Sökresultat för "Stockholm"

Du ska ha utbildning och/eller flerårig yrkeserfarenhet i liknande arbeten i Sverige. Du ska vara serviceinriktad, kvalitetsmedveten, pålitlig, flexibel, kunna arbeta både självständigt och i grupp.Vi söker dig som har förmågan att samspela med övriga hantverkare och ansvara för att dina projekt utförs på rätt sätt och i rätt tid. Som plattsättare hos oss kommer du att arbeta med större byggprojekt där stambyten utgör en central del. Arbetet är intensivt och ställer höga krav på både noggrannhet och ansvarstagande. Du kommer att ha en viktig roll i projektens framdrift och kvalitet, vilket kräver att du är strukturerad och kan planera dina arbetsdagar effektivt. Vi jobbar med ett löpande urval och tjänsterna kommer tillsättas så fort vi hittar rätt person. Därför vill vi ha din ansökan redan idag!

Vill du utvecklas inom försäljning och samtidigt vara en del av ett växande företag? Är du därtill tävlingsinriktad och målfokuserad? Nu växer teamet inom försäljning av elavtal åt ett av landets största energibolag. Vi har idag kontor i Stockholm och på Cypern. Arbetsuppgifter Som säljare av elavtal blir du snabbt en nyckelspelare i affären. Ditt övergripande ansvarsområde blir att bearbeta leads och sälja in elavtal som passar kunden. Du ansvarar för hela säljprocessen, första kontakt till accepterat avtal. Konkreta arbetsuppgifter kopplat till säljcykeln är att över telefon prospektera inkommande leads. Därtill arbetar du även vid behov med att följa upp dina kunder för att säkerställa kvalitén. I rollen har du hjälp av säljverktyg och kollegor med stor erfarenhet inom branschen. För rätt person finns mycket goda utvecklingsmöjligheter. Med kontor både i Stockholm och på Cypern finns naturliga karriärvägar för den som är redo att skapa sin egen framgång. Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Dokumenterad erfarenhet av försäljning meriterande men inget krav. Kärlek till att göra bra affärer. Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Vi söker dig som är social, framåt och affärsmässig. Du är driven och målinriktad med en stark drivkraft att lyckas i ditt jobb. Då du samtalar med privatpersoner över telefon är det viktigt att du har en personlig mognad, en ödmjuk framtoning och att kunna inge förtroende. För att trivas i rollen ser vi att du motiveras av att skapa affärer i en energifylld miljö. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och har förmågan att strukturera ditt arbete och prioritera rätt saker, dvs affären med god kundnöjdhet. Du känner dig helt enkelt hemma i en het och fartfylld bransch! Övrig information och förmåner Start: Enligt överenskommelse Plats: Bigacoms kontor vid Stadshagen. Lön: Grundlön + Provision. Mållön 30.000-40.000, inget tak. 25 dagar semester. Pensionsavsättning. Om detta beskriver dig så vet du vad du ska göra! Vi ser fram emot att få din ansökan! Lycka till!

OM TJÄNSTEN Vi söker en engagerad speciallärare till vårt lärarlag på Vintertullsskolan – en resursskola för elever med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar. Som speciallärare hos oss får du möjlighet att arbeta med elever i behov av särskilt stöd i ett mindre sammanhang tillsammans med erfarna kollegor. Du arbetar nära skolledning, elevhälsa och lärarkollegor för att varje elev ska komma så långt som möjligt i sin kunskapsutveckling. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Vi tillämpar provanställning. OM VINTERTULLSSKOLAN Vintertullsskolan är en av Stockholms äldsta resursskolor och har i över 25 år arbetat med att ge stöd till elever med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar, främst autismspektrumtillstånd. På Vintertullsskolan arbetar du i små undervisningsgrupper där individanpassning och elevnära arbete står i fokus. Tack vare den höga personaltätheten kan vi skapa en trygg miljö och erbjuda stöd och omsorg efter varje elevs unika behov. Här blir du en del av ett kunnigt och engagerat team med bred erfarenhet inom specialpedagogik och NPF. Varmt välkommen till Vintertullsskolan - den lilla skolan med det stora engagemanget! ARBETSUPPGIFTER Planera, genomföra och följa upp specialpedagogisk undervisning i kärnämnena svenska, engelska och matematik i skolans lärstudio, enskilt och i mindre grupper. Utreda elevers behov av särskilt stöd i samverkan med elevhälsan, och dokumentera utredningen. Utarbeta åtgärdsprogram tillsammans med elev, vårdnadshavare och undervisande lärare samt följa upp och utvärdera insatserna. VI SÖKER Dig som är legitimerad lärare med speciallärarexamen, gärna med specialisering mot svenska, matematik eller engelska. Även du som har lärarlegitimation och lång erfarenhet av specialpedagogiskt arbete är välkommen att söka. Dig som har erfarenhet av att utreda behov av särskilt stöd och skriva åtgärdsprogram. Dig som arbetar strukturerat med planering, dokumentation och uppföljning. Dig som har god kunskap om NPF och anpassar undervisningen efter elevens förutsättningar. Dig som är kommunikativ och samverkar effektivt med andra både inom och utom organisationen. Dig som bidrar till en god arbetsmiljö präglad av trygghet, omtanke och respekt för såväl personal som elever på skolan. VI ERBJUDER På Vintertullsskolan blir du en del av ett team som arbetar tillsammans för att på bästa sätt stödja varje elevs unika behov. I små undervisningsgrupper får du möjlighet att utveckla dina pedagogiska färdigheter och ge mer tid till varje enskild elev. Tack vare vår skolas lilla storlek har du också möjlighet att aktivt delta i den pedagogiska utvecklingen och vara med och utveckla en av Sveriges främsta resursskolor. ÖVRIGT Ansökan omfattas av registerkontroll och du måste visa utdrag från polisens belastningsregister innan anställning.

