Sökresultat för "Region Västmanland"

Vill du ha ett jobb där du får kombinera akut omvårdnad med rehabilitering, medicinsk kompetens med kreativ problemlösning? Hos oss möter du patienter med olika vårdbehov och får följa dem över tid. Många stannar hos oss under en längre period, vilket gör att du lär känna både patienten, deras familj och deras behov och kan följa utvecklingen från akut insjuknande till rehabilitering och återhämtning. Arbetsuppgifter På vår vårdavdelning möter vi patienter i olika skeden av livet och vårdförloppet. Här vårdar vi bland annat strokepatienter – både akut och under rehabilitering – ortopedrehabiliteringspatienter och geriatriska patienter. Det betyder att du kan gå från att hantera ett akut insjuknande ena stunden till att peppa en patient genom dagens första promenad nästa. Ena dagen handlar det om neurologi, nästa om ortopedi, och däremellan får du använda hela din sjuksköterskekompetens. Hos oss får du: arbeta med akut strokevård och neurologisk omvårdnad följa patientens resa genom rehabilitering och återhämtning arbeta med ortopedisk rehabilitering möta och vårda geriatriska patienter med komplexa behov arbeta nära tillsammans i team med undersköterskor, läkare, fysioterapeuter, arbetsterapeuter och andra professioner, bland annat genom dagliga teamronder där vi planerar och följer upp patientens vård arbeta i vår övervakningssal för patienter med akut stroke och behov av tät monitorering använda både hjärnan, hjärtat och ibland din förmåga att tänka tre steg framåt vara med och göra skillnad – på riktigt Om arbetsplatsen Hos oss får du möjlighet att arbeta i en verksamhet som erbjuder både bredd, variation och utveckling. Vi bedriver vård inom akut stroke och neurologi, stroke- och ortopedrehabilitering samt geriatrik. Här möter du patienter med varierande vårdbehov och arbetar i nära samarbete med flera olika professioner. Vår verksamhet omfattar även en strokemottagning där patienter följs upp efter sitt insjuknande. Det som gör vår arbetsplats unik är möjligheten att följa patienten genom hela vårdkedjan, från det akuta omhändertagandet via rehabilitering till uppföljning och fortsatt stöd efter utskrivning. Vi satsar aktivt på kompetensutveckling. Varje torsdag har vi utbildning med fokus på sådant som är relevant för vår verksamhet. Medarbetarna får själva vara med och önska innehåll, och vi tar regelbundet in externa föreläsare för att skapa utbildningar som är både intressanta och lärorika. Alla sjuksköterskor får dessutom möjlighet att genomföra en stroke-kompetensutbildning på 3 hp. Vi har ett kompetent och engagerat team där vi arbetar nära varandra och tror på att olika kompetenser tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för patienten. Hos oss är samarbete, humor och laganda viktiga delar av vardagen. Nyfiken? Kontakta oss gärna om du vill boka ett förutsättningslöst samtal eller om du vill komma och hospitera hos oss för att få en inblick i vårt arbete och se lokalerna. För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig: anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar en arbetsplats för livets olika skeden, möjlighet till flexibel arbetstid inom vissa ramar gratis träning på vårt fullt utrustade gym friskvårdsbidrag 3000kr/år Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har några års yrkeserfarenhet samt känner dig trygg i din yrkesroll. Du har erfarenhet av att arbeta självständigt, fatta egna beslut och ta ansvar för patientarbetet. Erfarenhet av strokevård, neurologi, rehabilitering eller geriatrik är meriterande. Då du i rollen behöver kunna kommunicera i tal och skrift med patienter, anhöriga och kollegor krävs goda kunskaper i svenska språket. Vi söker dig som är trygg, ansvarstagande och självständig, men som samtidigt trivs med att samarbeta med andra professioner. Du ser värdet av teamarbete och bidrar aktivt till att skapa en trygg och kvalitativ vård för patienten. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig till ett varierande arbetstempo, där akuta situationer kan varvas med planerade insatser och långsiktiga vårdkontakter. Du har ett personcentrerat förhållningssätt och ett genuint intresse för patienternas återhämtning, hälsa och välbefinnande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsvillkor Tillsvidare, heltid. Tillträde efter överenskommelse. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 27 september 2026. När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/ Intervjuer är planerade att ske på plats i Köping från v.40 och framåt. Skyddade personuppgifter Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter) Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/ Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Är du en strukturerad, serviceinriktad och lösningsfokuserad undersköterska som trivs med att ha en central roll i verksamheten? Nu söker vi dig som vill arbeta med reception och administrativa uppdrag på vår avdelning i kombination med patientnära arbete. Hos oss får du en varierad och betydelsefull roll där du blir en viktig del av verksamhetens dagliga flöde. Du får möjlighet att arbeta nära både patienter och kollegor samt bidra till att utveckla och stärka arbetssätten på avdelningen. Arbetsuppgifter Som undersköterska med receptionsansvar har du en viktig och central funktion i verksamheten. Du ansvarar för receptionens dagliga arbete och är ofta den första kontakten för patienter, närstående och samarbetspartners. Du bidrar till att skapa god service och säkerställer att administrativa processer och patientflöden fungerar smidigt. Tjänsten innebär en kombination av administrativa, koordinerande och patientnära arbetsuppgifter. Du arbetar nära vårdteamet, bemanningsassistent och ledning för att bidra till en välfungerande verksamhet och en god vårdupplevelse för våra patienter. I rollen kommer du bland annat att: Ansvara för receptionens dagliga arbete och service. Koordinera vårdplatser samt planerade in- och utskrivningar och permissioner. Hantera inkommande telefonsamtal och fördela ärenden till rätt funktion. Genomföra in- och utskrivningar i Cosmic samt uppdatera enhetsöversikten. Hantera väntelistor och administrativa uppgifter kopplade till verksamheten. Ansvara för beställning av material och förbrukningsvaror. Stödja introduktionen av nya medarbetare genom beställning av behörigheter, e-postkonton och introduktionsmaterial. Ge rast avlösning och stöd i den patientnära verksamheten Samverka med bemanningsansvarig och biträdande enhetschef kring den dagliga planeringen/bemanningen Om arbetsplatsen Barnavdelning 64 är en allmänpediatrisk vårdavdelning med tillhörande barnakutmottagning. Avdelningen har 15 vårdplatser och kan beskrivas som ett "litet sjukhus i sjukhuset" där vi vårdar barn och ungdomar inom flera specialiteter. Här möter du patienter från både barnmedicin, ortopedi, kirurgi och öron-, näs- och halssjukvård. Verksamheten präglas av stor variation och omfattar såväl barn med kroniska sjukdomar som patienter med akuta eller tillfälliga vårdbehov. Hos oss får du arbeta i en utvecklande miljö där samarbete, flexibilitet och ett gott bemötande står i centrum För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar en arbetsplats för livets olika skeden, möjlighet till flexibel arbetstid inom vissa ramar gratis träning på vårt fullt utrustade gym friskvårdsbidrag 3000kr/år Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Kvalifikationer Du är utbildad undersköterska och det är meriterande med erfarenhet av receptionsarbete och barnsjukvård. En god datorvana och erfarenhet av Cosmic eller annat journalsystem är önskvärt. Som person är du serviceinriktad, ansvarstagande och har ett professionellt bemötande. Du trivs i en koordinerande roll med många kontaktytor och har en förmåga att arbetar självständigt samtidigt som du värdesätter samarbete och laganda. Att teamarbetet fungerar är avgörande för patientsäkerheten vilket ställer krav på att du har en god samarbetsförmåga. Du behöver vara flexibel och tycker om att kombinera administrativa arbetsuppgifter med patientnära arbete. En arbetsdag hos oss kan snabbt förändras och du behöver klara av att ställa om i utmanande situationer och behåller ditt lugn och fokus. Då du i rollen behöver kunna kommunicera i tal och skrift med patienter, anhöriga och kollegor krävs goda kunskaper i svenska språket. Övriga språkkunskaper är meriterande. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning, heltid, tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid är dagtid samt arbete var fjärde helg. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning Ansökan Välkommen med din ansökan senast 24 sptember 2026 När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/ Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! Skyddade personuppgifter Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter) Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/ Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Antibiotika är bara början. Tror du att arbete på Infektion mest handlar om antibiotika? Då har vi mycket att visa dig. Hos oss möter du patienter med allt från akuta infektioner till komplexa tillstånd och stora vårdbehov. Ena stunden planerar du dagens behandlingar. Nästa stund förändras en patients tillstånd och planen behöver göras om. Det är just det som gör jobbet spännande. Arbetsuppgifter Här får du använda och utveckla din sjuksköterskekompetens. På riktigt. På Infektion får du möta patienter som kräver både klinisk blick, kunskap och förmåga att prioritera. Vi vårdar patienter med höga och varierande vårdbehov och tar även över patienter från intensivvården som fortfarande behöver avancerad behandling och noggrann övervakning. Du kommer att arbeta med: PICC-line, Midline, CVK, PVK, SVP Intravenösa behandlingar och infusioner Avancerade behandlingar Elastomeriska pumpar Patienter vars tillstånd snabbt kan förändras Kliniska bedömningar och tidig upptäckt av försämring Patienter med komplexa och ibland omfattande vårdbehov Är du i början av din karriär som sjuksköterska erbjuder vi en anpassad introduktion utifrån dina tidigare erfarenheter och behov. Målet är att du stegvis ska känna dig trygg i arbetet, utveckla din kliniska kompetens och få en stabil grund i rollen som sjuksköterska på Infektion. Har du arbetat några år som sjuksköterska vill vi också ta tillvara på den erfarenhet och kompetens du redan har. Utifrån dina intressen, erfarenheter och verksamhetens behov finns möjlighet att diskutera olika ansvarsområden och hur du kan bidra till fortsatt utveckling av kliniken. Om arbetsplatsen Infektionskliniken ansvarar för den specialiserade infektionssjukvården i Västmanland och består av både vårdavdelning och specialistmottagning. Trots att vi är en mindre klinik är engagemanget stort – här arbetar omkring 80 medarbetare tillsammans med ett gemensamt mål: att ge patienterna den bästa möjliga vården och utveckla Sveriges bästa infektionsklinik. Hos oss arbetar sjuksköterskor, undersköterskor och läkare nära varandra. När patientens tillstånd förändras ska vägen till en gemensam bedömning vara kort. Vi diskuterar, prioriterar och löser situationer tillsammans. För oss är teamarbete inte något vi bara skriver i en platsannons. Det är så vi får vården att fungera. Det är just kombinationen av hög kompetens, stort engagemang och viljan att utvecklas tillsammans som gör vår klinik till en arbetsplats där människor trivs, växer och vill stanna kvar. För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig: möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar gratis träning på vårt fullt utrustade gym friskvårdsbidrag 3000kr/år Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, eller befinner dig i slutet av din utbildning och snart är redo att ta steget ut i yrkeslivet. Har du tidigare erfarenhet inom yrket eller från liknande verksamhet är det meriterande, men viktigast för oss är din vilja att utvecklas och bidra till teamet. Eftersom rollen innebär nära kontakt med patienter, anhöriga och kollegor behöver du kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. Du behöver kunna tänka om, prioritera och samarbeta. Men du behöver inte kunna allt från början. Vi söker dig som är nyfiken och vill utvecklas – oavsett om du är ny sjuksköterska eller har många års erfarenhet. Du kommer att lära dig mycket här. Om patienter, om infektioner, om avancerad omvårdnad. Om att upptäckta den där lilla förändringen som visar sig vara viktig. Och förmodligen en hel del om dig själv som sjuksköterska. Så om du vill ha ett arbete där du får tänka, utvecklas och göra skillnad – då kanske Infektion är precis rätt plats för dig. Antibiotika? Absolut. Men det är bara början. Anställningsvillkor Anställningsform: Tillsvidare Arbetstid: Rotation mot dag, kväll, natt och helg. Möjlighet finns också till veckoslutstjänstgöring och skiftstjänstgöring. Syselsättningsgrad: Heltid Placeringsort: Västerås Ansökan Välkommen med din ansökan senast 27 september 2026. När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/ Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/ Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Vill du vara med och leda utvecklingen av framtidens nära vård inom specialistpsykiatrin? Vi söker två enhetschefer som tillsammans vill dela ledarskapet för specialistläkarenheten. I rollen ansvarar du för att leda klinikens specialistläkare inom Vuxenpsykiatri Västmanland genom en viktig omställning. Tillsammans driver ni utvecklingsarbete och implementerar nya arbetssätt för att möta framtidens behov och skapa en hållbar och kvalitativ specialistpsykiatrisk vård. Arbetsuppgifter I rollen som enhetschef delar du det direkta ledningsansvaret med en chefskollega för klinikens cirka 35 specialistläkare. Tillsammans ansvarar ni för verksamhet, medarbetare och ekonomi samt för att leda och utveckla verksamheten utifrån fastställda mål, processer och ekonomiska ramar. Inom dessa förutsättningar har ni stora möjligheter att vidareutveckla en trygg och säker verksamhet med hög kvalitet. Efterfrågan på psykiatrisk specialistsjukvård ökar samtidigt som det råder brist på flera av psykiatrins nyckelkompetenser. För att möta detta krävs nya arbetssätt. Du bidrar till att verksamhetens läkare får rätt förutsättningar att utföra sitt arbete på bästa sätt. Som enhetschefer har ni särskilt fokus på kompetensförsörjning och arbetsmiljö. Ert uppdrag är att skapa goda förutsättningar för att attrahera, utveckla och behålla kompetens. Ni förväntas ha ett ledarskap som gör läkare delaktiga i utvecklings- och förbättringsarbete samt fångar upp idéer och initiativ. Tillsammans med läkarna skapar ni engagemang, delaktighet och utveckling i organisationen. Du är en tydlig och kommunikativ ledare som uppmuntrar initiativ och bidrar till struktur och överblick.  Ert ledarskap präglas av uthållighet och ett långsiktigt perspektiv på förändring. Genom tydliga organisatoriska strukturer skapar du överblick och ger läkarna ökad insyn i hur verksamheten bedrivs. Om arbetsplatsen I Region Västmanland ligger all vuxenpsykiatri samlad i en organisation vilket skapar goda förutsättningar för en välfungerande vårdkedja och ett gott samarbete mellan olika enheter. Vuxenpsykiatrin Västmanland är indelad i två sektioner – heldygnsvård och öppenvård – och vi söker nu två engagerade enhetschefer, en till vardera sektion. Ni har ett eget ansvarsområde, men arbetar som ett team där ni stöttar och täcker upp för varandra. Tillsammans skapar ni kontinuitet, tydlighet och en sammanhållen ledning för verksamheten. Heldygnsvården är lokaliserad i Västerås och omfattar fem vårdavdelningar samt en akutmottagning. Här bedrivs psykiatrisk vård dygnet runt för patienter med behov av inneliggande vård. Öppenvården bedriver verksamhet i Västerås, Köping, Fagersta och Sala och erbjuder specialiserad psykiatrisk vård och behandling genom mottagningsverksamhet. Som enhetschef får du möjlighet att leda och utveckla verksamheten tillsammans med engagerade medarbetare och kollegor, med fokus på att skapa en tillgänglig, säker och personcentrerad psykiatrisk vård. Vi värnar om en god samverkan med både interna och externa samverkanspartners. Här finns medarbetare med stor kompetens inom det psykiatriska området och ett genuint intresse för att arbeta med människor. Placeringsort är Västerås som erbjuder goda möjligheter att kombinera karriär och familjeliv. Kvalifikationer  Vi söker dig som har god kunskap om och erfarenhet av vuxenpsykiatrisk verksamhet samt ett intresse för chef- och ledarskap. Erfarenhet av ledarskap med ansvar för verksamhet, medarbetare och ekonomi samt erfarenhet av facklig samverkan är meriterande. Du är gärna specialistläkare inom vuxenpsykiatri eller har annan akademisk utbildning inom hälso- och sjukvård, alternativt kompetens som arbetsgivaren bedömer relevant. Ledarskapsutbildning, gärna inom Utvecklande Ledarskap (UL), är meriterande. Det är även meriterande med kunskap inom arbetsmiljö och systematiskt arbetsmiljöarbete samt erfarenhet av att leda utvecklings- och förbättringsarbete. Du har god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift och ett stort intresse för psykiatrisk verksamhet. Inom Region Västmanland eftersträvar vi ett ledarskap som är utvecklande, närvarande och coachande, där medarbetares kunskap tas tillvara och delaktighet, lärande och ansvarstagande uppmuntras. Vi ser att du har förmåga att planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt.  Uppdraget kräver uthållighet och förståelse för att förändringsarbete tar tid. Viktigt är att du har förmåga att skapa välfungerande relationer internt och externt. Du är nytänkande och har förmåga att driva utveckling samtidigt som du kommunicerar mål och riktning på ett tydligt och inspirerande sätt. Du bygger ditt ledarskap på tillit och har en god förmåga att skapa och utveckla samverkan. Genom att främja ett nära samarbete inom kliniken, med vårdgrannar och kommunala aktörer verkar du för att patienter får rätt vård, i rätt tid och på rätt vårdnivå. Det är därför viktigt att du har lätt för och trivs med att samarbeta och ta stöd av andra i arbetet. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och att du har ett genuint intresse för och vilja att leda andra. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning inom din grundprofession med ett tidsbegränsat chefsförordnande på fyra år. Heltid, där del av tjänsten utgörs av klinisk tjänstgöring. Arbetstid dagtid. Beredskap/jour kan ingå. Tillträde efter överenskommelse. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 30 september 2026. När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här:    https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/   De inledande intervjuerna kommer att genomföras på plats i Regionhuset i Västerås under fredagarna i vecka 42 och 43. Eftersom vi genomför ett arbetsprov i samband med intervjun erbjuder vi i den här rekryteringen inte möjlighet till digital intervju.

