Sök lediga tjänster som forsknings- och utvecklingschefer, nivå 2 i Eslöv kommun. Hitta din nästa utmaning och jämför löner.
Lönen för forsknings- och utvecklingschefer, nivå 2 i Sverige ligger i snitt på 83 100 kr per månad enligt SCB.
Hos oss får du en nyckelroll i en oberoende kunskapsorganisation med nära koppling till lantbruket och ett brett nätverk inom akademi, näringsliv och samhälle. Du får vara med och driva kunskapsutveckling och nya lösningar inom några av lantbrukets och livsmedelssystemets viktigaste framtidsfrågor. Rekryteringen är en del av en planerad generationsväxling. Du arbetar inledningsvis nära vår nuvarande FoU-chef för att lära känna verksamheten, organisationen och våra samarbeten, samtidigt som du successivt tar ett större ansvar. Under 2027, när vår nuvarande FoU-chef går i pension, tar du över ledningen av FoU-verksamheten. Om rollen Du får en central roll i Hushållningssällskapet Skånes utveckling. Vår FoU-verksamhet är nära integrerad med organisationens övriga verksamhet och ska bidra till att utveckla såväl befintlig verksamhet som nya tjänster, arbetssätt och verksamhetsområden med utgångspunkt i våra mål och strategier samt lantbrukets och de gröna näringarnas behov. Rollen kombinerar strategiskt ansvar med operativt arbete i våra forsknings-, utvecklings- och innovationsprojekt. Du leder och utvecklar FoU-avdelningen och arbetar tillsammans med våra projektledare, samtidigt som du själv initierar, driver och medverkar i projekt. Projekten genomförs ofta i samverkan med kollegor och specialistkompetenser från andra delar av organisationen, liksom med externa partners inom akademi, näringsliv och samhälle. På så sätt knyter vi samman forskning och innovation med verksamhetens kunskap, behov och utvecklingsmöjligheter. FoU-avdelningen består idag av FoU-chef samt två medarbetare (forskare/projektledare) och utgör kärnan i en bredare FoU-verksamhet, där projektledare och specialistkompetenser från andra delar av organisationen både leder och medverkar i FoU-projekt. Som vår nästa FoU-chef får du en viktig roll i att bygga vidare på verksamheten och utveckla avdelningen, med ambitionen att inom några år växa till ett kärnteam om fem personer. Din roll tar sin utgångspunkt i några av våra mest prioriterade områden: Hållbart lantbruk Digitalt lantbruk Klimat & vatten Livsmedelsberedskap Du kommer bland annat att: Leda och utveckla FoU-verksamheten tillsammans med nuvarande chef, i linje med Hushållningssällskapet Skånes mål och strategier. Sätta strategisk riktning och identifiera nya möjligheter inom forskning, utveckling och innovation. Initiera och utveckla FoU-insatser som stärker befintlig verksamhet och skapar möjligheter till nya tjänster och verksamhetsområden. Vidareutveckla samarbeten med akademi, näringsliv och samhällsaktörer. Själv leda och medverka i projekt från idé, partnerskap och finansiering till genomförande och nyttiggörande. Säkerställa att kunskap och resultat från FoU-projekt omsätts till konkret nytta, i nära samverkan med kollegor och specialistkompetenser i hela organisationen. Successivt ta ett ökat ansvar för verksamhet, medarbetare och resultat. Vi söker dig som: Har en relevant akademisk examen och är disputerad. Gedigen erfarenhet av arbete inom tillämpad forskning, utveckling och innovation. Har dokumenterad förmåga att omsätta forskning, utveckling och innovation till konkret nytta och verksamhetsutveckling. Har dokumenterad erfarenhet av att utveckla konkurrenskraftiga projektidéer och framgångsrikt erhålla extern finansiering för forskning, utveckling och innovation. Har dokumenterad erfarenhet av ledarskap och av att leda medarbetare och projekt. Har kunskap om och erfarenhet av ett eller flera av våra prioriterade områden. Har god förståelse för samspelet mellan forskning, samhälle och näringsliv. Har mycket god förmåga att samarbeta, bygga nätverk och skapa förtroende. Erfarenhet från lantbruk, livsmedelssystemet eller de gröna näringarna. Behärskar svenska i tal och skrift. Som person är du: Strategisk och analytisk, med förmåga att se helheten och omsätta den i handling. En trygg och tydlig ledare som skapar engagemang och får människor att arbeta mot gemensamma mål. Initiativtagande och utvecklingsorienterad, med driv att identifiera möjligheter och föra idéer framåt. Prestigelös och nyfiken, med förmåga att växla mellan strategiska frågor och operativt arbete. Vi erbjuder På Hushållningssällskapet Skåne möter du en kultur präglad av engagemang, nyfikenhet och samarbete. Vi strävar efter att skapa en trygg och utvecklande arbetsmiljö där du trivs och får möjlighet att växa. Här får du stort utrymme att påverka och forma din roll, inom tydliga mål och ramar. • En strategisk och verksamhetsnära roll inom tillämpad forskning och utveckling. • En välplanerad övergång till rollen som FoU-chef, med nära samarbete med nuvarande chef. • Stort inflytande över verksamhetens utveckling och möjlighet att bygga vidare på en stark FoU-verksamhet. Förmåner: • Tjänstepension och villkor enligt kollektivavtal. • Friskvårdsbidrag och företagshälsovård. • Trivselaktiviteter och gemensam frukost. Praktiskt Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering på något av våra kontor i Borgeby eller Skepparslöv. Tillträde sker enligt överenskommelse. Om Hushållningssällskapet Skåne Hushållningssällskapet Skåne är en oberoende medlemsorganisation och ett av 15 Hushållningssällskap i Sverige, med över 200 års erfarenhet av att utveckla de gröna näringarna och bidra till en hållbar och konkurrenskraftig landsbygd. Vi erbjuder rådgivning inom lantbruk, trädgård och skog, driver fältförsök och markkartering. Vi bedriver också tillämpad forskning genom utvecklings-och innovationsprojekt där vi omsätter ny kunskap till praktisk nytta för ett starkt, resilient och hållbart lantbruk. Genom våra naturbruksgymnasier utbildar vi nästa generation lantbrukare och sprider kunskap via kurser, konferenser och nätverk. Vi driver även konferensverksamhet på Bjärsjölagårds slott. Vår vision är en levande landsbygd med ett växande näringsliv där kunskap, innovation och engagemang gör verklig skillnad. Läs gärna mer om vår verksamhet på Hushållningssällskapet Skåne - Hushållningssällskapet Urval sker löpande, så skicka in din ansökan snarast. Sista ansökningsdag är 4 oktober. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: FoU-chef Iréne Kamnert, 070-816 10 01, irene.kamnert@hushallningssallskapet.se Välkommen med din ansökan!
Gör skillnad. Varje dag. Vill du arbeta i team med högspecialiserad vård och vara med att utveckla nya arbetssätt genom nya digitala lösningar? Då är du varmt välkommen att söka tjänsten som sjuksköterska hos oss. Hjärtmottagningen ingår i verksamhetsområdet (VO) hjärt- och lungmedicin som bedriver verksamhet både i Lund och Malmö med både slutenvård och öppenvård på båda orter. I Lund består området hjärtmedicin av tre slutenvårdsavdelningar och tre mottagningar. Tillsammans vårdar vi och följer upp samtliga specialiteter inom hjärtsjukvård med både bredd och spetskompetens. Hjärtmottagningen är en avancerad specialistmottagning och vi bedriver nationell högspecialiserad vård avseende hjärttransplantationer och vuxna med medfödda hjärtfel samt behandlar patienter med exempelvis svår hjärtsvikt, sjukdom i hjärtats klaffar och behov av mekaniska hjärtpumpar. På mottagningen har vi även ett eget ekokardiografiskt laboratorium, vilket fungerar som referenscenter i Skåne. Till mottagningen hör även en dagvårdsverksamhet där vi ger intravenös läkemedelsbehandling samt utför elkonverteringar för subakuta patienter. Vi har även ett hemodynamiklabb där vi gör invasiva undersökningar och tar hjärtbiopsier. På mottagningen bedriver vi även aktivt forsknings- och utvecklingsarbete. Hos oss på Hjärtmottagningen arbetar drygt 30 medarbetare, som inbegriper sjuksköterskor, undersköterskor, medicinska sekreterare, biomedicinska analytiker, kurator och psykolog, som tillsammans skapar en stimulerande arbetsmiljö. Tycker du det låter spännande och vill vara en del av vår verksamhet? Tveka då inte att söka så berättar vi mer! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi välkomnar nu en ny kollega till vårt härliga team på Hjärtmottagningen! Vi söker en sjuksköterska som vill vara med att driva och utveckla nya arbetssätt och som har ett intresse i att använda nya innovativa digitala lösningar som en del av det kliniska arbetet. Hos oss på Hjärtmottagningen har vi enskilda patientbesök. I din roll som sjuksköterska ansvarar du för följsamhet i medicinering och justering av läkemedelsbehandling, detta med stöd av läkare samt delegering. Genom rådgivning och motiverande samtal lägger du upp en fortsatt individuell behandlingsplan tillsammans med patienten. Vi arbetar i ett multidisciplinärt team med patienten i fokus, där avstämning och rondarbete är en viktig pusselbit för att ge patienten bästa möjliga vård. I dina arbetsuppgifter ingår även telefonrådgivning, mottagningsbesök, interventionsverksamhet på labbet och dagvård. Utöver arbetet på mottagningen kommer du att arbeta minst två helgpass inom en femveckorsperiod på vår hjärtavdelning som är en slutenvårdsenhet. På mottagningen pågår just nu arbete med att införa distansmonitorering med hjälp av olika digitala lösningar. En del av jobbet kommer bestå i att tillsammans med teamet testa nya lösningar och ta fram nya arbetssätt för att implementera detta. Vi värdesätter utveckling och erbjuder dig utbildning samt kompetensutveckling utifrån dina erfarenheter. Som sjuksköterska får du vara delaktig i forskningsarbete som bedrivs i vår verksamhet. KVALIFIKATIONER Du som söker