry Höör arbetar du självständigt och äger mycket av dina egna processer där du har stort mandat i vilka metoder du väljer att arbeta med. Du jobbar i nära samarbete med andra professioner i ditt dagliga arbete och även på vår öppna mottagning där du arbetar tillsammans med läkare och sjuksköterska. Kvalifikationer & egenskaper Du är legitimerad Fysioterapeut Du har erfarenhet av arbete inom svensk primärvård Du har goda kunskaper i Svenska och Engelska Det är meriterande med följande kompetenser: Akupunktur, MDT, OMI och/eller OMT Som person är du trygg i din yrkesroll, du tycker det är stimulerande att vara med och utveckla arbetssätt och vi ser gärna att du tar aktiv del i utvecklingsarbetet. Du är engagerad och har lätt för att samarbeta. Du är drivande i rehabiliteringsfrågorna. Du trivs med att koordinera flera uppgifter och kontakter genom olika möten med patient, kollegor eller övriga samarbetspartners. Vi erbjuder dig Möjlighet att jobba utifrån vår unika Kry-modell bland annat skapad för att öka tillgängligheten för våra patienter. En vårdcentral med stort fokus på service, som sätter kvalitet och patientsäkerhet som högsta prioritet. Involvering i det medicinska planeringsarbetet för vårdcentralen inom nya verktyg, processer samt rutiner och riktlinjer. En möjlighet att bidra till kontinuerlig utveckling av Krys fysiska vård. Kollegor över hela landet som samarbetar och utbyter erfarenheter kring metoder och medicinska fall. Introduktionsdagar, digitala utbildningsveckor med varierande föreläsningar kopplat till vården samt till specifika lanseringar. Kollektivavtal, friskvårdsbidrag och förmånliga försäkringar. Praktisk information Start: Enligt överenskommelse. Omfattning: 100 % Anställning: Tillsvidare. Arbetstider: Enligt överenskommelse. Plats: Kry VC Höör, Gamla torg 5 Höör Kontakt Låter tjänsten intressant? Skicka in din ansökan redan idag då vi rekryterar löpande. Har du frågor är du välkommen att kontakta verksamhetschefen på mail. På grund av GDPR tar vi inte emot ansökningar via e-post. För mer information om Kry besök gärna vår hemsida.

Whoops, vi behöver en läkare! Är du specialistläkare, engagerad och vill bli en del av ett kunnigt gäng mitt i Skåne? WOPZ barnmorskemottagning i Höör söker nu en specialist i gynekologi/obstetrik eller allmänmedicin som vill förstärka vårt team. Om oss WOPZ arbetar på uppdrag av Region Skåne. Hos oss är varje möte unikt, men grunden är alltid densamma: våra patienter ska mötas med ett öppet sinne, helt utan skam, skuld eller tabun. Vi tror på en varm, inkluderande och professionell vårdmiljö där patientens trygghet alltid kommer i första hand. Vem söker vi? Vi söker dig som är specialist i gynekologi och obstetrik alternativt specialist i allmänmedicin, och som trivs med att arbeta självständigt i en personlig miljö. Kvalifikationer: Specialistbevis i gynekologi och obstetrik eller allmänmedicin. Arbetsuppgifter: Inom ramen för vårt uppdrag Gynekologisk hälsa kommer du att arbeta med enklare gynekologiska frågeställningar samt behandling och rådgivning kring klimakteriebesvär. Personliga egenskaper: Trygg i din specialistroll, lyhörd och med en stark förmåga att skapa ett avdramatiserat och tryggt möte för patienten. Vad erbjuder vi? Omfattning: Ca en dag i månaden (timanställning/konsultlösning efter överenskommelse). Perfekt som ett givande komplement till din övriga kliniska vardag! Maximal flexibilitet: Schemat läggs helt utifrån dina egna önskemål och möjligheter vad gäller dagar och arbetstider. Plats: WOPZ barnmorskemottagning i Höör. Lön: Enligt överenskommelse. Ansökan och kontakt Låter detta som något för dig? Skicka din ansökan och ditt CV till wopz@wopz.se. Urval och intervjuer sker löpande. Har du frågor om tjänsten eller upplägget? Välkommen att kontakta verksamhetschef Olga Lindberg Stevens på telefon 0735-060853. Varmt välkommen med din ansökan!

