Technical Leadership

#LI-HB6 We are looking for a highly experienced Senior Electronics Design Engineer to strengthen our product development team. In this role, you will take ownership of complex electronic designs from concept through verification and into mass production, ensuring robust, compliant, and high-quality solutions. This is a senior-level position requiring 15+ years of experience in electronics design and development, with a strong focus on both technical leadership and hands-on engineering. What you will be doing: Lead and execute analog and digital electronic design and verification Develop and review schematics and ensure design integrity Drive design for mass production, including: Design for Manufacturing (DFM) Design for Testability (DFT) Ensure compliance with EMC and ESD requirements Contribute to and enforce quality processes and design controls Collaborate with PCB designers to ensure optimal PCB layout and performance Work closely with firmware teams, ensuring alignment with embedded systems Ensure designs comply with regulatory requirements and industry standards Participate in design reviews, risk assessments, and technical decision-making Take ownership of a products entire lifecycle, from concept, during development and in mass production   What we are looking for: Minimum 15 years of experience in electronics design and verification Strong expertise in: Analog and digital electronics Schematic capture and design tools EMC/ESD design principles and validation Proven experience in product industrialization and mass production Solid understanding of: PCB design and layout considerations Embedded firmware and hardware-software interaction Experience working with quality systems and structured development processes Knowledge of regulatory compliance and industry standards Ability to work independently and lead technical initiatives What is nice to have, but not needed: Experience in cross-functional product development teams Background in regulated industries (e.g., Telecom, Fire and Safety, Automotive, Medical, Industrial, Building automation etc) Familiarity with verification methodologies and test strategies Experience in 230V design and/or battery and charging is a plus. What's in it for me? Work on cutting-edge hardware systems that push the boundaries of technology and innovation Collaborate with talented engineers across disciplines in a supportive, growth-focused environment Access to advanced tools, training, and opportunities to deepen your technical expertise Flexible work arrangements that support your professional and personal well-being Bring your hardware design expertise to a team that values innovation and excellence—apply today! At Schneider, we believe that every employee is a talent who deserves equal opportunities. This means you matter. Every individual needs to feel valued, supported, and treated fairly to do their best work. Our Total Rewards is our way of saying: “We see you. We value you”. It’s more than just pay and benefits – it’s a meaningful investment in you. It is designed for you to perform, grow, feel safe, and elevate your potential to shine as an impact maker. Schneider Electric is there when it matters most to you Our Total Rewards package outlines all the benefits and support you’ll enjoy as part of the Schneider Electric team: Care for Yourself and Your Family. We ensure you feel secure with benefits that help you and your family thrive: important insurances, paid leave, parental and care leave, wellness contribution, flexible working options, employee counseling and a Benefits Portal with various deals and discounts. Invest and Plan Your Future. We help you plan and invest for the future with competitive pay and programs: your base salary, bonus programs, opportunities to own company shares, discounts on company products, referral bonus, pension plans and a digital pension advisory tool. Grow Your Skills and Career. We commit to helping you grow with ongoing performance and development conversations, global career opportunities, access to our Schneider Career Hub for new positions, projects, and mentors, and learning platforms to equip you with the skills for today and tomorrow. Team Up in the Workplace. We encourage teaming up through smart ways to collaborate, employee associations, celebrating contributions via a recognition portal, sharing your voice in our engagement survey, and fostering an inclusive, caring workplace. Support Your Community. We make a difference in your community with volunteer leave, programs through Schneider Electric Foundation, and initiatives that support education. Looking to make an IMPACT with your career? When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our  IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us. IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world. We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one. Become an IMPACT Maker with Schneider Electric – apply today! €40 billion global revenue +9% organic growth 150 000+ employees in 100+ countries You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled. <

