Lediga jobb som Ekonomi- och finanschefer, nivå 2 i Enköping

Garantum är en privatägd koncern verksamma inom förmögenhetsförvaltning för privatpersoner, företag och institutioner. Vi eftersträvar långsiktiga och nära kundrelationer med ömsesidigt förtroende för att kunna leverera individanpassad rådgivning med hög kvalitet lokalt nära våra kunder. Garantum Wealth Management befinner sig i en spännande utvecklingsfas och behöver stärka upp teamet med en förmögenhetsrådgivare inom Private Banking. Här erbjuds du en stimulerande karriärmöjlighet med intressanta kundrelationer och en utvecklande miljö med professionella kollegor.  Varmt välkommen med din ansökan!  Information om tjänsten Professionals Nord söker i samarbete med Garantum Wealth Management en Förmögenhetsrådsgivare. Garantum Wealth Management är en del av Garantumkoncernen som har över 190 anställda samt 140 anknutna rådgivare verksamma i 33 städer i Sverige och Norge. De är idag en av marknadens främsta aktörer inom Private Banking och individanpassad förmögenhetsförvaltning för privatpersoner, ägarledda bolag och mindre institutioner.  Tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Professionals Nord och att du anställs direkt hos Garantum Wealth Management. Den här rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och alla frågor kring tjänsten går till Jesper.wingqvist@pn.se (mailto:rebecka.permestam@pn.se)  Du erbjuds Tillgång till en gedigen plattform för individanpassad rådgivning och ett starkt nätverk av professionella kollegor. Ett nära och starkt lokalt team i regionen som stöttar dig i din utveckling. Möjlighet att arbeta med stor frihet och utvecklas inom ett växande och stabilt företag som gör skillnad.  Arbetsuppgifter Kunder hos Garantum Wealth Management erbjuds omfattande tjänster inom Private Banking och förmögenhetsförvaltning bestående av bland annat individanpassade placeringslösningar och förvaltningstjänster, möjlighet till rådgivning inom juridik och skatt, pension och försäkring. Detta affärsområdet riktar sig främst till förmögna kunder och/eller kunder i ledande positioner som både tar egna investeringsbeslut och som efterfrågar en kunnig och professionell diskussionspartner. I rollen som förmögenhetsrådgivare bär du ett helhetsansvaret för kundrelationen, vilket innebär att se till att kunden har rätt tjänster utifrån sina behov. Det innebär också att du ansvarar för ditt eget resultat, kundnöjdhet, risker förknippade med kunden och att kunden får individuell uppföljning. Vi söker dig som Har relevant högskoleexamen inom ekonomi, finans eller motsvarade Har en finansiell bakgrund, framför allt med kunskap och praktisk erfarenhet från rådgivning, starkt meriterande med erfarenhet av förmögenhetsrådgivning  Uppskattar långsiktiga kundrelationer och trivs i en nätverkande roll  Har SwedSec-licens, meriterande om du även har InsureSec   Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer trivas i rollen hos Garantum Wealth Management. Du är en relationsskapande och affärsdriven person med flera års erfarenhet av finansiell kundrådgivning. Du trivs i en utåtriktad roll där du genom ett proaktivt arbetssätt och hög kvalitet bygger långsiktiga relationer och driver goda resultat. Vidare är du strukturerad, initiativrik och motiveras av att använda din specialistkompetens för att skapa värde för kunden. Genom personliga möten och ett intresse för att förstå kundens ekonomiska situation identifierar du behov och hittar bästa möjliga lösningar.  START: Enligt överenskommelse OMFATTNING: Heltid STAD: Enköping URVAL: Sker löpande KONTAKT: Jesper Wingqvist #GarantumWealthManagement #rådgivare  Sök tjänsten nedan genom att fylla i din information samt bifoga dokument. Logga gärna vidare in på ”Mina sidor” efter att du bekräftat ditt konto, här kan du skapa din kandidatprofil vilket utökar din chans till drömjobbet! Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på info@pn.se

Vill du ha ett meningsfullt arbete och bidra till ett säkrare Sverige? FMTIS Teknik- och vidmakthållandekontor Ledningssystem (TVK Ledsyst). TVK Ledsyst ansvarar för den övergripande förvaltningen av Försvarsmaktens lednings- och informationssystem samt utgör Försvarsmaktens beställare av systemförvaltning, drift och underhåll inom området. På TVK Ledsyst arbetar idag närmare 190 personer och vi verkar i huvudsak i Enköping. Huvudsakliga arbetsuppgifter inom central produktionsledning Som medarbetare i produktionsledningen är du delaktig i det planeringsarbete som genomförs inom TVK Ledsyst och vi arbetar i huvudsak med tre produktionsområden: Planering, Genomförande och Uppföljning. Detta innebär att vi ger ut styrningar för: planering av den verksamhet som ska genomföras rörande Försvarsmaktens ledningsstödsystem genomförandearbete under året och är delaktiga i prioriteringsarbete om så behövs uppföljning och återrapportering av enhetens genomförda verksamhet under året Vi ser främst att vi är i behov av förstärkning inom området planering. Försvarsmakten arbetar med kortsiktig planering av år 1-3 i detalj och långsiktig planering med en övergripande plan upp till 12 år. Försvarsmakten genomgår nu stora förändringar och TVK Ledsyst berörs i högsta grad av det. Vi ser därför att förändringsarbete är något som både motiverar och engagerar dig. Våra arbetsuppgifter kan komma att ändras framåt, det är viktigt att du är medveten om det och kan känna dig bekväm med förändring. Du behöver kunna analysera och bryta ner en uppgift själv eller i sammankallad arbetsgrupp och även genomföra kontinuerliga uppföljningar med berörda inom och utom enheten. Ledning av uppkomna och periodvisa möten är vanligt förekommande. KRAV Kvalifikationer Erfarenhet av att leda personal och arbete i en inriktande verksamhet (eller stab). Erfarenhet av att tala inför grupp