Lediga jobb som Förvaltnings- och organisationsjurister i Tranås

Full-Fart-koncernen fortsätter att växa och söker nu en driven, strukturerad och lösningsorienterad fastighets- och verksamhetsansvarig. Det här är en bred och central roll för dig som vill ta ett helhetsansvar för den dagliga förvaltningen av våra bostads- och kommersiella fastigheter, rollen omfattar både teknisk förvaltning, hyresgästkontakter, administration och utveckling av vårt fastighetsbestånd. Du kommer även att ha en viktig roll i samordningen mellan fastighetsverksamheten och Full-Farts serviceverksamhet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter • Ansvara för den dagliga driften och förvaltningen av våra fastigheter • Vara den huvudsakliga kontaktpersonen för bostads- och lokalhyresgäster • Ta emot, prioritera och följa upp felanmälningar • Planera, beställa och följa upp reparationer, underhåll och tekniska åtgärder • Genomföra regelbundna kontroller och tillsyn av fastigheterna • Hantera in- och utflyttningar, besiktningar, nycklar och hyresgästinformation • Arbeta med hyresavisering, fakturering, kundreskontra och uppföljning av obetalda hyror • Granska leverantörsfakturor och följa upp kostnader mot budget • Hantera och följa upp avtal, myndighetskrav, besiktningar och försäkringsärenden • Samordna interna resurser, entreprenörer och leverantörer • Planera och följa upp arbetsuppgifter inom Full-Farts serviceverksamhet • Identifiera utvecklingsmöjligheter, kostnadsbesparingar och åtgärder som höjer fastigheternas värde • Bidra vid uthyrning av lediga bostäder, lokaler och andra ytor • Rapportera löpande till VD och företagsledning Vem söker vi? Vi söker dig som är självgående, affärsmässig och van att ta ansvar. Du har förmågan att hantera både praktiska och administrativa frågor och ser till att arbetsuppgifter blir genomförda och uppföljda. Du är serviceinriktad i kontakten med hyresgäster men kan samtidigt vara tydlig när situationen kräver det. Du trivs i en verksamhet där tempot periodvis är högt och där arbetsuppgifterna varierar från dag till dag. Vi ser gärna att du har • Erfarenhet av fastighetsförvaltning, fastighetsdrift eller liknande verksamhet • God teknisk förståelse för fastigheter, installationer och underhåll • Erfarenhet av hyresadministration, fakturering eller ekonomisk uppföljning • Förmåga att planera, prioritera och följa upp flera ärenden samtidigt • God datorvana och förmåga att arbeta i olika administrativa system • God svenska i tal och skrift • B-körkort Erfarenhet av personalledning, arbetsledning, entreprenaduppföljning eller utveckling av fastigheter är meriterande. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen behöver du vara ansvarstagande, lösningsorienterad och kommunikativ. Du ska kunna fatta egna beslut inom ditt ansvarsområde, samtidigt som du förstår när en fråga behöver förankras hos VD eller företagsledning. Vi erbjuder Hos Full-Fart får du en nyckelroll i en växande koncern med verksamhet inom fastigheter och fastighetsnära tjänster. Du får stora möjligheter att påverka arbetssätt, rutiner och den fortsatta utvecklingen av verksamheten. Tjänsten är placerad i Tranås och innebär arbete ute i våra fastigheter samt på koncernens kontor.