Vi söker för närvarande två personer till vårt team som lokalvårdare. Som lokalvårdare inom hemtjänsten ansvarar du för serviceinsatser hos våra kunder såsom städ, tvätt, inköp och fönsterputs. Du kommer att utgå från vårat kontor i Hagsätra tillsammans med övrig hemtjänstpersonal. Dina arbetstider kommer att vara måndag-fredag.

Sök jobbet som B2B-säljare på Grossist.se i Stockholm för att jobba som B2B-säljare! Pratar du flytande svenska & vill jobba som B2B-säljare? Sök jobbet nu! När du har sökt jobbet kommer du att boka en telefonintervju. Svara i tid till telefonintervjun för att jobba som B2B-säljare. Sök Nu! 😃 Erbjuds: ∙ Grundlön & provision ∙ Tjäna mycket pengar utan lönetak ∙ Sälj- & produktutbildning Krav: ∙ Flytande svenska i tal & skrift ∙ Vill sälja & har jobbat med försäljning ∙ Driven & resultatorienterad

Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad i människors vardag? Vi söker nu engagerade, ansvarstagande och omsorgsfulla medarbetare till vår hemtjänst för arbete natt vardagar och varannan helg. Hos oss får du möjlighet att arbeta nära människor och bidra till trygghet, omsorg och livskvalitet i deras hem. Du kommer att utgå från vårat kontor i Hagsätra. Ni kommer att vara tre personer som jobbar tillsammans med fasta besök, dubbelbemanningar och larm.

Är du en kock med passion för italiensk mat? Då passar du nog perfekt till vårt 4-stjärniga hotell i Kungens Kurva! Vi söker nu kockar/köksassistenter till Restaurang Veroni Om tjänsten: Best Western Plus Hotel Kungens Kurva är ett 4-stjärnigt hotell med en hög kvalitetsnivå och en stark karaktär. Hotellet är nybyggt och öppnade i november 2023. Utöver våra 91 mysiga hotellrum i varierande storlek så finns det en italiensk restaurang vid namn Veroni. Här serveras både lunch och middag till boende gäster, förbipasserande eller bokade grupper. Arbetsuppgifter: Laga fantastisk italiensk mat. Förberedelse, tillagning och disk/städning Servera både lunch och middag till våra gäster Se till att köket alltid är rent och säkert. Värdskap då du alltid arbetar framför gästen i ett öppet kök. Vem vi söker: Vi söker dig som har erfarenhet av att jobba i kök, helst med italiensk mat. Som är kreativ, snabb och älskar matlagning. Som även kan prata svenska och engelska. Pluspoäng om du kan italienska. Meriterande med erfarenhet inom kallkök, varmkök, frukost, a la carte. Om arbetet: Arbetsplatsen har kollektivavtal Visita-HRF. Arbetet utförs vardagar och helger, vi söker både deltid och vid behov.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss Bagarmossens skola är en mycket välfungerande och omtyckt kommunal F-9 skola med ca 860 elever. Skolan är belägen i närheten till Bagarmossens tunnelbanestation och tack vare skolans läge kan vi med lätthet nyttja och ta del av stadens stora kulturutbud, idrottsanläggningar och närliggande naturområden. Skolan har en vacker skolgård med en utvecklad rastverksamhet vilket inbjuder till lek och aktivitet.  På Bagarmossens skola har vi höga ambitioner och samarbetar kollegialt för att hålla en hög kvalitet. Vi arbetar tätt i arbetslag. Arbetslagen bildar en helhet kring varje elev och samarbetar  med vårdnadshavare. Vi har ett väl fungerande elevhälsoteam där skolledning, skolsköterska, kurator, skolpsykolog och specialpedagog/-lärare ingår. Skolan har även en trygghetsgrupp som också är en viktig del i värdegrundsarbetet och det förebyggande elevhälsoarbetet. Vårt gemensamma ledord är att "Det är viktigt för mig att det går bra för dig" och vi som arbetar här vill därför också skapa goda förutsättningar för just detta. Vi utgår från en helhetssyn kring elevens hela skoldag och elevhälsans arbete börjar alltid i klassrummet. Vi erbjuder Ett nära samarbete med engagerade kollegor. Din roll Du kommer att undervisa elever i behov av särskilt stöd, med fokus på att utveckla elevernas språkliga och matematiska förmågor. Du stöttar kollegor och har kunskap om hur lärmiljöer kan anpassas utifrån elevers olika behov. Du ingår i ett arbetslag med lärare och fritidspersonal och har ett nära samarbete med specialpedagog och specialIärare. I din roll ingår att på ett strukturerat sätt samverka med klasslärare och mentorer, samtidigt som du regelbundet deltar i EHT. Du är en viktig del i vårt gemensamma arbete kring att kontinuerligt utveckla och följa upp pågående och gjorda insatser, både på individ, grupp och organisationsnivå. Arbetet sker i tätt samarbete med elev, vårdnadshavare och kollegor. Du kommer att dokumentera och ansvara för att skriva och följa upp USS:ar och ÅP:n, samt att du  ansvarar för att upprätta ansökningar gällande verksamhetsstöd, ansökningar till APG och resursskolor.  Din kompetens och erfarenhet  Vi söker dig som har inriktning matematik men som också har erfarenhet av ett språkutvecklande arbetssätt med fokus på den tidiga läs- och skrivinlärningen. Du har god förmåga och erfarenhet av att arbeta med elever i behov av anpassningar och särskilt stöd. Du har speciallärarutbildning med inriktning matematik.   Du har god samarbetsförmåga och kan skapa goda relationer, då arbetet innebär många kontaktytor med elever, personal och vårdnadshavare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och intervjuer kommer att ske löpande. Välkommen med din ansökan! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan. För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning. Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB).

