Public Procurement

Ref: 20252641 Arbetsuppgifter Projektenheten är en av fyra enheter på Stadsfastigheter. Vårt uppdrag är att ansvara för att bygga om och bygga nytt och genomföra inhyrningar på den externa marknaden. Vid inhyrning är vi Malmö stads part ut mot den externa fastighetsmarknaden. Vi söker nu en lokalförsörjare med inriktning mot inhyrning, lokalhyresavtal och förhandling. Som lokalförsörjare på Projektenheten kommer du bidra med din kunskap och ge stöd till Malmö stads förvaltningar avseende lokalanskaffning både internt och ut mot den externa fastighetsmarknaden. Du kommer även att samverka med andra enheter på avdelningen. Vidare kommer stort fokus att ligga på att arbeta med lokalanskaffning och hyresförhandlingar i Malmö stad. Vi är stadens part ut mot externa fastighetsmarknaden och förser staden med lokaler. Kvalifikationer Vi söker dig som har utbildning om minst 180 hp inom lantmäteri, juridik eller fastighetsföretagande, alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. För att vara aktuell för tjänsten behöver du också ha minst fem års relevant erfarenhet av arbete med hyresjuridiska frågor, erfarenhet av förhandlingar gällande in- och eller uthyrningar och ha arbetat med samhällsfastigheter och/eller kommersiella fastigheter. Vi ser vidare gärna att du har erfarenhet av att arbeta med och/eller har kunskap om lagen om offentlig upphandling (LOU). Du behöver ha goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift samt ha goda datorkunskaper. Som person är du strukturerad, och noggrann i ditt sätt att tänka och arbeta. Vi ser att du har förståelse för fastighetsmarknadens förutsättningar. Arbetet innebär många kontakter både internt och externt och därför är det viktigt att du är kommunikativ, har god samarbetsförmåga och har lätt för att skapa kontakter och nätverk. Eftersom allt Malmö stad gör grundar sig i våra värdeord respekt, engagemang och kreativitet är det viktigt att dessa värden känns lika självklara för dig som de är för oss i vårt arbete. Vi strävar efter öppenhet, arbetsglädje och ett gott samarbetsklimat och vi lägger stor vikt vid de personliga egenskaperna. Om arbetsplatsen Stadsfastigheters 190 anställda förvaltar Malmö stads fastigheter för skola, barnomsorg, äldreomsorg och kultur. Beståndet uppgår till över 1,8 miljoner kvadratmeter och omsätter årligen ca 2 miljarder kronor. Vår viktigaste uppgift är att tillgodose våra lokalnyttjares behov av väl fungerande lokaler. Serviceförvaltningen är uppdelad i fem avdelningar och erbjuder allt från färdtjänst till IT och att svara medborgarna i Malmö stads kontaktcenter. Vi underhåller gator, parker, grönytor och stränder, förvaltar Malmö stads alla byggnader och ser till att våra skolelever får bra och näringsrik mat. Tillsammans är vi en smart servicepartner till staden. Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här https://malmo.se/jobb Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Möjlighet till distansarbete: Ja utifrån verksamhetens behov Antal tjänster: 1 Tillträde: Enligt överenskommelse Övrigt På serviceförvaltningen erbjuder vi möjlighet till distansarbete, förutsatt att det fungerar för verksamheten och passar dina individuella förutsättningar. I denna tjänst finns det möjlighet till distansarbete på deltid efter dialog med din chef. Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov. Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag! Utbildningsförvaltningen i Mölndals stad ansvarar för gymnasium, anpassad gymnasieskola, vuxenutbildning, studie- och yrkesvägledning, kommunal yrkeshögskola och det kommunala aktivitetsansvaret. Vår vision är att vara en ledande utbildningsaktör med ett attraktivt utbud av hög kvalitet. Det innebär att utveckla ett modernt och konkurrenskraftigt gymnasie- och vuxensegment samt en yrkeshögskola i nära samverkan med lokalt och regionalt arbetsliv. Ett av våra viktigaste uppdrag är också att skapa möjligheter för unga vuxna att etablera sig på arbetsmarknaden. Campus Mölndal är en samlingsplats för all vuxenutbildning inom Mölndals stad. Vi erbjuder yrkesinriktade och arbetsnära utbildningar i nära samverkan med arbetslivet och med modern pedagogik där de studerandes resultat är i centrum av lärandet. Vi erbjuder vuxenstudier på alla nivåer - från kurser motsvarande grundskola, till eftergymnasial nivå i form av yrkeshögskola. Nu söker vi en duktig ekonomiadministratör med servicefokus. Tjänsten är på 80% och ett vikariat till och med 2027-11-30. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I tjänsten som ekonomiadministratör ingår både ekonomihantering samt viss del skoladministration. Tjänstens tyngdpunkt kommer ligga på ekonomiska prognoser och ekonomiska uppföljningar samt beställning, fakturering, kontering med mera. Tjänsten innebär ett nära samarbete med förvaltningsekonom och omfattar att ta fram underlag för verksamhetsområdets prognoser och uppföljningar samt att samverka i ekonomifrågor med både den egna och andra förvaltningar. I din roll arbetar du tillsammans med våra administratörer på Campus Mölndals olika arbetsplatser samt med rektorer och enhetschefer. I tjänsten ingår också: • Löpande arbete med avtalsefterlevnad för verksamhetens distansutbildningsföretag. • Ansvar för underlag till beslut gällande interkommunala ersättningar för samtliga skolformer inom den kommunala vuxenutbildningen samt prognoser. Ta fram statistik och analyser av elevresultat samt återrapporteringar av elevresultat är löpande arbetsuppgifter. • Kontakt med leverantörer och intern support till kollegor gällande ekonomifrågor. • Att vara en bidragande och inspirerande del av den administrativa enheten. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en ekonomiutbildning på lägst yrkeshögskolenivå och erfarenhet av administrativt arbete med ekonomisk inriktning. Vi ser gärna att du har kunskap om de lagar, regler och övriga förutsättningar som styr offentlig förvaltning. Arbetet kräver att du är strukturerad, kvalitetsmedveten och bra på att samarbeta och kommunicera. Du har stor erfarenhet av att arbeta i digitala verktyg/system och ser möjligheterna att använda dem. Du är van att arbeta självständigt och har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift. Det är viktigt att den vi anställer är stresstålig, noggrann och strukturerad, samt kan effektivisera arbetet på ett bra sätt. Som person ser vi det värdefullt att du är servicemedveten och har ett professionellt bemötande.  Det är meriterande om du har: • erfarenhet av kommunal vuxenutbildning och kommunal ekonomi • erfarenhet av det elevadministrativa systemet Edlevo • erfarenhet av ekonomisystemen Unit4 ERP och Hypergene • erfarenhet av inköp och beställningar enligt lagen om offentlig upphandling (LOU) Urval och intervjuer kan komma att ske under ansökningsperioden.  Välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Enligt överenskommelse. , upphör: 2027-11-30 . Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Behöver du hjälp med att söka tjänsten? Kontakta kundservice på 0771-693 693. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Enligt skollagen (2010:800) ska den som erbjuds denna anställning visa upp ett registerutdrag inför anställning. Kravet gäller personer som ska arbeta eller på annat sätt delta i verksamhet där barn och elever vistas. Registerutdraget får vid uppvisandet inte vara äldre än sex månader. Beställ gärna registerutdraget i samband med att du skickar in din ansökan, så att det finns tillgängligt om du erbjuds: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. I vissa tjänster krävs digital identifiering (t.ex. BankID) för att utföra arbetsuppgifter. Identifieringen används endast för att bekräfta din identitet i systemen. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi på Åre kommun skapar förutsättningar för att alla som bor eller vistas här kan förverkliga sina drömmar. I vår storslagna fjällmiljö samsas förväntansfulla skidåkare med jordnära livskonstnärer. Det finns plats för dig också. Våra medarbetare utför Sveriges viktigaste jobb varje dag. Oavsett var i kommunen vi arbetar, är vi alla gemensamt till för Åre kommuns medborgare. Vi är många olika yrkeskategorier som arbetar i kommunen på olika arbetsplatser. Allas insatser behövs för att leverera god service och fortsätta utveckla verksamheterna och hela kommunen. Vi arbetar med att skapa värde och livskvalitet för våra kommuninvånare, våra företagare och besökare. Hos oss gör du skillnad, varje dag! I Åre kommun arbetar vi utifrån värdegrunden att vi är professionella, respektfulla och lyhörda. Som medarbetare i Åre kommun får du ta del av flera förmåner utöver din lön, se länk under övrigt. Åre kommun är en samisk förvaltningskommun och vi välkomnar sökande som har språklig och kulturell kunskap i samiska. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som är en driven och relationsskapande entreprenadupphandlare som vill vara med och utveckla effektiva och trygga upphandling inom entreprenad med inriktning mot vatten och avlopp.    