Granitor Electro är ett av Skandinaviens ledande elteknikföretag. När du börjar arbeta hos oss kommer du till ett väletablerat företag med stark familjekänsla - med gemenskap, sammanhållning och trivsel. Vi är stolta över att kunna erbjuda varierande arbetsuppgifter, trygghet och goda utvecklings- och karriärmöjligheter för våra anställda. Granitor Electro i Tranås fortsätter att växa! Vi har till vår stora glädje många kunduppdrag och behöver förstärka vår organisation med elektriker. Är du nyutexaminerad elektriker och söker lärlingsplats? Eller är du en erfaren elektriker som vill utvecklas? Vi söker både juniora och seniora elektriker - är du vår nästa kollega? Vem söker vi? Vi söker dig som arbetar metodiskt och trivs med att planera och strukturera, håller hög servicegrad och säkerhetstänk i det du gör. Vi värderar egenskaper som att ta egna initiativ, högt ansvarstagande och hög arbetsmoral. Du har ett tekniskt intresse och är lösningsorienterad samt ser samarbete med kollegor och kunder som en naturlig del i arbetet. Erfarenhet och kompetens för tjänsten: gymnasial examen inom elprogrammet alt. vuxenutbildning inom el några års erfarenhet inom el-branschen alt. nyutexaminerad elektriker ECY- certifikat eller motsvarande kompetens/erfarenhet (alt. kompetensbevis från gymnasiet/vuxenutbildning om du söker lärlingsplats) B-Körkort Din anställning på Granitor Electro När du börjar hos oss kommer du att få en bra introduktion som vi är stolta över då vi tror på långvariga relationer! Förutom att du får branschens bästa kollegor så kommer du även få förmåner som på olika sätt bidrar till en lite bättre vardag: Trevliga kollegor som vi arbetar professionellt och tillsammans med för att lösa våra uppdrag Bra arbetsmiljö och ett fritt arbete under ansvar med intressanta och varierande uppdrag Möjlighet till personlig utveckling, fortbildning och karriär Kollektivavtalade försäkringar med goda villkor för tjänstepension och även extra skydd vid sjukdom mm. En spännande miljö i stabilt och expansivt företag Friskvårdsbidrag och möjlighet till sjukvårdsgruppförsäkring Möjlighet till förmånliga drivmedelsavtal På Granitor sätter vi våra medarbetare i centrum! Vår rekryterande chef Niklas Alvarsson svarar gärna på dina frågor, se kontaktuppgifter i annonsen. Då urval sker löpande ber vi dig skicka in din ansökan omgående. Ta nu chansen och bli en del av Granitor Electro. Vi ser framemot att höra från dig! Granitor Electro är ett av Skandinaviens största lokala el- och teknikföretag. Vårt fokus ligger på entreprenad- och servicetjänster inom fastighet, industri och infrastruktur. Vi är en del av Granitor-koncernen, en svensk företagsgrupp som är verksam inom fastighetsutveckling och förvaltning, entreprenad, konsult och underhåll samt tillväxtinvesteringar i utvecklingsbolag.

Vi söker nu flera kollegor som vill vara med i vår gemenskap, som kan bidra med olika kompetens, erfarenhet och förmåga att se helheten kring våra brukare. Vi söker nu undersköterskor alternativt vårdbiträden till flera av våra särskilda boenden. Vi ser fram emot din ansökan! ARBETSUPPGIFTER Ditt fokus hos oss är att ge bästa tänkbara vård och omsorg till våra brukare. Arbetet är varierande och meningsfullt och innefattar sedvanliga arbetsuppgifter inom vård- och omsorg. Vi har främst behov på demensavdelningar, men det finns även behov på vissa av våra vårdavdelningar. Det är viktigt att du har stor respekt för våra äldre och att du ser människan och dennes situation i varje möte. Du kommer att skapa värdefulla relationer med brukarna och deras anhöriga, och du möter människor med olika levnadshistorier. Som medarbetare hos oss får du chansen att utvecklas, skapa trygghet för våra brukare och bidra till positiva möten. Arbetet bygger på ett gott samarbete, både inom den egna arbetsgruppen men också med andra yrkesroller så som sjuksköterska samt rehab-personal. Arbetstiderna är enligt rullande schema med tjänstgöring dag, kväll och helg. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad undersköterska eller håller på att utbilda dig, alternativt dig med erfarenhet inom vård och omsorg. Du har god datorvana och du behärskar svenska i tal och skrift. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. För att passa i denna roll tror vi dessutom att du är/har: Samarbetsförmåga: Du arbetar bra med andra människor och lyssnar, kommunicerar samt löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Serviceinriktad: Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande med brukare. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar. Kreativ: Du kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Uthållig: Du stimuleras av en föränderlig arbetsmiljö med varierande tempo. Flexibel: Du har lätt att anpassa dig efter ändrade omständigheter och kan ändra ditt synsätt och förhållningssätt när situationen kräver det. OM FÖRVALTNINGEN I Tranås kommun har vi fem särskilda boenden där vi kan erbjuda olika typer av vård, så som demensboende, omvårdnadsboende, korttidsplats och växelvård. Våra särskilda boenden tillhör Vård- och omsorgsförvaltningen, du kan läsa mer om detta https://tranas.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/ LÖN OCH FÖRMÅNER I Tranås kommun tillämpar vi individuell lönesättning. Tranås kommun arbetar ständigt för att öka våra medarbetares välbefinnande. Läs mer om våra förmånerjavascript:void(0)https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/ ANSÖKAN För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget Talens Recruiter. Vi ber dig därför skicka in din ansökan via Talent Recruiter genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Intervjuer kan ske löpande under ansökningsperioden. Välkommen med din ansökan!