och att driva specifika uppgifter till ett dokumenterat slutresultat. Erfarenhet av samordning i ledande positioner, t.ex. projektledning, linjechef eller processledare. Dokumenterad erfarenhet av att arbeta strukturerat och att följa fastställda rutiner och processer. Dokumenterad erfarenhet av att självständigt analysera och handlägga uppgifter. Lägst gymnasieutbildning, men gärna också eftergymnasial utbildning samt därtill efterföljande arbetslivserfarenhet som motsvarar nämnda kvalifikationer God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska God datorvana och erfarenhet av att dokumentera (t.ex. protokoll, PM) B-körkort Personliga egenskaper Vi söker dig som är analytisk, strukturerad, noggrann och handlingskraftig. Du behöver vara serviceinriktad, tycka om att arbeta både självständigt och i team, ha förmågan att snabbt ställa om mellan olika arbetsuppgifter och kunna växla upp tempot med bibehållet fokus vid behov. Många arbetsuppgifter kräver snabb beredning vilket ställer höga krav på flexibilitet. Du har hög social kompetens och integritet samtidigt som du har förmågan att skapa tillit. Du hanterar kommunikation väl och är aktivt deltagande vid både fysiska möten och kontakter via telefon och mail. Din goda administrativa förmåga och datorvana behöver du för att kunna handlägga och styra ut uppgifter som ingår i vårt dagliga arbete inom produktionsledningen. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se) MERITERANDE ERFARENHET Erfarenhet av att arbeta inom statlig myndighet och speciellt inom Försvarsmakten Erfarenhet av PI-Planning, SAFE och ISO15288 Systemvärdighetsrapportering Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Enköping. Resor i tjänsten förekommer Civil befattning Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Upplysningar om befattningen Camilla Nordenberg, Produktionschef, nås via växeln 010-825 10 00 Information om rekryteringsprocessen Mia Penttinen, Personaladministratör, nås via växeln 010-825 10 00 Fackliga företrädare Saco-S – Agnetha Landquist SEKO – Matz Felix OFR/S – Martin Sparr OFR/O – Heikki Videll Samtliga nås via växeln 010-825 10 00 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-09-25. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning och hur väl du uppfyller både kraven och meriterande erfarenheter. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Enköpings Hyresbostäder (EHB) är ett kommunägt bostadsbolag med ett tydligt samhällsuppdrag: att skapa trygga, hållbara och attraktiva boendemiljöer. Med cirka 3 000 bostäder, 38 000 kvm lokaler och 45 engagerade medarbetare är vi en central aktör i en växande kommun. Projektavdelningen ansvarar för EHB:s bygg- och utvecklingsprojekt, från tidiga utredningar och projektering till genomförande och överlämning. Avdelningen består av två projektledare, en ombyggnadssamordnare och en projektchef. Tillsammans driver vi nyproduktion, ombyggnationer, ROT-projekt och tekniska förbättringar som bidrar till ett långsiktigt hållbart fastighetsbestånd. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som projektledare hos EHB får du en central roll i arbetet med att utveckla både nya bostäder och befintliga fastigheter. Du ansvarar för att leda och samordna projekt genom hela byggprocessen från tidiga idéer, utredningar och projektering till upphandling, genomförande, avslut och överlämning till förvaltning. I rollen arbetar du nära kollegor inom förvaltning och utveckling samt i samverkan med konsulter, entreprenörer, myndigheter och andra externa parter. Du ansvarar för att projekten drivs enligt uppsatta mål för tid, ekonomi, kvalitet, funktion och hållbarhet. Arbetet omfattar bland annat upphandlingar, framtagning av förfrågningsunderlag, anbudsutvärdering, projekteringsledning, entreprenadavtal, byggmöten, myndighetskontakter samt bygglovs- och tillståndsfrågor. Du bidrar också med lösningar som skapar god funktion, effektiv resursanvändning och långsiktigt värde för våra hyresgäster och vår förvaltning. Du ingår i EHB:s projektorganisation och rapporterar till projektchef. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är trygg i projektledarrollen och har erfarenhet av att självständigt driva byggprojekt från start till mål. Du har ett strukturerat arbetssätt, god kommunikativ förmåga och trivs i kontakten med hyresgäster, kollegor, entreprenörer, konsulter och myndigheter. Som person är du självgående, lyhörd och lösningsorienterad. Du skapar förtroende i projektets olika skeden och bidrar till teamet med samarbete, engagemang och ett prestigelöst förhållningssätt. Vi vill att du har: • Minst fem års erfarenhet av projektledning inom bygg, fastighetsutveckling eller motsvarande område. • Relevant högskoleutbildning inom bygg, teknik eller liknande område, alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet. • Erfarenhet av nyproduktion och ROT-projekt, gärna med inriktning mot flerbostadshus. • Kunskap om entreprenadjuridik och relevanta standardavtal, exempelvis ABT 06, AB 04 eller ABK 09. • Erfarenhet av offentlig upphandling enligt LOU. • Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. • B-körkort. Det är meriterande om du har erfarenhet av: • BAS-P/BAS-U. • Processer kopplade till hyresgästgodkännande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Vi jobbar för att skapa det bästa boendet för våra hyresgäster och för att lyckas med det vet vi hur viktigt det är att våra medarbetare mår bra och har balans i sina arbetsliv. Vår arbetsmiljö är därför oerhört viktig för oss. Våra medarbetare får bland annat möjlighet att kontinuerligt dela med sig av hur de mår och hur de uppfattar sin arbetssituation anonymt via undersökningar. Det ger oss förutsättningar att snabbt identifiera förändringar och genomföra insatser för att förbättra vår arbetsmiljö ytterligare.