VILL DU ARBETA MED EVIDENSBASERAD PSYKIATRI INOM LARO I ETT ENGAGERAT MULTIPROFESSIONELLT TEAM? Vi söker nu psykologer som vill jobba deltid till våra nystartade enheter i Ystad, Ängelholm och Höör. Vi ser fram emot att höra från dig och att få berätta mer om oss och hur vi arbetar på WeMind! NYA LARO-MOTTAGNINGAR I SKÅNE Wemind startade 1 maj tre LARO-enheter i Ystad, Ängelholm och Höör i avtal med Region Skåne. LARO avser läkemedelsassisterad behandling och rehabilitering vid opioidberoende. Vi erbjuder en välstrukturerad arbetsplats med aktivt och nära ledarskap, korta beslutsvägar samt kollegor som samarbetar och utbyter erfarenheter för de ofta komplexa patienter vi möter inom psykiatrin. ATT JOBBA SOM PSYKOLOG PÅ WEMIND Du kommer arbeta med utredning av neuropsykiatriska tillstånd i team med läkare samt bedömning och behandling av psykiatrisk samsjuklighet där du ansvarar för bedömning och behandling i enlighet med nationella och regionala riktlinjer. Träffa psykologer på vår karriärsida. WEMIND ERBJUDER DIG * Trygg anställning genom kollektivavtal och försäkringar * Friskvård via Epassi * Individuell lönesättning * Regelbunden utbildning och möjlighet till kompetensutveckling * Möjlighet att engagera sig inom utvecklingsprojekt För oss är det viktigt med en trygg och trivsam arbetsmiljö där varje medarbetare har en stimulerande arbetssituation och att du dessutom har roligt på jobbet. Läs mer om vårt erbjudande. OM DIG * Legitimerad psykolog med några års erfarenhet i yrket * Erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar * Erfarenhet från LARO är meriterande Vi söker dig som delar WeMinds värderingar och det upplägg som erbjuds inom evidens och uppföljning. Du är ansvarstagande och har god förmåga att planera och organisera ditt arbete. Du är professionell i ditt bemötande samt värnar om att sätta patienten först och säkerställer en god kvalitet i omvårdnaden. I övrigt kommer vi trivas bra tillsammans om du värdesätter; den sociala arbetsmiljön och samarbete, flexibilitet och struktur samt delaktighet och initiativ. Vid patientnära arbete inom WeMind tillämpas kontroll av yrkeslegitimation och utdrag ur belastningsregistret före beslut om anställning enligt gällande riktlinjer. DIN ANSÖKAN Välkommen med din ansökan senast den 16 augusti 2026. Vi intervjuar löpande under ansökningsperioden och tjänsten kan komma att tillsättas under perioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan. * Anställningsform: Tillsvidareanställning, vi tillämpar provanställning * Omfattning: Deltid, enligt överenskommelse * Placering: Ystad, Ängelholm, Höör (samtliga orter eller enstaka ort) * Tillträde: Enligt överenskommelse För mer information eller frågor är du varmt välkommen att kontakta: Sara Shoshtari, Chef WeMind Öppenvårdspsykiatri Sverige, 073-444 96 16 eller sara.shoshtari@wemind.se Varmt välkommen med dig ansökan! Sara Shoshtari WeMind arbetar för psykisk hälsa och erbjuder vård och stödinsatser inom vuxenpsykiatri, BUP, HVB samt resurs- och behandlingsskola. Vi arbetar evidensbaserat, följer behandlingsresultat, är resursmedvetna och har alltid med ett vänligt bemötande. Vår viktigast byggsten är självklart våra medarbetare och tillsammans jobbar vi för att ständigt förbättra psykiatrin i Sverige och genom effektiv och jämlik vård och insatser gör vi skillnad på riktigt. Bli en av oss!