Vi söker nu flexibla undersköterskor till springaruppdrag på flera av våra särskilda boenden. Vi ser fram emot din ansökan! ARBETSUPPGIFTER Som undersköterska i ett springaruppdrag arbetar du flexibelt och täcker upp på flera avdelningar där behov uppstår, exempelvis vid korttidsfrånvaro, semester och andra specifika omvårdnadsutmaningar. I rollen ingår sedvanliga arbetsuppgifter som undersköterska, och vi vill alltid ge bästa tänkbara vård och omsorg till våra brukare. Rollen ställer höga krav på flexibilitet, ett gott bemötande och förmågan att snabbt anpassa dig till nya situationer. Du får även ge visst administrativt stöd till enhetschef, exempelvis genom viss bemanningsplanering. Det är viktigt att du har stor respekt för våra äldre och att du ser människan och dennes situation i varje möte. Du kommer att skapa värdefulla relationer med brukarna och deras anhöriga, och du möter människor med olika levnadshistorier. Arbetet bygger på ett gott samarbete, både inom den egna arbetsgruppen men också med andra yrkesroller så som sjuksköterska samt rehab-personal. Arbetstiderna är enligt rullande schema med tjänstgöring dag, kväll och helg. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad undersköterska med vana att jobba med olika delegeringar. Du har god datorvana och du behärskar svenska i tal och skrift. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. För att passa i denna roll tror vi dessutom att du är/har: Samarbetsförmåga: Du arbetar bra med andra människor och lyssnar, kommunicerar samt löser konflikter på ett konstruktivt sätt viktigt med ett neutralt och objektivt förhållningssätt eftersom du eftersom du är en del i flera olika arbetsgrupper. Serviceinriktad: Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande med brukare. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar. Kreativ: Du kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Uthållig: Du stimuleras av en föränderlig arbetsmiljö med varierande tempo. Flexibel: Du har lätt att anpassa dig efter ändrade omständigheter och kan ändra ditt synsätt och förhållningssätt när situationen kräver det. OM FÖRVALTNINGEN I Tranås kommun har vi fem särskilda boenden där vi kan erbjuda olika typer av vård, så som demensboende, omvårdnadsboende, korttidsplats och växelvård. Våra särskilda boenden tillhör Vård- och omsorgsförvaltningen, du kan läsa mer om detta https://tranas.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/ LÖN OCH FÖRMÅNER I Tranås kommun tillämpar vi individuell lönesättning. Tranås kommun arbetar ständigt för att öka våra medarbetares välbefinnande. Läs mer om våra förmånerjavascript:void(0)https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/ ANSÖKAN För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget Talens Recruiter. Vi ber dig därför skicka in din ansökan via Talent Recruiter genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vid tillsättning av vissa tjänster inom Tranås kommun kan du komma att behöva uppvisa registerutdrag. Om det är aktuellt kommer du att bli informerad om detta vid intervjutillfället. Intervjuer kan ske löpande under ansökningsperioden. Välkommen med din ansökan!

