Avfallsspecialist

Företagsbeskrivning Ringhals kärnkraftverk levererar fossilfri el varje dag, året runt. Vi har mer än 40 års erfarenhet av elproduktion. Ringhals ligger på västkusten i Varbergs kommun, sex mil söder om Göteborg. Vår medarbetarkultur präglas av kompetens, kunnande och positiva människor som vill dela med sig av sina kunskaper. På Ringhals arbetar vi ständigt med att utveckla vår verksamhet och vårt arbetssätt för att kunna nå de krav som kunder och omvärld ställer på oss, varför vi ser individens utveckling som en stor del av företagets framtid. Hos oss erbjuds du personlig utveckling på en arbetsplats med många möjligheter. Läs gärna mer om vår verksamhet https://group.vattenfall.com/se/var-verksamhet/ringhals Om rollen Har du ledarerfarenhet och vill jobba med utveckling och samarbete inom ett av framtidens viktigaste uppdrag? Sök tjänsten och var med och bidra till Sveriges fossilfria elförsörjning! Nu söker vi en Enhetschef till gruppen Aktivt avfall driftstöd på Ringhals. Om oss Avfallsfrågor får ett allt högre fokus på Ringhals. Det finns nu en möjlighet att vara med och påverka utvecklingen. Det arbete vi nu utför inom hantering av radioaktivt avfall har betydelse inte bara idag – utan i 100 000 år framöver. Nu har du möjlighet att vara med och skapa en säker och fossilfri framtid för kommande generationer. Om jobbet Som chef för Aktivt avfall Driftstöd leder du det dagliga arbetet i gruppen som hanterar Ringhals låg- och medelaktiva kärnavfall. Enheten ansvarar för att avfallet tas om hand på ett säkert, spårbart och regelstyrt sätt – från mottagning till att avfallet kan lämna anläggningen. I praktiken innebär arbetet bland annat att planera och säkra flödet för mottagning, sortering och behandling av avfall, säkerställa rätt förpackning och märkning, följa upp dokumentation och rapportering enligt myndighetskrav samt samordna radiologisk dekontaminering av avfall, komponenter och verktyg. Verksamheten utvecklas löpande för att möta behoven kopplade till nedmontering och rivning av Ringhals 1 och 2, samtidigt som vi säkerställer fortsatt säker och stabil drift vid Ringhals 3 och 4. Du blir en nyckelperson i att driva förbättringar i arbetssätt, säkerhetskultur och samverkan – tillsammans med andra funktioner på Ringhals. Dina arbetsuppgifter Leda, planera och följa upp det dagliga arbetet i gruppen (prioritering, bemanning, resursfördelning och leverans) Sätta mål tillsammans med teamet och säkerställa uppföljning av resultat, avvikelser och förbättringsåtgärder Säkerställa att arbetet bedrivs enligt gällande krav, rutiner och tillstånd – med fokus på kvalitet, säkerhet och strålskydd Stötta och utveckla medarbetare genom tydlig kommunikation, coaching och kompetensplanering Driva och bidra till ständiga förbättringar i arbetssätt, flöden och samverkan inom och utanför enheten Samverka nära med andra funktioner på Ringhals Uppdraget är omväxlande och du har en vardag nära både medarbetare och kollegor i en verksamhet som präglas av höga krav, tydliga processer och kontinuerlig utveckling. Kravspecifikation Om dig Som ledare skapar du trygghet och tydlighet genom ett öppet och förtroendefullt arbetssätt. Du är lyhörd, närvarande och ger riktning utan att detaljstyra och du bygger engagemang genom dialog, återkoppling och tillit till teamets kompetens. Du trivs i samarbete och ser samverkan över organisationsgränser som en naturlig del av uppdraget. Som person är du analytisk, strukturerad och stabil i ditt ledarskap. Du har förmåga att driva utveckling och genomföra förändring, skapa helhetsperspektiv och fatta väl avvägda beslut i komplexa frågor. Vi ser gärna att du har Relevant eftergymnasial utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet Erfarenhet av ledarskap (t.ex. som chef, teamledare eller i annan ledande roll) God förmåga att planera, prioritera och följa upp arbete mot mål Mycket god samarbets- och kommunikationsförmåga God svenska och engelska i tal/skrift