WeMind är Sveriges största privata vårdgivare inom psykiatrin. Med ett unikt fokus på evidensbaserade vårdinsatser och ständig utvärdering av vårdutfall har vi över 20 000 patienter under behandling. WeMind finns till för att ständigt förbättra psykiatrin och genom effektiv, jämlik och evidensbaserad vård gör vi skillnad på riktigt. Välkommen till oss! Din nya arbetsplats WeMind bedriver sedan 1 maj 2026 tre LARO-enheter i Skåne. LARO avser läkemedelsassisterad behandling och rehabilitering vid opioidberoende och uppdraget bedrivs under avtal med Region Skåne. Mottagningarna är placerade i Ystad, Höör och Ängelholm (öppnar även i Klippan 1/10). Vi söker nu en verksamhetschef för Höör och Ängelholm. Om rollen Som verksamhetschef får du möjlighet vara med och driva och utveckla våra LARO enheter. Du ansvarar för patientsäkerhet, vårdkvalitet, ekonomiskt resultat, medarbetare och arbetsmiljö. På enheten arbetar ett kompetent och erfaret team. Du rapporterar till Chef Öppenvårdspsykiatri Sverige och på enheterna har ni er lokala ledningsgrupp där ni tillsammans utvecklar ni mottagningen framåt och ser till att verksamheten når uppsatta mål. WeMind erbjuder dig Grundlig och strukturerad introduktion Regelbunden utbildning och kompetensutveckling, både internt och externt. Strukturerade och diagnosspecifika vårdprocesser för bedömning, utredning och behandling med utgångspunkt i nationella vårdprogram och den senaste evidensen Ett aktivt och nära ledarskap samt stöd från WeMinds olika stödfunktioner såsom HR, Ekonomi, IT och Vårdkvalitet Kollegor i olika delar av landet som samarbetar och utbyter erfarenheter WeMinds viktigast byggsten är självklart våra medarbetare För oss är det viktigt med en trygg och trivsam arbetsmiljö där varje medarbetare har en stimulerande arbetssituation och att du dessutom har roligt på jobbet. Läs mer om vårt erbjudande. Kollektivavtal med tillhörande försäkringar och pension Individuell lönesättning Sjukvårdsförsäkring Möjlighet att löneväxla till pensionssparande Friskvård via Epassi Om dig Leg psykolog, sjuksköterska eller läkare Chefs- och ledarerfarenhet inom hälso- och sjukvården Erfarenhet från psykiatrin och LARO, meriterande Erfarenhet av att leda och fördela arbetet i den operativa verksamheten, parallellt med att ha arbetat med att ta fram och implementera nya rutiner, processer och arbetssätt, meriterande Som ledare inspirerar, engagerar och coachar du i vardagen. Du leder via medarbetare och skapar därmed delaktighet i utvecklings- och kvalitetsarbete. Du har en positiv inställning och tycker det är viktigt med den sociala arbetsmiljön och teamkänslan. I rollen varvas operativa arbetsuppgifter med korta deadlines med mer övergripande verksamhetsplanering. Vi söker därför dig som är flexibel och har lätt för att skifta fokus. Din ansökan Välkommen med din ansökan senast den 30 november 2026, intervjuer sker löpande. Anställningsform: Tillsvidareanställning, vi tillämpar provanställning Omfattning: 100% Placering: Höör och Ystad Tillträde: Så snart som möjligt, enligt överenskommelse För mer information om tjänsten eller ett förutsättningslöst samtal kontakta:  Sara Shoshtari, Chef ÖVP Sverige, 073-4449616 sara.shoshtari@wemind.se Vi ser fram emot att höra från dig och att få berätta mer om oss och hur vi arbetar på WeMind! Varmt välkommen! Sara Shoshtari Vid patientnära arbete inom WeMind tillämpas kontroll av yrkeslegitimation och utdrag ur belastningsregistret före beslut om anställning enligt gällande riktlinjer.