Vi söker en engagerad lärare till åk 4-6 som vill väcka elevernas nyfikenhet, lust att lära och tro på sin egen förmåga. Välkommen till en mångkulturell F–6-skola med fritidshem där vi tillsammans skapar en inkluderande, trygg och utvecklande miljö där elever och medarbetare trivs. Vi ser fram emot din ansökan! ARBETSUPPGIFTER Du kommer undervisa i åk 4-6. Du kommer att vara en del av ett arbetslag och tillsammans arbetar ni för att skapa en trygg, stimulerande och inkluderande lärmiljö där varje elev får möjlighet att utvecklas. I arbetet ingår uppgifter som att planera, dokumentera, följa upp och utvärdera både enskilt samt tillsammans med närmaste kollegor och arbetslag. Tillsammans med kollegor planerar, genomför och utvecklar du undervisningen med fokus på att motivera, engagera och skapa delaktighet hos eleverna. Ditt uppdrag är att främja varje elevs lärande och måluppfyllelse, samt anpassa utifrån deras individuella behov och förutsättningar. Elevhälsoarbetet är en central del i vårt arbete. Vi har tillgång till elevhälsans alla professioner och samarbetar nära för att skapa de bästa förutsättningarna för våra elever. Vårt arbete genomsyras av ett inkluderande förhållningssätt och vi värdesätter goda relationer med både elever och vårdnadshavare. Kollegialt lärande är en viktig del av vår verksamhetsutveckling, där vi tillsammans skapar ny kunskap och utvecklar våra metoder. Vi vill att varje elev ska känna trygghet och att de får möjlighet att utvecklas. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har lärarlegitimation med behörighet för åk 4-6. Tidigare erfarenhet i liknande roll är meriterande men inget krav. För att passa i denna roll tror vi dessutom att du är:        Stabil: Du är driven och trygg förebild för elever. Du är kontrollerad i stressade situationer och fokuserar på rätt saker. Sätter upp och håller tidsramar. Flexibel: Du är väl förtrogen med skolans styrdokument och har förmåga att individualisera och variera undervisningen utifrån elevernas behov. Elevernas bästa är alltid i fokus och ditt förhållningssätt präglas av att se möjligheterna i förändringar. Du har lätt att anpassa dig till ändrade omständigheter och är trygg i din roll. Kommunikativ & tydlig: Som person är du en tydlig och kommunikativ ledare och har lätt för att anpassa dig. Du arbetar enligt ett inkluderande förhållningssätt och är van vid att tillämpa ett lågaffektivt bemötande i de situationer där det krävs. Pedagogisk: Du har god förståelse för hur människan och i synnerhet barn tar till sig kunskap. Du anpassar sättet att förmedla budskap efter målgruppen.  Samarbetsorienterad: Du arbetar bra med andra människor och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. OM ARBETSPLATSEN Hubbarpsskolan är en mångkulturell F–6-skola med fritidshem. Skolan ligger centralt belägen i Tranås med närhet till både natur, stadens aktiviteter samt gångavstånd till tågstationen. Skolan är organiserad i tre arbetslag: fritidshemmet, åk F–3 och åk 4–6. Hos oss finns också speciallärare, kurator och skolsköterska. Vi är ett positivt och engagerat kollegium med nära till skratt. På skolan finns dessutom tre hälsoinspiratörer som driver aktiviteter som stärker gemenskapen och trivseln i personalgruppen. Hubbarpsskolan tillhör Barn och utbildningsförvaltningen. Läs mer om förvaltningen https://tranas.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/https://tranas.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/ LÖN OCH FÖRMÅNER I Tranås kommun tillämpar vi individuell lönesättning. Tranås kommun arbetar ständigt för att öka våra medarbetares välbefinnande. Läs mer om våra förmåner https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/ ANSÖKAN För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget Talent Recruiter. Vi ber dig därför skicka in din ansökan via Talent Recruiter genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Intervjuer kan ske löpande under ansökningsperioden.  Varmt välkommen med din ansökan!

Är du undersköterska och vill ha ett jobb som är både omväxlande och utvecklande? Då har vi tjänsten för dig! ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som är legitimerad undersköterska till vår bemanningspool. Poolen arbetar med att bemanna vid korttidsfrånvaro inom Vård- och omsorgsförvaltningen. Arbetet inkluderar hemtjänst, särskilt boende samt LSS-verksamhet. Bokningar kan komma med såväl längre som kortare framförhållning. Du ingår i en arbetsgrupp bestående av engagerade och kunniga undersköterskor som träffas löpande under året för gemensamma arbetsplatsträffar. Uppdraget handlar om att ge våra brukare bästa tänkbara vård och omsorg och du kommer att möta många brukare med olika behov. Arbetstiderna är förlagda natt och ungefär var tredje helg. Som undersköterska i pooltjänst har du årsarbetstid. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad undersköterska med tidigare erfarenhet inom yrkesrollen. Det är en fördel om du har tidigare erfarenhet inom pooltjänst och/eller nattarbete. B-körkort och god datorvana är ett krav för tjänsten. För att passa i denna roll tror vi dessutom att du är: Samarbetsorienterad: Du arbetar bra med andra människor och relaterar dig till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du skapar kontakter och underhåller relationer. Kommunikativ: Du kommunicerar på ett tydligt sätt, samt säkerställer att information når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Flexibel: Du trivs med att ha ett varierande arbetet kan förändras med kort varsel. Du kan snabbt ställa om när förutsättningarna förändras. Stabil och trygg: Du är en stabil och trygg person och har god förmåga att skapa förtroende hos både brukare och kollegor. Du är trygg i din yrkesroll och har lätt för att sätta dig in i nya arbetssät och arbetsplatser.  Lösningsorienterad: Ser utanför boxen, tänker i nya banor och finner nya lösningar på gamla problem. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. OM ARBETSPLATSEN Bemanningsenheten är uppdelad i dagpoolen, nattpoolen samt bemannare, rekryterare och administratör. Vi är en serviceenhet till våra verksamheter inom vård och omsorgsförvaltningen samt en liten del även mot utbildningsförvaltningen. Totalt är vi ett gäng på 19st. Hos oss får du ett varierat uppdrag och möjlighet att utvecklas. Bemanningsenheten tillhör Vård- och omsorgsförvaltningen. Läs mer om förvaltningen https://tranas.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/ LÖN OCH FÖRMÅNER I Tranås kommun tillämpar vi individuell lönesättning. Tranås kommun arbetar ständigt för att öka våra medarbetares välbefinnande. Läs mer om våra förmånerhttps://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/ ANSÖKAN För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget Talent Recruiter. Vi ber dig därför skicka in din ansökan via Talent Recruiter genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Inom vård- och omsorgsförvaltningen använder vi oss av språktest som en del av rekryteringsprocessen. Läs mer https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/spraktest/ Intervjuer kan ske löpande under ansökningsperioden.  Varmt välkommen med din ansökan!

Vi söker nu en Leg. Arbetsterapeut till sektionen för myndighet och kommunal primärvård. Här erbjuds du ett arbete där du får möjlighet att använda dina kompetenser inom hälso- och sjukvård på ett variationsrikt sätt. Låter det som en spännande tjänst för dig? Välkommen med din ansökan! ARBETSUPPGIFTER Du kommer arbeta för ett hälsofrämjande perspektiv utifrån hemsjukvårdens uppdrag för att stärka individens delaktighet och hälsa. Du kommer arbeta självständigt utifrån ett personcentrerat förhållningsätt i kombination med arbetsterapiprocessen. I tjänsten kommer du att genomföra ADL-bedömningar samt aktivitets och funktionsbedömningar, samt förskriva och följa upp hjälpmedel enligt förskrivningsprocessen. Vidare kommer du bedöma och utföra insatser utifrån HSL-lagen, samt handleda och utbilda personal. Som Leg. Arbetsterapeut inom kommunal primärvård kommer du arbeta i team nära både fysioterapeuter, undersköterskor och sjuksköterskor. Samverkan med annan vårdpersonal sker både inom kommunen och externt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut. Tidigare erfarenhet av kommunal primärvård och erfarenhet av arbete i journalsystemet combine är meriterande. Du har goda kunskaper i det svenska språket och digital vana. B-körkort är ett krav. För att passa i denna roll tror vi dessutom att du är/har: Flexibel: Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheterna i förändringar. Självgående: Du tar ansvar för din uppgift, strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Samarbetsorienterad: Du arbetar bra med andra människor och relaterar dig till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Omdöme: Du gör korrekta avvägningar och prioriteringar. Du väger samman komplex information och olika typer av hänsynstaganden och visar omdöme vid uttalanden, agerande och beslut. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. OM ARBETSPLATSEN Kommunal hälso-och sjukvårds rehabiliteringsenhet arbetar mot alla kommunens invånare som har ett behov av stöd i sitt hem på primärvårdsnivå.  Vi arbetar utifrån områdesindelningar, vilket innebär att du som oftast har ett uppdrag både mot ett särskilt boende och ordinärt boende alternativt uppdrag mot LSS.  Vi är en enhet som har mycket erfarenhet och där du får möjlighet att både utvecklas inom det kommunala primärvårdsuppdraget samt att det finns möjligheter att jobba med förbättringar i de områden vi befinner oss i.  Sektionen för myndighet och kommunal primärvård tillhör Vård- och omsorgsförvaltningen. Läs mer om förvaltningen https://tranas.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/ LÖN OCH FÖRMÅNER I Tranås kommun tillämpar vi individuell lönesättning. Tranås kommun arbetar ständigt för att öka våra medarbetares välbefinnande. Läs mer om våra förmåner https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/ ANSÖKAN För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget Talent Recruiter. Vi ber dig därför skicka in din ansökan via Talent Recruiter genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Intervjuer kan ske löpande under ansökningsperioden.  Varmt välkommen med din ansökan!

Är du en engagerad IT-administratör som vill vara en viktig del i vårt team? Då kanske du är vår nästa kollega! ARBETSUPPGIFTER  I din roll som IT-administratör har du ett varierande och viktigt uppdrag som första linjens IT-support till våra användare. Du hjälper användare med hjälp av moderna tekniska hjälpmedel och arbetsmetoder och hanterar en variation av administrativa uppgifter. Du tar emot, fördelar och löser ärenden när dessa rapporteras in från användarna. Vid sidan av arbetet i servicedesk löser du även kvalificerade ärenden som inte hinner lösas direkt i telefon. IT-avdelningen består idag av ett team med 13 medarbetare som jobbar brett inom flera ansvarsområden. IT-avdelningen servar kommunens verksamheter med de tjänster och produkter som behövs för att leverera en stabil och välfungerande IT-miljö. Avdelningen leds av kommunens digitaliseringschef. Vid årsskiftet kommer Tranås kommun bli den sjätte medlemskommunen i Höglandsförbundet, vilket högst sannolikt kommer att leda till en hel del förändringar och nya möjligheter för vår IT-verksamhet. Vanligt förekommande uppgifter i rollen är: Koordinering och eskalering av inkommande ärenden Hantering av IT-relaterade ärenden främst via telefon och fjärrstyrning Felsökning och finna lösningar på IT-relaterade ärenden från våra användare Konto- och behörighetsadministration Hantering av in- och utlämning av IT-utrustning Inventariehantering Dokumentering Skapa lathundar och manualer till våra användare Licenshantering, beställningar och uppföljning KVALIFIKATIONER Vi söker gärna dig med erfarenhet från arbete i servicedesk. Det är meriterande med utbildning inom IT eller andra relaterade områden. Du har goda kunskaper inom Microsofts produktportfölj och du trivs med att leverera riktigt bra användarsupport. För att passa i denna roll ser vi att du är utåtriktad och trivs med att hjälpa många olika användare med varierande kunskap inom IT-området. Du har lätt för att lära och gillar nya utmaningar och förändringar. Du är uthållig, stresstålig och har gott ordningssinne och gillar att jobba på ett strukturerat sätt, samt är en person som tar ansvar för dina arbetsuppgifter. Du kan ta egna initiativ men du är en utpräglad team-människa, som drar både nytta av och bidrar till kunskap och erfarenhet i vårt team. Du kan komma med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor, samt har en pedagogisk framtoning och är lyhörd för användarnas behov. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. OM ARBETSPLATSEN IT-avdelningen tillhör kommunledningsförvaltningen. Du kan läsa mer om förvaltningen https://tranas.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/ LÖN OCH FÖRMÅNER I Tranås kommun tillämpar vi individuell lönesättning. Tranås kommun arbetar ständigt för att öka våra medarbetares välbefinnande. Läs mer om våra förmåner https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/ ANSÖKAN För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget Talent Recruiter. Vi ber dig därför skicka in din ansökan via Talent Recruiter genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Intervjuer kan ske löpande under ansökningsperioden. Varmt välkommen med din ansökan!

Linds bageri söker en trevlig och ambitiös medarbetare till vår enhet i Tranås Linds Tranås är ett klassiskt konditori med en butiksdel och en serveringsdel, sommartid även med uteservering. Sortimentet består av lättare luncher& kaffebröd, kakor, bakelser, tårtor och smörgåstårtor från vårt bageri och på plats gör vi smörgåsar. Linds bageri är Östergötlands ledande bageri- & konditoriföretag med verksamhet i Linköping, Mjölby, Motala, Finspång, Tranås och Åtvidaberg. Tillträde till tjänsten är omgående eller enligt överenskommelse men senast i slutet av september vill vi att du kan jobba enligt schema. Tjänstgöringsgraden är 20 % varannan helg. När man arbetar kan arbetstiden vissa dagar vara förlagd antingen från kl.06:30på morgonen eller fram till kl.18.45 på kvällen. Vi arbetar efter ett rullande schema för att arbetstiderna skall vara rättvisa för alla anställda. Möjlighet till ytterligare arbete finns vid t.e.x sjukdomar, semestrar, annan ledighet och om intresse och möjlighet finns även på andra enheter inom företaget vid liknade situationer. Arbetet innebär förutom kassaarbete i vår butik och servering även visst arbete i kallskänken med bl.a smörgåsproduktion och beredning av lättare maträtter. Man kommer även att arbeta med disk & städning så att såväl våra produktions som försäljnings & serveringsutrymmen alltid är rena & fräscha. För att passa tjänsten tror vi att du är en öppen & glad person som brinner för service. Att du inte är rädd för att hugga i vid behov och att du är stresstålig för att klara intensiva arbetstoppar. Det är också viktigt att du upprätthåller god ordning & reda samt att du är en lagspelare som har lätt att samarbeta och komma överens med dina blivande arbetskamrater. Om du söker tjänsten är det meriterande med ett par års erfarenhet från liknande arbete och kan du dessutom lämna referenser är det en fördel. Vårt företag är medlemmar i Visita och lönen är enligt kollektivavtalet med Hrf. För ytterligare information om tjänsten kontaktar du Karin enligt kontaktuppgifterna i annonsen. Ansökan gör du via länken där du får svara på några frågor om dig själv och möjlighet att bifoga CV och ev. rekommendationer. Vi behandlar alla ansökningar konfidentiellt & tar endast in referenser efter överenskommelse med sökanden.

Vi söker nu en engagerad medarbetare till vår nya enhet som vill bli en del av vårt team. Vi tror att allt går, bara vi gör det tillsammans. ARBETSUPPGIFTER I denna tjänst undervisar du deltagare i grupp utifrån olika kurser och innehåll. Resursenheten för studier och arbete (RESA) är en flexibel enhet som arbetar utifrån individens behov av stöd och resursinsatser, med målet att skapa förutsättningar för stegförflyttningar mot studier och/eller arbete. I uppdraget ingår grupp- och individcoaching, där du utgår från individs förutsättningar, behov och mål. I rollen samverkar du tvärprofessionellt med team, arbetslag och externa aktörer, med individens behov och förutsättningar i fokus. KVALIFIKATIONER  Vi söker dig som har eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren finner relevant för uppdraget. Det är meriterande om du har arbetat inom offentlig sektor, vuxenutbildning eller/och med arbetsmarknadsinsatser. Du har en god digital vana. För att passa i denna roll bör du vara: Relationsskapande: Du är kommunikativ och samarbetar väl med andra. Du tar aktivt initiativ i sociala sammanhang, kliver fram och har lätt för att både skapa nya relationer samt upprätthålla befintliga. Flexibel: Du har lätt att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt, och ser möjligheterna i förändringar Helhetsperspektiv: Du ser till individen och dennes situation samtidigt som du ser gruppens förutsättningar och verksamhetens uppdrag. Du har förmåga att se samband och prioritera det som är viktigt för helheten. Samarbetsförmåga: Du arbetar bra med andra människor, samt relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Lösningsfokuserad: Du fokuserar på möjligheter och lösningar snarare än begränsningar. Du är prestigelös, öppen för nya idéer och bidrar aktivt till att hitta vägar framåt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. ARBETSPLATSEN Sektionen Vuxenutbildningen består av två enheter: Enheten för komvux, och Resursenheten för studier och arbete (RESA). RESA är vår nya enhet som huvudsakligen kommer ha som uppdrag motivera och förbereda individerna för arbetslivet eller studier genom ett individnära flexibelt arbetssätt i nära samverkan med andra aktörer och det lokala näringslivet. Tillsammans arbetar vi för öka våra deltagares möjlighet att komma ut på arbetsmarknaden eller vidare studier. RESA tillhör Individ- och arbetsmarknadsförvaltningen, du kan läsa mer om förvaltningen https://tranas.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/ LÖN OCH FÖRMÅNER I Tranås kommun tillämpar vi individuell lönesättning. Tranås kommun arbetar ständigt för att öka våra medarbetares välbefinnande. Läs mer om våra förmåner https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/ ANSÖKAN För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget Talent Recruiter. Vi ber dig därför skicka in din ansökan via Talent Recruiter genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vid tillsättning av vissa tjänster inom Tranås kommun kan du komma att behöva uppvisa registerutdrag. Om det är aktuellt kommer du att bli informerad om detta vid intervjutillfället. Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningsperioden.  Varmt välkommen med din ansökan!