Är du vår nya säkerhetsoperatör? Varmt välkommen med din ansökan! Arbetsuppgifter Som säkerhetsoperatör hos oss arbetar du med att bevaka och rapportera incidenter. Syftet är att upprätthålla en trygg och säker miljö för både patienter, personal och besökande i samband med inpassering. Du kommer bland annat arbeta med: Inpasseringskontroll med hjälp av röntgen och larmbåge för personal, patienter och besökare Kameraövervakning (CCTV) över klinikområde Manövrering av gång- och körgrind Rondering och kontroll/felanmälan av eventuella brister i skalskydd och perimeterskydd Hantera och bevaka tekniska säkerhetssystem Hantering av ex. bokningssystem, nycklar och nyckeltaggar Om arbetsplatsen I vår högspecialiserade verksamhet arbetar ca 200 medarbetare. Vi har fem slutenvårdsavdelningar med 71 vårdplatser. Inpasseringsenhetens huvudsakliga uppgift är att sköta inpasseringskontroller till kliniken samt kameraövervakning/rondering av klinikområdet mm. Inpasseringsenheten är bemannad dygnet runt, vilket innebär skiftgång och helgtjänstgöring för våra säkerhetsoperatörer. Enheten består av enhetschef, säkerhetssamordnare, säkerhetsteknisk samordnare och ett antal säkerhetsoperatörer. För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar en arbetsplats för livets olika skeden gratis träning på vårt fullt utrustade gym friskvårdsbidrag 3000 kr/år Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ För mer information om vår verksamhet, läs mer här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/rattspsykiatrin-i-vastmanland/ Kvalifikationer Vi söker dig som har en väktar- och/eller skyddsvaktsutbildning. Du behöver även ha en godkänd gymnasieutbildning. Meriterande är om du har erfarenhet från väktar/vaktuppdrag. Då du i rollen behöver kunna kommunicera med personal, patienter samt övriga besökande är det viktigt med god kunskap i svenska språket i såväl tal som skrift. För tjänsten krävs också B-körkort. Som person är du trygg och stabil. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och gör korrekta avvägningar och prioriteringar. Du är tillmötesgående i ditt bemötande och samarbetar bra med andra. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställningsvillkor Tidsbegränsad anställning till och med januari 2027. Placeringsort Sala. Tillträde efter överenskommelse.  Ansökan Välkommen med din ansökan senast 23 september 2026. Intervjuer kan komma att ske löpande. När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/ Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/   Innan erbjudande om anställning kommer arbetsgivaren att begära ett utdrag från Polisens misstanke- och belastningsregister. Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Vill du arbeta med högspecialiserad vård i en kompetent och positiv arbetsgrupp? Hos oss erbjuds du ett varierande, spännande, roligt och betydelsefullt arbete där du gör skillnad och skapar trygghet för patienten.   Arbetsuppgifter På dialysmottagningen välkomnas du till en arbetsplats med stimulerande och utmanande arbetsuppgifter. Som sjuksköterska hos oss arbetar du med att förbereda och utföra ordinerad behandling, övervaka, ge omvårdnad och medicinsk behandling samt dokumentera genomförd behandling. Du arbetar även med patientutbildning för att våra patienter ska känna sig delaktiga och ta eget ansvar för sin behandling. Det innebär att du stöttar och undervisar de patienter som själva vill medverka i sin behandling till exempel genom att patienten själv sätter sina nålar. Arbetet erbjuder även kontinuitet då du som sjuksköterska också arbetar som omvårdnadsansvarig för två-tre patienter. Som omvårdnadsansvarig sjuksköterska får du möjlighet att följa och planera patientens vård och behandling över längre tid.   Om arbetsplatsen Medicinkliniken Köping har tre internmedicinska avdelningar. Dessa har olika medicinska inriktningar som kardiologi, blod-, mag-, tarm- samt akut strokeenhet med rehabilitering. Vi har också närakutmottagning, hjärtintensivavdelning och dialysmottagning. Medicinmottagningen har förutom läkarmottagning flera specialiserade sjuksköterskemottagningar. Arbetsterapeuter, kuratorer och sjukgymnaster är samlade i Rehabenheten. Dialysmottagningen utför cirka 4200 behandlingar/år och har en sjuksköterskeledd njursviktsmottagningen. Det är en arbetsplats som utmärks av en gynnsam blandning av erfarenhet där vissa har arbetat länge och andra lite kortare tid. Personalen är mån om varandra och alla bidrar med sin kompetens. Hos oss tillåts du att vara ny på jobbet, du har alltid nära till dina kollegor och alltid någon att fråga om råd när du behöver. Vi erbjuder lång introduktion som också individanpassas vilket innebär att introduktionstiden kan bli längre eller kortare beroende på ditt behov och tidigare erfarenhet. Vi arbetar med rotation mellan patienter och kan även erbjuda rotationstjänst mot medicinavdelning om det är av intresse. Vi erbjuder arbetstider med dag- och kvällspass som ger god tid för återhämtning mellan arbetspassen. Det ger möjlighet till god balans mellan arbete och fritid samt möjliggör också goda möjligheter att kunna pendla. Vi har många hos oss som pendlar och de uppger att det fungerar väldigt bra. När arbetspasset är avlutat går du som arbetat hem utan att behöva lämna över till någon annan. Våra arbetstider är dagtid kl. 07.00-15.30, kvällstid kl. 11.00-19.30. Helgpassen är förlagda till dagtid kl. 07.00-15.00 endast lördagar och två helger av fem. Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och vi vill att du ska trivas, må bra och utvecklas med oss och därför erbjuder vi dig: anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar en arbetsplats för livets olika skeden, möjlighet till flexibel arbetstid inom vissa ramar gratis träning på vårt fullt utrustade gym friskvårdsbidrag 3000kr/år Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Nyfiken? Kontakta oss gärna om du vill boka ett förutsättningslöst samtal så berättar vi mer. Eller vill du komma och hospitera hos oss för att få en inblick i vårt arbete och se lokalerna? Kontakta oss så ordnar vi det!   Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, gärna med erfarenhet inom yrket. Om du har tidigare erfarenhet av arbete inom liknande verksamhet är det meriterande. Då du i rollen behöver kunna kommunicera i tal och skrift med patienter, anhöriga och kollegor krävs goda kunskaper i svenska språket. Som person är du trygg, stabil och har en god självinsikt. Eftersom arbetet på olika sätt snabbt kan förändras så behöver du vara flexibel och ha en förmåga att bibehålla ditt lugn och fokus i nya och i akuta situationer. Du har en god förmåga att själv strukturera ditt arbete och tar ansvar för dina uppgifter. Vi arbetar i team och ser samarbete och tydlighet som viktiga förmågor. Eftersom vi jobbar nära både patienter och anhöriga behöver du ha ett empatiskt bemötande. Anställningsvillkor Tillsvidare, heltid tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning   Ansökan Välkommen med din ansökan senast 27 september 2026. När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/ Intervjuer är planerade att ske på plats i Köping under v.33.   Skyddade personuppgifter Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter) Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/ Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Vill du ha ett arbete där du får möta människor där de befinner sig och använda din undersköterskekompetens på ett brett sätt? På Lågtröskelmottagningen arbetar vi nära patienter som kan ha svårt att själva söka vård. Vi erbjuder lättillgänglig hälso- och sjukvård för personer som lever i hemlöshet och utsatthet samt personer med skadligt bruk och beroende. Välkommen till en arbetsplats där du är mitt i livet och samhället. Och gör skillnad varje dag. På riktigt. Arbetsuppgifter Mottagningen har endast drop-in, vilket innebär att arbetsdagen kan se olika ut och att du behöver kunna möta och prioritera utifrån patientens behov i stunden. Som undersköterska arbetar du med varierande mottagningsuppgifter. Det innebär bland annat provtagning, såromläggningar, medicinska kontroller, stöd och råd och motivera till att sluta använda beroendeframkallande substanser. En del av verksamheten är sprutbytesverksamhet. Där möter du bland annat personer som injicerar narkotika och arbetar med byte av injektionsverktyg samt andra smittförebyggande insatser. En viktig del av arbetet är att skapa förtroende och bygga relationer över tid. Du möter människor med olika erfarenheter och livssituationer och behöver kunna ha ett öppet och icke-dömande förhållningssätt. Ett respektfullt och professionellt bemötande är därför en central del av rollen. Om arbetsplatsen Lågtröskelmottagningen är en verksamhet inom vuxenpsykiatrin och erbjuder lättillgänglig vård till personer som annars kan ha svårt att få kontakt med hälso- och sjukvården. Verksamheten ska kännetecknas av tillgänglighet, icke-dömande samt stödjande och motiverande förhållningssätt. Målgruppen är vuxna från 18 år som befinner sig i hemlöshet och utsatthet, inklusive personer som har skadligt bruk och beroende samt personer som injicerar narkotika.  