Vården i Stockholm är inne i en förändringsresa och Serviceförvaltningen är med och skapar förutsättningar för framtidens hälso- och sjukvård inom hela regionen med fokus på mobilitet, digitalisering och säker identitet. Nu söker vi dig som vill ta nästa steg och kombinera djup PKI‑kompetens med ledande och koordinerande ansvar i rollen som Förvaltningsledare PKI och senior PKI‑specialist. Om tjänsten Enheten Identitet och behörighet ansvarar för förvaltning och vidareutveckling av IT‑stöd inom identitetshantering, behörighet, autentisering och betrodda tjänster. Vi står inför flera strategiskt viktiga initiativ de kommande åren där PKI spelar en avgörande roll, vilket ger dig möjlighet att arbeta med moderna lösningar och utvecklas både professionellt och personligt. Region Stockholms PKI‑tjänst har erhållit Kvalitetsmärket för Svensk e‑legitimation på tillitsnivå 3 för den mobiltelefonbaserade lösningen RS eID och PKI‑tjänsten är en samhällskritisk funktion som används brett inom regionens IT‑miljö. I denna roll ansvarar du för den övergripande förvaltningen, utvecklingen och styrningen av PKI-tjänsten. Du fungerar även som tekniskt ankare och mentor för teamets specialister och leder det dagliga arbetet i en grupp om 3–4 personer. I ditt uppdrag som Förvaltningsledare PKI / Senior PKI-specialist: Har du ett samlat ansvar för Region Stockholms PKI-tjänst ur ett förvaltnings-, verksamhets- och tekniskt perspektiv Leder och samordnar du arbetet inom PKI-området, inklusive planering, prioritering och uppföljning av förvaltnings- och utvecklingsinsatser Arbetar du strategiskt med arkitektur, livscykelhantering och framtida vägval för PKI-lösningen Säkerställer du att PKI-miljön är säker, robust, regelefterlevande och långsiktigt hållbar Fungerar du som teknisk ledare och mentor för andra PKI-specialister och närliggande roller Samverkar du nära informationssäkerhetsfunktioner, andra teknikteam och verksamheten samt fungerar som expertstöd inom PKI- och kryptografirelaterade frågor Ansvarar du för styrande dokumentation, rutiner, processer och förvaltningsplaner Bidrar du i säkerhetsanalyser, riskbedömningar, revisioner och incidenthantering Driver du förbättrings- och automatiseringsinitiativ för att effektivisera drift och förvaltning Rollen kombinerar strategiskt ansvar med operativt engagemang och passar dig som vill vara med och påverka både teknik och arbetssätt. Vem är du? Som person är du en erfaren och trygg PKI-specialist som vill ta ett större ansvar och som trivs i, eller är redo att kliva in i, en ledande roll. Du är strukturerad, analytisk och har ett starkt säkerhetsfokus. Du har förmåga att se helheten, fatta välgrundade beslut och skapa förtroende i samarbeten över organisatoriska gränser. Du kommunicerar komplexa tekniska frågor på ett tydligt och pedagogiskt sätt, anpassat efter mottagare och oavsett nivå inom organisationen. Du guidar och stöttar såväl tekniska specialister som beslutsfattare och bidrar till att skapa riktning och framdrift. Med din tekniska kompetens och ditt trygga ledarskap driver du utveckling framåt och bidrar till långsiktigt hållbara lösningar. I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att lyckas i rollen ser vi att du har:  Flerårig erfarenhet av arbete med PKI-lösningar och certifikatinfrastruktur Mycket god kunskap inom: X.509 certifikat, certifikatkedjor och tillitsmodeller Erfarenhet av design och förvaltning av PKI-arkitektur i komplexa IT-miljöer God förståelse för informationssäkerhet och relevanta regelverk och standarder Förmåga att arbeta strukturerat och kvalitetsmedvetet i drift‑ och förvaltningsmiljö Erfarenhet av att leda, samordna eller vägleda andra – formellt eller informellt Erfarenhet av Windows Server och/eller Linux i säkerhetskritiska miljöer Mycket goda kunskaper i svenska, i tal och skrift Det är meriterande om du har: Kunskap om tillitsramverk, exempelvis Svensk e‑legitimation Erfarenhet av eller kunskap om KMS och Key Vault-hantering Praktisk erfarenhet av HSM (Hardware Security Modules) Erfarenhet av automatisering och scriptning (PowerShell, Bash och/eller Python) Erfarenhet av PKI i moln‑ och/eller hybridmiljöer Erfarenhet av att leda säkerhetsgranskningar, revisioner eller riskanalyser Relevanta certifieringar inom PKI eller säkerhet (t.ex. PKI, CISSP och/eller Microsoft) Vårt erbjudande Hos oss får du arbeta i en strategiskt viktig och samhällsnyttig verksamhet med goda möjligheter att påverka både tekniska lösningar och arbetssätt. Vi arbetar i en kultur som präglas av kompetens, öppenhet, pålitlighet och samarbete i en prestigelös, miljö med stort fokus på kvalitet och säkerhet. Vi har kollektivavtal och med det följer kollektivavtalade försäkringar, tjänstepension och möjlighet till löneväxling. För att du ska kunna ta ansvar för din hälsa erbjuder vi friskvårdstimme och friskvårdsbidrag samt subventionerad sjukvård i form av kostnadsfri öppensjukvård. Flexibel arbetstid och möjlighet till att arbeta hemifrån har vi för att underlätta för dig att få ihop vardagen. Här kan du läsa mer om förmånerna i vårt kollektivavtal. Vi sitter i moderna lokaler på Lindhagensgatan, med goda kommunikationer och enkel tillgång till kollektivtrafik. Ansökan För en komplett ansökan räcker det med att bifoga ditt CV. När du ansöker kommer du att få besvara ett antal frågor, dessa ersätter personligt brev. I denna rekrytering samarbetar Region Stockholm med Computer Sweden Recruitment. Vid frågor kontakta Johanna Nordberg, Rekryteringskonsult, på johanna.nordberg@csrecruitment.se alt. 0703343159. Svarstiderna kan vara något längre under sommarperioden. Varmt välkommen med din ansökan! Övrigt En lämplighetsprövning innefattande lämplighetsprövningssamtal och registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning. För denna tjänst ställs krav på svenskt medborgarskap. Provanställning kan komma att tillämpas. Tester kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. Planerad övertid (servicefönster) kan förekomma.