Meriterande Erfarenhet från kärnkraft eller annan reglerad verksamhet Ytterligare information Övrig information För att nå våra strategiska mål utvecklar vi ständigt våra medarbetare för att se till att alla anställda är rustade på bästa sätt för sina uppgifter och ansvarsområden, både nu och i framtiden. Vattenfall och Ringhals är en arbetsgivare som tar ansvar och lyssnar på sina medarbetares behov. Läs mer om våra fina förmåner här Placeringsort: Ringhals Vid frågor om tjänsten hör av dig till rekryterande chef Oscar Örnborg, 0702440669 eller via Oscar.Ornborg@vattenfall.com För frågor om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Lina Friberg lina.friberg@vattenfall.com Fackliga representanter: Patrik Andersson- Akademikerna, Jonas Eriksson – Unionen, Anders Karlsson - Ledarna, Alexander Johnsson- SEKO. Samtliga nås på 0340-66 70 00. Välkommen med din ansökan senast den 9/8. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Du söker jobbet genom att svara på några urvalsfrågor samt bifogar ditt CV, inget personligt brev. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. I den här rekryteringen förekommer tester som en del av vår process. OBS! Annonsen ligger ute under en längre period över sommaren, vilket innebär att vår tillgänglighet för frågor kan vara något begränsad. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.  Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker. För de tjänster som leder till deltagande i säkerhetskänslig verksamhet eller placering i säkerhetsklass innebär denna kontroll att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Du kan komma att bli krigsplacerad.

Vill du vara med och bidra till en hållbar avfallshantering i vackra Sjöbo kommun? Vi söker nu en utökande tjänst som avfallsingenjör som ingår i tekniska förvaltningens enhet VA och Avfall.  Enheten arbetar dagligen för att den tekniska servicen till våra kommuninvånare fungerar som den ska. Tekniska förvaltningen består av verksamheterna Offentlig utemiljö, Fritid , VA och Avfall samt Serviceenheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Din närmsta kollega är nuvarande miljö-och avfallsingenjör. I enheten VA-och avfall ingår även VA-ingenjörer, samt VA-och avfallschef. I övrigt har vi även tät kontakt med serviceenheten. Dina arbetsuppgifter kommer vara både löpande och av strategisk karaktär. Du kommer ha både stöttande och projektledande roller och arbetet kommer ha både självständig och överlappande karaktär. Dina arbetsuppgifter kommer bl a att bestå av: •  Uppströmsarbete/förebyggande arbete (t ex informationsinsatser för ökad återvinning, minskning av restavfall eller liknande). • Arbeta med framtagning och uppdatering av styrdokument såsom avfallsplan (Kretsloppsplanen) och avfallsföreskrifter. •  Deltagande i samarbetsforum inom avfallshantering internt och externt  Övriga uppgifter kan vara •  Bevakning av lagar och förordningar inom relevant område och utvärdera vad eventuella förändringar innebär för verksamheten i samråd med kollegor • Löpande driftfrågor • Rapporteringar (års-och/eller kvartalsvisa) KVALIFIKATIONER • Högskoleexamen inom relevant område för tjänsten alternativt arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdigt. • Goda kunskaper i svenska i tal och skrift • Van användare av Officepaketet •   B-körkort Meriterande •  Erfarenhet eller kunskap av avfallshantering, avfallslagstiftning eller kommunala avfallsföreskrifter •  Erfarenhet av att arbeta med utredning av ärenden • Erfarenhet av att ha arbetat med upphandling, LOU •  Erfarenhet av att arbeta i kundsystem Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Inför rekryteringsarbetet har Sjöbo kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten och ser därför gärna sökande med olika bakgrund och livserfarenhet till tjänsten. Sjöbo är en expansiv kommun mitt i södra Skåne. Här bor 19 500 invånare som har nära till den omväxlande naturen och många olika boendeformer att välja på.