Hos oss kommer du arbeta både självständigt och teambaserat tillsammans med sjuksköterskor, läkare, kurator, barnmorska och medicinsk sekreterare. För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig Ett arbete där du har en viktig roll i vår verksamhet. Arbete i en verksamhet som uppmuntrar till idéer och delaktighet i utvecklingsarbete. Möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar En arbetsplats för livets olika skeden Gratis träning på vårt fullt utrustade gym Friskvårdsbidrag 3000kr/år Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad undersköterska eller skötare och som har minst fyra års erfarenhet av yrket.  Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. B-körkort är ett krav eftersom arbetet innebär att du behöver kunna ta dig till patienter och samverkanspartners på andra platser. Det är meriterande om du har utbildning i motiverande samtal (MI), samt erfarenhet av att arbeta med personer som lever i hemlöshet, har beroendeproblematik eller befinner sig i social utsatthet. Erfarenhet från infektionssjukvård eller vårdcentral ses också som meriterande, samt kunskap i journalsystemet Cosmic.  För att trivas och lyckas i rollen behöver du vara trygg i dig själv och i din yrkesroll, och kunna arbeta självständigt, samtidigt som du samarbetar väl med andra. Du behåller lugnet när situationer förändras och kan anpassa dig efter de behov som uppstår. Du har ett öppet och respektfullt förhållningssätt och förmåga att skapa förtroende och bygga relationer med människor i olika livssituationer. Du är lyhörd, empatisk och har förmåga att hålla det professionella perspektivet även i komplexa situationer. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och personlig lämplighet. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning, heltid.  Dagtid måndag-fredag  Tillträde enligt överenskommelse  Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning Ansökan Välkommen med din ansökan senast 20 september! När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/ Om du går vidare i urvalsprocessen kommer nästa steg att vara att besvara ett antal videofrågor. Skyddade personuppgifter Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter) Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/ Innan erbjudande om anställning har arbetsgivaren rätt att begära ett utdrag från Polisens misstanke- och belastningsregister. Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Är du legitimerad logoped och vill vara med och skapa goda förutsättningar för barn, ungdomar och vuxna med funktionsnedsättningar? Då kan rollen som logoped på Habiliteringen i Fagersta vara något för dig. Om Fagersta Fagersta är en trivsam kommun som har lugnet och grönskan. Här kan du njuta av fin natur och många grönområden. Goda motionsmöjligheter både vinter- och sommartid men även tillgång till kultur. Fagersta når du på mindre än 1 timme från både Dalarna och hela Västmanland. Här kan du se hur det är att bo, verka, leva och besöka Fagersta. https://youtu.be/yQP6i0RvRK4 Om arbetsplatsen Habiliteringscentrum är en specialistverksamhet inom Region Västmanland och har till uppgift att ge människor med funktionsnedsättning förutsättningar för att leva ett gott liv. Målet för vårt arbete är att underlätta vardagen och skapa förutsättningar för delaktighet i samhället. Vi erbjuder stöd, råd och behandling till barn, ungdomar och vuxna med funktionsnedsättningar inom områdena intellektuell funktionsnedsättning, autismspektrumtillstånd, rörelsehinder, förvärvad hjärnskada och synnedsättning. Vi ger även stöd och konsultation till anhöriga och närstående. De insatser vi ger kompletterar det stöd som ges av samhällets övriga instanser. Samverkan är därför en viktig del av vårt arbete. Hos oss vid Habiliteringen i Fagersta arbetar du med patienter inom alla diagnosområden och får på så sätt en bred kunskap och erfarenhet. På enheten är vi 14 erfarna medarbetare med ett högt patientengagemang. Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och vi vill att du ska trivas, må bra och utvecklas med oss och därför erbjuder vi dig: anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll möjlighet till interna och externa utbildningar en arbetsplats för livets olika skeden, möjlighet till flexibel arbetstid inom vissa ramar gratis träning på vårt fullt utrustade gym friskvårdsbidrag 3000kr/år https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Arbetsuppgifter Som logoped i verksamheten kommer du att arbeta i både barn- och vuxenteamet. Du arbetar med utredning och behandling kring kommunikation och ät- och sväljproblematik. Det är en tjänst för dig som söker ett självständigt och varierat arbete där du får utvecklas genom ett patientcentrerat förhållningssätt med det tvärprofessionella arbetssättet som bas. En betydande del av ditt arbete innebär att ge handledning och utbildning till familjer, nätverk och personalgrupper. Detta innebär en kontinuerlig samverkan med exempelvis förskola/skola och olika LSS-verksamheter. Du kommer även att finnas närvarande i patientens vardagsmiljö genom hembesök. I arbetet ingår också journalföring samt förskrivning av hjälpmedel. Hos oss värnar vi om det tvärprofessionella samarbetet, vilket vi betraktar som en förutsättning för att kunna fortsätta utvecklas som en verksamhet med patienten i fokus. I rollen som logoped kommer du att ha ett nära samarbete med arbetsplatsens andra professioner såsom fysioterapeut, arbetsterapeut, kurator, specialpedagog, psykolog och dietist. Insatserna ges såväl individuellt som i grupp och vi ser den samlade yrkeskompetensen runt patienten som ett fundament för att kunna erbjuda patienten bästa möjliga behandling. För att du ska bli trygg i din roll tillhandahåller vi ett bra introduktionsprogram med tillgång till en teammentor på arbetsplatsen. Du kommer även att få en yrkesmentor inom din profession samt goda möjligheter till kompetensutveckling och askultation hos andra enheter inom verksamheten. Vi erbjuder dig ett mångfacetterad och varierat arbete. Inom Habiliteringscentrum Västmanland får du möjlighet till professionsträffar två gånger per termin där du har möjlighet att nätverka med andra logopeder. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad logoped eller är nyexaminerad från logopedprogrammet och i väntan på din legitimation. Har du även utbildning inom Alternativ och Kompletterande Kommunikation (AKK) eller utbildning i AKKtiv (utbildning riktad till vårdnadshavare) ser vi det som en stor fördel. Det är meriterande om du tidigare har erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättning. Vårt arbete styrs av dokument som många gånger är på svenska och du behöver därför ha goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och i skrift. Tjänsten kräver B-körkort. För att trivas och lyckas väl i rollen är även dina personliga kompetenser viktiga, såsom din förmåga att kunna anpassa dig till nya omständigheter och att du har en god samarbetsförmåga. Du behöver också vara trygg i dig själv, flexibel, strukturerad samt vara självgående i din roll. Att du även likt oss ser fördelarna i det tvärprofessionella samarbetet är också en förutsättning för att du ska trivas på bästa sätt hos oss. Anställningsvillkor Heltid, Tillsvidare, Fagersta Tillträde efter överenskommelse. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 11 oktober 2026. Urval kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. Bifoga gärna intyg och betygshandlingar med din ansökan. Utdrag från polisens belastningsregister kommer att begäras vid en eventuell anställning Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/ Skyddade personuppgifter Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter) Om Regionen Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.