Mister York söker en driven ledare till Enköping Mister York är en växande hamburgerkedja som utmanar branschen och erbjuder vad vi kallar den nya generationens fast food. Vi tycker att en burgare gjord på kvalitativa råvaror inte skall behöva kosta en förmögenhet, det ska inte heller ta lång tid att få den i handen. Mister York serverade sin första burgare sommaren 2020 ur en foodtruck. Idag öppnar vi fullskaliga snabbmatsrestauranger samtidigt som vi driver vidare och utvecklar våra mindre containerhus. Mister York har utsetts till Sveriges bästa burgarkedja 3 år i rad av burgerdudes, något vi är väldigt stolta över! Nu söker Mister York en ny General Manager till Enköping   Är du den vi söker?  Vi söker dig som har 2+ års erfarenhet och kunskap av en ledande befattning inom hotell och restaurangbranschen, där fast food är meriterande. Du har god erfarenhet av att arbeta med ekonomisk uppföljning och budgetansvar. Du arbetar lösningsfokuserat och har en god utlärningsförmåga. Du är serviceinriktad, organiserad och trivs i ledarrollen. Vad innebär rollen som General Manager på Mister York? Som General Manager bär du huvudansvaret över enhetens personal, drift samt måluppfyllelse, vilket inkluderar ekonomi, renlighet, kvalitet och service. Med hjälp av ett gott ledarskap får du dina medarbetare att växa genom rätt vägledning och delegering. Som högsta chef på enheten bär du som General Manager ansvar för att alla medarbetare följer de uppsatta riktlinjerna samt ansvarar för en god arbetsmiljö på arbetsplatsen. Du är en ambassadör för företaget Mister York och du bidrar med resurser och engagemang vid behov till hela distriktet du verkar i. Du sprider god energi och skapar engagemang hos din personal för att få fler att vilja växa och utvecklas i sina roller. Du arbetar majoriteten operativt i driften på din restaurang, där fokus är att leda genom exempel och vara närvarande i den dagliga verksamheten.   Som General Manager ansvarar du för driften av hela enheten, vilket bland annat inkluderar:  Optimering av restaurangens drift Utbildningsansvar av nya och befintliga skiftledare. Huvudansvar för inventering och inköp. Huvudsakligt ansvar för miljö, renlighet och hälsa med uppföljning av egenkontrollprogram, checklistor och rutiner. Försäljningsprognoser och schemaläggning utifrån Mister Yorks riktlinjer Ansvar för behovsanalys och rekrytering till enheten Ansvarar över att produkt och bemötande håller Mister Yorks standard Genomföra medarbetarsamtal och coachning av medarbetare kontinuerligt Fullständigt ekonomiskt resultat och budgetansvar Genomför och planerar personalaktiviteter. Anställningsform: Provanställning Anställningens omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse Löneform: Månadslön Arbetstider: Varierande (dag, kväll, natt).   Hög kvalitet är något som genomsyrar hela vår verksamhet. Alla som arbetar inom vår verksamhet ska veta varför de går till jobbet varje morgon och hur de är med och bidrar. Som chef är det viktigt att du bidrar med positiv stämning på arbetsplatsen och skapar en trygg miljö för alla anställda. Mister York är anslutna till kollektivavtal.

Mister York söker en Assistant Manager till Enköping   Mister York är en växande hamburgerkedja som utmanar branschen och erbjuder vad vi kallar den nya generationens fast food. Vi tycker att en burgare gjord på kvalitativa råvaror inte skall behöva kosta en förmögenhet, det ska inte heller ta lång tid att få den i handen. Mister York serverade sin första burgare sommaren 2020 ur en foodtruck. Idag öppnar vi fullskaliga snabbmatsrestauranger samtidigt som vi driver vidare och utvecklar våra mindre containerhus. Mister York har utsetts till Sveriges bästa burgarkedja 3 år i rad av burgerdudes, något vi är väldigt stolta över! Är du den vi söker?  Vi söker dig som har erfarenhet och kunskap av en ledande befattning inom hotell och restaurangbranschen. Erfarenhet inom fast food är meriterande. Du är en driftig person som trivs med att ha flera bollar i luften och arbetar lösningsfokuserat. Du är serviceinriktad, organiserad och trivs i ledarrollen.   Vad innebär rollen som Assistant Manager på Mister York? Du kommer tillsammans med din General Manager driva restaurangen framåt för att uppnå uppsatta mål, vilket inkluderar ekonomi, medarbetarutveckling, renlighet, kvalitet och service. En Assistant Manager beskrivs generellt som General Managers högra hand, där du utvecklar dina egenskaper och skapar förutsättningar till att driva en egen restaurang i framtiden. Du är ansvarig för restaurangens drift när din General Manager inte är närvarande. Tillsammans med General Manager och Shift Leaders ingår du i restaurangens ledningsgrupp. Arbetsuppgifterna innefattar att vara fullt upplärd och assistera inom samtliga följande områden som General Manager bär huvudansvar för: Optimering av restaurangens drift. Utbildning. Miljö, renlighet och hälsa. Försäljningsprognoser. Inventering av varulager och inköp av varor. Schemaläggning Behovsanalys och rekrytering Att restaurangens produkt och bemötande håller Mister Yorks standard. Coachning av medarbetare. Ekonomiskt ansvar - resultat och budgetefterlevnad.  Säkerställning av att restaurangen levererar på uppsatta mål i styrkort. Hög kvalitet är något som genomsyrar hela vår företagskultur. Alla som arbetar inom vår verksamhet ska veta varför de går till jobbet varje morgon och hur de är med och bidrar. Som ledare är det viktigt att du bidrar med positiv energi på arbetsplatsen och skapar en trygg miljö för alla anställda.   Anställningsform: Provanställning Anställningens omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse Arbetstider: Varierande (dag, kväll, helg)        Mister York är anslutna till kollektivavtal.