Amplius Omsorg är en vårdkedja som främst riktar sig mot kvalificerad utredning och behandling för barn med eller utan föräldrar, och kvinnor med eller utan barn. Vi söker nu vikarier till vårt HVB för barn, Solbacken. Vi behöver extra personal både dag och natt, så det finns möjligheter att välja vad som passar just dig! Om Solbacken Solbacken är ett HVB-hem för barn i åldrarna 10-14 år med psykosocial och/eller neuropsykiatrisk problematik, barn med komplex beteendeproblematik och barn med utagerande problematik. På Solbacken arbetar vi med barnet i fokus, vi bedriver kvalitativ behandling som planeras och utvärderas tillsammans med verksamhetens psykolog och barnpsykiater. Behandlingen anpassas utifrån varje barns individuella behov och förmågor. Solbacken bedrivs i en familjär och hemlik miljö där barnens behov och delaktighet är i fokus. Verksamheten har en hög bemanning för att säkerställa trygghet och säkerhet, vi arbetar aktivt med funktionell analys och riskbedömningar. Verksamheten har också tillgång till Amplius specialistteam med psykolog, psykoterapeut, sjuksköterska och läkare. Om rollen Som vikarie kommer du att möta barnen utifrån deras specifika situation. Arbetet innebär att du stödjer, hjälper och ger trygghet till barn på ett hem för vård och boende (HVB). Vi arbetar utifrån socialtjänstens uppdrag enligt BBIC med varje barn som finns placerat hos oss. Du deltar i barnens fritidsaktiviteter, lagar mat och håller i dagliga rutiner. En viktig del i arbetet handlar om att jobba med struktur och tydlighet för att skapa trygghet och förutsägbarhet för våra barn. Att kunna möta ett barn i affekt lågaffektivt är en grundläggande egenskap för att kunna jobba hos oss. Du ska även kunna möta barnens och vårdnadshavarnas problematik på ett professionellt och respektfullt sätt. Du ska ha förmåga att reflektera över dig själv och ditt eget bemötande och kunna ändra ditt eget bemötande beroende på vad du vill ha för önskad effekt i barnets beteende. Vi arbetar miljöterapeutiskt med ett lågaffektivt bemötande och att möta barnen med trygghet och omsorg. Arbetet nattetid innebär att skapa en trygg, säker och omvårdande miljö för barnen och bidra till att säkerheten upprätthålls enligt rutiner. Det ingår också lokalvård av allmänna ytor, förberedelse av sysslor för dagpersonal. Dokumentation och beteendeobservationer ingår i tjänsten. Då säkerhet är A och O för oss så innebär det att vi arbetar med en hög bemanning dagtid och två medarbetare vaken natt samt ytterligare medarbetare som har jour nattetid. Vi har behov av vikarier som kan jobba dagar, kvällar, helger och sovande jour eller vaken natt. Om dig Vi söker i första hand dig som studerar till behandlingspedagog, socialpedagog eller som studerat minst 4 terminer på socionomprogrammet. Men vi söker även dig som har minst två års erfarenhet från att jobba på HVB. Det är meriterande om du jobbat med målgruppen. Som medarbetare hos oss behöver du vara trygg, stabil och prestigelös. Dessa egenskaper behövs i de situationer som uppstår i möten med barn och deras nätverk men även i kontakt med kolleger och samarbetspartners. Du bör ha god förmåga till att reflektera över de olika situationer som uppstår och kan föreslå nya angreppssätt, exempelvis avseende barnets problematik och beteende. Det är meriterade om du har erfarenhet av tydliggörande pedagogik, lösningsfokuserat arbetssätt och lågaffektivt bemötande. Du skiljer på det personliga och det professionella, är flexibel och har lätt för att anpassa dig till föränderliga omständigheter. Du har förmåga att skapa goda samarbetsrelationer. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Dina kunskaper i svenska och engelska är goda. Ytterligare språkkunskaper är meriterande och även kunskaper i social dokumentation. Vi förutsätter att du har god datorvana. Körkort för personbil (B) är ett krav. Söker du ett arbete där du kan göra skillnad, där du får jobba i ett företag som har höga kvalitetskrav och där utvecklings- och förbättringsarbete står högt på agendan? Vill du precis som vi göra det lilla extra och överträffa förväntningar? Välkommen med din ansökan! Om oss På Amplius arbetar vi för en vidgad vård och omsorg. Därför lägger vi alltid mesta möjliga omtanke i våra behandlingshem. För vi tror på att ett grundat arbetssätt skapar trygga miljöer när de behövs som mest. Våra verksamheter bygger på lika delar kvalitet, professionalitet, genuinitet och genomsyras av engagemang. Vi som är en del av Amplius har alla gedigen utbildning och mångårig, kvalificerad erfarenhet av att möta barn, unga och familjer i behov av HVB-hem eller skyddade boenden ­– både som vårdgivare och som myndighetsutövare. Så här söker du jobbet Skicka in CV och personligt brev till ansokan@ampliusomsorg.se. Då vi annonserar flera tjänster vill vi att du märker din ansökan "Timvik Solbacken". Vi genomför löpande urval under ansökningstiden, så tveka inte att skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi genomför digitala och fysiska intervjuer. För anställning hos oss, krävs utdrag ur belastningsregistret och misstankeregistret, som du tar med dig till fysisk intervju. Vi ser fram emot din ansökan!