För oss är det viktigt att våra medarbetare har ett hållbart arbetsliv och kan kombinera ett professionellt arbete med familj och fritid. Vi arbetar också för att alla medarbetare ska få möjlighet att utvecklas i sin roll och att kompetenser tas till vara. Vi tillämpar flextid, erbjuder kompetensutveckling, friskvårdsbidrag, semesterväxling och möjlighet till distansarbete.  Inköpsenheten är en kommungemensam resursenhet med uppgift att ansvara för kommunens inköps- och upphandlingsprocess. Enheten tillhör organisatoriskt ekonomiavdelningen, som är en del av kommunledningsförvaltningen, leds av en inköpschef och består i övrigt av 5 kollegor, uppdelade på 4 upphandlare och 1 avtalscontroller. Inom inköpsenheten strävar vi efter att ha ett kommunikativt och lärande förhållningsätt till varandra där vi delar kunskap, erfarenheter och hjälper varandra för att bli bättre och utvecklas i våra roller. Som inköpare i Åre kommun har du en viktig roll när inköpsenheten utvecklas. Vi arbetar med ständiga förbättringar, uppdaterar våra processer, förtydliga roller och ansvar, både inom enheten och för våra beställare.  Som entreprenadupphandlare är du en specialist som ansvarar för inköp och upphandling av tjänster och entreprenader främst inom VA-området (vatten- och avloppsområdet). Du fungerar som en brygga mellan beställare och övriga verksamhet och leverantörer och säkerställer att projekten genomförs affärsmässigt och juridiskt korrekt enligt gällande lagstiftning, så som LOU och LUF. Rollen kräver både teknisk förståelse för vatten- och avloppsinfrastruktur och upphandlingskompetens. Du kommer tillhöra den centrala inköpsenheten, men ditt primära arbetsområde är kopplat till att stötta den tekniska avdelningen och VA-teamet.  Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara: • Ansvarar för upphandlingar av olika omfattningar från start till mål och stöttar verksamheten vid avtalsuppföljning • Arbetar med upphandlingsplanering, tar fram tidsplaner för dina projekt och kommunicerar löpande med chefer och verksamheter • Stöttar i olika upphandlingsjuridiska frågor • Tar fram tidsplaner för upphandlingar och utbildar verksamhet inom upphandling • Rådgivande åt verksamheten i frågor utöver upphandlingsfrågor som rör leverantörsmarknad, kravställning och avtal KVALIFIKATIONER • Relevant akademisk utbildning (t.ex. bygg, juridik, ekonomi, upphandling), alternativt eftergymnasial utbildning inom inköp eller offentlig upphandling, eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • Goda kunskaper om gällande regler i LOU och LUF • Erfarenhet av genomförande av entreprenadupphandlingar och avtalsutformning • Erfarenhet av och tillämpning av AB 04, ABT 06, ABK 09, ABFF samt AMA AF • Goda kunskaper i svenska, i såväl tal som skrift Meriterande kvalifikationer: • God förståelse och juridisk kompetens inom entreprenad- och upphandlingsfrågor • Erfarenhet av samverkans-/partneringavtal • Tidigare erfarenhet av kommunal verksamhet • Erfarenhet av Tendsign eller annat upphandlingsverktyg Vi söker en lagspelare som är prestigelös, positiv och serviceinriktad. Du trivs i rollen som problemlösare, ser helheten, kan prioritera och hantera komplexa frågor. Som person är du analytisk, tydlig i din kommunikation och tar stort eget ansvar. Du kommer du att ha många interna och externa kontakter, därför är det viktigt att du kan skapa och upprätthålla goda relationer. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuerna kommer att ske löpande under rekryteringsprocessen  och i denna rekrytering görs bakgrundskontroll. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-11-02 Eller enligt överenskommelse. Tjänsten är vakant under förutsättning att ingen övertalighet, behov av omplacering eller företräde finns i kommunen. Provanställning kan komma att tillämpas. Mer information om Åre kommun finner du på www.are.se Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi tillämpar en individuell och differentierad lönesättning. Anställningen omfattas av gällande kollektivavtal för kommuner och regioner. Våra förmåner: https://are.se/foretag-och-jobb/jobba-pa-are-kommun/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/vara-formaner