Försvarsmakten finns för att skydda Sverige. Vårt uppdrag kräver en stor bredd i verksamheten. Som anställd hos oss blir du en viktig del av Sveriges försvar. Tänk om du kunde gå till jobbet och bidra till en säkrare framtid?!   FMTIS Teknik- och vidmakthållandekontor Ledningssystem (TVK Ledsyst). TVK Ledsyst huvudsakliga uppgift är anskaffning, konfigurationsledning och förvaltning av Försvarsmaktens lednings- och informationssystem under hela livscykeln, från utveckling till avveckling, under såväl krig som kris och fred. På TVK Ledsyst arbetar idag cirka 200 personer. Försvarsmakten och enheten är under stark tillväxt, vilket leder till att vi ställs inför nya utmaningar och uppdrag. Nu bygger vi upp Systemledningsavdelningen och söker en avdelningschef! Vill du var med och påverka utformningen av din framtida arbetsplats? Systemledningsavdelningen kommer att bestå av flera sektioner med erfarna, välutbildade och högpresterande medarbetare. Arbetet sker internt på enheten men även i stor utsträckning tillsammans med högkvarteret. Huvudsakliga arbetsuppgifter I din roll som avdelningschef kommer du att arbeta sida vid sida med Enhetschefen och övriga i ledningsgruppen med att utveckla enheten och avdelningen. Du leder och fördelar avdelningens arbete genom att prioritera, inrikta, styra och följa upp verksamheten samt förvaltningen av avdelningen. Som chef på Systemledningsavdelningen kommer du lösa dina uppgifter genom att bland annat arbeta med: Personalutveckling och rekrytering Uppgifter inom avdelningens ansvarsområden; Kvalitet, designledning och Information and Communication Technology (ICT) Ledning och koordinering av produktionen genom planering, samordning, och uppföljning av ekonomi och leveranser Sammanhållande för avdelningens återrapportering till uppdragsgivare Strateginedbrytning till avdelningsmål Verksamhetsutveckling med fokus på ständiga förbättringar KRAV Kvalifikationer Akademisk examen inom System Engineering (SE), teknik, materiel, logistik eller annat relevant område. Alternativt annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Flerårig och aktuell erfarenhet av att vara chef med personalansvar och leda verksamheter inom en större organisation med komplexa arbetsuppgifter Erfarenhet av kravhantering och standarder kopplat mot system– och programvaruteknik t ex ISO 15288 God förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska och engelska B-körkort Personliga egenskaper För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är prestigelös och drivande. Du har ett högt kvalitets- och säkerhetsmedvetande. Du ska ha en god samarbetsförmåga, social kompetens och vara relationsbyggande. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se). MERITERANDE Erfarenhet av försvarsindustrin t ex Försvarsmakten, Försvarets materielverk Erfarenhet av att leda andra chefer Erfarenhet av arkitekturramverk t ex NAF/MODAF Erfarenhet av förvaltning och samordning av system i stora organisationer Metodkompetens och erfarenhet av ett processorienterat arbetssätt (t ex ITIL, SAFe) Övrigt: Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning, för dig som inte redan är anställd i Försvarsmakten Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Enköping. Resor i tjänsten till andra orter i Sverige förekommer Civil befattning Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse För upplysningar om befattningen kontakta Anders Gradh Information om rekryteringsprocessen HR generalist Sandra Assisi Fackliga företrädare Saco-S – Agnetha Landquist SEKO – Matz Felix OFR/S – Martin Sparr OFR/O – Heikki Videll Samtliga nås via växeln 010-825 10 00 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-09-27. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du arbeta med frågor som påverkar människors vardag varje dag? I Enköpings kommun får du vara med och utveckla ett samhälle som fungerar i vardagen för invånare, näringsliv och besökare. Här kombinerar vi långsiktighet med handlingskraft och ger dig möjlighet att påverka utvecklingen i en växande kommun. På Teknik- och serviceförvaltningen arbetar vi med viktiga delar av kommunens service och infrastruktur. Vårt uppdrag omfattar bland annat fastigheter, gator, parker och andra offentliga miljöer, vatten och avlopp samt måltidsservice. Tillsammans med andra bidrar vi till en väl fungerande och hållbar vardag för dem som bor, verkar och vistas i Enköping. Fastighetsavdelningen har som uppgift att erbjuda lokaler för undervisning, barnomsorg, äldreomsorg, idrott och mycket mer. Kommunen förvaltar ungefär 220 byggnader om sammanlagt cirka 300 000 kvadratmeter. Fastighetsavdelningen består av två resultatenheter: projekt och fastighetsservice. Inom fastighetsservice finns 3 enheter: städservice, driftservice och fastighetsförvaltning. Totalt jobbar ca 150 personer på avdelningen. Vill du veta mer om Enköpings kommun som arbetsgivare? Titta in på vår jobb- och karriärwebb: https://enkoping.se/jobb 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som projektledare kommer dina främsta uppgifter vara följande: • leda och genomföra om-, ny- och tillbyggnader • ta fram idéer och upprätta förslag till lokalanpassningar • ta fram budget, investeringsanalyser och hyreskalkyler • planera och upphandla ny- och ombyggnadsarbeten samt underhållsarbeten • koordinera och ansvara för projektens interna och externa samordning • samarbeta med förvaltningens övriga funktioner som arbetar med frågor inom fastighetsservice, teknik, uthyrning, ekonomi, IT och information KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har högskoleutbildning med inriktning byggteknik, projektledning, fastighetsekonomi eller relevant yrkeserfarenhet som vi bedömer likvärdig. Vi ser gärna att du har jobbat flera år inom fastighets- och byggbranschen. Erfarenhet av offentlig verksamhet, lagen om offentlig upphandling (LOU) och entreprenadjuridik är meriterande. God digital kompetens och intresse för AI och digitala verktyg som utvecklar verksamheten Du behöver ha god kännedom om och gärna ha arbetat med ekonomistyrning. Körkort B är ett krav. Som person har du lätt för att samarbeta. Du tar ansvar för ditt arbete genom att du är handlingskraftig och noggrann. Du behöver vara lyhörd för kundens förändringsbehov och förvaltningens beslut. Vidare har du lätt för att kommunicera tydligt både muntligt och skriftligt. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd enligt utlänningsförordningen. Som en del av vår rekryteringsprocess önskar vi att slutkandidat uppvisar ett utdrag ur belastningsregistret ("Kontroll av egna uppgifter"). Utdraget beställs av den sökande själv från Polismyndigheten och uppvisandet är frivilligt. Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun behandlar personuppgifter eller hur du söker tjänsten om du har skyddad identitet finns information på kommunens webbplats under "Enköpings kommun kommunen som arbetsgivare". Vi undanber oss vänligen men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna rekrytering. Varmt välkommen med din ansökan!