är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård, med språkkunskap i svenska som lägst motsvarar nivå C1 enligt Europarådets nivåskala. Arbetslivserfarenhet inom kardiologi, transplanterade patienter, interventioner samt erfarenhet av hjärtpumpar är starkt meriterande. Vi ser det även som fördelaktigt om du tidigare arbetat med systemen Melior 1177 och Pasis. Vi söker dig med ett genuint intresse för människor och som alltid sätter patienten i fokus. Det är av stor vikt att du besitter god samarbetsförmåga, ett stort engagemang samt att du verkar för ett öppet arbetsklimat. Såväl självständighet som noggrannhet är centrala egenskaper för tjänsten liksom att du är trygg i din yrkesroll där du kommer ha stort eget ansvar. Du är initiativrik och flexibel och har förmåga att prioritera mellan olika arbetsuppgifter även när tempot tidvis kan bli högt. Därtill har du ett positivt förhållningssätt och en vilja att hjälpa våra patienter på bästa sätt. Vidare vill vi att du har framåtanda och intresse för utveckling och lärande. Vi söker någon som vill driva och utveckla nya arbetssätt genom digitala lösningar. Då arbetet innebär engagemang, ansvar och att man samarbetar med olika instanser och yrkeskategorier, väger personlig lämplighet tungt. I denna rekrytering tillämpas löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Beskrivning av arbetsplatsen Denna tjänst är knuten till avdelningen för värmeöverföring vid institutionen för energivetenskaper. På avdelningen bedriver vi forskning och utbildning om energigenerering, omvandling och användning i olika elektro- och termomekaniska system där studier av värmeöverföring, strömningsmekanik, reaktiva flöden samt strukturmekanik spelar en central roll. I synnerhet är förbättrad förståelse för turbulenta, reaktiva- och flerfasflöden tillsammans med materialvetenskap och nya tillverkningstekniker nyckeln till förbättrade värmeöverföringsmekanismer och effektivare användning av energi. Vid avdelningen arbetar cirka 25 kollegor, varav 15 doktorander. På internationell nivå samarbetar vi med universitet och institut i Europa, Asien och Nordamerika. Mer information om avdelningen för värmeöverföring finns här: https://www.ht.energy.lth.se/english/ COMPEL, “COMPetence for the ELectrification of the transport system”, är en strategisk satsning från Sveriges regering, med syfte att stärka forsknings- och utbildningsmiljöerna inom batteriteknik och elektrifiering. Inom COMPEL fördjupar de tre lärosätena Chalmers tekniska högskola, Lunds universitet och Uppsala universitet, i samråd med viktiga aktörer i svensk industri, sitt samarbete i avsikt att stärka Sveriges position inom batterier och elektrifieringen av transportsektorn och relaterade områden. Satsningen syftar till att stärka forskning- och utbildningssatsningar relaterade till batteriområdet med målet att säkerställa att relevant forskning inom batteriteknik för att elektrifiering av transportsektorn bibehålls och vidareutvecklas i Sverige. Forskning inom COMPEL spänner över batteriets hela värdekedja: från materialforskning, forskning kring nya cellkoncept och celltillverkning, batterisystem och systemintegration, återvinning till batterisäkerhet. Vid Lunds universitet med Lunds Tekniska Högskola är COMPEL en strategisk satsning som syftar till att stärka forskningsmiljöer inom batteriteknik och elektrifiering, på ett sätt som kompletterar relevant forskning på andra lärosäten och som bygger på våra styrkor. COMPEL vid Lunds universitet inkluderar initialt forskare vid tio institutioner och tre forskningsområden har identifierats för strategisk utveckling: materialforskning, integration av batterier med kraftelektronik och säker energilagring. På utbildningssidan utökas antal platser inom flera civilingenjörsprogram och kursutbudet relaterat till batteriteknik och elektrifiering stärks. Denna forskningsmiljö är ett smörgåsbord av resurser och möjligheter för den som vill utveckla sina karriärer och göra skillnad i omställningen för en hållbar framtid. Särskild ämnesbeskrivning Detta projekt fokuserar på utvecklingen av GPU-accelererade, högupplösta simuleringsmodeller för termisk rusning i litiumjonbattericeller, moduler, batteripack och kompletta batterisystem. Termisk rusning är en kedjereaktion som leder till en okontrollerad frigörelse av den energi som lagras i en battericell, vilket kan resultera i bränder och andra farliga händelser som är svåra att begränsa. I takt med att batterisystem blir större och mer komplexa ökar behovet av beräkningseffektiva prediktiva verktyg som kan beskriva de underliggande fysikaliska och kemiska processerna över flera skalor. Projektet kommer att genomföras i samarbete med Scania Industrial Battery Systems och partnerna inom COMPEL. Det huvudsakliga målet med postdoktorprojektet är att utveckla nästa generations GPU-baserade simuleringsmetodik i OpenFOAM för att förutsäga initiering och utbredning av termisk rusning på cell och modulnivå. Särskild tonvikt kommer att läggas på att utnyttja moderna heterogena beräkningsarkitekturer för att möjliggöra storskaliga, högupplösta simuleringar av reagerande strömningar. De modeller som utvecklas på cellnivå kommer därefter att kopplas till simuleringar på modul-, pack- och systemnivå för att förbättra förmågan att förutsäga hur termisk rusning sprids i praktiska batterisystem. Arbetsuppgifter I arbetsuppgifterna som postdoktor ingår främst att bedriva forskning. Även undervisning kan ingå i arbetsuppgifterna, dock högst en femtedel av arbetstiden. Inom ramen för anställningen ges det möjlighet till tre veckors högskolepedagogisk utbildning. Syftet med anställningen är att utveckla sin självständighet som forskare samt skapa förutsättningar för vidare meritering. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter och ansvarsområden är att: Utveckla och implementera GPU-accelererade modeller och numeriska metoder för termisk rusning i OpenFOAM. Utforma och optimera beräkningsramverk för högpresterande simulering av reagerande strömningar och batterisäkerhetsrelaterade fenomen på moderna GPU-arkitekturer. Bedriva forskning inom angränsande områden såsom batterimodellering, beräkningsströmningsdynamik (CFD) och högpresterande beräkningar (HPC). Analysera simuleringsresultat och publicera forskningsresultat i ledande vetenskapliga tidskrifter samt presentera dem vid internationella konferenser. Samarbeta med industriella och akademiska partners inom Scania Industrial Battery Systems och COMPEL-nätverket. Samverka med forskargruppen för att utveckla innovativa metoder inom batterisäkerhet, CFD och GPU-baserad beräkningsteknik. Bidra till ansökningar om extern forskningsfinansiering och delta i utvecklingen av framtida forskningsinitiativ. Delta i undervisning, inklusive handledning av doktorander och examensarbeten på avancerad nivå. Behörighet Behörig att anställas som postdoktor är den som har avlagt doktorsexamen, eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen, inom anställningens ämnesområde. Bevis om att behörighetskravet är uppfyllt ska ha inkommit senast vid tidpunkten då anställningsbeslut fattas. Främst kommer den sökande i fråga som avlagt examen högst tre år före sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl kan doktorsexamen ha avlagts tidigare. Se hela annonsen på https://lu.varbi.com/what:job/jobID:967435/
Gör skillnad. Varje dag. Vi på Beroendemottagningen i Lund söker en sjuksköterska som har drivet, viljan och kompetensen att ta sig an varierande arbetsuppgifter och vara med i vår fortsatta utveckling. Vi välkomnar dig som vill vara med och utveckla framtidens psykiatri! Verksamhetsområde (VO) vuxenpsykiatri Lund har cirka 570 medarbetare. Verksamheten omfattar allmänpsykiatrisk heldygnsvård och akutmottagning, allmänpsykiatrisk öppenvård, beroende- och psykosvård samt psykiatrisk intensivvårdsavdelning. Därutöver ingår en resursenhet och nationell högspecialiserad vård för svårbehandlat självskadebeteende hos barn och vuxna, könsdysfori samt ätstörningsvård för vuxna. VO vuxenpsykiatri Lund är en universitetsjukvårdsenhet som präglas av mångfald och hög kompetens med närhet till forskning och undervisning. Vi arbetar kontinuerligt med att förbättra och utveckla den specialistpsykiatriska vården, och inom verksamheten pågår flera forsknings- och utvecklingsprojekt. Vi bedriver en stor bredd av psykiatriska verksamheter, där medarbetares samlade kompetens skapar en stark grund för vården. Vi arbetar i ljusa och moderna lokaler i Lund och omfattar ett upptagningsområde som sträcker sig över Lund samt åtta kringliggande kommuner. Vuxenpsykiatrimottagning beroende är en öppenvårdsmottagning vars uppdrag är att diagnosticera, ge vård och behandling till patienter med alkohol-, narkotika- och blandberoende av sådan allvarlighetsgrad att specialistvård krävs. Mottagningen har ett tätt samarbete med Vuxenpsykiatriavdelning 8 beroende och det finns en upparbetad vårdkedja för patienterna som söker hjälp för sin beroendesjukdom. På mottagningen arbetar vi i ett tvärprofessionellt team bestående av specialistläkare, sjuksköterskor, kuratorer, ST-läkare, undersköterskor, medicinsk sekreterare, peer support och arbetsterapeut. Som team drivs vi av Region Skånes värderingar; Välkomnande, Drivande, Omtanke & Respekt. Vi arbetar med patienten i fokus och både bidrar samt verkar för en god arbetsmiljö. Vidare erbjuder vi ett nära ledarskap och närhet till övriga specialistpsykiatriska enheter, vilket vi ser som en styrka och en tillgång för såväl medarbetare som patienter. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi välkomnar en ny sjuksköterskekollega som vill vara en del av vår mottagning och tillsammans med oss bidra till en trygg, sammansvetsad arbetsgrupp där alla tycker om att gå till jobbet! Sedan cirka ett år tillbaka arbetar vi med att implementera FACT modellen som arbetssätt. Det är viktigt att du har ett flexibelt arbetssätt och ser dina kollegor och hela teamet som en tillgång samt samarbetar väl med våra samverkanspartner utifrån patientens behov och motivation. Som sjuksköterska ansvarar du för patienternas behandling och vårdplaner tillsammans med överläkare och övriga yrkeskategorier i teamet, utifrån insats. Förutom den farmakologiska behandlingen och tillhörande provtagning arbetar du med motiverande, preventiva och hälsofrämjande insatser. Dokumentationsarbetet sker i Melior och Mina Planer, medan tidsbokning hanteras i Pasis. I rollen ansvarar du för att planera, prioritera och administrera ditt arbete noggrant. Du förväntas handleda studenter samt dela med dig av dina kunskaper och erfarenheter till kollegor på kliniken. Hos oss erbjuds du kompetensutveckling inom området i form av utbildning och föreläsningar. Beroendevården befinner sig i en föränderlig tid och vi välkomnar dig som med dina erfarenheter och kunskaper vill vara med att driva arbetat framåt. Som ny medarbetare inleds din anställning med introduktion och bredvidgång och du erbjuds en mentor utanför den egna enheten. Tycker du att det låter spännande och vill veta mer? Kontakta mig, Sandra, enhetschef, så berättar jag gärna mer! KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Du har språkkunskaper i svenska lägst motsvarande nivå C1 enligt Europarådets nivåskala. Det är meriterande om du är vidareutbildad psykiatrisjuksköterska och/eller har erfarenhet från arbete inom psykiatrisk öppenvård. Arbetslivserfarenhet och/eller kunskap inom beroende och FACT ses som meriterande. Som person är du nyfiken och har en vilja att samverka vården utifrån patientens behov samt vara en del av framtidens hälso- och sjukvård. Du arbetar för en patientsäker vård och lägger stort värde i att följa gällande riktlinjer, vårdprocesser och system samt aktivt verkar för att vi som team gemensamt klarar framtidens vård. För att lyckas i rollen är du empatisk, ödmjuk och lyhörd för patienter och kollegor. Du är en god lagspelare med förmågan att lyfta blicken och se helheten i verksamheten. Därtill förväntas du bidra till en god arbetsmiljö och dela på ansvaret för driften samt de ansvarsområden som åligger enheten. Vidare har du ett kvalitetsmedvetet förhållningssätt och en förmåga att prioritera i dina arbetsuppgifter samt arbeta situationsanpassat. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Som en del av den lämplighetsprövning, inför beslut att erbjuda arbete, kan det komma att göras en kontroll ur misstanke- och belastningsregistret. Läs mer här om när en kontroll kan bli aktuell:https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/att-jobba-i-region-skane/villkor-och-formaner/#418025 I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan i dag, vi ser fram emot att lära känna dig! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Uppdraget inom psykiatri är att bedriva specialiserad vård i den offentligt drivna barn-, vuxen- och rättspsykiatrin. Habiliteringen bedriver habilitering och rehabilitering inom den offentligt drivna barn-, ungdoms- och vuxenhabiliteringen. Hjälpmedel har i uppdrag att hantera hjälpmedel som föreskrivs till patienter i Skåne. Inom förvaltningen finns också syn-, hörsel och dövverksamhet och ungdomsmottagningarna i Skåne. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Gör skillnad. Varje dag. Vi på Beroendemottagningen i Lund söker en sjuksköterska som har drivet, viljan och kompetensen att ta sig an varierande arbetsuppgifter och vara med i vår fortsatta utveckling. Vi välkomnar dig som vill vara med och utveckla framtidens psykiatri! Verksamhetsområde (VO) vuxenpsykiatri Lund har cirka 570 medarbetare. Verksamheten omfattar allmänpsykiatrisk heldygnsvård och akutmottagning, allmänpsykiatrisk öppenvård, beroende- och psykosvård samt psykiatrisk intensivvårdsavdelning. Därutöver ingår en resursenhet och nationell högspecialiserad vård för svårbehandlat självskadebeteende hos barn och vuxna, könsdysfori samt ätstörningsvård för vuxna. VO vuxenpsykiatri Lund är en universitetsjukvårdsenhet som präglas av mångfald och hög kompetens med närhet till forskning och undervisning. Vi arbetar kontinuerligt med att förbättra och utveckla den specialistpsykiatriska vården, och inom verksamheten pågår flera forsknings- och utvecklingsprojekt. Vi bedriver en stor bredd av psykiatriska verksamheter, där medarbetares samlade kompetens skapar en stark grund för vården. Vi arbetar i ljusa och moderna lokaler i Lund och omfattar ett upptagningsområde som sträcker sig över Lund samt åtta kringliggande kommuner. Vuxenpsykiatrimottagning beroende är en öppenvårdsmottagning vars uppdrag är att diagnosticera, ge vård och behandling till patienter med alkohol-, narkotika- och blandberoende av sådan allvarlighetsgrad att specialistvård krävs. Mottagningen har ett tätt samarbete med Vuxenpsykiatriavdelning 8 beroende och det finns en upparbetad vårdkedja för patienterna som söker hjälp för sin beroendesjukdom. På mottagningen arbetar vi i ett tvärprofessionellt team bestående av specialistläkare, sjuksköterskor, kuratorer, ST-läkare, undersköterskor, medicinsk sekreterare, peer support och arbetsterapeut. Som team drivs vi av Region Skånes värderingar; Välkomnande, Drivande, Omtanke & Respekt. Vi arbetar med patienten i fokus och både bidrar samt verkar för en god arbetsmiljö. Vidare erbjuder vi ett nära ledarskap och närhet till övriga specialistpsykiatriska enheter, vilket vi ser som en styrka och en tillgång för såväl medarbetare som patienter. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi välkomnar en ny sjuksköterskekollega som vill vara en del av vår mottagning och tillsammans med oss bidra till en trygg, sammansvetsad arbetsgrupp där alla tycker om att gå till jobbet! Sedan cirka ett år tillbaka arbetar vi med att implementera FACT modellen som arbetssätt. Det är viktigt att du har ett flexibelt arbetssätt och ser dina kollegor och hela teamet som en tillgång samt samarbetar väl med våra samverkanspartner utifrån patientens behov och motivation. Som sjuksköterska ansvarar du för patienternas behandling och vårdplaner tillsammans med överläkare och övriga yrkeskategorier i teamet, utifrån insats. Förutom den farmakologiska behandlingen och tillhörande provtagning arbetar du med motiverande, preventiva och hälsofrämjande insatser. Dokumentationsarbetet sker i Melior och Mina Planer, medan tidsbokning hanteras i Pasis. I rollen ansvarar du för att planera, prioritera och administrera ditt arbete noggrant. Du förväntas handleda studenter samt dela med dig av dina kunskaper och erfarenheter till kollegor på kliniken. Hos oss erbjuds du kompetensutveckling inom området i form av utbildning och föreläsningar. Beroendevården befinner sig i en föränderlig tid och vi välkomnar dig som med dina erfarenheter och kunskaper vill vara med att driva arbetat framåt. Som ny medarbetare inleds din anställning med introduktion och bredvidgång och du erbjuds en mentor utanför den egna enheten. Tycker du att det låter spännande och vill veta mer? Kontakta mig, Sandra, enhetschef, så berättar jag gärna mer! KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Du har språkkunskaper i svenska lägst motsvarande nivå C1 enligt Europarådets nivåskala. Det är meriterande om du är vidareutbildad psykiatrisjuksköterska och/eller har erfarenhet från arbete inom psykiatrisk öppenvård. Arbetslivserfarenhet och/eller kunskap inom beroende och FACT ses som meriterande. Som person är du nyfiken och har en vilja att samverka vården utifrån patientens behov samt vara en del av framtidens hälso- och sjukvård. Du arbetar för en patientsäker vård och lägger stort värde i att följa gällande riktlinjer, vårdprocesser och system samt aktivt verkar för att vi som team gemensamt klarar framtidens vård. För att lyckas i rollen är du empatisk, ödmjuk och lyhörd för patienter och kollegor. Du är en god lagspelare med förmågan att lyfta blicken och se helheten i verksamheten. Därtill förväntas du bidra till en god arbetsmiljö och dela på ansvaret för driften samt de ansvarsområden som åligger enheten. Vidare har du ett kvalitetsmedvetet förhållningssätt och en förmåga att prioritera i dina arbetsuppgifter samt arbeta situationsanpassat. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Som en del av den lämplighetsprövning, inför beslut att erbjuda arbete, kan det komma att göras en kontroll ur misstanke- och belastningsregistret. Läs mer här om när en kontroll kan bli aktuell:https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/att-jobba-i-region-skane/villkor-och-formaner/#418025 I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan i dag, vi ser fram emot att lära känna dig! Observera att denna annons finns publicerad under flera yrkeskategorier som är kopplade till en huvudannons. Du kan därför komma att slussas vidare när du söker jobbet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Uppdraget inom psykiatri är att bedriva specialiserad vård i den offentligt drivna barn-, vuxen- och rättspsykiatrin. Habiliteringen bedriver habilitering och rehabilitering inom den offentligt drivna barn-, ungdoms- och vuxenhabiliteringen. Hjälpmedel har i uppdrag att hantera hjälpmedel som föreskrivs till patienter i Skåne. Inom förvaltningen finns också syn-, hörsel och dövverksamhet och ungdomsmottagningarna i Skåne. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).