Vad roligt att du är intresserad av att jobba hos oss! Då värderar du förmodligen, precis som vi, ett jobb som är viktigt på riktigt. Här på Kalmar kommun arbetar vi tillsammans för att hela tiden göra Kalmar ännu bättre - för alla som lever sina liv här, driver företag eller besöker vår fina kommun. Kommunledningskontoret är kommunstyrelsens och kommunfullmäktiges förvaltning. Kontoret är även förvaltning åt integration- och arbetsmarknadsnämnden samt vatten- och miljönämnden. Vi arbetar med ett helhetsperspektiv, nära den politiska ledningen, med målet att på bästa sätt ge stöd och service till Kalmar kommuns politiska organisation, bolag samt förvaltningar och till allmänheten. Kommunledningskontoret består drygt 300 medarbetare inom 14 olika verksamheter. Kommunledningskontoret arbetar inom ett brett spektrum av områden och förvaltningen har flera tjänster med specialistkompetenser. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med trygghetsfrågor, föreningsliv och civilsamhälle. Vi är en förvaltning i ständig utveckling - allt för att göra Kalmar ännu lite bättre. Välkommen till oss! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Hos oss får du möjlighet att vara med och forma framtidens inköpsarbete i Kalmar kommunkoncern genom införandet av kategoristyrning och ett mer strategiskt arbetssätt inom inköp och upphandling.  Som upphandlare hos oss ansvarar du för att självständigt leda, planera och genomföra upphandlingar av varor och tjänster enligt lagen om offentlig upphandling (LOU) för Kalmar kommunkoncern. Du driver hela upphandlingsprocessen från behovsanalys och marknadsdialog till annonsering, utvärdering, tilldelning och avtalsuppföljning.  I rollen kommer du även att planera och genomföra gemensamma upphandlingar tillsammans med våra samverkanskommuner i länet. Du arbetar nära verksamheterna och fungerar som ett kvalificerat stöd i upphandlings- och inköpsfrågor. En viktig del av uppdraget är att skapa goda affärsmässiga relationer och bidra till att kommunens resurser används på ett effektivt och hållbart sätt. Arbetet omfattar även leverantörsbedömningar, avtalsuppföljningar och utveckling av befintliga avtal. Du har många kontaktytor och samverkar löpande med interna beställare, kollegor inom kommunkoncernen, samverkanskommuner samt leverantörer.  Under hösten påbörjar vi införandet av kategoristyrning som arbetssätt. Detta innebär att du kommer att arbeta i tvärfunktionella team tillsammans med kollegor från olika verksamheter och kompetensområden. Genom ett strategiskt och långsiktigt perspektiv bidrar du till att utveckla kommunens inköpsarbete, öka affärsnyttan och skapa bästa möjliga värde för verksamheterna. Rollen ställer krav på att du kan växla mellan strategiskt och operativt arbete samt driva upphandlingar och utvecklingsinsatser på ett strukturerat och professionellt sätt. Du förväntas ta ett aktivt ansvar för att planera, koordinera och leda dina processer framåt mot uppsatta mål. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har högskole- eller universitetsutbildning inom upphandling, ekonomi, juridik, statsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Alternativt har du förvärvat motsvarande kunskaper genom relevant arbetslivserfarenhet. Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt goda kunskaper i Microsoft 365, särskilt Word och Excel.  För att lyckas i rollen är du strukturerad, analytisk och har förmåga att självständigt driva processer från planering till genomförande och uppföljning. Du är kommunikativ och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer med såväl interna beställare som externa leverantörer. Vidare är du lösningsorienterad, flexibel och trivs med att samarbeta i tvärfunktionella team.  Det är meriterande om du har:  • Erfarenhet av offentlig upphandling enligt LOU, LUF eller LUK. • Erfarenhet av att självständigt leda och genomföra upphandlingar. • Erfarenhet av kategoristyrning, strategiskt inköp eller avtalsförvaltning. • Erfarenhet av projektledning eller processledning. • Erfarenhet från kommunal, regional eller statlig verksamhet. • Erfarenhet av elektroniska upphandlingsverktyg och avtalshanteringssystem. • Erfarenhet av leverantörsuppföljning och affärsutveckling offentligt eller privat Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-02 . Arbetstid: Dagtid. Kalmar kommun kontrollerar identitet och arbetstillstånd innan någon anställs. Detta innebär att du som söker jobb hos oss behöver visa legitimation. Om det är aktuellt kan du även behöva visa upp ditt uppehålls- och arbetstillstånd. Som tillsvidareanställd i Kalmar kommun kommer du att krigsplaceras på din arbetsplats och förväntas bidra med ditt arbete vid höjd beredskap. Vissa tjänster inom Kalmar kommun är placerade i säkerhetsklass, vilket innebär att en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen kan komma att genomföras före beslut om anställning. Du som vill söka jobb hos oss men har skyddade personuppgifter ska inte ansöka via Visma Recruit. Du tar kontakt med chefen som står angiven i annonsen så får du hjälp med din ansökan.

Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Tillsammans med andra gör vi det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. Tillsammans gör vi Helsingborg till en av de bästa städerna att bo och verka i. Vi når dit genom samspel och innovation. Om arbetsplatsen Framtidens välfärd är vår stora utmaning. För att klara den har vi på arbetsmarknadsförvaltningen ett mycket viktigt uppdrag: Vi ska göra det möjligt för invånare med ekonomiskt bistånd att bli självförsörjande så snabbt som möjligt, men även bidra till att arbetsgivare hittar rätt kompetens.  Vi möter utmaningen med ett brett utbud av vuxenutbildningar och arbetsmarknadsinsatser – och provar nya sätt att arbeta tillsammans med näringslivet, andra förvaltningar, myndigheter och civilsamhället. För att lyckas måste vi våga, testa nytt och hitta smarta lösningar.  Vi är cirka 400 kollegor på förvaltningen, och vår roll är att ge invånare de rätta verktygen så att de kan ta ansvar för sin egen utveckling och försörjning. Dessutom samordnar vi stadens arbete med migrations- och etableringsfrågor.  Vuxenutbildningen är ett verksamhetsområde inom arbetsmarknadsförvaltningen med uppdrag att erbjuda utbildning till vuxna inom grundläggande nivå, gymnasial nivå, anpassad nivå, SFI samt yrkesutbildning samt lärlingsutbildning. Vi möter cirka 8 000 elever varje år, och majoriteten av våra elever studerar hos externa anordnare som utför utbildning på uppdrag av kommunen. Inom vår delregionala samverkan Familjen Helsingborg är vi skåneledande i vårt gemensamma yrkesutbildningsutbud.  Arbetsuppgifter Vi har som huvudman ett omfattande ansvar för att säkerställa hög kvalitet, rättssäkerhet och likvärdighet i all verksamhet, oavsett om den bedrivs i egen regi eller hos externa anordnare. Värdet på vår upphandlade verksamhet uppgår årligen till över 100 miljoner kronor, och ställer höga krav på en systematisk och proaktiv tillsyn med strävan att alltid bli bättre.   Vi vill nu ta nästa steg i vårt arbete med tillsyn och systematiskt kvalitetsarbete gentemot externa utbildningsanordnare. Med det nationella kvalitetssystemet som utgångspunkt vill vi stärka och vidareutveckla vårt kvalitetsarbete. Som utvecklingsstrateg får du en central roll i att driva och stödja denna utveckling. Du ansvarar även för att samordna den systematiska kvalitetsuppföljningen i hela verksamheten, och är ett proaktivt stöd till ledningen och verksamhetens medarbetare i olika processer:   Att systematiskt planera, följa upp och utveckla vuxenutbildningens verksamhet för att säkerställa hög kvalitet. Att vara en central del i arbetet med uppföljning hos externa anordnare genom att utveckla metoder för samt genomföra kvalitetsdialoger, elevenkäter, platsbesök och analys av självvärderingar. Säkerställa att utbildningens innehåll och genomförande, såsom betygssättning, individanpassning och APL, håller hög kvalitet. Hantera frågor kring rättssäkerhet och elevinflytande, inklusive synpunkter och klagomål. Inhämta, bearbeta och analysera statistiskt underlag, samt genomföra flödes-, process-, resultat- och effektanalyser. Samverka nära med interna stabsfunktioner inom avtal, ekonomi och kvalitet. Delta i processer kopplat till upphandling av utbildning    Kvalifikationer För att vara aktuell för tjänsten behöver du ha en akademisk examen som arbetsgivaren bedömer som relevant.  För att lyckas i ditt uppdrag ser vi att du har god förmåga och erfarenhet av att:  Se till helheten och samverka utifrån en god systemkompetens  Förmåga att inhämta, analysera och omsätta information till kunskap som driver utveckling och bidrar till verksamhetens långsiktiga utveckling Kommunicera tydligt och tillgängligt, både muntligt och skriftligt  Driva processer framåt, samordna samt skapa engagemang och delaktighet  Skapa tydlig och systematisk struktur utifrån syfte  Arbeta med kvantitativ och kvalitativ analys Dessutom krävs:   3-5 års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter inom uppföljning, styrning eller kvalitetsarbete inom utbildningsväsen. Erfarenhet av att arbeta inom vuxenutbildning och förståelse för de särskilda utmaningar och processer som verksamheten innebär.   Meriterande:    Erfarenhet av tillsyn och kvalitetsarbete, inklusive uppföljning av externa aktörer.   Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation, där beslut och processer påverkas av politiska prioriteringar.     Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet, abetsprov kan förekomma som en del av rekryteringsprocessen.  Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-08-23 Anställningsform: Tillsvidareanställning  Omfattning: Heltid  Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 1   För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/