Om tjänsten Tellusskolan söker en rektor till rektorsområdet Robinson i Enköping. Uppdraget omfattar fyra mindre skolenheter – Fanna, Husberg, Svedia och Vårfru – med totalt knappt 400 elever. Enheterna arbetar med både utomhuspedagogik och problembaserat lärande. Vi har även ett stort fokus på värdegrundsarbete. Som rektor har du det övergripande ansvaret för verksamhet, personal och ekonomi. Du leder och utvecklar det pedagogiska arbetet med fokus på elevernas måluppfyllelse, trygghet och en god lärmiljö. I ditt uppdrag ingår att bedriva ett systematiskt kvalitetsarbete samt att säkerställa att verksamheten följer gällande styrdokument. Du ingår i en rutinerad ledningsorganisation där du har stöd av två biträdande rektorer och fyra enhetsledare. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Organisation och stöd Tellusskolan erbjuder goda förutsättningar för rektorsuppdraget genom centrala stödfunktioner inom HR, ekonomi, fastighet, kommunikation, administration, IT och elevhälsa. Organisationen arbetar aktivt med att effektivisera administrativa processer med stöd av AI. I uppdraget ingår att leda undervisningsutvecklingen mot en ökad och ändamålsenlig användning av AI i verksamheten. Hög IT-mognad är därför en viktig förutsättning för dig som rektor. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Kvalifikationer Vi söker dig som har: * Relevant högskoleutbildning med pedagogisk inriktning * Erfarenhet av pedagogiskt ledarskap inom grundskola, gärna som rektor eller biträdande rektor * God kunskap om grundskolans styrdokument och uppdrag * Goda kunskaper om och erfarenheter av att bedriva elevhälsoarbete * Hög IT-mognad samt intresse för digital utveckling, inklusive AI Det är meriterande om du har genomgått eller påbörjat rektorsutbildning. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Personliga egenskaper För att lyckas i uppdraget ser vi att du: * Är en tydlig och trygg ledare * Har god förmåga att skapa delaktighet och bygga tillitsfulla relationer * Arbetar rationellt, strukturerat och målinriktat för att skolorna ska nå en högre effektivitet och måluppfyllelse * Har förmåga att delegera ansvar och arbetsuppgifter * Har ett utvecklingsorienterat förhållningssätt Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Övrigt Urval och intervjuer sker löpande under juli och augusti. Varmt välkommen med din ansökan! Arbetsgivare: Tellusskolan Ort: Enköping Omfattning: Heltid Tillträde: 1 november eller enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 24 augusti Om Tellusgruppen AB Tellusgruppen är en utbildningsorganisation som bland annat bedriver förskolor och skolor med fokus på kvalitet, utveckling och långsiktighet. Verksamheten präglas av ett tydligt pedagogiskt ledarskap, hög professionalitet och en strävan efter att skapa de bästa förutsättningarna för barn och elevers lärande och utveckling. Genom gemensamma stödfunktioner och ett nära samarbete mellan verksamheter arbetar Tellusgruppen för effektiva processer, hög kvalitet i undervisningen och en hållbar arbetsmiljö för medarbetare. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Kontakt För mer information om tjänsten, kontakta: Ulrika Forsström, skolchef E-post: ulrika.forsstrom@tellusskolan.se Telefon: 076-947 92 40

Vi på People by M är stolta över att få rekrytera en enhetschef till Leva LSS och deras nya boenden för barn och unga.   Om rollen Leva LSS söker dig som vill vara med och bygga upp, forma och utveckla LSS-gruppboenden från grunden. Här får du en unik möjlighet att skapa struktur, kultur och arbetssätt tillsammans med ditt team med fokus på kvalitet och individens bästa.   Ditt uppdrag Som enhetschef ansvarar du för två boenden enligt LSS 9:8. Verksamheterna är förvärvade, vilket innebär att det finns en grund att ta vidare men med ett tydligt uppdrag att utveckla, stärka och forma organisationen framåt.   Boendena är placerade i Bålsta och Litslena (utanför Enköping). Bålsta: 9 platser Litslena: 4 platser (efter färdig renovering i september)   I rollen kommer du att: - Rekrytera, leda och utveckla ditt team - Säkerställa kvalitet, struktur och en god arbetsmiljö - Utveckla rutiner och arbetssätt utifrån målgruppen barn och unga - Skapa en trygg, förutsägbar och utvecklande miljö för de boende - Vara en del av ledningsgruppen tillsammans med VD, kvalitetschef, regionchefer och andra enhetschefer Vi söker dig som har: Krav: - Socionomexamen eller annan likvärdig utbildning - Flerårig erfarenhet från arbete inom LSS - Erfarenhet av målgruppen barn och unga med funktionsnedsättningar - Minst 2 års erfarenhet av chefs- eller arbetsledande roll (gärna 3–5 år) - Erfarenhet av att stå på tillstånd godkänt av IVO - B-körkort - God kunskap om SoL och HSL Meriterande: - Erfarenhet av att starta och bygga upp en verksamhet från grunden   Vem är du? - Du är en trygg och drivande ledare som motiveras av att bygga upp något långsiktigt och hållbart. - Du trivs i en roll där du får kombinera operativ närvaro med strategiskt utvecklingsarbete. - Du har ett starkt engagemang för målgruppen och sätter alltid individens välmående och utveckling i fokus - Du är närvarande i verksamheten och skapar trygghet för både medarbetare och boende - Du är strukturerad och har god förståelse för ekonomi och kvalitetsarbete - Du kommunicerar tydligt och skapar goda relationer med boende, anhöriga, medarbetare och samarbetspartners - Du trivs i en roll med stort eget ansvar och mandat   Därför ska du välja Leva LSS Hos Leva LSS får du möjlighet att vara med från början i en verksamhet med en tydlig värdegrund. Arbetet präglas av lösningsfokuserad pedagogik, lågaffektivt bemötande och PERMA-modellen.   Du får: Stöd från ett erfaret och engagerat ledningsteam Introduktion och utbildning inom PERMA-modellen vid behov Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten på riktigt Goda utvecklingsmöjligheter inom bolaget   Om anställningen Heltid Provanställning 6 månader Lön enligt överenskommelse Önskad start i september om möjligt annars enligt överenskommelse Kollektivavtal via Vårdföretagarna   Ansökan Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Leva LSS begär in utdrag från polismyndigheten gällande brottsregister samt misstankeregister som ett led i sin kvalitetskontroll.   Välkommen med din ansökan senast 30 juni.   Vid frågor, kontakta ansvarig rekryterare på People by M: Mattias Svensson 073-747 26 44 mattias.svensson@peoplebym.com Leva LSS är grundat av personer med lång erfarenhet inom social omsorg. Ambitionen är att skapa moderna, genomtänkta verksamheter där varje individ ges möjlighet till välmående, delaktighet och självbestämmande. Bolaget har sitt huvudkontor i Göteborg och expanderar under 2026–2027 med verksamheter i bland annat Stockholms län, Mälardalen, Uppsala, Göteborgsregionen och Skåne.