KB Components söker Laboratory Manager med expertis inom polymera material Hos KB Components i Örkelljunga får du en central specialistroll där du påverkar materialval, produktutveckling och kvalitet genom hela produktlivscykeln – från tidiga kundprojekt till löpande produktion och analys av reklamationsärenden. KB Components är en internationell koncern inom polymera komponentlösningar med stark tillväxt, hög innovationsnivå och ett nära samarbete mellan funktioner och verksamheter världen över. I rollen ingår du i Sourcing teamet och samarbetar nära R&D, Produktionsteknik, kvalité, säljorganisation och övriga koncernbolag internationellt. KB Components erbjuder * Ett engagerat team där din kompetens gör verklig skillnad * Global koncern med internationella projekt och karriärmöjligheter * 5 000 kr i friskvårdsbidrag * Gratis frukost varje arbetsdag och subventionerade luncher * Förmånsrabatter och flera personalförmåner Om tjänsten Som Laboratory Manager har du en central roll i att säkerställa och utveckla företagets materialkompetens genom provning, verifiering och analys. Du arbetar nära R&D, Produktionsteknik, Kvalitet och Inköp, där du bidrar med expertis kring materialval redan i tidiga kunddialoger och under pågående kundprojekt. Rollen innefattar planering och genomförande av tester och analyser för såväl utvecklingsprojekt som löpande produktion samt utredningar vid reklamationsärenden. Du ansvarar även för laboratoriets testutrustning och metoder samt fungerar som tekniskt stöd inom materialfrågor för verksamheten, både nationellt och internationellt. Arbetsuppgifter * Välja och föreslå lämpliga material vid förfrågan * Identifiera kostnadseffektiva plastmaterial vid benchmark * Utbilda och bygga upp kompetens med fokus på material, både internt och externt * Ge tekniskt stöd och samverka medövriga funktioner inom organisationen * Assistera och ge råd vid materialtekniska frågeställningar och problem * Delta i forsknings- och utvecklingsprojekt * Kontakt med universitet, högskolor, forsknings- och provningsinstitut samt externa laboratorier * Vidareutveckla företagets laboratorium ytterligare med avseende på avancerad provutrustning Du kommer att ingå i inköpsteamet som består av sex kollegor i Örkelljunga. I tjänsten rapporterar du till Global Sourcing Director. Tjänsten innebär några få resor per år, både inrikes och utrikes Din profil För tjänsten krävs att du har god kännedom om organisk kemi och polymera material samt att du har en utpräglad analytisk förmåga. Med dina djupgående kunskaper och förståelse av polymera material ska du kunna tolka materialdatablad samt standarder och kundspecifika bestämmelser. Utöver det besitter du även djupgående kunskap om provningsmetoder. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska och arbetar vant i Office 365-miljö. Som person är du självgående, lösningsorienterad och tar gärna egna initiativ. Du arbetar bra både självständigt och i grupp. Du drivs av att lära nytt och att hela tiden växa dels i din kompetens, dels i din yrkesroll. Om KB Components KB Components är ett globalt växande företag med en omsättning på ca 3 200 MSEK där vår vision är att vara världsledande avseende tekniskt avancerade polymera produkter. Företagets tre övergripande målsättningar är tillväxt, lönsamhet och trivsel, inom vilka vi aktivt arbetar för att bli ett av världens bästa plastföretag! Vårt huvudsakliga kundsegment finner du inom fordonsindustri, möbelindustri och belysningsteknik. Utveckling, produktion och försäljning sker i någon av våra anläggningar i Örkelljunga, Gislaved, Tallinn i Estland, Nurmajärvi i Finland, Kaunas i Litauen, Zilina i Slovakien, Zweibrücken och Wannweil i Tyskland, Warszawa i Polen, Puebla eller Irapuato i Mexiko, Dallas i USA, Windsor i Kanada, New Delhi i Indien och Wuxi i Kina.
Organisk kemist / student inom organisk kemi för produktion och utveckling Omfattning: Deltid, ca 50–80 % (med goda möjligheter till förlängning och utökad omfattning) Ort: Lund Om tjänsten Vi söker nu en engagerad och noggrann organisk kemist eller student inom organisk kemi till vårt team i Lund. Tjänsten är på deltid (ca 50–80 %) med stor flexibilitet, vilket gör den idealisk att anpassa efter verksamhetens behov eller att kombinera med studier. Rollen passar dig som trivs med ett varierat arbete där du får kombinera praktiskt produktionsarbete och löpande laboratorierutiner med spännande utvecklingsprojekt. Dina arbetsuppgifter Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av att producera kemiska produkter enligt etablerade procedurer och kvalitetskrav. Du ansvarar för att upprätthålla god ordning och struktur i laboratoriet. Beroende på verksamhetens behov och aktuella projekt kommer du även att arbeta med organisk-kemisk syntes, vilket inkluderar inslag av tillämpad forskning, produkt- och processutveckling samt optimering. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Produktion & Organisk Syntes: Planera och genomföra produktion samt organisk syntes enligt fastställda metoder. Dokumentation: Noggrant dokumentera processer, metoder och forskningsresultat. Laboratorieunderhåll: Ansvara för ordning, renlighet och löpande skötsel av laboratoriet. Logistik & Administration: Hantera packning och leveransförberedelser av produkter till kunder. FoU-projekt: Delta aktivt i forsknings- och utvecklingsprojekt för nya och befintliga produkter. Säkerhet: Säkerställa att allt arbete sker i strikt enlighet med gällande säkerhets- och kvalitetsföreskrifter. Vi söker dig som: Har en påbörjad eller avslutad högskole- eller universitetsutbildning med inriktning mot organisk kemi. Har praktisk erfarenhet av arbete i laboratorium eller kemisk produktion. Är noggrann, strukturerad och har ett mycket högt säkerhetstänk. Trivs med att arbeta självständigt och ta eget ansvar för dina processer. Behärskar engelska i tal och skrift, gärna med goda kunskaper i svenska. Vi erbjuder Vi erbjuder en flexibel och utvecklande roll i en dynamisk miljö. Tjänsten är inledningsvis en tidsbegränsad anställning på deltid (ca 50–80 %). För rätt person finns det mycket goda möjligheter till förlängning och att tjänsten på sikt kan öka i omfattning.
Gör skillnad. Varje dag. Vi välkomnar nu en operationssjuksköterska till vårt team på Handkirurgens operationsavdelning i Malmö. Den handkirurgiska verksamheten på Skånes universitetssjukhus (Sus) bedriver högspecialiserad vård för barn och vuxna med handskador och handsjukdomar. Enheten är en utpräglad regionverksamhet med omfattande högspecialiserad klinisk verksamhet, utbildning och internationellt renommerad forskning. Vår verksamhets upptagningsområde omfattar södra sjukvårdsregionen med drygt 1,8 miljoner invånare. Trauma utgör en stor och viktig del av den kliniska verksamheten. Under ett och samma tak har vi samlat operation, slutenvård, öppenvård, rehabilitering, och sekretariat. Vi har ett nära och givande samarbete mellan enheterna och en ständig dialog kring hur vi kan erbjuda patienten den bästa vården. Handkirurgens operation ingår i verksamhetsområde specialiserad kirurgi som tillhör Sus. Det är en mindre operationsavdelning belägen i trivsamma lokaler med fantastisk utsikt över Pildammsparken. Avdelningen består av fem operationssalar, egen sterilenhet samt postoperativ enhet. Vi erbjuder dig en stimulerande arbetsmiljö, möjlighet till kompetensutveckling inom handkirurgisk omvårdnad och dessutom möjlighet att delta i forskning och utveckling. Vi värnar om att medarbetare vill stanna och fortsätta utvecklas hos oss och har implementerat kompetens- och tjänstemodellen (KTM). Denna kompetensmodell innebär kontinuerligt och livslångt lärande samt god och säker vård, som är en del av arbetet med magnetmodellen. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Är du en engagerad, kunnig och positiv operationssjuksköterska med intresse för handkirurgi? I så fall ska du söka dig till oss! Vi på handkirurgens operationsavdelning erbjuder dig ett spännande och varierande arbete. Hos oss kommer du att möta ett varierat patientklientel, från det lilla barnet till den äldre personen. Vi utför olika typer av elektiva och akuta operationer inom såväl mjukdel-, ben- och kärlkirurgi samt artroskopier på främst hand och arm. Som operationssjuksköterska hos oss har du oftast hand om cirka två till fyra patienter per dag och alltid med möjlighet att sitta ner vid instrumentering. Det som skiljer oss från andra operationsavdelningar är att vi har vår egen sterilenhet där vi diskar, packar och steriliserar våra handkirurgiska specialinstrument. Att vara på sterilenheten ingår i operationssjuksköterskans arbetsuppgifter och upplevs som stimulerande och lärorikt. I rollen som operationssjuksköterska arbetar du i team tillsammans med andra yrkeskategorier. Detta för att erbjuda patienten bästa möjliga vård. Tack vare att vi tillämpar önskeschema med begränsad kväll- och helgtjänstgörning kan du i stor utsträckning påverka ditt schema. När du lägger ditt schema väljer du också arbetsuppgift för ditt pass, antingen arbetar du inne på operationssal, eller som löpare och stöttar dina kollegor i byten och raster, eller i vår sterilenhet. Med denna valmöjlighet kan du få ett varierande och stimulerande arbete vilket våra operationssjuksköterskor uppskattar. Handkirurgiska verksamheten präglas av en stark forskningstradition och det finns goda möjligheter, att utifrån ditt eget intresse och verksamhetens behov utvecklas inom det handkirurgiska fältet. KVALIFIKATIONER För att vara aktuell för tjänsten krävs det att du är legitimerad sjuksköterska med behörighet att arbeta inom svensk sjukvård, samt har specialistutbildning inom operation. Språkkunskaper i svenska lägst motsvarande nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Har du erfarenhet av att dokumentera i Melior eller arbeta med Orbit ser vi detta som en fördel. Vi önskar att du som söker har lätt för att kommunicera och samarbeta, samt har ett intresse för att vilja utvecklas inom arbetsområdet. Därtill har du patienten i fokus och arbetar alltid för verksamhetens bästa. Du trivs med att arbeta i team, men har också förmågan att självständigt fatta beslut och att prioritera mellan olika arbetsuppgifter. Vi söker dig som efter bästa förmåga bidrar till en positiv arbetsmiljö. Att arbeta utifrån Region Skånes värderingar är för oss en självklarhet. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Tveka inte att kontakta oss om du är intresserad av att veta mer eller har några frågor. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Vill du vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen med din ansökan redan idag! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Drottninghögsskolan är en F-6 skola med ca 300 elever. Majoriteten av våra elever har annat modersmål än svenska. Vi lägger stor vikt vid att alla elever utvecklar ett rikt språk för att nå sina mål - alla ska få chans att bli sitt bästa jag. Tillsammans utvecklas vi för att se till att alla elever blir duktiga läsare. Drottninghögsskolan ska vara den bästa skolan för varje elev! Vi har ”Pulsglädje” varje förmiddag med våra elever för en aktiv satsning på hälsoarbete där du som lärare deltar tillsammans med våra elever. Vi tror på att ge eleverna verktygen de behöver för att utveckla sina förmågor i skolan och för framtiden. Det synliggörs bland annat genom rastaktiviteter och brain breaks på lektionerna. Ett av våra viktigaste verksamhetsmål är att elevernas språkutveckling ska stimuleras och utvecklas genom hela sin skoldag och oavsett ämne och eleverna ska utveckla sin läs- och skrivförmåga. Utifrån forskning och beprövad erfarenhet utvecklar vi elevernas utbildning utifrån behov som finns på just vår skola. Arbetsuppgifter Vi söker dig som är en driven och engagerad lärare som vill vara med och utveckla undervisningen och vår pedagogiska verksamhet på Drottninghögsskolan. Vi är nyfikna på dina idéer, ditt bidrag och vill ta del av dina erfarenheter på vår resa framåt. Om du brinner för elevers stimulans och utveckling i en skolmiljö med fantastisk mångfald är du varmt välkommen att söka! Du kommer ansvara för undervisning i åk 4-6 och ha mentorsuppdrag. Som lärare hos oss får du vara med att påverka framtiden. Tillsammans med dina kollegor skapar du förutsättningar och inspirerar eleverna att bli sitt bästa jag. Du kommer aktivt att bidra till högre måluppfyllelse på skolan gällande såväl kunskaper som demokratiuppdrag. Tillsammans skapar vi en skola som är likvärdig och inkluderande. I din tjänst ingår mentorskap, planering, undervisning, dokumentation och bedömning. Du utvecklar den pedagogiska verksamheten i enlighet med skolans styrdokument tillsammans med dina kollegor och ledningen. Tillsammans med kollegorna bidrar du till en god arbetsmiljö där du stärker varje elev i såväl kunskapsutveckling som den personliga utvecklingen. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker en lärare som har en stark tro på allas möjligheter och vill driva utvecklingen framåt tillsammans med kollegor. Du är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i åk 4-6. I din behörighetsförteckning ser vi att svenska, svenska som andraspråk, samt SO-ämnen finns med. Utifrån dina drivkrafter och behörigheter lägger vi organisationen tillsammans. Du har en god nivå på dina kunskaper i svenska såväl muntligt som skriftligt. Du är van att arbeta språkutvecklande, har erfarenhet av den tidiga läsinlärningen och följer aktivt med i forskning och utveckling. Du har erfarenhet av att synliggöra kvalitet och likvärdighet, vad som görs, varför och vad det leder till. Genom att planera, följa upp, analysera, dokumentera och utveckla utbildningen skapar och delar du med dig av kunskap om vad som leder till högre måluppfyllelse. Du ser möjligheter i stället för hinder, är idérik och ser positivt på vårt hälsoarbete. Genom att vara lösningsfokuserad och ha ett medvetet förhållningssätt skapar du trygghet, förtroende och goda relationer till kollegor, vårdnadshavare och elever. Du ser samarbete som självklart och är en kollega som tar ansvar för dina arbetsuppgifter. Du är en skicklig pedagog och har ett tydligt och medvetet ledarskap där du utformar en öppen och trygg lärandemiljö. Du är duktig på att se både den enskilda elevens och klassens behov och möjligheter. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Urval sker löpande, så välkommen med din ansökan redan idag. Sista ansökningsdag: 260921 Anställningsform: Ferieanställning Omfattning: 100% Tillträdesdatum: 261001 eller enligt överenskommelse Varaktighet: Tillsvidare Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter.Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare.Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregisterFör att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Är du den, som tillsammans med oss på Drottninghögsskolan, vill skapa möjligheter och göra skillnad för våra elever varje dag? Är du en person som gillar arbete i team där elevernas lärande, mående och utveckling alltid står i fokus? Om detta är fallet tycker vi att du ska skicka in din ansökan redan idag! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Drottninghögsskolan är en F-6 skola med ca 310 elever där majoriteten av våra elever har annat modersmål än svenska. Vi lägger stor vikt vid att alla elever utvecklar ett rikt språk för att nå sina mål, därför arbetar vi språkutvecklande under hela barnets skoldag. Drottninghögsskolan ska vara den bästa skolan för varje elev. Vi har ett talessätt: "Träning gör mej smartare" med aktiv satsning på hälsoarbetet för elever och personal. Vi tror på att ge eleverna verktygen de behöver för att utveckla sina förmågor i skolan och för framtiden. Det synliggörs bland annat genom Pulsglädje, rastaktiviteter och brain breaks under lektionerna. Vi har skapat en miljö som ska inspirera alla till att lära på sitt sätt. Stadsmiljö och vår natur är också viktiga lärmiljöer i undervisningen. Utifrån forskning och beprövad erfarenhet utvecklar vi elevernas utbildning på vårt sätt. Arbetsuppgifter Vi söker dig som vill vara med och utveckla Drottninghögsskolans fritidshem som från denna termin omorganiserats. Genom ditt driv och ditt engagemang som lärare i fritidshem ansvarar du för att planera, genomföra och utveckla verksamheten utifrån gällande styrdokument. Du kommer vara en viktig del i fritidsteamet som driver och utvecklar vår pedagogiska verksamhet med elevernas bästa i fokus. Du kommer ha mentorsansvar för några elever under deras tid på fritidshemmet. Under skoldagen stödjer du arbetet i klassrummet och ansvarar för uppdrag i undervisningen. Du kommer ha en viktig roll i skolans arbete med trygghet och trivsel. Som medarbetare på Drottninghögsskolan arbetar du med hela människan och genom ditt relationella ledarskap skapar du förutsättningar för våra elever att växa som individer. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad lärare i fritidshem med behörighet att undervisa i fritidshem. Det är meriterande om du har kombination med andra praktiskt-estetiska ämnen. Kunskaper kring skolans styrdokument är av stor vikt och du har erfarenhet av arbete inom fritidshemmet. Du är bra på att samarbeta med elever, kollegor och vårdnadshavare och har förmågan att skapa trygghet under skoldagen och ett stimulerande fritidshem för eleverna. Du ska ha goda kunskaper i det svenska språket, både muntligt och skriftligt och förmågan att pedagogiskt vara elevers Hjälp-jag i undervisningen. Dokumentation, som vi är ålagda enligt styrdokument att genomföra, ställer krav på förmågan att uttrycka dig i skrift. Vi ser att du är utvecklingsorienterad med elevernas bästa och läroplanen i fokus. Du besitter ledaregenskaper som för undervisningen och utvecklingen på skolan framåt där du leder både kollegor och elever på ett tydligt sätt. Som person har du ett stort engagemang och vilja att driva fritidshemmet framåt för att erbjuda en inspirerande verksamhet. För att trivas hos oss är du öppen för samarbete med alla kollegor i olika yrkeskategorier på skolan. Som person ser vi gärna att du är flexibel, nyfiken och lyhörd. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Urval sker löpande under ansökningsperioden Sista ansökningsdag: 260921 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: 100% Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter.Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare.Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregisterFör att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Dignus Medical specializes in recruiting doctors, specialists and nurses for the healthcare sector across Scandinavia. We help solve staffing challenges by matching the right professionals with the right employers – at the right time. This year, we proudly celebrate our 20th anniversary. Watch our anniversary film (https://vimeo.com/1114843079?share=copy) and join us on our journey! Join a leading University Hospital in Southwestern Sweden! Are you a pediatric ophthalmologist from the EU looking to grow your career in a modern, academic, and supportive environment? A leading university hospital in southwestern Sweden is now recruiting specialists in pediatric ophthalmology to strengthen its highly specialized eye care department. This is an exciting opportunity to work with advanced diagnostics and nationally designated care for pediatric glaucoma and cataract, while contributing to education, clinical development, and research within one of Sweden’s foremost ophthalmology units. About the role You will join a large ophthalmology department with more than 250 professionals, covering outpatient care, emergency eye services, inpatient wards, and surgical units. The pediatric ophthalmology section provides comprehensive diagnostic and therapeutic care for children and collaborates closely with electrophysiology and hereditary disease units. You will work in multidisciplinary teams that include physicians, orthoptists, nurses, optometrists, and technicians, all focused on delivering patient-centered, high-quality eye care. As part of a university hospital, you will also have the opportunity to participate in teaching, clinical research, and innovation projects. Requirements EU-recognized specialist certification in ophthalmology Minimum five years of clinical experience in ophthalmology Focus and competence in pediatric ophthalmology Strong interest in teaching, research, and clinical development Good communication skills in English and willingness to learn Swedish Team-oriented, responsible, and committed to providing high-quality patient care Experience or competence in medical retina is considered an advantage Language and relocation support A willingness and motivation to learn Swedish is important for your integration and clinical work. The relocation process begins once you reach language level B2. During this stage, you will work 50% clinically and study 50% Swedish until you achieve C1 level, which is required to apply for a Swedish specialist license (specialistbevis) to practice as a specialist doctor. Language training is provided free of charge once you have accepted an employment offer. You will receive full support throughout the licensing and relocation process, including assistance with documentation, Swedish authorization, and settling in Sweden. What Dignus Medical offers you Ongoing support from a recruiter before, during, and after your employment Assistance with obtaining Swedish authorization and specialist approvals, if required Help with accommodation and relocation, including support for your family Access to a free language course with a private tutor via Teams/Skype Why work in southwestern Sweden? Live and work in one of Sweden’s most beautiful and dynamic regions, combining city life, culture, and nature. Enjoy a high quality of life with short commutes, clean air, and a safe, family-friendly environment. You’ll have time for both professional development and personal wellbeing. Ready to take the next step in your career? We look forward to supporting your move to Sweden and helping you continue your professional journey as a pediatric ophthalmologist. Contact us for more information, or apply today! You can also register your CV (https://dignusmedical-en.recman.page/login) or sign up for our newsletter (https://www.dignusmedical.no/en/sign-up-for-newsletter/) to stay updated on future opportunities.