Är du fysioterapeut och letar efter nya utmaningar? Nu söker vi en ny kollega till vår rehabenhet på vårt sjukhus i Fagersta.     Varmt välkommen med din ansökan!   Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna är omväxlande och består både av teamarbete och självständigt arbete. Du utför funktionsbedömningar, mobiliseringar och träning på vårdavdelning. En stor del av arbetet är även poliklinik och då främst mot ortopeden, men även andra patientgrupper. Då vi arbetar med både öppen- och slutenvård finns det goda möjligheter att utveckla verksamheten och dig själv inom yrket. En bra introduktion är för oss en självklarhet. Om arbetsplatsen Medicinkliniken i Fagersta består av medicinmottagning, rehabilitering, vårdavdelning och mobilt närvårdsteam/AH-team. På Rehabenheten arbetar arbetsterapeuter, fysioterapeuter, rehabassistenter, kurator, dietist, logoped och sjuksköterska. Legitimerad personal som arbetar mot vårdavdelningen har ett lönetillägg på 3000:-/månad. Hos oss i Fagersta tänker vi nytt och satsar på kvalitet på riktigt. Samverkan mellan olika huvudmän är en del i utvecklingen mot en personcentrerad och nära vård. Här får du chansen att arbeta med ett kompetent och inkluderande gäng och har stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vi värnar om att du som medarbetare ska få livspusslet att gå ihop. Som legitimerad fysioterapeut kommer du att ha möjlighet att fokusera på ditt uppdrag och vi har därför rehabassistenter som hjälper till med ordinerad träning, hjälpmedelsutprovning, hjälpmedelsförrådet samt administration. För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar en arbetsplats för livets olika skeden gratis träning på vårt fullt utrustade gym friskvårdsbidrag 3000kr/år Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad Fysioterapeut och ser gärna att du har erfarenhet av arbete som fysioterapeut. Det är meriterande om du har erfarenhet och kunskaper om vårdplaneringsprocessen och från arbete på vårdavdelning. Vårt arbete styrs av dokument som många gånger är på svenska och du behöver därför ha goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och i skrift. Det är även meriterande om du har arbetat journalsystem Cosmic. Då arbetet och förutsättningarna kan förändras behöver du kunna anpassa dig till nya omständigheter och snabbt ändra synsätt. Du är lugn och kontrollerad i stressituationer och kan fokusera på rätt saker. Din förmåga att arbeta tillsammans med andra människor är bra och du lyssnar och kommunicerar på ett tydligt sätt. Du är intresserad och drivande vad gäller utveckling av arbetet. Anställningsvillkor Tidsbegränsad anställning med möjlighet till tillsvidareanställning, Heltid, Fagersta. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning Ansökan Välkommen med din ansökan senast 20 september 2026 När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här:    https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/   Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! Skyddade personuppgifter Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter) Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/   Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Vi behöver förstärkning i teamet och söker en ny kollega som vill arbeta brett med administrativa uppgifter. Vi erbjuder ett självständigt arbete i sin yrkesprofession med ett trevligt gäng kollegor. Låter det intressant? Läs gärna vidare och se om detta är jobbet för dig!   Arbetsuppgifter I arbetet ingår diverse administrativa arbetsuppgifter som finns på Hörselenheten. Du kommer dagligen att arbeta med telefontid, vilket innebär viss rådgivning och att ta emot inkommande samtal. Det ingår även att hantera meddelanden via 1177.se, remisser och bokningar i journalsystemet Cosmic, administration kring väntelistor och fakturering av hjälpmedel. Andra administrativa och övriga uppdrag på enheten kan förekomma i tjänsten. Som administratör hos oss kommer du vara en del av ett multiprofessionellt team som består av kanslister, audionomer, läkare, kurator, teckenspråkslärare, logopeder, pedagoger och hörseltekniker. För att du som medarbetare ska komma in ordentligt och känna dig trygg i arbetet hos oss, anpassar vi introduktionen utifrån dina tidigare erfarenheter.   Om arbetsplatsen Hörselenheten är en del av Öron-, näs- och halskliniken. Vi har verksamhet i Västerås, Köping, Sala och Fagersta och finns ungefär en timmes resa från Uppsala, Stockholm och Örebro. Hörselenheten är en samlad resurs för länets barn, ungdomar och vuxna med hörselnedsättning och dövhet. Verksamheten jobbar utifrån ett helhetsperspektiv med allt från diagnostik, rehabilitering, habilitering och teknisk hörselvård. Hörselenheten finns i nya och fina lokaler på Signalistgatan 6 i Västerås och vi är cirka 40 personer inom olika yrkesområden. Du välkomnas till en liten arbetsgrupp med hög kompetens och god kamratskap. För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet så därför erbjuder vi dig: En anpassad introduktion för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll Möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar En arbetsplats för livets olika skeden Gratis träning på vårt fullt utrustade gym Friskvårdsbidrag 3000 kr/år Läs mer om förmånerna här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/   Kvalifikationer Vi söker dig som har en godkänd gymnasieutbildning eller annan eftergymnasial utbildning inom administration. För tjänsten ser vi att du har god erfarenhet från liknande arbete som exempelvis från kansli, reception eller annan administrativ tjänst. Vidare behöver du ha en god datorvana, erfarenhet av telefonrådgivning samt erfarenhet och kunskap i journalsystemet Cosmic. Har du kunskap inom hörselområdet är det fördelaktigt. Då arbetet innebär att möta personer som hör väldigt dåligt är det viktigt att du kan uttrycka dig väl och tydligt på svenska. Vi söker dig som är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande mot andra. Du är självgående i ditt arbete, där du planerar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. För att trivas i rollen ser vi att du har lätt för att anpassa dig till nya omständigheter och behåller ditt fokus på rätt saker även om det uppstår stressade situationer. Då arbetet innebär att arbeta i team med andra ser vi att du har en god samarbetsförmåga.   Anställningsvillkor En tidsbegränsad anställning: heltid Arbetstid: Dagtid Placeringsort: Västerås Tillträde efter överenskommelse. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning.   Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 20 september 2026. Går du vidare i rekryteringsprocessen kommer du bli inbjuden att svara på några videofrågor. Efter att du har svarat på videofrågorna kommer du att bli kontaktad om du går vidare till en intervju. Intervjuer är planerade att ske på plats på Hörselenheten. När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/ Intervjuer sker på plats vid Hörselcenter i Västerås v. 42 den 14 oktober och den 16 oktober.   Skyddade personuppgifter Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter)   Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/ Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Vill du delta i ett program som förbereder dig på bästa sätt inför yrkeslivet inom en region som ligger i framkant? Nu söker vi framtidens psykologer - varmt välkommen att söka till vårt populära PTP-program!     Om programmet    Region Västmanlands PTP-program erbjuder dig en tjänstgöring av hög kvalitet. Utöver din basplacering som PTP-psykolog kommer du att få kännedom om andra verksamheter samt psykologens roll och funktion. Du kommer att delta i seminarier, studiebesök och kollegier tillsammans med andra PTP-psykologer och ha goda möjligheter till erfarenhetsutbyte inom nätverket. Vi har en utsedd studierektor som ansvarar för programmet och har kontinuerlig kontakt med PTP-psykologerna. Inför vårterminen 2027 kan du erbjudas tjänst inom följande verksamheter: BUP Västerås med kombination av arbete på enheten BUP start i Västerås Habiliteringscentrum i Köping     Så här säger två av våra PTP-psykologer om programmet: "PTP-programmet och likaså många chefer inom regionen uppmuntrar en stegvis start där man faktiskt hinner lära sig och utvecklas på ett sätt som känns kul! Programmet ger ett sammanhang där man får chans att bygga yrkes- och vänskapsrelationer som hjälper dig hålla kolla på vad som är rimligt och vad som är rätt under PTP:n. Det är ett socialt och roligt sätt att få en bredare bild av hur man arbetar som psykolog inom olika verksamheter samt en stor trygghet under ens PTP." ”Jag är, likt många andra, väldigt nöjd med min arbetsplats. Även PTP-träffarna är bra uppstyrda där man i ett tryggt och trevligt sammanhang snabbt lär känna sina PTP-kollegor. Föreläsarna vi har haft på programmet har även de varit fantastiska. Jag är glad över att jag kom hit!”     