URBAN OM Yoga Studio Manager Stockholm · Deltid 50–100 % · Tillsvidare · Tillträde i oktober Titel Yoga Studio Manager Bolag Urban OM AB, Wallingatan 20–22, Stockholm Omfattning Deltid 50–100 % Anställningsform Särskild visstidsanställning Rapporterar till Ägaren Lön Enligt överenskommelse Tillträde Oktober 2026 Rollen i korthet Yoga Studio Manager håller ihop Urban OM i vardagen — platsen, teamet och känslan i huset. Uppgiften är att skapa en härlig miljö för vårt community — konsekvent, varje dag, oavsett vem som jobbar eller vilket pass det gäller. Och att bygga det communityt: att människor känner igen sig, känner sig sedda och kommer tillbaka. Det är ett ansvar som väger tungt. Många som kommer till oss gör det i perioder när de inte mår så bra, samtidigt som Urban OM ska vara en plats för glädje, aktivitet, kreativitet, vänskap, yoga, dans, meditation och breathwork. Att bära båda de sakerna samtidigt — dag efter dag, genom ett team — är kärnan i rollen. Och rollen har även ett affärsmässigt ansvar: tillväxt. Rollen ska bidra till att vår medlemsbas växer — att fler provar på, att fler av dem blir medlemmar, och att de som blivit medlemmar stannar. Den miljö vi skapar och kvaliiteten I upplevelsen är vårt starkaste säljargument. Fyra ansvarsområden: 1. Bemanning och daglig drift — att klasschemat och receptionen är bemannade, att vikarier finns när något ändras, och att veckan fungerar i praktiken. Programmets innehåll sätts i samarbete med ägaren och programansvarig; du ansvarar för att det blir verklighet. 2. Teamet — den dagliga ledningen av receptionspersonal och lärare: introduktion, uppföljning, teammöten och lärarträffar. Rekrytering till receptionen. 3. Studion — att lokalen är hel, ren, välfylld och fungerar. 4. Administrationen — inköp till studion samt fakturering av rumsbokningar, företagsklasser och sessioner. Hanterar även leverantörs- och lärarfakturor. Vad rollen inte äger: lärarnas utveckling, event och workshops, marknadsföring, hemsida och teknik, prissättning och medlemskapsstruktur. Yoga Studio Manager samordnar mot dessa, men beslutar inte i dem. Detaljerad ansvarsfördelning och mål sätter vi tillsammans med den vi anställer. Vi söker någon som kan hålla en plats Du vet den där känslan när man kliver in i en studio och allt stämmer? Läraren är på plats, rummet är förberett, någon i receptionen känner igen dig, musiken är rätt. Ingenting skaver. Det händer inte av sig självt. Det är någons jobb — och det är ett ansvar som väger. Vi söker den personen. Om Urban OM Vi är kanske Stockholms största yogastudio — över 2 000 besök i månaden. Tre salar mitt i stan, ett brett schema med yoga, dans, meditation och breathwork, och ett community som växer. En plats dit människor kommer för att röra sig, andas, landa och möta varandra — och där de får vara precis som de är. Nu växer vi. Och vi behöver någon som håller ihop det. Vad du gör Du håller platsen. Du är den som ser till att Urban OM känns som Urban OM varje gång någon kliver in — inte bara på de bra dagarna, utan varje dag. Det gör du genom fyra saker: bemanningen, så att klasser och reception alltid är täckta och vikarier finns när något ändras. Teamet, som du introducerar, leder och följer upp i vardagen. Studion, som ska vara hel, ren, välfylld och redo. Och administrationen bakom det — inköp och fakturering. Programmets innehåll sätter du tillsammans med ägaren och vår programansvariga. Du äger att det fungerar i vardagen. Och allt det här har ett syfte: att vi ska växa. Miljön du håller är vårt bästa säljargument — det som gör att fler provar på, att fler av dem stannar som medlemmar, och att de tar med sig en vän. Du rapporterar direkt till ägaren. Vägen från idé till beslut är kort. Vem du är Du är en person som kan hålla en stämning i ett rum — inte för att du är på gott humör den dagen, utan för att du byggt något som gör att det blir så oavsett. Du har lett människor i en verksamhet där schemat rör sig och där upplevelsen är produkten — kanske en studio, ett gym, ett hotell, en restaurang eller ett spa. Du vet vad det kostar att hålla en jämn nivå när teamet förändras och veckan spårar ur. Du är van vid att rekrytera och att hålla samtal som både lyfter människor och sätter ramar. Du förstår också att en yogastudio inte är vilken lokal som helst. Människor kommer hit i alla möjliga skeden av livet — en del i perioder när de har det tungt. Du möter det med värme och omdöme, utan att göra det till något större än det är. Du ser vad som behöver göras och gör det. Du håller många trådar utan att tappa någon. Du är varm i tonen men tydlig i sak. Och du har yogan i dig. Du praktiserar själv och har gjort det ett tag. Vi mäter inte i år på mattan — men du är ett ansikte utåt, och det märks om känslan för yoga finns där på riktigt. Du behöver kunna föra ett samtal med en lärare om ett pass, och förstå vad människor faktiskt kommer hit för. Vilka bokningssystem du jobbat i tidigare är mindre viktigt. Det lär du dig hos oss. Vad vi erbjuder • Verkligt mandat. Du äger driften. Ingen mellanchef, ingen lång beslutsväg. • Chansen att bygga. Vi är i en fas där arbetssätt och rutiner formas nu — av dig. • Fri tillgång till vårt schema. Yoga, dans, meditation och breathwork. • En roll som anpassas efter dig. 50 eller 100 % — vi formar tjänsten efter rätt person. Låter det som du? Skicka CV och ett personligt brev till jobs@urbanom.se. Ta gärna plats i brevet. Vi vill förstå vem du är — vad som driver dig, hur du tänker kring människor och miljöer, hur din egen yogapraktik ser ut, och varför just den här rollen känns rätt för dig. Det är den delen vi läser noggrannast. Vi läser löpande och vill ha någon på plats i oktober — så vänta inte till sista dagen. Frågor om rollen? Mejla oss på samma adress.

Om Lawgent Lawgent är en modern juristbyrå byggd för företag som verkar i en tid där juridik, AI, data och europeisk reglering allt oftare möts. Vi arbetar för att göra komplex juridik tydlig, konkret och användbar. Våra klienter ska inte bara få veta vad lagen säger. De ska förstå vad den innebär för deras verksamhet och vad de faktiskt behöver göra. Vår verksamhet omfattar bland annat AI och data, GDPR, digital reglering, finansiell reglering, kommersiell juridik, regulatorisk rådgivning och europeisk tillväxt. Vi bygger marknadsfunktionen på Lawgent Lawgent växer och marknad är den funktion vi bygger ut nu. Vi rekryterar flera roller parallellt: growth, performance, SEO och innehåll, marketing automation, event, partnerskap, PR och rörlig media. Du kommer alltså inte in som ensam marknadsperson. Du kommer in i ett team som sätts ihop under hösten, med kollegor som har kompletterande specialistkunskap och med tydliga gränser mellan rollerna. Du äger ditt område. Det betyder också att du är med och formar hur funktionen ska arbeta. Rutiner, verktyg och mätning är inte färdiga, de byggs nu. Därför söker vi dig Juridiska tjänster köps på förtroende. Ett rum där en potentiell klient träffar våra jurister i en timme gör mer än tio annonser. Vi har börjat med egna Afterworks i Göteborg och vill göra det till ett löpande program i flera städer och format. Vi söker någon som äger det. Du ska kunna fylla ett rum med rätt trettio personer hellre än fel trehundra, och veta vad som hände efteråt. Om rollen Du ansvarar för hela vårt event- och webbinarieprogram, från idé till uppföljning. Det omfattar fysiska träffar i Stockholm, Göteborg och Malmö samt digitala seminarier. Rollen är operativ. Du bestämmer tema tillsammans med juristerna, bjuder in, fyller platserna, genomför och följer upp. Uppföljningen är den del som oftast glöms bort och den är din. Exempel på vad du kan arbeta medPlanera och genomföra fysiska event i Stockholm, Göteborg och Malmö Producera webbinarier med våra specialister inom respektive rättsområde Bygga inbjudningsprocessen så att rätt personer faktiskt kommer Arbeta med talare och samarbetspartners som drar rätt publik Sköta anmälan, påminnelser och logistik så att avhoppen minimeras Ta fram uppföljning efter event som leder till bokade samtal Återanvända innehållet från eventen i andra kanaler Bygga ett löpande program i stället för enstaka tillfällen Vi söker dig somHar planerat och genomfört event eller webbinarier för en professionell målgrupp Kan fylla en inbjudningslista, inte bara arrangera när gästerna redan finns Är strukturerad i logistik och detaljer, eftersom det är där event faller Kan arbeta med uppföljning och inte betrakta eventet som slutet Uttrycker dig väl på svenska och engelska i tal och skrift Vi bedömer din kompetens utifrån vad du har gjort, inte utifrån antal år. Det är meriterande om duHar arbetat med B2B-event eller kunskapsseminarier Har erfarenhet av webbinarieplattformar och digital produktion Har arbetat med event inom professionella tjänster Har byggt upp ett återkommande eventprogram Har egna kontakter i näringslivet i någon av våra tre städer Så mäter vi rollen Rollen mäts på antal deltagare som tillhör vår målgrupp, inte på antal anmälda totalt. Vi följer också hur många samtal och uppdrag som kan härledas till deltagare från ett event. Hur vi arbetar Arbetet på Lawgent ska vara: Tydligt Kommersiellt relevant Praktiskt användbart Tekniskt informerat Framåtblickande Det innebär att ett arbete inte är klart när det är levererat. Vi vill veta vad det gav, vad vi lärde oss och vad som ska göras härnäst. Bygg nästa generation juridisk rådgivning med oss AI förändrar inte bara tekniken. Den förändrar hur företag arbetar, fattar beslut, hanterar data, ingår avtal och förhåller sig till juridisk risk. Det innebär också att juridisk rådgivning behöver nå ut på nya sätt. På Lawgent vill vi samla specialister som kombinerar hantverk i sitt eget område med förståelse för AI, data och den europeiska regulatoriska utvecklingen. Om du vill använda din specialistkompetens i den utvecklingen vill vi gärna höra från dig. Skicka in din ansökan via vår karriärsida. Alla rekryteringar till Lawgent hanteras genom Nordic Investin Groups gemensamma karriärportal.

Om Lawgent Lawgent är en modern juristbyrå byggd för företag som verkar i en tid där juridik, AI, data och europeisk reglering allt oftare möts. Vi arbetar för att göra komplex juridik tydlig, konkret och användbar. Våra klienter ska inte bara få veta vad lagen säger. De ska förstå vad den innebär för deras verksamhet och vad de faktiskt behöver göra. Vår verksamhet omfattar bland annat AI och data, GDPR, digital reglering, finansiell reglering, kommersiell juridik, regulatorisk rådgivning och europeisk tillväxt. Vi bygger marknadsfunktionen på Lawgent Lawgent växer och marknad är den funktion vi bygger ut nu. Vi rekryterar flera roller parallellt: growth, performance, SEO och innehåll, marketing automation, event, partnerskap, PR och rörlig media. Du kommer alltså inte in som ensam marknadsperson. Du kommer in i ett team som sätts ihop under hösten, med kollegor som har kompletterande specialistkunskap och med tydliga gränser mellan rollerna. Du äger ditt område. Det betyder också att du är med och formar hur funktionen ska arbeta. Rutiner, verktyg och mätning är inte färdiga, de byggs nu. Därför söker vi dig Juridiskt innehåll uppfattas ofta som tungt, och det mesta som publiceras i branschen bekräftar den bilden. Samtidigt scrollar samma beslutsfattare i samma flöden som alla andra. Vi söker någon som kan ta komplexa frågor och göra dem sedda, utan att göra dem ytliga. Du ska kunna ta en resonemangskedja om AI Act och göra den till fyrtio sekunder som någon faktiskt tittar klart på. Om rollen Du ansvarar för Lawgents närvaro i sociala kanaler och för det rörliga materialet. LinkedIn är huvudkanalen eftersom det är där vår målgrupp finns. Du planerar, producerar och publicerar. Du arbetar tillsammans med juristerna, som står för sakinnehållet, och med Legal Content Strategist som säkrar att det blir korrekt. Formatet och genomförandet är ditt. Exempel på vad du kan arbeta medProducera kort video där våra jurister förklarar konkreta frågor Bygga en publiceringsplan som håller över tid och inte bara i kampanjer Ta fram grafiskt material anpassat per kanal och format Utveckla medarbetarnas egna profiler så att räckvidden inte bara ligger i företagssidan Filma och klippa vid event och seminarier och återanvända materialet Följa vad som fungerar i formatet och justera därefter Hålla ihop tonalitet och visuell identitet över kanalerna Driva dialogen i kommentarsfält där affärsmöjligheter ofta uppstår Vi söker dig somKan filma, klippa och publicera själv, från idé till färdigt material Har byggt närvaro i sociala kanaler för ett företag eller varumärke Har öga för form och kan hålla en visuell identitet Kan arbeta med experter som inte är vana vid kamera Uttrycker dig väl på svenska och engelska i tal och skrift Vi bedömer din kompetens utifrån vad du har gjort, inte utifrån antal år. Det är meriterande om duHar arbetat med B2B i sociala kanaler, där tonen skiljer sig från konsument Har erfarenhet av LinkedIn specifikt, inte bara av kortformat generellt Har arbetat med personal branding för medarbetare Har erfarenhet av professionella tjänster eller kunskapsföretag Har egen erfarenhet av att bygga räckvidd från en liten bas Så mäter vi rollen Rollen mäts på kontakter och leads som kommer via sociala kanaler. Vi följer också räckvidd och engagemang, men som indikatorer på vägen dit och inte som mål i sig. Hur vi arbetar Arbetet på Lawgent ska vara: Tydligt Kommersiellt relevant Praktiskt användbart Tekniskt informerat Framåtblickande Det innebär att ett arbete inte är klart när det är levererat. Vi vill veta vad det gav, vad vi lärde oss och vad som ska göras härnäst. Bygg nästa generation juridisk rådgivning med oss AI förändrar inte bara tekniken. Den förändrar hur företag arbetar, fattar beslut, hanterar data, ingår avtal och förhåller sig till juridisk risk. Det innebär också att juridisk rådgivning behöver nå ut på nya sätt. På Lawgent vill vi samla specialister som kombinerar hantverk i sitt eget område med förståelse för AI, data och den europeiska regulatoriska utvecklingen. Om du vill använda din specialistkompetens i den utvecklingen vill vi gärna höra från dig. Skicka in din ansökan via vår karriärsida. Alla rekryteringar till Lawgent hanteras genom Nordic Investin Groups gemensamma karriärportal.

Om Lawgent Lawgent är en modern juristbyrå byggd för företag som verkar i en tid där juridik, AI, data och europeisk reglering allt oftare möts. Vi arbetar för att göra komplex juridik tydlig, konkret och användbar. Våra klienter ska inte bara få veta vad lagen säger. De ska förstå vad den innebär för deras verksamhet och vad de faktiskt behöver göra. Vår verksamhet omfattar bland annat AI och data, GDPR, digital reglering, finansiell reglering, kommersiell juridik, regulatorisk rådgivning och europeisk tillväxt. Vi bygger marknadsfunktionen på Lawgent Lawgent växer och marknad är den funktion vi bygger ut nu. Vi rekryterar flera roller parallellt: growth, performance, SEO och innehåll, marketing automation, event, partnerskap, PR och rörlig media. Du kommer alltså inte in som ensam marknadsperson. Du kommer in i ett team som sätts ihop under hösten, med kollegor som har kompletterande specialistkunskap och med tydliga gränser mellan rollerna. Du äger ditt område. Det betyder också att du är med och formar hur funktionen ska arbeta. Rutiner, verktyg och mätning är inte färdiga, de byggs nu. Därför söker vi dig Reglering är ett ämne som media bevakar men sällan kan förklara. Det finns ett utrymme för den som kan leverera en tydlig kommentar samma dag som något händer. Vi söker någon som kan ta det utrymmet åt oss, systematiskt och inte av tillfällighet. Du ska kunna se en nyhet på morgonen och ha en av våra jurister citerad på eftermiddagen. Om rollen Du ansvarar för Lawgents synlighet i redaktionella sammanhang. Fackpress, affärspress, poddar och branschmedier. Rollen omfattar både det proaktiva, att bygga relationer och pitcha vinklar, och det reaktiva, att snabbt kunna svara när något händer i regleringen. Du arbetar nära våra specialister och hjälper dem att bli kommentatorer inom sina områden. Exempel på vad du kan arbeta medBygga relationer med journalister som bevakar juridik, tech och reglering Pitcha vinklar och kommentarer kopplade till aktuella händelser Ta fram pressmaterial och underlag inför intervjuer Bevaka nyhetsflödet och identifiera när vi har något att säga Positionera våra jurister som talespersoner inom sina rättsområden Arbeta med poddar och paneler som når beslutsfattare Hantera kommunikation vid känsliga frågor tillsammans med ledningen Mäta och rapportera genomslag och vad det leder till Vi söker dig somHar arbetat med PR eller kommunikation och fått material publicerat Har egna kontakter med journalister eller kan bygga dem snabbt Kan skriva pressmaterial som redaktioner faktiskt använder Förstår nyhetslogik och vad som gör en vinkel intressant för någon annan än oss Uttrycker dig väl på svenska och engelska i tal och skrift Vi bedömer din kompetens utifrån vad du har gjort, inte utifrån antal år. Det är meriterande om duHar arbetat med PR inom juridik, finans eller tech Har egen bakgrund som journalist eller redaktör Har erfarenhet av att coacha talespersoner inför intervjuer Har arbetat med poddproduktion eller paneldeltagande Har hanterat kriskommunikation Så mäter vi rollen Rollen mäts på antal publiceringar i medier som når vår målgrupp, med vikt på relevans snarare än räckvidd. Vi följer också kontakter och uppdrag som kan härledas till redaktionellt genomslag. Hur vi arbetar Arbetet på Lawgent ska vara: Tydligt Kommersiellt relevant Praktiskt användbart Tekniskt informerat Framåtblickande Det innebär att ett arbete inte är klart när det är levererat. Vi vill veta vad det gav, vad vi lärde oss och vad som ska göras härnäst. Bygg nästa generation juridisk rådgivning med oss AI förändrar inte bara tekniken. Den förändrar hur företag arbetar, fattar beslut, hanterar data, ingår avtal och förhåller sig till juridisk risk. Det innebär också att juridisk rådgivning behöver nå ut på nya sätt. På Lawgent vill vi samla specialister som kombinerar hantverk i sitt eget område med förståelse för AI, data och den europeiska regulatoriska utvecklingen. Om du vill använda din specialistkompetens i den utvecklingen vill vi gärna höra från dig. Skicka in din ansökan via vår karriärsida. Alla rekryteringar till Lawgent hanteras genom Nordic Investin Groups gemensamma karriärportal.

Om Lawgent Lawgent är en modern juristbyrå byggd för företag som verkar i en tid där juridik, AI, data och europeisk reglering allt oftare möts. Vi arbetar för att göra komplex juridik tydlig, konkret och användbar. Våra klienter ska inte bara få veta vad lagen säger. De ska förstå vad den innebär för deras verksamhet och vad de faktiskt behöver göra. Vår verksamhet omfattar bland annat AI och data, GDPR, digital reglering, finansiell reglering, kommersiell juridik, regulatorisk rådgivning och europeisk tillväxt. Vi bygger marknadsfunktionen på Lawgent Lawgent växer och marknad är den funktion vi bygger ut nu. Vi rekryterar flera roller parallellt: growth, performance, SEO och innehåll, marketing automation, event, partnerskap, PR och rörlig media. Du kommer alltså inte in som ensam marknadsperson. Du kommer in i ett team som sätts ihop under hösten, med kollegor som har kompletterande specialistkunskap och med tydliga gränser mellan rollerna. Du äger ditt område. Det betyder också att du är med och formar hur funktionen ska arbeta. Rutiner, verktyg och mätning är inte färdiga, de byggs nu. Därför söker vi dig En redovisningsbyrå med flera hundra företagskunder möter frågor om dataskydd och AI varje vecka. De har förtroendet redan, men sällan svaret. Den typen av samarbete når fler företag än någon annan kanal vi kan bygga. Vi söker någon som gör det till ett system i stället för enstaka kontakter. Du ska kunna bygga ett samarbete där partnern tjänar på att skicka frågan vidare till oss, och där det sker av sig självt. Om rollen Du ansvarar för att identifiera, ingå och utveckla samarbeten med aktörer som redan har förtroendet hos våra framtida klienter. Redovisningsbyråer, revisionsbyråer, IT- och säkerhetskonsulter, branschorganisationer och systemleverantörer. Rollen handlar lika mycket om att få samarbeten att fungera i vardagen som om att ingå dem. Ett avtal som ingen använder är inget värt. Exempel på vad du kan arbeta medIdentifiera och prioritera partnerkategorier utifrån hur nära de sitter våra frågor Ingå samarbetsavtal med tydlig modell för hur ärenden förs över Bygga material som partnern kan använda mot sina egna kunder Utbilda partnerns medarbetare så de känner igen när en fråga är för oss Driva gemensamma aktiviteter, seminarier och innehåll Följa upp flödet per partner och agera på de som inte levererar Bygga relationer med branschorganisationer och deras medlemsföretag Utveckla befintliga samarbeten från enstaka ärenden till löpande flöde Vi söker dig somHar byggt partnerskap, återförsäljarled eller kanalsamarbeten tidigare Kan hitta och formulera vad som gör ett samarbete värt något för motparten Är bekväm med att ta första kontakten med företag som inte väntar på dig Kan följa upp och hålla liv i relationer över tid Uttrycker dig väl på svenska och engelska i tal och skrift Vi bedömer din kompetens utifrån vad du har gjort, inte utifrån antal år. Det är meriterande om duHar arbetat mot redovisnings- eller revisionsbranschen Har erfarenhet av partnerskap inom tjänsteförsäljning Har eget nätverk bland konsult- eller rådgivningsbolag Har arbetat med branschorganisationer eller medlemsorganisationer Har erfarenhet av att bygga en kanal från noll Så mäter vi rollen Rollen mäts på antal aktiva partners som faktiskt skickar ärenden, inte på antal tecknade avtal. Vi följer också intäkten som kan härledas till respektive partner över tid. Hur vi arbetar Arbetet på Lawgent ska vara: Tydligt Kommersiellt relevant Praktiskt användbart Tekniskt informerat Framåtblickande Det innebär att ett arbete inte är klart när det är levererat. Vi vill veta vad det gav, vad vi lärde oss och vad som ska göras härnäst. Bygg nästa generation juridisk rådgivning med oss AI förändrar inte bara tekniken. Den förändrar hur företag arbetar, fattar beslut, hanterar data, ingår avtal och förhåller sig till juridisk risk. Det innebär också att juridisk rådgivning behöver nå ut på nya sätt. På Lawgent vill vi samla specialister som kombinerar hantverk i sitt eget område med förståelse för AI, data och den europeiska regulatoriska utvecklingen. Om du vill använda din specialistkompetens i den utvecklingen vill vi gärna höra från dig. Skicka in din ansökan via vår karriärsida. Alla rekryteringar till Lawgent hanteras genom Nordic Investin Groups gemensamma karriärportal.