Gör skillnad. Varje dag. Vill du leda och utveckla ryggsjukvården vid ett av Sveriges ledande universitetssjukhus? Verksamhetsområde ortopedi vid Skånes universitetssjukhus (Sus) består av cirka 500 medarbetare och är en av Sveriges största ortopedverksamheter med verksamhet inom samtliga ortopediska subspecialiteter. Verksamhetsområdet omfattar sex sektioner, tre vårdavdelningar och två mottagningar samt rehab och sekretariat/administration i Malmö och Lund. Ryggsektionen vid Sus är en högspecialiserad verksamhet med ett regionalt uppdrag inom avancerad ryggkirurgi, inklusive komplex deformitetskirurgi. För flera patientgrupper omfattar upptagningsområdet hela Södra sjukvårdsregionen. Verksamheten kombinerar högspecialiserad vård med forskning och utbildning i en akademisk miljö med goda förutsättningar för fortsatt utveckling. Ryggsektionen befinner sig samtidigt i ett utvecklingsskede med höga ambitioner inom tillgänglighet, kvalitet, forskning, utbildning och kompetensförsörjning. Det finns en tydlig regional ambition att vidareutveckla ryggsjukvården i Skåne och där utgör Sus en viktig motor för att ligga i framkant. Som sektionschef har du en central roll i detta arbete. Du får vidareutveckla en verksamhet med akademisk profil och internationellt anseende. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en sektionschef till ryggsektionen, specialistläkare, biträdande överläkare eller överläkare, som vill leda en högspecialiserad verksamhet. Här får du ett stimulerande ledaruppdrag där du kombinerar kliniskt arbete med verksamhetsansvar och möjlighet att påverka utvecklingen av ryggsjukvård, forskning och utbildning. Ryggsektionen består av cirka 12 specialistläkare med bred kompetens inom degenerativ, traumatisk och komplex deformitetskirurgi. Verksamheten bedrivs i Malmö på Nya sjukhusområdet, ett av landets modernaste sjukhus, färdigställt 2025. Som sektionschef ansvarar du för verksamhet, medarbetare, ekonomi och utveckling. Du leder specialistläkare och läkare under utbildning och verkar för hög medicinsk kvalitet, god tillgänglighet och hållbar arbetsmiljö. Du skapar förutsättningar för medarbetares utveckling och bidrar till långsiktig kompetensförsörjning. Du rapporterar till verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp där du bidrar till utvecklingen av hela verksamhetsområdet Vi erbjuder vid behov kompletterande ledarskapsutbildning för att stödja dig i uppdraget. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en tydlig och närvarande ledare med förmåga att skapa engagemang, delaktighet och riktning. Du är trygg i att fatta beslut, har god förståelse för verksamhetsstyrning och kan kombinera strategiskt tänkande med ett operativt och tillgängligt ledarskap. Du drivs av att skapa effektiva samarbetsformer för att utveckla verksamheten och ta tillvara och utveckla medarbetarnas kompetens. Medarbetarna ser du som din viktigaste resurs för att nå resultat. Du har hög integritet och förmåga att stå för fattade beslut och att kommunicera dessa, samt mål och strategier på ett tydligt sätt. Ditt ledarskap präglas av dialog, tydlighet och engagemang. Du har en bra samarbetsförmåga och ser möjligheterna i väl utvecklat tvärprofessionellt teamarbete. Ditt ledarskap präglas av tillit, helhetssyn och ett fokus på utveckling av både verksamhet och medarbetare. För att kombinera sektionschefsrollen som specialistläkare krävs det att du är legitimerad läkare med behörighet att verka inom svensk sjukvård samt: - specialistkompetens inom ortopedi eller motsvarande - genomgången eller planerad kurs i klinisk handledning - språkkunskap i svenska som lägst motsvarar nivå C1 enligt Europarådets nivåskala För att kombinera sektionschefsrollen med biträdande överläkare krävs även: - heltidstjänstgöring om minst tre år (dokumenterad effektiv tid) - klinisk skicklighet samt självständighet inom ortopedi eller motsvarande - dokumenterade undervisnings- och handledarmeriter För anställning som överläkare krävs även: - heltidstjänstgöring om minst fem år (dokumenterad effektiv tid) - disputation Disputation och/eller specialistexamen kan tillgodoräknas sammanlagt motsvarande sex månaders klinisk tjänstgöring. Det är meriterande om du har ledarskapsutbildning och erfarenhet av ledningsarbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vid en universitetssjukvårdsenhet krävs att läkare har pedagogisk erfarenhet och utbildning. Denna kan du ha förvärvat genom handledning av exempelvis sjuksköterske- och läkarstudenter samt läkare under utbildning och som bi- eller huvudhandledare av doktorander. Beskriv tydligt i ansökan genomgångna eller planerade pedagogiska kurser, erfarenhet av handledning och undervisning på olika nivåer. I samband med att du skickar in din ansökan ska du fylla i frågeformuläret som måste vara fullständigt och korrekt ifyllt. Du behöver även bifoga dina handlingar digitalt, se under Övrigt vilka handlingar du behöver skicka med. För att vi ska kunna bedöma din ansökan måste den vara komplett. I den här rekryteringen arbetar vi med löpande urval. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Förutom den elektroniska ansökan ska sökande bifoga läkarlegitimation och specialistkompetensbevis. Gällande tjänst som biträdande överläkare och överläkare ska även tjänstgöringsintyg bifogas. För överläkartjänst kan även krävas examensbevis gällande disputation, intyg om docentur och publikationslista (uppdelat på originalpublikationer, översiktsartiklar och övriga publikationer). OBS! Dessa digitala handlingar skickas vidare för sakkunnigbedömning, därför ska de medfölja din ansökan. Utomnordiska avhandlingar ska bifogas ansökan och vara bedömda av Universitets- och högskolerådet. Vid frågor, mejla till: rekryteringsservice.gsf.rs@skane.se Skånes universitetssjukhus finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus, ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du följa rekryteringsprocessen och se antal sökande.