Vill du vara med och forma hur vår SAP-lösning kan utvecklas för att möta verksamhetens behov? Vi kan erbjuda dig att vara med och forma Försvarsmaktens systemutveckling inom SAP S4/HANA i en av Sveriges största SAP-implementationer. Försvarsmaktens Telekommunikations- och informationssystemförband (FMTIS) söker en ny kollega till Systemförvaltningsenheten (SFE) i Enköping. Vårt huvudsakliga uppdrag är att säkerställa systemens funktionalitet och säkerhet, att informationen är säker, riktig och tillgänglig för att på så sätt bidra till Försvarsmaktens operativa förmåga. Vi söker en lösningsarkitekt med djup förståelse för SAP och verksamhetsprocesser, och som samtidigt besitter teknisk kompetens för att förstå, utmana och vägleda inom systemutveckling och teknisk arkitektur. I rollen blir du länken mellan verksamhetens behov och de tekniska lösningarna. Du och dina kollegor omsätter Försvarsmaktens mål, processer och behov till hållbara lösningar och säkerställer att möjligheterna inom SAP tas tillvara på bästa sätt. Vi fortsätter vår resa inom S/4HANA, SAP Business Technology Platform samt Embedded Analytics. Du kommer spela en viktig roll i arbetet med att effektivisera och utveckla våra processer som idag är implementerade i SAP. I arkitektrollen ansvarar du tillsammans med våra övriga arkitekter och lösningsspecialister för att system PRIO har en långsiktig hållbar design och arkitektur. Du förväntas även delta i forum utanför Försvarsmakten för omvärldsbevakning. Du kommer bland annat jobba med att: Analysera och modellera verksamhetsprocesser, behov och förmågor Arbeta med målarkitekturer och vägleda i arkitekturella vägval Arbeta nära tekniska systemarkitekter, utvecklare, produktägare och verksamhetsrepresentanter Bedöma konsekvenser av förändringar ur både verksamhetsmässigt och tekniskt perspektiv Bidra till att utveckla principer, standarder och riktlinjer för SAP-landskapet Utmana krav och föreslå lösningar utifrån SAP:s standardfunktionalitet och tekniska möjligheter Vara delaktig i utvecklings- och förändringsinitiativ från idé till realisering Vi söker dig som kan röra dig obehindrat mellan verksamhet, process, arkitektur och teknik. Du ska kunna föra kvalificerade tekniska resonemang och förstå konsekvenserna av olika lösningsval. Du har sannolikt flera års erfarenhet av verksamhetsarkitektur och lösningsarkitektur inom SAP. Du har god förståelse för integrationsmöjligheter och utvecklingsprinciper och är van att samarbeta med tekniska specialister. Som person är du analytisk, nyfiken och kommunikativ. Du kan se helheten utan att tappa förståelsen för detaljerna och trivs i både gränslandet mellan verksamhet och IT och att emellanåt djupdyka i dem båda. Hos oss får du möjlighet att påverka hur SAP utvecklas som en strategisk förmåga och inte bara som ett IT-system. Kvalifikationer Akademisk examen eller motsvarande erfarenhet som Försvarsmakten bedömer som likvärdig Flerårig arbetslivserfarenhet inom utveckling och förvaltning av SAP Erfarenhet av rollen som verksamhets- eller lösningsarkitekt Arbetslivserfarenhet av strategiska frågor kopplat till omvärldsbevakning God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska Meriterande  Erfarenhet av molnlösningar (SAP Cloud Platform, Azure) Erfarenhet av SAP HANA Erfarenhet av SAP-modulerna inom Ekonomi, Logistik eller HR Erfarenhet av projektledning Erfarenhet av förändringsledning Personliga egenskaper Vi söker dig som har en stor teknisk förståelse och ett genuint intresse för systemutveckling. Du är strukturerad och noggrann, tar ansvar och driver uppgifter framåt. Du har en god kommunikations- och samarbetsförmåga och gillar att dela med dig av din kunskap. Arbetet innebär många interna och externa kontakter, vilket förutsätter att du har en mycket god samarbetsförmåga samt hög social kompetens. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Verksamheten erbjuder stor variation samt ställer stora krav på IT-säkerhet vilket innebär goda utvecklingsmöjligheter. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat: Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål Tre timmar fysisk träning i veckan på arbetstid och tillgång till flera träningsanläggningar samt möjlighet till ersättning för träningskläder och startavgifter Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28-35 semesterdagar beroende på din ålder. Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB Möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning Övrigt Anställningsform: tillsvidareanställning, Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte redan är anställd i myndigheten Sysselsättningsgrad: heltid Arbetsort: Enköping Befattningen är civil Tillträde: snarast eller enligt överenskommelse Tjänsteresor förekommer Upplysningar om befattningen: Tjf Stf Avdelningschef Johanna Tunberg på telefonnummer 070-488 32 99 För upplysningar om rekryteringsprocessen kontakta: FMTIS J1 019-393500 (växel) Fackliga företrädare: SACO Agneta Landquist OFR/S Martin Sparr  OFR/O Heikki Videll SEKO Matz Felix   Samtliga nås via växeln på 019-393500. Välkommen med din ansökan senast 2026-10-15. Din ansökan ska innehålla CV, ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor.    Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtisEn anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Sparbanken i Enköping har över 190 års erfarenhet och är just nu på en stark tillväxtresa mot 200-årsjubileum. Vi är 140 medarbetare idag och vi vill bli fler som tillsammans gör skillnad för våra kunder och vår bygd. Sparbanken i Enköping är en fristående bank med stark lokal förankring. Vi finns i Enköping, Bålsta och Kungsängen. Hos oss arbetar du nära kunden och det lokala samhället, med möjlighet att påverka och bidra på riktigt. Sedan 1835 har vi haft samma uppdrag – att bidra till ett hållbart och starkt lokalsamhälle. Om rollen – Starta din karriär och väx med oss Som privatrådgivare får du en central roll i kundernas ekonomiska vardag. Du bygger relationer, skapar trygghet och hjälper kunderna fatta kloka beslut – genom hela livet. Det här är också en chans för dig som vill växa inom banken. Du får en stabil grund i rådgivning, affär och kundrelationer – och möjlighet att på sikt utvecklas vidare mot mer komplexa roller, ledarskap eller specialistområden. Du kommer bland annat att: * Ge rådgivning inom bolån, sparande, försäkring och pension * Arbeta proaktivt med kundens behov i fokus * Skapa värdeskapande kundmöten i alla våra inkommande kanaler - fysiskt, digitalt och via telefon * Samarbeta med kollegor för att matcha rätt kompetens till kunden * Bidra till hög tillgänglighet och en riktigt stark kundupplevelse Om dig * Vi söker dig som har driv, nyfikenhet och vilja att utvecklas * Du trivs i kundmöten och bygger förtroende över tid * Har ett affärsmässigt tänk och ser möjligheter i dialoger * Är lyhörd, ansvarstagande och engagerad Vi lägger stor vikt vid dina förmågor, ditt driv och din potential och ser gärna att du: * Har högskoleutbildning inom ekonomi – eller ett starkt intresse för detta * Har B-körkort och tillgång till bil * Trivs med ett långsiktigt och relationsbyggande arbetssätt * Samarbetar i linje med vår värdegrund REKO – Relation, Engagemang, Kompetens och Omtanke * Är lösningsorienterad, kommunikativ och initiativtagande Det är meriterande om du har Swedsec rådgivar- och bolånelicens samt försäkringsdistributionsrätt. Saknar du dessa? Då vill vi att du är redo att studera och ta dem inom 9 månader. Därför ska du välja oss * En attraktiv arbetsplats med höga resultat i våra medarbetarundersökningar * Korta beslutsvägar och stor möjlighet att påverka * Ett nära och stöttande ledarskap * Goda möjligheter till personlig utveckling och karriär * En kultur där vi lär av varandra och utvecklas tillsammans Kontaktpersoner för rekryteringen är: Kontorschef Digitala kontoret - Mattias Lahdosson, 0171-853 25 Privatmarknadschef - Annica Hedström, 0171-853 91 Vi håller annonsen öppen under hela sommaren och tar löpande del av alla ansökningar. Sista ansökningsdatum 31/8-2026. Under semestertider kan återkopplingen ta lite längre tid, men vi återkommer så snart vi har möjlighet. Tack för ditt tålamod – vi ser fram emot din ansökan! #LI-DNI