Vill du vara med och forma framtidens Borås – en kretsloppsstad i framkant där hållbarhet blir verklig, varje dag? Har du ett starkt engagemang för att skapa smarta lösningar som gör skillnad och samtidigt bygger mervärde för våra kunder? Då kan du vara den drivkraft vi söker till nästa steg på resan. Vi söker nu en avfallsingenjör för att stötta och utveckla verksamheten inom kommunalt avfall -ett område som står inför en mycket spännande framtid med ny lagstiftning och digital utveckling. Här erbjuds du ett stimulerande och strategiskt viktigt uppdrag med närhet till både verksamhet och beslutsfattande. Du kommer vara direkt underställd affärsområdeschefen på Affärsområde Återvinning. Affärsområdet omfattar bland annat insamling och transporter, drift av våra fem återvinningscentraler samt hantering och deponi på vårt Energi- och Miljöcenter Sobacken. Rollen kombinerar analys, regelverk och praktiskt stöd till verksamheten. Som avfallsingenjör arbetar du i huvudsak med frågor kopplade till vår kommunala avfallsverksamhet där vi bland annat i egen regi sköter all insamling av avfall från invånarna i Borås. Tjänsten innebär många kontaktytor internt där du kommer arbeta nära både drift, kundcenter och kollegor inom Återvinning samt externt med branschkollegor och organisationer. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Stötta verksamheten i frågor kopplade till kommunalt avfall Bidra till att utveckla arbetssätt, kommunikation och cirkulära flöden Tolka lagstiftning och avfallsföreskrifter samt omsätta dem i praktiken Arbeta med uppföljning, analys och rapportering Bidra i budget-, prognos- och taxearbete Så kan en vanlig vecka se ut: Du deltar i ett nätverksmöte med branschkollegor, analyserar statistik från verksamheten, stöttar kundcenter i ett ärende, tolkar ny lagstiftning eller diskuterar förbättringar tillsammans med driftorganisationen. Din bakgrund och personliga egenskaper Vi söker dig som gärna tar dig an ny kunskap och nya utmaningar samt trivs i en roll där du får kombinera struktur, analys och samarbete. Vi tror att du: Har relevant högskoleutbildning, t.ex. inom miljö, samhällsbyggnad eller teknik alternativt erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Har erfarenhet av att hantera och analysera data eller ekonomiska underlag Har god analytisk förmåga, är tekniskt snabblärd och trivs med att arbeta strukturerat Är duktig på att förklara komplexa saker på ett enkelt sätt Värdesätter samarbete och anser att de bästa resultaten nås när olika perspektiv samverkar Har intresse för regelverk och hur de bäst kan tillämpas i praktiken För denna roll krävs att du har B-körkort samt att du kan uttrycka dig väl i såväl tal som skrift vad gäller svenska. Vi tror rollen passar dig som är i början av din karriär och har några års erfarenhet av liknade arbete. Du kan ha arbetat som exempelvis miljöingenjör, projektledare eller inom teknik eller processutveckling. Förutom dina tidigare kunskaper och erfarenheter kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi erbjuder En unik möjlighet att påverka och förbättra vardagen för alla boråsare. En bred roll där du arbetar nära både verksamhet och beslutsfattande Möjlighet att utvecklas och ta mer ansvar över tid. Stöd i din introduktion – personen som tidigare haft rollen finns kvar i organisationen En varierande och givande roll i en samhällsviktig framtidsbransch med tydligt hållbarhetsfokus. Vi värnar om goda förutsättningar för ett hållbart arbetsliv för våra medarbetare med god arbetsmiljö och möjlighet till ständig utveckling. För att uppnå detta erbjuder vi en arbetsplats med utvecklande arbetsuppgifter i en spännande bransch. Vi satsar på personalens hälsa med flera friskvårdsförmåner och aktiviteter. Vi har konkurrenskraftiga anställningsvillkor och goda förmåner som komplement. Kretslopp, omtanke och framåt är våra värdeord som avspeglar sig både inom bolaget och ut till kunder. Alla ledare på bolaget arbetar efter en ledarskapsplattform där fokus ligger på utveckling, prestation, engagemang och att agera som goda föredömen. Bra att veta om tjänsten Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid (provanställning kan förekomma) med start snarast eller enligt överenskommelse. Placeringen är på Sobacken, strax söder om Borås. Välkommen med din ansökan senast den 16 augusti 2026. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Affärsområdeschef Katarina Pettersson: katarina.pettersson@borasem.se Som en del av vårt säkerhetsarbete och vårt mål att vara en trygg och attraktiv arbetsgivare genomför vi bakgrundskontroller samt alkohol- och drogtester på alla kandidater som är aktuella för anställning. Vissa tjänster hos oss omfattas av säkerhetsskydd. Det innebär att en säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan bli aktuell innan anställningsbeslut fattas. För arbetsuppgifter som kräver det kan svenskt medborgarskap vara ett krav. Vår vision är att tillsammans med boråsarna skapa Sveriges mest hållbara kretsloppsstad. Borås Energi och Miljö ansvarar för infrastruktur i Borås såsom fjärrvärme, avfallshantering, vatten och avlopp. Vi har över 390 medarbetare hos oss och 98 olika yrken. Omsättningen uppgår till cirka en miljard. Bolaget ingår i Borås Stadshus och är en av Borås mest spännande och utvecklande arbetsplatser. Vi ska spegla våra kunder såväl som samhället i stort och är beroende av medarbetare med olika kompetenser. Vi strävar efter att anställa människor med olika bakgrund och värdesätter den kunskap och erfarenhet det medför. Inför varje rekrytering tar vi beslut om vilka rekryteringskanaler vi ska använda och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi söker en avfallsingenjör som vill bidra i arbetet med hantering av farligt avfall och bli en viktig del i flödet, där du får säkerställa att struktur, logistik och dokumentation sköts säkert och effektivt. Din roll är mycket viktig och vi söker dig som förutom kunskap om farligt avfall också har erfarenhet/intresse för ledarskap, är trygg i dig själv och vill vara en viktig del i ett större sammanhang av olika samarbetande funktioner. Vad efterfrågas: Att du har någon form av teknisk- eller millöinriktad eftergymnasial utbildning, gärna kunskap/erfarenhet av tung industri/kärnkraft, kunskap om regelverk och aktörer inom området. Vi ser gärna att du idag eller tidigare har någon form av ledande befattning och gärna erfarenhet av projektarbete. Du bör ha några års arbetslivserfarenhet efter avslutad eftergymnasialt studerande men med rätt driv kan du vara relativt ny på arbetsmarknaden. Vem är du som person: Du är trygg, lugn, tålmodig, strukturerad, en person som lätt får överblick över helheten och som gärna arbetar i tvärfunktionella team. Du behöver ha en fallenhet för dokumentation, flöden och sträva efter hög kvalité. Du räds inte nya utmaningar, men gör det samtidigt med eftertanke och med säkerhet i fokus. Arbetet kan komma att innebära att du får ansvara för mindre delprojekt på egen hand och det är i så fall något som känns ansvarsfullt och givande för din personliga utveckling. Du har givetvis god kunskap om farligt avfall och kärnkraft, eller åtminstone ett intresse och en stark vilja till att lära dig mer. Övrigt: Säkerhetsklassad tjänst, viss möjlighet till arbete hybrid (mestadels på plats), Arbetsplatsen ligger inte centralt i Malmö, pendlingsavstånd, Körkort för bil krävs Flytande svenska och engelska i både tal och skrift krävs. När: Tillträde enligt överrenskommelse, under våren. Har du frågor, eller är nyfiken på tjänsten? Kontakta mig gärna! Ansvarig rekryteringskonsult: Karin Signell Engelholm karin@ettnyttkapitel.se 070 222 12 78