Ett spännande jobb för dig som är utbildad inom fysik och gillar kombinationen av praktiskt arbete (laborationer) och skrivbordsarbete (dokumentation). Här får du utvecklas vidare inom ditt ämne, lära dig nytt och bidra med något viktigt! Tjänsten är förlagd utanför Malmö, bor du på annan ort, så går det jättebra att veckopendla (vi hjälper dig med allt praktiskt!) Tjänsten: I tjänsten ingår en stor del laborativt arbete, mättekniskt arbete, analys, utvärdering, friklassning av material och dokumentation. Det är en roll som kombinerar skrivbordsarbete (dokumentation) med praktiskt arbete (laborativt arbete). För dig som är intresserad av strålning, fysik, laborationer, analys och vill arbeta med något som är meningsfullt och gör nytta, så är detta helt rätt! Vad efterfrågas: Utbildning: Sjukhusfysik eller en ingenjörsexamen med inriktning på fysik / teknisk fysik, eller annat som bedöms likvärdigt. Flera års utbildning krävs. Erfarenhet: Du får gärna känna ha erfarenhet av laborativt arbete och du behöver trivas med mätteknik, analys och utvärdering av data. Kunskap om strålning, kärnkraft, detektorer på utbildningsnivå eller praktisk erfarenhet av processindustri är meriterande. Vem är du som person: Lugn, trygg, engagerad och driven. Du är intresserad av ditt ämne. Flexibel och angelägen. Du trivs med att ingå i ett större sammanhang men kan också mycket väl driva ditt egna arbete framåt och egna initiativ. Du älskar att lära dig nytt och ser med stor nyfikenhet fram emot att för göra just det. Hög ansvarskänsla. Körkort: Krävs. Språk: Flytande svenska och engelska i tal och skrift. Övrigt: * Arbetets natur gör att du som kandidat behöver vara på plats till stor del, men flexibilitet för veckopendlingsupplägg finns. * Skicka gärna din ansökningshandling på svenska. * Säkerhetsklassad tjänst. När: Enligt överenskommelse, främst fortlöpande framöver. Har du frågor, eller är nyfiken på tjänsten? Kontakta mig gärna! Ansvarig rekryteringskonsult: Karin Signell Engelholm karin@ettnyttkapitel.se 070 222 12 78
Anställning Anställningen är placerad vid Institutionen för kliniska vetenskaper i Malmö. Den kliniska tjänstgöringen är placerad vid Kvinnokliniken, Skånes universitetssjukhus. Arbetsuppgifter Anställningen utlyses för att säkerställa grundutbildningens behov inom ämnet obstetrik och gynekologi. Den huvudsakliga arbetsuppgiften är att leda och driva utbildningen inom obstetrik och gynekologi i Malmö samt vara en av tre ämneansvariga inom läkarprogrammet. Innehavaren ska dessutom vara beredd att ta på sig ytterligare ledningsuppdrag inom ämnet på läkarprogrammet, liksom andra utbildningsuppdrag på grund- och avancerad nivå vid Medicinska fakultetens utbildningsprogram samt inom forskarutbildningen. Utöver utbildningsuppdraget ingår att bedriva forskning inom obstetrik och gynekologi samt att medverka i forskarutbildningen. Innehavaren förväntas också vara beredd att bistå ledningsgruppen i utbildningsfrågor och medverka till strategisk utveckling av både utbildning och forskning inom ämnesområdet. Anställningen innefattar även arbetsuppgifter som normalt är förknippade med en tjänst som universitetslektor, såsom administration samt interna och externa förtroendeuppdrag på nationell och internationell nivå. I anställningen ingår självständig klinisk tjänstgöring inklusive jourtjänstgöring. Även andra arbetsuppgifter kan förekomma. Behörighet Behörig att anställas som lektor enligt Högskoleförordningen 4 kap 4 § är den som dels har visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. Enligt Lunds universitets anställningsordning måste den sökande ha genomgått högskolepedagogisk utbildning om minst fem veckor eller på annat sätt ha inhämtat motsvarande kunskaper för att vara behörig, om det inte föreligger särskilda skäl. I den händelse att innehavaren bedöms ha särskilda skäl för att inte ha genomgått fem veckors högskolepedagogisk utbildning vid tillträdet av tjänsten, ska innehavaren genomföra sådan utbildning inom två år från tillträdet. Då arbetsuppgifterna innebär att leda och utveckla samt att undervisa inom grundutbildningen på främst läkarprogrammet, är svensk eller nordisk läkarlegitimation och specialistkompetens i obstetrik och gynekologi samt mycket goda kunskaper i svenska ett krav vid tillträdet. Språkkunskap i svenska lägst nivå C2 enligt Europarådets nivåskala är ett krav för anställningen. För lärare vid Lunds universitet gäller som allmänt behörighetskrav att vara lämplig för och ha den förmåga i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl. Bedömningsgrunder Den sökande ska ha visat pedagogisk, vetenskaplig, administrativ och klinisk skicklighet av betydelse för ämnet och vid bedömningen kommer särskild vikt att tillmätas den pedagogiska skickligheten. Den sökande ska uppvisa pedagogisk skicklighet av relevans för ämnesområdet såväl inom utbildning som inom handledning på grund-, avancerad- och forskarutbildningsnivå. Detta visas genom en god förmåga att planera, leda, utveckla, driva och genomföra utbildning samt förmåga att omsätta klinisk kompetens i utbildningsmoment. Förmåga att leda universitetsutbildning på grund- och avancerad nivå kommer att vara särskilt meriterande. Vidare ska den sökande uppvisa vetenskaplig skicklighet genom att bedriva egen aktuell forskning på hög nationell eller internationell nivå. Vetenskaplig skicklighet visas genom publikationer i internationella vetenskapliga tidskrifter, anslag erhållna i konkurrens samt erfarenhet av nationellt och internationellt forskningssamarbete. Vidare visas vetenskaplig skicklighet genom forskningsprogram av relevans för ämnet och förutsättningar för långsiktig karriärutveckling. Den sökande ska visa god förmåga till ledarskap, samarbete och samverkan med det omgivande samhället. Vid anställning av lärare gäller, utöver vad som följer av Högskoleförordningen, Lunds universitets anställningsordning samt Medicinska fakultetens allmänna kravprofil och bedömningsgrunder vid anställning: https://www.medicin.lu.se/medicinska-fakulteten-vid-lunds-universitet/jobba-hos-oss/instruktioner-sokande-till-lararanstallningar Ansökningsförfarande Anställningen söks elektroniskt via Lunds universitets sökandeportal senast 2026-11-01. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Institutionen för landskapsarkitektur, planering och förvaltning Vi söker en postdoktor inriktad mot aktionsforskning samt barn och ungas deltagande i utvecklingen av utemiljöer. Anställningen är kopplad till projektet ”Levande gator - Barns medskapande av trygga stadsrum” samt till viss del till undervisning inom landskapsarkitektur vid SLU i Alnarp. Om jobbet Arbetsuppgifterna omfattar forskning, till största delen inom det Formas-finansierade projektet ”Levande gator - Barns medskapande av trygga stadsrum”, som genomförs i nära samarbete mellan organisationen Växtvärket, SLU, MAU och Malmö stad. Projektet genomförs i gatumiljöer i Malmö med fokus på barns deltagande. I det kommer bland annat en metod tas fram, kallad trygghetsverkstäder, för samskapande av trygga, gröna gaturum med barn och unga. I arbetet ingår utveckling av projektets metoder, med datainsamling, dokumentation, analys, rapportering och publicering. Därutöver omfattar anställningen viss undervisning inom landskapsarkitektur, hållbar stadsutveckling och liknande, såsom om utvecklingsprocesser inom planering och förvaltning samt sociala aspekter kring olika användargrupper. På sikt kan även andra projekt inom forskning och samverkan ingå i arbetsuppgifterna. Postdoktorn kommer att samarbeta i olika konstellationer, inom ämnesgruppen Landskapets governance och förvaltning och med andra personer och grupper vid institutionen för Landskapsarkitektur, planering och förvaltning, liksom i nära samverkan med Växtvärket, MAU, Malmö stad och andra projekt- och samverkanspartners. Din bakgrund Anställningen är avsedd för en junior forskare och vi söker därför främst någon som avlagt doktorsexamen för högst tre år sedan. Krav för anställningen är en doktorsexamen inom landskapsarkitektur eller närliggande ämne (såsom fysisk planering eller arkitektur) samt dokumenterade meriter och erfarenheter av: Forskning med barn och/eller unga Aktionsforskning och deltagandeprocesser, helst relaterat till utveckling av utemiljöer Goda kunskaper i svenska, eller annat skandinaviskt språk, och engelska, i tal och skrift Meriterande för anställningen är dokumenterade meriter och erfarenheter av: Undervisning inom sociala aspekter av landskapsarkitektur eller närliggande ämnen För ämnet relevant samverkan med samhällsaktörer utanför akademin Att söka och beviljas extern finansiering Om oss Ämnesgruppen Landskapets governance och förvaltning är en del av Institutionen Landskapsarkitektur, planering och förvaltning (LAPF), i sin tur en del av SLU Landskap, vid SLU. Ämnesgruppen har ett 15-tal medlemmar som, genom fokus på förvaltning och governance, arbetar kollaborativt med frågor kring drift och utveckling av utemiljöer i relation till olika processer, organisationer och aktörer, inom forskning, samverkan och undervisning. Vid LAPF finns en tvärvetenskaplig miljö med forskning inom planering, design, förvaltning och vegetation och en omfattande undervisningsverksamhet inom flera utbildningsprogram. Mer information om institutionen: https://www.slu.se/om-slu/organisation/institutioner/landskapsarkitektur-planering-forvaltning/ Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba vid SLU på https://www.slu.se/om-slu/jobba-pa-slu/ Placering: Alnarp Anställningsform: Tidsbegränsad anställning 24 månader, med möjlighet till förlängning. Omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse. Ansökan: Välkommen med din ansökan via ansökningsknappen nedan senast 2026-09-24. Fackliga kontaktpersoner: https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/ Sveriges lantbruksuniversitet (SLU) har en nyckelroll i utvecklingen för hållbart liv, grundad i vetenskap och utbildning. Genom vårt fokus på samspelen mellan människa, djur och ekosystem och ett ansvarsfullt brukande av naturresurserna bidrar vi till en hållbar samhällsutveckling och goda livsvillkor på vår planet. Huvudorter är Alnarp, Umeå och Uppsala, men verksamhet bedrivs också på forskningsstationer, försöksparker och utbildningsorter i hela landet. SLU har drygt 4000 medarbetare, 6000 studenter och forskarstuderande och en omsättning på över 4,5 miljarder kronor. Universitetet satsar på attraktiva miljöer på sina campusområden. Vi arbetar för en jämställd och inkluderande arbetsmiljö där öppna samtal mellan människor med olika erfarenheter lägger grunden för vetenskaplighet, kreativitet och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och perspektiv att söka den aktuella anställningen.