Kvalifikationer    Du som söker har svensk psykologexamen vid start av PTP eller har fått beslut från Socialstyrelsen om att få genomföra praktisk tjänstgöring. Om du har beslut från Socialstyrelsen måste det bifogas i ansökan. Vi söker dig som vill starta din yrkeskarriär med ett intressant PTP-program och en tjänstgöring där du får handledning av erfarna psykologer. PTP-rekryteringen är en långsiktig satsning och en grund för vår framtida psykologrekrytering, därför ser vi det som ett plus om du har lokal anknytning och ett starkt intresse och engagemang för Region Västmanland. Det är även meriterande om du har relevant erfarenhet från de verksamhetsområden du söker till.  För att passa hos oss ser vi att du har en personlig mognad, empatisk förmåga och tycker om att arbeta tillsammans med andra. Det här är ett program för dig som vill arbeta kliniskt utifrån ett patientfokus och är nyfiken på att vidareutvecklas i din profession.       Varför ska du göra din PTP hos oss?  Vi erbjuder ett strukturerat program där vi förbereder dig för yrkeslivet Du får erfarenhetsutbyte och samtidigt ta del av andra psykologers expertis och specialistområden  Det finns goda förutsättningar till fortsatt anställning och utveckling efter din PTP Vi erbjuder en rad förmåner som friskvårdsbidrag på 3000 kr/år och gratis tillgång till vår gymanläggning "Hälsolyftet"     Kompetenspaket för nylegitimerade psykologer   För dig som fortsätter din anställning hos oss efter avslutad PTP, erbjuder vi ett tvåårigt kompetenspaket för att ge dig en mjukare övergång mellan rollen som PTP-psykolog och legitimerad psykolog.        I kompetenspaketet ingår verksamhetsspecifik kurs deltagande på en nationell/nordisk kongress auskultation inom primärvård, habilitering, barn- och ungdomspsykiatri, vuxenpsykiatri eller rättspsykiatri (totalt fem dagar) möjlighet att gå handledarutbildning år 2 personlig uppföljning av erfaren psykolog.     Kommentar från nylegitimerad psykolog om kompetenspaketet: "Psykologyrket är ett livslångt lärande, något som behöver sin tid, kunnighet och stöd av erfarna kollegor. Detta blev särskilt tydligt för mig efter mitt PTP år - att ha fått psykologlegitimationen betyder inte nödvändigtvis att man är en färdig psykolog. Jag är väldigt tacksam för möjligheten att kunna delta i kompetenspaket för nylegitimerade psykologer."     Läs mer om PTP-programmet och kompetenspaketet här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/utbildning-tjanstgoring-och-praktik/praktisk-tjanstgoring-for-psykologer-ptp/ Vid frågor om PTP-programmet eller verksamheterna, vänligen kontakta studierektor Victoria Andrén (se kontaktuppgifter nedan).     Anställningsvillkor    Tidsbegränsad anställning under ett år, heltid.     Tillträdesdatum för tjänsterna är under våren 2027.       Ansökan Välkommen med din ansökan senast 20 september 2026. När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/ Intervjuer är planerade att ske via Teams v.40-42.   Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland     Arbetsgivaren kommer att göra ett utdrag från polisens belastningsregister innan en eventuell anställning. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster. Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter.  Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är.   Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.

Intensivvårdsavdelningen (IVA) på sjukhuset i Västerås söker dig som vill vara med och ge den bästa vården till svårt sjuka patienter. Här pågår vården under dygnets alla timmar, årets alla dagar. Du får arbeta med avancerad teknik och högspecialiserad vård tillsammans med ett engagerat och kunnigt team.    Arbetsuppgifter Som sjuksköterska på IVA arbetar du nära patienter i akut behov av intensivvård. Du ingår i ett tvärprofessionellt team, som består av undersköterskor, läkare och fysioterapeuter som tillsammans planerar och genomför vården. Du kommer att vara en viktig del i hela vårdprocessen och får möjlighet att göra skillnad i patienternas liv, på riktigt. Avdelningen är högteknologisk och efter internutbildning får du certifikat för medicinteknisk utrustning. Vi satsar på kontinuerlig utveckling och har flera ansvarsgrupper som driver förbättringsarbete. Dessutom får du en omfattande inskolning på 10 veckor, med möjlighet till förlängning, och en mentor under ditt första arbetsår för att du ska känna dig trygg och utvecklas i din roll. För att få veta mer om arbetet på IVA, följ länken till https://www.instagram.com/p/DFEzqILM0Vj/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=MzRlODBiNWFlZA== ”Hos oss får du nya kunskaper även efter många år i yrket. En arbetsplats som inbjuder till nyfikenhet och öppenhet och där vi alla delar med oss av våra kunskaper. Ett omväxlande arbete med stundvis högt tempo, inte en dag som är den andra lik. Ett fantastiskt teamarbete där alla arbetsgrupper är beroende av varandra och arbetar tätt tillsammans.- Marianne Intensivvårdssjuksköterska” ”Du får öva på ditt ledarskap och flexibilitet i teamet och i akuta situationer där snabba prioriteringar krävs. Du får vårda patienter i livets svåra stund i en högteknologisk miljö där vi gör allt för att patienten ska kunna återfå en god livskvalitet. Att ta emot en kritiskt sjuk person och sedan få se denna tillfriskna är fantastiskt!  Jag uppskattar det driv som finns på arbetsplatsen, att hela tiden utveckla varandra och dela med sig av sina erfarenheter. Vi får också ta del av utbildningar inom t.ex. ventilatorvård, dialysbehandling och hemodynamisk övervakning bland mycket annat. Sök er hit så får ni ta del av detta underbara gäng och trevliga arbetsplats där du ständigt kommer utveckla dina kunskaper och växa i din roll. - Ebba Intensivvårdssjuksköterska” ”Jag sökte mig till IVA av flera anledningar; till exempel den medicinska komplexiteten, det nära samarbetet mellan olika professioner och för mötet med patient och anhöriga i deras svåra situation. Tydliga rutiner, samtidigt som vi alltid är beredda att växla upp gör varje dag spännande. Kollegorna och gedigen inskolning gör att det känns tryggt att vara ny på Iva!- Elin Intensivvårdssjuksköterska”   Om arbetsplatsen   Intensivvården är en av de mest dynamiska och lärorika specialiteterna inom sjukvården. Intensivvårdsavdelningen på Västmanlands sjukhus Västerås är inriktad mot allmän intensivvård. Vi har idag upp till 8 vårdplatser och cirka 850 patienter per år. Vårt mål är att på sikt utöka antalet vårdplatser. Här möter du patienter i alla åldrar med olika diagnoser så variationen är lika stor som kompetensen är hög. Det är spännande att vara en del av denna avancerade vårdform. På operationskliniken, som intensivvårdsavdelningen tillhör, använder vi en tidsvärderingsmodell. Den leder till bättre scheman med möjlighet till återhämtning vid arbete på rotation. Anställningen innebär ett solidariskt ansvar för bemanningen alla dagar och timmar. Beräkningarna i modellen utgår från ett heltidsmått på 38,25 timmar per vecka. Vid enbart nattarbete är veckoarbetstid 32 timmar som heltidsmått. Vi erbjuder vi dig: En spännande och lärorik arbetsplats med stora möjligheter till personlig utveckling Ett välkomnande och stödjande arbetsklimat med erfaren och engagerad personal Stöd i din specialistutbildning med sponsring under studietiden möjlighet till kompetensutveckling  Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/   Kvalifikationer Du som söker är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom intensiv- eller anestesisjukvård. Erfarenhet av intensivvårdsarbete är meriterande. Vi välkomnar även dig som är grundutbildad sjuksköterska och har minst två års erfarenhet av akutsjukvård. För dig är det viktigt att du har ett starkt intresse för intensivvård och en tydlig vilja att inom en snar framtid vidareutbilda dig till specialistsjuksköterska inom intensivvård. Som person är du trygg, ansvarstagande och engagerad. Du har ett gott omdöme och förmåga att göra väl avvägda prioriteringar även när situationen är komplex eller tempot högt. Du behåller lugnet i stressade situationer och kan fokusera på det som är viktigast för patienten och teamet. Arbetet ställer krav på att du är tydlig i din kommunikation och kan förmedla information på ett strukturerat och tryggt sätt. Du har en viktig roll i att leda och fördela omvårdnadsarbetet samt skapa förutsättningar för ett välfungerande teamarbete. Vi värdesätter din förmåga att samarbeta och att möta patienter, närstående och kollegor med lyhördhet, respekt och empati. Du kan se situationer ur andras perspektiv samtidigt som du behåller ett professionellt förhållningssätt. På vår enhet kan arbetstempot snabbt förändras och förutsättningarna kan skifta från en stund till en annan. Därför behöver du vara flexibel, kunna anpassa dig efter situationen och samtidigt behålla struktur och fokus. Du är nyfiken, tycker om att utvecklas och ser utmaningar som en möjlighet att lära och växa i din yrkesroll. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning, rotations- eller nattjänst. Heltid. Tillträde efter överenskommelse. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 20 september 2026! När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här:    https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/   Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/