Vill du arbeta på en klinik med gott renommé, härliga patienter och ett team som verkligen trivs tillsammans? Där kvalitet, arbetsglädje och utveckling går hand i hand? Nu söker vi en tandhygienist till Tandläkarhuset Enköping – en väletablerad klinik mitt i centrala Enköping som fortsätter växa och nu vill välkomna ytterligare en tandhygienist till teamet. OM KLINIKEN Tandläkarhuset Enköping är en uppskattad och välkänd klinik med stark lokal förankring och ett mycket gott rykte. Här möts du av: • ett stabilt och växande patientunderlag • underbara patienter och långsiktiga relationer • kompetenta och engagerade kollegor • en varm, prestigelös och familjär stämning • en klinik där kvalitet och patientupplevelse står i centrum Det här är en arbetsplats där människor trivs – både patienter och medarbetare. OM ROLLEN Vi befinner oss i en spännande fas och vill nu utöka teamet med ytterligare en tandhygienist. Hos oss får du: • arbeta med förebyggande tandvård och egna patienter • bygga långsiktiga patientrelationer • arbeta självständigt med stöd av ett engagerat team • vara med och påverka och utveckla verksamheten framåt • arbeta på en klinik där din kompetens värdesätts och tas tillvara Vi erbjuder en roll där du får kombinera kvalitet, kontinuitet och utveckling. VEM VI SÖKER Vi söker dig som: • är legitimerad tandhygienist • har ett varmt bemötande och ett genuint intresse för patientmötet • är engagerad, noggrann och ansvarstagande • trivs i ett team där man hjälper och stöttar varandra • vill vara med och bidra till en fortsatt positiv utveckling på kliniken Din inställning och personlighet är minst lika viktig som din erfarenhet. Hos oss går kvalitet, patientnöjdhet och utveckling hand i hand. Vi tror på att uppmärksamma och värdesätta goda prestationer och skapa förutsättningar för våra medarbetare att växa tillsammans med verksamheten. EN DEL AV DENTALUM – MED ALLT VAD DET INNEBÄR Tandläkarhuset Enköping är en del av Dentalum – en av Sveriges mest expansiva tandvårdsgrupper med cirka 400 medarbetare, 30 kliniker och ett eget tandtekniskt labb. Vi befinner oss i Dentalum 2.0 – nästa fas i vår utvecklingsresa med fokus på kvalitet, kultur och långsiktig tillväxt. Som en del av Dentalum får du: • tillgång till ett stort nätverk av kollegor och specialister • kompetensutveckling genom Dentalum Academy • stöd inom HR, ekonomi och verksamhetsutveckling • möjlighet att utvecklas inom en organisation i stark utveckling Här kombineras den lokala klinikens närhet med styrkan i ett större sammanhang. LÅTER DET SOM NÅGOT FÖR DIG? Plats: Enköping Omfattning: Heltid eller enligt överenskommelse Start: Enligt överenskommelse Vi intervjuar löpande och ser fram emot att höra från dig. Vill du arbeta på en klinik med gott renommé, fantastiska patienter och stora möjligheter att utvecklas? Då tror vi att du kommer trivas väldigt bra hos oss på Tandläkarhuset Enköping.

OM FÖRETAGET Conelement tillverkar och levererar prefabricerade betongelement och stommar till den professionella byggmarknaden. Conelements affärsidé är att genom hög närvaro och engagemang, kostnadseffektivt projektleda och utveckla kundanpassade lösningar med prefabricerade betongelement. Ambitionen är att med unika och specialiserade produkter bidra till minskad klimatpåverkan, ökad beständighet och minskad energiförbrukning för att nå framtidens hållbarhetsutmaningar. Produktionen sker inomhus i fabriksmiljö vilket säkerställer hög kvalitet och kostnadseffektivitet med färre transporter och kompletteringar på bygget. Fabrikens placering i Enköping är optimal för att nå projekt i Stockholm och Mälardalen med korta transporter vilket både är kostnadseffektivt och bra ut miljösynpunkt. OM TJÄNSTEN Vi söker nu en engagerad projektledare som vill vara med och driva spännande projekt och driva vår verksamhet framåt. Hos oss får du en nyckelroll i verksamheten där du ansvarar för att projekt genomförs med hög kvalitet, god lönsamhet och nöjda kunder. Vi tror på ansvar, samarbete och personlig utveckling – och vi söker dig som vill växa tillsammans med oss. Rollen innebär nära samarbete med kunder, konstruktörer, produktion och entreprenörer för att säkerställa att projekten genomförs enligt överenskommen tidplan, kvalitet och budget. Arbetet är varierande och kombinerar tekniska, administrativa och kommunikativa uppgifter. Dokumentation och uppföljning är en naturlig del av vardagen och bidrar till att skapa struktur och kvalitet i projekten. Oavsett om du är relativt ny i arbetslivet eller har några års erfarenhet med dig, värdesätter vi framför allt rätt inställning, vilja att lära och förmågan att ta ansvar. Resor förekommer i tjänsten, huvudsakligen över dagen, men övernattningar kan förekomma vid behov. DINA ARBETSUPPGIFTER · Planera, leda och följa upp projekt från start till avslut · Vara företagets kontaktperson gentemot kunder och samarbetspartners · Samordna projektets olika aktörer och säkerställa god kommunikation · Följa upp tidplaner, ekonomi och kvalitet · Hantera projektadministration och dokumentation · Delta vid byggmöten, platsbesök och projektuppföljningar · Bidra till utveckling och förbättring av arbetssätt och processer VEM ÄR DU? Vi söker dig som har ett stort engagemang, tar ansvar för dina arbetsuppgifter och trivs med att driva arbetet framåt. Du behöver inte kunna allt från början – det viktigaste är att du har viljan att lära dig är nyfiken, idérik och kunna söka bra rationella lösningar till nytta för oss och våra kunder. · Erfarenhet av projekt- eller byggledning inom bygg- och anläggningsbranchen. · God byggteknisk kunskap · God administrativ förmåga och vana att arbeta strukturerat · Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift · Ett lösningsorienterat och ansvarstagande arbetssätt · B-körkort · Språk: svenska och engelska. Polska är meriterande. Meriterande men inget krav är bakgrund som högskoleingenjör inom bygg, arbetat på byggarbetsplats som platschef, arbetsledare eller projektingenjör. Även en bakgrund inom prefabindustrin är meriterande. VI ERBJUDER · Lön enligt kollektivavtal · Flexibel arbetstid · 30 dagars semester · Friskvårdsbidrag · Introduktion och stöd för att lyckas i rollen · Varierande och utvecklande arbetsuppgifter · Möjlighet att växa tillsammans med företaget ANSÖKAN Låter detta som nästa steg i din karriär? Skicka in din ansökan redan idag. I denna rekryteringsprocess samarbetar Conelement med HR-Byrån i Mälardalen. För att söka tjänsten så bifogar du CV och personligt brev i din ansökan. Urval och intervjuer sker löpande så tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. För mer information om tjänsten kontakta ansvarig rekryterare på HR-Byrån i Mälardalen AB Johan Moberg på johan@hrbab.se Vi ser fram emot att höra från dig!

Vi hanterar mer än leveranser, vi hanterar mening. PostNord är Sveriges kanske mest kända varumärke - och vi finns överallt. Det finns en stark drivkraft och vilja att ta brevet eller paketet ända fram. Vi är länken mellan människor och företag, och har en ambition att genom vårt jobb göra vardagen enklare för alla i Sverige. Du & Vi & Jobbet Som skåpbilschaufför hos PostNord är du oersättlig. Du hittar vägen och ditt jobb är en resa mot klimatneutrala godstransporter. Transporter är ett måste för att nå hela Sverige och vi tar ansvar från söder till norr, från landsbygd till storstad. Vi arbetar målmedvetet för att minska vår miljöbelastning och du kommer att vara en viktig del av detta genom att bland annat att utbildas i sparsam körning. Tillsammans jobbar vi för att bli fossilfria år 2030. Den här tjänsten är en tidsbegränsad anställning med en sysselsättningsgrad på 80%. Anställningen startar vecka 24 och pågår fram till och med vecka 33 med eventuell chans till förlängning. Dina arbetstider kommer att vara förlagda måndag till fredag med starttid mellan 08-10 och sluttid mellan 15-17. Du kommer att utgå från Täljstensgatan 4A, Enköping. Vad du kommer att göra Lastning, hämtning och distribution av paket. Möta våra kunder, där de är. Oavsett om de är ombud, privat- eller företagskunder. Vem du är Nyfiken och självgående: En stor del av jobbet gör du ensam, men lagandan är viktig. Tålmodig & trygg: Livet på väg är en blandning av lugn och stress. Du håller balansen. Ordningsam: Smart packning (tänk pussel) förberedelser och leverans är nyckelord. Liksom ordning och punktlighet. Våra kunder ska kunna räkna med att du och deras försändelser kommer i tid. Har god fysik: Ja, du är stillasittande under färd, men behöver kunna ta i vid hämtning och lämning. För detta behöver du ha en god styrka och rörlighet. Anpassningsbar: Oplanerade saker kräver flexibilitet. Serviceinriktad: Kundrelationer behöver rätt attityd och känsla. Du är unik: Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vad du tar med dig Gymnasieexamen B-körkort samt vana av att köra bil Svenska i tal och skrift God kundservice- och kommunikationsförmåga Positiv attityd och en förmåga att hitta lösningar Varför vi finns PostNord är ett av Sveriges äldsta och största företag och vi har ett viktigt samhällsuppdrag, att säkerställa postservice till företag och privatpersoner i hela Sverige. Vi är i en ständig transformation och arbetar konsekvent med att utveckla både vårt erbjudande och våra medarbetare. Som den ledande leverantören av kommunikationslösningar till, från och inom Sverige förenklar vi vardagen för människor. Hos oss arbetar människor med olika bakgrund och erfarenheter och du blir en del av en arbetsplats som aktivt arbetar med mångfald. Vi är PostNord – ett fantastiskt företag att jobba och växa med. Läs mer på postnord.se. Vad väntar du på? Duansöker genom att klicka på ”Ansök nu”. Dina betyg från gymnasiet eller högreutbildning ska laddas upp i din ansökan, så se till att ha dessa redo innan dusätter igång. AI kan vara ett bra stödnär du skriver din ansökan – men glöm inte att det är din personlighet som görskillnaden! Låt din ansökan spegla vem du är och vad som gör dig unik. I den härrekryteringen använder vi oss bland annat av personbedömningsverktyg,referenstagning och tittar på ditt utdrag ur belastningsregistret. Men förstkommer vi kika på din ansökan i förhållande till grundkraven för rollen. Om du har frågor omrekryteringsprocessen eller tjänsten så är du välkommen att kontakta oss på karriar@postnord.com. Observera att viinte tar emot ansökningar via mail. Rekrytering fördenna tjänst sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättasinnan sista ansökningsdag, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.För fackliga kontaktpersoner se Fackligkontakt | PostNord. Dygnet runt är vi på väg – från en människa till en annan, från ett företag till ett annat. Varje dag levererar vi över 4,5 miljoner brev och 600 000 paket. Varje försändelse är viktig – post, paket och logistik möjliggör relationer och affärer. Här får du vara med och påverka! PostNord är den ledande leverantören av paket- och logistiktjänster till, från och inom Norden. Vi är över 26 500 medarbetare och som en av Nordens största arbetsgivare tar vi ett stort socialt ansvar. Vi erbjuder en attraktiv och utvecklande arbetsplats där medarbetarna kan växa och trivas. Hos oss får du schyssta arbetsvillkor enligt kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och andra förmåner via vår egen personalstiftelse PostNord Plus. Vi prioriterar både våra kunder och våra medarbetare där vi tror att utvecklings- och karriärmöjligheter är grunden för att vara en attraktiv arbetsplats för anställda och helhetsleverantör för våra kunder. Vi leder branschen in i den koldioxidsnåla ekonomin, med målet att bli fossilfria till 2030. Vi arbetar kontinuerligt med att minska vår miljöpåverkan genom att investera i fossilfria transporter och utveckla hållbara lösningar för våra kunder och medarbetare. Med vår expertis och vårt unika distributionsnät utvecklar vi förutsättningar för framtidens kommunikation och handel.