Vill du göra skillnad på riktigt när elevernas skolresa precis har börjat? Vi söker en engagerad lärare till vår årskurs 1 som brinner för lär- och skrivutveckling och har förmågan att väcka en livslång lust att lära. Välkommen till oss! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Västra Ramlösa skola är en F-6-skola med cirka 600 elever och ligger i ett lugnt och trivsamt område i södra Helsingborg. Vi arbetar för att våra elever ska känna glädje i att gå i skolan, känna sig trygga och samtidigt nå goda resultat. Vår vision är: Vi Vågar Vi Lär Vi Kan Tillsammans! Hos oss är lärande, trygghet och utveckling nära sammankopplade. Vi har höga ambitioner för alla våra elever och arbetar aktivt för att varje elev ska utvecklas så långt som möjligt utifrån sina förutsättningar. Vi är en skola som tycker om att utvecklas. Vi håller oss uppdaterade kring aktuell pedagogisk forskning och arbetar kontinuerligt med att utveckla vår undervisning. Bland annat har vi under flera år arbetat aktivt med kooperativt lärande. Arbetsuppgifter Dina arbetsuppgifter består av att planera, genomföra och följa upp undervisningen i årskurs 1. Som lärare hos oss ingår du i ett arbetslag där ni tillsammans skapar en verksamhet som är trygg, rolig och utmanande samt arbetar aktivt med att stödja och motivera eleverna i deras utveckling, både socialt och kunskapsmässigt. Hos oss får du möjlighet att utvecklas tillsammans med vetgiriga elever och professionell och engagerad personal. Ledarskapet i klassrummet anser vi har en avgörande betydelse för elevernas resultat. Här prioriteras gott bemötande och att vi i konkret handling arbetar utifrån vetenskaplig grund. Vi tror på våra elever och det visar vi i handling! Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i årskurs 1 och har god insikt och kunskap i skolans styrdokument och tillämpar dem praktiskt i det dagliga arbetet. Du är uppdaterad med aktuell forskning inom ditt område och använder pedagogisk dokumentation som metod för att öka medvetenheten om det egna arbetet i skolan. Vi söker dig som är bra på att bygga relationer och värnar om ett bra bemötande gentemot elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är positiv och lösningsfokuserad samt bidrar och är engagerad i skolans utvecklingsarbete. Du vill, i nära samarbete med andra lärare i arbetslaget, arbeta för att våra elever ska uppleva att lärandet är angeläget, utmanande och inspirerande. Din kunskap främjar kreativa och inkluderande lärmiljöer. Vi tillämpar löpande urval så ansök snarast möjligt. Varmt välkommen med din ansökan! Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-09-25 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: 100% Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Gör skillnad. Varje dag. Verksamhetsområde hematologi, onkologi och strålningsfysik (VO HOS) är ett av de största inom Skånes universitetssjukhus. Vår kliniska forskningsenhet, gemensam för hematologi och onkologi, bedriver både akademiska och företagssponsrade kliniska studier från First-In-Human (FIH) och fas I till fas IV. Vi har ett nära samarbete med den kliniska vården i både Lund och Malmö och arbetar för att erbjuda cancervård i framkant med stark koppling till forskning och utveckling. Verksamheten bedrivs i nära samarbete med Lunds universitet och Malmö universitet. Hos oss arbetar cirka 40 medarbetare, främst sjuksköterskor men även undersköterskor, biomedicinska analytiker och medicinska sekreterare. Tillsammans driver vi idag omkring 100 pågående studier inom onkologi och hematologi. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Är du intresserad av klinisk forskning inom cancersjukvård? Vill du bidra till utvecklingen av framtidens cancerbehandlingar och vara en del av en växande klinisk prövningsenhet i Lund? Trivs du i team samtidigt som du uppskattar eget ansvar? Då kan detta vara rätt tjänst för dig. Som forskningssjuksköterska hos oss arbetar du i nära samarbete med andra forskningssjuksköterskor, läkare och övriga professioner. Du har även kontakt med externa aktörer, såsom läkemedelsföretag och monitorer. Rollen är varierande och innebär att du är engagerad i flera kliniska studier parallellt. Som forskningssjuksköterska möter du forskningspersoner i samband med studiebesök, vilket ställer krav på ett professionellt bemötande, lyhördhet och förmåga att skapa trygghet i en forskningsnära vårdsituation. I tjänsten ingår att medverka i hela studieprocessen från planering, uppstart och genomförande av kliniska prövningar. Arbetet ställer höga krav på kvalitet, struktur och noggrannhet. Du arbetar både självständigt och i team, med ansvar för att driva arbetet framåt enligt uppsatta mål och tidsramar. Resor i tjänsten kan förekomma, både nationellt och internationellt, exempelvis i samband med prövarmöten. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Språkkunskap i svenska lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Vidare behärskar du engelska väl, både i tal och skrift. Du är också en van datoranvändare med goda kunskaper i Officepaketet. Du är trygg i din yrkesroll och vi ser gärna att du har några års erfarenhet efter examen. Det är meriterande om du har erfarenhet av kliniska prövningar eller forskningsprojekt, liksom arbete inom onkologi och/eller hematologi. Kunskaper i Melior och arbete med Case Report Forms (CRF) samt utbildning i Good Clinical Practice (GCP) ses som önskvärt. Som person är du strukturerad, noggrann och har en god förmåga att planera och prioritera ditt arbete. Du trivs med att ta ansvar, är flexibel och har lätt för att samarbeta med både interna och externa kontakter. Du bidrar aktivt till ett positivt och professionellt arbetsklimat och har ett genuint intresse för att utveckla verksamheten tillsammans med dina kollegor. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Urval och intervjuer sker löpande, så varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Skådespeleri är en anrik och unik konstform där dagens AI-forskning fortfarande har långt kvar till den mänskliga förmågan. Lingotion utvecklar, i nära samarbete med skådespelare, världsunika AI-modeller för att på ett etiskt och juridiskt ansvarsfullt sätt skapa digitala AI-representationer av skådespelarkaraktärer. Målet är att fånga det unikt mänskliga i skådespeleriet och möjliggöra realtidsgenererat skådespeleri i spelmotorer, vilket öppnar för en helt ny typ av interaktiva spelupplevelser. Realtidsgenererat skådespeleri skapar förutsättningar för dynamiska berättelser där karaktärer kan reagera på spelarens val och handlingar, i stället för att vara begränsade till förinspelat skådespeleri. Har du erfarenhet av att designa och träna egenutvecklade AI-modeller samt kunskap inom datorarkitektur? Välkommen med din ansökan! Om tjänsten Lingotion forskar och utvecklar generativ AI där den är som mest spännande - genom att skapa upplevelser som är omöjliga att göra manuellt. Skådespeleri har en central roll inom datorspelsutveckling, från att gestalta karaktärer i stora open world-rollspel till kommentatorer i sportspel. Idag är den stora begränsningen att spelaren bara kan uppleva det som spelats in i en studio under produktionen. Vi gör det nu möjligt att generera skådespeleri baserat på dynamiska manuskript, som förändras beroende på vad som händer i spelet. Vårt fokus är att generera endast skådespeleriet, medan generering av dynamiska manuskript är något som bestäms och drivs av spelutvecklingsstudion. Det som gör Lingotion unikt är det etiska och legalt säkra tillvägagångssättet för AI-genererat skådespeleri. Lingotions egenutvecklade foundation-modeller tränas endast på skådespelardata där det finns avtal direkt med skådespelarna. Från skådespelarnas perspektiv fungerar Lingotion som en agent för deras digitala jag när de porträtterar en karaktär: de får royalties på sin träningsdata och Lingotion skyddar deras konstnärliga rätt. För att kunna generera skådespeleriet i realtid krävs att inference körs direkt inuti spelmotorn på enheten, eftersom cloud-lösningar är för dyra. Samtidigt får inte realtidskritiska delar som grafikrendering påverkas negativt. Prestandakraven är extrema och ställer unika krav på AI-arkitekturen. Varje år lanserar Lingotion en ny AI-modell som överträffar allt annat när det gäller realtids-AI för skådespeleri on-device. Vill du läsa mer om Lingotion? Följ denna länk! Du erbjuds Att bli en del av något som ingen annan i världen har lyckats med, och arbeta i ett företag som ständigt strävar efter att ligga i framkant. Ett attraktivt förmånspaket som inkluderar bland annat friskvårdsbidrag och möjlighet att delta i företagets optionsprogram Att vara en del av ett litet och självständigt team på en hybridarbetsplats där du hela tiden utvecklas och tar stort ansvar Arbetsuppgifter Lingotion är ett litet startupbolag i Lund med sju personer, där du kommer arbeta nära både nuvarande utvecklare och grundaren. Fokus ligger på hela AI-produktionskedjan, från datainsamling, modelldesign, träning, till integration i spelmotorer och spelplattformar. Arbetet omfattar alla delar av utvecklings- och produktionsprocessen: Lingotion samlar in egen träningsdata från skådespelare, forskar fram helt nya AI-arkitekturer, tränar modellerna och integrerar dem i spelmotorer med bibehållna realtidsegenskaper för grafikrendering. Lingotions AI-forskning och utveckling ligger redan idag långt före både känd publik forskning och andra kommersiella aktörer inom området. Vi söker dig som Är en senior AI-forskare med gedigen kunskap inom system- och datorarkitektur. Senioriteten ligger främst inom kodning och felsökning, eftersom AI är ett relativt nytt och snabbt utvecklande område. Samtidigt krävs erfarenhet av att utveckla, experimentera med och tillämpa egenutvecklade AI-modeller, antingen i kommersiella projekt eller på eget initiativ. Har dokumenterad erfarenhet av att lösa komplexa tekniska problem Besitter djupgående förståelse för systemarkitektur och realtidssystem Har gedigen erfarenhet av prestandaoptimering och flertrådad/parallell programmering Har studerat matematik på universitetsnivå, exempelvis som civilingenjör eller genom fristående kurser i matematik Har minst två års praktisk erfarenhet av AI-utveckling, där du har byggt eller modifierat egna modeller (För det räknas ej fine-tuning av modeller eller användning av AI-tjänster via API:er) Har lång och bred programmeringsvana, förvärvad genom professionellt arbete och/eller egna projekt För att lyckas i denna roll behöver du som person drivas av en närmast besatt passion för komplex problemlösning. Du släpper inte ett problem förrän det är löst, även om det kräver arbete utanför kontorstid för att följa ett spår eller en AI-träning. Din styrka ligger i din tekniska integritet och ödmjukhet. Du har en realistisk syn på komplexitet, ifrågasätter ständigt dina egna lösningar, och låter din faktiska leverans definiera din kompetens. Du blir naturligt den person som andra vänder sig till vid de svåraste kodproblemen. Som person är du: Målmedveten Ordningsam Ansvarstagande Intellektuellt nyfiken Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Hitta lediga jobb som forsknings- och utvecklingschefer, nivå 2 i angränsande kommuner.
Rikssnittet för forsknings- och utvecklingschefer, nivå 2 är 83 100 kr per månad enligt SCB. Lokala löner i Skåne kan variera beroende på arbetsgivare och erfarenhet.
Vi listar för närvarande 20 aktiva annonser för forsknings- och utvecklingschefer, nivå 2 i Eslöv och dess närregion. Nya jobb tillkommer dagligen.
Inom Skåne kan du även söka tjänster i närliggande orter som Bjuv, Bromölla, Burlöv.