Är du specialistläkare inom klinisk kemi och vill vara med och utveckla framtidens laboratoriediagnostik? Hos oss blir du en viktig del av ett kompetent team med nära samarbete, stor medicinsk bredd och goda möjligheter att påverka verksamhetens fortsatta utveckling. Arbetsuppgifter Som specialistläkare/överläkare hos oss på Klinisk kemi välkomnas du till en verksamhet med stabil bemanning och gott samarbete både internt inom läkargrupp och processteam, men också externt med företrädare för de kliniska verksamheterna. Du förväntas bidra i det kontinuerliga arbetet med att upprätthålla högsta kvalitet på den diagnostiska verksamheten samt att utveckla den vidare i samarbete med de kliniska verksamheterna. Arbetsuppgifterna omfattar i huvudsak medicinskt metodansvar inom utvalda processer med allt vad detta innebär, samt deltagande i rutinarbetet (dagjouren, bedömning av prover/utredningar). Du förväntas även bidra till utbildning av AT-läkare (valfria veckor) samt i internutbildningen på kliniken. I verksamheten arbetar idag tre överläkare och en ST-läkare, alla med bred medicinsk kompetens och stor erfarenhet av undervisning och handledning. Du blir en viktig del av teamet och får möjlighet att både bredda och fördjupa din kompetens. Eftersom vi är en relativt liten läkargrupp finns goda möjligheter att påverka arbetssätt och verksamhetens fortsatta utveckling. Arbetet är förlagt till dagtid på vardagar. Om arbetsplatsen Vi är del av en processinriktad organisation med ansvar för all klinisk kemisk diagnostik inom hela regionen. Vi är i ett expansivt skede där vi genomför en utökning och modernisering av metoder och utrustning samt en integrering av hela verksamheten. Hos oss får du även fördelarna med att arbeta på ett stort länssjukhus, där vi gör mycket själva, samtidigt som vi har korta beslutsvägar. Vi prioriterar ett regelbundet och bra samarbete med kollegorna i den patientnära vården och arbetar med att vidareutveckla diagnostiken i samarbete med dem. Utvecklingsarbetet på laboratoriet sker i team tillsammans med metodansvarig läkare, processledare (BMA) och ingenjör. I forskningsverksamheten har vi samarbete och stöd av Centrum för klinisk forskning (CKF). Hela organisationen har drygt 200 medarbetare och omfattar laboratorieverksamhet inom specialiteterna Klinisk Kemi, Klinisk mikrobiologi, Klinisk patologi och Transfusionsmedicin. Laboratoriemedicin Västmanland bedriver verksamhet vid sjukhusen i Västerås, Sala, Köping samt Fagersta. Tjänsten är lokaliserad i Västerås. För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar en arbetsplats för livets olika skeden gratis träning på vårt fullt utrustade gym friskvårdsbidrag 3000kr/år Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Nyfiken? Kontakta gärna oss om du vill boka ett förutsättningslöst samtal så kan vi berätta mer om tjänsten. Kvalifikationer Du som söker har svensk läkarlegitimation utfärdad av Socialstyrelsen samt specialistbevis inom klinisk kemi. Du har goda medicinteoretiska kunskaper och ett intresse för klinisk kemi och laboratoriemedicinsk diagnostik. Du har även goda kunskaper i svenska, motsvarande minst C1-nivå. Vi söker dig som är trygg i din yrkesroll, nyfiken och samarbetsinriktad. Du trivs med ett analytiskt arbete där du får ta eget ansvar och initiativ, samtidigt som du har nära kontakt med de kliniska verksamheterna. Du är intresserad av den vetenskapliga utvecklingen inom området och vill vara med och utveckla den laboratoriemedicinska diagnostiken tillsammans med oss. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning, heltid. Tjänsten är lokaliserad i Västerås. Tillträde efter överenskommelse. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning Ansökan Välkommen med din ansökan senast 20 september 2026. När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/ Intervjuer är planerade att ske på plats i Regionhuset ingång 4 under v.39. Skyddade personuppgifter Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter) Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/ Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Vill du bli en del av ett av Sveriges mest framgångsrika hjärtteam? Här får du arbeta med avancerad PCI i ett erfaret team, med korta beslutsvägar, stark laganda och mycket goda kvalitetsresultat. Arbetsuppgifter Som PCI-operatör får du en central roll i vår hjärtverksamhet. Du arbetar självständigt med diagnostisk koronarangiografi och PCI, från elektiva behandlingar till komplexa och akuta interventioner. Du möter en bred variation av patienter och får möjlighet att använda och utveckla din kompetens inom interventionell kardiologi. I rollen ingår även andra akuta insatser som implantation av temporär pacemaker och perikardtappning. Vi utför även kateterburen trombektomi vid lungemboli. Du deltar i vår beredskapslinje för primär PCI dygnet runt och arbetar nära våra kliniska kardiologer vid akuta och multidisciplinära bedömningar. Medicinakuten bemannas av egna ST-läkare i internmedicin som lägsta beslutskompetens för primär PCI, vilket skapar en trygg och effektiv vårdkedja. Hos oss är teamarbetet en självklar del av vardagen. Du arbetar tillsammans med erfarna PCI-sjuksköterskor och läkare och bidrar med din kompetens, ditt ledarskap och din erfarenhet i labbet. Du får också möjlighet att handleda ST-läkare och blivande PCI-operatörer och vara med och utveckla framtidens hjärtverksamhet. För dig som är intresserad av forskning finns goda möjligheter att driva eller delta i kliniska forskningsprojekt genom Centrum för klinisk forskning, CKF. Om arbetsplatsen Här kombinerar vi hög medicinsk kvalitet med en stark lagkänsla. Hjärtsektionen vid Medicinkliniken, Västmanlands sjukhus Västerås är en stabil och välfungerande verksamhet med ett mycket erfaret PCI-team. Under många år har vi placerat oss i topp i SWEDEHEARTs nationella kvalitetsindex för hjärtinfarktvård. Det är ett resultat av korta ledtider, välfungerande vårdkedjor och ett team som vet vad som krävs när det verkligen gäller. Vårt upptagningsområde för akut kranskärlsintervention omfattar drygt 280 000 invånare och till sjukhuset hör en av landets större akutmottagningar. Och framtiden ser minst lika spännande ut. Våren 2029 flyttar vi in i helt nybyggda lokaler med toppmodern utrustning och den senaste tekniken. Du får därmed möjlighet att vara med och forma en modern hjärtverksamhet från början. För dig som vill kombinera kliniskt arbete med forskning finns CKF på sjukhuset, med koppling till Uppsala universitet och Akademiska sjukhuset. Västerås ger dig dessutom en vardag med mycket att erbjuda. Här bor du nära Mälaren och naturen, med ett rikt kultur- och idrottsliv, bra skolor och ett attraktivt utbud för hela familjen. Samtidigt slipper du storstadens stress och långa pendlingsavstånd. Stockholm når du på mindre än en timme med tåg. Kvalifikationer Vi söker dig som är specialistläkare eller överläkare i kardiologi och som har gedigen och dokumenterad erfarenhet som självständig PCI-operatör. Du är trygg i din kompetens, behåller lugnet när situationen är akut och trivs med att ta ansvar och leda arbetet på labbet. Vi tror att du är en person som uppskattar teamarbete och som bidrar till ett gott arbetsklimat genom tydlig kommunikation, lyhördhet och ett prestigelöst förhållningssätt. Du tycker om att dela med dig av din erfarenhet och ser handledning och utveckling av kollegor som en naturlig del av rollen. Egen forskningserfarenhet är meriterande, liksom ett intresse för att utveckla verksamheten och bidra till klinisk forskning. För tjänsten krävs svensk läkarlegitimation, specialistbevis i kardiologi samt goda kunskaper i svenska i tal och skrift, motsvarande minst nivå C1. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning, heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning Ansökan Välkommen med din ansökan senast 27 september 2026 När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/ Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/ Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