Om Lawgent Lawgent är en modern juristbyrå byggd för företag som verkar i en tid där juridik, AI, data och europeisk reglering allt oftare möts. Vi arbetar för att göra komplex juridik tydlig, konkret och användbar. Våra klienter ska inte bara få veta vad lagen säger. De ska förstå vad den innebär för deras verksamhet och vad de faktiskt behöver göra. Vår verksamhet omfattar bland annat AI och data, GDPR, digital reglering, finansiell reglering, kommersiell juridik, regulatorisk rådgivning och europeisk tillväxt. Vi bygger marknadsfunktionen på Lawgent Lawgent växer och marknad är den funktion vi bygger ut nu. Vi rekryterar flera roller parallellt: growth, performance, SEO och innehåll, marketing automation, event, partnerskap, PR och rörlig media. Du kommer alltså inte in som ensam marknadsperson. Du kommer in i ett team som sätts ihop under hösten, med kollegor som har kompletterande specialistkunskap och med tydliga gränser mellan rollerna. Du äger ditt område. Det betyder också att du är med och formar hur funktionen ska arbeta. Rutiner, verktyg och mätning är inte färdiga, de byggs nu. Därför söker vi dig Det som får ett företag att välja juridisk rådgivare är sällan en annons. Det är att någon har läst något vi skrivit och tänkt att de förstår det här bättre än vi gör. Den effekten kräver verklig sakkunskap. Vi söker därför en jurist som vill arbeta med innehåll, inte en marknadsförare som skriver om juridik. Du ska kunna förklara vad artikel 22 GDPR innebär för en vd som aldrig läst en förordning, utan att förenkla bort det som spelar roll. Om rollen Du ansvarar för substansen i allt vi publicerar. Artiklar, guider, analyser, underlag till seminarier och det som våra specialister behöver för att synas i sina egna kanaler. Du arbetar tillsammans med marknadsfunktionen, som står för format, distribution och spridning. Du står för att innehållet är korrekt, relevant och värt någons tid. Rollen passar dig som vill använda din juridiska kompetens utan att sitta i löpande klientuppdrag. Exempel på vad du kan arbeta medSkriva analyser och artiklar om AI Act, GDPR, NIS2, DORA och angränsande reglering Ta fram guider och checklistor som företag kan använda direkt Bevaka rättsutvecklingen och omsätta nyheter till innehåll medan de är aktuella Bygga underlag till seminarier och kunddialoger Stötta våra specialister med material till deras egna kanaler Granska marknadsmaterial så att inget vi publicerar är juridiskt fel Ta fram innehåll per rättsområde som stödjer hela vår bredd Omsätta komplexa regelverk till språk som beslutsfattare förstår Vi söker dig somHar juristexamen eller motsvarande juridisk examen Har god förståelse för GDPR och kan sätta dig in i AI Act på djupet Skriver väl och gärna, och kan visa exempel på text du producerat Kan bedöma vad som är väsentligt i ett regelverk och vad som kan utelämnas Uttrycker dig väl på svenska och engelska i tal och skrift Vi bedömer din kompetens utifrån vad du har gjort, inte utifrån antal år. Det är meriterande om duHar publicerat juridiskt material, i fackpress, blogg eller akademiskt Har arbetat med dataskydd eller digital reglering i praktiken Har erfarenhet av att tala inför publik eller hålla utbildningar Har arbetat i en roll där du översatt juridik för icke-jurister Har intresse för hur AI förändrar juridisk rådgivning Så mäter vi rollen Rollen mäts på hur mycket kvalificerad kontakt vårt innehåll genererar, alltså leads som kan härledas till det du producerat. Vi följer också räckvidd och spridning, men det avgörande är om läsaren tar kontakt. Hur vi arbetar Arbetet på Lawgent ska vara: Tydligt Kommersiellt relevant Praktiskt användbart Tekniskt informerat Framåtblickande Det innebär att ett arbete inte är klart när det är levererat. Vi vill veta vad det gav, vad vi lärde oss och vad som ska göras härnäst. Bygg nästa generation juridisk rådgivning med oss AI förändrar inte bara tekniken. Den förändrar hur företag arbetar, fattar beslut, hanterar data, ingår avtal och förhåller sig till juridisk risk. Det innebär också att juridisk rådgivning behöver nå ut på nya sätt. På Lawgent vill vi samla specialister som kombinerar hantverk i sitt eget område med förståelse för AI, data och den europeiska regulatoriska utvecklingen. Om du vill använda din specialistkompetens i den utvecklingen vill vi gärna höra från dig. Skicka in din ansökan via vår karriärsida. Alla rekryteringar till Lawgent hanteras genom Nordic Investin Groups gemensamma karriärportal.

Vi söker en engagerad och kompetent tandläkare som vill bli en del av vårt team. Vår klinik är ljus, fräsch och modern, utrustad med tre fullt utrustade behandlingsrum och den senaste tekniken inom tandvård. Vi erbjuder en trivsam arbetsmiljö med fokus på kvalitet, patientnöjdhet och god teamkänsla. Vi erbjuder: Arbete i en modern och välutrustad klinik Tre behandlingsrum med goda arbetsmöjligheter Trevligt och professionellt arbetsklimat Möjlighet till utveckling och fortbildning Vi söker dig som: Är legitimerad tandläkare Har god samarbetsförmåga och är serviceinriktad Talar svenska . Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.