Onkologkliniken söker nu sjuksköterska till vårdavdelning 80. Det här är en tjänst för dig som ser det betydelsefullt att jobba utifrån ett holistiskt synsätt i patientnära vård. Hos oss får du ett meningsfullt arbeta där du varje dag skapar värde för både patienter och deras anhöriga. Arbetsuppgifter Som sjuksköterska på vårdavdelning 80 gör du skillnad och skapar värde varje dag för både patienter och anhöriga. Här vårdas patienter med olika vårdbehov i olika skeden beroende på var de befinner sig i sin cancersjukdom. Du kommer att ha varierande arbetsuppgifter med en bredd mellan akut onkologi och palliativ vård. På avd.80 arbetar vi i i team uppdelat efter vårdtyngd vilket innebär att antalet patienter du som sjuksköterska ansvarar för kan variera. På vår avdelning anpassas vården och behandlingar efter varje individ, utöver de medicinska insatserna gör vi allt vi kan för att bidra med det som gör skillnad under vårdtiden. Vi tar oss tid, finns där, lyssnar och samtalar med såväl patienter som anhöriga. Vi som kommer jobba tillsammans med dig är ett glatt gäng bestående av olika yrkeskategorier med flera års kompetens. Sedan en längre tid tillbaka har vi daglig rutin med väl fungerande systematiskt arbetsmiljöarbete, vilket vi är väldigt stolta över. Vi arbetar aktivt med att utveckla framtidens cancervård i balans med framtidens resurser för ett hållbart yrkesliv, i kombination med fokus på högkvalitativt patientsäkerhetsarbete. Nyfiken? Kontakta gärna någon av enhetschef Malin om du vill boka hospitering eller ett förutsättningslöst samtal, så berättar vi mer. Du får möjlighet att se våra lokaler, träffa våra medarbetare och få en inblick i vårt arbete. Se kontaktuppgifter längre ner i annonsen. Om arbetsplatsen Onkologikliniken är en länsövergripande klinik med verksamhet i Västerås. Utöver slutenvårdsavdelningen utgörs kliniken av en modern strålbehandlingsavdelning, radiofysik, rehabenhet, mottagning, dagvårdsavdelning för medicinska cancerbehandlingar och piccline- mottagning. Enheterna har ett nära samarbete och du har möjlighet att hospitera på dom olika enheterna för att få en förståelse för helheten. Vården på Onkologikliniken bygger på att vi ser hela människan och tar hänsyn till fysiska, psykologiska, sociala och existentiella faktorer vilket innebär nära kontakt med både patienter och anhöriga. Vårdavdelning 80 har trivsam arbetsmiljö i ljusa lokaler. Klimatet uppmuntrar utveckling och du har stor möjlighet att påverka på din arbetsplats efter intresse/egna ansvarsområden. Är du nyexaminerad sjuksköterska erbjuder vi dig en mentor inom kliniken och du får du även ta del av Region Västmanlands professionsutvecklingsprogram för sjuksköterskor. Du kan läsa mer om Region Västmanlands professionsutvecklingsprogram för sjuksköterskor https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/sjukskoterska/introduktionsar/ Vi erbjuder Dig: Ett individanpassat introduktionsprogram. Att vara en del av en klinik i framkant där du får utvecklas inom framtidens cancervård. Erbjudande om att läsa specialistutbildning i onkologi med full lön. Spegling och yrkesmässig handledning. Sist men inte minst att utföra ett betydelsefullt jobb! Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, nyexaminerad eller erfaren i yrket. Vi ser att du har goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift och gärna kunskaper i andra språk. Som person är du trygg och stabil. Du vårdar patienter i svåra situationer och har därför lätt för att sätta dig in i andras perspektiv utan att ta över personens känslor. När stressiga situationer uppstår är du lugn och kontrollerad. Du är hjälpsam och tillmötesgående i ditt bemötande samt har en god förmåga att anpassa dig till nya omständigheter och tempoväxlingar som dyker upp i arbetet. Vidare har du god förmåga att strukturera upp ditt arbete och kan arbeta både självständigt och i samarbete med andra. Anställningsvillkor Det här är en tillsvidaretjänst på schema dag/kväll, samt helg, vid intresse finns möjlighet till rotation mot natt. Tillträde efter överenskommelse. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 20 september 2026. När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/ Urval sker löpande så vänta inte med din ansökan! Skyddade personuppgifter Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter) Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/ Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster. Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.

Är du legitimerad logoped och trivs i ett varierat arbete där du får möjligheten att bredda din kompetens? Då är det kanske dig vi söker till oss på Rehabenheten. Här på Rehabenheten är vi ett glatt gäng blandande professioner och vi har ett stort fokus på hälsa och hälsofrämjande aktiviteter. Vårt Hälsoteam är en aktiv grupp som ser till att vi har hälsofrämjande aktiviteter inplanerade i vår hälsokalender. Nya roliga aktiviteter varje månad och även återkommande utmaningar finns på agendan. Arbetsuppgifter Som logoped kommer du bedöma och behandla vuxna patienter som på grund av sjukdom eller skada har språk-, tal-, kommunikations- och/eller sväljsvårigheter. Arbetsuppgifterna är varierande och innebär arbete inom slutenvård, öppenvård samt eventuella hembesök. Du ingår i ett team på tre logopeder och utför i huvudsak dina arbetsuppgifter i Köping men vid behov även på sjukhuset i Fagersta. Vi arbetar mot allmänmedicinska avdelningar med dygnet runt verksamhet (hjärt- och lungsjukdomar samt mag-, tarm-, och leversjukdomar liksom njur-, och blodsjukdomar), akutvårdsenhet och akut strokeenhet samt rehabavdelningar med inriktning stroke, ortopedi och geriatrik. Vi arbetar även i ett externt stroketeam. Rehabenheten har också uppdrag mot olika mottagningar bland annat dialys och avancerad hemsjukvård (AH). Vi bedriver också öppenvårdsrehabilitering i team för personer med stroke och andra förvärvade hjärnskador. Som logoped tar du även emot remisser från primärvården. Om arbetsplatsen Hos oss välkomnas du till en arbetsplats med ett familjärt och öppet arbetsklimat. Kliniken har i Köping en närvårdsakut med en akutvårdsenhet samt tre vårdavdelningar. Här finns också, dialysmottagning, medicinmottagning med dagmedicin, avancerad hemsjukvård samt rehabiliteringsenheten. På enheten finns det idag tre logopedtjänster. På Rehabenheten arbetar också fysioterapeuter/sjukgymnaster, arbetsterapeuter, kuratorer, dietister, undersköterskor, utskrivningssamordnare och sjuksköterska. Fagersta sjukhus har en vårdavdelning, medicinmottagning, mobilt närvårdsteam/AH och rehabenhet. Västmanlands sjukhus Köping är mycket duktiga på strokevård och ligger i topp i den nationella jämförelsen. Köping sjukhus har fått utmärkelser från Riksstroke flertalet gånger både som årets strokeenhet och utnämning god strokevård. Sjukhuset ligger mycket nära järnvägsstationen med tre minuters promenadavstånd. Pendlingsmöjligheterna till Köping är goda. Tåg Örebro – Köping 33 min, Västerås – Köping 17 minuter, Eskilstuna – Köping 54 minuter. För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar en arbetsplats för livets olika skeden gratis träning på vårt fullt utrustade gym friskvårdsbidrag 3000kr/år Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Nyfiken? Kontakta oss gärna om du vill boka ett förutsättningslöst samtal eller om du vill komma och hospitera hos oss för att få en inblick i vårt arbete och se lokalerna. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad logoped. Vi ser gärna att du är positiv till att vara med och utveckla FUS (fiberendoskopisk undersökning av sväljningen), vilket planeras inom verksamheten. Om du har arbetat inom slutenvård/öppenvård och har arbetat i journalsystemet Cosmic ser vi det som meriterande. B-körkort är ett krav. Du har förmågan att ta egna beslut och kan arbeta självständigt likväl som i team. Då arbetet och förutsättningarna varierar måste du vara flexibel och kunna anpassa dig till nya omständigheter. Din förmåga att arbeta tillsammans med andra människor är bra och du lyssnar och kommunicerar på ett konstruktivt sätt. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning, heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning Ansökan Välkommen med din ansökan senast 20 september 2026 När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/ Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! Skyddade personuppgifter Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter) Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/ Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster